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【关键词】高职高专 音乐专业 实践育人
【中图分类号】 G 【文献标识码】 A
【文章编号】0450-9889(2015)09C-0022-03
实践育人是推进人才培养质量的有效途径,它代表教育管理机构和教育者的教育教学理念,在创新人才培养模式、建立完善专业课程体系、提高师资教学水平中发挥实效作用。教学过程中的理论知识要通过实践得以验证,它是知识转化为能力的过程。高职高专音乐专业人才培养的定位是紧密结合区域经济社会发展,培养服务区域发展,具有高尚的道德品质、勇于开拓创新意志,具备就业创业能力,肩负社会责任感,理论基础牢固、实践能力突出的高素质技能型、应用型、复合型音乐人才。根据这一培养目标和音乐专业特点,实践教学模式、方法、形式在高职高专音乐专业教学过程中必然占据重要位置。如何在教学中真正实施实践育人是当下教育者面临思考的问题。本调查研究对创新人才培养模式的构建提出指导性建议。
一、研究对象和调查方法
《国务院关于加快发展现代职业教育的决定》提出:“建立以职业需求为导向、以实践能力培养为重点、以产学研结合为途径的专业学位研究生培养模式。”为了贯彻落实党的十关于深化教育改革的决定,让教育者在教学过程中顺利、有效地实施实践育人,保障人才培养的质量,适应人才市场的需求,本研究以桂林师范高等专科学校音乐系的教育与表演专业历届毕业生的就业、创业情况,在校学生课程学习、实习实训的状况进行分析。
本研究采用查阅文献资料、问卷调查、访问调查、座谈会调查、全面调查、跟踪调查、个案调查、现状调查、原因调查的方法。通过文献资料查阅、现状调查的方式,了解当前桂林师范高等专科学校音乐专业开设课程中实践环节占有比例、教师教学中实践性内容占有比例、教学过程中开展实践性教学模式与方法的情况。通过全面调查和原因调查的方法,掌握目前实训与实践基地的建设情况。采用问卷调查、跟踪调查、访问调查及个案调查了解毕业生的就业、创业状况。采用座谈会调查的方式了解教师专业知识与教学能力的情况。
二、调查方式与资料整理
本研究通过以下方式进行调查:一是从现有的资料中入手,整理收集相关资料进行分析。二是通过测试、问卷、观察、访谈的方式,有目的地设计有关问题,以集中测试的形式,统一发放问卷,立即收卷,在整理谈话记录中,有条理地归纳数据。应用SPSS软件对实践育人状况的数据进行分析,对实施实践育人各个环节中相互因素之间的关联性做出分析,建议可行性的方案。
三、调查结果与分析
(一)当前高职高专音乐专业课程学时设置存在“重知识轻能力”的现象。通过查阅文献资料,对音乐教育专业必修课程进行统计、制表、分析(见表1),发现音乐表演专业选修课程共计20门,包含实践学时的仅有6门,总学时占有率为 27.7%,14门课程设置有理论学时,总学时占有率为72.3%,根据音乐表演专业设置的定位,为基础音乐教育、基层群众文化单位、大众音乐文化传播等培养应用型、技能型的基础音乐人才。因此,所开设的课程中应该理论与实践紧密结合,如理论课程“中学音乐教学法”、“民族民间音乐”、“乐队编配”、“艺术概论”、“中外声乐作品赏析”、“电脑音乐制作”、“声乐基础理论”、“多媒体课件制作”、“论文写作”、“意大利语音”、“声乐教育理论”、“中小学声乐教学”、“中外歌剧欣赏”、“西方现代音乐概述”,教育者在完成理论知识的传递的同时,通过课程实践学时,让理论知识融会贯通于实践中,让学生顺利完成知识转化为能力。如“电脑音乐制作”课程,需要学生掌握电脑操作的要领,灵活地将理论与实践相结合,实现学习与操作同步,通过实践教学让学生掌握各种五线谱、简谱的制作,简单歌曲伴奏与乐曲音乐的制作。再如技能技巧课程“电子琴”、“手风琴”、“牧童笛和少先队鼓”、“键盘和声与即兴伴奏”、“流行音乐演唱”,更应该增加实践学时,让学生以独唱、独奏、独舞、重唱、重奏的形式在课堂中增加表演、实践的机会,为具备良好的心理素质与音乐教学能力进行铺垫。
(二)高职高专音乐技能大赛反映学生“实践能力”缺失的现象。通过观察法分析桂林师范高等专科学校选派参加第五届广西高职院校技能大赛键盘乐器演奏赛项的比赛经过与结果(见表2),我们发现参赛选手的音乐综合素质与专业技能的掌握程度,是影响选手最终排名获奖的关键。赛事考查选手在乐曲演奏、听音测试、伴奏编配排演方面的能力,这三个模块与学生平常学习的专业课程息息相关,包括“钢琴”、“钢琴综合赏析与教学”、“中外音乐史及欣赏”、“视唱练耳”、“乐理”、“键盘和声”、“钢琴即兴伴奏”、“声乐”。获得第一名的选手,在每一个分赛项中都保持排名前二的水平,而获得第十名和第十一名的选手,虽然乐曲演奏成绩排名在第五名和第八名,但是在听音测试、伴奏编配排演的分赛项中成绩靠后,影响了最终名次。因此在教学中不能只重视学生的专业演奏技能而忽略音乐综合素质的培养,应该加大实践力度,通过实践途径增强学生的专业综合能力。
(三)高职高专实践演出师生参与度存在“低下”现象。通过相关数据的收集与整理,绘制了桂林师范高等专科学校2013下半年音乐厅使用的情况(见表3),音乐系在校学生人数为511人,现有专业教师人数为47人,根据以下数据我们得出学生参加音乐会的比例为71.4%,学生观摩音乐会的比例为272%,教师参与指导音乐会的比例为78.7%。举办音乐会是实施实践育人活动的形式之一,通过音乐会,让学生在舞台上充分展现自己的音乐专业水平,经过反复的舞台实践,让学生克服表演中“怯场”的心理,增强自信心,促进学生之间协同创新的意识,因此,指导教师要鼓励学生积极参与音乐会演出,让学生参与率达到100%,教育管理者应该支持专业教师辅导学生举办各种音乐会,让指导教师参与率达到100%。
(四)高职高专音乐专业实训、实践基地建设“滞后”现象。具体如下:
1.校内实训、实践基地。通过实地调查、数据筹集和整理,制作了桂林师范高等专科学校音乐系校内实训室一览表(见表4),分析该表,钢琴实训室有122间,生均占有率是23.9%,平均两个学生占有一台钢琴练习,电子琴实训室有一间,配备30台电子琴,平均四个选修学生占有一台电子琴练习,舞蹈实训室4间,满足了舞蹈小组课的授课与练习,民乐实训室33间,为学生学习民族乐器提供充分的保障,综合演艺厅为各种音乐会及舞台实践提供硬件设施与平台。然而,这些实训室的硬件设施较为落后,都是建设于上世纪90年代初期,实训中长期使用这些设备,造成磨损和消耗,随着社会进步、经济发展,原有的实训设备早已不适应现在的教学,比如综合演艺厅的三角钢琴,原来配备的是YAMAHA,经过15年的消耗,已经是伤痕累累,在硬件设备落后的情况下实施“实践育人”,势必影响其效果。
2.校外实训、实践基地。桂林师范高等专科学校在校外建立了实训、实践基地(见表5),包括文艺团体和学校。建立校外实训、实践基地,为学生提供了实训、实践的机会,解除了学生实习困难的忧虑,为学生搭建了实现“知识转化”的平台,同时解决学生创业、就业难的问题。从表5中分析,校外实训基地建立的量过少,只能为少数学生提供锻炼机会,实训的科目涉及的专业范围较窄,学生实践不能完全实现专业全面化。
(五)高职高专音乐专业学生创业、就业能力“薄弱”现象。学生创业、就业的情况,我们采取了跟踪调查法和寄发调查问卷的方式,着重从毕业生在工作单位的道德品质、工作能力、继续学习能力等14个方面进行问卷调查。有目的地选择各类用人单位进行调查,主动与单位领导、业务主管人员联系,以问卷形式请用人单位填写介绍毕业生基本情况,以访问调查的方式、座谈会方式详细了解各单位毕业生情况,以个案调查的方式选择部分毕业生进行谈,了解其在用人单位表现情况,以及对学校工作的意见和建议。我们走访了58个用人单位,共发放《用人单位对桂林师范高等专科学校历届毕业生质量评价表》280多份,共收回了262份。分析评价表的数据,82.32%的用人单位对学校的毕业生在思想素质方面感到比较满意,18.32%的用人单位对一些毕业生频繁变换工作岗位持不太敬业的态度。25.33%的用人单位对毕业生工作能力持不满意态度,认为他们在工作岗位适应力上表现出工作效率低、独立处理工作问题能力差、缺乏协同创新的钻研拼搏精神。用人单位提出的建议,反映了高职高专音乐专业学生创业、就业能力“薄弱”。
(六)高职高专音乐专业教师队伍建设“单一”现象。高职高专音乐专业以实践育人理念建立的人才培养模式,需要彰显音乐专业特色,开展多元化、全方位的教育实践活动,实施者需要具备扎实的专业理论基础和工作实践能力。桂林师范高等专科学校音乐专业的专职教师,同时具备“高校教师资格证”和职业工作证(演员证、编导证、灯光音响工程师证)的人员寥寥无几,通过资料收集整理,具备双证的教师占有率为25.3%,出现了教师队伍建设“单一”的现象。
四、建议
(一)深刻理解实践育人的哲理深邃。实践育人代表一种教育理念,让受教育者在实践中掌握知识与能力,教育者通过实践途径,运用科学的教学方法对受教育者进行能力培养,实践不是教学过程中的环节和组成,它是教育本质的特征,教育必须在实践中进行。实践育人代表创新的教育思维方式,它立足于受教育者参与的实践活动,探究教育与人的发展关系,而实践育人的教育思维方式必须在教育实践过程中逐步形成。实践育人代表一种教育模式,教学中各种理论知识的掌握需要运用实践平台得以检验,让主体与客体的教学关系得到融合,让教学中理论与实际得到统一,让理论知识与行动实践同步进行,实现“知行合一”,推行校地和校企合作,建设校内外实践教学基地。
