巡视组汇报材料精选(九篇)

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第1篇：巡视组汇报材料范文

一、交叉检查内容

㈠各学校贯彻落实中央八项规定精神“回头看”工作开展情况（即要有：工作方案、成立“回头看”工作机构、动员部署会议通知和会议记录、工作小结等）；

㈡各学校贯彻执行中央八项规定精神主体责任落实情况（即要有： 2013年以来学校班子研究此工作会议记录、召开教职工会议记录）；

㈢各学校和党员干部贯彻执行中央八项规定各项制度规定情况（即要有：学校根据上级的规定和制度所制定相关的规定的和制度，以及制度执行情况等）；

㈣各学校对中央巡视组、自治区党委巡视组巡视反馈意见整改情况（即提供整改材料）；

㈤各学校贯彻执行《问责条例》《监督条例》等党内法规情况（即要有：组织学习记录和会议材料）；

㈥《全区贯彻落实中央八项规定精神“回头看”工作方案》和《xx县教育局贯彻落实中央八项规定精神“回头看”工作方案》中“五查五看”其他需要检查的内容。

㈦各学校的办公用房、维修改造、内部食堂装修及接待清单、“三公”经费等。有无公款吃喝、公款旅游、私车公养、私设“小金库”、滥发津补贴或福利、隐秘场所聚会、违规购买纪念品和土特产、发放购物卡、大操大办婚丧喜庆等问题。对学校食堂（含营养餐计划）、小卖部的经营情况进行检查。对学校教师违规要求学生购买教辅资料，教师有偿补课行为进行检查。

二、检查方式

㈠听取汇报。召开座谈会，听取各学校围绕交叉检查内容简要汇报工作情况。

㈡个别访谈。参加人员范围：被检查学校校长、支部书记、办公室主任、财务人员、教师代表等。

㈢查阅资料。重点查阅学校研究部署工作会议记录或纪要、配套制度规定和相关痕迹资料（图片或影像）等。

㈣查看账目。查看被检查学校2013年以来“三公”经费、会议费、培训费等相关财务账目。

㈤现场核查。核查领导干部办公用房、内部食堂装修及接待清单等。

三、被检查学校迎检报送材料

㈠被检查学校贯彻落实中央八项规定精神“回头看”工作开展推进情况；“回头看”自查自纠工作报告（含自查自纠问题清单）。

㈡被检查学校党的十以来贯彻执行中央八项规定精神情况。

㈢被检查学校梳理总结的党的十以来贯彻执行中央八项规定精神工作亮点、主要成效（以清单方式单列）。

㈣检查组针对发现的问题要求复印的相关材料。

以上材料（含电子文档，除复印件外）一式两份，由被检查学校报送各检查组。

四、迎检访谈提纲

㈠访谈对象：领导班子成员

1.请谈谈本单位是如何贯彻落实中央八项规定精神的？

2.请谈谈本单位是如何贯彻落实自治区开展中央八项规定精神“回头看”工作的？

3.请谈谈本单位贯彻落实中央八项规定精神，干部作风的转变，人民群众的获得感。

㈡访谈对象：办公室主任

1.本单位有无违反中央八项规定精神问题发生？

2.在贯彻落实中央八项规定精神，感受最明显的变化是什么？

3.本单位平均一年的公务接待费用是多少？是逐年递增还是逐年递减？是否制定出台了规范公务接待的规章制度？公务接待手续是否完备？

4.平时公务接待的主要对象主要有哪些？在公务接待中是否存在赠送土特产、超标准接待等情况？

㈢访谈对象：财务人员

1.近年来财务部门是否牵头组织开展私设“小金库”等涉及八项规定精神开支的检查？检查中是否发现问题？

2.“三公”经费是逐年递增还是递减，如何严控“三公”经费开支？

3.财务部门是否出台涉及财经纪律方面的制度规定，具体出台了哪些？

㈣访谈对象：教研组长或教师代表

1.你认为本单位贯彻落实中央八项规定精神情况如何？

2.本单位有无违反中央八项规定精神问题发生？

3.你是否知道自治区开展贯彻落实中央八项规定精神“回头看”工作？如知道，是通过什么渠道知道的？（会议传达、文件传阅还是其他渠道？）

五、工作要求

㈠高度重视。各学校要切实提高政治站位，进一步增强“四个意识”，强化责任担当，充分认识开展“回头看”工作的重要意义，扛抓牢主体责任，加强组织领导，明确工作任务、落实工作责任、细化工作措施，扎实开展并做好“回头看”交叉检查迎检工作。

