通告公告精选(九篇)
前言：一篇好文章的诞生，需要你不断地搜集资料、整理思路，本站小编为你收集了丰富的通告公告主题范文，仅供参考，欢迎阅读并收藏。
第1篇：通告公告范文
公司高管离职通告范文一
本公司董事会及全体董事保证本公告内容不存在任何虚假记载、误导性陈述或者重大遗漏，并对其内容的真实性、准确性和完整性承担个别及连带责任。
安徽恒源煤电股份有限公司(以下简称“公司”)董事会收到公司副总经理傅崑岚先生的辞职申请，傅崑岚先生因工作变动原因申请辞去公司副总经理职务。
自本公告之日起，傅崑岚先生不在公司担任任何职务，傅崑岚先生所负责的公司相关工作已进行了交接，其辞去副总经理职务不会影响公司相关工作的正常开展和进行。
特此公告。
安徽恒源煤电股份有限公司董事会
十月二十八日
公司高管离职通告范文二
本公司及董事会全体成员保证信息披露内容的真实、准确和完整，没有虚假记载、误导性陈述或者重大遗漏。
罗莱家纺股份有限公司(以下简称“公司”)董事会于2015年7月27日收到公司董事兼高级副总裁钱卫先生提交的书面辞职报告，钱卫先生因个人原因请求辞去所任公司高级副总裁的职务，辞职后仍担任公司董事职务。
根据《公司法》、《公司章程》的有关规定，公司接受钱卫先生的辞职申请，自辞职报告送达董事会时(2015年7月27日)生效。钱卫先生的离职不会对公司生产经营带来重大影响。
公司对钱卫先生在任期间对公司所做出的贡献表示衷心感谢。
特此公告。
公司高管离职通告范文三
本公司及董事会全体成员保证信息披露的内容真实、准确、完整,没有虚假记载、误导性陈述或重大遗漏。
北京利德曼生化股份有限公司(以下简称 “公司”) 副总经理易晓琳女士因合同到期,与公司已办理离职相关手续。易晓琳女士的离职不会影响本公司相关工作的正常进行。
易晓琳女士所负责的工作已实现平稳交接、过渡,离职后不再担任公司其他任何职务,易晓琳女士的离职不会对公司的工作及生产经营带来负面影响,且不会影响公司持有的核心技术。
公司对易晓琳女士在任职期间为公司所做出的贡献表示衷心感谢!
特此公告 !
北京利德曼生化股份有限公司
七月二日
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第2篇：通告公告范文
工厂食堂承包通告范文一
甲方根据需要将饭堂承包给乙方经营、管理，经以方友好协商特签订本协议，甲、乙双方共同遵守执行：
一、 合同双方：
发包方： (以下简称甲方)
承包方： (以下简称乙方)
二、 承包期限：
从______年______月______日至______年______月______日止
三、 具体内容：
1、甲方有职工______人，其每人每天为______餐，早餐为人民币______元，午餐为人民币______元( )晚餐为人民币______元( )，夜宵为人民币______元，供给乙方办理伙食。
2、甲方为乙方无偿提供厨房、厨具、餐具等。
3、甲方总务部每天将次日用膳人数通知乙方饭堂主管，乙方按此人数准备饭菜份量。
4、甲方在乙方交接前进行盘点，所剩的粮油、副食品等由乙方作价接收，解除合约时甲方须按价接收乙方剩下粮油、副食品。
5、乙方预付甲方半个月伙食费，结算时由乙方开具半个月用餐明细表与甲方核对无误后，甲方应在三天内以现金方式一次性付清乙方伙食费，不得拖欠。
6、在经营期间内，双方应按照合同条款通力协作，互相配合，双方不可无缘无故，轻率行事解除合同。
四、 甲方责任：
1、 提供设备的维修保养。
2、 提供乙方工作人员的住宿，包括水和照明用电费。
3、 甲方无偿提供厨房所用的燃料、水、电。
4、 不得随意停止承包和随增加收费项目。
5、 甲方必须提前预报就餐人数，失误造成后果，由甲方负责。
五、 甲方权限：
1、 甲方有权对乙方进行各种行政管理，如：卫生、安全、治安、消防、综合治理、监督等，特别要禁止食物中毒事故发生，一但发生类似事故，甲方有权追究乙方的责任。
2、 乙方因食堂工作人员失职影响甲方正常工作，(如无特殊情况下)，甲方有权追究乙方的责任。
3、 甲方有权对饭菜质量数量、卫生服务等情况进行监督检查，如乙方未达到饭菜质量，甲方有权要求进行适量赔偿或终止本协议。