(二)创新“实践育人”的人才培养模式。一种先进教学理念的展开和应用,需要借助于教学模式来实施,它是教学结构与过程的相对定型化,是反映客体认知事物需遵循客观规律,是联接教育活动中理论与实践相交替与融合的桥梁。根据《国务院关于加快发展现代职业教育的决定》中提出的“坚持校企合作、工学结合,强化教学、学习、实训相融合的教育教学活动。推行项目教学、案例教学、工作过程导向教学等教学模式”,高职高专音乐专业教学应该结合市场人才需求,加强与用人单位的合作,打破传统的人才培养模式,推行“知识+能力”、“演学结合”、“理论+实践”、“产学研结合”的创新人才培养模式。
(三)改革实践教学内容和方法。在创新“实践育人”的人才培养模式背景下,高职高专音乐专业教学必须进行改革,将教学内容与工作岗位对接,把工作过程及要领融入教学中,创设让学生在学习中工作、在工作中学习的环境,以提高学生实践技术的能力、教学中组织学生到一线工作岗位,深入观摩、学习工作内容,总结工作案例,展开案例实践教学活动。突出以“就业为导向”的教学方法,实施互动式、研究式、讨论式、参与式的教学方法。采用微课、慕课、网络课程、翻转课堂的教学形式。
(四)建立实践教学基地。建设完善的实践教学基地是高职高专音乐专业顺利开展“实践育人”的有力保障,我们应该以地方区域经济发展为核心,把用人单位请入学校,建立校企共存、产教融合的实践实训基地,积极与用人单位深入合作,结合音乐专业特点和行业发展,共同建立校外实践实训基地,解决学生实习困难的问题,通过“顶岗实习”、“创岗实习”减轻学生就业压力。不断强化校企协作,推动校企共同招生、共同培养的一体化育人方式。
(五)建设“双师型”的教师教学团队。教学质量的优劣是学校办学前景的关键,人才培养是否合格关系到学科专业结构的存亡,优质的教师教学队伍建设是人才培养质量的关键。在高职高专音乐专业实施“实践育人”,必须建立专业能力强、实践经验丰富的“双师型”教师队伍,通过选派教师深入行业进行短期实践与锻炼、参加行业培训与资格考核,提高“双师型”教师的占有率,常年外聘专业教授、行家,通过专题讲座、课堂教学、实习指导、实践指导的形式使教学活动变得多样化。
【参考文献】
[1]卢婷婷. 高职高专钢琴教学改革探微[J].广西教育,2014(9)
[2]王军,覃海英,张群生,周运金.高职毕业生就业状况自我评价调查研究[J]. 广西教育,2014(9)
【基金项目】2013年度广西高等教育教学改革工程项目研究项目(JGA298);2014年度广西高等教育教学改革工程项目研究项目(2014JGA288);2015 年度广西职业教育教学改革立项项目
关键词:高职院校;音乐治疗;人才培养
音乐治疗是一种多学科的综合叉边缘学科,这一学科对于人才培养具有较高的要求,因为音乐治疗学科无法仅仅通过学生的自我体验、自我察觉和校内理论学习完成,具有较强的操作性,因此,为了进一步增强高职音乐治疗人才的实践能力和知识运用能力,学校应定期组织学生到养老院、社区、特殊学校等场所开展实践活动,在实践过程中边教边学、边学边问,从而保证学生在知识的运用过程中全面掌握不同个体的行为、情绪、性格、症状等特征,结合有效的音乐治疗方法,从而获得最佳的治疗效果。
1 高职音乐治疗人才培养方案的制定
首先,高职音乐治疗人才培养方案的制定,需要对音乐治疗所针对的服务对象提出“爱心助残”的职业道德观念。其次,强化学生的动手能力和实践能力,在关注能力培养与知识传授、实践与理论有机结合的同时,将学生的能力培养工作延伸至教学活动以外,增加综合能力实训、专业技能实训、基础实训项目,关注实践教学的重要性。再次,通过工学交互的方式对实践教学和理论教学的过程进行合理安排,从而确定不同时间的实训要求、目标、实训基地和实训项目等,保证各项理论知识真正落到实际。最后,还应做到产学结合,主动听取用人单位的意见和要求,并将其贯彻落实到教学方案的制定和实施过程中,从而实现康复行业资源和社会资源的有效利用,提高人才培养就业定位和目标定位的准确性,对各个教学环节进行科学的安排,从而增强教学内容的可操作性,保证学生的岗位要求与知识能力相互适应。
2 高职音乐治疗人才培养方案的实施
2.1 增强学生“爱心助残”的职业道德
音乐治疗的主要作用在于为患有功能障碍的老年人和残疾人提供康复治疗服务。高职院校在音乐治疗人才的培养过程中,需要从人类情感发展规律的“知、情、行”等角度出发,通过递进式的培养方法,强化学生的职业道德,其中,“知”指的是学生定期到老年人、残疾人福利机构进行参观和实践,对于深入残疾人的生活现状和家庭情况进行深入调查,从而全面把握服务对象的现实情况和心理状态;“情”指的是定期组织学生与成功残疾人士进行交流沟通,向学生讲述其愿望和成长经历,使其对服务对象产生关爱、友爱、同情等感情,全面把握服务对象的生活困难、坚强意志和奋斗历程;“行”指的是组织学生建设爱心社团,并积极参与康复服务和助残活动,通过反复的实践,在学生和服务对象之间建立起沟通的桥梁,使其形成自愿自觉助残的意识。
2.2 “工学交互”所需“软”、“硬”教学环境的建设
一方面,高职院校要构建起一支适应“工学交互”式教学需要的“双师型”教师团队。高职人才培养目标得以实现的最基础条件就是“双师型”教师队伍的建设,高职“双师型”师资队伍建设的主要实现途径又是校企合作教学模式的应用。对于高职院校来说,应引进具有较高学历和专业技能的音乐治疗人才,经高学历专业人才的引进、进修培训和专业能力考核,我国已经开展音乐治疗专业高职院校已经基本建立起了一支具有较高专业水平的“双师型”教师团队,同时,学校还应加强与企业之间的合作,保证技术骨干和教师进修定期的交流培训,从而增强高职音乐专业教师的教学能力和实践操作能力。
另一方面加强学校与教学实践基地的合作,实现“工学交互”教学。目前,高职教育目标实现的主要途径就是产学研结合,实用型人才培养目标的主要实现途径为工学结合、校企合作,新历史条件下,随着我国高等职业教育发展与改革进程的加快,“工学交互”的教学模式已经在各个高职院校得到了广泛应用,为了保证这一教学模式的顺利推广,各个高职院校都利用自身现有的教学资源,积极探索与实践基地之间的合作,从而为学生提供实践教学和能力提高的基础。目前我国高职音乐治疗专业人才培养的主要基地为省级康复中心或是三级甲等医院康复科室,学校为了保证与这些实践教学基地长期、稳定地合作,学校通常选择与其签订长期的专业实习基地协议,强化校企双方参与的管理制度,从而将学生的实践教学转化为一种互动双赢的长效机制[1-2]。
2.3 加强能力培养,深化教学改革
一方面,以能力教学为基础对教学方法和评价方法加以改革。首先,按照音乐治疗专业的教学内容和课程特征对教学方法加以选择,主要教学方法为问题式教学方法和病例教学法,辅助教学方法为学导式教学法、讲授法、目标教学法,按照学生的实际情况和教学内容,对不同的教学方法加以灵活运用,从而保证最佳的教学效果。其次,在教学过程中关注学生操作能力的增强,提高学生的专业能力,按照1:1的比例对专业知识和实训课程的教学时间进行设定,定期组织学生参与到残疾人福利机构和康复机构的社会实践活动,从而增强学生的问题解决、分析和探索能力。再次,学生是教学活动得以开展的主体,因而在音乐治疗课程教学中应充分P注学生的主体性地位,激发学生学习的创造性、积极性和主动性,鼓励学生主动学习、独立思考,增强合作意识和自主学习能力,并通过现代化的教学手段开拓学生视野。最后,改革评价方法,增强考核结果的客观性和合理性[3-4]。
另一方面,还应从音乐治疗职业的工作目标和工作过程出发,建设专业教学内容和课程体系。高职院校应根据美国MPT课程设置标准以及WHO实用康复治疗师培训课程设置,参考音乐治疗专业的工作任务和工作流程,对人才培养的课程体系加以构建,主要包括能力延展课、专业核心能力课、临床课、专业基础课和文化基础课。在组织教学内容方面,需要对音乐治疗岗位的职业特征加以参考,按照工作任务、素质要求和职业能力对教学内容加以选择。音乐治疗岗位的主要任务在于通过传统康复治疗技术与现代音乐治疗技术的结合,恢复患者的功能障碍,从而提高其专业能力。临床常见的以功能损伤和功能障碍为主要特征的疾病类型包括:糖尿病、慢性阻塞性肺疾病、高血压、冠心病、老年性痴呆、帕金森病、脊髓损伤、腰椎间盘突出症、颈椎病、关节炎、骨折、周围神经损伤、小儿脑性瘫痪、脑外伤、脑卒中等[5-6]。
3 总结
综上所述,高职音乐治疗专业学生经学习、实践、再学习、再实践的“工学交互”模式培养,利用课余和加强实践进行充分的专业实践、社会实践,能够形成综合性的实际动手能力和时间训练能力,进而提高学生在就业市场上的综合竞争力。而这也是开展音乐治疗专业高职院校学生就业率达到90%以上的主要原因,那些专业对口就业学生也真正达到了学以致用的最高学习境界,实现了最终的职业教育目标。
参考文献
[1]牛志华. 构建“教学练赛”一体化教学模式来培养高职音乐专业技能型人才[J].教育与职业,2013,2(27):115-116.
