工商管理与经济管理精选(九篇)

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第1篇：工商管理与经济管理范文

关键词：工商管理；当前经济；关系

我国的工商管理是伴随着计划经济的产生而出现的，并在计划经济的发展中不断的进行完善，但是随着我国经济制度的调整，原先的工商管理已经不能适应社会主义市场经济的体制，在现阶段，要想发展好我国的经济，仅仅加强相关法律和法规的完善是不够的，还要不断的对工商管理进行改革和调整，通过合理的使用，让新环境下的市场经济体制有适宜的工商管理与之匹配，并通过不断的努力来促进我国经济社会稳步、快速、可持续的发展。

一、工商管理的职能

随着改革的深入和市场经济的不断发展，工商管理在我国的经济体制中的作用越来越明显，为了更好的理解工商管理在经济发展中的促进作用，首先要对工商管理的职能有个基本的掌握，其主要职能包括以下两个方面：首先，工商管理对市场经济有着监督的职能，工商管理是我国市场经济监管体系的一个主要组成部分，它保障着市场经济的正常运转和市场活动的有序进行，在市场经济的活动中扮演着监督人的角色。其次，工商管理起着加强各部门的合作的职能，工商管理的主要职能是市场监督，除此之外，还要适当的进行社会管理、经济监管以及公共服务等活动，并在这几项基础性建筑中起到联结的作用。我国的工商管理部门内部包括了很多子部门，主要有消费者权益保护局、市场规范管理司、法规司、反垄断和不正当竞争执法局、企业注册局等共十二个部门，这些部门根据其要求的不同处理不同的事务，在实际执行中也常常相互合作。总的来说，没有一个确定的形式或者模式来概括工商管理，不同的经济体制和不同的环境所需要的工商管理也是不一样的，在社会主义的中国，工商管理是必不可少的，它的合理使用在促进我国当前经济的发展中具有重要的作用。

二、工商管理与经济发展

1.经济发展是工商管理的基础

工商管理的主要作用是监管企业的经济活动，企业的管理人员设置工商管理机构来监督企业的经营活动，确保企业的员工在处理企业的交易时能够符合规范，从而形成一种井井有条的经济环境。由此可以看出在商品的发展中，工商管理是伴随着经济的发展而产生的，经济发展是工商管理的基础，并且决定着工商管理的发展。从目前来看，我们的大多数企业越来越重视工商管理，也使得我国的工商管理不断的走向成熟。

2.经济发展和工商管理相互促进

经济发展和工商管理之间是相互促进的，随着商品交易越来越成熟，必然会使诞生出市场经济，它的产生能对经济起着调节的作用。当今世界经济发展非常迅速，已经逐步迈入了经济全球化的时代，相比之前的商品经济，现在的市场已经从国内扩展到全世界，市场参与者的市场意识也在不断的增强，市场的法律法规也在不断的完善，管理者的管理方式也在不断的提升，这一系列经济社会的改变都为工商管理的发展起到铺垫作用，而工商管理的发展也在很大程度上促进了经济社会的进一步完善，总之，两者之间是相互促进和共同发展的。

3.经济发展推动工商管理发展

随着生产力的不断进步，生产关系也在不断的发生着改变，时至今日，企业之间的矛盾也向着多元化的方向发展，相比以前，其激烈程度也越来越强，市场的自我调节机制存在着诸多的弊端，如果仅仅依赖市场自身对经济进行调节，很难保持经济的健康成长，所以，还需要宏观调控来进行配合，通过工商管理来进一步保障经济的平稳发展，同时这也要求工商管理不断的进行自我完善，紧跟时代的步伐，满足经济发展的需要。

三、工商管理与当前经济发展的关系

1.工商管理促进当前经济的可持续发展

从我国的现状来看，工商管理在促进我国经济的发展中起到十分关键的作用，为了确保工商管理在实践中的作用能够得到最大限度的发挥，要不断的对工商管理进行发展和完善。首先，多方协作是工商管理所采取的工作方式，这种方式能够很大程度上保障企业的健康成长，工商管理部门是国家重要的监管部门，它与其他行政部门的相互合作可以使得办事效率得到提高。与此同时，通过对管理机制的不断完善，可以为当前环境下各个企业的经济发展形成良好的氛围。其次，当前的工商管理部门不断的改进其管理的模式，积极的与企业的发展向融合，这样可以及时的掌握市场中出现的问题，并采取相应的措施来调控经济发展的环境。最后，工商管理部门通过法律的手段来促进当前经济的发展，从实践中可以看出，工商管理部门的监管力度可以通过法律的强制性来更好的表达，其行为也要遵守法律的规定，相关的监管部门也要按照法律规范进行严格执法，对各种违法违规的行为要坚决处理，保证当前情况下经济的有序发展。

2.工商管理促进当前经济流通体制改革

从目前来看，我国的企业集团主要结合方式是各个企业之间的自由结合和自愿连接，是跨越部门、地区边界的，这样的结合方式使得企业的利益能够不断的分化出来，形成一种超越各个企业边界的集团模式，使得原本不相关的部门通过某种关系而连接起来，也使得我国条块状分割被交叉融合慢慢取代，从而将企业从地方所有制中解脱出来，从我国目前的情况来看，改革流通领域的一个重点就是政企分开，企业集团采取合理的方式绕开行政的束缚，将经营种类不同、服务行业不同的各种类型的企业通过经济的联系结合起来，通过这种方式形成一种经济合作的体系，也在客观上形成了一种新的经济指挥中心，而政府的相关部门的作用被进一步的减弱，通常在只能起到一定的指导作用，直接干预的能力被很大程度的减弱，这样的管理方式也使得企业大大减少了对政府机关的依耐性，从另一方面说，也使得企业自身的自主性得到加强，使自身的经营效率得到了提高。这些对于当前我国经济的发展具有十分重要的作用。

3.工商管理促进当前企业的改革和有机合作

我国在2008年下达相关通知指出，要加强对企业和个体工商户的管理，相关的部门要采取措施协助企业的发展。工商管理部门在执行工作的过程中，要以不损害国家的利益为前提，不断的采取措施协助企业的改革和有机协作，保障企业的健康成长。工商管理部门必须从实际情况出发，通过实际调研和认真的分析，制定合理有效的措施，为企业的改革提供合理的意见，同时对企业进行指导，以协助它们制定出相应的短期、长期发展计划，并使它们着眼于未来，采取可持续的发展模式。从上文的中我们可以知道政企分离是促进经济发展和企业改革创新的重要手段，在没有政府束缚的情况下，各种不同的企业在法律规定的范围内自主结合、相互合作，对于当前经济的发展具有很好的促进作用。

4.工商管理使当前经济具有法律保障

上述的三点我们可以看出，工商管理能够极大的促进当前市场经济的发展，与此同时，工商管理部门还在执法部门和企业之间的协调中起到良好作用，工商管理部门通过不断的改进自身的工作方式和工作作风，来不断的适应经济社会的发展，极大的促进了我国当前经济的发展。市场经济作物一种自然的经济制度，其用自身拥有的规律可以对于市场活动进行制约，但是应该看到的是这种规律具有极大的局限性，如果相关的监管部门不能够加以控制，往往会带来一些消极的影响。工商管理部门必须站在宏观的角度来统领全局，对市场经济制度进行不断的规范和完善，对于市场上的一些不法分子进行坚决的打击和严厉的惩罚，始终将人民的生命财产安全放在第一的位置，保障经济社会的有序发展。

