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一、确立“一个核心”:以“师爱”为核心。
我校将结合中小学生身心特点,加强对学生的心理疏导,开展有益身心健康的教育。新教学楼建成之际,学校将会安排专职教师开设 “心理咨询辅导室”,有针对性地对学生开展心理辅导,分年段举办心理健康教育讲座,让学生有一个健康的心理和健全的人格。因此,我校紧抓“师爱”这一核心,从热爱教育事业做起,从理解、尊重和信任学生做起,从关爱学生身心健康发展做起来塑造“师爱”的高尚形象。
二、注重“两个结合”:“表彰与预防”相结合、“考核与督导”相结合。
1.“表彰与预防”相结合,树立榜样典型。
榜样的力量是无穷的。为了充分发扬 “师德标兵”、“我最喜爱的老师”“道德模范”“优秀教师”“优秀班主任”的示范作用,我校通过严格选拔典型、大力宣传典型、认真学习典型等几个环节来开展师德师风建设。每年度,学校将通过“师德标兵”“我最喜爱的老师”评选活动,表彰一批“师德标兵”、“我最喜爱的老师”“道德的模范”等。
在大张旗鼓地表彰典型、树立典型、学习典型的同时,学校将对教师的从教行为进行以引导为主,预防为辅,杜绝不良从教行为发生。凡违反《教师禁行性规定》《教师职业道德规范》、《教师行为规范》的教师,出现过教育教学事故的,存在着侮辱、体罚或变相体罚学生的,接到家长投诉或上级教育部门转达投诉经调查核实的,学校检查中发现的,被上级教育部门通报批评的教师,在本年度评先评优及职务评聘晋升等方面实行师德师风“一票否决”制度。
2.“考核与督导”相结合,规范从教行为。
为进一步加强师德师风建设,学校将根据教师的教育教学绩、职业道德状况、教学态度、育人效果等进行考核。通过领导和教师的听课、部门考核、领导评价、学生座谈、民主评议、家长反馈等途径,借助阶段考核与平时督导相结合、奖励与劝诫相结合、物质奖励与精神奖励相结合等方式,及时把握、评价每位教师遵守师德规范和教书育人的工作情况,规范从教行为,强化年度师德考核工作,将师德考核结果载入教师档案并作为教师综合考核评价和职务职称评聘的重要内容。这样,不仅增强了教师的责任感,也产生了更大的内驱力,让教师更加明确建立师生之间相互尊重、相互信任、相互理解的新型师生合作关系,是良好师德师风的表现。
三、坚持“三个到位”:机构到位、制度到位、活动到位。
1.机构到位,引领师德师风建设。
师德师风建设是学校极为重要的基础性工作,也是一项系统工程。我校高度重视师德师风建设工作,为了强师德、铸师魂,促师风,学校将认真贯彻执行上级教育行政部门有关文件精神,建立健全师德师风建设工作领导机构和工作部门,成立了以校长为组长,党支部副书记和分管德育副校长为副组长,环节干部、年级组长、班主任为成员的师德师风建设领导小组;将建立师德师风建设工作网络,实行层级负责制;制定师德师风建设工作规划及年度工作计划,明确工作目标及学校相关部门职责,保证阶段性工作中心明确,重点突出;将设立“校长信箱”,公布监督电话、电子邮箱等等。通过上述方式确保我校师德师风建设领导机构到位,岗位职责明确,工作成效显著。
2.制度到位,保障师德师风发展。
良好的师德师风建设既要靠正当的教育引领,又要靠制度的强制约束来完成。学校将不断完善《师德师风建设实施方案》、《师德师风考核细则》、《师德标兵评选办法》等规章制度。每学期与教师签订《“廉洁从教”承诺书》、《拒绝从事有偿家教承诺书》、《拒绝体罚与变相体罚学生承诺书》,完善师德师风建设工作台账和整改台账,师德师风建设工作专项经费纳入到学校预算中,形成了师德师风建设工作的长效机制。强化年度师德考核工作,将师德考核结果载入教师档案并作为教师综合考核评价和职务职称评聘的重要内容,保证师德师风工作得以顺利开展。在工作开展过程中,对出现的新情况新问题进行及时分析、研讨、整改。
3.活动到位,丰富师德师风内容。
为了提高教师队伍的思想素质和政治素质,促进师德师风建设,学校将进一步解放思想,开展“学习新理论,树立新形象,创造新业绩”主题教育,践行社会主义核心价值观,树立“敬业爱生、教书育人、睿智奉献”的师德风范;围绕“如何做一个“四有”好老师”等主题开展形式多样的师德师风培训;举办“道德讲堂”和“班主任经验交流会”活动;组织健康向上、寓教于乐的文体娱乐活动;在教师生日时送上一份生日蛋糕和一束鲜花以表祝福的温情活动;在平时的教学时间内,教师对学生进行无偿家庭辅导;在节日期间,校领导与各班主任组织留守儿童一起过节,给孩子送去节日的欢乐、家的温暖,让留守儿童感受到虽然父母不在身边,但一样可以感受到家的温暖、爱的温馨等等。借助活动的参与、熏陶,坚持用健康的舆论引导人,以先进的事迹感染人,以真挚的情感感化人,促使教师把加强师德师风修养变成自觉自愿的内在需要。倡导团结奋进、健康向上的良好校风,努力为教师创造实现自身价值、陶冶高尚情操的机会和舞台。