第2篇：巡视组汇报材料范文

今年3月，我被组织任命为办公室副主任。主要分管秘书一科、督查科，侧重办公室行政事务。5个多月来，在主任的领导下，在同志们的配合支持下，我围绕办公室的工作特点和工作规律，努力适应新的岗位要求，认真履行自己的职责，集中大家的智慧，凝聚大家的力量，不敢有丝毫的懈怠，扎扎实实地开展了各项工作，较好地完成了工作任务。找范文

下面，将我任职以来的学习、工作情况向大家作一简要述职，请予评议。

一、主要工作目标

1、根据集团公司整体部署，搞好调查研究，掌握上级政策和基层情况，抓好办公室拟办的有关信息刊物，为集团公司领导决策提供信息服务。

2、起草集团公司行政方面的工作报告、领导讲话、文件等有关材料。

3、对集团公司文件、会议决定事项及领导指示的执行情况进行督促检查。

4、组织秘书人员的业务和政治学习，不断提高秘书的工作质量和工作效率。

5、完成集团公司领导及办公室主任安排的其它工作任务。

二、工作措施和效果

一是加强文稿起草工作，进一步提高了文字质量。积极开展“传、帮、带”和岗位练兵活动，组织秘书班子完成了大量的写作任务。先后起草了“劳模会报告”、“重点工程建设动员报告”、“转变干部作风动员报告”、“向省委巡视组的汇报材料”、“全国煤炭行业人才工作会议经验材料”、“下半年安全工作报告”、“下半年工作会报告”、“大中专毕业生就业动员报告”、“全国煤炭行业发展循环经济工作会议经验材料”、“集团公司现场办公汇报材料”等等。

二是落实督查督办职能，促进了集团公司政令畅通。紧紧围绕集团公司党政的重大决策和重要工作部署，开展督查工作。重点突出了对集团公司职代会确定的15项重点工程的督查，坚持每月了解工程进展情况和存在的问题，通过《信息》及有关渠道，及时向领导进行了反馈。集团公司转变干部作风动员会后，根据党委安排，对各单位贯彻会议精神情况进行了督查。

三是认真参与调查研究，积极为领导决策服务。根据集团公司领导指示，先后组织了两次关于机关作风建设的座谈会，分机关部门和基层单位对改进机关作风进行了调研，对最终形成《加强和改进机关作风建设实施细则》起到了重要的作用。8月中旬，积极参与了安全生产调研，摸清了九矿七厂今年后几个月的生产预计完成情况、明年的生产准备情况，以及各单位十年生产规划的制定情况，为领导正确决策提供了可靠的依据。

四是服务党政中心工作，协助领导处理日常事务。在集团公司的重大工作方面，积极协助范主任做好协调服务。先后参与了第七次党代会的会务组织工作、中央12家新闻采访的接待工作、周边农民封堵公路、铁路的处理工作、科技创新大会的筹备工作以及董事会秘书处的日常事务性工作，发挥了参谋和助手作用。

五是加强信息沟通工作，努力为领导、机关和基层提供服务。坚持加强信息建设，将集团公司领导的重要指示通过《信息》及时进行传达，对基层单位的工作起到了积极的指导作用。同时，通过相关的信息渠道，随时了解掌握方方面面的情况，特别是基层单位一些好的作法和经验，依托《信息》及时向领导反映，为领导把握全局、正确决策提供了依据。今年以来，《信息》已经编发23期。另外，还新编了《副处级以上领导干部通讯录》，为全集团公司提供了通讯联络方面的良好服务。

