两会心得体会精选(九篇)

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第1篇：两会心得体会范文

今年的两会又如期召开了，针对调整政府官员的新闻我倒不在乎，就老百姓好说的那句话：“谁当官，我当谁的民，这是千里百真的事实。我最关注的就是常年漂泊在外千千万万打工仔的最切身的利益，那就是养老保险什么时候才能在全国范围内实行统筹，进行跨省划拨，将来不至于老无所养，留下终身遗憾。

自一九九二年一位伟人在南方画了一个圈之后，的打工仔、打工妹们都不约而同地涌向了深圳这方热土，有的甚至三代人把大好的青春都花费在这里，为当地的发展做出了不可磨灭的贡献。前几年不管是新闻媒体还是报纸杂志，虽说报道的都是光鲜的一面，事实上工厂给员工购买社保的很少很少，除非一些正规的大公司的用工制度严格遵循《劳动法》以外，即便是部分工厂购买的话也仅仅是把工伤保险买了。所以前几年根本没有任何保障，打工就是打工，老板说不要你当天就得走人，毫无商量的余地。至于说维护劳动者的合法权益那才是真正的唱高调，新闻媒体抓的突出焦点。最近几年政府提倡构建和谐社会才真正关注到民工的疾苦和他们最起码的需求标准。购买养老、医疗、工伤保险的工厂企业才逐渐多了起来。但是代之而来的问题也出现了。民工在大都市的居住和生活实践毕竟有限，他们在自己老家贫瘠的土地上得不到应有的收获和报酬，为了生存才漂泊到异乡。他乡毕竟不是自己的久恋之家，落叶归根，干不动了或者完成了一定数量的资本积累之后，他们最终还是要选择回到老家去的，时间方面只不过是早晚的问题。所以每天都会有一定比例的人在退保，现在的退保参照有关标准，只将个人缴纳的那一部分退还给本人，其余的一大部分都坏保留在当地的社保费用总数里面，无形当中就形成了霸王条款，更是独门的垄断经营项目。民工原来在家里属于下岗职工的那一类的人员更是叫苦不迭，他们在家的工龄虽说不算太长，但是一旦脱离本单位，所有的社保费用都随之消失，在异地打工几年，仅仅留下一点自己的血汗钱，至于将来的后顾之忧，没有任何办法和能力解决。所以他们抱着干一天算一天的态度，将来老了还得指靠自己的子女负担和赡养。深圳特区七年前出台了一项令人兴奋的规定，就是说在这边若是购买十五年的社保的话可以在这边领养老退休金。这项规定也着实让很大一部分人高兴了一阵子。这样一来又解决了一定比列的打工仔的后顾之忧，未尝不是一件大好事。但是苦就苦在无法连续在深圳工作十五年，又在深圳苦苦奋斗了很长一段时间既不能上又不忍心下的那一部分人（我就属于这一类），还是不能解决他们的养老问题。他们在渴望着政策的进一步深化，直至解决到他们的问题为止。

事实上，他们也很清楚，整个国家是一盘棋，国家应该有宏观调控养老保险的能力，按照正常合理的统管标准，就应该在全国范围内实行统筹。不应该各自为战，导致贫富差距越来越大，更谈不上和谐社会的音符了。去年听说广东准备在今年实行省内统筹养老保险金这一块，并争取在大后年实行全国范围内统筹，这条消息无疑是一颗重磅炸弹，激起了无数民工内心深处的层层涟漪。他们渴盼着这一条消息的真正兑现，还深切希望这一条消息尽可能在后年或明年出台，解决了他们的后顾之忧的话，工作积极性的能动性就会大大增强，同时也会吸引更多的民工放心大胆地在他乡谋生就业。本应正当合理的要求需要有慧眼的代表们给民工们鼓与呼，这才是他们最期盼实现的啊！

我在南方打工已经有十二个年头了，但是真正购买社保的时间才仅仅是在去年，不过，我在家的单位已经为我购买了近二十年了，若是有全国统筹的那一天，才真正解决了我的后顾之忧啊，不给子女找麻烦，拼搏了一辈子，有了养老保障，这是我梦寐以求的一种奢望啊！我一直期待着这一天！