新楼搬迁伊始,学校将有意识地引导教师广泛参与学校建设。开展“我为学校三年发展规划献一策”活动,校刊投稿和楼道设计等系列活动,进一步提高教师的政治地位,激发教师的主人翁精神,形成尊师重教的良好风气。
创新开展“师生相互承诺,共创和谐教育”活动,在开学典礼上开展“师生相互承诺”活动:“师德标兵”代表全体教师向学生郑重承诺:一、关心爱护每一位同学,尊重学生人格;二、认真上好每一堂课,提高课堂效益;三、及时认真批改作业,耐心辅导学生;四、维护教师良好形象,教书育人。模范履行《中小学教师职业道德规范》,做学生、家长、社会满意的人民教师”。“美德少年”代表全校学生向教师庄严承诺:一、尊敬老师,虚心接受老师教育;二、认真学习,自觉遵守校规校纪;三、上课认真,完成作业按时上交;四、树立形象,礼貌待人仪表朴素。严格遵守《中小学生守则》,做一名合格的中小学生。
各班所有授课教师和学生代表将会在承诺书上签名,并将承诺书张贴在教室内,接受对方的监督。通过这一活动,拉近了师生之间的距离,增进了师生之间的感情,建立了新型的、和谐的师生关系,教师教得愉快,学生学得高兴,推动了教师内化师德要求,实现自我提高,为创建和谐教育奠定了基础。
开展以“中国梦、教育梦、教师梦”为主题,青年教师演讲活动。通过主题鲜明的演讲比赛活动,以点促面,丰富学校师德建设内涵,推动学校师德师风建设工作不断发展,增强广大教师执业理念。
开展教师纪律整顿活动,塑造教师良好的社会形象。通过不定期抽查,重点狠抓在工作日中午饮酒现象;在上班时间从事网上聊天、玩游戏、炒股等与工作无关的活动;无故迟到、早退、脱岗问题;课上不敬业,课后乱办班、从事第二职业等不良现象。通过开展教师纪律整顿活动,对违纪违规行为的自查自纠,抓出学校新气象,振奋教师新状态,树起教师新形象。
组织学习教育部制定的《中小学教师违反职业道德行为处理办法》,有计划地进行师德满意度测评,开展家长评学校、学生评教师的“双评活动”,坚持将领导点评与群众评议、社会评议结合起来,将学生满意、家长满意、社会满意作为衡量师德建设活动成效的根本标准,坚决遏制教师无理上访,实行一票否决制,并适时将测评结果予以公示。师德评定结果归入教师业务档案,作为考核评先、表彰奖励和绩效考核的依据。
做好师德教育宣传活动。开展向身边的“师德标兵”“我最喜爱的老师”学习活动,通过道德讲堂、善行义举四德榜、校园网站、校信通、校园公众号等舆论工具,及时、大张旗鼓的宣传校内外师德教育动态,重点宣传我校教师的职业道德事迹,努力引导广大教职工树立高尚的道德情操和精神追求,潜心育人,乐于奉献,努力做人民满意的教师。
四、加强班主任、骨干教师培养。
1.完善班主任、骨干教师知识结构和年龄结构。
学校将通过走出去、请进来的形式,加强班主任、骨干教师的培训,拓宽班主任、骨干教师的知识层面和知识结构,提高德育工作的实效性,同时,学校还将继续开展的班主任经验交流会、青年教师帮扶活动,不断培养新的班主任力量,从年龄结构上逐步年轻化,发挥青年教师的创新力,带动德育工作上一个新台阶。
2.进一步帮助班主任、骨干教师更新教育观念,强化他们的问题意识和反思精神。
近年来的班主任管理工作中,发现很多班主任老师“只知埋头苦干,不知驻足思考”,下一步学校将围绕此项内容,利用班主任例会每周一反思,让大家群策群力解决班主任工作中遇到的问题,主动地总结和摸索教育教学中的规律性的东西,所以更新班主任的教育观念,树立问题意识和反思精神,成为今后班主任培训的重要任务之一。
3.提高班主任待遇,让班主任成为学校最幸福的人。
同志们:
今天召开的全市建设 一要树立科学建设的思想。必须坚持用科学发展观统揽建设工作全局,把科学发展观贯彻到制定规划、推进建设、加强管理、落实任务、检查督促等各个环节和方面,真正用科学发展、科学建设的理念来指导推动建设工作。要紧紧抓住建设工作的重要环节开展工作,努力做到科学规划、科学建设、科学管理、科学发展。具体要处理好“五个关系”,加快“五个转变”:处理好规划和建设的关系,加快城乡建设由资源依赖型向资源效益型转变;处理好建设和国土资源的关系,加快从粗放用地向集约用地转变;处理好建设和保护的关系,加快从重建设轻保护向建设保护并重转变;处理好建筑和能耗的关系,加快推动高能耗、低利用建筑向节能省地型建筑转变;处理好城市建设和农村建设的关系,加快从城乡二元建设向统筹城乡建设转变,努力推动全市建设事业加快转入科学发展轨道。
二要坚持以人为本理念。建设事业事关千家万户,建设系统直接面对广大人民群众开展工作,必须坚持把以人为本、改善民生作为开展建设工作的出发点和落脚点。城乡建设的发展思路要充分体现人本思想,发展布局要最大限度地满足群众需要,基础设施建设要优先考虑公共服务项目,城乡管理要尊重群众、便利群众,建设施工要努力做到便民不扰民,真正贴近群众履行职责,努力创建优美的人居环境,促进经济社会加快发展、协调发展。
