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【关键词】:班级管理 班风学风 中层生 后进生 优秀生
班级管理是班主任工作的重要组成部分,其成效很大程度上决定着这个班集体的班风学风,对学校的教育教学工作质量有着决定性的影响力。因此,在学校教育教学工作中占据着非常重要的地位。
在提倡素质教育的今天,学校的教育教学工作就是要把每一个学生都培养成为身心健康、个性发展、思想道德素质高的有用人才。这就要求我们每一个教育教学工作者特别是班主任,都要抓好班风学风的建设。班风是学生思想、道德、人际关系、舆论力量等方面的精神思想的综合反映。班风的好坏对班级的建设,对学生的成长都有很大的影响。良好的班风能给学生带来有利于学习、有利于生活的环境,能使学生精神振奋,班级正气上升;不好的班风会使他们受到不健康风气的熏染而消极不思进取,使整个集体涣散。因此,把班级建设成为一个班风优良、学风浓厚的集体,为全班同学的学习营造一个良好的学习氛围就显得非常重要。对此,作为一名班主任,如何建设好班风学风就成了班主任工作的重中之重。笔者根据七年的班主任工作经验,结合班主任工作的实际,谈谈对这一问题的看法。
班风的好坏对一个班集体的影响是至关重要的,班主任必须高度重视。班主任要做有心人,要动脑筋,身体力行去培养良好的班风,尤其是在接一个新的班级的时候,要思考建立怎样的班风并运筹和设计如何起步,如何一个环节一个环节地抓下去。假如忽视这方面的工作,待班级内某些不正的风气得以形成,再去纠正它、改变它,再去重塑新的风气,就会相当困难或事倍功半。因此,抓班风建设宜早不宜迟。
一个班集体大体上由三部分学生构成,即优秀生、中层生、后进生。这三部分学生大体上呈两头尖,中间大的形状分布。也就是说,大部分学生是中层生,小部分是优秀生和后进生。针对这种情况,我个人认为:
一、抓好中层生是班风学风建设的中坚力量
一个班到底要树立什么样的风气,应是一个动员全体学生,统一认识的过程。一般做法是:首先,班主任要精心设计、精心组织一个主题明确的班会。其次,班会形式要新颖、活泼,师生共同讨论,民主确定班风标准。讨论越充分,认识越深刻,越有自觉性,这是培养班风的起点。班风标准确定后,由班主任、学生干部通过各种形式及时和任课老师、学校政教处、团委取得联系,以得到他们的密切配合和指导。同时还要通过各种方式和渠道,向家长通报,争取家长的支持和帮助。
班风学风的建设离不开班集体里每一个人。中层生是我们学生中的主力军,是班风学风建设的中坚力量。但也是最容易被班主任疏忽的主要部分。"中层生"大都有这么一个特点:不管是对人还是对事,他们都比较听从老师的安排,让我做什么就做什么,不让我做什么就不做什么,基本上没有什么自己的观点。由于中层生的学习成绩不上不下,思想纪律表现总是默默无闻,既没有一鸣惊人的成绩,也没有调皮捣蛋,扰乱课堂的恶习。不容易引起老师的注意,不但很少被老师打扰,而且在同学们中的关系也不错。是老师特别是班主任心目中的安全岛。虽然他们默默无闻,在班风学风建设中拿不出什么积极的意见,但由于中层生的人数众多,所占比例比较大,因此,稳定中层生,抓好了中层生,班风学风的建设也就等于成功了一半。
二、转化后进生是班风学风建设的关键
后进生俗称"双差生",是指那种学习成绩差,思想纪律、行为态度也差的学生。这种后进生不管是哪一所学校或是哪一个班都是客观存在的。虽然这一部分学生不是很多,但千万别小看了他们。由于学习成绩差,思想纪律、行为态度也差,因此,常常在班级中遭人白眼。他们在同伴们中,既找不到自尊,也找不到自信;在老师面前,更是觉得低人一等。每天在课堂上,看着别人高举的双手,他们也渴望能像优秀生一样,胸有成竹地回答问题,得到老师同学们或多或少的赞美的眼光。可是,他们不行,常常的出错让他们表现的机会越来越少。他们也是孩子,也渴望掌声和鲜花。于是,他们更多地做出各种举动,捣蛋,说怪话,扮鬼脸,欺负女孩子……以各种破坏性的举动赢得大家的注意,影响非常大。可以说,在班风学风建设中,他们是属于那种人少力量大的。因此,转化后进生不仅是实现素质教育的需要,更是班主任工作的重要任务,是班集体班风学风建设的关键。
三、培养优秀生是班风学风建设的目标
一个班集体要形成良好的班风,必须有一支能独立工作的班级学生干部队伍。班主任在抓班风建设时,必须留心发现积极分子,选择那些品学兼优、关心集体、在同学中有一定威信和工作能力的学生担任班干。一个一职,分配一定的工作,教给他们工作方法,帮助他们总结经验,树立威信,形成核心。平时要注意发现和培养新的积极分子实行干部轮换制,培养学生的工作能力。对积极分子和要求进步的同学,鼓励他们奋发向上,为建设良好的班风作出贡献。
在提倡素质教育的今天,优秀生的培养不仅对老师的教学有极大的帮助,而且还充分发挥他们在班级上的模范带头作用。让这些优秀学生带动中层生的学习,帮助后进生走出学习困境,形成良好的班风学风,这对于班级的管理,无疑是有非常大的帮助的。由于优秀生的知识基础扎实,思维活跃,在课堂上有较高的学习主动性和积极性,能运用有效的学习策略。在学习能力、学习成绩、同学关系上都处于优势。因此,培养优秀学生、优秀生的多少就成了班级管理、班风建设的一大目标。