4、 根据食堂工作情况和员工意见甲方有权采用其他方式进行食堂管理。
5、 承包方其他违约时，甲方须立即告知乙方，乙方应尽快调查落实，把处理结果告知甲方。
6、 乙方除因特殊情况外，造成误餐或停餐，甲方有权对乙方给予适当的经济处罚。
7、 乙方违约，甲方有权提出终止承包合同，造成甲方损失的，上报法院或仲裁机关处理。
六、 乙方责任：
1、 按甲方消防、厂规、治安做好工作。
2、 食堂工作人员按卫生部门规定进行身体检查，费用自理。
3、 经营场所进行定期防鼠灭蝇。
4、 严格执行各项食堂管理制度，严格按食堂操作规程及卫生管理制度实施。
5、 必
须确保食物的质量，把住进货渠道及进货质量关，严禁购进变质变霉的食物，保证放心肉的卫生，做到食品卫生内部以及环境卫生，经得起上级部门检查并达到合格。
6、 乙方工作人员须统一工作服装和卫生用品，费用自理。
7、 乙主必须按甲方规定时间作息，准时开餐，开餐时间由甲方规定，如有变动应事先通知乙方。
8、 乙方厨房工作人员必须遵守甲方规章制度，不得随意出入甲方车间及其它禁区域，如违反者，甲方可将依所规处罚。
9、 甲方厨房现有之设备及餐具乙方应合理使用，妥善保管严格管理，不得人为损坏和丢失，否则折价赔偿。
10、经营业务只限于饮食服务方面，方便甲方服务人员。
11、乙方在运作期间材料费自理，所需食堂工作人员的劳资，劳保费用均由乙方自理。
七、 乙方的权限：
1、 有权自主经营，自负盈亏。
2、 有权自主聘用，调用工作人员。
3、 甲方违约乙方有权提出终止承包合同，并止报法院或仲裁机关处理。
4、 如市场物价上涨过高，变成乙方在连续二个月亏损的情况下，有权向甲方提出增加伙食费用，甲方应尽快进行市场调查，若情况属实，应适当增加伙食费用。
八、 其它：
1、 因不可抗力原因造成损失时，乙方不承担甲方房产和设施的经济损失。
2、 甲、乙双方员工应保持互相尊重，尽量不发生磨擦，更不许出现打架等事例，若有发生追究责任因此造成的伤害由无理的乙方负责。
3、 节假日乙方照常为甲方职工服务，如需加餐乙方负责加工，甲方买菜或委托乙方采购。
4、 乙方在承包期间属甲方的厨具和餐具，在添置之前必须征得甲方同意方可购买，向甲方报销。
5、 承包结束时，乙方应将甲方提供的场地、设施、设备、工具等全部清还甲方，配合甲方完成清算工作。
6、 承包期满时是否续约或终止合同，甲、乙双方均提前壹个月通知对方。
7、 本合同若有未尽事谊，将由双方代表协商处理。
8、 本合同壹式贰份，甲、乙双方各执壹份：
甲方代表〔签名〕： 乙方代表〔签名〕：
单位[盖章]： 单位[盖章]：
电话： 电话：
日期： 日期：
工厂食堂承包通告范文二
浙江锦阳人力资源发展有限公司食堂承包
一、对承包人的要求有一定从事餐饮业的经验，热心于餐饮服务，服从公司的管理，遵守国家的法律法规和公司的一切规章制度。承包人不得兼职，不得转让或部分转让，不准出租窗口。具体投标人资格：1、中标后必须注册成为具有独立法人资格的饮食服务机构，取得相应的经营饮食行业工商营业执照、税务登记证以及卫生许可证，注册资金须在30万元以上，能独立承担民事责任;2、投标人在以往餐饮经营中无任何食品卫生、消防安全等方面的不良记录。
二、经营承包期限为3~5年(暂定)。三、承包方式自负盈亏，经营价格须低于市场价格。肉类、禽类、豆制品、液化汽等由承包人自行采购。经公司同意自行采购的食品及原料必须执行索证和验收制度。 承包人及从业人员的工资从经营利润中开支，按月发放，不得拖欠。
三、承包费用1、承包风险保证金均为：人民币拾万元整(暂定)。2、风险保证金使用：用于经营者违反《食品卫生法》或违反有关管理条例或没有按合同经营至承包期满，或承包期内不正常营业，给公司造成各种损失的补偿。承包者在承包期内若无上述现象，合同期满后，其风险抵押金无息如数退还。3、食堂租赁费用：20元/m2 以上，按照竞标价格最终确定;食堂面积：m2;合计费用：元。4、水、电、汽费按表计量，费用自理。