三要树立战略思维。要克服狭隘视野,冲破计划经济影响的束缚,以世界眼光、战略思维来谋划和推进城乡建设。要充分学习借鉴先进兄弟城市乃至世界城乡建设的先进理念、先进思路、先进经验、先进技术,结合我市实际,不断提升阳江城乡建设管理的层次和水平。
四要强化改革创新精神。改革开放以来我市建设领域取得显著成绩,靠的就是不断改革创新。当前和今后一段时期,我们要继续开创建设事业的新局面,仍然要靠改革创新,通过积极探索城乡建设的新途径、新措施,不断创新 (四)大力推进墙材革新和建筑节能,促进资源节约型社会建设。要抓好新技术、新材料、新设备、新工艺等建设科技成果的推广应用,促进墙材革新和建筑节能工作的开展。要加大对新型墙材产品的宣传力度,增强广大人民群众的资源节约意识和环保意识,提高全社会对新型墙材的认识。要加强对墙材企业的指导和产品
一、高位谋划,扎实开展工作
落实责任,建强领导体系**社区根据**市、**街道党工委关于创建国家安全发展示范城市的要求,积极开展专题调研,分析新形势下我辖区城市安全运行中存在的突出问题。统筹协调推进**社区城市安全发展示范区创建工作。
二、夯实基础,全面开展 “两抓”活动
一是抓基层,压实各企业安全监管职责。明确了社区、企业安全监管职责;规范了社区、企业安全监管行为。
二是抓源头,摸清辖区安全风险底数,全面开展安全风险辨识。
三、突出重点,创新城市安全发展监管新举措
一是强化责任落实到位,健全完善城市安全责任体系。按照“党政同责、一岗双责、齐抓共管、失职追责”的原则,严格落实领导干部安全生产责任制规定,全面执行安全生产职责清单和履职档案制度。
二是强化监管执法到位,进一步深化安全风险隐患排查治理。联合相关行业主管部门,广泛开展交通、建筑工地、老旧院落、电力燃气、特种设备、危险化学品、消防、大型商业综合体及人员密集场所等重点行业领域的安全综合治理,持续开展工程施工损坏地下管线、非标游乐设施、运渣车交通违法、户外广告及涉电公共设施的专项整治。
三是强化监管培训到位,进一步提升社区一线监管人员综合素质。
安而不忘危,责任在肩头。我们将始终不渝按照上级决策部署,秉持安全发展理念,落实安全发展要求,不忘初心砥砺前行,勇担责任为民服务,为全市创建国家城市安全发展示范城市做出积极贡献。
学校师德师风工作总结【一】 一年来,在教育教学工作中,我始终坚持党的教育方针,面向全体学生,教书育人,为人师表,确立了以学生为主体,以培养学生主动发展为中心的教学思想,重视学生的个性发展,重视激发学生的创造能力,培养学生德、智、体、美、劳全面发展。在思想上能够严于律己,热爱教育事业。时时以一个优秀教师的身份来约束自己,鞭策自己,本年度也被评为了学生最喜欢的好老师。
能积极参加各类学习,深刻剖析自己工作中的不足,找出自己与其他教师间的差距,写出心得体会,努力提高自己的政治水平和理论修养。同时,服从学校的工作安排,配合领导和老师们做好校内外的各项工作,本年度除 担任八年级一个班的数学教学外,还担任了八年级两个班的生物教学工作,教学作用好,期末考试八年级生物综合得分在 东宝区第三,受到了师生的好评。
求实创新,认真开展教学、教研工作,教育教学是我们教师工作的首要任务。课前,我认真钻研教材、教参,课程标准,认真分析教材,根据教材的特点及学生的实际情况设计教案。并虚心向有经验的老师学习、请教。力求吃透教材,找准重点、难点。课堂上,努力将新课程理念应用到课堂教学与教育实践中,积极利用远程教育资源,运用课件,运用多种教学办法,精讲精练,从学生的实际出发,注意调动学生学习的积极性和创造性思维,力求用活教材,实践新理念,增加课堂教学的吸引力,增强学生学习的兴趣和学习主动性。
任劳任怨,完成学校其他工作。我在工作之余,把自己在教学中反思、案例、收获等收集起来,并记录一些自己的工作过程、生活故事、思想历程,精选和积累了自己最为需要的信息资源,并积极与其他教师在博客上进行交流、讨论在教学中存在的问题。
反思本年度的工作,在取得成绩的同时,也在思量着自己在工作中的不足。如对数学教学的理论学习还不够深入,还需要进行不断的反思;教育科研在教学实践中的应用还不到位,研究做得不够细和实,没达到自己心中的目标;数学教学中有特色、有创意的东西还不够多,今后还要努力探究一些自己在数学教学中的特色点。
学校师德师风工作总结【二】 为全面贯彻落实《中小学教师职业道德规范》和《县教育局关于加强师德建设规范普通中小学教师教育教学行为的若干意见》,提高教师教书育人、为人师表的良好形象,我校把教师的师德师风建设放在重要的位置,坚持长抓不懈,常抓常新,并开展了一系列的学习、宣传教育活动,收到了较好的效果。
一、完善组织机构,建立并落实师德建设制度。
1、我校建立完善了师德建设领导小组,制定了《学校师德考核工作实施方案》。把队伍建设与日常工作有机融合。方案中有师德考核的内容、等级的确定、考核的措施、考核的程序以及考核结果的应用等内容,这样学校就能把握住队伍建设的方向。