总之,良好班风的建设,不是一朝一夕的事情,不是一两次教育所能奏效的,而是一项长期的、经常的、细致、复杂和艰苦的工作,是长期的教育和师生合力共创的结果。它离不开学校、老师、家长的关心与合作,更离不开班级中的每一个人。无论中等生、优秀生,还是后进生。他们都应该是班级管理中的一分子,都应该是学风班风建设的主人翁。
参考文献
[1] 丁静 《优秀班主任行动指南》 江苏人民出版社 2009
[2] 贾秋侠 初中班级管理有效性的研究 首都师范大学 2007
[3] 刘 建 班级管理创新探究 华东师范大学 2006
【关键词】中职 主题班会 研究 思考
【中图分类号】G 【文献标识码】A
【文章编号】0450-9889(2016)06B-0066-02
近年来,中职学校学制提出了“2+1”模式。所谓“2+1”,即前两年在学校进行学习,第三年到企业顶岗实习。在前两年时间里,要将这些初中刚毕业,生理和心理都还不成熟的孩子培养成为能够独立步入社会、接受工作挑战、身心符合企业和社会需求的技能型工人。这对于我们中职班主任是一大难题和挑战。
我们该如何面对这样的难题和挑战呢?在班主任工作中,工作繁琐,但大致可以分为三方面工作――班风学风建设、日常管理、处理“问题”学生。其实中职班主任只要做好了第一项工作――班风学风建设,后两项工作便能从容面对。而班风学风建设最有效的方法,就是有效地开展主题班会。
一、中职主题班会的重要性和作用
所谓主题班会是由班委会在班主任的指导下,围绕一个专题或针对一个问题而组织的教育活动。班主任长期坚持有计划地组织主题班会,是对学生进行思想品德教育的一种有效教育形式,对学生思想的转化和良好班风的形成有不可低估的作用。在教育学生和管理班级中发挥着十分重要的作用。
(一)主题班会有利于德育教育
主题班会的内容范围很广,包含了学生学习、生活、思想等方面,而主题班会开展的形式生动、趣味性强,主题鲜明、针对性强,集知识性、教育性于一体,深受学生欢迎,容易接受教育目的,如果组织得好,主题班会能充分发挥集体的智慧和力量,让每个学生在集体活动中受教育、受熏陶。是德育教育的有效途径。所以,主题班会是常规德育课程的一种有效补充。
(二)主题班会有利于师生交流,有利于学生身心健康发展
主题班会活动过程是班主任和学生之间的双向互动,学生在民主、自由、和谐的氛围中,更容易受到感染,表达出自己的想法,另外教育目标也容易潜移默化融入学生心灵中去。而对于班主任,则更容易走进学生的情绪和思想中,以学生的角度去看待他们的世界,以学生的心情去体会他们的心情,以学生的思维来推理他们一切行为。通过这样良好的敞开心扉的师生交流沟通,能够有效达到主题班会活动的目的,利于促进学生身心健康发展。
(三)主题班会有利于培养学生综合素质
现代企业对中职毕业生的用工要求是――复合型技术工人,这就是说:我们培养的中职学生不仅基本知识和技能要扎实,而且心理素质、人际交往能力等综合素质也要过硬。班主任可以利用主题班会的形式为每个学生的自主能力锻炼搭建平台,展现学生个人的才华、特长,让学生的潜能得到发挥,从而对他们自己充满自信,更好地调动自主学习能力。学生还可以学会与人合作,沟通交流、体谅等为人处世的道理,让学生正确对待学习、生活、情感、人际关系等,从而提高学生的综合素质,以适应社会发展的需要。
(四)主题班会有利于班风学风建设
主题班会能及时、有效地批评和纠正学生中的错误想法或行为偏差,逐步构建学生之间相互认识、相互协作和真诚信任、刻苦学习、努力锻炼的班集体,让班级的成员共同进步,逐步形成积极向上的班风学风。
二、中职主题班会的现状和原因
(一)随意性强,系统性弱
中职班主任工作实在太忙了,不仅要完成好教学任务,还得管理好班级。所以,班主任工作的压力已成为事实――面对初中纪律松散、不求上进、不服从管理、厌学情绪严重的学生,班主任往往祈祷“问题”学生不出大乱子就很好了,能把班级常规管理做好就很不错了,哪里还有时间和精力花在主题班会上。
班主任也知道主题班会很重要,但很多班主任是凭借着自己零星的经验和片段的感觉在开主题班会,想到什么主题就什么主题,没有潜心研究。这样当然达不到好的教育效果。
很多班主任接任班主任工作之初,并没有制定详细可行的主题班会计划。有些则是接到上级检查或是比赛、表演等性质的情况下才急忙准备的,敷衍了事,效果怎会好。
正因为诸多的理由,很多班主任无暇顾及这方面的工作,也就被弱化了设计和组织主题班会的能力。
(二)形式单一,互动性不够
有些主题班会主题好,可趣味性不够,形式呆板、枯燥、难以吸引学生积极、主动、自觉参与。主题班会与常规班会无异,效果甚微。主题班会,需要得到大多数学生的支持和参与。但目前来看,由于中职学生生源原因,班主任需要花费大量的精力引导学生、组织培养学生参与主题班会活动。很多时候,交给学生组织、主持、讨论的主题班会容易跑偏题,效果往往是事倍功半。所以,大多数班主任为了省事、省心,觉得还是以教师发言为主比较好,这时又会出现“一言堂”的状况,没有了学生的参与,也就少了最基本的沟通和交流。一味地灌输,容易让学生厌烦。
(三)后期评价和拓展弱
