统计工作汇报精选(九篇)

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第1篇：统计工作汇报范文

*年，我镇的计划生育规划统计工作在党的*届三中、四中全会精神指引下，在县委、县政府和镇党委、政府的领导下，在县计生委的业务指导下，坚持以人为本的科学发展观，以控制人口数量为目标，规范统计管理；拓展信息渠道，强化信息互通，加大抽查力度，实现统计数据求实；加强业务知识培训，提高业务水平；提高工作效率，改变工作作风。依靠各部门的密切配合和广大干部群众的共同努力，与时俱进、求实创新、扎实工作，较为出色的完成规划统计工作和党委、政府，办公室安排的其它工作，取得了较好的成绩。

（一）、坚持人口计划工作的程序化管理

1、坚持生育指标申请。我们坚持了对符合政策生育一孩的夫妇，必须填写《一孩生育领取生育服务证登记表》，村、镇计生负责人均须签署意见，并加盖公章。签字、盖章率达97%。

2、认真做好按政策生育安排。建立健全了村、镇人口按政策生育摸底花名册，做到了填写项目规范、整齐、全面，对象不重、不漏。

3、坚持发放生育服务证和生育证。填写项目规范、整齐、全面、准确。发放率达100%。

（二）、狠抓统计基础业务，做好人口统计上报工作，统计质量稳步提高

1、抓好村级基础建设。坚持利用例会和干部会议对计生专干进行业务培训，全年共培训计生专干6次。加强对村级育龄妇女卡，村级报告单的检查，要求填写准确、规范。

2、坚持和完善了各项制度

（1）、坚持统计例会制度。坚持每月2号的统计例会，做到了村计生专干全部到会，计生办、服务站全体工作人员参加，并请分管领导参加例会，听取汇报，安排、指导工作。

（2）、坚持统计调查制度。坚持了每月的下村调查，坚持资料分析，对存在的问题以分析表等形式向领导作了汇报，为领导制定政策提供了真实可靠的数据。

（3）、加强了人户分离和流动人口的生育管理与服务。健全了人户分离花名册，分村逐户掌握到人，认真搞好人户分离已婚育龄妇女的生育跟踪服务和统计便函的发放与索要。对外出育龄妇女的生育状况也要做好跟踪服务和管理。

（4）、继续加快信息化建设步伐，尽早实现我镇育龄妇女的信息化管理。根据县计生委的要求，做好优质服务系统的使用工作，坚持做到所有数据“月月清”。

（5）、坚持了每月统计业务的调整制度。坚持育龄妇女卡的定时调整，村级报告单的针对性调整，人口安排及落实节育措施花名册的补充，做到了各种资料“月月清”。坚持了统计资料的收集、整理、保存制度。

（6）、加强和完善了计划生育基础工作。除坚持使用各项卡、单、册、表外还要建立女性初婚花名册，外出育龄妇女花名册，大龄未婚女青年花名册。每月对本镇的后进村实行重点监控。

（7）、认真贯彻落实国家奖励扶助政策，严格调查、核实、复核、上报审批，全镇共落实奖励扶助对象53人，发放奖励扶助金31800元。

二、*年规划统计工作计划

*年，我镇的计划生育规划统计工作要在党的*届四中、五中全会精神指引下，在县计生委、镇党委、政府的领导下，依靠各部门的密切配合和广大干部群众的共同努力，与时俱进、探索创新。根据县计生委的有关工作要求，制定我镇的计划生育规划统计工作计划如下：

（一）、继续坚持人口计划工作的程序化管理

1、继续坚持生育指标申请。我们要继续坚持对符合政策生育一孩的夫妇，必须填写《一孩生育领取生育服务证登记表》，村、镇计生负责人均须签署意见，并加盖公章。

2、认真按政策安排生育。健全村、镇人口按政策生育摸底花名册，做到填写项目规范、齐全，对象不重不漏。

3、坚持发放生育服务证和生育证。对符合政策生育的，填写生育服务证要项目规范、齐全、准确。

（二）、抓好统计基础业务，认真做好人口统计上报工作，努力提高统计质量。

1、抓好村级基础建设。由于村计生专干队伍的稳定性较差，因此要继续抓好村计生专干的培训工作，全面提高计生干部队伍的素质。加强对村级育龄妇女卡，村级报告单的检查，要求填写准确、规范。