四、竟标内容1、个人简历(姓名、年龄、文化程度、原工作单位及从事过的工作，以各种证件为准);2、经营项目、服务承诺和管理水平以及优势;3、介绍所聘用人员的技术资质;4、招投标保证金5000元，在投标结束后未中标的立即退回，凡中标单位，此保证金纳入承包风险保证金中;浙江锦阳人力资源发展有限公司5、初步确定2~3家中标公司，经过3个月的试营业，最终竞争确定一家进行食堂的全面承包。五、时间安排 公司将电话通知具体时间安排。六、竟标办法1、将标书和各种资质证书，交评审组;2、个人陈述(不超过10分钟);3、接受咨询;4、评委打分;5、获前5名的进行实际考察;6、评委综合评分，依次录用。七、竟标领导小组成员(评委)公司领导、人事部门及后期服务部门相关人员。
八、报名地点：下沙1号路与2号路交叉口兴盛公寓D栋101人事行政部联系人：贾主任联系电话：0571-86934896
浙江锦阳人力资源发展有限公司
10月23日
工厂食堂承包通告范文三
甲方：_____________________
乙方：_____________________
根据《中华人民共和国合同法》及相关法律规定：甲乙双方就食堂经营事宜经共同协商，达成如下协议：
1、甲方为乙方免费提供厨房、餐厅、餐具及住宿。水、电、燃料由乙方自行负责。
2、厂房清洁用品由乙方负责添置，费用由乙言支付。
3、承包期：自________年____月____日至________年____月____日。(含试用期一个月)。
双方权利和义务
甲方的权利和义务：
1、甲方按照承包合同规定监督乙方依法经营。履行合同，做好指导和协调工作。
2、甲方应对乙方的进菜、配菜、营养搭配、服务水平及卫生情况进行监督，并且有权要求乙方及时整改不良之处。
3、甲方应协助乙方维持食堂治安秩序，并加对结员工的教育。
乙方的权利和义务
1、乙方必须遵守国家和地方有磁的环境和卫生标准，严禁腐烂变质的食品，保持菜肴的新鲜和卫生。
2、未经允许，乙方厨房员工不得私自携带甲方物品离开，违者将按甲方规章处罚。
3、乙方必须保持形象、做好餐厅内外环境整洁卫生，餐具必须消毒，甲方可随进检查，并可要求乙方整改。
4、厨房及餐厅的残渣和垃圾倒在甲方指定的地方，不得乱倒。
5、乙方要定期清理和疏通厨房的排水沟，厨房、餐厅范围内外的卫生应由乙方负责。保证卫生整洁。
6、乙方必须每个周未提供下个星期的菜单以供甲方监督。
7、乙方现场工作人员必须持有健康证，并且在工作间穿戴统一服装。
8、必须严格遵守操作规程，正当使用厨房的各项设施，因乙方不当操作成意外事故的，责任由乙方负责。
9、食堂工作人员工资福利均由乙方负责。
10、督促厨房员工遵守甲方公司的规章制度、厨房纪律及厂规厂纪，未经许可不得轻易进入厂方各区。
二、伙食标准
早餐____元;中餐____元。标准为____大荤、____素菜。晚餐元，标准为____大荤、____小荤、____素菜。
汤、米饭自助。夜宵____元。
三、结算方式
1、就餐方式实行定餐制。乙方按甲方每天提供实际用餐人数代餐，甲方提前一天提供就餐人数，并以此作为计算每月餐费的凭证(或由乙方提供餐卡，由甲方进行发放并以餐卡作为就餐依据和结帐依据)。
2、乙方垫付伙食费______月，甲、乙双方每月_____日为结帐日甲方收到乙方的票据后在5天内一次性结清乙方的所有有关款项。
四、违约方式
1、固乙方提供不洁食物造成甲方人员中毒的，经相关部门鉴一，由责任方负责全部责任并承担相应的法律后果。
2、甲方未按时结清乙方账款的，应承担违约金(比照银行逾期付款处理)。
3、如乙方因违反合同约定，引起员工不满，甲方有权要求乙方及时整改，如乙方仍不能达到其要求，甲方有权终止合同。
4、任何一方要终止合同都就提前30天通知对方并协商。如未按规定终止合同的，违约方应承担违约责任。
5、乙方若有违反合同约定，直接造成甲方经济损失的，甲方有权从乙方垫付的伙食费中扣除相应费用。
五、争议解决：
本合同未尽事宜，双方应协商解决，协商不成时，可向当地人民法院诉讼解决。本合同自双盖章签字后生效。合同一式两份，甲、乙双方各执一份。
甲方代表[签名]：__________________乙方代表[签名]：__________________
单位[盖章]：__________________单位[盖章]：__________________
电话：__________________电话：__________________