[2]肖玲,祝贺. 全面发展的高职音乐表演人才培养模式的教学与改革实践[J].大众文艺,2014,1(1):243-244.
[3]朱静. 高职音乐表演专业人才培养模式改革与实践探析[J].黄河之声,2014,1(19):22-23.
[4]耿同梅.高职音乐表演专业人才培养模式专业探析[J].大众文艺,2013,1(9):120-122.
【关键词】学前教育双训职业技能
正文:
我校学前教育专业于1990年开设。经过近年来的建设,学前教育专业建有专业电钢琴室、多功能舞蹈室、音乐教师、风琴室、手工制作室、形体训练室、心理咨询室、电子阅览室等功能室,教学条件和设备能够满足教学和教研的需要。无论在师资队伍、办学条件,还是在课程建设、教学管理和教学质量等方面,都得到了很大的改善和提升,保证了人才培养质量。
先后有毕业生近千名(中职和成人),基本就业于射洪县及周边市、县公立和公办幼儿园,2013年该专业顺利通过“国家中等职业教育与发展示范学校”重点建设专业验收。
在幼教专业建设过程中,我们多次进行了行业调研,经过分析、研究,我们对能力目标要求作了一些调整,即“具有一定的幼教组织能力,制定编写教学计划、教案的能力,具有继续学习的能力与良好的人际交往能力”,又将音乐、舞蹈、琴法、讲故事、普通话、简笔画与手工等六项基本技能明确纳入其中,还要求基本掌握制作课件和给幼儿简易化妆的技能。音乐课是学前教育专业的一门非常重要的专业课程,我作为音乐专业课教师,研讨、论证了音乐课如何培养中职学生职业技能,与同事们摸索出了双训的学前教育专业育人新模式。所谓“双训”,即训练学前教育专业学生的基本技能(说、唱、弹、跳、画、做);训练学生的教育教学技能,即学生作为未来幼儿教师应具备的教育教学实践能力,也有人将它称为教育活动能力,本文就通过音乐课如何培养中职学生职业技能,即强化“双训”为途径作如下阐述:
(一)强化学前教育学生的六项基本专业技能
1、明确六项基本技能的具体要求
六项基本技能是指学生在“说”、“唱”、“弹”、“跳”、“画”、“做”等方面应具备的基本技能。
在课程设置中,我们将“说、唱、弹、跳、画、做”等作为培养幼儿教师的六项基本技能,占总课时的35%以上。所谓“说”,包括三个方面,一是在语音、语法、词汇上说规范的普通话,标准力争达到二等甲级;二是能对小朋友进行流利得体的口语指导;三是会讲故事。“唱”,能唱至少五十首儿歌,具有胜任幼儿唱歌课的实际教学能力。“弹”,能初步掌握钢(风)琴的基本弹奏方法,指法正确、娴熟,能弹奏常用的音阶、琶音、和弦,具有伴奏和自弹自唱儿童歌曲的能力。“跳”,能掌握一般民族、民间舞的基本手型、脚型、手位和脚位,能掌握身体基本姿态的训练方法,具有柔韧、力度、弹跳等素质,能跳二十个左右的儿童舞蹈,初步具备幼儿舞蹈创编和舞蹈欣赏能力。“画”是指能娴熟地画简笔画和卡通画。“做”指的是手工制作动、植物类教具与玩具。
2、强化训练专业基本技能方面的几点作法。
(1)、鼓励师生考取专业技能等级证
为适应专业技能教学要求,我们十分注重“能说会做”的“双师型”教师的培养,鼓励教师在现有基础上考取更高级别的技能等级证。积极支持教师参加市县组织的专业技能竞赛活动,并在晋职评优中给予量化支持。师高才能弟子强,在教师的影响带动与指导下,幼教专业学生根据相关的专业技能量化指标,刻苦训练,积极提升。已毕业的学生中,除普通话二甲等级外,已有30%的学生拿到钢琴、电子琴、舞蹈等方面的技能等级证。因而形成了师生皆重视专业技能学习的氛围,有效提高了专业技能教学的质量。
(2)、让专业技能训练落至实处
在教学过程中,专业课教师大力践行我校自创的实训课七字环节教学法――即“备(教学准备,课前完成)、组(组织教学)、讲(精讲)、范(示范)、训(训练)、评(展示和评价)、理(课后进行设备与场地的清洁与归位整理)”。其中,以“训练”为重点环节,占教学时间的60%,在这个环节中以学生练习为主,教师也要进行指导和辅导。并结合项目教学法,将专业技能设置成若干个项目,再将一个项目分解成一个个子项目。这样就抓住了专业技能训练的要点,且落到了实处,有利于学生职业能力的自我构建和实践智慧的动态养成。
(3)、我校鼓励承担专业技能课教学的骨干教师,组织学生成立了锻炼各种专业技能的“课外技能兴趣小组”,重点加强对学生的琴法、舞蹈、简笔画和手工等技能的训练。同时,针对学生基础参差不齐的状况,还分层次开设了“技能提高班”。
(4)、在专业技能课训练中十分重视“小先生”的作用。一堂课中,教师在同一时间能关注的对象是很少的。为了让实践课中每个学生都能实实在在地得到训练指导,促进学生技能提升,老师们通过培训“小先生”,让“小先生”通过课外兴趣小组、专业自习辅导等形式对实践内容先期学习、实训,掌握操作要点及指导方法等。在实训课中,教师讲解示范之后,学生就按课前分好的小组,在各组组长和“小先生”们的安排和指导下进行实践训练,教师则巡回指导,对学生中存在的普遍性问题进行指导和课堂分析总结,并及时纠正。这样,虽然教师不能全面关注每一个学生的实践训练,但在“小先生”们的协助下,实现全面关注每一个学生的发展进步就成为了可能。
【关键词】物联网 智能家居 设计与实现法
智能家居就是以住宅为平台,兼备建筑、网络通信、信息家电、设备自动化,集系统、结构、服务、管理为一体的高效、舒适、安全、便利、环保的居住环境。智能家居系统可以为您提供家电控制、照明控制、窗帘控制、电话远程控制、室内外遥控、防盗报警、以及可编程定时控制等多种功能和手段,使您的生活更加舒适、便利和安全。笔者所在的课题组利用当前智能家居技术的新理念与技术,开发技术先进、性能卓越、实用性强的物联网智能家居实现系统,并指导学生掌握其管理与维护技术。
1 物联网智能家居实训系统组成和内涵
物联网智能家居实训系统由智能照明、智能安防、人脸识别门禁、智能音响、智能冰箱、能耗监测、环境监测、智能窗帘等子系统,及物联网应用上位机管理软件组成,各子系统通过连接电缆进线连接,采用 ZigBee、wifi、3G 多种网络技术传输传感及控制信息。系统支持智能家居设计、安装、调试以及应用编程等多种方式来锻炼师生的技术水平,是一套既能展示物联网智能家居应用,又能掌握相应技能和知识的实训系统。
本开发平台实现对物联网三层(感知层,网络层,应用层)的全方位技术运用,比较全面的兼顾了物联网所涉及的各类技术,包括无线传感器硬件、嵌入式软件系统、Wifi、Internet 端应用软件开发教学,设计提供了智能家居多个子系统的应用实训,该系统所涉及到的技术主要包括:电子电路、2.4GHz 高频通讯、ZigBee 无线网络、无线传感器、无线 SoC、嵌入式 ARM、UHF RFID 射频识别、3G、Ethernet、服务端软件开发。
开发平台提供了功能强大的以 ARM 处理器为内核的网关硬件和自主研发的网关核心软件,不仅能完成多种无线网络管理,传感器和射频识别信息处理,而且可以通过不同无线和有线网络路径,将数据传输到上位机管理平台,并存入数据库,支持远程访问,并运用虚拟技术仿真智能家居场景及设备解决场地及设备制约因素。
2 系统功能
针对职院学生,主要锻炼的是学生的动手能力和实际操作的技能。学生可以根据自己的设计想法改变模拟房间内环境,也可以通过一体式计算机通过因特网访问房间内自动化服务器,对智能设备、视频监控等远程控制、访问。该装置能进行智能家居系统设计、线路的设计与连接、调试、故障排除、系统配置等实验和实训。
在打分环节考虑到人为因素对比赛结果的影响,在系统中,特别设计了自动评分功能,对各个系统网络连通性、电源接线、软件配置进行自动化检测,为实训成绩提供客观的依据。
2.1 智能照明
包括智能照明管理软件模块、灯控模块/调光模块、通信模块、灯具,通过和网关通信,支持本地控制和管理软件远程控制,本地可以设置感应开/关闭,并和光敏检测模块联动,实现自动化。
2.2 智能安防
包括智能安防管理软件模块、窗磁、烟雾感应器、主动红外入侵探测器、摄像机、双鉴探测器对非法入侵、火情、烟尘等监测,针对突发事件做出紧急处理,与 GSM/GPRS 短息猫联动,当发现有异常时摄像机自动截取画面并发送消息至指定手机或报警。
2.3 人脸识别门禁