四、结语

当今的中国已经逐步摆脱了贫穷的命运，农业收入在国民经济的比率也在不断减少，而知识经济在我国经济中也扮演着越来越重要的作用，这些改变对于当前的工商管理提出了更多的要求，相关的监管部门要根据实际的情况对相应的管理措施进行不断的完善和改革。总的来说，经济的发展是工商管理产生的基础，工商管理的发展依赖于经济的发展，经济的进一步发展也需要合理的工商监管体制，它们之间是相辅相成和共同进步的，从现阶段来看，工商管理的不断改进也在不断的促进着我国当前经济的发展，这也使得处于改革深水区的中国能够拥有一个健康可持续的经济环境。

参考文献：

[1]冯延波.浅析工商管理对经济发展的促进作用[J].商场现代化，2009，

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[2]付杰.浅析工商管理对经济发展的促进作用[J].现代经济信息，2012，1

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[3]陈岳峰.加强经济管理的策略研究[J].商业现代化，2007，05（18）：127-129.

第2篇：工商管理与经济管理范文

关键词：工商管理；市场经济；关系研究

一、工商管理在当前市场经济背景中扮演的角色

1.在市场经济中发挥监管作用

当前，国家的工商管理体质主要作用是对于我国企业运营中的各个方面进行监督管理，为其提供解决问题的相关办法。对于企业的经营与交易行为进行监督控制，并在一定程度上对于企业的经营行为发挥促进作用，保证企业运营过程中的规范性与积极性。

2.在社会发展以及经济发展之间起到纽带作用

在当前的社会发展形势下，越来越注重公共服务质量的提高。其中，做好市场经济的有效发展是保证社会公共服务质量的重要保证之一。在此过程中，工商管理发挥着重要的纽带作用。工商管理一方面注重反馈社会对于市场经济发展的相关要求；另一方面可以根据社会要求对于市场经济的发展方向进行相应的修正调控，在保证发展要求的情况下，促进市场经济更快更好的发展。在此过程中，国家工商管理的相关部门各司其职，针对当前市场经济背景下企业发展中的不规范以及方向有误等问题，起到了纠正与规范作用，保证了市场经济的健康良好发展。

二、在市场经济下工商管理的管理特点以及重要性体现

1.当前社会市场经济下工商管理的管理特点分析

在当前的社会背景下，工商管理在维护我国市场经济秩序的工作中发挥着越来越重要的作用。区别于计划经济，当前我国的市场经济依赖于国家的宏观调控，其发展的要素主要受到产品价格的影响。在此过程中，产品的价格受到产品生产成本、消费者消费水平、市场的供需要求等多方面因素的影响。这也导致当前的社会企业之间的竞争日益激烈。针对市场经济中企业资源配置的特点，需要更加考虑到消费者的合法权益保护。在此过程中，工商管理必须不断改革进步，结合实际情况出发，以达到标准要求。

2.当前社会市场经济下工商管理的重要性体现

伴随着改革开放，我国市场经济逐渐发展并成型，工商管理也应运而生。根据市场经济发展的特点，我国的工商管理也不断优化着工作标准，针对市场经济的结构水平、市场经济私有制以及消费者的合法权益保护等多个方面，工商管理需要协调好各个领域之间的关系，同时注重推动我国市场经济以及企业的发展。

三、当前社会背景下工商管理与市场经济之间的关系研究

1.工商管理是市场经济的监管者

自改革开放以来，我国的商品经济逐渐发展壮大，并逐渐催生了市场经济的形成与发展，为了对于市场经济进行有效地监管与调控，工商管理也逐渐产生。在当前的市场经济发展过程中，极易受到许多因素的影响，造成企业的生产经营不规范的问题。因此，需要工商管理来对其经营活动进行有效监管控制，规范其中的市场经济行为，维护市场经济的秩序。工商管理可以起到良好的监管作用，保证行业的竞争水平稳定，同时保障产品质量，维护消费者合法权益。对于其中出现的不合理现象要进行及时地处理，从而提高市场经济发展的稳定性。

2.市场经济发展为工商管理发展提供基础

我国的工商管理是伴随着市场经济的形成和发展而产生的，市场经济的发展与进步给我国的工商管理提供着发展基础。在当前的市场经济背景下，针对各个行业商品的经营体制的规范性发展，我国建立了具有针对性的监督管理部门，也就是工商管理部门，其主要是为了维护市场经济的发展秩序与消费者的合法权益。在市场经济的发展过程中，会存在商品生产和商品交易等过程，要想保证其良性的发展，需要工商管理的介入，保证其合法性与规范性，这也是市场经济发展的背景下，工商管理存在的原因。

3.工商管理与市场经济间是相互促进的关系

在当前的社会背景下，我国市场经济的发展离不开工商管理的规范约束，工商管理的工作优化开展也离不开市场经济的不断发展进步，二者相辅相成、相互促进。伴随着时代的不断发展进步，我国的市场经济体系不断发展壮大。其中，企业的经营以及交易活动的规范越来越离不开工商管理的制约，同时也离不开其对于企业发展过程中遇到的问题的方法与政策支持，保证了企业的良好发展。同样，伴随着市场经济的不断发展壮大，也给工商管理的工作提出了更多要求。其工作的标准与方式需要依据市场经济发展现状不断优化完善，保证其能够适应市场经济的发展脚步，切实做好市场经济发展中的有效监管与调控。在当前的社会背景下，在促进市场经济发展的过程中，还需要工商管理更多地兼顾到保护消费者合法权益的问题。这一方面保证了消费者的合法权益，另一方面也对于企业发展提出了更多的要求。合理地处理好市场与消费者之间的关系，对于提高工商管理与市场经济发展之间的共同进步有着良好的促进作用。

四、如何做好市场经济中优化工商管理方式以及工商管理应用

1.建立完善工商管理体制，优化管理方法

做好市场经济中的工商管理方法应用，离不开有效的工商管理体制与管理方法的支持。首先，相关部门需要意识到做好工商管理体制建立与管理办法优化的重要性，注重时刻把握市场经济的发展现状，并结合发展情况制定相应的管理方法，优化管理体制，并对具体的工商管理组织结构与管理职责等方面进行更加明确地划分。在当前的社会背景下，许多经济行为已经不能够依靠已有的传统的工商管理制度进行管理约束。比如，在《中华人民共和国行政强制法》实施的过程之中，工商制度规定的《广告管理条例实行细则》中就有部分内容与其不符。

2.完善工商管理的管理组织结构，提高工作效率

基于当前市场经济不断发展壮大的情况，我国工商管理工作的开展正面临着巨大的压力。在此过程中，完善工商管理的组织结构，对于提高市场监管的工作效率有着重要的促进作用。通过完善管理组织机构，提升了对于市场经济监督的有效性，同时增强了监督力度。

3.打造优秀的工商管理团队，提升管理人员的素质

由于当前市场经济的不断发展进步，给工商管理工作开展带来了巨大压力，打造一支良好的工商管理团队对于保证市场经济发展的有效性与规范性有着重要作用。在此过程中，工商管理部门要注重打造有效的工商管理团队，并在选择管理人员时，严格按照相关的标准开展，注重其信息化操作技术水平，完善网络监管部门，通过更加高效的手段加强对于市场的监管。

五、结束语

当前社会发展迅速，市场经济得到了快速地发展与壮大。在此过程中，工商管理面临着越来越多的问题，同时也在市场经济的健康发展与维护市场经济秩序中发挥着越来越重要的作用。相关部门需要意识到做好工商管理工作的重要性，保证对于市场经济发展能够及时有效地把握，打造符合市场经济发展现状的管理方法，提高市场经济发展的有效性与合理性，正确地认识工商管理与市场经济之间的内在联系。

参考文献

[1]曹雨晴.浅析工商管理的重要性及其与市场经济的相关性[J].中国科技投资,2018(4):160.