2、继续坚持和完善各项制度

（1）、坚持统计例会制度。继续坚持每月2号的统计例会，要求村计生专干必须全部到会，计生办、服务站全体工作人员参加，并请分管领导参加，听取汇报，安排、指导工作。

（2）、坚持统计调查制度。坚持每月的下村调查，坚持资料分析，对存在的问题以分析表等形式向领导汇报，以便更好的指导工作。

（3）、坚持每月统计业务的调整制度。坚持育龄妇女卡的定时调整，村级报告单的针对性调整。坚持统计资料的收集、整理、保存制度。

（4）、加强人户分离和流动人口的生育管理与服务。继续健全人户分离花名册，认真搞好人户分离已婚育龄妇女的生育跟踪服务和统计便函的发放与索要。对外出育龄妇女的生育状况也要做好跟踪服务和管理。

（5）、继续加强和完善计划生育基础工作。除坚持使用各项卡、单、册、表外还要建立女性初婚花名册，外出育龄妇女花名册，大龄未婚女青年花名册。每月对本镇的后进村实行重点监控。

（6）、巩固育龄妇女信息库成果，科学利用、管理人口计生工作。充分发挥信息化“准确、快捷、规范、共享”的作用，建立镇村两级计生信息反馈制度，坚持做到所有数据“月月清”。

（7）、加强监测村的监督和后进村的转化工作。加强平时指导，加大督查力度，杜绝弄虚作假行为，确保数据的真实性、可靠性和可信性，客观公正的反映问题以利改进工作。

第2篇：统计工作汇报范文

基础建设是搞好统计工作“水之源，木之本”。为进一步夯实统计基础工作，我们从建章立制入手，近五年尤其是年，我们建立和完善了一系列规章制度，如《日常工作规程》、《目标管理考核办法》、《学习、例会制度》、《统计人员行为准则》等十几项制度，并且还制定和完善了基层的原始纪录，统计台帐和各项统计工作规范化管理办法，使全体统计人员依规行事，依法统计。目前，统计基础建设无论是在软件上还是硬件上都有了新的变化。

服务全县经济建设和社会发展，是统计局的主要工作职能。五年来，我们始终用营销的理念来经营统计局，以不断提高统计服务水平为根本，坚持不断创新，为党政领导及社会各界提供准确、及时的统计品牌产品，如：为便于县委、县政府及各级领导及时了解和掌握全县经济运行中的情况，我们每月月后日之前提供《新建信息快报》，每月月后日左右编印《新建统计》，每个季度加编《县区动态》及季度分析。特别是我们每年编印的《新建县情》资料本，不仅涵盖我县县、乡两级及部门的统计资料，同时还包括全国各省会城市、本省各设区市及全省各县区主要统计数据，这些资料，为各级领导科学决策起到了参考作用。我们不仅为各级领导提供无偿的信息反映，同时还为来我们县投资的客商积极提供他们所需要了解的信息资料，使他们从统计部门服务方面也能感受到我县的优质服务环境。与此同时，我局还围绕地方经济建设和社会发展，针对领导关注的热点、焦点问题，进行专题调研，五年来，我局共撰写调研分析材料余篇，提供各类专业分析、信息余篇，均取得了良好的社会效果。

“”时期是统计工作最为繁忙的时期，十年一次的农业普查、人口普查、五年一次的经济普查、R&D资源清查、每年的％人口抽样调查、文化产业调查、劳动力调查等等，这一时期任务非常繁重，为确保每项任务圆满完成，统计局的全体干部职工齐心协力，加班加点，周密部署，认真组织实施，争取各级领导重视，确保了每项普查和各项抽样调查任务的顺利开展和圆满完成。并且都是一次性通过了国家、省、市的检查验收。

回顾近五年，争先创优硕果累累。我局连续五年荣获全市统计工作先进集体；统计法制宣传教育荣获国家级先进单位；第二次农业普查和经济普查分别荣获国家级先进县。年我县统计工作已列入全国百强县的行列。过去的五年，我们虽然做了一些工作，也获得了一些荣誉，但离要求还存在一定差距，存在的问题和不足需要在新的一年完善和解决。

年，我局总体工作思路是：以科学发展观统领全局，紧紧围绕县委提出的富民强县的奋斗目标，进一步解放思想，与时俱进，扎实工作，努力把统计部门建设成为党政领导科学决策的数据库、信息库、思想库、智囊库，更好地为全县经济和社会发展服务。