第2篇：两会心得体会范文

两会期间，常被提及的一个关键词莫过于“幸福感”，这让我想到了近几年来出现的“最具幸福感的城市”、“幸福指数”等字眼。然而，这些所谓的“幸福城市”的衡量标准是什么？居民是否切身体会到“幸福感”？这些问题恐怕有待斟酌。 政协委员陈勋儒指出，某些城市的荣誉竟多达三四十项，虽在某种程度上显示了城市发展业绩，但过多的标榜被网民及群众嘲笑为“作秀”和“最能吹牛城市”，地方高调宣传“最具幸福感城市”，群众却为“被幸福”起哄抱怨。的确，某些地方政府为彰显地方发展业绩，虚报政绩，盲目夸大GDP数据和幸福指数，于是民众“被幸福”了。

如今，我国失地农民数量庞大，农民生活得不到保障，失地农民对未来生活产生担忧；城市职工精神压力大，生活不规律等等。这些问题的存在无疑会使人民的“幸福感”大打折扣。面对诸多困境，我们该如何界定“幸福”的内涵？如何从数字衡量的物质财富过渡到民心衡量的生活幸福？

“幸福”发源于社会的和谐，它涉及个人和社会的方方面面，必须从细节抓起，也要考虑“三间分布”：一、不同人群间的“幸福感”。学生，保障校园安全、快乐轻松的学习氛围等；青年人，较好的创业机会、多渠道的就业路子、较好的员工福利、合理的工作时间安排、蓬勃朝气的社会风气等；中老年人，健全的社会保障制度、丰富的社区活动等。二、不同地区间的“幸福感”。农村地区，扩大基础设施建设、完善“新农合”政策、提高农民收入等；城市地区，完善社会保障制度、完善城市道路建设、改善环境等。三、不同时间的“幸福感”。“幸福感”的衡量标准要因时制宜，GDP不能被忽视，但经济发展必须与社会成员的幸福感同步增长，经济社会的合理发展，最终目的是让老百姓生活越来越好。

总之，民众幸福感的标准应因时、因地、因人而不同，不片面地把幸福与物质享受联系在一起，不超越自己的实际情况去盲目攀比。此外，除了追求衣食住行的满足和情感方面的满足，人们更需要追求精神层面的幸福。而政府方面，追求幸福就要改善民生，让人们生活得舒心、安心、放心，对未来有信心。

第3篇：两会心得体会范文

曾经以为党支部的活动只有严肃与庄重，严肃的谈政治，庄重的谈党性，只是经过这一次的活动，其实，严肃与庄重只是她的一方面，更多还有着积极向上的激情与活力！

这一次的学习两会活动，对于我们，不管是自学还是大家一起分享，都是很有意义的。XX年的两会，站在新的历史方位，我们有着深刻而又清醒的认识：机遇与挑战并存的时代，要让中国这艘巨轮沿着又好又快、科学发展的航道前进，持之以恒的改革创新是推动巨轮前行的不竭动力。

身为党支部中的一员，经过一次的学习活动是远远不够的，我们不只是在这一次的活动中去积极地感受与参与，更重要应该是学会在平时的每一天，自主的去关注国家的方针政策，提高自身的理论水平和政治素质。现在的我们如果不说到为祖国为人民服务这样的大方面，但至少应学会主动的去了解当前的时事，学习关注党的各种精神与各阶段新的方针政策，这完全是我们作为一个党员必须做的，至少应该做到的，因为只有这样，才可以把自己真正的融入这样一个组织中，真正的与其一起成长。