我们往往是注重主题班会前期准备工作和实施过程。往往活动结束,也就结束了,学生后续会怎样,也没有深入地跟踪了解,忽略收尾工作是一种虎头蛇尾的做法。后期评价和拓展的不重视,就无法体现主题班会中的“知行统一”的教学目标,其实,我们班主任多想一步,多走一步,就能更靠近学生一大步。班主任学会利用好每次主题班会后的调查、研究、总结、拓展,才能够让主题班会教育进入到良好的循环发展,让每一位学生都受益。
三、中职主题班会的建议
众所周知,有计划地组织与开展主题班会是班主任的一项重要任务。通常一个有教育意识与教育艺术的班主任,会巧妙地利用主题班会这种形式来加强班级管理,同时以其为手段和途径,来达到育人的目的。从而更主动地去管理班级。为此,如何准备好学生喜欢又需要的主题班会呢?可注意以下几点:
(一)贴近实际,贴近生活,贴近中职生
主题班会不是抽象的德育课,而是生动的、具体的,是生活中的点点滴滴,是师生之间的心灵交流和碰撞。因此坚持“贴近实际、贴近生活、贴近中职生”原则,把社会要求的思想观念、道德规范与学生的生活经验密切结合起来,根据学生的生活实际和发展需要确定内容,挖掘学生生活中由小见大的道德素材。使学生产生浓厚的兴趣,给学生留下难忘的印象,引发强烈感受,引起学生共鸣,才能对其产生积极影响。
(二)加强计划性和系统性
处于不同专业、不同年级的学生,其兴趣爱好和心理特征是有差别的,对事物的理解和接受能力也不同,所以,班主任在开展主题班会时应结合学生在学校不同时期不同阶段的情况,对主题班会进行系统的规划。然后对主题班会要有具体的工作计划:包括班会的目的、主题与内容、形式与方法。如对在校两年的主题班会进行规划。第一学期主题班会的重点是:适应中职校园生活,增强班级凝聚力,专业介绍和学习方法、职业生涯、班干部培养和威信。经过第一学期的中职生活,学生已经适应了中职校园生活,已了解本专业的学习情况,所以第二学期的重点可以是行为习惯养成教育:如文明礼貌、健康教育、兴趣培养、纪律教育等。第三学期主题班会的重点可是:感恩教育、爱情教育、专业特长。第四学期是学生准备面临走入社会,所以这学期的主题班会强化责任心、感恩,还有择业教育、实习前思想工作等。
(三)合理的安排小组的成员和主题班会的形式
1.小组成员安排。主题班会的准备工作是很重要的一个环节,班主任首先应尽量动员大多数学生参与,并合理安排小组。安排学生分组时,不能让学生随心所欲,要注意搭配,从学生的性别、性格、学习能力、组织能力、特长等方面综合考虑分组和分工。然后营造好自主能力体现的氛围,要尊重不同学生的情感、思维、兴趣,允许学生对问题有不同的看法。让学生身心自由,大胆地发表自己的想法,这样才能激发学生的参与兴趣,善于抓住能引起学生兴趣的切入点,让学生参与进来。
2.主题班会形式。班主任应多动脑筋想办法,设计新颖别致的主题班会课形式对学生进行教育,激发学生的创造性火花,可采用讨论、朗诵、表演、知识竞赛、辩论、问卷调查等形式。根据主题需要选取,往往也要几种形式结合起来,令台上台下互动,使大家热情高涨,在轻松愉快中实现学生自我教育。
(四)注意主题班会课后的评估与拓展
主题班会结束后不应该只是班主任简单总结、或是学生写感想。学生在主题班会中,虽然积极参与,也自主体验了,也许也有一定的感悟。可良好习惯培养以及实际行动是否有所体现,还是未知之数。我们如何让学生知行统一,重在实践,重在行为呢?这也是主题班会目的性的要求。
班主任主题班会结束后,可通过班级墙壁、学生读报、观看视频、活动实践等多种形式强化教育,在教育过程中要注意选择素材,不要光是讲大道理,而应以相关主题的具体事例、鲜活形象去启迪影响学生。这些鲜明的例子再现了他们学习和生活中的常见现象,通过观看或是听讲,可以对照他人修正自己的言行,慢慢地达到知行统一。除此外,班主任还应多注意班级动态,通过谈话、问卷调查、家校联系、与任课教师谈话等多渠道收集本次主题班会的信息,并及时研究反馈信息,然后进行总结分析,扬长避短,如有必要还需进一步对某些延伸的问题再次深入开展主题班会,继续深化教育目标。
一、 构建优良学风考风的先进班集体
1. 培养集体荣誉感,增强班集体的凝聚力。培养学生的集体荣誉感,就是要培养学生对集体的责任心和为集体尽义务的自觉性。要使学生主动地为班集体的工作出谋划策,自觉地抵制对集体不利的言论和行动,自觉地维护集体的利益。我们可以通过校内校外的各种活动来培养和增强学生的集体荣誉感,比如通过各类体育活动,以此增强班级的凝聚力和个人对班级的贡献力。还可进行郊游、定向越野、青年志愿者活动等,以此加强相互了解和促进相互协作。或者开展主题讨论班会,各抒己见,以活跃思维。每次活动,都必须总结经验,成功在哪里,不足在何处,才会令学生更加积极地参与进来,并不断使活动效果得以提升,起到培养集体荣誉感,增强集体凝聚力的作用。
2. 培养一批优秀的班团干部,真正起到班级主心骨的作用。高校班级管理应该实现班级的自治、自理、自律。要实现班级自治、自理、自律就必须有强有力的班团干部队伍主持班级的日常工作。优秀的班团干部能带动全班的进步,因此要挑选有责任心的,有一定号召力的学生担任,充分发挥他们的模范带头作用。这样的班团干部,不但能约束自己,还能约束全班,形成一种良好的学习风气;不但自己学习努力,还能带动全班认真努力,这样补考重考的现象将会大大减少,全班的学习热情也会高涨起来。