三、廉洁自律情况

我一贯对自己要求严格，能够认真遵守廉洁自律的有关规定和集团公司“五条禁令”。工作中守原则，讲公道，时刻提醒自己，“不该说的话坚决不说，不该办的事坚决不办”，没有吃拿卡要的行为，没有违反规定用公款进行高消费娱乐活动，没有参与过任何形式的赌博活动。

四、自我评价

第3篇：巡视组汇报材料范文

一、强化组织保障，加强部署安排

委开展“庸懒散浮拖”问题专项整治工作动员大会召开后，安监局迅速行动，召开专题党组会，对专项整治工作进行研究部署。成立了由党组书记、局长严新华同志任组长，党组成员、纪检组长赵瑞德同志任第一副组长的“庸懒散浮拖”问题专项整治工作领导小组。领导小组下设办公室负责具体办公，建立健全了领导机制，领导小组和及其办公室分工有序，为活动的顺利开展提供了坚强的组织保障。

按照《开展庸懒散浮拖问题专项整治工作实施方案》的总体部署和安排，安监局结合工作实际，制定了《安监局开展庸懒散浮拖问题专项整治工作实施方案》，将各专项整治工作有机结合，落实责任、规定时限，充分体现出活动方案的指导性、针对性，确保了专项整治工作的有效性。

二、落实工作措施，扎实推进整治

（一）深入开展学习，统一思想认识。安监局治庸办精心准备学习资料，党员干部采用集中学习和个人自学相结合的方式，重点学习了总书重要讲话、中央巡视组反馈意见、东明书记、新初书记重要讲话、省委市委“两个意见”以及市委、委一系列文件精神，在干部职工中开展“庸懒散浮拖”问题专题讨论，谈认识、论危害，统一思想认识，为开展庸懒散浮拖整治工作打下了坚实的思想基础。

（二）认真对照检查，突出整治重点。活动中，我们将《市在庸懒散浮拖方面存在的突出问题》简报印发到每个干部职工手中，认真学习领会，一一对照检查，撰写对照检查材料，列出问题清单，明确整改时限。通过个人主动找、领导直接点、同事相互提等方式，安监局党组领导班子及党员干部个人认真查找了在坚定改革意志、昂扬发展热情、鼓足工作干劲、服务群众理念、服务基层发展、服务社会治理和职责严明、工作严谨、执行严格、精心钻研、精通业务、精细工作方面存在的差距，切实找准了班子和自身不足，明确了整治重点。

（三）强化整治措施，确保工作落实。安监局党组领导班子及党员干部根据对照检查结果和点评情况，分类梳理了领导班子及个人在庸懒散浮拖的具体表现，并形成领导班子和干部个人整改落实的“两张清单”，并对问题清单中反映的问题进行了分类整改，制定整治措施，分解落实责任，由主要领导牵头抓总，明确责任分工。

我们通过进一步建立健全《安监局机关学习调研制度》，突出学习重点，完善政策理论和业务学习考核考评机制。重点治理领导干部工作主观能动性不强，对上级决策和部署不能坚决贯彻落实；干部素质差，碌碌无为、不讲标准、不讲效率，工作被动应付，质量不达标准，不研究新情况、新形势等问题，治庸提能力。通过完善工作考核问责机制，倒排任务工期，加强督促检查，重点治理没有工作激情，精神状态差，不积极履行职责，推诿扯皮，得过且过，对遇到的新困难和院民反映的新问题不积极提出有效解决措施等问题，治懒提精神。通过建立机关工作日记账，加大明察暗访力度，重点治理纪律涣散，自由散漫，擅离职守，迟到早退，上班时间做与工作无关的事情，随意串岗脱岗，出勤不出工，出工不出力，出力不出活，群众意识、服务意识淡薄等问题，治散正风气。通过问卷调查、工作追踪、领导带头，重点整治作风漂浮、遥控指挥，凭经验想当然办事，心浮气躁，汇报家情况，工作打折扣，责任担当不够，困难面前绕道走，工作不落实等问题，治浮干实事。通过明确责任、任务到人、限时办结措施，重点整治办事拖沓，不作为、慢作为、乱作为，遇事该办不办、急事慢办，能缓则缓、能拖则拖，效率低下，首问责任制和限时办结制执行不力，解决人民群众正当诉求不及时认真，群众满意度低等问题，治拖促效率。