这次活动，我觉得我们以一个很好的角度，从住房、医疗、物价、就业这四方面进行了分组讨论，不仅切合我们大学生关注的焦点，另外也给予了大家一次相互交流与展示自己的机会。在这次的小组合作中，不仅与党支部的成员更熟悉了，也让我发现了党支部里真是人才辈出，各个小组形式多样，各显特色，有丰富多彩的话剧，有新颖的模拟采访，学习的过程变得轻松与活泼。对于我们医疗小组的表现，也许形式有些简陋，内容似乎有些单调，但总的来说，简陋的形式却也表现出丰富的内涵，单调的内容却也层次分明，我们也是有我们的特色的！更重要的是，虽然前期的学习中我们没能得到大家较高的评价，只得了个第三名，但后期的惩罚，因我们的一时误解，特别的精心准备了一个小节目，最后也是赢得了不少的掌声的。

另外在整个活动中，我们为四川地震中的死难者默哀，也为更多可能的希望祈祷，第一次，在那一刻我们站在了一起，一起为中国加油，为四川加油！一切都会过去，只希望逝者一路走好，幸存者勇敢的继续脚下的路，面对艰难，不屈不挠，重建家园！

第4篇：两会心得体会范文

9月7日，我厂专门组织生产部、技术部、供应部以及检修、运行骨干召开了宣传动员会，传达了公司质量月活动的文件精神，确定了我厂质量月活动主题及主要内容。

活动期间我们充分利用宣传栏、交接班会、操作卡、合理化建议等各种形式广泛宣传开展“质量月”活动的意义，普及质量管理知识，营造出质量月活动的浓厚氛围。

生产部门针对运行现场的主要运行参数、汽电负荷对机组开停进行合理搭配，有效的提升机组经济运行效率和汽、电产品质量，促进了电厂持续稳定协调发展。

技术部门加强了技术培训工作特别是学员培训及考核，各专业都制订了操作卡详细罗列操作步骤及注意事项，并从工资中划出专门款项，作为经济指标考核。

安全部门除加强安全生产宣传，对相关压力容器及安全门进行了校验，完善消防设施管理制度及事故预想制度外，还安排人不定期查岗，杜绝睡岗、离岗、串岗、玩手机、看小说等现象。

供应部门则加强了酸、碱、煤的质量检测完善分析报告。

检修部门加强了巡检实施力度，有针对性地对故障隐患加以排除，从而避免和减少停机损失，并对“pm预防维修”制度在我厂实施的可行性进行了探讨。

此外，本月我厂还公布了星级员工的评比结果发放了奖金，并决定以后可适当增加一星级员工名额及评比次数以调动员工积极性。

质量，衡量一切东西好坏的标准。没有质量，企业的品牌、发展，甚至生存都无从谈起，对于我们电厂来说，合格的电和蒸汽就是我们的产品，如果我们的产品质量有问题，例如蒸汽不符合规定要求或则突然停电，都会给企业带来巨大经济损失，而要严格把握质量，需要我们每一个生产环节不能出错，这就要求我们所有员工都必须有高度的责任心，做好自己的工作，保证自己专业不出错，并且时时提醒与自己相关专业的人员避免出错，这就是我们强调的“全员全过程全方位参与，全面提高质量安全水平”。

第5篇：两会心得体会范文

“我国的改革开放，走过了一条从点到面、从依靠政策优势到进行综合配套改革、从围绕经济发展向更看重和谐社会建设转变的路径。”重庆团代表、重庆市发改委主任杨庆育说，到2007年，我国初步完成了由东部沿海到中、西部内陆综合配套改革试验区的全面布局。各个试验区的设立，给出一个强有力的信号，在今后的改革开放中将更加注重可持续发展，更加注重实现城乡和区域之间的协调发展。(记者侯露露)

解放思想是发展的“金钥匙”

“改革开放30年，我们每个人都尝到了甜头。”浙江团代表、宁波市市长毛光烈说，解放思想、改革开放，是发展的不竭动力。

毛光烈说，纵观宁波改革开放30年和全面启动计划单列20年，gdp由1978年的20亿元，增加到2007年的3433亿元。30年的成就令人自豪，但发展中也面临一些需要解决的深层次矛盾。破解矛盾只有靠解放思想，解放思想是发展的“金钥匙”，是推动一切工作的“总阀门”。