人脸识别门禁系统由主人脸识别门禁机、门禁控制器和电锁组成(联网时外加电脑和网络通讯设备),使用方式属非接触方式,出入人只要在人脸识别门禁机附近(30-80 厘米)晃动一次,人脸识别门禁机就能将识别结果发送到门禁控制器上,然后由门禁控制器进行检查核对合法性,决定是否进行开门动作。整个过程只要在有效的使用范围内均可实现门禁管理功能。人脸识别门禁机安装门边墙内外,而不影响其工作。
人脸作为每个人身体的一部分、不能复制、安全可靠。并通过网络与电脑进行实时监控(可由电脑发指令开/关所有门,并可实时查看所有门的状态)、数据处理、查询、报表输出等。
2.4 智能音响
包括智能音响管理软件模块、情景音乐系统主机、高保真音箱,通过软件平台来控制音乐的播放。
2.5 智能冰箱
包括智能冰箱管理软件模块、RFID 读写器、食物冷藏柜。通过 RFID 技术实现食物管理功能,通过 PC管理平台访问,配合食品图示,能看到冰箱内的食物信息,食品提醒设置,一旦冰箱内食物短缺或过期,就会发送短息到指定手机。
2.6 能耗监测
包括能耗管理软件模块、智能插座、能耗统计模块。通过智能插座实现所有电器通过数据采集终端,无线网络,实现无线抄表、管理功能。可以定制统计分析功能,并通过监控系统控制台、智能手机实现可视化查看和管理,体现绿色节能理念。
2.7 环境监测
本系统包括环境监测管理软件模块、温湿度、光敏无线通信模块。实现温度、湿度、光敏等监测,针对环境参数设备智能开启相关设备自动调节环境温湿度或与其他系统进行联动,对突发事件做出紧急处理。
2.8 智能窗帘
本系统包括智能窗帘管理软件模块、窗帘控制器、电动窗帘,通过和网关通信,支持本地和管理软件远程控制, 本地可以设置感应开/关闭,并和光敏检测模块联动,实现自动化。
2.9 上位机管理软件
系统包括照明、窗帘、能耗、电器、安防、环境监测、实训评估模块,本实训管理平台是以上各个系统的一个综合性、集中管理平台。内容包括:系统的实时状态查看、远程控制、数据存储、统计分析、参数设置、预警。如图1所示。
3 系统特色
真实的家居环境需要投入大量的人力物力,从实训的角度来说,需要耗费大量的时间和经历建造样板房,投入巨大。因此,设计采用模拟家居环境的智能家居系统,将涉及到的应用及控制模块和设备安装部署在可收缩的网孔板机柜上,减少对空间的占用,并可应用于以后的实训教学中。
智能家居实训系统安装在一个网孔板机柜上,可以收拢展开,展开后尺寸为 2.4m*0.8m*1.9m(长*宽*高),收拢后尺寸为 0.8m*0.8m*1.9m(长*宽*高),实训设备可以自由安装,具有很大的灵活性。
各系统的控制模块均安装在 86 盒内,可灵活部署在网孔板的任意位置,方便师生根据自己的设计完成施工。
4 总结
本文介绍了一个物联网智能家居实训系统的设计与实现,系统中模拟了智能家居中的部分场景,并在实验室环境中做了大量的模拟测试,程序运行良好。总之,进行基于 ZigBee 技术的物联网智能家居系统的设计分析,有利于提升基于物联网智能家居系统设计水平,促进在实际中的推广应用,具有积极作用和价值意义。
参考文献
[1],朱昊,胡静,宋铁成.物联网智能家居系统演示平台的设计与实现[J].南京师范大学学报(工程技术版),2013(01).
[2]向忠宏.智能家居[M].北京:人民邮电出版社.2002.
[3]陈龙涛,罗桂娥,周卫等.基于ZigBee 技术智能家居系统的研究与设计[J].微型机与应用,2010.29(20):100-102.
作者简介
江进(1981-),男,江苏省句容市人。硕士学位。现为江苏农林职业技术学院信息工程系教师。研究方向为计算机技术。
湖南艺术职业学院,前身叫湖南戏曲学校,创办于1951年, 60年来,学院为社会输送了万余名毕业生,他们以专业技能扎实、综合素质高、职业迁移能力强而深受社会和用人单位欢迎和好评。这些毕业生大多活跃在省内外舞台和文艺领域;其佼佼者有的已摘取了“芙蓉奖”、“梅花奖”、“文华奖”的桂冠;有的已成为全国著名的歌星、影视明星;有的已成为中央或地方电视台的著名节目主持人;有的赴国外发展,声名远播;有的进军文化产业,成为文化产业巨子。仅改革开放以来,先后有张也、瞿颖、黄卓、甘萍、吴军、沈伟、周浩、曾媛、颜丹晨、雷佳、王丽达、肖青等从学院毕业后走向全国。值得骄傲的是这群明星大多数都产生在戏剧系。
传统的戏曲教学是口传心授,“一对一”的教学模式,师傅带徒弟的经验证明,这样的传承方法是最为行之有效的。那么,这种教学自然有“抓苗子”“树精英”重点培养的现象和必要。那么差一点的学生,也要传承,还要就业,更要有后续的艺术学习和发展的素质和后劲,这就使我们必须综合思考戏曲人才的培养,走出创新的路子来。从以上谈到的那些我校走出去的明星们身上不难发现,她们是在有扎实的戏曲功底之后,通过再学习,加之不断地舞台实践和艺术创作,才能成就自我,开创出自己的艺术之路的。所以我们培养的戏曲专业的大部分的学生不仅要继承好戏曲传统程式,熟练掌握艺术语言与艺术技巧,还要适当具备其它艺术门类的综合技艺和素养,进行综合、拓展培养。传统的教学模式和方法已经不能满足这种需求。近年来,我们努力在探寻创新型戏曲人才教育模式,在此把我们的经验和困惑与大家进行交流。
一、 专业结构的多样
我们学院不论是以前的湘剧科还是花鼓科,还是升格为艺术职业学院后的戏剧系,都是以湘剧、花鼓为主要专业,但近几年由于受戏曲不景气这种大环境的影响,招生状况不尽人意,数量和质量都有大幅下滑。学院党委慎重考虑了戏剧系需要拓宽专业结构,在做精戏曲专业的同时,还需要拓展其它戏剧专业。于是有了再次萌生开办音乐剧专业的意向。2006年以戏剧系、舞蹈系的青年教师和学生作为班底,排演了原创音乐剧《同一个月亮》,获湖南省第二届艺术节“大奖”,同时获得了音乐、舞台美术、化妆、灯光、表演等方面的7个单项奖。2007年7月,作为唯一的一台大戏,入选由教育部、文化部、团中央主办的“全国艺术职业教育成果展演”,获得“艺术职业教育优秀成果奖”;2008年10月,赴上海参加中国首届校园戏剧节,获得优秀剧目奖。《同一个月亮》带来了较强的社会影响。这样,以该剧目作为契机,为了丰富戏剧系的教学结构,整合教学资源,2008年,在戏剧系申报招收了第一批五年制音乐剧大专班,2009年,又招收了第一批两年制高职音乐剧班。现有音乐剧班五个,近两百多名学生。
此外,2009年起,通过高考我们已经招收了两届共50名戏剧编导学生。现在戏剧系是三大专业,含5个年级、21个子专业班、400多名学员的专业大系。我们确立了“做精戏曲、做大音乐剧、做好编导”的指导思想。
专业结构的丰富极大的整合了我们的教师资源,做到了资源共享,比如:戏剧编导的教师担任了戏曲表演专业的表演课,写实话剧的角色创造讲“由内而外”,舞台上的一切行动都需要真实感受,切忌“做状”,戏曲不同,它的创作过程是“由外到内,再由内到外”,“由外到内”是因为戏曲需要依赖程式塑造人物形象,学生必须通过唱、念、做、打的严格的程式训练,才能进入剧目的学习。学生通过对话剧表演的学习,锻炼了学生自主创造角色的能力,弥补了以往一味讲究戏曲艺术技巧的教学模式。音乐剧专业教师同样承担了戏曲专业的声乐课,舞蹈课等等,这是整合教学资源带来的得天独厚的优势,为培养创新型戏曲人才奠定基础。
二、课程设置的改革
为达到培养创新型戏曲人才这一突破性目标。本着“围绕舞台、造就人才”的宗旨,通过不断的教学经验积累,戏剧系构建了“三位一体一平台”的教学模式:即以课堂实践、技能测试、舞台体现“三位”为手段,以综合体现为主体,以湖南省艺术职业学院毕业生巡回展演及每年一次的院级汇报演出为平台,多方面拓展学生的创新能力。坚持“教、学、演”相结合的教学原则,实施课堂教学与实训教学相结合、课堂研讨与现场剖析相结合、仿真模拟与舞台表演相结合以及校内实训与校外实习相结合等多种灵活有效的教学方式。近年来,本专业学生参加全国戏曲戏剧大赛、湖南省戏剧“芙蓉奖”评比、“十九和弦”全省青年戏曲演员电视大奖赛、全国2008艺术新人青少年才艺国际展示等赛事,均取得了优异的成绩,共获得金奖12个,银奖9个。
此外,我们确立了“课堂+舞台”工学结合的人才培养模式, “课堂”含义有二:一是以知识传授为线索的基础课堂教学,包括文化课教学和专业理论课教学;二是以技艺训练为线索的专业基训课堂教学。“舞台”指的是舞台艺术实践,是完全不同于两个课堂教学的独特的专业实践教学,着重培养的学生舞台表演能力、演员职业能力、演员创新能力,是课堂所不能替代的。“舞台”外在表现形态的多样化,呈现出了“课堂+试验剧院、课堂+艺术团、课堂+院团、课堂+演艺公司、课堂+企业、专业+剧目(项目)”等多种表现形态,形成了有利于培养高技艺人才的新型教学模式。