通过一系列的整治行动，机关风气进一步好转，工作纪律进一步严格，工作作风进一步改善，工作责任进一步落实，办事效率明显提高。

（四）建章立制固成果，强化管理促常态。围绕梳理的庸懒散浮拖专项治理工作中反映出的针对性问题，局党组认真查找制度漏洞，主动修订和完善职责规定，加强薄弱环节的建章立制工作，不断规范内部管理，以制度建设巩固治理成效。通过梳理，制定了安监局《规范化监管服务实施方案》《限时办结工作管理办法》等12个规章制度，以制度规范行为，固化作风建设成果，严格贯彻落实，确保作风建设常态化。

第4篇：巡视组汇报材料范文

一、对今天的会议作简要评价

上午，有关部门、产业领导小组围绕项目推进，结合各自实际，各有侧重地作了汇报发言，分析了前三季度经济运行特别是重点项目建设的现状、形势和问题。下午，有关领导也发表了很好的意见，傅市长作了较为全面的总结和部署。这次会议开得非常好，听了大家的发言以后很有感触，很受鼓舞。一是会议准备非常充分，分析材料写得很翔实，有条理，可操作性很强。二是对经济形势的分析非常透彻，听了之后很受启发，说明大家对经济的熟悉度、敏感度不断增强。三是亮点非常突出，说明大家工作的针对性、有效性不断提高。四是措施非常有力，体现了务实精神。五是认识都很一致，总的评价是“形势比较好，但压力也很大。”

二、客观评价前三季度经济运行情况

今年以来，我市上下围绕“跻身全国两百强、打造实力*”目标，深入实施“三大战略”，积极应对宏观形势变化，狠抓各项工作落实，总体上看，经济形势看好，运行态势健康。目前，各项指标在*市处于领先位置，全年目标任务可望顺利完成。

主要有五个方面特点：一是经济总量较快增长。生产总值增长15%左右，全社会固定资产投资增长18.3%，财政总收入和地方财政收入分别增长21.5%和23%，工业总产值增长29%。预计全年生产总值可达86亿元，财政总收入可超7.2亿元。二是特色产业不断提升。“2+6”特色产业完成规模以上产值占全市的84%，支撑作用持续增强。其中六大产业产值增长36%，继续占有半壁*。机电产业规模以上产值继续保持领先，超过化工、建材，产业结构调整步伐继续加快。三是企业效益持续好转。除水泥行业依然较为低迷外，其他行业效益全面持续好转，规模以上工业企业实现利税增长47%，利润增长78%。同时，全市规模以上工业企业万元产值综合能耗显著下降。四是第三产业更加繁荣。旅游创优活动和一些新景点的开发，刺激了旅游消费，接待游客和旅游收入都有较快增长。商品房销售比较闹猛，到9月底止销售额已经超过去年全年。外贸出口继续保持较快增长，合同利用外资同比翻了接近三番。五是农村经济日趋活跃。新农村建设扎实推进，特色农业产业发展迅猛，特别是食用菌种植量预计可达1.9亿袋，总产值5.8亿元，成为我市农民第二大增收渠道。下山脱贫、村庄整治、农民饮用水、素质培训等工程扎实推进，全市农业农村经济重新展现蓬勃的局面和良好的势头。

