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民生生活会发言稿精选(九篇)

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民生生活会发言稿

第1篇:民生生活会发言稿范文

农业银行作为中国四大国有商业银行之一,在金融创新不断发展,资金供求关系不断变化,竞争日益激烈化的时代,如何适应“客户导向时代”的要求,实行全方位质量管理策略?作为农业银行支行的副行长,主要从业务创新、信贷管理、团结员工以及自身建设等方面作如下总结:

在银行业务创新方面:首先,要有序建立高效运转的业务创新机制,使农业银行的业务创新走一条“扬弃”之路。其次,以渐进性改良与革命性变革为主要手段对现行业务品种进行全方位的评价与创新。再次,在经营方式智能化与网络化的今天,要顺应经济全球化与金融国际化的发展趋势,迅速探讨与其他金融机构的合作之路。最后,要正确处理好思维和理论创新与业务创新的关系,坚持以思维和理论的创新来推动业务的创新。通过培训提高全员对金融新业务、新知识、新技能的接受能力;在机构设置和人员配备上要本着高效率、高标准、高素质的原则,让那些学历层次高、见多识广、富于创造精神的同志专门搞业务创新研究与设计。

在信贷管理方面:当前信贷资金大量沉淀,周转缓慢,应收未收利息增多,严重的影响了银行资金的营运。如何强化信贷管理,实现信贷规范化和程序化管理,首先,要强化信贷管理机制。主要是建立健全约束机制,使员工明确各岗位职责、各负其责并相互制约;建立、完善监测机制监测机制同时,还要达到信贷操作程序的规范化。除信贷人员外,其余相关人员也须参与跟踪己放贷款,对其用途、效益等进行监控,及时反馈;其次还要坚持稳健性原则,完善呆帐准备金制度的同时加强信贷队伍建设,提高信贷人员索质。只有做好这几方面的信贷管理措施,才能保证信贷资产质量的稳健性。

在团结员工方面,作为领导阶层,则应坚持“以人为本”的指导思想,有效地激发员工的积极性,使员工更加忠诚于企业,尽心尽力地完成工作,营造起一个健康和谐、群策群力的精神文化氛围。与员工团结就必须先尊重员工,在管理工作中,将员工当作工具、封建家长式的作风应当被抛弃。取而代之的是尊重员工的个人价值,理解员工的具体需求,合理地设计和实行新的员工管理体制。将人看成企业的重要资本、竞争优势的根本,并将这种观念落实在企业的制度、领导方式、员工的报酬等具体管理工作中。不仅如此,还要加强培训建立绩效考评制度,做到经常与员工谈心,信守自己的诺言,多鼓励和体谅员工,让他们不单纯是做员工,而且把企业看成自己的主心骨,企业命运和员工个体利益达成一体。只有高效的合作团队才能提高部门的价值,从而促进整个企业价值的提升。

作为领导阶层,要不断加强自身建设,做好上下级间的桥梁作用。不断学习新的管理理论及金融知识,适应知识经济时展的新形式,促进管理理论与管理行动间的交融、互动与转化;在现实生活中,坚持求真务实,努力做到学以致用。坚持言行一致,反对只说不做;坚持思想改造,反对只对事不对人。坚持在学习上做到立足本职岗位求知,躬行实践求学,学有成效求用。努力实现由“阶段学习”向“终身学习”转变,由“知识充电”向“知识结构”转变,适应银行业的发展需要,成就有价值的人生。

第2篇:民生生活会发言稿范文

根据市局党组和县委的要求,为确保民主生活会的效果,提高民主生活会的质量,我们向各股室、烟站下发了《关于征求对县烟草专卖局党组、党组成员作风建设意见的通知》,在全县烟草全系统广泛征求意见和建议。从反馈的情况看,大家认为,本届局领导班子及成员认真贯彻“三个代表”重要思想和科学发展观,紧紧围绕“一个重点”,处理好“二个关系”,把握“三个原则”,实现“一稳、一增、一降、两提升”,以建设“四好班子”为抓手,促进了各项工作上台阶;经济运行健康平稳;网络建设全面提升;内管外打成效明显;企业管理规范有序。领导班子建设全面加强,班子团结协作,工作务实,作风正派,是我们县烟草全系统干部职工信得过的领导集体。