老师教、学生学、演员演,戏曲最重要归到舞台上,只有不断实践才能成为一个合格的演员。长期以来我们坚持“以剧目带动教学、以创作深化教学、以展演促进教学、以舞台检验教学”的人才培养特色路子。坚持走“以戏带功、以功促戏、以演带学、以学促演”,突出剧目教学在戏曲人才培养中的核心地位。一方面,传承剧目。传承湘剧、花鼓戏的经典传统剧目,使学生大量吸收养分,以每一学期的剧目彩排来考核学生的综合成绩。在剧目彩排演出中不断地发掘尖子生,通过系部教师会议,确定“尖子生培养方案”。另一方面,创新剧目。这是这几年学院艺术科研创作的历史性跨越。学院看到了戏曲教育日益青黄不接,学院看到了只有依靠自己的力量才能让戏曲这个龙头专业强大。自2003年开始,以戏剧系的中青年教师和学生为班底,先后排演了新编历史戏湘剧《秦王遣将》,获湖南省首届艺术节剧目金奖及16个单项奖;实验花鼓戏《玩不》参加第七届中国映山红民间戏剧节,获剧目金奖及8个单项奖;2006年排演原创音乐剧《同一个月亮》,获湖南省第二届艺术节“大奖”,同时获得了音乐、舞台美术、化妆、灯光、表演等方面的7个单项奖,2008年获首届“中国校园戏剧节”优秀剧目奖;2009年学院创演的《五十二家别墅》在湖南省首届校园戏剧节上获“特等剧目奖”和11个单项奖,在湖南艺术节上获大奖与12个单项奖,还将参加2010年11月在上海举行的中国第二届校园戏剧节。自此,学院的社会影响力得到了大大地提高,我们的专业水平已经和省级专业院团不相上下,我们的中青年教师已是湖南省戏曲舞台上耀眼的新星,我们培养的学生已经有创造角色的自主意识,是各用人单位中意的人才。我们用小投资达到了大目的,我们的大目的就是要培养创新型人才。
三、师资队伍建设
创新型戏曲人才的培养关键在于是否有创新型教师,我们努力建立一支闪耀于舞台与课堂的“双师型“师资队伍。目前我校戏曲专业教师来源类型有三种:
一是引进剧团优秀的中青年演员。我们鼓励教师继续深造,着重培养这部分教师的教学、管理能力和学术水平。目前这部分教师占到20%。
二是高校毕业的优秀毕业生,这部分教师的特点是,学历高、知识面广,思想活跃,经过正规训练,吸收了诸多规范的教学经验,可是,缺乏的是舞台实践经验。我们常说“演员是舞台上滚出来的”,戏曲演员更甚,自己没有演出过的剧目就没有资格进行教学,这是原则。学院近几年不断排演创作剧目,为青年教师提供了展示、锻炼的平台,并且学院每两年一次的教师技能考核,涌现了一部分优秀的青年教师。如:青年教师徐耀芳,2003年凭借湘剧《秦王遣将》获得了湖南艺术节金奖,2006年参加“十九和弦”湖南省戏曲青年演员电视大奖赛,获得“十佳演员”称号,2008年参加中国校园戏剧节,主演音乐剧《同一个月亮》,该剧获得了“优秀剧目奖”,同年又考入了中国艺术研究院攻读艺术硕士;青年教师陈物华,主演《同一个月亮》获得了中国校园戏剧节“优秀表演奖”。这一部分教师是目前师资队伍中急需要培养壮大的,他们担负着承前启后的重任。
再就是离退休教师重新返聘,这部分教师的吸收是必不可少的,一方面,老教师有多年的教学经验,积累了丰富的艺术财富,在教学岗位中树立了极高的威信,可以很好的起到“传、帮、带”作用;此其二,老教师所具有的无私奉献精神给青年一代树立了旗帜。我们要在不断挖掘教师潜能的基础上,广泛吸纳人才,一支优秀的师资队伍是决定教学成功与否的关键所在。
四、教学的科学化、规范化
戏曲一贯采用经验教学,一个老师一个方法,不太善于文字总结,教学过程中随意性很强,这也造成了很多剧目、诸多表演程式近乎失传。我们在努力改变这样的观念:每个专业制定了培养方案、教学计划、各课程的教学大纲,针对每个专业就教学文件召开专家论证会;每学期初系部制定严格的教学计划,根据学生具体情况,修订各专业的教学大纲;系部有专人负责全系的教学工作,下设专业教研组,对各专业教学起到指导、监督作用,不少于每月一次教研组会议;每位教师必须在期初把课备好,做到课前有准备、课后有小结、期末有总结等等。通过健全一系列管理机制,规范我们的教学行为、弥补教学漏洞,真正做到严谨教学。
另外,我们建立了“人才输出机制”,与市场搭起了桥梁,为学生提供了很好的就业渠道。我们常说,职业教育就是就业教育,把“就业岗位需要什么,专业就教授什么”作为专业人才培养的最高纲领。当然,我们不能只浅显的认为,我们的毕业生只针对专业戏曲剧团,从往届毕业生的就业率来看,戏剧系一次性就业率可达96%以上(含再次升学者),是全院就业率最高的,可是真正在专业院团的只占20%左右,但这并不能说明市场不需要戏曲人才,戏曲艺术的高度综合的艺术特性,决定着它的实用性。
随着文化事业产业的发展,针对市场人才需求的变化,学院更新观念,拓宽思路,寻找新的突破口。在人才培养方面秉承“围绕舞台,造就人才”优良传统的基础上,优先巩固和强化优势学科与专业的同时,学院根据时代要求,坚持以社会需求为导向,鲜明的提出了“依托文化,面向市场”的理念,及时调整和构建学院专业布局,积极发展社会文化专业,面向市场培养实用性复合型人才。
近年来,学院找准校企双方的利益趋同点,形成了体现高职教育特色的校企合作、订单培养的四种人才培养方式:
1、 依托行业,校团共建
依托行业的特点是学院与行业结合,为行业培养人才;剧团成为“婆家”,提供实习实训场所,择优录用毕业生。目前,学院先后与省直七大剧团和长沙市等10多家艺术团直接输送人才。引进了行业的著名表演艺术家授课,实行资源共享,优势互补。“校团共建”表现为专业教学由学院和剧团共同负责,文化教学由学院负责,毕业生除要求自主择业的学生外基本上在剧团就业。学院先后开办了“京剧班”、“湘剧班”、“歌舞班”、“花鼓班”、“木偶皮影班”、“杂技班”、“话剧班”等“校团共建”班级。确定合作紧密型实训基地,开展深层次的合作。初步确定的重点合作对象为湖南省文化厅直属7个艺术表演团体。每年从这些演艺机构聘请艺术家或行业专家担任专业技能课兼职教师,至少派遣2名专业教师到这些基地实践学习,组织戏曲表演专业学生到这些基地专业实践。
2、校企合作,订单培养
引进各大剧团最先进的设施、设备装备系部,用最科学的理论和技能武装老师,用最先进的企业文化和管理教育学生。其次,采用联合、共建、融合等方式将产教结合、校团互动贯穿于戏曲人才培养全过程。与湖南省京剧团、湖南省湘剧院、湖南省木偶皮影剧院进行零距离沟通、深层次合作,使戏剧系学生“订单式”培养的比例稳定在40%以上。注重实践基地的针对性和实效性,建立实践教学基地的论证、管理、评估制度,制定基地管理制度,编写实践指导书,加强校外实践教学基地的内涵建设。
3、顶岗实习,互利双赢
按照“互利双赢”的原则,学院分别与湖南电广集团、厦门一代佳人演艺公司等十几家社会艺术团体和企业签订了协议,企业为学院提供实习实训场所、设备;学院为企业培训文艺职工,开展文化服务,学生顶岗直接参与文艺演出、作品生产、文化活动,提高企业文化软实力,并为企业推荐所需求的毕业生就业。
4、自主开发,成立公司
为接通与文化市场的联系,学院在考虑机构设置时,专门设立了艺术实践部,把学生的艺术实践和就业联系在一起。?对外艺术实践部注册为湖南星河演出公司,注册资金300万元,是湖南第二大演出公司。公司按照现代企业制度组建,是由学院控股、全校教职工入股的股份制企业,演出公司从内到外都按照市场的规则运作。成立四年来,架起了一座学院通向文化市场的桥梁,实现了产学的有效结合。
五、面临的困难和待解决的问题
1、地方戏曲的传统的保护
每一个戏曲剧种在思想上、艺术上都打有特定民族、特定地域的印记,不同的剧种有着不同的民族、地域特征,从而产生特定的观众欣赏群体。各戏曲剧种的民族和地域特征是相对稳定的,这使得不同剧种在艺术表现手法上形成了自己的程式,这些程式世代相传,并不断精练,构成了这个剧种的独有风格。湖湘历史文化孕育出了湘剧、花鼓等十九个地方剧种,剧种由其独有的程式,随着老一辈艺术家的相继离世,一批宝贵的文化遗产又随之无法复制了。戏曲教学的不断延伸这种传统程式的丢失最终结果可能是这个程式甚至这个剧目从此失传。有数字统计,解放前,湘剧的高、低、昆、乱四种声腔剧目达1155个,现如今,仅剩下50多个。因此,对于人类口头非物质文化遗产的抢救是戏曲教学工作的重点。