[2]张浩.工商行政管理与市场经济信用体系建设[J].中国经贸,2018(1):122.

[3]王艺诺.浅议工商管理与市场经济的关系[J].市场周刊,2018(2):103.

[4]杜洁.论工商管理与市场经济之间的关系[J].现代经济信息,2017(33):61.

第3篇：工商管理与经济管理范文

关键词：工商管理；市场经济发展；内在联系；基本内涵

中图分类号： F203.9 文献标识码： A 文章编号： 1673-1069（2016）34-96-2

0 引言

工商管理是市场经济发展下的产物，能够进一步加强市场经济的规范性与稳定性，同时，市场经济也是工商管理工作实施的前提与基础，只有市场经济发展足够好，工商管理工作的价值和作用才能够得到凸显。本文进一步探究工商管理与市场经济之间的关系，以此在探究过程中发现并且寻找相应的规律，促进工商管理在市场经济中能够更好地发展。

1 工商管理与市场经济之间的内在联系

事实上，工商管理的存在是为了规范目前市场的经济秩序与政府在经济方面的统治秩序，能够进一步在趋于完善的市场经济中实施宏观调控，促进资源得到更为优化的设置。而市场经济发展是商品经济发展产生的必然结果，并且针对市场趋利性的基本特性而言，其也是社会文化发展以及社会体制建设的必然发展需求[1]。工商管理与市场经济之间存在着一定内在联系，二者互相影响，相辅相成。

若是没有商品经济的迅速发展，也就没有市场经济的产生和发展，更没有工商管理存在的必要。但是缺乏工商管理行为，经济发展也就缺少了管控能力与自律能力，很多市场经济行为都缺少相应的管理与监督，而市场经济在失序的情况下是不能够正常顺利发展的。所以有利益关系的存在，就会导致市场经济中的不同对象之间存在纠纷，这一点是由市场经济趋利性因素所导致的。而工商管理能够以相对权威的角度，根据目前市场经济的实际发展状况，根据所设立的工商管理办法以及工商管理制度，对不法商贩以及不法行为进行责任追究与责任管理，最大程度上对我国的市场经济进行维护。这些都是工商管理与市场经济之间所存在的内在联系，只有正确认识了工商管理与市场经济之间的内在联系，把握二者之间的发展规律，才能够在市场经济的发展过程中更好地开展工商管理工作，落实好工商管理工作。

2 在目前市场经济发展中工商管理工作存在的问题

在目前市场经济发展过程中，我国为了加强对市场经济以及市场经济行为的监管，设立了一定的工商行政等部门来进行相应的工商管理工作，但是在目前市场经济体制发展中，工商管理仍然存在着一些不足，使得目前的工商管理依然不能够满足市场经济发展的实际需求。首先从工商管理的制度层面上进行分析，市场经济的迅速发展，尤其是电子商务方向，很多工商管理制度已经不能够满足多元化的经济行为需求[2]，所以其基本管理行为与管理体系都不够完善，缺乏相应的执行力，同时也不能够满足目前社会发展需要，在基本管理与管控观念上面临着改革与更高的挑战。工商行政部门如何在明确目前经济发展现状的同时，合理进行工商管理观念的转变也是目前市场经济发展中工商管理的首要工作。

另外，工商管理是一种较为宏观的管理行为，所以想要合理进行工商管理行为就需要从根本上完善管理组织结构，但是现在的问题就是工商管理的组织结构并不能够满足工商管理工作的需要，不合理的组织结构在一定程度上会阻碍目前工商管理执法能力的提升，使得工商行政部门的大多执法行为不能够落实到位。比如地方政府与工商行政部门之间的直接冲突，阻碍了工商部门进行相应的行政行为等。

除此之外，在工商管理实施过程中缺乏相应的管理人才，政府在进行工商管理方面的人才招募时很多都不是走常规的招募程序。所以致使目前工商行政部门缺乏相应的人才[3]，并且没有合理的绩效评估体系来促进其自我能力的提升，所以目前的管理人员普遍没有树立正确的工商管理观念，不能够正确认识到工商管理与市场经济之间的内在联系。所以这些都是目前市场经济发展中工商管理工作所存在的问题，只有在明确这些问题的基础之上，才能够针对问题进行相应的改进，以此促进市场经济与工商管理的共同进步与共同发展。

3 在市场经济中优化工商管理运用的具体措施

3.1 完善工商管理制度与行为办法

想要在市场经济中优化工商管理的实际运用，就需要在了解市场经济的过程中完善工商管理制度与行为办法。事实上，工商管理制度在1995年就已经得到初步建立，即《工商行政管理暂行规定》[4]，经过近些年不断的修订，也在具体的工商管理组织结构与管理职责上进行了相应的划分与明确。社会发展迅速，很多经济行为已经不能够用传统的工商管理制度去进行约束，比如在《中华人民共和国行政强制法》实施的过程之中，工商制度规定的《广告管理条例实行细则》中就有部分内容与其不符。所以国家之后对相关管理制度进行了相应的修改，促进工商管理制度得到进一步的优化和完善。所以，完善工商管理制度与行为办法是十分必要的，尤其是在商品经济与市场经济日益发展的今天，因此从制度方面着手，才能够为落实工商管理工作奠定制度基础，从而提升工商管理行政行为的执行能力。

3.2 在工商管理进行中完善管理组织结构

在工商管理工作实施过程中完善管理组织结构，有两大益处，一方面能够进一步加强对市场经济的监督，扩大监督范围的同时也能够增强监督力度[5]。另一方面有利于内部管理的和谐发展，加强内部管理的同时，合理进行工商管理行为，促进工商管理行为的顺利实施。所以在完善工商管理组织结构的过程中，需要与地方政府的其他部门建立良好的沟通与交流机制，良好的沟通是一切管理活动进行的前提。如果没有当地政府的支持与配合，很多工商管理行为都难以落实到位，所以建立良好的合作管理并且完善管理组织结构也是目前工商行政部门需要实现的重要目标。

3.3 提升工商管理团队的综合素养

在关注一些工商要闻时，一些工商管理行为不能够落实到位很大程度上与执法人员的综合素养有关，所以为了顺应目前社会发展以及市场经济发展的潮流，工商管理团队也需要与时俱进，不断充实自身，提高整个管理团队的综合素养。比如目前网络的发展也在不断壮大，想要落实工商管理工作，还需要提升网络监管能力，从而进一步维护网络市场秩序[6]。在近期的工商管理中也提出了“增强四种意识，更加高效维护网络市场秩序”的口号。所以工商管理团队需要从多方面提高自身工作能力和水平，比如电子商务消费维权、防范利用预付消费进行非法集资的行为、如何去加大消费维权工作力度、去服务于地方经济发展等，这些都是在市场经济发展过程中对工商管理团队提出的挑战。

4 结语

在目前市场经济发展过程中，工商管理行为仍然存在着不足，使得目前的工商管理工作还不能够满足当前市场经济的实际发展需求，我们需要在明确市场经济发展与工商管理之间内在联系的基础上，通过管理组织结构的完善、工商管理者素养的提高以及工商管理制度的优化等多方面加强工商管理在市场经济中的有效运用。

参 考 文 献

[1] 李娜.探究工商管理与市场经济之间的关系[J].科技资讯，2016（10）：65+67.