为进一步加强班子全面建设,保持和发扬我县烟草“诚信求发展、和谐铸辉煌”的企业精神,推进实施“卷烟上水平”的目标要求,全系统各股室,广大干部职工认真负责积极踊跃地提出了不少的意见和建议。现将党组民主生活会的情况报告如下:

一、对我局党组的意见和建议

(一)作风建设类

1、建议我局党组在当前行业改革的重要时期,要积极地贯彻好、执行好党的路线、方针、政策。实事求是,脚踏实地落实科学发观。坚持一切从实际出发,说实话、鼓实劲、办实事、求实效,把对上负责与对下负责结合起来,创造性地开展工作。

2、建议我局党组要始终坚持把党员领导干部作风建设作为党风建设的重点来抓,列入党建工作的重要议事日程。从制定规划、组织领导、制度保障、督促检查等方面入手,建立健全党员领导干部作风建设的领导机制和工作机制,加强班子团结,发扬领导带头的模范作用。坚持“两手抓、两手都要硬”,以身作则,严于律己,做出表率。

3、建议我局领导要经常深入基层调研,定期到各股室、烟站、营销点了解难点和热点问题,注意倾听干部和员工的心声,掌握真实情况,以利于科学决策。

4、建议在今后工作中,我局党组要进一步关心、关注烟站和营销点的持续发展。坚持改革谋发展,竞争求生存的理念,进一步加大统一管理、规范管理、标准管理的力度,通过标准化的管理促进各项工作目标的实现。

5、建议我局党组按成员分工经常来基层检查指导,加强与基层员工的直接沟通和交流,听取意见和建议,关心员工,特别多关心基层职工的工作和生活。

6、建议要努力构建和谐、宽松、高效、务实的工作氛围,减少流于形式的工作事务,提高工作效率。激发年轻员工主动、积极的工作热情;考虑身体差的老同志调到合适的岗位,让全体员工在工作中感受到工作和生活上活的乐趣。

(二)企业管理类的

1、建议我局党组要进一步规范企业管理,不断创新管理思维。以建立和贯彻标准化管理为基础,从零做起,严格按章办事,既不能朝令夕改,又不能一成不变,在管理中创新,在管理中发展管理的思维,持续地规范全体员工的自律行为。

2、建议我局党组在全县一个法人以后,能统一的尽量尽早的统一,比如贯标工作台帐、专卖、经营、办公室等工作台帐都要统一规范。

3、建议进一步加强对考评工作的指导和策划,考核的目的是提高工作质量,如考核是为了扣分而扣分,将永远达不到考核的目的。同时要简化考核的过程,减轻被考核部门应付考核的工作负担。

(三)专卖执法类

1、进一步加大打假破网力度,积极与公安配合,整体联动,采取技侦等手段,拓宽信息渠道,争取我县烟草再传捷报。

(四)营销服务类

1、建议我局要进一步改进卷烟货源分配办法,形成长期的公平、公正、公开的卷烟货源分配机制。现在虽可不再提诚信等级管理,但分类管理、按星供货,永远不会过时,可以制定为“我且县烟草分类按星服务记录册”发给零售户,进一步简化理论、简化流程,方便运作。

2、要继续巩固我县烟草网建成果和领先地位,全面提升网建水平,加速推进现代物流建设,增强服务功能,不断提升营销服务水平,达到“三个满意”。同时,多争取适销货源,保证农村市场的平稳。