2、 教师梯队建设
老教师不断退休,他们往往作为传统非物质文化遗产的传承人,是曾经活跃在舞台上的艺术家。由于历史性的原因,他们的艺术实践与创作经历与经验比年轻教师丰富,且有很多是后来人无法企及的和替代的。他们因为退休和年事已高,对他们的艺术发掘、抢救、保护、传承的工作不重视,投入精力、经费不足、缺乏愿意学习继承者现象普遍。年轻教师多为本院校毕业,职称偏低且缺乏教学经验,且创作演出实践经验也很缺乏。作为在教学活动中起中坚力量作用的教师奇缺,带来师资结构上的不合理,直接影响到了教学。一些地方著名艺术家,忙于艺术创作或艺术市场的经济效益而很难有精力或兴趣投身到艺术教育中来。往往请这些人来进行讲座或工作坊等形式来进行短期教育、培训、交流,都因繁忙和兴趣原因而很难请到人,给戏曲教育的开展和质量带来大的困难。
3、办学投入不足
戏曲作为非物质文化遗产的传承投入不足现象比较普遍,地方戏曲招生难、生存难,就业难。戏曲专业从文化事业角度考虑,应该加大政府文化事业性资金投入,教学设施的改善、教学教具的添置、学术课题的研究等等都需要资金的支持。许多院校没有条件建立相对完善的实训场所,也无法提供必需的设施与设备,许多艺术院团因受体制及演出市场的影响也无法接受学生的实习,对学习传统地方戏曲学生造成实践机会、就业环境的恶化。这些直接影响到学生的受教育条件与实践创作能力的退化。另外教职员工的工资福利待遇较低也会间接影响到正常的教学心态与教学质量。缺乏专业发展的良好物质条件,造成高层次人才引进难,留住难。
还有,应该建立相关减免学费、特殊专业奖学金制度等,虽然有的地区和院校已有实行,但这还没有形成全国性的共识。我们还需要继续向政府呼吁,因为免除学费最大的好处是解决生源问题,这样我们才有“出人出戏”的基础。
4、科研滞后
艺术职业院校多属地方院校,因办学模式的单一性而忽略了区域文化的传承与发展,因其在办学中没有重视及深入研究本土的文化艺术,对本土民族民间艺术的发掘传承有的缺乏热情与责任感,也没有深入考察当地民众的文化需求,“文化自觉”的使命与淡漠区域文化的问题凸显。没有去积极地调查研究针对一定区域特色的文化产业、文化市场、文化事业的特点和变化,与时俱进地就开展相关课题研究的责任感和使命感。
戏曲专业教师的研究能力一般偏弱,理论研究十分匮乏,多年来的教育教学实践所积累的教学规律、成就与经验没有进行系统科学的梳理、归纳与研究,使得学院的发展缺乏后劲与支撑,教师的整体素质及职称结构也难以得到较大的改善。他们对待科研有一些认识上的偏差存在:如:“艺术院校的艺术作品就是科研成果”;“重能力轻理论”;不知“授人以鱼不如授人以渔”。因此这种状况急待解决 。
我校自2003年人才培养水平评估以来,加强了科研学术研究的力度,鼓励教师多承担课题研究,至2010年,院级课题6个,省级、国家级课题5个,2008年,《花鼓戏声腔》被评为省级精品课程,升级下拨10万元专项资金,2009年,花鼓戏表演又申报了国家级特色专业,2010年《花鼓戏声腔》又被评为教育部国家精品课程,国家下拨30万元专项资金。我们用这些专项资金改善了我们的教学设施,创建了花鼓戏声腔实训室,添置了多媒体设备、台毯、教具等,大大改善了教学条件。
一、“品”式课程体系是人才培养的关键要素
课程体系是教学的根本基础,是人才培养的重要载体,构建科学合理的课程体系定位人才培养规格,有效对接职业岗位角色。社会艺术管理专业自创建以来,抓住课程体系是人才培养的关键要素,以“品”式课程体系构建人才特色,构筑人才素质结构,厚实人才职业能力。
(一)以“品”式课程体系构建人才特色以管理课程体为中心,以教育课程体、艺术技能课程体为两翼的“品”式课程体系构建重管理、懂教育、通技能的人才特色,详见表1。
(二)以“品”式课程体系构筑人才素质结构在社会艺术教育管理人才匮乏的形势下,专业人才培养须以艺术培训市场需求为导向,人才素质能力结构要符合满足艺术培训机构管理者的标准要求。以管理主干课程体为中心,以艺术教育基础课程体、思想政治理论等公共课程体为两翼的“品”式课程体系构筑人才思想素质、业务素质、身体素质,详见表2。
(三)以“品”式课程体系厚实人才职业能力21世纪的社会艺术培训教育产业驶入发展的快车道,专业培养人才必须与时俱进,增强职业适应力,提高职业竞争力。以艺术教育管理实践特色课程体为中心,以艺术技能优势课程体、选修课程体为两翼的“品”式课程体系厚实人才职业能力,详见表3。
二、特色实践教学是人才培养的重要环节
实践教学是践行教学与社会对接的重要体现,是实现人才培养目标的有力支撑,是培养学生就业能力的有效途径[2]。社会艺术教育管理专业在人才培养过程中,凸显实践教学特殊功效,从明确目标到总体设计、教学模式、指标考评,实践教学自成一体,特色鲜明。
(一)实践教学目标目标一:职业技能。加强学生掌握音乐、美术、舞蹈、表演中的两项专业技能,丰厚审美素养和艺术鉴别能力,拓宽艺术知识视野,熟悉艺术教育规律和艺术教学方法。目标二:职业能力。塑造学生实践应用能力、分析归纳概括能力、创造性思维能力、组织管理能力、人际沟通能力、语言表达能力。目标三:职业品格。树立学生全员服务意识和团队合作精神,培养良好的职业道德品质和坚强的心理素质。
(二)实践教学总体设计(见图1)
(三)实践教学模式
1.情景模拟教学模式。主要依托《社会艺术教育管理实践》课程,采用情景模拟教学,搭建理论与实训一体化平台。在5~7学期的教育管理实践课程中,根据学期教学目标需要,围绕教学主题创设相关情境。师生在具体情境中扮演不同角色,让学生发现问题、探索问题。
2.观摩展演教学模式。学生在校学习技能期间,以小组实践课、期中期末观摩考核、技能结业展演、艺术实践周展演多种形式,检验师生教与学成果的同时,培养学生的艺术表现力和审美鉴别力,训练学生的心理素质。
3.课外拓展教学模式。与课堂教学相辅助且有目的有系统的课外实践实训,以内容丰富、形式多样的课外活动,拓展、训练学生的动脑、动手、动口能力。(1)主题班会。结合专业学期工作目标,定期召开班会,在学生管理小组引领下,学生独立完成主题设计、内容程序、效果评估等环节工作。(2)户外实训。每学期组织1~2次户外实训,全体专业师生深入部队驻地,在部队官兵指导下,师生共同完成穿越电网、蹲萝卜坑、盲人排序等项目。(3)大赛、艺术专业考试等系列活动。不定期举行各种大型比赛、艺术专业考试等,锻炼和考查学生的综合素质和应试能力。
4.“3+1”式教学模式。学生在一至三年级期间,接受学校系统化正规化的专业知识技能的学习训练和艺术素养及文化素质的教育,到了四年级,有目标、有计划、有步骤地安排学生到艺术培训机构进行为期1年的专业实习及毕业论文写作,实习和论文配有专业教师指导,使学生完成“准职业人”的岗位实训。
5.校企合作教学模式。校企合作是专业直接对接社会的一种重要形式。专业与艺术培训机构签订合作协议,延伸校内教学,让学生利用这一平台直接了解社会,了解行业,了解市场,锻炼培养学生实践能力与创新精神,有效增强学生职业素养与从业能力;同时艺术培训机构利用学校品牌资源、人力资源创造出经济效益。(四)实践教学考评(见图2)实践教学考评是保证和促进整体实践教学不可缺少的组成部分,也是完善和总结实践教学结构层次的重要依托。专业实践教学评价体系见表4。
三、高素质教师队伍是人才培养的前提条件
教师队伍素质的高低决定人才的质量和教学的实效[3]。社会艺术教育管理专业自成立起高度重视人才培养质量,立足人才培养的前提就是建设一支高素质的教师队伍。
(一)高素质教师队伍的构成
1.专业师资是技能型、理论型、实战型教师的组合体。(1)技能型教师不但拥有坚实的艺术技能,还拥有相当的艺术理论知识和审美鉴别能力;在教学过程中能让学生掌握一定专业技能技巧的同时,让学生了解与专业相关的知识,开拓学生艺术视野,培养学生审美能力。(2)理论型教师在具有扎实宽广的管理学或教育学知识的基础上,还具有较强的教学科研和创新能力;且掌握多样化的教学手段,会运用艺术化的教学语言把枯燥单调的专业理论知识有声有色地传授给学生。(3)实战型教师既有丰富的社会艺术教育培训的经历和经验,也有良好的与人沟通能力和语言表达能力。