[2] 孙仲尼.探究工商管理中案例的作用与知识转换情况[J].中国商论，2015（29）：140-142.

[3] 张诗慧.浅谈工商管理与市场经济之间的关系[J].品牌（下半月），2015（11）：94.

[4] 路宜昌.工商管理与市场经济之间的关系分析[J].中外企业家，2016（15）：251.

第4篇：工商管理与经济管理范文

关键词：新环境；工商管理；发展策略

中图分类号：F27 文献标识码：A doi：10.19311/ki.1672-3198.2016.33.053

近年来我国的社会经济发展速度得到很大提升，这在很大程度上依赖于市场经济的深入发展。而市场经济的发展与企业的快速发展有紧密的联系，企业的发展有离不开工商管理。工商管理是以经济学和管理学为基础的交叉性学科，其主要是通过现代化的管理方式完成企业经营决策的制定，并对企业进行有效的管理，从而促进企业的发展。在市场经济不断深入发展的过程中，全球化经济的到来对各国的经济发展提供了更多的机会，但同时也带来了新的挑战。这就需要不断加强对工商管理进行深入研究，找到适应社会经济发展的管理方法，从而推动企业的发展，并让社会经济的发展适应全球化经济的发展趋势。

1 发展工商管理的意义

1.1 市场经济健康发展的基础性保障

在我国改革开放不断深入落实的过程中，我国的社会经济建设取得了巨大的成就，经济的市场化环境得到有效的改善，社会企业的竞争也越来越激烈。因此，在我市场经济不断发展的过程中，必须要对市场的竞争进行有效的管理，让社会企业有序开展竞争，从而让我国的市场经济能够健康发展。工商管理是企业发展的理论基础，其能够帮助企业更脑底完成对日常经营和未来发展策略的制定，从而让企业之间的竞争逐渐趋于良性竞争，为我国市场经济的健康发展提供基础。

1.2 促使企业市场竞争力的提升

市场经济的深入发展势必会导致企业面临更多的竞争，并且也必须要积极参与到市场竞争中。对于竞争力强劲的企业而言，其能够在市场竞争中取得相应的优势，从而让企业能够持续发展，而竞争力较弱的企业则会逐渐被淘汰。因此，在企业参与到市场竞争中的时候，其必须要不断提升自身的综合实力，这样才能让其使用社会竞争的恶劣环境，取得更好的发展。而工商管理是企业综合实力提升的有效途径，其能够帮助企业完成日常经营计划的制定，并且让企业的重大策略更具科学性，从而让企业的综合实力能够得到有效提升。

1.3 为我国社会经济的发展提供动力

社会经济发展的主体是企业，因此企业的发展直接影响社会经济的发展。在加强企业工商管理的情况下，能够有效促进企业的发展，这样就能让社会经济的发展获得更多动力。同时，工商管理的发展能有效提升我国工商管理部门的执法水平，从而保证我国市场经济的健康发展。

2 我国工商管理发展存在的问题

2.1 发展时间较短

我国与世界经济的联系在加入世贸组织后才得以真正实现，这对我国的市场经济发展而言起到很大促进作用。但在我国经济与世界经济取得联系后，国外的企业竞争力明显比我国企业更强，尤其是我国企业的管理远远落后于其他国家。根据发达国家工商管理的发展情况来看，其在二战之后就逐渐开始探索，而我国指导改革开放后才开始对工商管理进行研究。而在我国工商管理不断发展的过程中，通常是直接引入国外的发展经验，以此来促进我国工商管理的发展。但采取这样的措施就会让我国的工商管理发展落后于其他国家，并且发展速度也落后于其他国家。

2.2 缺乏完善的制度

在我国市场经济不断发展的过程中，工商管理逐渐受到重视，政府和企业都不断采取措施来加强工商管理，以此来促进我国社会经济的发展速度提升。但根据我国工商管理发展的实际情况来看，其仍然存在很多问题。其中首先是工商管理执法人员的专业素质偏低，并且在执法过程中的力度十分有限，导致工商管理难以正常开展。同时，一些地区带着地方保护色彩开展工商管理，对于外地企业的管理十分严格，导致工商管理出现畸形的发展。

2.3 缺乏工商管理人才

近年来我国的社会经济飞速发展，这在很大程度上依赖于社会企业的快速发展。对于社会企业而言，企业的发展在很大程度上取决于企业的人才，在人才的能力满足企业发展的需求时，就能让企业的发展速度不断提升，尤其是工商管理人才的能力较强时，能够让企业的发展得到持续的动力。但根据我国的实际情况来看，企业中工商管理人才的专业能力相对较低。这主要是我国的工商管理发展时间较短，还没有形成完善的人才培养模式，导致人才的供求出现不平衡现象，影响我国社会经济的长远发展。

2.4 缺乏足够的经验

工商管理的经验缺乏主要有两方面原因，其中一方面是我国的工商管理发展时间较短，并不能有效总结出有效的经验。这一方面的问题能够通过借鉴国外工商管理发展的经验来解决，并且能够取得较好的效果。另一方面是我国的社会主义制度决定了经济发展的模式，其在开展工商管理的时候缺少相应的借鉴，只能通过不断探索去寻找发展工商管理的方法。因为在我国之前并没有社会主义国家的工商管理经验能够值得我国借鉴，因此我国必须要在社会经济不断发展的过程中通过自己的方式不断摸索。

3 我国工商管理的发展策略

3.1 建立健全工商管理体制

根据我国工商管理发展的实际情况，首先需要建立完善的工商管理体制，这样才能让我国的工商管理发展逐渐趋于常规，从而为我国社会经济的发展提供强劲的动力。其中首先需要加强对工商管理执法部门的管理，对执法部门的工作人员进行定期的培训，让其综合能力得到有效提升，从而促进执法效率和执法质量的提升。其次，要建立与我国市场经济发展的工商管理体制。因为社会经济发展的要动力来源于企业，而企业的发展在很大程度上受到工商管理体制的影响，因此要建立能够适应我国社会企业和市场经济发展的工商管理体制，从而促进我国经济的健康发展。最后，要构建有权威性的工商管理制度，通过不断对工商管理制度的完善，起到维护我国市场有序发展的作用。

3.2 借鉴国外的工商管理经验

我国的工商管理发展时间较短，长时间以来并未形成能够有效促进社会经济发展的工商管理体系。虽然现有的工商管理系统能够维持社会经济的稳定，但我国的经济发展仍然存在明显的秩序混乱，对我国经济的长远发展而言有很大影响。因此，在不断发展工商管理的过程中，要通过有效的方式对国外的工商管理经验进行借鉴，让其能够为我国工商管理的发展提供帮助。但在借鉴国外经验的过程中要不断加强自身工商管理的研究力度，尽量在借鉴国外经验的同时将自己的研究成果融入到其中，从而找到更适合我国发展的工商管理方式。