农村改革补好基本功

“30年前，安徽的小岗村发出农村改革先声。30年过去了，安徽依然要举起农村改革的大旗，迈步从头越！”安徽团代表、巢湖市市长宋国权认为，农村改革先要打好基础，补好“三重钙”。一是大力健全农村市场体系，全力推进“工业品下乡、农产品进城”，打造农村现代流通网络。二是打好农业基础设施的底子，特别是农田水利建设的脚步必须加快。三是提高农民的综合素质，国家应加大对农民的培训力度以创新思维实现“两个面向”

“媒体自身因改革开放而发展，从当年的报纸、电台、电视台‘老三样’到与网络、手机报等新传播方式共存，从当年吃‘财政饭’到向市场要效益，媒体的发展刻着改革开放的烙印。”河南团代表朱夏炎说，在新形势下，党报等主流媒体作为新闻宣传的主力军，必须争当解放思想、改革创新的排头兵，把握导向、面向群众、面向市场，实现社会效益和经济效益的双丰收。

第6篇：两会心得体会范文

通过这次的实训，才整整了解到，一次测量实习要完整的做完，单靠一个人的力量和构思是远远不够的，也是不可能将要做的工作做好。只有小组全体成员的合作和团结才能让实习快速而高效的完成。正所谓“三个臭皮匠，顶个诸葛亮”，只有我么团结起来，什么困难都不再是困难了。另外这次测量实习也培养了我们小组的分工协作的能力，增进了同学之间的感情，深化了友谊，将原本的一些“陌生人”联系的更紧密了。当然在实习过程中难免会碰到一些疙疙瘩瘩的事情，闹得大家都不愉快，各有各的方法和见解，但是我们能够及时地进行交流和沟通，错误的一方也不那么的固执，对的一方也不那么的显摆，忘记了昨天的不愉快，迎接新的朝阳！当然也相信学校让我们实训的另一目的是为了让我们每个学生更加深刻的了解怎样熟练的使用全站仪和水准仪，并且能够单独的完成一项工作，达到相应的锻炼效果后进行轮换，以达到共同进行的目的，而不是单纯抢时间，赶进度，草草了事收工，在这一点上我们本组是做的很认真的，每个组员都分别进行独立的观察，记录每一站，对全站仪测量都是在现场进行计算，发现问题及时解决，没有对上一步的检核，绝不进行下一步的测量，做到步步有检核，回来后还要对内业进行准确计算，因为这样做不但可以防止误差的积累，及时发现错误，更可以提高测量的效率，避免测量的不准确还要进行重测。即使重测，我们怀着严谨的态度，错了就返工，决不马虎，。我们深知搞工程这一行，需要的就是细心、耐心、毅力和做事严谨的态度。所以我们一直在克服以前的缺点，一步一个脚印的想前迈进！

从这次实习中我总结出了几点来避免较大的误差，例如：

（1）标尺要立直，尽量避免晃动，有晃动时，应该选择数据最小的时候进前一定将视野的气泡调平（两侧的线重合），否则造成的误差会很大。

（2）在读取数据时，每位成员都要细心，既要看得准，还要果断，不能犹豫不决，任何一个错误都有可能导致最终的成果的报废。

（3）选点非常重要，点一定要选在有代表性的地方，同时要注意并非点越多越好，相反选取的无用点过多不但会增加测量、计算和绘图的劳动量和多费时间，而且会因点多而杂乱产生较大的误差。

（4）团结就是力量，纪律才是保证经过每个组员的团结工作，在我们组的同学交流测量中的经验时，大家感觉收获都很多，有的说仪器的展点很重要，因为这关系到误差的大小，有的说测量中点不能架设的太远，水准仪施测过程得使用以及架仪器过程中气泡的精确对中和整平，还有就是我们要有一颗爱护仪器的心，对所用的仪器要精心呵护，在学校如此，走上工作岗位后更要如此，这样可以避免一些不必要得麻烦等等吧。