(五)工资福利类

1、统一全区员工工资福利工作是必要和应该的,但在统一的基础上,应充分考虑各地区实际情况的差异,并注意给基层营销部适当的机动权和自(含聘用员工工资福利待遇问题),以便开展相关活动,更好地调动员工工作积极性。

2、员工普遍反映近年来地方上工资上涨、其它收入增加,但我们的收入反而下降,恳请我局党组在政策条件允许情况下,多为基层员工谋福利,保持我们员工的工资、及其它收入年年有一定幅度的增涨。

3、建议我局党组要进一步开发全体员工可分配的资源。可在现有基础上,再抽调部分精干人员,从事多元化经营的研究和探讨,不断增加员工的实际收入。

4、有不少员工反映,建议加快办公楼及职工住房建设进度,解决建房过程中存在的问题。希望我局党组在不违反法律法规纪律的前提下再为员工办些实事好事。

(七)教育培训类

1、继续坚持抓好中心组的理论学习和警示教育,坚持用科学发展观指导和谋划烟草的发展,永保企业的发展后劲。

2、继续加强对后备干部的教育和培养力度,要不拘一格选人、用人。

3、要坚持以人为本,加强职工教育与培训,适时开展丰富多彩的员工文体活动,要关心、关注聘用人员的成长,为建设充满生机与活力的烟草公司而奠定坚实的基础。

4、建议我局党组要切实加大教育培训力度。采取走出去、请进来的方法对干部职工进行综合素质的教育培训,达到开阔视野、提高能力、增强本领的目的。

(八)企业文化类

1、为了能够更好的增进了解、促进团结,建议我局拨付经费,牵头组织定期或不定期开展互访互促活动,以便学习兄弟单位的先进经验,更好的促进全系统工作的协调发展。

2、为增进我局各股室、烟站、营销点员工对行业改革形势的认识,建议我局党组能否考虑组织基层员工到外省、市卷烟工业、商业企业参观学习,切身体会改革力度,更好的促进我县烟草的改革和发展。

3、要进一步加强加速我局企业文化建设。加强企业文化建设,有利于凝聚人心、增强向心力。加强企业文化建设,能有效地展现企业风貌,提高企业的知名度。

4、要进一步加强企业文化建设,营造企业员工的凝聚力。全力打造我县烟草企业文化,抓住主流,适时开展健康的职工文体活动,人人参与,不断增强全体员工的团队意识和竞争意识。

二、对党组班子成员的意见和建议

(一)局长是我县烟草的“掌门人”。希望局长能站在全局的角度看问题,统筹全局。要让所分管的领导认识到不能只站到部门领导的位置上,为部门小集体争利益,这样不利于企业发展,也影响领导个人形象。因为每一个单位是我县烟草的组成部分,直接关系到我县烟草烟草的整体发展。希望所分管的领导要全方位思考问题,未分管的单位也要多予以帮助指导。抓好领导班子建设,继续争创一流,再创新的辉煌。能否请局长利用空余时间给全体员工授课,进一步提高基层员工对行业改革发展形势的了解和认识。

(二)建议在打假协作机制工作中,组织县级打假协作机制成员单位与我县烟草的成员单位一起参与打假研究和工作联动,推动协作机制整体作用发挥。

(三)建议多组织基层员工参加一些轻松有趣的文化娱乐活动,丰富企业文化建设内涵,加强各员工的自我学习,提高对企业的管理水平;增进我局与市局、兄弟县局单位间的了解,促进团结。

第3篇:民生生活会发言稿范文

“创先争优” 民主生活会发言稿

通过这次开展的“创先争优”活动,我认真总结了前一段的学习体会,并对照分管工作及自身情况主动查找不足,客观地厘清问题,辩证地分析问题,充分认识到了自身的弱点和今后努力的方向。因此,要在今后的工作中结合本岗位的特点,查漏补缺,迎头赶上,创先争优、尽职尽责、甘于奉献,争做新时期组工干部“讲党性、重品行、作表率”的楷模。下面就我近一段的思想和工作情况向各位领导和同志们汇报如下:

自身存在的问题和不足

对照自身实际,发现在思想素质、理论水平和工作能力等方面比以前有了较大进步,但与“争先创优”活动的要求相比,还存有一些差距和不足,主要表现在以下四个方面:

一是理论水平和指导实践的能力有待于进一步提高。学习不够刻苦,思想上存有“惰性”,有时借口工作忙、事务多,放松了对学习的要求;有时满足于自身能力,其实是浅尝辄止、浅显认识,缺乏对理论的深刻理解;有时在理论学习与指导实践上结合不够好,运用的立场、观点、方法分析和解决问题的能力有待进一步提高。

二是思想还不够解放,还缺乏改革创新和锐意进取精神。观念转变的不够快,还缺少走出去接受新观念的意识,还存在“等”的思想。在围绕全县经济建设,开展组织工作方面,虽然有一些创新的思路和办法,但在为经济建设发展提供强有力的服务方面做得还不够到位。在基层组织建设创新上做得还不够,还缺乏新点子、新办法。

三是深入基层还不够,还缺乏鲜活的东西。到乡镇、企业生产一线调查研究、指导工作,与基层干部、群众面对面了解情况、寻策问计、解决问题做得还不够到位,到乡镇农村,多数是与乡村干部接触,沉入基层、深入群众还不够,脱离群众、作风不够扎实的现象时有发生。

存在问题的根源及下一步的整改措施

对照存在的问题,进行了深入分析,认为主要有以下三方面原因:一是理论功底不够深厚,面对新情况、新矛盾、新问题,有时思路不够清,办法不够多,创造性开展工作不够。二是放松了世界观的改造,不能很好地运用辩证唯物主义、历史唯物主义的世界观科学地分析和认识纷繁复杂的客观事物。三是工作力度还不够大,有时放不开手脚,怕遇到风险,怕影响稳定,缺乏敢闯敢试的气魄。四是在思想上对自己的要求不够高。

针对存在的问题和不足,在今后的工作中,我将进一步严格要求自己,使自身素质有一个大的提高。

一、增强学习主动性,不断提高政治素质。新的形势和任务对党员干部的综合素质提出了很大挑战。今后,把学习作为提高自身素质和决策能力的主要措施来抓。一方面,认真搞好自学,在学习的深度、广度上下功夫,做到勤学多思;另一方面,在学用结合上做文章。坚持理论联系实际的学风,自觉把理论学习与改造主观世界相结合、与工作实际相结合、与开拓创新相结合,把理论武器转化为促进工作的强大动力。

二、加强世界观改造,努力增强党性修养。坚定理想信念,提高政治敏锐性和鉴别力,增强在复杂形势下辨别各种思潮的能力。坚决遵守党的政治纪律、组织纪律,在思想上始终与中央和省市县委保持高度一致,不折不扣地贯彻执行上级决策部署,光明磊落,表里如一,言行一致,以高度的党性保证上级决策的贯彻执行。

第4篇:民生生活会发言稿范文

学校移交后,面临着办学模式的转型问题,而且越来越紧迫,如何转型?如同当年的学校移交区政府一样,教师没有决定权,最终要由Xx市教育大气候、Xx区教育大环境来决定。但作为学校的一分子,作为一名党员教师,我愿做学校创建大军中的马前卒。立足本职,奉献岗位,尽职尽力地做好自己的工作。我将在工作中保持昂扬向上的精神状态,与全体同仁齐心协力,努力保持教学质量的整体稳定并有所提升,特别是要保证高中教学质量的总体平稳。

一、干好本职:教好课,带好班。

教好课是自己的本分,是教师安身立命的根本。我将继续钻研业务,潜心教学,力争让自己的教学水平在创建特色学校和示范高中的活动中,有新的提升。自己是全校的一分子,自己所带的班是学校整体的一分子。我将努力使自己和所带班级,成为学校这个运转的机体中积极有效的一环。