3.3 加强对工商管理人才的培养

在工商管理不断发展的过程中，好需要加强对工商人才的培养。其中主要分为两个方面，其中一方面是加强工商管理的教育事业，另一方面是加强对企业人才的培训。在加强工商管理教育事业的过程中，主要是通过引进先进的工商管理教学理念，并借鉴国外的教学模式，结合我国的实际情况探索适合我国发展的工商管理教育体系。对于企业工商管理人才的培训，主要是在企业不断发展的过程中定期对人才进行能力的提升，通过加强与国外企业的交流让我国企业的人才能够不断接触到国外企业的工商管理理念，从而让我国的工商管理能够与国外的工商管理接轨，从而促进我国工商管理的快速发展。

4 结语

工商管理是企业发展过程中的重要内容，其直接影响企业的发展，并且对社会经济的发展有很大影响。根据我国工商管理发展的现状，其中还存在很多问题，导致我国的经济发展受到一定影响。为了让我过的经济发展速度得到有效保障，就必须要加强对工商管理发展的策略研究。其中不仅要逐渐构建完善的工商管理体制，积极引进国外的先进经验，还要加强我国的工商管理教育事业以及与国外企业的交流，从而不断提升我国工商管理的发展速度，以此来促进我国社会经济的快速发展。

参考文献

[1]周迎红.新环境下工商管理的发展策略分析[J].现代经济信息，2014，（07）：64.

[2]齐珊娜.中国环境管理的发展规律及其改革策略研究[D].天津：南开大学，2012.

[3]代荣华.我国工商管理的现状分析及思考[J].中国商论，2016，（02）：141-143.

[4]杨丹.市场经济发展下的工商管理有效策略[J].经营管理者，2016，（07）：71.

第5篇：工商管理与经济管理范文

供应链是围绕核心企业，通过对商流、信息流、物流、资金流的控制，从采购原材料开始到制成中间产品及最终产品、最后由销售网络把产品送到消费者手中的一个由供应商、制造商、分销商、零售商直到最终用户所连成的整体功能网链结构。供应链具备系统性、集成性、协调性、动态性、交叉性等特性。

供应链管理经历多年的发展，由传统供应链发展到了如今的精益供应链。精益供应链的管理思想是运用精益管理的理念，通过消灭供应链中的一切浪费来实现成本的最低化，最终实现供应链利润的最大化，这里所指的浪包括一切不增加价值以及虽然增加了价值，但所用资源超过了绝对最少的界限的活动。精益供应链相比于传统供应链具备响应市场快速、基于共赢的合作策略、供应准时化、信息共享程度高、风险分担、供应商数量少而精、库存积压少、供应合作关系长期稳定等区别特征。

从全球企业的产品成本构成来看，采购成本占总成本的比重大约在30%～90%之间，平均水平在60%以上，供应商管理处于供应链的前端，精益供应商管理对于整个精益供应链显得尤为重要，主要包括供应商的选择与评价、基于精益生产的JIT供应、供应商源头质量控制、供应商绩效评价、采购成本控制等方面内容，是实现公司精益供应链良好运作的一个关键因素。

1、供应商的选择与评价

选择合适的供应商要从正确的评价开始，正确的评价依赖于科学的评价指标体系的建立。各企业和管理专家经过多年的研究，发现影响供应商选择的因素有很多，如：价格、交货期、交货准时性、质量保证能力等方面因素，形成了定量与定性相结合的供应商选择理论和方法。

按照精益供应链要求，供应商选择需要考虑四个核心因素，经营能力、技术竞争力、质量控制与生产管理能力、成本应对。各企业可以根据企业的产业特性、供应商的分级分类特性，通过层次分析法等方法对四个核心因素的重要程度与评价权重进行分析，不同零件选择供应商时关注重点应有所不同，选择策略不同。四个核心因素的评价内容如下：

（1）经营能力：经营方针、经营层能力、财务能力等。

（2）技术竞争力：产品特异性技术水平、技术储备、设备技术水平等。

（3）质量控制与生产管理能力：质量管理体系水平、质量控制与保证能力、计划管理能力、作业4M管理、现场管理等。

（4）成本应对：价格水平、降价应对能力、地理及物流有利性等。

2、基于精益生产的JIT供应

在现代盛行的精益生产方式下，以消除浪费、持续改进的精益思想为理念，解决原材料库存管理和库存成本压力，以推动式采购供应向拉动式采购供应转化，通过企业与供应商实施信息共享、需求预测、计划管理、变更管理、物流一体化管理等方面的高度协同管理，将生产、财务、计划、质量等环节和供应商管理联系起来，以精益生产需求拉动供应商准时化供应，从而拉动供应商内部精益生产，形成供应链整体的精益生产和准时化供应，以达到缩短提前期、缩短采购周期、缩短物流周期、降低原材料库存、提高原材料供应时效等精益供应链的基本目标。

3、供应商源头质量控制

供应商源头质量控制是把供应商看做是企业的一个向前延伸的部分，通过供应商绩效评价、质量提升目标管理、供应商认证考核、供应商技术支持和帮扶培育等方法将内部质量控制延伸至供应商乃至二、三级供应商的质量管控中。同时重视从技术源头进行质量控制，把质量管理重心从检验的事后把关前移到事前预防，从产品设计源头和工艺设计源头消除不良品的发生，再通过统计分析的过程控制手段对制造过程质量的一致性进行监控和预防，提高供应商质量水平。

4、采购成本控制

采购成本管理是精益供应商管理的重要内容，传统供应链的重点放在如何与供应商进行商业交易活动上，其特点是比较重视交易过程中供应商的价格比较，通过供应商的多头竞争，从中选择价格最低的合作者。这种方式忽视了供应商的应得利益，很难获得供应商的长久支持、难以建立长期稳定的合作伙伴关系，给供应链的稳定带来巨大风险。同时供应商为能获得应有的利润，其经营管理会有客户需求转为成本导向，一味追求降低成本，而忽视或影响客户对交付、质量的要求，甚至偷工减料，给客户产品带来质量隐患和损失。

精益供应商管理同样是谋求采购成本的降低，但降低成本的观念和具体做法与传统供应链存在明显的差异。精益供应管理将与供应商的关系视为竞合关系，追求包括合同价格、财务成本、质量成本、缺货成本、机会成本等在内的总有成本最低，双方共同利用价值工程方法，找出每一个能够降低成本的因素，最后使企业和供应商都获得合理的利润，企业与供应商进行信息与资源共享，联合实施改进，通过技术进步、规模扩大、管理创新等措施从根本上降低成本，常见措施如下。

1.科学制定长期成本改善目标

在零部件开发初期就与供应商签订长期合作框架协议，通过成本核算，确定三年内每年预计需求数量及应对的采购价格。将采购价格的降低与供应商成本改善结合起来，双方分享成本降低产生的效益，同时还有利于提高供应商的积极性，系统策划成本改善方案，主动采取提高生产效率、降低质量损失等措施。