通过实际的测量实习，让我学到了很多实实在在的东西，比如对实验仪器的操作更加熟练，学会了地形图的绘制和碎部的测量等课堂上无法做到的东西，很大程度上提高了动手和动脑的能力，同时也拓展了与同学的交际、合作的能力。一次测量实习要完整的做完，单单靠一个人的力量和构思是远远不够的，只有小组的合作和团结才能让实习快速而高效的完成。从这十天的测量中，更重要的是让我明白了几个重要的人生的道理：一、人与人之间的协作是相当重要的，如果要是互相配合的话，就会如同一盘散沙一样溃不成军，尤其是在配合如此重要的测量学中；二、令人难忘的三周的测量实习终于结束了，我学会了很多东西，懂得了很多道理。

第7篇：两会心得体会范文

今年年初，有幸读到了克劳士比《质量免费》这本书，有种相见恨晚的感觉。书中描写的尽管是上世纪五六十年代很多美国工厂中的质量情况，但和我们身边的人和事是何其相似！原来美国也经历过这样的过程？这无形中也增强了我们搞好质量的信心。看来在一个国家的工业化的进程中，在一个企业迈向国际一流的过程中，都必须过质量这道坎。在他的书中，没有质量管理体系中高大上的专业术语和词汇，而是朴素和接地气的语言，有着丰富基层经验的人才说得出来的大实话，甚至有些话对管理者来说很刺耳但却是事实，语言人人懂，道理人人明，很多观点切中时弊，与读者形成共鸣。读完此书，仍感不过瘾而延伸阅读，它解决了我的很多疑惑，也有很多感触和体会。

1、产品质量是一个企业价值观（企业文化）、人员素质、管理水平、技术水平、装备水平等的综合体现，但首先是价值观和质量政策的体现，观念不改变，就不会有行为上的大改变。克劳士比作为质量大师，其对质量的贡献不是具体的方法，而是跳出质量看质量，从一个曾经的医生的视角提出了与“往日旧习”不一样的“第一次就把事情做对”的新质量观。人有了这样的观念，就会在心中建立一个零缺陷的标准，有了这个标准，就会自觉地去搞清楚要求，就会自觉想方设法地去策划和预防，产品就会一次做好。

2、克劳士比关于“开车”的比喻明晰了我对于质量管理（QM）、质量检验（QC）、质量保证（QA）的认识和解答了我对三者间关系的疑惑。他指出：质量保证体系就像汽车的操作保养手册，是一组程序和规定的集合，别指望有了它，车就会自然开得好，获得了质量认证质量就会自动变好；质量检验就像汽车仪表盘，帮助我们看到汽车目前的速度温度油量等状况而已，也与车开得好不好没有关系；而质量管理则是操作的哲学。车开得好不好，并不取决于QC或QA，而是取决于那些隐藏在轮子之后的个人哲学，即关键在司机，看司机遵章守纪的意识、驾车技能和个性，是否超速闯红灯、是否出交通事故与仪表盘和手册没有关系！我们的质量管理活动就是不断教育训练司机遵守规则的意识，提高操作技能，保证安全行使不出事故（NCR），让坐车的顾客满意。

3、克劳士比“一次做好”的零缺陷观念非常强调预防，也是其四个核心观念之一。当员工有了一次做好的质量观念以后，如何建立质量预防体系就成了能否一次做好的关键。质量预防涉及质量管理的全过程，也是产品研发制造交付的全过程，也是如何才能“一次做好”的根本保证。也许通过一段时间的努力，人人在口头上或者在头脑中都会认可一次做好的观念，但未必会认可质量预防与自己有什么关系。举一个例子：ITP（检验试验计划）是一个好东西，是明确技术要求、验收要求，控制产品质量的有效方法之一，但大家可能都会认为编制ITP是质量部门的事情。