二、学会合作:善心待学生,爱心处同事,忠诚向领导。

用善良的爱心对待学生,从学习到身心都给予他们以真诚的关心,细心的呵护,做学生三年高中生活的领路人。用感恩的心与同事相处,与同事积极协作。有困难相互扶助,有教学体会、心得共同分享,在相互合作中,取得最佳的工作效率和最好的教育效果。与领导相处带着赤诚,团结向前,要以党员的形象影响带动周围的同志,努力用自己的言行创造进取、奋发向上的校风校貌。努力做学校和谐发展的一分子。

三、搞好教科研,积极参加省级课题——高中新课程资源研究的相关活动。

学好课程资源的相关理论,准备从现在至4月份中旬,学习理论著作一本,学习教学实践及案例一本。在课题组长Xx的领导下,积极推动“课程资源认识和使用情况的调查”活动,制作好调查表,联系外校开展调查,回来后收集数据,作好分析。4月份要建设好资源课题研究的博客,成为课程资源研究的一部分。平时教学要收集好资料,包括试卷、补充资料等。本学期要认真上好公开课,并用多媒体来上,将课件交课题组。

四、认真教学,研究学生,研究教材,抓好学业水平考试。

第5篇:民生生活会发言稿范文

一是从思想上看,解放深度不够。习惯于用旧观念看问题,以老经验办事情,导致视野不够宽、思维不够新、思路不够活。

二是从作风上看,动真碰硬不够。在实际工作中,遇到阻力和难题,有时会因为怕得罪人而产生一种懈怠情绪,如在分管的工作中,有时会遇到矛盾绕道走,缺乏认真、顶真、较真的工作态度。

三是从工作上看,能力水平不够。由于平时对学习抓得还不够,尤其是学习科学发展观有关理论与分工的实际工作在如何有机结合上,所进行的思考和探索都做得不够,以致在实践中常常感到在本领和能力上有欠缺。对照新形势、新任务和科学发展的要求,亟待提高履职水平。

四是从自律上看,严于律已不够。实事求是地说,虽然本人一直注重并能够自觉遵守廉政方面的原则性规定,但在个别细节和小节上,也还有一些需要克服和改进的地方。

根据排查的不足,按照组织的要求,为更好地开展工作,做出成绩,本人将在今后努力做好以下三点:

一是努力虚心学习。牢固树立加强学习、不断学习、终生学习的观念,做到认真参加组织安排的学习实践科学发展观等各种学习活动,同时注重自觉抓好自学,努力通过学习促进知识更新、加快观念转变、推进思想解放、提高工作能力。

二是坚持用心干事。牢固树立责任观念,坚持把干好工作作为履职尽职的核心内容,下一步,将努力抓好分工分线的有关工作,主要是:一是抓好平安法治建设工作,确保完成创建目标任务;二是重视抓好集镇环境整治,重点是:1、车辆乱停乱放;2、集镇主干道上摆摊设点;3、学校学生中晚出行安全;三是继续抓好土地资源管理和村镇建设的管理与服务工作,重点是:1、抓好土源出售,增加预算外收入;2、借鉴兄弟乡镇经验,抓好侯管村和镇南部区域联体别墅建设;3、清理农村建房已批未建、已建未批的混乱现象。

第6篇:民生生活会发言稿范文

一、学习体会

通过不断学习理论,撰写读书笔记,我认识到;科学发展观是立足社会主义初级阶段基本国情,总结我国发展实践,借鉴国外发展经验,适应新的发展要求提出来的。科学发展观的第一要义是发展,核心是以人为本,基本要求是全面协调可持续,根本方法是统筹兼顾。作为一名党员干部,我们要与时俱进,要以更高的标准要求自己。