2、我校还与每一位教师签订师德承诺书,增强教师的使命感和责任感。严格按规定组织学生上课,无违规现象。学校在教师大会上多次强调不得有偿家教。在与教师签订的承诺书中也明确提到禁止有偿家教。应该说,有偿家教的情况得到了有效遏制。
二、师德建设列于首位,扎实有效地开展各项工作。
1、强化宣传动员,认真组织学习。
(1)及时地召开了全体教师会,传达上级师德建设工作精神,明确了师德建设的重要性、长期性和工作要求、步骤、达到的目标等。
(2)以不同的形式向社会宣传,引起社会的关注,让全社会来监督学校的教师队伍建设,征求社会各界人士的意见,建设出一支志存高远,爱岗敬业,为人师表、教书育人、严谨笃学,与时俱进的师资队伍。使全体教师都能履行好培养人才的神圣职责。
(3)本学期组织教职工深入学习了XX年新修订的《中小学教师职业道德规范》,《新义务教育法》,《反对自由主义》,《为人民服务》,《教师法》,和《中华人民共和国义务教育法》,《山西省教育厅关于加强师德建设规范普通中小学教师教育教学行为的若干意见》等,并联系实际撰写学习心得,把师德师风建设与深化素质教育、民族兴衰的高度来认识、来探讨。
2、密切三结合教育联系,健全学校、家庭、社会三位一体的德育网络。
本学期我校召开了我为学校添光彩承诺和我是一名人民教师演讲活动等形式及时与家长沟通,取得家长对学校工作的理解和支持。同时我校还向学生、家长公开学校投诉电话,接受学生、家长对师德师风的监督,家长、学生随时可向校长通过写信、电话、等多种形式反映问题。这一举措不仅使校长及时调控学校工作和师德建设方向,同时也促进了教师的自我修养,受到了社会、家长的广泛称赞。
3、加强班级管理,抓好班主任队伍建设。
我校在班主任的选拔任用上,注重挑选工作责任心强、经验丰富、热情高、干劲足的教师担任班主任。加强班集体建设,各班在本学期初制定班级目标,期中落实实施,期末评比表彰。
组织好班主任培训系列活动,通过探讨德育理念、交流工作经验、观摩教育活动、学习教育理论等多种形式,提升班主任的理论水平和工作水平;实行班主任例会,选取班主任工作中的热点、难点问题,展开交流研讨;完善考核激励机制,对实绩突出的班主任,在考核评优、职务晋升上予以优先考虑,以鼓励先进。
4、典型引路,带动群体。
榜样的力量是无穷的,我们利用身边的师德先进事迹和先进人物等手段来鼓励、激发、引导全体教师,重视师德修养,提高人格魅力。 我校教师积极响应上级教育部门开展的向优秀教师学习的活动,以自己的实际行动模范的践行人民教师的职责。学习了运城市师范附属小学的焦云竹老师,她只是一个农村学校的民办教师,她一边工作,一边学习,利用业余时间自修高中文化课程和教育类书籍,1987年,她取得了县教师进修校毕业证和稷山师范毕业证。在教学实践中,她除了教语文,还学会了弹琴,教学生唱歌、跳舞、排练文艺节目。1984年,在全县注音识字,提前读写教研教改活动中,她的个人经验材料在全县推广,同时上报国家教委给予肯定。
焦云竹老师让每一位学生在她的课堂上都有所收获是她事业追求的目标;学高为师,德高为范是她的自律信条。她平时的教学任务也很繁重,但是她克服困难,全力上好每节课。所任班级在本年级每次统考中,均取得了优异的成绩,得到了上级领导和大家的一致好评。
在今后的工作中,我们将在上级主管部门的领导下,按照师德建设工作实施方案的工作安排,巩固已有的建设成果,总结经验,拓宽思路,扎实做好今后的师德建设巩固提高工作,努力造就一支德为人先、学为人师、行为世范的高素质的教职工队伍,办好人民满意的教育。
学校师德师风工作总结【三】 这一学期以来,我担任二(1)班的班主任,认真负起责任,做好学生表率。认真学习业务知识,严格要求自己,爱岗敬业,为人师表,耐心地辅导学生。多钻研业务,备好每一节课。抓好班风纪风,让每一个学生自主学习和探究,积极完成学校分配的各项工作和任务,主要表现在以下几点:
一 抓好班级管理,抓好学生的组织纪律和班风。每一堂课都要检查学生是否到校,教育学生要遵守纪律,有事要请假才能离开学校。鼓励学生要热爱学习,勤奋自觉学习,从学习中成长起来,从快乐中学会做人﹑做事。长大后感恩社会,积极投身报效祖国。
二 抓好班级的安全教育,教会学生严以律己,遵守班规。教会学生遵纪守法,做一个勤奋好学﹑遵守纪律的好学生。教会学生爱集体,爱同学,关爱自己的生命。遵守交通规则,人人讲安全的先进班级。
三 在工作中有高度的班主任责任感。时刻关注学生,耐心地劝导学生,感化他们,让他们健康快乐的成长。做学生的引导者和保护神,教会他们学会做人做事的道理,长大后做一个遵纪守法的公民。
在今后的的工作中,我会继续努力做好班主任的本职工作,时刻关注学生,教育学生,矫正他们的不良行为,使他们的心灵得到更好的发展。
延伸阅读: 工作总结简介:
工作总结报告当工作进行到一定阶段或告一段落时,需要回过头来对所做的工作认真地分析研究一下,肯定成绩,找出问题,归纳出经验教训,提高认识,明确方向,以便进一步做好工作,并把这些用文字表述出来,就叫做工作总结。总结的写作过程,既是对自身社会实践活动的回顾过程,又是人们思想认识提高的过程。通过总结,人们可以把零散的、肤浅的感性认识上升为系统、深刻的理性认识,从而得出科学的结论,以便改正缺点,吸取经验教训,使今后的工作少走弯路,多出成果。它还可以作为先进经验而被上级推广,为其他单位所汲取、借鉴,从而推动实际工作的顺利开展。
书写工作总结要用第一人称。即要从本单位、本部门的角度来撰写。表达方式以叙述、议论为主,说明为辅,可以夹叙夹议说。总结要写得有理论价值。一方面,要抓主要矛盾,无论谈成绩或是谈存在问题,都不需要面面俱到。另一方面,对主要矛盾进行深入细致的分析,如谈成绩要写清怎么做的,为什么这样做,效果如何,经验是什么;谈存在问题,要写清是什么问题,为什么会出现这种问题,其性质是什么,教训是什么。这样的总结,才能对前一段的工作有所反思,并由感性认识上升到理性认识。
主要内容
工作总结[1]的内容分为以下几部分:
基本情况
这是对自身情况和形势背景的简略介绍。自身情况包括单位名称、工作性质、基本建制、人员数量、主要工作任务等;形势背景则包括国内外形势、有关政策、指导思想等。
成绩和做法
工作取得了哪些主要成绩,采取了哪些方法、措施,收到了什么效果等,这些都是工作的主要内容,需要较多事实和数据。
经验和教训
通过对实践过程进行认真的分析,总结经验,吸取教训,发现规律性的东西,使感性认识上升到理性认识。
一、努力提高教师素质,促进队伍建设
1、加强师德教育,开展师德建设系列活动。
(1)、加强领导,精心组织。成立以校长为组长的师德建设工作领导小组,切实做到组织落实,内容落实,制度落实,建立统一领导,分工负责,协调一致的长效活动机制。
(2)、广泛宣传,营造氛围。师德建设活动重在宣传,贵在坚持,幼儿园集中讲座、橱窗、广播等开展宣传教育活动,宣传学习《中小学教师职业道德规范》、《》、《》等。在师德建设活动中,要善于发现和挖掘身边的先进师德典型,并做好学习和宣传工作。
(3)、开展活动、增强效果。结合幼儿园实际情况,开展了一系列行之有效的活动,如开展 。。。。。。。。。。。。。。我们将继续深入学习师德先进事迹,努力提高活动的针对性、实效性。
(4)、严格规范、加强督查。我园建立健全师德师风考核制度,把师德作为考核教师工作的重要内容,职务聘任和绩效考核的重要依据。
2、积极参与各项教学竞赛活动,努力提高教师业务水平。
(1)、一年来,以年段中心组为单位的教研活动进行得如火如荼,每周一次的定期教研活动,特别是大班段的水果造型制作比赛和中班的厨艺大比拼活动,老师们讨论了再讨论,修改了再修改,最后取得家长的一致好评与赞扬。
(2)、3位教师一方面为职称晋升作准备,另一方面扎实开展研讨,让参与活动的教师也确有所获;苏晓和老师顺利的通过评审、上课一系列的考核,通过幼儿高级职称的评定。
(3)此外,教师们积极参与瑞安市组织的《指南》与《纲要》的两场考试,我园张瑞娜、李卜娜、张志霜、叶超凡、谢秋霞等老师获得市级的一二三等不同的等次,还代表瑞安参加温州比赛获奖。
(4)、幼儿园还组织我们优质课评比、送教下乡活动、学区教学研讨活动、学科中心组内成员的音乐教学研讨、教学收于放的研讨活动等。
所有这一切,均营造了浓郁的教研氛围,促进了教师的专业成长,为教育教学质量的提高奠定了良好的基础。
二、坚持校务公开,发挥工会监督功能
在“自治区第十次党代会”精神鼓舞下,在市教育局和中心学校的正确领导和关怀下,全校师生共同努力,圆满地完成了本学期的各项工作。为发扬成绩,克服不足,以利于今后的工作,现把本学期的德育工作总结如下:
二、加强教师队伍建设,提升师德素质。
发扬理论联系实际的学风,进一步加强师德建设,通过本年度开展干部作风和效能建设年活动,把全校党员干部和广大师生的思想认识统一到十六届五、六中全会、自治区第十次党代会精神上来,把智慧和力量凝聚到实现学校教育工作的年度目标和学校发展规划任务上来。
1.首先抓好党员理论学习。我校把“三个代表”重要思想、《文选》、《中华人民共和国新义务教育法》、干部作风和效能建设活动规定的理论文章、五五普法规定的必学法律法规列入今年党员的学习教育内容。要求不断增强用科学理论指导实践的能力,确立正确的教育思想和科学发展理念,以理论学习促进教育工作,以工作实绩检验理论学习效果。每月学习一次,做到带头抓、带头学、带头用,形成良好的学习氛围。把抓好党员学习作为加强学校思想建设的首要任务,率先掌握先进文化、提高创新能力,带动教师积极参加教学改革,切实做到真学、真懂、真信、真用。