为实现上述目标，我局将重点从以下“四个坚持”上采取措施：

一是坚持解放思想，在统计服务上进一步下功夫。

首先要树立“市场经济发展到哪里，统计就反映到哪里；党政领导决策到哪里，统计就服务到哪里”的服务理念；其次建立和完善涵盖国民经济和社会各方面、符合我县特点的指标体系，加强与部门的协作，拓宽统计信息服务内容，及时跟踪分析领导和群众关心的热点，对苗头性、倾向性、全局性的问题，提供高质量的统计分析。重点围绕“三农”问题，重大项目建设、园区发展、城乡居民收入与消费、鄱阳湖生态经济区建设现状等问题开展专题调研，为领导科学决策提供信息反映。

二是坚持依法治统，在统计执法上进一步下功夫。

数据质量是统计工作的生命线，准确与否对领导科学决策有着一定的影响，为此，我们一定要紧紧围绕提高统计数据质量这个中心，大力开展统计法制宣传教育，增强全民统计法制意识，切实履行《统计法》赋予的职责，使统计行政管理走上科学化、制度化、规范化、法制化的轨道。

三是坚持科技兴统，在统计信息工程建设上进一步下功夫。

加快信息工程建设，提高系统集成和网络应用水平，实现县、乡、部门统计信息资源共享，为此，一方面，我们要加强与乡镇、部门联系，积极推行建库联网，另一方面我们要依托政府政务信息网，设立统计信息窗口，将整合好的信息资源和统计分析，通过网络及时传递给各级领导，以便提高统计信息的时效性。

第3篇：统计工作汇报范文

（一）认真开展“三个代表”重要思想，十七大及十七届四中全会精神学习教育活动

提高统计人员、思想素质，增强综合统计的凝聚力和战斗力。通过学习，使统计干部对“三个代表”重要思想，十七大及十七届四中全会精神有了更深层的认识、体会。针对检查出的问题，认真组织统计员总结分析，形成一套整改措施，进一步增强了统计工作的凝聚力和战斗力。

（二）提高统计数据质量为中心，综合治理统计数据

1、加强统计基础工作。提高数据质量，基础在源头。为加强基层统计工作，督促各科、室进一步夯实基础，确保各项统计任务的完成。根据我委实际情况，及时地调整充实乡统计工作人员，加强了对基层统计网络建设的督促检查和指导，进一步巩固和提高了统计基础工作。

2、加快统计方法制度改革。统计调查方法的科学性，直接关系和影响着统计数据的质量。为此，管委会严格按照国家统计方法制度的目标要求，积极探索符合我委的调查方法制度，用科学的统计方法制度来规范统计工作，并对各种调查方案的执行情况进行检查督促，进一步提高数据质量。

3、加强业务培训工作。在统计工作中除了采用科学的统计方法外，同时创造性地开展统计工作，建立起一支素质较高的统计调查队伍。一年以来，管委会举办了统计专项2期，参会人员达4人次，通过培训，提高了统计人员的业务能力，增强了统计工作的凝聚力和战斗力。也为我委统计工作的开展奠定了良好的基础。

4、制度建设工作。进一步完善统计数据质量审核评估制度、资料管理制度、考核奖惩制度、岗位责任制等制度，制度、统计图表、资料等“三上墙”工作得到进一步改进，使各种工作制度化、规范化、科学化。

5、依法制统工作。利用多种方式，继续学习贯彻《统计法》、《统计法实施细则》，建立并完善历史台帐，进度台帐，为统计数据质量的提高打下了一定的基础。抓住“五五”普法契机，广泛宣传学习《统计法》，通过这次活动，增强了懂法、执法、守法的法制观

第4篇：统计工作汇报范文

为此，对如何做好新时期社会保险统计工作建议从以下几个方面进一步加强。

一、提高统计服务意识

一要高度重视社会保险统计信息工作。各级社会保险经办机构要进一步加强领导，提高认识，把社会保险统计工作摆上议事日程，各级业务部门领导要重视社会保险统计工作，经常了解本统筹区社保统计的基本情况，通过社保统计的数据分析本行政区社保工作的利弊，更好地为社会保险工作的决策服务。

二要加大对基层统计人员的业务培训力度。基层社会保险经办机构面临机构整合、职能调整等，人员变化较频繁，给社保统计工作带来一定困难和问题。当前，提高基层统计人员的整体素质和服务意识迫在眉睫。要通过不定期地举办不同对象、不同层次的统计人员的培训，在培训中要注重基层统计工作的实际，要注重更新统计人员的知识，改善统计人员的知识结构，提高统计人员的综合素质。