3. 形成优良的班风、学风、考风。优良的考风是优良班风、学风的体现。班风是学生思想、道德、人际关系、舆论力量等方面的精神风貌的综合反映。班风对班级集体的建设,对班级集体内学生的成长都有很大作用。良好的班风一旦形成能使集体跃上一个新的层次。学风是学生思想道德品质、学习精神与综合素质的重要体现,优良的学风是一种无形而巨大的力量,对学生的思想境界、道德情操、价值观念、行为方式、个性修养等,都起着潜移默化的作用,如春风化雨,润物无声。学风更是一个班级学生学习状况、精神风貌的集中反映。所以,优良的班风、学风是优良考风的前提。
4. 发挥辅导员“言传身教”的重要作用。辅导员的直面学生,所以辅导员自身的言行举止、道德修养,不但对学生有重要的影响,也有着示范的意义。这要求辅导员自身有较高尚的人格和良好道德修养,要实实在在地“为人师表”。辅导员应当深入学生当中,除了正常的一些班会和活动与学生交流之外,更多的是去学生寝室和他们交流,这样可以拉近师生的距离,能够获得学生的真实想法,以便及时发现问题,调整他们不正确的思想及学习态度。只有对学生有一定程度的了解,对学生的教育才有说服力,这样学生才会愿意敞开心扉与之交谈,从而达到交流思想,帮助学生进步的目的,才能更好地灌输学生诚信做人的道理。
二、 营造校园诚信氛围,抓好学生的诚信教育
1. 加强班级诚信文化环境的创设。创建良好的班级诚信环境,对于切实加强学生的诚信修养、培养大学生的团队精神和集体认同感等,具有非常重要的作用。班级诚信文化环境的创设可以从三方面进行,一是教室有宣传诚信的阵地,如张贴有关诚信的名言警句、宣传诚信美德的故事;二是在班级中树立诚信榜样,形成浓厚的诚信班风,使同学们在诚信环境中受到熏陶;三是召开诚信主题班会,从新生刚入学开始,辅导员就通过班会向学生强调学校考试管理方面的各项规章制度并传达《“免监考班级”实施细则》,加强对学生的诚信教育,让学生明白诚信对个人发展的重要作用,进而树立坚定的诚信观念,养成“诚信应考”的好品质。
2. 加强校园诚信文化环境的创设。首先,要充分挖掘和利用各种教育资源,以丰富多彩的校园文化活动为载体,结合学生的思想实际,把“诚信”这一做人的基本准则落实到大学生生活和学习的各个环节,让学生明确大学生诚实守信的内容,确立大学生诚信守则,提出大学生诚信的明确要求,形成守信受尊重,不守信受鄙视的校园环境。其次,通过广播、讲座、海报、报刊、互联网等多种途径大力营造诚信氛围,使诚信观念深入人心。
3. 建立学生诚信档案。我们不仅要从制度的层面惩罚学生的考试作弊等违背诚信的行为,还应从道德和伦理的层面对学生进行约束,教育他们成为一个城实守信的人。要达到这一目标,我们建立了大学生诚信档案,让诚信真正成为改变大学生考试作弊现象的精神武器。诚信档案主要是将学生的在校基本情况、考试记录、奖惩情况等记录在案,将学生的诚信状况与各种评比评优直接挂钩。本人认为,社会应该赋予这份档案一个更高的地位,如果在大学生毕业时,能有一张全社会认可的、与“毕业证”和“学位证”同等重要的个人诚信评价证书,那么大学生诚信档案的建立便会有牢固的基础。通过诚信档案把大学生管理纳入社会诚信体系,既有利于塑造大学生的诚信价值观,营造校园诚信文化,也有助于改善社会风气。
三、 我校“免监考班级”的实施,促进了学风考风建设,增强了学生的诚信意识
1. 有利于提高学生的自律能力。长期以来,学生考试都是要在他人监督之下来完成的。这显然是不利于提升学生的道德自律性,甚至还会激起一些学生的强烈反感。本来监督就不是教育的目的。让学生处于无人监考之下,既能检验学生诚信、自尊和自强,也让学生承载着特定的信任和责任。所以,免监考本身就是一种诚信教育,它是在为学生提供一块检验自身道德的试金石,更有利于培养学生的自律能力。
2. 促进优良的学风考风的形成。有没有监考老师只是一种形式,考试最终反映的是学生的学习态度、学习能力、学习习惯、学习方法等。实行免监考不仅是对学生学习知识的考验,更是对他们诚信品质的考验!免监考的实行帮助学生树立对学习、对成绩的正确思想态度,建设积极健康的学习风气,最终促使学生完善自我,用诚实积极的心态来对待生活和学习,推动学风考风向良好的方向发展。
3. 学校、老师对学生的信任与肯定。免监考一方面是相信学生的自觉性,相信他们会诚实地考出理想、真实的成绩;另一方面,即使有人监考,也不一定能保证学生都不作弊,而且这种不作弊的诚信也是建立在监督管理基础上的,是被动的。这会使一些学生养成一种需要被管束,一旦不被管束就违规的习惯。换个角度看,除了诚信教育以外,无人监考还可以减少学生的考试压力,在监考老师不在场的宽松环境下,更利于考生发挥出最佳水平。这也正体现了对学生的尊重与人性化教育思路。
一、基本情况概述