4、克劳士比“一次做好”的零缺陷观念的另一个核心观点是“质量是由不符合要求的代价（质量损失）来衡量的”，这就涉及质量成本问题。现在应该对质量成本的组成，包括平时我们没有太重视的返修成本，如何进行及时归集和核算等进行系统而全面的研究，从而找到消减质量成本的重点所在。根据克劳士比的估算，一个企业的质量成本可能最高会到销售额的15-20%！这对于处于微利甚至亏损情况的我们是不是也算一个潜在的好消息呢？

第8篇：两会心得体会范文

参加工作已经快2年了，自打进了教育这门，耳边就常听到的两个词就是“师德、师风”。对于师德，在大学时已有耳闻，讲师在讲台上念叨着“教师的心，应是一颗明亮的星”，当时对这个含义没啥理解，更谈不上体会。工作以后，才知道一个教师的师德、师风的好坏是多么宝贵。

什么样才是一个好教师呢？我自己的理解是在教育教学过程中，不断丰富自身学识，努力提高自身能力、业务水平，严格执行师德师规，有高度的事业心、责任心、爱岗敬业。坚持“一切为了学生，为了学生的一切”，树立正确的人才观，重视对每个学生的全面素质和良好个性的培养，不用学习成绩作为唯一标准来衡量学生，与每一个学生建立平等、和谐、融洽、相互尊重的关系，关心每一个学生，尊重每一个学生的人格，努力发现和开发每一个学生的潜在优秀品质，坚持做到不体罚或变相体罚学生。正确处理教师与学生家长的关系，在与家长联系上相互探究如何使学生发展的方法、措施，在交往中不收礼、不吃请、不叫家长办事，不进行有偿家教，赢得了广大学生家长的普遍赞许。在教育教学过程中，利用学科特点加强对学生的思想教育，提高他们的思想政治素质，激发他们的学习积极性，努力提高教育教学质量。这样的老师才是真正的好教师。

师德是教师人格特征的直接体现在教育中，一切师德要求都基于教师的人格，因为师德的魅力主要从人格特征中显示出来，历代的教育家提出的“为人师表”、“以身作则”、“循循善诱”、“诲人不倦”、“躬行实践”等，既是师德的规范，又是教师良好人格的品格特征的体现。在学生心目中，教师是社会的规范、道德的化身、人类的楷模、父母的替身。他们都把师德高尚的教师作为学习的榜样，模仿其态度、情趣、品行、乃至行为举止、音容笑貌、板书笔迹等。

儿童、青少年接受知识的过程中，正是个性与品德形成时期。尽管社会环境、家庭等因素对儿童、青少年的个性形成和品德发展具有一定的影响，但许多研究表明，教师的作用最大。教师的影响主要通过两方面进行。一方面是教师通过一定的教育内容、教育方法对学生的影响。另一方面是通过教师本人的人格特征、言行举止等对学生的影响。在儿童眼里，教师是正确的，教师的话都是对的。由于儿童好模仿，因此，教师的言行就潜移默化地影响着儿童的个性、品德的发展。例如，在我们学校，特别是小班学生，如果这个班的班主任老师连续带了两年，那么，这个班的学生的说话的语气、语调，办事风格在很多方面都与班主任老师有类似之处。

由上可知，教师的言行对于我们的学生有多大的影响。教师对学生的爱，简称为“师爱”，是师德的核心，即“师魂”。在一定程度上，热爱学生就是热爱教育事业。热爱学生并不是一件容易的事，让学生体会到教师的爱更困难。有位名师曾说过这样的话“疼爱自己的孩子是本能，而热爱别人的孩子是神圣！”因为教师对学生的爱在性质上是一种只讲付出不记回报的、无私的、广泛的且没有血缘关系的爱，在原则上是一种严慈相济的爱。这种爱是神圣的。这种爱是教师教育学生的感情基础，学生一旦体会到这种感情，就会“亲其师”，从而‘信其道’，也正是在这个过程中，教育实现了其根本的功能。因此，师爱就是师魂。