值得总结和肯定的是，在推动经济平稳较快增长过程中，全市各级积极有为，做了大量艰苦有效的工作。主要表现在：①各项工作积极主动。一季度提前启动各项程序性工作，为抓落实腾出了时间；二季度采取务实操作措施，在破解资金等要素制约上取得较好成效；三季度迅速反应，全力抓好土地征用和项目申报工作。②各项要素保障有力。中央经济形势通报会之后，我市各级着力突破土地征用和申报问题，在基地开发工作中积极有为，至今已上报27个批次和3个单独选址项目，用地面积6900多亩。金融存贷款余额突破性增长，目前金融机构存款余额86亿元，贷款余额67亿元，新增存贷比达到78.7%，居*第一位。③乡镇、部门服务优化。特别是在项目工作方面，有关部门、乡镇和企业确立“开工就是硬道理”的理念，抓紧启动项目建设；各重点项目责任单位克难攻坚，全力组织实施；各职能部门改进服务，提高效率，不断优化投资环境，广大干部群众自觉支持、服务和推进重点项目建设；相关部门大力度向上争取国债和补助，成效明显；全市19个乡镇、街道，23个部门、单位报送了528个前期项目，积极推进了重大项目谋划工作。④产业领导小组尽心尽责，围绕重点，抓住关键，在推动产业发展上发挥了重要作用。如电光源产业产业继续引进项目、延伸产业链；消防器材产业积极开展治理整顿，谋求质量振兴；竹木加工促进科技提升，食用菌种植规模不断扩大，等等，在促进产业快速发展方面发挥了主导性和引导性作用。这些都值得充分肯定，并需要在四季度进一步坚持和弘扬。

当然，发展中也面临很大压力。目前，土地调控和金融信贷相关政策控带来许多不利因素，将在一定程度上影响我市的经济走势；企业经营要素成本升高，盈利和投资能力下降；行业间的冒牌、低质低价、恶意压价等无序竞争现象仍然突出；少数干部受换届影响，精神状态有所涣散，推进工作不够有力；等等，都需要引起高度重视，在四季度着力推进解决。

三、正视项目推进的现状与问题

今年以来，我市固定资产投资增长18.3%，其中工业投资增长33.2%，总体上属于持续较快增长。主要得益于项目推进工作的良好成效，但也存在一些不容忽视的问题。

1、省市重点推进较快，但本级项目进展不顺。20*年我市重点建设项目131项，至9月底开建113项，开建率86.3%，完成投资17.10亿元，完成当年计划投资58.1%。其中省重点、*市重点、*市“六大百亿”工程项目分别完成当年投资计划的70.3%、85.4%、96.9%，推进速度较快。但市本级重点项目仅完成当年投资计划的54.9%，时间过了四分之三，任务才过半。客观原因是受土地、资金、市场变化等要素制约，根据市重点办的分析，此类问题约占50%。同时，主观上也存在前期工作不到位、服务不深入、协调不及时等因素，也占了一半左右。突出表现为一些部门、乡镇有畏难情绪，面对征地、拆迁感到压力大，有点疲沓；脚踏实地解决实际问题少，抓项目工作的时间、精力、力度还很不够；推进项目的办法不多，缺乏主观能动性，拿不出实招、硬招。

2、发展势头保持良好，但发展后劲压力增大。我市今年的经济发展基本上呈现了又快又好发展的态势，但从明年固定资产形势分析，发展后劲不容乐观。在20*年初排的重点项目中，从项目个数以及投资总规模看，都不是非常理想。特别是质量高、投资大的项目仍然比较缺乏，明年的工业项目中，投资1亿元以上的一个都没有，明显感到潜力不足、后劲缺乏。同时，国家宏观政策总体上仍将对投资实行有保有压，这对我市在基础条件较差、要素资源仍然紧缺的背景下实现投资的稳健增长是一大考验。