二、确保统计数据质量

基础数据的采集是统计的一项基础性工作，采集的准不准，质量高不高，直接关系到统计信息汇总的质量。抓好统计信息源是做好社会保险统计工作的关键一环，是提高统计质量的根本保证。

一要健全社会保险统计体系。各基层参保单位必须选好配强社保统计力量，形成以县级社保统计机构为中心，上联上级社保统计机构，下联各基层参保单位的功能完善、运转协调、服务高效的统计体系。

二要统一统计口径。确保统计数据的真实性必须统一规范统计口径，同一指标因统计口径的不同，统计的结果相去甚远。

三要严把数据审核关。统计工作人员要从依法行政的高度，看待提高数据质量的重要性、严肃性，从平衡关系、逻辑关系、对比关系、衔接关系等多方面进行科学评估，并实现严格的数据质量责任追究制度。

三、调整统计调查方法

一是完善调查内容。及时追踪政府的宏观决策，积极开辟社会保险统计调查新领域，及时、全面的为政府重大决策的实施提供服务，为本级部门的重点工作和重大决策提高服务。积极研究尝试开展涵盖社会保险、人才就业、劳动关系等多领域的调查，监测和评价统计指标体系。

二是调整调查频率。在工作中，根据不同的调查对象、不同的调查内容，区别对待，采取不同的调查频率，提高快速反应能力，以灵活多变的调查方法，跟踪观察复杂多变的统计对象，以满足多层次、多部门、多目标的统计信息需求。

三是提高调查效率。运用现代化的手段，加快统计调查工作信息化建设，从而提高社会保险统计工作效率。随着计算机、网络、管理信息系统等信息技术的迅速发展，给统计调查提供了许多科学有效的方法和便利。社会保险统计在利用计算机技术和网络基数进行信息管理的同时，应积极运用计算机技术、网络技术等进行高效准确的数据采集和数据分析。在今后工作中，从完善统计结构软件入手，着力进行统计信息网络建设，能大大方便工作，提高工作效率。

四、进行科学统计分析

一是确定统计分析目标。针对社会保险体制改革中不断出现新情况、新问题、新经验的状况，社会保险统计分析，分清形势，确定有针对性的分析目标，特别是抓住社会保险工作实践中带有苗头性、倾向性、突发性和趋势性的问题，充分利用统计数据进行综合分析，提出政策措施和建议。

二是做好基础数据采集。提高统计数据质量是统计信息工作的永恒的主题。统计数据质量体现在真实性、准确性、及时性、适应性等方面。如何保证统计数据质量，必须从源头抓起，从被调查单位的原始记录。数据收集、整理、汇总、上报的全过程，从每一个统计指标的困境，包括范围、取得渠道、指标来龙去脉，数据的采集操作制度化，以及建立健全统计原始记录、统计报表、统计台账制度。原始记录是统计基础工作的基础，这项工作必须做细、做准，不得有半点的虚假，这也是从源头上杜绝了虚假数据的产生，保证了社会保险统计数据采集的真实性和准确性。

三是深入开展分析和专题研究，为科学决策和管理提供可供选择的咨询建议和对策方案。社会保险统计要提高决策咨询服务水平，重点是加强统计分析，做好决策咨询调研工作。统计分析要由简单的就数论数，数字文字化，转到对数字背后的深层关系进行分析，对数字背后的社会保障发展规律进行探讨，大大丰富社保统计工作内容，提高社会保险统计产品（统计报表、统计分析、统计调研报告等）的质量。通过实行重点课题责任制度、统计分析定期评估制度、热点问题及时追踪制度等等，使统计分析质量持续提高。

第5篇：统计工作汇报范文

    社会保险统计就是将社会保险各项工作任务方面的数字资料进行搜集、整理的活动过程,这些数据能够对社会保险事业发展起着非常重要的作用。目前,多数统计工作人员在工作过程中,只是将数据简单的进行整理、汇总、计算,没有进行系统的分析,这样便无法发现社会保险事业在发展过程中存在的问题,无法做出科学的判断和决策。

    二、做好社会保险工作的对策和措施

    (一)加强统计培训,提高统计人员素质

    1、注重加强统计人员业务培训。首先举办培训班,组织统计人员认真学习政策法规,及时了解政策法规,正确把握保险行业发展的趋势;在日常的培训工作中,将报表制度学习作为经常培训的主要内容,深刻理解相关的法规制度,提高统计报表的质量,这样才能够适应新形势的发展;在信息化快速发展的背景下,还应该组织统计人员不断进行计算机培训,以便将计算机应用技术应用到日常工作中。