2.联合优化零部件设计

在采购零件试制开发中，不再是简单的要求供应商按图制造，而是供应商同步参与零件设计，充分利用供应商的专业制造经验，提高零件加工的工艺可行性，进而降低制造成本。

3.提高效率

对于模块化和俗蓟程度较高的采购零件选择建立起战略合作的供应商进行集中采购，提高采购管理效率，同时便于供应商按经济批量组织生产和交付，提高其生产效率和物流效率。

第6篇：工商管理与经济管理范文

为规范期货经纪公司的管理，根据《国务院关于进一步整顿和规范期货市场的通知》（国发〔1998〕27号），现就期货经纪公司变更登记及提高注册资本金的有关问题通知如下：

一、期货经纪公司变更股东、住所、法定代表人及注册资本金，须先向中国证监会地方派出机构提出申请，经初审同意后报中国证监会。中国证监会对审核合格的期货经纪公司换发《期货经纪业务许可证》，企业持《期货经纪业务许可证》和有关文件向国家工商行政管理局申请变更登记。

期货经纪公司变更名称，须先向国家工商行政管理局申请核准，再向中国证监会申请换发《期货经纪业务许可证》。

二、期货经纪公司注册资本金的最低限额由1000万元提高到3000万元，其中货币资金应占一定比例。

期货经纪公司股东人数应符合《公司法》的规定，股东投资比例原则上不受限制，但不得规避法律变相成为独资公司。新股东应符合中国证监会《关于规范期货经纪公司接受出资若干问题的通知》（证监期字〔1996〕16号）的有关规定。

第7篇：工商管理与经济管理范文

     一

在知识经济时代，真正具有决定性因素的不是传统意义上的生产资料，即资金、设备和原材料，而是所拥有的知识和信息。经合组织认为，作为一种新的经济形态的知识经济具有五个基本特征：（1)社会发展知识化。在知识经济时代，知识的传播和运用成为经济的重要推动力量。不仅如此，管理和决策也越来越依靠知识的力量，智力资本的价值日益引起人们的重视。（2)社会发展的信息化。随着计算机和网络技术的发展，信息日益成为商品和竞争的要素。从某种意义上说，计算机和网络技术的发展，不仅成为知识经济发展的领先行业，而且带动了世界经济结构和整个社会的革命:它把整个世界推进到一个前所未有的数字化时代。（3)社会发展的个性化。知识经济以高新技术知识为基础，不再受原材料、交通运输等条件的限制，更具灵活性;生产过程由强调科学和规范，变得越来越依赖人的智慧和创造性;产品也由大变小，由统一和标准化逐渐变得富于个性。（4)社会发展的持续性。在知识经济时代，人们一方面可以通过知识更加科学、合理、高效地利用现有的自然资源，另一方面，人们又可以不断探索开发新的资源。从这个意义上讲，知识经济是一种可持续发展的经济。（5)社会发展的创新性。在知识经济时代，创新是知识经济发展的灵魂。在某种意义上说，知识经济时代的竞争，就是科技创新能力的竞争，是知识创新的竞争，是创新人才的竞争。

通过对知识经济时展特征的分析，不难发现:知识经济离不开知识创新，创新是知识经济时代最基本的特征。现代管理学之父彼得。德鲁克告诉我们：“创新不一定必须与技术有关，也完全不需要是一种'实物’。”“能使现有资源的财富生产潜力发生改变的任何事物都足以构成创新。”如此看来，创新不仅包括技术创新的内容，还包括创新价值体系，战略商业网络、合作利益和消费者成功等特征。运用知识创新，追求新的发现、探索新的规律、创立新的学说、创造新的方法、积累新的知识，这是促进人类社会进步和经济增长的决定性力量。

   20世纪90年代以来美国经济之所以维持了十余年的高增长、低通胀的奇迹，就在于其是建立在以知识创新基础上的新经济。美国经济不再以钢铁、汽车等传统行业为主体，转而依赖微软公司、英特尔等ir业巨人。以美国新经济为代表的少数发达国家的经济，已经具有了知识经济时代的雏形。在知识经济时代条件下，信息技术日新月异，信息交流十分便捷，工商业的发展更是一日千里。一方面，信息技术不断向传统工商业渗透，工商业与信息技术的融合已是现代商业发展的趋势。例如，信息技术、统计技术与会计、财务、营销等学科专业的结合；另一方面，新的商业模式与新型工商业务不断衍生，层出不穷。当今电子商务业务的方兴未艾就是这方面的最好说明。

工业化国家新的一轮国际经济竞争的焦点集中在知识经济上，为了不在综合国力竞争中落伍，世界各国政府纷纷加强科技与教育战略政策的制定、规划、组织和协调工作，其中尤为关注的是与高校之间的关系，将科研经费集中在一流的大学和大型企业，利用它们的科研优势及有效的转化能力，使技术的开发与应用有机地结合在一起，同时着力于高素质人才的培养，利用高校多学科的学科前沿的优势，培养出一批思想活跃、更为开放、更富有创造性的人才梯队，以上这些构成了工业化国家知识创新体系的核心框架。

任何一个国家要进入知识经济时代的首要条件就是拥有一大批知识产业的专门知识人才。中国要想在本世纪跻身于世界先进民族之林，就必须培养出一大批具有创新能力的知识人才。

教育作为人类社会所特有的一种活动，在整个人类社会发展的历史长河中，其重要性为人们认识和发现。在农业、工业化时代，学校长期被认为是保存和继承人类知识的场所机构，教育的主要功能是“复现”人类已有的文化遗产。教育知识和复现的继承，在社会的延续和进化中起到了重要作用。然而，人们的认识仅仅停留在教育的文化复制和继承上，就会成为社会进步的阻碍因素，使历史处于简单的循环之中。在全球知识经济社会逐步发展的今天，人们对教育面向过去“述而不作”的陈旧思维定势的局限性已有所认识，在肯定教育的文化传承性的前提下，愈益重视并开发教育面向未来、创造未来的功能。

     二

    从1893年张之洞在武昌创办湖北自强学堂设立商务门算起，我国工商管理高等教育已经走过了100余个春秋。期间，经历过解放前的艰难起步和缓慢发展阶段，以及解放后的大起大落和蓬勃发展阶段。改革开放以来，我国工商管理本科教育进入了全面重建阶段，取得了巨大成绩，基本形成了一个结构清晰、层次分明、功能齐备，具有中国特色，基本与国际接轨，与我国社会主义市场经济相适应的多元化的工商管理本科教育体系。

然而，我国工商管理本科教育发展的历史不长，与作为其基础的高等教育和市场经济一样，都处于快速发展变化过程之中，知识经济时代的到来又为这种变化增添了新的内容，使工商管理本科教育遇到了新的挑战。

第一，由过去注重专业知识，转向不仅掌握扎实的专业知识，而且要特别注重掌握宽厚的基础知识和丰富的人文知识。知识经济时代对工商管理人才在其知识结构和知识体系方面，要求是既要具有扎实的工商管理专业知识，也要具有广博的基础知识，熟练地掌握先进工具的知识;具有将工商管理专业知识和多学科知识柔和在一起的“通识”才能。

第二，由过去注重传播和学习已形成的知识，转向不仅要很好地传播和学习已形成了的知识，而且要特别重视培养实现知识创新、技术创新的能力。

第三，由过去主要根据掌握知识的多少来衡量质量，转向不仅要从掌握知识的多少来衡量质量，而且要特别注意从能力和素质的角度衡量质量。知识创新和技术创新是知识经济发展的推进器，人