2.其次是抓好全体教职工和学生的学习。教职工学习每周一次,围绕“三大活动”(干部作风和效能建设活动、五五普法活动、平安和谐校园活动)积极组织开展活动,以提高教职工队伍整体素质为目标,以加强师德师风建设为重点,进一步加强思想政治教育和师德规范教育,树立为人师表、爱生敬业的师德形象。充分发挥了课堂教学主渠道作用,利用政治课、班队活动、少团队、社会实践活动,板报宣传等形式营造学习舆论氛围,促使师生家事国事天下事事事关心。进一步增强全校师生提升教育现代化水平和实施素质教育的自觉性和坚定性。
在各级领导的关心指导和全体教师生的共同努力下,本学期学校各项工作稳步推进,学校平安稳定,教学秩序良好,各项制度日趋完善,工作中取得了一些成绩。现将本学期工作进行总结汇报。
一、加强工作领导,健全工作制度,夯实各种责任。
1、本学期学校结合上级工作要求,根据校情成立了校委会、校建工作小组、理财工作小组、师德考核工作小组等组织,协调各方面力量,认真落实安排各项工作,明确分工,落实责任,细化要求,有序推进各项工作。
2、根据工作实际,不断健全各种工作制度,主要修订了学校的教职工绩效工资考评细则、教学常规管理细则、学生教职工请假制度、逐步推进精细化、制度化、人文化管理,通过各种激励机制,不断提高师生的积极性和主观能动性,增强工作绩效。
二、高度重视安全工作,保证学校平安稳定。
1、根据上级关于安全工作的各项要求,我校加大安全教育宣传力度,增强师生的安全意识,通过集会、班队会、安全课等形式有针对性地对学生进行常规安全教育,增强安全意识,提高自我防范和自救能力。
2、不断完善各种安全管理制度,加强间隙时段安全管理,加大季节性的安全教育,坚持重大事项发放“告家长书”,加强家校合力,共同教育和监督。
3、本学期学校积极开展各项安全教育主题活动,严格按照上级要求,周密部署,精心准备,通过一系列安全教育活动强化师生的安全意识,逐步培养师生养成良好的安全行为习惯,加强了档案建设和规范管理,也积累了一定的工作经验。
4、加强班务工作管理,坚持每月检查交流班务工作,尤其是每天放学前10分钟的安全教育,做到每天有主题、有记录,从细处入手,不断促进安全教育工作。
三、加强教学常规管理,不断提高教育质量。
1、根据学校实情,合理进行课程分配,最大程度地发挥出每位教师的优势,齐心协力,共同完成教育教学工作。
2、细化了教学常规管理制度,加大了教学环节的检查落实,坚持了周查月汇总,激励督促教师认真完成教学过程。
3、定期开展业务活动,如校内公开课、骨干教师示范课,并积极参加了镇内组织的“同课异构”活动。一方面增进了教师交流,同时也促进了教师业务能力的不断提高。
4、加强了教职工的校本研修工作,要求每个人都制定了个人研修计划,并定期开展相关教研活动,真正地促进了教师的专业化成长。
四、加强教职工师德培训和考核工作,努力打造一支过硬的教师队伍。
1、根据上级要求,我们制定了校内师德考核办法,成立了领导小组,定期开展了政治理论学习和师德培训,全面促进教师的师德修养。
2、开学初学校与每一位教职工都签订了师德师风承诺书,并抽时间强化学习,注重与其他学校的交流,互相学习,共同提高。
3、坚持民主科学的原则,公平公正公开地进行了教职工的师德考评工作,为后期的师德建设奠定了基础。
五、加快学校自身建设,努力提升育人环境。
1、综合各方面力量,努力改善办学条件,逐步添置教学设施和体育器材,为教育教学工作提供有力的保障。
2、学校组织教职工平整了操场和中院,大力整治校内环境卫生,努力营造育人氛围,为学生提供了较好的学习和活动场所。
六、加强后勤保障,认真实施营养餐工程。
1、学校严格开支,在保证正常运转的前提下,加大对教学的投资,购买了一些办公用品和教学设施、辅导用书,为教师创设较好的工作环境。
2、认真实施营养餐工程,做好送餐、陪餐登记表册和食堂管理日志,做到安全防范、规范管理,杜绝不良事故发生。
七、大力推进双高双普工作。
1、根据各级的工作要求,结合我校实情,我们积极围绕“双高双普”开展工作,在全体师生中加强宣传,对照标准认真自查,逐步加强学校档案建设,努力营造育人氛围,为后期工作的开展奠定了一些基础。
2、多方面协调,积极进行校园环境整治和操场硬化工程,加快工作进度。
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2020年幼师个人工作总结
在改革开放和发展___市场经济条件下,师德建设面临着新的挑战,在人们的价值观念多元化的影响下,师德建设出现了许多新的问题,深化教育改革,全面推进素质的形势对师德建设提出了新的要求。因此,我们要按照___书记提出的“___”的要求,切实加强师德建设,使广大教师真正“作为人类‘灵魂的工程师’,不仅要教好书,还要育好人,各个方面都要为人师表”。
一、德
本人能积极参加政治学习,关心国家大事,拥护以__同志为核心的___的正确领导,坚持四项基本原则,拥护党的各项方针政策,遵守劳动纪律,团结同志,热心帮助同志;教育目的明确,态度端正,钻研业务,勤奋刻苦;班主任工作认真负责,关心孩子爱护孩子,为人师表,有奉献精神。