日期：____年____月____日日期：____年____月____日
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第3篇：通告公告范文
开除车间员工通告范文一
_______先生/女士：
鉴于您在担任本公司业务部经理期间，违反公司财务规定，私自截留收入款元，严 重损害了公司利益，根据本公司的《劳动管理办法》第____条的规定，决定予以除名。 请于____年____月____日前办理业务交接手续。 本公司保留追究你的一切法律责任的权利。
特此通知。
________股份有限公司
年 月 日
开除车间员工通告范文二
车间全体员工：
为了加强车间员工的自律性，根据公司员工手册上的规定，现对车间员工XX旷工进行处罚决定：1、根据员工手册上第3.2.2.7条规定员工旷工一天者，扣除两天日薪并处以罚款100元;一个月内旷工三天者，公司有权予以开除或进行相应的处罚;2、员工XX在10月6日、10月7日、10月21日，未通知车间主任和综合管理部的情况下，没有到车间上班;3、现公司经研究作出以下决定：对车间员工XX旷工的行为，给予扣除六天日薪并处以罚款300元。
特此通告!
年月日
开除车间员工通告范文三
车间员工XX，于xxxx年XX月XX日起请假四天，截止XX月XX日仍未到岗。公司多次联系该员工未果，根据公司管理规定以及《员工手册》中员工处罚规定：“连续旷工三天或一个月累计旷工五天，即予以开除，不发工资。”等相关规定，公司决定：开除XX，并不发11月工资，且该员工自xxxx年XX月XX日起所发生的一切事宜，均与本公司无关，本公司概不承担任何责任。
特此通告!
XXXXXXX公司
20xx年x月x日
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第4篇：通告公告范文
公司员工处罚通告范文一
因近期我公司车间生产的产品,废品比率比较高,严重影响我公司产品总的合格率,极大的增加了公司成本,大大降低了公司的利润.
原因主要是车间员工在工作过程中,责任心不够,质量意识大大缺乏,为杜绝此类事件再次发生,公司决定给予车间罚款300元,以示警戒.
希望所有员工要认真工作,特别是要提高质量意识,增强责任心,工厂有了利润,我们才会有好的生活.若再出现此类事件,公司将会严肃处理.
部门名 我公司xxx部门xxx员工在上班，利用公司电话无故拨打私人电话。如此个人占用公司资源行为，违反了公司的员工规定第xxx条，在公司内部造成了一定的不良影响。根据相应规定，为此公司决定对xxx处以 警告(或元罚款)，以此告示，望以戒之。
xxx(签署人签名、盖章)
xx年xx月xx日
公司员工处罚通告范文二
致：全体员工
由：XX国际企业行政部
呈报：刘总
事项：受到客户严重的投诉
行政部门查实：10月29日寄出去的PO11986船头办和PO12016唛架，受到客户严重的投诉的部门：外发部XXX、跟单部XXX、QA 、QC、纸样房张师傅、裁床XXX。
所犯过失：1、PO11986船头办未经检查质量就寄给客户，寄船头办之前理应严格检查质量，确保质量，有质量才又发展。2、PO12016唛架排错，浪费用料，理应以节约为主。由此可见，我们要高度重视客户的满意程度，客户就是企业。
鉴于以上员工受到客户严重的投诉，根据《各部门职责制度》第二条若头办因时间拖长或质量问题等受到客户严重投诉的，扣工资50元每次，达三次记旷工一次，记旷工三次作开除处理。现决定处理如下：
在十月份工资里扣除50元，所有员工罚款将会用于员工福利项目上。
XX国际企业(香港)有限公司
行政部
签发：
公司员工处罚通告范文三
XX 部门员工 XXX，于**年*月*日在上班时间内玩电脑游戏，违反 公司纪律规定。 公司在多次纪律要求中，一直强调上班纪律、服装要求，但该员 工一直无视公司规定，自身纪律散漫。为杜绝此类现象的发生，根据 公司的上班纪律规定，经部门领导研究决定，现暂对 XX 部门员工 XXX 的违纪行为予以通报批评并警告。
希望全体同事以此为戒!严格遵守公司的管理规定，如再发生类 似现象，公司将给予从重处理! 特此通报!