3、工作机制不断完善，但项目前期不够深入。今年以来，通过不断强化项目领导联系、进程跟踪、审议协调、落实项目前期工作责任制等制度，为项目推进提供了有力保障，但在项目前期工作中仍存在一些问题。目前未开工和进展缓慢项目中，很大一部分是前期工作不够到位造成的。一是部分企业甚至部门，对前期工作认识不到位，申报项目、争列省重点的主动性不够，把握审批机遇的能力较差。二是项目谋划能力不强，尤其是能带动全局发展的大项目谋划能力较低。这一方面是受我市经济规模、区位条件、发展环境的制约，另一方面也与一些责任单位及企业存在畏难情绪有关。三是项目储备不确定因素多。目前，全市初排明年120项重点项目计划中，许多项目土地、资金尚未落实，不少招商引资项目还在洽谈中。四是部门间的协调有脱节现象。不少谋划项目仅仅局限于谋划单位自身专业区域和工作职责范围，缺乏经济社会发展的全局性思考。跨领域谋划项目由于谋划单位和实施单位的衔接不够，影响了前期工作的开展。

4、要素破解积极主动，但后续投资保障不力。今年以来，我市各级务实推进“二区四基地”建设，加快盘活存量土地，多途径开发熟地，目前全市工业平台新开发土地2300多亩，完成年度计划97%。在破解融资难方面，集中出台了一些创新性举措，促进了信贷规模较快扩张。但从宏观形势看，规划批地要求进一步强化，项目贷款审批难度将明显增大，房地产金融形势将更加严峻，投资增长形势不容乐观。土地方面，预计年内不能动工的18个项目中，因为土地没解决的有12个，有效供地不足已成为投资增长的硬约束。目前我市虽已上报6900多亩项目用地，但审批速度很慢，结果如何还是不确定因素。而且由于工业用地地价将明显提高，投资热情将受影响，供地率难以保障。资金方面，据初步统计20*年工业项目需银行贷款10亿元，能否顺利取得银行信贷资金支持将影响项目实施。另外，由于资金和市场原因，企业投资信心也有所下降。

5、招商项目稳定增长，但工作实效有待提高。经初步认定，全市共引进项目464个，总投资47.5亿元，协议引资37.1亿元，实际到位资金9.54亿元，新引进项目数、协议引资额和到位市外资金同比分别增长43.1%、51.7%、13.3%。招商引资工作总体保持了良好发展态势，但在工作实效上仍存在一些问题：一是责任单位完成考核情况不平衡。到9月底，仍有14个单位没有项目上报，有23个单位未完成招商引资过半任务。二是招商方式仍然短缺。产业招商还不尽如人意，企业招商缺乏有效的模式，项目包装水平仍有差距。三是引进的大项目和纯市外工业项目偏少。5000万以上的大项目只有10个，协议引资额仅占总数的15.5%；纯市外工业项目只有27个，协议引资额仅占总数的8.9%。四是机制建设仍有待加强。部门、乡镇、基地之间信息不沟通，服务企业不配合，导致一些项目不能及时落户。

6、发展士气高、氛围好，但服务效率仍需加强。这几年，我市的经济社会发展速度加快，全市上下抓发展、争发展的士气很高、氛围很好，这一点也得到了省委巡视组、省委领导的充分肯定。但是，在服务效率上，仍然有不尽如人意的地方，企业主也有反映。各产业领导小组、部门以及乡镇街道，要切实增强服务意识，注重氛围创造，敢为企业讲话，为企业提供优质服务。企业要不断发展壮大，必须持续不断抓项目、上技改、扩规模。因此，服务企业，不仅仅是被动地帮助企业解决问题，更要主动服务，积极为企业发展出点子、谋项目。要和企业一起，引导企业顺应国家产业政策导向，分析市场需求趋势，帮助资本找项目、找出路。选定项目后，还要帮助企业跑审批、跑要素、跑落地，直到项目建成投产。

四、全力推进市级重点项目建设，确保全年各项目标任务完成

全年时间仅剩2个多月70来天，对照全年目标，有的重点工作完成情况差距还很大。特别是固定资产投资，最后3个月要完成近17亿元，任务非常艰巨，必须狠抓项目推进工作，确保重点项目完成年度投资计划。四季度，重点是六个狠抓：