    2、统计人员必须通过专业技术资格考试。在不断发展的社会中,统计人员必须持证上岗,这样有利于提高统计工作人员的业务专业素质。因为国家组织的各项专业技术统一考试,都具有难度大、范围广、纪律严明的特点,如果没有真水平是无法通过考试的。

    (二)加快社会保险统计工作改革创新步伐

    1.严格按照统计制度的相关规定,根据实际情况,按照相关部门的需要,然后及时、准确的增加统计调查的区域。不断完善社会保险统计指标,比如说:强化非公有制企业的各项指标的统计,然后再根据工人的人数、工资水平等指标,有力的挖掘能够增加企业效益和工资水平的内容,从而更好的为社会保险事业服务。

    2.统计方法和调查手段。在日常工作中,统计调查必须遵循相关法律制度。为了保证现有的统计调查能够更好的发展,就需要根据实际情况进行调整,有针对性的做好统计调查工作。对于有些资料可以直接从其他相关部门进行调取使用,能够有效的减少经常性调查和全面调查的次数,从而避免重复调查产生的浪费现象。认真做好其他部门和统计工作数据的有机结合,真正将不同统计领域结合起来,进行科学引用。同时,充分发挥信息技术的作用,将社会保险数据进行科学的改进,这样才能够进一步提高统计的质量和工作效率。

第6篇：统计工作汇报范文

一、概述

（一）组织机构建设情况

我局高度重视政府信息公开工作，局领导把做好政务信息公开工作列入议事日程，加强对信息公开工作的领导。我局于年3月28日成立了“市统计局政府信息公开工作领导小组”，由局长担任领导小组组长，其他局领导担任副组长，所有科（室、队、中心）负责人任领导小组成员。同时还指定了具体的工作人员。

（二）《市统计局政府信息公开指南》、《市统计局政府信息公开目录》编制工作情况

年2月份起，我局召开了多层次的会议，主要有由局主要领导主持的局务会议，研究、讨论、布置和落实我局开展政府信息公开工作，明确了政府信息公开工作的时间安排，在经过多次讨论，吸收了局内各科（室、队、中心）意见的基础上，制发了《市统计局政府信息公开指南》、《市统计局政府信息公开目录》和《市统计局政府信息公开目录编制说明》。

（三）落实和制定相关配套措施情况

我局在认真落实市政府办公厅政府信息公开工作相关制度的同时，制定了本局政府信息公开工作的保密审查制度、信息协调机制、依申请公开制度、监督与保障制度。

（四）建立健全工作机制、制度规范情况

我局形成“领导亲自抓，职能机构抓落实”的工作机制，及时协调解决工作中的问题，确保工作的顺利推进。市统计局政府信息公开办公室为我局政府信息公开的主要工作机构，负责推进、指导、监督局政府信息公开的日常工作。全局政府信息由各科（室、队、中心）负责生成并提交信息公开办公室公开。建立了局政府信息公开联络员制度，局各单位协同配合，细化了政府信息公开职责和内容，指定负责的领导和联络员，建立了相应的管理监督机制。

（五）《政府信息公开条例》的学习、宣传、培训等方面的工作情况

我局认真宣传、组织学习《中华人民共和国信息公开条例》，年2月28日召开专题会议，传达有关会议精神，研究局政府信息公开工作，会议强调统计信息是政府信息重要组成部分，是了解社会经济信息的主渠道，信息公开要贴近公众，要规范及时有效；会议要求各科室转变观念、协同配合，依法做好局政府信息公开工作。

我局把《中华人民共和国信息公开条例》作为周政治理论学习的内容，充分提高对政府信息公开工作重要性的认识。

经过近一年运转。目前，我局政府信息公开工作运转正常有序，政府信息公开咨询、申请以及答复工作开展顺利。

二、主动公开政府信息情况

我局年度共主动公开政府信息110条。

主动公开政府信息的主要类别情况：主要有机构职能，法规、规章和规范，规划、计划，统计信息，财政预算、决算报告，行政事业性收费，政府集中采购项目，行政许可，重大建设项目，扶贫、教育等方面的政策、措施及其实施情况，应急管理，环境保护、公共卫生、安全生产等监督检查情况，工作动态，其他应主动公开的政府信息等。