深入学生中,了解各个学生的过去、现在和将来的打算,成为学生的良师益友,帮助学生克服生活、学习、工作中的困难,对学生犯错误,要了解分析原因,耐心教育,正面引导,制度约束,多方面帮助其进步。树立自信心和上进心。通过一段时间的了解,选定了有组织性,有纪律性,有威信,有管理能力的同学为班干部成了班集体的核心和主流,使班集体形成一种凝聚力和积极向上的气氛,利用每周的班会总结上周的情况,表扬好的同学,有进步的同学,批评帮助各方面差的同学,现已在班集体中形成了班荣我荣,班辱我耻。人人不以小恶而为之,不以小善而不为之的良好行为习惯。办文明事,争说文明话,争创文明班。
二、取得的成绩与经验
(一)、摆正班主任角色
班主任是班级管理工作的负责人,是将学校工作贯彻落实的主要执行人。正是由于这一角色的特殊性,使得我们那些首先是课任教师的班主任,本来已经在学生心目中的地位相对重些,而此时,当我们又是课任教师的班主任如果再充当发挥班主任这一角色的优势,利用班会课等一切可以给学生作教育工作的时机,只(或多)大力宣传,积极鼓励,严格要求学生对待自己所任学课的学习问题,对其它学科的学习情况不(少)闻不(少)问,更有甚者去作一些不利于其它学科教学和学习的宣传。这样一来必然能给我们的班主任的任课带来一定的益处;势必会造成课任教师与班主任之间心理上的隔膜。久而久之这种益处和这种隔膜最终会反映在学生的成绩上。
如何避免此中情况,我的做法⑴、明确学生的升学、就业乃直人生的发展需要较全面的知识去做基础,如果在初中这样一个学生打基础的时候,为了自己的一己私利势必会造成学生在人生路途上的许多缺憾和不足。⑵、一定程度地看轻名利。
(二)、狠抓班风,学风建设
班风学风如何是学生能否取得较好成绩的关键。班风学风的建设也就成为我作班主任工作时抓班务工作的重心,更是所有工作的中心。
(三)、密切联系多方因素,形成齐抓共管势头
在摆正班主任角色,狠抓班风,学风建设同时,自己平时主动向各课任教师了解学生的思想动向,上课表现,征询管理建议、意见,寻求有效的管理方法。配合他们及时处理作业、课堂纪律等方面的问题,并及时地将学生在学校的表现,思想动向反馈给家长,征询教育方法。使家长、学校、教师密切联系在一起,形成形成齐抓共管势头,最大限度地发挥教育的功效;另外充分利用学校,年级组开展的各项活动,不失时机地对学生进行各项教育,让学生时时都能感受到班级纪律的存在和班级的温暖,进一步提高学习的主动性。
三、采取的方法和措施
⑴身体力行身体力行:几年来我总是早出晚归。
时间流逝,大三的第一学期就这样走过了,在这短短的几个月里,我们计算机科学与技术0502班在班委会、团支部的领导下,在全班四十九位同学的积极努力下,在班级制度建设、思想建设、班风学风建设、集体活动等各方面都取得了优异成绩。出色的完成了学期前制定的班级工作计划。
在班委建设方面,开学时在班主任杨老师的支持和帮助下,成功的进行了新一届的班委换选。新一届班委工作积极,认真负责,怀着为同学服务的热心,严格要求自己,使得本学期班级工作能够出色完成。
在班级制度建设方面,我们充分发扬民主集中制,从新制定了班级考勤制度、班级管理制度、班级财务制度、班级会议制度、班级寝室管理制度。在班级工作中力求做到制度化、规范化、科学化,将整个班凝聚成一个团结向上的集体。班委在每周的班级例会上公布本周或今段时间班级各项考勤和工作以及积极听取同学们对下一段时间班级活动或工作就方向的意见,争取每个同学能了解班里的工作,参加班里的工作,一方面能够协助班委搞好工作,另一方面又能培养大家为班集体服务的责任心和主人翁精神,同时提高我们的班级凝聚力。使班级始终保持了积极向上的发展姿态。
在班风建设上,我们拟订了班训:“为自己多想点,为同学多想点,为班集体多想点。”学习的时间已经不多,班委通过各种形式,使每一位同学都为自己今后的人生道路进行认真的思考,确定自己的目标,同时也培养大家为别人着想,关心他人的美好品德,并且进一步的发扬大家的集体主义精神,关心集体和增强大家的集体意识和集体荣誉感。在过去的一学期里,我班同学积极努力下,班级呈现了“相互帮助,关心他人,热爱集体”良好班风。
在学风建设上,同学们在经历大一、大二的迷惘后,开始有目标地、科学地、有效地投入到紧张的大学学习中,自我定位、自我选择、自我培养、自我约束能力都有了一定的提高。大家结伴上自习,共同探讨问题、相互鼓励、经常交流学习心得蔚然成风。但其中依存在少部分同学,懒散、无目的、逃课厌学。但总体上,努力学习的风气已在班级中形成了一股风气。
在寝室文化建设方面,班主任杨老师,班委成员,各寝室长高度重视,成立了寝室管理小组,定期对各寝室进行检查,对检查不合格的寝室在班会上给予通报批评,对表现好的寝室给予表扬。在抓好卫生清洁的同时,还加大对大功率电器的检查力度,在每周班会都强调。在这一些措施的执行下,班里为出现任何不安全事件,寝室除个别外,卫生搞得很好。
1、培养学生良好的行为规范,弘扬正气,逐步形成守纪、进取、勤奋的班风。
2、加强学风建设,培养学习兴趣,明确学习重要性,注重学法指导,提高学习效率,力争期末统考各科成绩再上一个新台阶。
二、指导思想
按学校工作要求,以创优异成绩为动力,以落实“以人为本,以学生发展为本,以博爱、开放、民主、和谐、进取”的现代学校文化精神,紧紧围绕学校“德育”的工作重心,加强德育建设,落实素质教育,狠抓班风、学风建设,为学生的学习和生活创造一个良好的班级氛围。同时,根据初三学生的心理和生理特点进行适当的心理辅导,以促进学生的健康成长。