爱岗敬业是教师处理与教育事业之间关系的准则,是全部教师职业道德的基础和前提。爱岗敬业,教师要树立强烈的事业心。事业心是一种坚定的职业信念,是对自己所从事的事业的执着追求。教师的事业心就是坚信自己所从事的教育工作是崇高的事业,因而一心扑在自己事业上,下决心要在教育工作中为人民作出最大的成绩和贡献。这种事业心是教师的宝贵品质,是做好教育工作的内驱动力,它给人力量,催人奋进,使人坚强。
二、识
教师是知识的传播者,幼儿是知识的接受者教师是先进生产力的象征,幼儿是待发展的、未成熟的群体。在一定意义上,教师素质决定了幼儿素质发展的可能性和发展程度。在教师的字典中从来没有一个“够”字,教师要通过继续教育提高自己的知识素养,提高自己实际教学水平。
一个社会的发展需要我们坚持科教兴国的伟大策略,需要教育培养出一批批有创新能力的高素质人才。人生有限,学无止境。“终身学习”也成了一句家喻户晓的口号。教师要不断提高专业知识水平。“二期课改”是本学期我学习的重点。本学期我自觉地、积极地投入到二期课改的学习和实践中,使自己真正融入二期课改,不断提高自身的业务水平。通过学习、实践、撰写二期课改论文活动,使我对二期课改有了更一步了理解,也树立了“以幼儿发展为本”的理念。突出幼儿发展的自主性和能动性,满足幼儿的探索兴趣。教师也不再是权威,而是合作者和支持者,以关怀、接纳、尊重的态度倾听幼儿的表述,理解幼儿的想法与感受,支持、鼓励幼儿大胆探索与表达。在一日活动中注意从孩子的角度出发,观注孩子身上有价值的焦点,给予幼儿更多生成活动的空间,注意孩子经验的积累,变幼儿被动学习为主动学习,注重培养幼儿的创新精神。
三、能
上学期开始,我们就开始对“二期课改”进行了认真的学习和研究。在探索实践方案课程的教学过程中,作为教育主体教师,其新旧观念的碰撞,教育行为的调适,随着实践的探索而发生着一系列变化;而这些变化正深刻地影响着课程实施中师幼互动的效应,潜移默化地引领着儿童的发展和教师自身的成长。其中,作为教育主体教师在观念与行为上也进行了多方面的转变和整合。从热衷于“分科教学”转向于注重’‘各领域的整合”;从倾向于“成___威性”转向于倒重“以儿童为本”;从重“知识技能的传授”转向于重“幼儿自主探索习得经验”;从重“学习结果”转变为重“体验过程”;从重“集中教学”转向于重“小组探索”;从重“审判式评价”转变为重“探讨式商议”。孩子们是独立的、发展的个体。只有在自主活动的过程中,儿童才能充分体验自身的存在与价值更好地获得发展。
四、绩:
做为一个托班的班主任,整天面对的一群饭来张口,衣来伸手,自理能力还需成人帮助的宝宝,从孩子们刚入园的哇哇大哭,到如今高高兴兴来园,其间的辛苦只有自己知道。要问我是如何做到的,我的秘诀就是“爱“。师爱是伟大的、神圣的。师爱是人类复杂情感中最高尚的情感,它凝结着教师无私奉献的精神。师爱是“超凡脱俗“的爱。这种爱没有血源和亲情,没有私利与目的,然而这种爱却有一种巨大的力量。爱就是平等,平等对待每一位宝宝。班上有一住叫王欣杰的宝宝,见过他的老师对他的评价都是一个“丑”字,不但如此,王欣杰由于年龄比其他宝宝小,语言发展和自理能力方面都相对较差,经常会大小便在身上,吃饭时经常会将汤打翻,到了户外就不管别人,自顾自玩,对于老师的话根本就置之不理。面对这样一个宝宝,我并没有嫌弃他,每次大小便在身了,我总是及时给他换上干净的衣物,引导他要小便了告诉老师;早上来园总是热情接待,消除他对幼儿园的生疏感;平时出去玩了,总是拉着他的小手,让他知道要跟着老师。渐渐的,王欣杰有了很大的进步,请他小便时,他愿意去了,叫他名字时,他跟老师有回应了,早上来园时不再哭了,做游戏时他会跟在老师身边学了。爱就是了解,爱孩子就要了解孩子,包括对孩子的身体状况、家庭情况、兴趣爱好、性格气质、喜怒哀乐的深刻了解。
这是做好班级管工作、避免教育盲点、因材施教的前提。班上还有一位宝宝,刚来园时喜欢独自一个人抱着头躲在一旁不理人,饭也不吃,任老师怎么哄怎么骗,她就是不理人,通过和家长的沟能了解,得知,宝宝原来是耳朵不好,对于别人的话要靠在耳边才能听到,因为这个生理缺陷,父母很少带孩子去玩,所以造成了宝宝性格内向,不爱和别人交往。看着如此天真可爱的她,因为身体的原因而享受不了别的孩子应有的欢乐,我决定一定要让她在幼儿园里有一个美好的回忆。她听不清,我就尽量让她在我身边,让她听清我的话;唱歌时,总是让她站在离收音机最近的地方,让她也享受到美妙的音乐;做游戏时,总是将她拉在自己身边,边解释边和她一起做。孩子因我的举动,变得喜欢上幼儿园了,小脸蛋上开始出现笑容了,而且还开口愿说一些简单的话语了,最让我高兴的是,她开口叫我“妈妈”了,这是对我的辛苦一种最好的回报,让我深深体会到做为一名老师的光荣和伟大,再怎么辛苦都是值得的.