1、狠抓责任落实。干工作，抓落实，必须始终保持一种积极向上的精神状态。一是要强化认识。项目推进工作的成效，直接影响今年经济社会发展，影响今后的发展后劲。项目推进工作的各个环节，直接体现了领导干部的综合能力、工作水平、服务意识和工作责任心。必须进一步强化对项目工作的认识，把项目推进作为四季度的重中之重工作，全力攻坚，推动落实。二是要坚定信心。虽然完成全年投资任务压力很大，项目推进具体困难很多，但我们要坚定信心，坚持全年目标不变、任务不变、要求不变，做到迎难而上，确保完成任务。三是要担当责任。今年以来，由于县乡两级换届，部分领导干部的思想、精力受到一定影响。现在，换届人事安排已经明确，接下去主要是程序性工作。无论领导岗位如何变化，今年的联系工作、各项考核、责任制都按年初确定的不变，希望各位领导集中思想、集中精力、集中时间干工作，一如既往地承担好责任。

2、狠抓项目进度。重点抓三个环节：一是抓项目进度。以落实项目要素、抓好项目管理为重点，想方设法加快施工进度。对每个重点在建项目，项目责任单位及有关部门要经常检查施工实际进度情况，及时分析、排除影响工程进度的因素，明确提出时限和进度要求，倒排工期，强化督查调度，做到快中求好，稳中求进，确保按期完工。对在建项目碰到的问题，各有关部门要集聚资源，重点帮助解决。二是抓项目开工。对未开工项目，责任部门和项目主体，要一个一个地加以分析研究。对条件基本成熟的，抢抓时间，尽快开工；对条件尚未成熟的，剖析原因，全力以赴帮助逐项解决，倒排开工时间，力争尽早开工；对确定无法实施的，说明原因，及时淘汰，并严格按照重点项目管理办法的有关规定作出相应的处理。三是抓项目前期。充分整合现有资源，加强项目前期工作力量，加大项目谋划、包装工作力度，尽快扭转项目前期工作滞后的被动局面。特别是对已确定的14个*市级重大前期项目、32个市本级重大前期项目，要做深、做细、做实。同时，密切关注上级有关信息，加强上下沟通，研究产业政策导向和各类补助投向，对接上级政策（包括循环经济、资源综合利用、基础设施、新农村建设等），进行合理化包装，尽快形成可行性方案，力争多列入省重点项目计划，提高项目申报成功率。

3、狠抓要素保障。四季度，各类生产要素要向重点项目无条件倾斜。要坚持不懈申报催批项目用地。土地审批主动权不在我们手里，但要主动跟进，积极催批，争取省厅、*市政府的支持，绝不能灰心丧气，被动等待。要强力推进平台基地建设。在土地审批期间，平台建设不能停止、不能观望，要认真处理好群众关系，在土地平整、基础设施建设方面继续加快进度，争取项目用地获得审批后，在第一时间内就能启动建设。要加大金融支持力度。用好中小企业贷款担保基金、财政性融资转贷、金融服务中心等机制，引导民间资金参股技改项目，鼓励有市场、有技术、有人才的企业出让股权引进资金，增强企业投资上项目、加快发展扩张的胆气。要积极帮助解决招工难。政府主导，积极组织职业培训、劳务交流和外出招工等活动，以免技改项目投产后因招工不足导致产能发挥不充分，解除企业上技改、上项目的后顾之忧。

4、狠抓项目服务。强化项目服务，促进项目工作全面提速。领导要深入项目一线。近期，各项目联系领导要以务实的作风，深入项目建设工地中去，深入到企业里去，督促项目实施进度，帮助解决实际问题，解决具体问题。部门要优化项目服务。建立项目落地协调机制，定期召开相关部门联席会议，共同研究，共同解决，积极有效地为项目建设提供优质服务，确保重点项目建设的顺利进行。明确1000万元以上的项目，一个项目一个服务小组，跟踪服务。对项目推进过程中遇到的问题，相关部门都要尽心尽职，加强项目推进过程中的协调，以灵活的方法，大胆变通，加快审批，多挑担，不推诿，促进项目落地。市委、政府要集中力量推进。主管部门、联系领导、产业领导小组解决不了的问题，要及时向市委、市政府报告，如有必要，市委、市政府将召开专题协调会议。大企业遇到解决不了的问题，可以直接行文市委、市政府。下一步，市委、市政府也将就项目推进过程中出现的问题，集中时间解决一批。