第9篇：两会心得体会范文

你们好！

我是来自物流有限公司库的一名普通保管员，7月份我怀着激动而又依依不舍的心情走出了我的母校；农业职业技术学院，来到了物流有限公司，开始了自己的社会实习期，由于我自身的所学专业并不是粮油专业，而是与之相近的食品专业，但是我自己还是特别喜欢这个行业，尤其是之前在经济工业学院以及到乌鲁木齐国家粮食储备库学习培训的日子，让我很是难忘，在那段日子里，我学到了好多、好多自己根本无法在学校就可以学到的东西，这个不仅仅只是在专业知识方面，更多的是在社会实践、社会阅历。人际交流等好多方面。

在经济工业学院和国家粮食储备库，我要特别感谢我的专业指导老师们，让我又学到了一门新的专业技术，国家粮油保管员和粮油质量检测员的专业技术，同时我也很高兴能够通过公司所申办的专业资格证书的培训考试，让我顺利的通过了考试，并且拿到了相应的职业证书，拥有了大量的知识理论和一些现有的实践操作能力，让我自己一时刻很是兴奋不易，顿时就想着马上回到自己的公司在自己的岗位上大显身手一番，将自己的所学所知，全部运用于实践之中，

说快也快，时间一下就到了10月份，秋季是个最繁忙的粮食收购时期，公司也积极组织我们回到了自己的公司所在地，物流有限公司芳草湖库，开始了急急忙忙的粮食收储工作，从10月份中旬开始一直到12月底，为期两个多月，就在这两个多月的时间里，我们每一个人都是人生中一次0的开始，0的突破，因为我们的年轻，刚刚走出大学校门，也因为我们人生中头一次接触这样的工作，从一开始，我们每个人都有过紧张感，有过压力、压抑感，但是我们在一直坚持，也就是在这两个多月的时间里，让我个人更加深刻的体会到了什么才是真正的社会生活，什么才是作为一个成年人所要去承担的集体责任和义务，怎样去积极主动的充分发挥自己的主观能动性，怎么去发现问题，解决问题，分析问题。真正的体现自己的人生价值，这一点是我感触最深刻，也是值得自己去永远收藏的一笔人生财富，下面我就将我个人这两个多月来在粮食的收储工作方面以及在后期的保粮工作中的心得体会，向大家做一分享。

粮食的收储工作同食品的生产加工是一样的，都归属于一条龙的生产流程，首先要进行交粮车辆的编排扦样工作，然后紧接着化验、过磅、卸车、结算等一系列工作，由于公司员工的一些特殊原因以及一些硬件设施等原因，扦样这份工作，主要是由我来完成的，虽然我自己知道这份工作本不是我个人的本质工作，但是我深知这份工作的重要性，他作为整个收储工作的最前沿，是确保后期一系列工作能否正常运行的关键保障，同时最重要的是它也是确保后期粮食能否安全保管和储备的关键所在，作为一个扦样员，首先就要学会如何去与农户、供应商们沟通交流，在交流的过程中，要学会如何与农户、供应商在利益之争方面去思考、去解决企业与他们之间的共同利益，要有对整个企业和各自岗位高度负责任的心态，同时也要有丰富的感官检验的经验和阅历，保证在对来往车辆的仟样中，使得对整个车厢粮食扦取的样品的均衡性、真实性、科学性以及合理性，从而才能够化验出最真实可靠的粮情数据，为财务部确定“以质论价“提供理论依据，同时也为保管员在决定所到车辆具体到那个仓房进行卸粮，明确了方向，