1、良好的思想政治素质是广大教工主力军作用得以发挥的坚实基础和保障。
本学年,工会在党支部的领导下,开展对党的十六届四中全会精神的宣传学习活动,工会要配合学校党政认真抓好教师职业道德规范,强化公民基本道德规范,将师德建设摆在教师队伍建设的突出位置,要结合实际,组织教工开展爱生行动,切实做到每个教师帮教关爱一个学生,弘扬爱生乐教、甘于奉献的优良传统,把师德建设提高到新水平,提高工作的积极性和主动性。在全市开展的师德师风年建设活动中发挥出工会的作用。
2、发挥工会在学校改革和发展中的桥梁作用,积极推进民主管理进程。
工会要在学校党支部的领导下,协助、督促学校行政走依法治校、民主治校、科研兴校之路。要积极参与学校的发展规划、改革措施、津贴发放、奖惩办法等涉及教工利益的重大问题的决策,保证工会的民主参与和学校的民主决策。工会要以健全教代会职能为支点,进一步实施教职工民主评议干部制度,促进教代会民主评议工作健康发展。工会还要坚持通过推行校务公开制度,加强学校党风廉政建设,从而推动学校民主政治建设在健康的轨道上有序发展。
(二)推动教师队伍建设,为素质教育的实施和教学改革的深化提供重要动力。
1、树立一切为教育教学服务、为学生服务的道德新风,以无私的工作作风奉献自己,从而形成良好的爱生爱校氛围,推动我校教育教学的良性发展。使每一个教工都能做到在平凡的教育教学岗位上争创佳绩。
2、围绕学校教育教学这个中心工作,把工会工作有机地渗透到其中。在教育教学改革的新形势下,配合教务处、政教处开展教育教学活动。
3、大力开展学校群众性精神文明创建活动,加强工会文化阵地建设。开展丰富多彩的文化、体育活动,促进教职工身心健康,陶冶教职工的情操,净化校园环境,增强工会的吸引力和凝聚力。
(三)加强工会自身改革和组织建设,提高工会工作水平。
1、认真组织工会委员、小组长学习新修改的《工会法》等,努力提高工会干部思想政治素质和业务素质,,逐步培养一支思想政治和业务能力均具有较高素质的工会干部队伍,加强工会自身建设。
2、工会自觉接受学校党支部的政治思想领导,积极争取行政的支持,做到党、政、工共建一个“家”。
3、开展“教工之家”的建设工作。并争取达到市级先进之家。
4、加强宣传工作,抓好工会信息工作。
5、建立工会帐务及财务制度、测算会员应缴会费等基础工作。工会的财务支出严格按有关要求办。
(四)切实维护教职工的合法权益,深入实施“送温暖”工程。
1、组织各种送温暖活动,体现出工会大家庭的关怀与温暖。
2、要重视和加强女教工特殊利益的维护,热忱关心退休老教工的精神和物质生活,使他们的生活水平与社会发展水平同步增长。
三、具体安排
三月:
1、学习市教育工会工作计划,确定学校工会一年工作目标。
2、组织工会委员学习《中华人民共和国工会法》、《中国工会章程》
3、组织我校女教师参加市教育工会组织的庆“三八”拔河比赛。
4、组织我校女教师的参加庆“三八”的趣味体育活动。
5、安排专人负责校计划生育工作。
四月:
1、“教工之家”的建设工作。
2、组织教工参加校运会的比赛活动。
五月:
1、与教务处联合组织开展教师教学竞赛活动。
2、组建我校教师文艺队。
六月:
1、编排我校参加市教育工会组织的庆教师节的节目。
2“敬业爱生”为主题的青年教师演讲活动。
3、教工排球赛。
七月:
1、我校参加市教育工会组织的庆教师节的节目的排练。
2、组织教师的一日游活动。
九月:
1、工会干部开展政治理论及业务技能学习。
2、参加市教育工会组织的师德师风的演讲比赛。
十月:
组织教职工参加金秋艺术节。
十一月:
1、与教务处联合组织开展教师教学竞赛活动。
2、教职工棋类比赛。
十二月:
1、评选工会积极分子。