5、狠抓项目督查。强化项目进度情况通报制度，恢复重点项目通报简报，在办公网上通报的同时，继续印发纸质通报，分送各位联系领导。继续在《今日*》上招商引资情况通报，对引进项目未完成任务的单位进行鞭策，增加压力。市委办、市府办、重点办要围绕重点项目进展情况，定期进行调研、督查，对好的单位要及时表扬，差的单位要给予通报批评，对干扰、破坏项目建设的人和事，要坚决予以打击。加强对重点项目、热点问题的跟踪督查，对重点项目推进过程中出现的问题，要认真剖析，对症下药，一抓到底。

6、狠抓项目信息。充分利用四季度的特点和有利时机，全力推进招商引资，收信项目信息，充实项目来源。一是深化土地资源招商。加强与发达地区的对接，加强与*市政府的沟通，开展与宁波、杭州等地的土地资源与产业合作，务求取得实效。二是要突出产业招商。既要积极接受发达地区产业转移，更要按照本地产业发展规划主动招商选资，逐步形成发展主动型、产业特色型的招商引资格局。全面了解本地企业的投资意向，掌握企业拟上项目信息，及时跟进，主动服务。三是要加强定点招商。充分利用专职招商员的网络功能，发挥各地同乡会的信息优势，广泛吸纳发达地区产业转移和企业投资信息，拓宽项目征集的渠道。四是要做好节会招商。当前，要重点组织、参加好两大招商经贸活动：即生态*上海推介会、全省山海协作系列活动。要高度重视，加强领导，落实签约项目，以专项活动促进招商引资工作，提高招商实效。

此外，要扎实抓好四季度其他各项重点工作。总的要求是：确保全年各项目标任务圆满完成，力争超额完成，在*市争先考核中继续走在前列。重点抓好五个方面：一是认真学习贯彻十六届六中全会精神。结合我市经济社会发展实际，贯彻落实好中央决定，促进和谐社会建设。二是大力推动产业提升。组织开展好消防器材“质量振兴誓师大会”，做好白菇种植的发动、技术指导、市场销售等服务，继续支持水泥企业渡过难关，积极帮助企业解决具体问题，等等。三是促进第三产业持续增长。重点要组织好“四城联创”检查验收活动，确保顺利通过“创卫”和“创优”验收。同时，利用四季度的特点，繁荣节会经济，加快旅游业发展，扶持房地产业稳健发展，兴旺城市人气。四是加快推进新农村建设。大力扶持白菇、生猪等特色农业发展，增加农民收入。加快各项工程项目实施进度，改善农村基础设施条件，取信于民。加强农民就业培训，不断提升农民素质，积极引导培训后在本地转移就业。五是努力保持社会和谐稳定。临近岁末年初，要特别注重做好社会治安、安全生产、市场秩序、群众、访贫问苦等相关工作，维护社会稳定，确保全年工作善始善终。

五、着眼长远，抓紧谋划明年工作

对明年的工作，包括具体指标安排、总体要求和重点任务，市委将在12月底的全会上进行全面部署。当前，要提前谋划明年工作，进一步理清发展思路，保持坚定清醒，努力保持我市经济又快又好增长态势。这里简要讲三点：

1、对明年经济发展形势的总体判断。综合宏观环境、*实际和发展趋势分析，初步判断明年将是一个闯关年，同时也仍是一个机遇年。既要抢抓机遇，又要面对挑战；既要乘势而上，又要努力闯关。一是闯固定资产投资增长难关，要努力达到*市的平均数；二是冲生产总值100亿大关；三是财政收入要争取达到8.5亿元。