力资源构成知识经济的支撑。在知识经济时代，工商管理人才和人才培养被赋予全新的理念。通才型、能力型、创新型、创业型、国际型人才成为工商管理人才培养的目标。

第四，由过去主要强调全面发展，转向不仅强调全面发展，而且还要注重个性发展。知识经济时代的工商管理人才应具有抽象思维和形象思维相互配合、相互促进的知识结构。既要具有实干精神，也要具有创造性开拓性;既要具有高尚的人格，也要具有效益观念。

第五，在人才培养模式上，通讯与计算机技术的发展，特别是互联网的出现和不断进步，使人们获取信息和知识的途径、方式、效率发生革命性的变化。这一变化，将改变人们的学习方式，并对传统的工商管理本科教育理念、教学组织、教学方式、教学内容、教学过程、教学手段产生巨大的冲击，进而对人们社会生活方式和思维方式产生重大的影响。这一影响已经对并将进一步对高等教育产生一系列的作用。同样，它对工商管理教学的影响将是巨大的。

      三 

   知识经济条件下工商业的发展，对工商管理领域的从业人员的素质提出了更高的要求。高等工商管理人才必须具备适应知识经济与信息经济条件下工商业发展需要的基本素质，而创新精神与创新能力是各种素质的核心，它是知识经济条件下工商管理人才适应新型工商业发展的“利器”。要培养工商管理人才的创新精神与创新能力，高等工商管理教育就必须从育人思路、教育观念、课程体系、教学方法等方面进行全面改革注重以学生为本的教育理念，发展学生的个性，培养高素质的工商管理人才。

第一，综合素质培养是工商管理创新教育的主要目标。现代工商管理本科教育应能使学生学会认知、学会做事、学会共同生活、学会生存。所谓学会认知，不是指获得现成的知识，而是指学会掌握知识的方法和手段;学会做事，不是指学会从事某一特定的具体工作，而是指各种能力的不断积累;学会共同生活，是指在自我认识的基础上，要学会善于发现他人、认识他人、理解他人、乐于助人，懂得人与人之间的相似性和相互依存性，从而主动地与他人共处;学会生存，其目的是促进人类个体的独立自主和充分发展。

第二，在树立创新意识的基础上大力提倡和实施创新教育。实施创新教育，必须十分重视对学生开展创新意识、独立工作能力和团结协作精神的培养教育。它主要体现在：

一是在教学方法上，注重归纳与演绎结合，与其“授人以鱼”，不如“授人以渔”，把工商管理教学工作的重心由“教”的方面转到“学”的方面来，让学生变被动为主动。改变注重注入式、填鸭式教学方法，采用启发式教学，讲重点、讲难点、讲思路，给学生留有思考余地。

二是开展互动式教学，强化课堂讨论和独立学习环节对学生学习能力的锻炼，鼓励学生逾越已有的看法、观点和结论，独辟蹊径，提出独创性的新见解。为学生创造一个平等自由的学习环境。同时，努力创造良好的环境，鼓励学生积极参与学校的各项管理和社会活动，从多方面提高学生们的实际能力。

三是坚持开展“行为准则”教育，要求学生在学业上必须保持“诚实”的精神和“本人原创”的原则，杜绝任何作弊行为和抄袭行为。

四是引导学生高度重视在学业上所取得的成绩，并保持强烈的进取心和竞争意识。鼓励学生在开展激烈竞争的同时，发扬开放的、合作的、以诚相见的精神，形成尊重他人的独创见解和创造性言行的集体风尚。

五是注重培养学生的自我独立意识和创新精神，培养学生百折不挠、坚韧不拔的毅力和意志，激励学生的探索精神。鼓励学生勇于实践，绝不墨守陈规，大胆提出自己的新思想，敢于创造，积极进取。

第三，个性培养是创新教育的保障机制。创造力的实现除了智力因素以外，与一个人的个性特征有着密切的关系。美国心理学家韦克斯勒曾收集了众多诺贝尔资金获得者青少年时代的智商资料，结果发现:这些诺贝尔资金获得者中大多数不是高智商，而是中等或中上等智商，因此可以说个性会影响智力发挥的程度。而以往的工商管理本科教育更为重视学生的知识掌握，普遍关心的是学生考试得了多少分，并以此作为评价标准，从而忽视了

个性的培养，如怎样对待失败与成功，怎样与周围的人进行沟通，对不同意的容忍力，如何激励自己，怎样正确地看待人生，不知道如何做人。一个有远大理想意志坚强，勇于进取、坚韧、果断、勤奋的人常能克服各种困难，善于迅速地解决问题，而一个意志薄弱、畏缩、懒惰、拘谨、自负、自卑的人往往会使问题的解决半途而废，我们应该培养学生有利于创造活动的个性特征。

一是学生的个性塑造离不开教师。教师的人格特征可以通过教学态度、教学方式、教学要求、言行举止展示出来，成为学生直接交接效仿的对象。美国心理学家托兰斯研究发现，教师的创造性与学生的创造力之间存在一种正相关，教师在创造动机及智力好奇心的测验中成绩在中等以上，他们的学生的创造性写作能力在三个月中亦有显著提高，而那些成绩在中等以下的教师，其学生便没有进步。具有创造个性的教师能够扶助和容忍学生创造个性在学习中的体现，甚至是与老师之间的对立意向的冲突，并以自己的言行鼓励引导学生。

二是创新个性需要培养与克服困难相联系的吃苦精神。任何形式的创新都不是从天而降的，灵感虽有突然性，那也是苦思冥想、刻苦追求而出现的思维火花，更何况灵感变成现实的道路上也是充满艰辛的。从我国目前的教育来看，许多教师要求学生在学习上吃苦，有些做法，甚至可以说是苛刻;然而在生活上却是没有或缺少教育，这不仅无法形成良好的意志品质，而且这种学习和生活上要求的反差有可能导致部分学生的人格矛盾。实证也证明，人在面对越困难的环境，却越有超越能力的人，是有希望成功的人。

三是培养学生敢于怀疑，敢于承担责任的性格特征。具有独创性和革新精神的人，对于是否会犯错误，如问题的提出，或选择解决问题的方法等，都会保持一种坦然的态度，就是在行动上并不会过多地计较犯错误的概率和给个人带来的不便，而一旦犯了错误，也会把错误当作方式方法的问题予以纠正。

四是培养学生具有良好的社会适应性。知识经济、信息时代的来临，学会知识与学会做人同等重要，学校应该让学生更多地接触社会，体验生活。创新教育应教会学生如何悦纳自己，接受并适应社会，关心他人，乐于为社会作贡献。创新人才应是具有健康的稳定的心态的人，能够宽容地对待他人的人，能够进行协作的人。

第四，加强教学实践是培养创新行为的基本途径。培养学生的创新行为习惯是非常重要的，能够在行动中去思考，或把自己的想法变为现实，用自己的方法观察和发现事物的发展和变化，从而获得乐趣，是创新教育所必不可少的具体操作部分。