三、班级情况分析
本学期我班,共有46个学生,其中男生20人,女生26人。从上学期的各方面情况来看,本班总体还是不错的――班风积极健康向上,学生思维活跃,班干部的工作能力有很大提高,大部分学生已经逐渐养成良好的学习习惯,但是仍不排除少数一些自控力较差的学生。本学期仍应进一步培养学生良好的学习习惯,争取引导个别学生有明显进步,顺利完成各科学习任务。大胆放手让学生自己干力所能及的事,并做好组织引导工作,较大限度的营造一个守纪、进取、勤奋、活跃的先进班集体。
四、具体措施
(一)、加强班风建设,形成一个健康积极的班集体。
1、借助“学校德育教育活动开展”之际,尽快对学生进行各种行为习惯养成教育,从思想、行为、学习、劳动、纪律、休息等各方面进行要求,加速学生班级观念,增强学生班级凝聚力。
2、加快培养班干部。新学期以学生竞选、民主投票的形式选拔班干部,增加透明度和学生的自主权,让有一定管理能力且具有奉献精神的同学担任班干部,明确职责、分工到人,让他们起到表率作用。定期召开班干部会议(每星期由班长负责召开一次班干部会议;每两个星期由班主任主持召开一次班干部会议),听取班干部对本班情况的汇报和建议,及时调整,确定下周行动方案。
3、迅速制定班纪班规。由学生自行确立班级发展目标,制定班级公约,作为每个学生言行的准则,师生共同遵守。
4、发扬主人翁精神,设立值周班长和值日班长制度,让每一位同学都有机会参与班级管理。定期在同学中进行调查或开讨论会,听取同学们对班级管理的意见,并采取相应的措施。
(二)、加强学风建设,营造良好的学习氛围。
1、加强与科任老师沟通,及时了解学生的学习动态。
2、定期不定期召开学习委员和科代表会议,了解学生作业的完成情况,对拖、欠作业的学生及时进行教育。
3、利用班会课不定期的开展学法交流,促进学生共同提高。
4、在班级建立“小组互助学习”模式,开展多种学习竞赛活动,形成一种你追我赶的竞争氛围。
5、加强对学困生和后进生的帮助,由班委会和科代表牵头,采取手拉手的形式,实行一帮一。
(三)、继续加强法制教育,综合整治管理
1、加大安全、法制教育。加强宣传教育,学习贯彻青少年保护等条例,培养学生法制意识,增强自我保护意识。
2、把禁毒教育纳入班会课计划,开展“上好一堂课、阅读一本书、举行一次报告、参观一个展览、观看一部录象、向父母教育一次的“六个一”活动,使学生了解的危害和预防的基本知识,养成健康文明的生活方式。
3、加强网络道德教育,自觉抵制外来诱惑,培养学生的自我保护能力。
4、积极主动地加强学校周边环境建设,教育学生做到“三不”,即:不买小摊贩的物品、不吃不洁食品、不在家长陪同不上网吧。
5、进一步加强学生的心理健康教育培养学生具有健全的人格。要多渠道地了解和掌握学生的心理问题信息,及时帮助学生解决。
6、续开展好“学雷锋、献爱心”活动,帮助贫困学生,升华爱心教育。
(四)、与家长保持正常、经常化的沟通,力争家长的配合,共同管理好学生。五、班级主题活动安排:
第一周
1、总结寒假工作,提出新学期要求,做好新学期打算。
2、抓好学生常规,早日进入正常秩序。
3、对学生进行安全教育。
第二周
1、、进行习惯养成教育,形成良好行为习惯。
3、制定班级工作计划。
第三周
1、挑选班团干部,制订班、团活动计划,强化常规管理条例。
2.主题班会:做一个健康的人。
3、学习《中学生守则》和《中学生日常行为规范》。
第四周
1、开展“一帮一,结对子”学习互助活动。
2、开展读书报告会,掀起读书热潮。
第五周
1、主题班会:远离网吧和台球。
2、对学生进行网络道德教育。
3、继续抓好常规教育。
第六周
1、班干部、科代表会议。
2、培养学生的参与意识和集体主义精神。
第七周
1、抓好纪律和学习目的教育。
2、对学生进行安全教育。
第八周
1、对学生进行安全教育。
2、做好“培优扶差”工作。
第九周
1、学习经验交流主题班会。
2、培养学生正确的是非观念。
3、复习迎期中考
第十周
1、期中考试动员、考风考纪教育。
2、期中考试。
第十一周
1、期中考试总结表彰。
2、继续抓好常规教育。
第十二周
1、庆元旦准备工作
2、继续抓好法制和安全教育。
第十三周
1、乐与学同在。
2、加强学习要求。、
第十四周
1.在班上开展庆元旦活动。
1、进行勤俭节约教育。
2、对学生进行爱护公物教育。
3、继续对学生进行安全教育。
第十五周
1、在班上举行钢笔字比赛。
2、继续对学生进行安全教育。
3、联系家长。
第十六周
1、培养学生的集体主义观念。
3、心理健康教育主题班会。
4、联系家长。
第十七周
1、主题班会:理想信念教育、。
2、强抓学习风气。
第十八周
1、主题班会:学习经验交流会。
2、继续对学生进行常规教育。
3继续做好“培优扶差”工作。
第十九周
1、制定期末复习计划,鼓励学生努力学习。
2、学习评先评优条件,准备评比。
4、考前心理辅导与考风考纪教育
第二十周
1、搞好各类评比,树立榜样。
2、考风考纪教育和期末复习考试。
一、抓好学生的日常行为规范教育,制定严格的班规,严格按班规办事。