2.专业师资是老、中、青教师的集合体。以沈阳音乐学院艺术学院为例:(1)45岁以上占教师总数的20%,这部分教师均为教授或副教授,教学经验丰富,承担专业主干课和专业实践课,有较高的教学与学术水平及帮扶青年教师的品格,是教学科研的核心力量。(2)45~35岁占35%,这部分教师基本都具有硕士学位,是副教授或讲师,担负专业技能课和专业基础课,教学态度认真,勤学、踏实、敬业,有较强的专业知识技能和教学能力。(3)35~25岁占45%,这部分教师有的是研究生也有的是本科生毕业,他们热情,思维活跃,积极上进,在努力与进步过程中完成一定的专业技能课和专业基础课。
(二)高素质教师队伍的支撑
1.校内支撑。近年来,沈阳音乐学院办学规模迅速扩大。(1)本科专业种类扩充。在原有传统专业基础上增设新兴专业,如戏剧影视表演、戏剧影视美术设计、艺术商务与管理、应用舞蹈教育等。(2)师资队伍数量增加与质量提高。在补充传统专业师资的同时,新兴专业也配备表演类、美术类、管理类、教育类等多种类别的教师。专业类别的拓展与丰富,艺术学科、边缘学科师资的丰厚与共享,为社会艺术教育管理专业的高素质教师队伍储备了优质资源,提供了有力支撑。#p#分页标题#e#
2.校外支撑。(1)“请进来”。步入新世纪,与文化产业蓬勃发展相辉映的是社会艺术教育市场蒸蒸日上,有规模、有影响的艺术培训教育机构脱颖而出。沈阳音乐学院艺术学院现已与深圳育星教育集团、台湾美育音乐舞蹈教育辽宁总机构、沈阳爱乐文化教育咨询有限公司、沈阳泛美钢琴培训中心等多家机构建立校外教学实践、实习基地关系,聘请这些机构中实战经验丰富的专业人士担任实践教学专家,不定期地开展讲学、讲座。实战人士的热情参与积极配合,弥补了校内教师经验不够,实践能力不强等不足,充实壮大了教师整体实力,成为专业教师队伍不可或缺的一支力量。(2)“走出去”。专业教师参与各种形式的社会艺术教育活动。“走出去”让教师们及时了解艺术教育市场动态,拓宽视野、学习提高的同时,与中心及联盟建立了长期合作关系,使之成为专业信息采集、学习交流的有效窗口。
(三)高素质教师队伍的保障
2007年第20期《望周刊》曾很好地总结了手风琴的优势与特点:“携带方便、和声丰富、音色多样、音量宏大节奏鲜明、伴奏灵活、不受场地限制、独奏有韵味、合奏有气势,而深受人们喜爱。”手风琴可以调整簧片的闭合,模拟不同乐器的音色,从而代替小型乐队,它可以演奏和弦与复调,是任何一款民族乐器无法比拟的,它可以营造节奏感,是单个的弦乐器和管乐器难于攀比的。它的实用性、模拟性满足了幼儿好奇心理和审美心理,是幼儿喜闻乐见的玩具(教具)或学习用具。
在幼儿园,手风琴的灵活性、便携性、与孩子们面对面、直接的情感交流是钢琴所无法比拟的。一个人便能上下其手、南北转战,不拘泥形式,不受时间约束,契合了幼儿认知发展的特点,也满足了孩子们跟老师一起表现,一起创造的情感需要。(这是新颁幼儿园纲要提出的要求)同时,手风琴相比钢琴,轻巧灵活,购买成本低,投入少,能够满足一般幼儿园和经济紧张的农村幼儿园的教学用琴需要,这些就是手风琴的优势,是学前教育专业手风琴回归的前提与基础。
二、学前教育专业手风琴教学应与幼儿园教学有机对接
基于幼儿身心发展需要,幼儿园教学活动倡导生动活泼,不拘一格,音乐活动无需创新模式和手段。而运用手风琴的优势进行音乐活动创新,是幼儿园教育创新的一个有效策略。无疑幼儿园新《纲要》为学前教育专业手风琴教学回归的对策提供了重要的依据和创造了必要的条件。
根据学前教育专业与幼儿园手风琴教学的对接要求,学前教育专业学生在校期间,需要熟练掌握手风琴的基本技能技巧,并需灵活运用,以便满足将来岗位“短平快”创新能力的需求,这是目前职业教育的突破口,它有别于音乐专业院校培养专门人才的模式,学前教育要求的是“一专多能”,当然最好是“多专多能”。手风琴的右手键盘与钢琴一模一样,学习起来特别方便。而它的左手贝斯(低音)是固定的、它是十分有规律的和弦排列,制作非常精致科学,一个键可发三个音(三和弦),多可发出四个音(属七和弦、减七和弦)。对于幼儿园唱首调的儿歌更显得更加容易,方便移调。因此,手风琴既是和声乐器,又是移调乐器。对付幼儿园简谱即兴伴奏极其便利。在教学中,学生背琴容易上手,眼睛不看键盘就能演奏自如,如果与其它教学领域或艺术形式相结合,就更能表现其独特的音乐魅力。
三、学前教育专业手风琴教学回归的基本对策
第一,必须确立学前教育手风琴教学的中长期目标。1、按学前教育专业对接幼儿园手风琴教学的产业,课程内容对接幼儿园行业标准,教学过程对接教学工作过程的设计理念,学前教育手风琴教学课程的目标是利用手风琴教学的优势,培养学前教育有手风琴专业特长的复合型人才目标。2、培养学生对音乐深层次的理解,并能对幼儿园一日活动中手风琴艺术的案例设计,具有灵活运用手风琴艺术的教学机智及组织能力。
第二,要充实学前教育专业手风琴教学的研究内容。1、正确评价目前全国范围学前教育手风琴开课的质量。尤其要注重在实用性方面幼儿园手风琴教学能否与其他艺术门类结合,形成教学优势。如自拉自唱、即兴伴奏、与舞蹈韵律结合、与奥尔夫打击乐活动结合、幼儿活动教案手风琴设计创新等多元化的效果。2、学前教育专业手风琴教学课题展开后,可进一步研究职后城市与农村幼儿园手风琴师资培训方案。编写幼儿园教师指导用书。3、对人民教育出版社第二、第三册钢(风琴)中手风琴12课时内容,根据多元化的形式进行修订课程内容,尽快形成新的学前教育专业手风琴教材。
第三,要注重幼儿园手风琴教学的研究方法,主要运用行动研究法对幼儿园一日活动中哪些环节可结合手风琴艺术,特别是在户外的音乐活动,怎样将手风琴应用得心应手,恰如其分,以便我们在学前教育专业手风琴教学中形成一套切实可行的新计划、新方案。
第四,学前教育专业手风琴教学的实施步骤。第一阶段:1、学习理论知识,更进一步明确研究目标、内容,邀请有关专家分析课题并指导课题;2、问卷调查了解不同类型学前幼师学生的学习需要(城市、农村)以及幼儿园音乐活动的实地调查,形成调研报告;3、制定“课题组例会”制度,定期开会,交流课题实施情况,调查研究计划。第二阶段:1、通过调查了解幼儿园和学前幼师教学的基本情况形成调研报告;2、到幼儿园实训基地进行手风琴多元化教学交流汇报,集结《文字资料集》、《图像影像资料集》;3、修订人民教育出版社手风琴教材,集结多元化资料形成自编教材。第三阶段:1、建立手风琴培训基地,通过对职后幼教师资的培训,进一步掌握幼儿园对手风琴动态多元的需求;2、研发幼儿园手风琴动态多元项目,形成教学体系;3、在省直、市直和各幼儿园建立手风琴教学核心,能运用教学模块。第四阶段:1、收集整理各类研究资料,进行总结交流、反思,形成课题相关成果;2、组织成果教学汇报音乐会,撰写课题结题报告,完成课题结题工作。
关键词:酒店管理; 实训项目; 模块化教学
中图分类号:G712 文献标识码:A文章编号:1006-3315(2014)04-124-001
《中等职业学校英语教学大纲》规定:要培养学生的文化意识,提高学生的思想品德修养和文化素养;为学生的职业生涯、继续学习和终身发展奠定基础,初步形成职场英语的应用能力。为了满足学生个性发展和工作岗位的需求,在酒店管理专业英语教学中,我进行了英语模块化教学的实践与探索,取得了预期效果。本文将从模块化教学的课业布置、模块化教学的实施、对学生的评价等方面探索模块化教学在酒店管理专业英语教学中的实践运用。
一、模块化教学的实施过程
1.模块的设计和选取是实施成功的关键
模块的设计要以英语教学的内容为依据,既要与英语课本紧密结合,又要有一定的想象空间,让学生既能运用所学的酒店管理专业知识,又可以自主创新,模块的难易程度要针对学生的实际水平来确定。设计原则是要让学生经过努力,能实现学习目标,让几乎每个学生在老师的指导下,都能完成规定的项目活动任务,成功的体验学习。在模拟客房迎宾服务实训模块,学生每组为八人,四人充当顾客,二人充当迎宾员,一人前厅,一人负责客房服务。各展其才,才尽其用。
2.模块化教学实施的准备工作