第8篇：工商管理与经济管理范文

【关键词】经理人持股；经营绩效；实证分析

一、引言

为贯彻落实《中华人民共和国公司法》、《中华人民共和国证券法》等法律法规的规定加强对上市公司董事、监事和高级管理人员所持本公司股份及其变动的管理，维护证券市场秩序2007年5月4日我国证券监督管理委员会制定了《上市公司董事监事和高级管理人员所持本公司股份及其变动管理规则》。高级管理人员，即经理人持股是经营者激励的方式之一并在上市公司年报中公开披露。统计数据显示，2012年末我国民营经济占GDP比重已超60%，民营上市公司作为民营企业的中坚力量，研究其经理人持股问题具有举足轻重的理论意义和现实意义。

二、文献回顾与假设的提出

股权结构与经营绩效的关系，一直以来都是国内外学者不断推陈出新的领域。对于股权结构的研究，西方财务学者进行了比较深入的探讨。Berle和Means（1932）指出，当经理人员只拥有很少股权且股东很分散不能按价值最大化原则行事时，公司资源可能被调度来最大化经理人员的利益而不是股东的利益。Jense和Meckling（1976）认为，背离价值最大化的成本随经理人员持股比例的增加而下降。当经理人员持股比例增加时，他们须支付大部分背离价值最大化的成本，从而更加不可能浪费公司财富。因此，根据这种利益趋向假说，公司价值随经理人员持股比例的提高而增加。Stulz（1987）建立了一个模型证明，公司价值最初随内部股东持股比例的增加而增加，而后开始下降。

国内学者对此也进行了相关的研究，张（2000）发现，前五大股东持股比例与企业的绩效成正相关；陈晓悦等（1996）实证研究结果表明，公司绩效与大股东持股比例正相关。作为公司治理的执行机构，经理人不仅是公司经营者、管理者，同时还是公司文化、道德、价值观和领导者，经理人的风格往往会左右公司的发展目标和战略方向。经理人持股比例的提高意味着他们剩余索取权的提高，而公司经营绩效的提升意味着股票价值的增加也即经理人剩余收益的增加。因此经理人有动力努力工作提高公司经营绩效，然而随着经理人持股比例的增加，因经营不善而被接管的可能性也会降低，而接管难度的增加反过来会强化管理者的不思进取，从而影响经营绩效的提高。

结合以上国内外研究结果的分析，本文提出如下假设：

假设一：民营上市公司经营绩效与经理人持股比例呈倒“U”型二次曲线关系，开始随经理人持股比例的增加而增加，随后又随其持股比例的提高而下降。

假设二：当民营企业股权结构松散时，经理人为寻求自身利益最大化，股权激励效果弱化，导致经理人持股比例与经营绩效负相关或无关。

三、民营上市公司经理人持股比例与经营绩效的实证分析

（一）样本描述与分组

本文选取中国沪深两市全部A股上市公司作为研究样本，从CCER金融研究数据库获得了2008年至2013年共5年的样本数据。剔除上市不满5年的公司、财务数据和治理数据缺失的公司，被ST、PT的上市公司，最终共得到340个公司年样本。数据处理使用了SPSS16.0软件。

（二）变量的选择与描述

我们首先对本文所需要用到的变量进行描述说明，本文用到两组变量，一组是是反映经营绩效的变量，采用基本每股收益BEPS。反映经营绩效的指标有很多包括净资产收益率、每股收益、市净率、托宾Q等，但在实证研究中究竟采用哪个指标能够准确反映上市公司的经营绩效不同研究者之间存在着分歧。笔者在前辈研究的基础上做了进一步思索最终选择了基本每股收益BEPS作为衡量上市公司盈利能力最重要的财务指标。另一组是反映经理人持股比例的指标，包括总经理持股比例、前五大股东持股比例之和、前十大股东持股比例之和。表1列出了我们所使用的变量的特征。

（三）实证结果分析

在不确定经理人持股比例与公司经营绩效的关系的情况下，笔者首先对相关变量进行曲线估计，采用了一元线性模型、二次函数模型和三次函数模型等。估计结果显示，二次函数模型的拟合优度较好。回归虚线呈倒U型，在持股比例上升时，经营绩效会有所改善，但当持股比例继续上升，经营绩效反而会下降。

二次函数模型估计的R方值为0.53且具有较高显著性水平，虽然在一般统计中只能是中度相关，这是由于影响民营企业经营绩效的因素众多而本文并未考虑的缘故。由此，假设一得到证实。

作为流动性较弱的一类上市公司，民营企业的经理人持股平均比例只有3.76%，其中大部分由家族内部的经理贡献。企业的大量股权为部分大股东掌握，前5大股东的持股比例之和约为50%，因此在研究经理人持股比例对经营绩效的影响时需控制大股东的持股影响。

当控制前5大股东的持股影响时，经营绩效与管理人持股的相关度0.63，当控制了前10大股东的持股影响后，相关度上升至0.72，且具有统计相关性。以前5大股东持股比例的中位数为界，将样本分为高集中度和低集中度两组样本。表5为在高集中度下经营绩效与经理人持股比例关系，此时二者的Pearson相关系数为0.009，二者相关性极弱。

三、结论

本文利用曲线回归，检验了民营上市公司经理人持股与对民营企业经营绩效的影响，经过检验得到如下结论：

（1）民营上市公司经理人持股比例目前较低，民营上市公司经营绩效与经理人持股比例呈倒“U”型二次曲线关系，开始随经理人持股比例的增加而增加，随后又随其持股比例的提高而下降。

（2）当民营企业股权结构松散时，经理持股比例与经营绩效未表现出负相关性，二者无显著相关关系。

但是以基本每股收益衡量公司绩效是否具有代表性值得考虑，同时，本文主要运用曲线回归和二元定距变量的Pearson统计量检验变量间的相关关系，研究方法的科学性还有待提高。

参考文献：

[1]Berle A.A.JR and G.C.Mean s，T he Morden Corporate and Private Property，New York：MacM illan，1932

[2]Rene M.STU L Z（1987），“Managerial Control of Voting Rights：Financing Policies and the Ma rket for Corporate Control，”Journa l of Financial Economics，20，25254

第9篇：工商管理与经济管理范文

为落实《期货交易管理暂行条例》和《国务院关于进一步整顿和规范期货市场的通知》（国发〔1998〕27号）的精神，中国证券监督管理委员会对期货经纪公司增加注册资本金的资料进行了审核。截至1999年12月底期货经纪公司增资工作已经基本完成，注册资本在3000万元以上的公司达179家（名单附后）。现将有关事宜通知如下：

一、已完成增资的期货经纪公司接到本通知后，将原《期货经纪业务许可证》（正副本）交各证券监管派出机构，由证券监管派出机构统一到中国证监会换领变更后的《期货经纪业务许可证》。期货经纪公司持变更后《期货经纪业务许可证》及有关文件向国家工商行政管理局申请变更登记。

二、各期货经纪公司要确保资本金安全，自觉巩固增资成果，切实防止经营成本过度扩张侵蚀资本，并严禁股东抽资。

三、各期货经纪公司要按照《期货交易管理暂行条例》、四个管理办法和工商行政管理法规的要求，规范经纪业务，加强内部控制，切实守规经营。

四、对未增资到位被中国证监会注销期货经纪业务资格的公司，要按照《期货经纪公司管理办法》妥善处理善后事宜，并按有关规定向国家工商行政管理局申请办理注销登记。