在政府信息主动公开的形式方面，一是在局门户网站上设立专栏，专栏按市政府要求设立了“目录、指南”、“依申请公开”、“制度规定”、“公开意见箱”等栏目，并接受搜索和下载，同时连接统计数据和统计分析等统计特色栏目方便公众查询统计资料。二是设立局政府信息公开查阅场所。三是在《日报》上《年度国民经济和社会发展统计公报》。四是每季度召开全市经济形势运行情况会。

三、依申请公开政府信息办理情况

年度我局没有收到政府信息依申请公开申请。

四、咨询、投诉情况

我局在门户网站上设立留言与答复栏目，未收到有关统计数据和统计事物方面的咨询、投诉情况。

五、存在问题和改进措施

（一）政府信息公开内容在不同的单位区别较大，统计数据属于信息范畴，但较难用“条”的计量单位来统计工作量。

第7篇：统计工作汇报范文

今年以来，区交通运输局机关党支部按照“机关党建走在前头”的要求，以开展“三服务一争创”活动为载体，加强自身规范化建设，开展主题实践活动，着力推进交通运输事业发展，农村公路建管养协调发展，道路运输市场管理水平提高，党建服务中心工作的带动作用正在显现。

强基础，加强支部自身建设

坚持和落实“领学、督学、评学、促学”的学习机制，打造学习型党支部，切实提高党员素质和服务能力。适时调整支部领导班子，班子队伍能以身作则，率先垂范，提供了坚强组织保障。健全完善“”、民主生活会、民主评议党员、目标责任管理、关怀帮扶等制度，强化督查指导，促进制度落实。加大投入，改善党员活动室、阅览室、电化教育室等党员阵地和设施设备，充分发挥好为党员服务的作用。

抓活动，展现党建工作水平

通过健全制度，推行标准化、规范化管理，积极争创“四星级”党支部。通过向社会承诺为民办实事项目，落实“三服务一争创”主题实践活动，检验活动成果。组织党员提升标杆，准确定位，公开承诺践诺。服务办事窗口实行“三亮三比三评”，落实党务政务公开，开展岗位练兵技能竞赛活动，营造“比学赶帮超”的氛围。组织开展义务劳动、“送温暖献爱心”、文明交通行动等党员志愿服务活动，展示新时代交通形象。继续深入实施“十百千”工程，开展党员领导干部和“第一书记”帮扶活动，贯彻群众路线，办实事、解民忧。

促发展，实现党建成果转化

重点工程项目进展顺利。和尚房至烈士陵园项目1.4公里水泥混凝土路面主体完工，已通车，正在进行附属设施及沿线出入口施工。开发区创业大道项目完成挖方路段工程量的90%左右，计划六月中旬贯通路基。博矾路路面改造工程水稳碎石基层铺设完毕，达到养生期，并已开始铺设沥青混凝土路面，计划6月中旬完成路面主体。国道205示范工程拆迁基本完成，乐疃路口加宽施工正在进行。农村公路建设项目完成15个，共计17公里，投资700余万元。在施工建设过程中，积极主动深入镇村调查需求，提供无偿技术支持，帮助争取补助资金，为镇村制定建设方案，筹措建设材料和资金。在全市率先完成农村公路“一路一档”，实现了农村公路管理的电子化和规范化。

加大交通运输领域服务民生的力度，积极打造交通运输行业品牌。今年以来，先后完成了对出租车和公交客车的年度审验，提高了车辆安全通行水平。调整部分公交线路，延长68路公交至芦家台，增加113路和13路停车站点，统筹城乡，提高农村通车水平。完成公交客车服务标识更新工作，服务制度和服务标识更加规范完善。__客运站“小白鸽”志愿服务队在节假日和工作日开展服务旅客、义务劳动、献爱心送温暖等志愿服务活动，被区委宣传部评为__好人，已成为__道德建设的一面旗帜。连续6年开展“爱心送考”，为高考学生提供免费乘车服务，受到社会好评。

第8篇：统计工作汇报范文

一、加强学习和管理，不断提高调查队伍的整体素质

（一）、加强学习，不断提高政治和业务素质

按照我市市委、市纪委统一安排部署，先后开展了深入推进“干部作风建设年”活动、创先争优活动和“恪尽职守、廉洁从政”主题教育活动，分别成立了领导小组，制定了实施方案。一是召开了全体动员大会，组织集中学习和培训；二是在“干部作风建设和创先争优”活动中，领导率先垂范，深入调查户、调查点和调查企业调研，广泛搜集第一手材料，为加强基层基础工作和彻底解决工作中存在的问题奠定了坚实基础。三是加强统计调查行风建设，制定了具体的规范措施，不断提高统计调查质量和水平。四是深入沙石峪等爱国主义教育基地进行“艰苦奋斗”党风廉政教育，广大干部职工的廉洁自律意识、勤俭节约意识明显增强。通过今年各项学习活动的开展，使全体调查队人员进一步统一了思想，提高了认识，形成了和谐相处、相互尊重、团结共识、工作“赶、帮、超”的良好氛围。