模块确定后,教师要做好学生的学习动员工作,让学生了解本模块应完成的目标、模块的学习范围、评价标准等。教师在实施模块化教学活动时,要充分设计好各个环节的活动,提前做好准备,在实施过程中,教师要及时恰当地对学生进行指导,解决学生遇到的难题,督促学生认真对待教学中的的每一环节,以保证学生能顺利地完成模块的活动内容。教师要做好实践教学前的一切准备工作,包括模拟餐厅的申报使用,电脑、多媒体设备,餐具,服装等各种教学设备,全方位营造实践教学氛围,使学生在思想上给予重视,从而为本模块的完成奠定基础。比如在学习餐厅点餐上菜时,我指导学生选择适用的值台服务用语,让学生进行词汇和表达方式的总结并模拟操练;指导学生利用网络资源查阅相关的文献资料,指导学生设计问卷调查的内容,了解客户的满意度及意见,并分析调查的结果。在模拟前厅客房预订的英语实训项目,学生分工不同,每八人一组,由两名前厅服务员和六名顾客,分为电话预定,团体预订,个人预订,预订失约等不同情况,学生必须要走访不同的宾馆,或者查阅资料,总结出合适的用语,以应对各种突发状况。进行模块化教学,教师要求学生首先确定主题,其次,组员协调任务分工,有的负责收集关于主题音乐的文字、声频、视频等素材,有的专门负责编辑文稿,有的负责制作课件,有的负责陈述。在准备的过程中,学生分组活动,扬长避短,优势互补。每个学生都有发挥表现的机会。
3.模块化教学的实施――成果展示
模块化教学实施必须有成果展示,学生有明确的目标和感性认识,知道要解决的问题,明确自己在小组中扮演的不同角色。由于学生有着强烈的自我表现意识,希望为小组增光,在成果展示前都积极准备,认真模拟训练自我角色,因而均能成功地展示自我角色。例如在值台服务模块教学中,为学生设计不同年龄,不同身份的客人,让学生能够熟练规范进行英文点菜和上菜的对话,体现服务员的语言艺术,并情境模拟。学生在展示的过程中,突出表现在对所要达到的目标产生的一种成功的渴望,并进而获得成功的体验,增大成功的把握,因而学习信心明显增强,学习积极性明显提高。
二、模块化教学完成后的评价是模块化教学实施的重要环节
模块教学完成后的总结评价是必不可少的重要环节。首先,让学生表达、分享自己都学会了什么,对自己进行评价,总结本次模块教学活动对他们自身的意义。通过总结,使学生找到自己在英语知识上的不足,表达能力的欠缺,以及在本模块的最大收获与体会。然后,教师要在评估中指出学生存在的问题及进一步解决的方法。教师要总结比较各组的特点,引导学生相互学习各自的长处,使学生的综合能力在总结评估中得到提高。最后,进行模块完成后的综合评定,由学生自我评价、相互评价及教师的评价结合,对学生个人在项目活动实施过程中的参与程度、所起的作用、合作能力、团队精神及成果等方面进行综合评价。教师根据学生的综合表现,给学生评定成绩。在评估的过程中,要对学生及时鼓励,正确评价,充分肯定学生的学习成绩和学习态度,激发学生的上进心、自尊和成就感,促进学生自学能力的提高,提高学生的反思能力,从而不断提高学生的综合能力。
教师在完成每一模块教学后,要及时对本模块的教学进行分析和回顾,对学生仍然存在的问题及时解决,提出进一步的解决方案。
三、结束语
模块化教学与传统教学法不同,它避免了灌输式教育,解决了学生围绕教师,教师围绕教材转的问题,有利于理论与实践结合,通过模块教学,让学生将日常所学的英语单词句型与个人的具体能力结合,可以检验其所学,提高她的综合职业能力。
因此,模块化教学在中职酒店管理专业英语教学中的实践与运用,符合中职学生的学习特点,是酒店管理专业英语教学中的一种行之有效的教学模式。
参考文献:
[1]《现代职业教育教学参考丛书》,《中国职业技术教育》,2006年8月
[2]《自主学习特点及其教育环境构建》,《中国教育学刊》,2003年第一期
[关键词] 项目驱动 单片机教学 课程改革
《单片机应用技术》是电子、电气类专业学生必修的专业技术核心课程,也是学生较难掌握的课程。通过多年的教学改革实践,我们开发了单片机教学实训板,并以此作为实施项目式教学的载体,收到良好的教学效果。
一、开发单片机教学实训板作为项目式教学载体
为帮助单片机学习者创造一个廉价、实用的硬件环境,我们专门设计了单片机教学实训板(图1),利用该板可以完成大量的单片机学习、开发实验,对学生学习单片机有极大的帮助。由于该板采用了在线可编程的AT89S51单片机,因此,该板还具有单片机程序下载功能,在下载软件的作用下,可将编辑、编译、调试好的单片机代码下载到AT89S51单片机中。下载完成以后,实验板即可脱机工作。学习者只需有一台电脑就可学习单片机,而无需自备价格较高的仿真器与编程器。
图1 单片机教学实训板
二、以单片机实训板为载体,构建项目式教学学习情境
项目教学就是师生为完成某一具体的工作任务而展开的教学行动。将某门专业课程分为若干知识(技能)单元,每个单元作为一个教学项目,实行理论、实践一体化的单元式教学,每个单元教学以完成一个作业来结束,并进行下一个项目的教学。实施项目式教学,学习情境的构建很关键。
学习情境是教师在典型工作任务的基础上,由教师设计用于学习的“情形”和“环境”,是对典型工作任务进行“教学化”处理的结果,通常用学习任务来表示的主题教学单元。
本课程是以工作过程为导向,以典型任务为基点,综合理论知识、操作技能和职业素质为一体的思路设计的。根据专业能力目标、方法能力目标、社会能力目标,将课程划分成相对独立,整体由简单到复杂的学习情境,见下表:
学习情境的设计既具有真实性,又具有先进性。为了使教学内容更符合工作实际,各学习项目的设计、元器件的选用、电路的焊接、及软件编程都尽可能符合企业产品的生产标准;教学以89S51、89S52为主讲机型,该机型与89C51、89C52相比,具有可在线编程功能,并内置看门狗电路,是比较实用的51系列单片机;教学内容跟踪单片机技术的发展,如引入串行技术,采用I2C总线接口技术的时钟芯片PCF8563、采用单总线(1-wirebus)技术的数字温度传感器DS18B20等。教学中删去了以往以并行接口方式为主的单片机扩展技术,及传统的A/D芯片0809等的介绍。
为避免进行单独的枯燥指令与编程教学,采取体验性学习方式,融理论教学于实践教学及实际工作体验中融编程与指令教学于实训项目中,学生用到哪,学到哪,会用即可,不过于追究指令与程序的原理。
三、学做一体,实施行动导向教学模式
行动导向教学强调不再把教师掌握的现成知识技能专递给学生作为追求的目标,或者说不是简单地让学生按照教师的安排和讲授去得到一个结果,而是在教师的指导下,学生去寻找得到这个结果的途径,最终得到这个结果,并进行展示和自我评价。通过完成任务的行动过程,实现专业能力、关键能力(方法能力―学会学习、社会能力―学会生存、学会交往)的有效培养。下面以一个具体学习情境设计对教学过程作以说明。
教学中充分发挥教与学的积极性,由若干问题启动课堂教学,经过启发式的推衍,最后归纳总结,引导学生循问题而思考,提高对知识的领悟力,加强对关键内容的理解;适当加强师生互动环节,活跃课堂气氛,促进学生自主思考提出问题,解答问题,激发学生潜能。
在学习考核中,既考核学生对基本知识与技能的掌握程度,同时考核学生的创新能力。如在彩灯设计、音乐编程中,鼓励学生大胆想象,充分发挥自主创新意识,根据每人完成的复杂程度及创新程度给以成绩鼓励,取消了期末笔试,以平时大作业成绩及期末综合设计作为课程考核总成绩。
按照这种教学模式,学生仅利用课内时间学习是远远不够的。具体的实践操作内容要求学生在课外时间完成,这也相当于改变了传统的课外作业形式与内容。教师在课外时间为学生辅导,同时开放单片机实训室,并由学生自行管理,为学生提供充分的学习条件。通过举办电子设计大赛,进一步提高了学生的创新意识与团结协作精神及独立工作能力。
四、以单片机教学为核心,合理整合相关课程,提高教学效率
1.与《PROTEL99印制板电路设计》课程教学有机结合
《PROTEL99印制板电路设计》是高职电子专业必开的技能课。通常是单独开设该课,需要较多学时,但由于教学针对性不强,学生学习效果并不好。现将该课作为单片机课程教学的一个实践项目,要求学生在两周时间内以实训的方式完成单片机实训板的电路图绘制及制板工作。教学目的明确,针对生强,学生既掌握了PROTEL制板技能,又进一步掌握了单片机实训板的硬件电路设计原理,对单片机教学起到了良好的辅助作用。
2.与《传感器技术》课程相融合
《传感器技术》也是高职电类专业学生应该掌握的内容。但在以往教学中教师过多讲授传感器原理知识,而对具体应用技术讲授很少,主要是缺乏实践载体。现在可以单片机实训板为载体,利用各种传感元件设计不同的项目,既讲授了传感器知识,又进一步巩固了学生单片机应用能力,相得益彰。
参考文献:
[1]马彪.单片机应用技术[M].上海:同济大学出版社,2009,5.