有一句话说的很好,“不以规矩,不成方圆”,技师院校的学生年龄大概在十六、七岁左右,可塑性非常强,因此,新生入学后,首先必须要学习学校的规章制度、学籍管理条例、学生日常行为规范等,让学生熟记于心,形成“规矩”,使学生一入校就养成良好的行为和学习习惯,然后根据本班情况,制定了严格的班规班纪,严格要求学生,一视同仁。便于对班级进行有针对性地管理,从而使班级管理工作有个良好的开端。
二、做好学生的思想稳定工作。
令人羡慕的技校就业形势,让他们看到自己的前途和希望,与全国大学毕业生就业形势严峻,就业前景不容乐观形成鲜明对比的是,技校毕业生就业形势一片大好!全国平均90%以上的一次就业率足以让大学毕业生和他们的家长们羡慕不已,更何况在许多地区,技校生的平均月薪要高于社会平均工资。在许多应届大学毕业生就业单位尚无着落的时候,我院应届技校毕业生就早已落实好单位,而且已经开始享受工资和福利了。让他们一进入学校就有了希望,就有了前进的动力,就有了方向,有了目标,那么学生的思想就相对稳定和安心在这里学习了。
三、建立一支强有力的班干部队伍,充分调动他们的积极性
班主任一个人的力量是有限的,要圆满完成班级的各项任务,班主任就必须充分依靠学生干部,调动全体同学参加班级管理的积极性。技校的班干部既要学习好,又要有责任心,敢于管理,善于管理。否则,只是学习成绩好,也起不了多大作用。我们班除了设立班长、副班长、团支部书记、卫生委员、学习委员外还设有寝室长、小组长、课代表等,分工明确,职任到人,落实百分量化考核,基本上能让大多数同学都参与到班级管理工作中来,形成一个人人向上的班级氛围。每周一开班会,每周班会先由学生自己总结上一周的各自分管的情况,并推选一位本周表现相对较差的学生上台总结自己的情况,让他看到自己的不足,以便在下周给以改正,然后由我总结,从而形成了良好的班级管理氛围,充分发挥他们的自主性。
四、了解学生,做好学生的思想教育工作
班级管理中还要加强思想教育。通过学校教育应使学生树立正确的人生观、价值观,学会做人,培养良好的道德品质。一是重视与学生的思想交流,多与学生谈心,及时了解学生的思想动态;二是重视班会,开好班会,为的是在班中形成正确的舆论导向,形成良好的班风学风,为学生提供一个良好的大环境,重视的是学生的共性;三是多到班上走动,包括寝室、课间操、食堂等,深入学生了解学生。现在的学生自尊心都很强,直接的批评换回来的可能是思想的叛逆,利用班会课对学生进行思想教育的好处,就是避免单调重复的批评说教而引起学生的反感,容易为学生接受,能切实帮助学生澄清思想上的模糊认识,提高学生的思想境界。深入学生能及时发现不良的思想苗头,并把不良思想的苗头一针见血地指出来,对事不对人,进行警示性的引导教育,往往能把一些影响班风、学风的不良思想消灭在萌芽阶段。
五、班主任要有高度的工作责任心
一、履职情况
(一)完善工作制度
我始终牢记工作职责,主业主抓,勇于探索,进一步规范了各班的组织管理、思想政治教育;实施、细化班级月度考评制度、完善班委、助理队伍培养模式;制订较为完备的素质教育课程实施方案,充分发挥班级班委参与教学管理的作用,圆满的完成了工作。
(二)强化支部建设
作为团支部的直接管理者,一直以来,发展党员工作本着“坚持标准、保证质量、择优发展”的原则,本学期进行了班级台账建设,进一步规范了党员发展工作,发展流程、时间一目了然,为今后工作的顺利开展进行铺垫。
(三)加强专业指导
指导学院工作坊的两个项目工作,在引导学生组织训练、开展活动方面初见成效,顺利完成了项目内容,也为学院学校文化建设添砖加瓦。带班来,班级整体情况稳定,和谐,班级班风学风良好。
二、工作思路与方法
(一)规范条块、事务性工作,从容应对、强化重点
认真落实奖、优、助、贷等条块工作,重视第一、第二课堂结合发展,在主题班会、自习、班级活动3个内容上,充分发挥教室、宿舍、运动场活动阵地作用;培养学生组织协调能力、阅读写作能力、知识应用能力、自主管理能力。
做法主要包括:
(1)细化事务梳理。事前要点讲解、工作原则、要求、时间节点、预期效果,提前部署。协调与学校学院相关部门、人员的资源分配,为班级工作开展做好人力、物力资源保障。
(2)加强过程督导。在班级晨课方案制定实施、评奖评优、资助工作、发展党员、班级文化建设、寝室文化活动、精品项目工作过程中,结合工作实际,适时调整方向,做好督导。
(3)坚持后续反馈。事务完成、活动结束后,及时总结,进一步培养班委总结与反思能力、职责意识,提高综合能力,服务意识。
(二)分工协作,让更多同学参与管理
为充分调动同学们积极性,传统班委设置形式进行改革创新,在主题班会、团日活动中,通过这种方法集思广益,进一步深入挖掘班级学生潜力、班风、学风特点,班级成员之间更加互相理解和包容和信任,班级集体荣誉感和合作精神显著增强。
三、工作成效与反思
(1)本学期第一课堂学风良好,第一课堂出勤率:99.5%。图书馆入馆总次数14061人次,平均每人60次,最高学生纪录372次。
(2)第二课堂具体安排活动方案,学生参加学校演讲之星,本学期平均出勤率为99.57%,各班学期晨课综合效果排名在学校前列。
(3)班级党员发展台账建设,本学期共发展预备党员8人,发展对象10人,积极分子40人,申请人12名,培养了部分得力的学生干部,为支部发展储备了后备力量。