（二）健全并完善了各项制度，形成用制度治队的管理理念

实践证明，制度建设是强队治队之本，是做好各项工作的基石。在去年抓制度建设的基础上，今年我队进一步健全并完善落实了各项制度。一是学习调研制度，定为每周五下午为学习日；二是民主决策制度，主要包括队务会议制度、队长办公会议制度、工作分析会制度和目标管理责任制度；三是民主生活会制度，坚持每季度召开一次民主生活会，认真总结工作经验和查摆工作生活中的不足；四是工作管理制度；五是纪律约束制度；六是奖惩制度，主要是完善制定了调查队年终工作考核奖惩办法和各专业调查工作考核评比办法；七是制定了年调查队工作重点。各项制度的建设、完善和落实，解决了干部队伍中存在的突出问题，为强力打造“品质好、素质优、作风硬、效率高、方法新、形象佳”的干部职工队伍，为实现“高效高质的遵化调查工作目标”提供了强有力的组织保障。

二、强化基层基础工作，切实提高了数据质量

保证调查数据质量是统计调查工作的生命线，也是我队历来坚持和认真把握的工作重点，一年来，我队始终坚持把数据质量摆在各项工作首位，并将其贯穿到每一项环节中。（一）制定了各专业强化基层基础工作的措施。一是制定了住户专业业务培训制度和访户制度。针对记帐过程中存在的实际问题，先后召开了两次记帐业务辅导培训会，通过学习培训，记帐户的记帐质量明显提高。同时还加强了访户质量，每月集中5天时间集中访户，包括核查帐本，熟悉家庭居住环境和人员生活状况等，并写好访户日记实和核查记录。二是制定了消价专业“定时、定点、定人”三定采价时间表，使每人每月采价次数和采价时间真正落到了实处。此外，还制定了四项措施，进一步规范了价格调查基础工作。①规范了价格调查原始记录，做到数出有据；②严把数据审核关，确保数据准确；③严格采价制度，提高工作效率；④建立健全各种原始台帐，增强规范意识。三是工价专业制定了下企业走访制度。①制定了每月下企业时间表；②针对个别企业报表存在问题，制定检查督导重点。四是制定了生猪调出大县监测调查培训制度和生猪监测调查数据质量通报制度。把各生猪监测点的调查数据质量和基层基础工作纳入了畜牧系统年度考核指标之中，从而确保了调查数据的高标准。（二）严把数据质量审核关。从全队每个专业、每项指标的数字抓起，从录入到上报严把“三审”关，即录入员审核关、科长审核关、队长审核关，确保了各项数据指标的准确无误。（三）强化了对数据质量检查督导力度。按照年初调查队制定的工作目标，加大了对各专业基础工作和数据质量检查督导力度。5月初成立了以队长为组长，各专业科长为成员的数据质量检查领导小组，制定了检查方案和检查程序。结合今年统计执法大检查和基层基础工作检查通知精神，各专业先进行自查，然后互查，最后由检查组抽查。7月份检查组重点检查了消价专业的下点采价情况、熟悉商品情况，住户专业的访户情况、调查户记帐质量，对上半年工价调查企业报表情况及基层基础工作存在的问题，进行了拉网式全面检查。各专业检查结束后，及时召开了检查整改培训会议，对检查出的问题进行了通报，分析并研究了落实整改的具体措施。通过开展数据质量检查活动，使存在的问题及时得到了纠正和解决，数据质量进一步得到提高。

三、统筹谋划，精心组织，圆满完成了各项报表和专项调查任务

一年来，我队认真领会并贯彻执行了省市两队部署的专业年报和定报会议精神，紧密配合、协调作战、把握重点、突出以数据质量为中心，采取各种切实可行的措施，按时按质按量地完成了全年年报和定报任务，报表质量明显提高，各专业工作成绩得到了省市领导的认可。

在做好常规性报表工作的同时，我们还完成了省市队交办的组织满意度调查等专项调查任务。在人员少、时间紧、任务量大的情况下，同志们克服了各种困难，加班加点研究方案、培训人员、协调部署、实地调查，及时完成了各种数据的录入、审核、评估上报工作，取得了公正客观的调查结果。与此同时，还完成了省市队交办的其它临时性调查任务。