我更体会到:要积极深化教育教学改革,全面推进教育创新。坚定不移地走“抓内涵建设、提高教育教学质量”的可持续发展之路。坚持以人为本这是科学教育发展观的核心内容;促进学生全面发展是科学教育发展观的重要目的。树立和落实科学教育发展观,就必须树立以人为本的教育思想,坚持一切为了学生,为了学生的一切,全面实施素质教育,全面提高教育质量,让每一个学生都成人成才。

二、存在问题

通过不断学习科学发展观的理论指导,我也发现工作中存在的一些问题:

1、落实“以人为本”不实。

科学发展观的核心是以人为本。就我所分管的工作,如何落实好“以人为本”,如何落实为教师服务、为学生服务、为家长服务上,还存在:没真正沉下去解决教师最关心、最直接、最现实的教学问题;深入到教师中,深入到教研组中做的还不够。整天忙于事务性工作,组织的活动多,与教师直面交流的少;布置检查的多,指导教师提高能力的少。学校发展依靠教师,“以人为本”提高教师工作内动力的有效手段运用的不够。

2、落实“基本要求”不透。

科学发展观的基本要求是全面协调可持续发展。由于自身忙于完善分管的体卫艺各项工作,作为市级学科骨干,认为英语学科是学校的优势学科,放松了对英语学科教师的指导,学科引领不够,使年轻教师成长不快;认为促使学生全面发展就是多开展一些活动,没有均衡发展,全盘考虑各学科的过程管理,也就缺少相互促进、不断提高。

3、落实“根本方法”不新。

科学发展观的根本方法是统筹兼顾。就学校工作的实际,落实好“总揽全局、协调各方、统筹谋划、兼顾全面”等科学发展观思想,就是要在工作中做好学生与老师共同成长、共同发展;做好学生德、智、体、美、劳全面和谐发展;做好教师教育教学改革的步伐与社会进步同步发展;做好利用各种资源,弥补薄弱环节,实现良性互动。在统筹兼顾上方法不新,致使落实在行动上的力度不够。

三、今后努力的方向

(一)坚持以人为本,真正落实科学发展观的核心内容。

1要加强理论学习。做到广泛学习,以理论武装头脑,以理论指导实践。

2要增强服务意识。做到为教师服务、为学生服务、为家长服务。了解教师教育教学中的问题、困惑,了解学生学习中的需求,了解家长对教师教学的意见和建议,及时的、有针对性的解决教师教学、学生学习中的问题,以提高成绩。

3要转变工作作风。遇事冷静处理,切忌急躁,在繁杂的事务性工作中,合理安排好各项工作,争取老师们的理解,充分调动每位教师的积极性。

(二)坚持全面发展,真正达成科学发展观的重要目的。

1要加强校本教研在提升教师课堂教学效率的研究,将教师业务学习方式、教研方式与研究教学质量的提高结合起来。

2要有效开展综合学科的活动。让活动真正起到促使学生全面发展的带动作用。

3要加强对英语学科课堂教学的指导,关心年轻教师,促进教师尽快提高。创造条件开展英语学科活动,提高学生英语运用能力,进一步体现学科优势。

第7篇:民生生活会发言稿范文

按照xx区教育局党委开展分析检查阶段的工作要求,自己在认真组织党员干部开展学习时间活动的同时,坚持认真自学有关科学发展观的重要论述和党性修养、作风建设方面的学习,认真做好读书学习笔记。总结一下前段时间学习的点滴体会,结合自己的工作,对照教育局党委对领导班子专题民主生活会“三对照、三查找”要求,围绕“学习实践科学发展观,打造和修优质校园”主题,认真查找了自身存在的主要问题,并提出今后努力方向,以利于今后不断提升自我修养,努力做好本职工作。

一、学习的体会

通过第一阶段的学习,我对科学发展观有了初步的认识:科学发展观是关于发展的世界观和方法论的科学体系,是建设全面小康、构建社会主义