但是在我个人具体的工作实践中，我才真正的发现其实这份工作，并没有自己想像的那么简单容易，南来北往的车辆，有来自各个不同的地方的，有来自塔城的、伊犁的，也有来自博乐，105团等各个兵团的，有经过烘干塔烘干的粮食，也有未经过烘干的自然风干的或者根本就未烘干的潮粮，当然在包装形式上，主要就是散装粮和包装粮。所以在针对具体不同的粮食的时候，有些具体的仟样方法并不是一沉不变的，这个就需要自己灵活主动的去实行，去想办法，尤其是在面对那些高大的；能装上百吨包装形式的大卡车的时候，扦样就更是一大难题，因为车太高，有些车辆的包装袋又装的不是很安全，很有塌陷的危险，一开始，我们采取利用上三角梯、使用小型粮摊子的方法去一包一包的随机均匀扦样，但是后来送粮的车辆越来越多，而我们所采取的这一方法又比较慢，所以我个人又从新去积极思考，利用现有的仟样工具，将小型粮摊子与深层扦样器的管壁相结合，进行扦样，从中节省了频繁搬运三角梯的时间，更重要的是降低了爬三角梯的安全系数，这样既安全又省时，真是一举两得，通过这件小事，让我感触很深的就是，其实无论现有的条件再怎么不成立，只要自己多去积极思考，主动发挥自己的主观能动性，一切难题都将不是难题，

其次我想谈谈，在工作经验和实践技巧方面的感受，从一开始，就感觉扦样是一件很麻烦很繁琐也很累人的工作，但是在经过对上几百辆车的仟样后，自己发现其实扦样也是有好多技巧的，也是有好多规律可寻的，这个就要使得自己得有丰富的感官检验的基础，在一上装粮车的时候，通过自己的眼睛去看，手去摸、去掂，以及鼻子去闻，赤浪般的走在粮面上去感受，都会发现很多的粮情问题，哪里有发热的，生霉的，热损超标，杂质超标，水分高了或者低了，其实一上车，就可以做出初步的判断，再结合均匀的取样，就会得到真实的化验结果，这些就得通过多次的实践，去体验，去感受。这也就是为什么说实践是检验真理的唯一标准，实践出真知的道理吧。

然后我想谈谈我们保管员在粮食收储工作中的一些简短的体会，

身为一个保管员，在工作中所要要承担的责任和所要拥有的工作态度是最重要的，一个企业无论收储再多的粮食，但最终的目的就只有一个，那就是安全保管，如果不能够进行安全保管，那么在整个收储工作中，我们所有工作岗位的付出，都即将有可能成为一片空白，所以安全保粮是重重之重，而要达到一个安全保粮的状态，这个就需要我们全体保管员齐心协力，为粮食的入仓工作做好100％准备工作，以及在粮食入仓的过程中，时时刻刻做好监督、检查等众多细节工作，要真正的深刻去理解细节决定成败这句话的深刻含义，

在这一点上，让我自己体会深刻的首先就是仓房地上笼的铺设工作，因为我们的仓房属于现代化的高大简易仓房，一个仓储存粮食的数量就是10000吨，简易仓最不好的地方就是隔热性能太差，仓房的气密性查，而粮食的储藏数量又巨大，所以地上笼的科学、合理严密的铺设工作，是十分重要的，万不能有丝毫的差错，只有地笼机械通风的正常运行，才能够确保我们所储藏的粮食及时的散热，防霉变，防虫害等等，

再一个就是在粮食入仓房 的时候，对卸粮车上粮食的安检工作要落实到位，不能够允许个别的卸粮车内，装有高破碎，霉变，高杂质及有异味等等的异情粮进入仓房，通过这两个月的收储工作，我个人认为我们在这些方面还做的远远不够，还有待大大的提升我们的工作措施，以及相应的管理制度，

最后就是我们每个保管员，时时刻刻都要去做的工作，及时检查粮情，及时发现问题；及时采取措施，认真填写仓保管帐、保管总账、机械通风纪录，粮情监测纪录以及保管日志，确保填写数据的真实可靠性，在保管期间积极主动的多去各自的仓房进行查看，一旦发现有异情粮就应该及时采取措施，真正的做到一名具有高度责任心、事业心、以及能够吃苦耐劳、爱岗敬业兼有“四勤“及：腿勤、手勤、眼勤、嘴勤的合格粮食保管员。在一点上，我们所有的保管员包括我个人，都有待进一步大大的提高和完善自己，

以上就是我个人对本次收储粮食的一点小小的心得体会，希望能够得到大家的批评和指导。谢谢！

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