四、制定措施，不断提高优质服务水平

为确保咨询服务工作有效开展，达到服从服务于经济建设的要求，我队不断更新服务理念，改进服务方式，创新服务方法，制定了四项措施，切实提高了分析研究效果。一是建立咨询服务组织。今年初我队就成立了由队长任组长的咨询服务工作领导小组，并责成一名副职主抓此项工作，科学谋划咨询服务工作的具体思路和重点，落实调研分析、信息工作目标，搞好组织协调，严把质量审核关。二是制定咨询服务考核奖惩办法。按照年初制定的工作目标，将分析研究工作量化并落实到人，对每个人每个科室定期进行考核。制定了年终咨询服务考核奖惩办法，从而大大激发了同志们做好信息分析研

究工作的积极性和主动性，有力地促进了该项工作深入持久开展。三是建立了分析信息通报会制度。年我们将咨询服务工作作为服务大局、提高调查工作水平的要事来抓。对社会经济发展中的热点、难点问题及时向省总队和地方政府反馈；对主要经济指标及时预警、预测，为各级领导和部门提供超前服务。坚持每季度召开一次通报会，通报每个人撰写分析信息的数量以及采用情况，好的给予表扬，差的要求及时赶上。四是制定了信息分析学习培训制度。利用每周学习日，组织大家学习各刊物上的好文章，不断提高自身文笔水平。同时，还定期聘请市委市政府人秘人员，在写作方法和技巧上给予指导和培训。

一年来，通过全队同志的共同努力，咨询服务水平有了新的提高，全年共撰写统计分析报告15期，各类信息60期，分别被上级部门、当地政府和新闻媒体采用。为提升服务能力和效果，与统计局配合，将每月各专业汇总出的统计数据编印成《国民经济统计月报》资料，供全市各级领导和部门使用。全年共刊出11期1700多册，为服务全市经济和社会发展提供了详细及时的统计数据资料。此外，为了更好地服务于社会，不断提高调查队的知名度，我队还与市广播电台、电视台建立了联系，每季度将市场物价运行情况、居民生活变化特点等分析报告设专题版块给予播出，从而提高了咨询服务的广度和深度。

五、优质高效地完成了年城镇住户基本情况抽样调查工作

第9篇：统计工作汇报范文

创建学习型系统，对于创建学习型社会的今天来说并非新点子，但对于20xx年就提出这个目标来说还是值得总结的。近五年来，我们一直坚持以局党组中心理论组学习带动全局机关人员学习，以局机关人员学习促动全系统学习，并历经三个时期，将创建学习型系统活动引向深入。

一是大胆提出时期。20xx年，全县首次提出了创建“学习型机关”活动，我们在创建“学习型机关”的基础上，大胆地提出了三大创建，即：创建学习型系统、积累型企业、服务型行业。并对此提出了相关的要求和目标，从而使创建学习型系统拉开了序幕。

二是逐渐完善时期。20xx年，我们通过制订党组中心组理论学习计划、机关人员学习及企业干部职工学习制度，并采取“四结合”的学习方式，即集中学习与自学相结合，学习与交流相结合，学习与实践相结合，机关学与基层学相结合，使全系统干部职工的思想认识不断提高，尤其在凝心聚力方面逐步得到显现。

三是不断深入时期。20xx年，全县宣传思想工作要点中提出了创建学习型社会、学习型城市、学习型社区、学习型机关、学习型企业、学习型家庭。我们有前两年的创建基础，因此开展这项工作就比较得心应手，为了进一步地完善和深入创建学习型系统这项活动，我们对党组理论中心组学习网制度、机关及企业干部职工学习(集中学、自学)制度和理论考核制度进行了修改和完善，使创建学习型系统活动得到了进一步的深入。

近几年来，我们一直坚持创建学习型系统这项活动，把提高全系统干部职工的政治业务素质摆在首要位置，尤其党组理论中心组成员都能做到自觉带头学，特别是今年党组中心组成员每人每月以党课形式作学习讲座，为了提高学习效果，局机关在经费十分紧张的情况下，购置了投影仪，每位成员都能认真地制作课件，以生动、形象的形式开展机关学习，同时为了规范好基层干部职工的学习，我们每年对基层考核时将理论学习列为考核项目，并占有一定的分值，从而使创建学习型系统深入持久地开展下去，为创建学习型社会支撑着一定的基础。