本学期累计获得院校级级、省市、国家级奖项131人次,评优评先225人次。
关键词:中职学校;班主任;管理工作
中图分类号:G717 文献标识码:B 文章编号:1002-7661(2014)05-011-01
一、帮助学生树立正确的人生观、价值观
出于各种不同的原因,使得学生自私自利、拜金,而且很喜欢不劳而获。学生在学校期间不好的思想还是有可能被改变的,如果进入社会,不好的思想将更加深入。因此,应根据学生的思想状况,进行思想教育,例如:加强学生爱国主义教育、责任心的培养、热爱同学、热爱教师等。班主任应该让给学生多参加些有意义的活动和劳动,培养他们尊重劳动者,培养学生要学会发现别人的长处,从而弥补自己的不足,培养学生要乐于助人,建立和谐的人际关系。总之,帮助学生树立正确的人生观、价值观。
二、树立优质班风学风,主抓日常行为规范
1、强化集体观念抓舆论
集体舆论的监督能够锻炼同学的性格,培养同学的意志,能够培养同学好的个人行为习惯,能够培养同学对集体的自豪感和责任感。良好的集体舆论,既是班风建设的一个内容,也是班风的表现形式之一。因此,在班风建设中,要大造舆论,来强化班风的约束和激励作用,强化班级成员的集体意识。每个学校的校训都有所不同,但都是学校教导学生的基础。
2、学风建设的主要问题便是氛围的营造
首先,要利用舆论的力量。在班上班主任应该极力营造好的学习氛围,在当今社会的这个大环境下使得学生能够真正明白,学习虽不能果断的说是唯一的出路,但是学习是最好的出路。目标就是动力,如果学生的学习目标定好的,那么学生的学习积极性自然就会提高;其次,班主任要狠抓考勤。中职学生的自制力相对都比较差,在学校中,有些学生通宵上网、玩游戏,翘课这种情况已经很普遍了。而这次,班主任一定要抓紧考勤,稍有松懈,那么有些学生将不法自拔,从此低迷下去。一个良好的班级学习氛围是使得班级的总成绩提高的最好方法。
3、建立劳动意识,优化校园环境
现在大多数家庭都是一个孩子,家长对子女的期望很高,都是望子成龙,望女成凤,这就造成了家长只关系学生的学习,对其它方面的教育却往往忽视了。尤其是学生的自立能力、劳动能力方面的教育。有些同学在家里从来不干活,向来是衣来伸手饭来张口,到了学校学生就逃避劳动,不愿意干活。班主任要不时地对学生进行劳动教育,一个良好的环境是学习的重要保证,而且现代社会需要的是自强独立的人,懒惰和依赖别人的人是不被社会所接受的,要想在社会上立足必须依靠自己,不仅要学习好,各个方面都要好。从现在开始就要培养学生的劳动意识和劳动能力。班级每天安排值日生,每个学生都有劳动的机会,如果劳动态度认真教师给予表扬;劳动态度不认真的要批评,还要有一定的惩罚措施。班级有些外地的学生住在寝室里,教师要给予他们更多的关心,尤其在生活方面,班主任要多去寝室检查,以督促学生搞好个人卫生,营造良好的生活环境以便于更好地投入到学习当中去。
三、充分利用班会课开展丰富多彩的活动,提高学生的综合能力
班会课应有明确的主题,形式灵活多样,活泼生动,使学生成为班会课的主角。根据自己的工作体会,总结出以下几种形式。
1、演讲式主题班会。比如新生入校第一次班会可举行“我的自述”演讲会,请每一个学生上台介绍一下自己的过去、兴趣爱好、特长和家庭情况等等,既有利于班主任了解学生的情况,又增进同学们之间的相互了解。国庆节来临时,可举行“迎国庆、爱祖国、爱学校、爱班级”演讲比赛,既发挥了同学们的演讲才能,同时又进行了爱国主义、集体主义的教育,增加了班集体的凝聚力。举行演讲式的主题班会可以让每个同学都有机会参与,要求需要同学们早作准备,让学生在接受自我教育的同时锻炼了写作能力。
2、结合节日举行生动活泼的文艺性主题班会。比如,新年来临之际举行“迎新年”文艺主题班会,纪念“五四”青年节举行歌咏比赛等等。通过组织主题班会,可以融洽师生感情,提高学生的综合能力,在愉快的气氛中接受知识和教育。
四、利用实习机会,教育学生端正学习态度,努力提高专业技能
职业学校的核心是培养“技能”性人材。搞好实习期间的教育与管理工作就成为职业学校实习教学的最重要、最有效的一个环节。班主任应利用实习机会引导学生端正学习态度,努力提高职业技能。
五、注重学生就业能力的培养
中职学校和普通的高中有所不同,它是有专业的区分,而且绝大多数学生毕业之后会直接步入职场。因此,中职学生学好一门技能是非常重要的。此时就需要,班主任老师要时刻地关注现在职场需求的不断变化,及时地让学生了解最热门的行业,还要让学生了解用人单位对人才的具体要求,使得学生能够明白自己的现状以及自己和用人单位的要求之间的距离,才能向着自己的目标前进。中职学校教育层次相对较低,知识面又比较窄,班主任应该不断地鼓励那些积极上进的学生,让他们要参加相关技能考试,为以后就业做准备。在这知识的时代,只有不断地随着知识的进步而进步,才能被社会认可,才能很好的生存在这个竞争激烈的社会当中。
参考文献
[1] 谷伟夺.中职班主任工作新探索[J].考试周刊,2009,(14) .
[2] 何顺勇.浅谈中职班主任工作中教育方法的多样性[J].交通职业教育,2008,(01) .