行政人事部
年*月*日
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第5篇：通告公告范文
广告商： （下简称乙方）
甲、乙双方经友好协商，本着互惠互利的原则，就甲方委托乙方的宣传策划事宜，达成如下条款：
第一条：甲方委托乙方宣传策划的项目：_________________________
___________________________________________________________
第二条：宣传策划原则
乙方按甲方规定，提供全程宣传策划包括广告策划与设计的服务，为甲方市场定位及市场区域提供参改依据，为决策服务。
第三条：方式
甲方委托乙方全权全程宣传策划，并委托平面设计、广告等业务，全面负责本次项目的宣传策划工作。
第四条：甲方的权利和义务
1、在约定期限内要求乙方提交有关宣传策划方案，从市场调查依据确认后再由甲方协助组织实施。
2、有权要求乙方在委托范围内从策划角度提供书面意见和建议。
3、要求乙方向甲方提供策划方案及调整宣传策略和建议。
4、批准乙方制订的整体宣传策略，（）承担有关宣传推广、广告等所需的各项费用。
5、按合同约定与乙方结算宣传策划费并按时支付。
第五条、乙方的权利和义务
1、有权按照合同要求甲方支付宣传策划费。
2、负责根据甲方要求和项目进度的不同阶段，提报广告计划，经甲方认可后组织实施。
3、乙方提供：
⑴、项目报纸软性文章撰写；⑵、项目各种展销、促销、优惠活动的策划。
4、承担因乙方过错造成的索赔或其他法律责任。
第六条：期限
甲方委托乙方宣传策划期限分为： ______年___月___日至______年___月___日止；
第七条：项目宣传策划费的给付标准和方式
1、宣传策划费共计￥________元（大写______________________）。
2、本合同签订后，甲方即向乙方支付人民币￥____________整（大写___________________________）为预付款。
3、活动结束后，甲方向乙方支付合同余款，即人民币￥____________________整（大写________________________）。
第八条：违约责任
1、因甲方未提供有关许可证及相关法律文件资料、活动优惠政策而造成损失的，则甲方承担全部责任。
2、如因乙方原因，不及时提供宣传策划方案，甲方追究责任或终止合同。
3、甲方如未按照双方约定支付给乙方宣传策划费，乙方有权解除合同。
4、在合作过程中任何一方泄露商业秘密或将有关资料提供给第三人的，另一方有权要求对方承担相关经济损失。
5、任何一方单方擅自中止合同或解除合同均属违约行为，需由违约方承担因此给守约方造成的相关损失和违约责任。
6、本合同执行过程中，如有因不可抗力因素影响有关条款之执行的，应由双方协商，妥善解决，在双方达成一致意见的基础上而中止合同或改变合同的有关条款的不视为违约。
第九条：附则
1、双方可对本合同的条款进行补充，以书面形式签订补充协议。补充协议与本合同具有同等法律效力。
2、本合同之附件均为合同有效组成部分，具有同等效力。
3、本合同及其附件和补充协议中未规定的事宜，均遵照中华人民共和国有关法律、法规和规章执行。
4、本合同壹式贰份，甲乙双方各执壹份，均具同等法律效力。
5、本合同在履行中如发生争议，双方应协商解决，协商或调节不成的，双方同意由仲裁委员会仲裁。
6、合同期满本合同自然终止。双方如续订合同，应在该合同期满七天前向对方提出书面意见。
7、本合同自双方代表人签字或盖章之日起生效。
甲 方： 乙 方：
第6篇：通告公告范文
一：按时上下班。如有特殊情况按以下规定执行： 1：本店员工必需牢固树立时间意识，上班迟到10分钟扣5元，以此类推每十分钟加 扣5元。 2：有事除特殊情况外，提前一天执行请假制度，说明理由，去向，方便联系。 3：临时请假按时间累计12小时为一天。 4：由于行业特殊性，周六、周日不休息，如请假扣除当天工资及全勤奖金。 5：每月请
假三天者，月出勤视为满勤。本店设立超勤奖，金额为：50元/天。 二：上班期间，必须做到着装整洁、举止得体、文明礼貌、以诚待人。 1：树立“顾客至上”的服务理念。 2：学习待客礼仪，主动问好、学会微笑服务。 3：不能以冷淡、随便、生硬的态度迎接客人。 4：禁止玩手机、睡觉。接电话不得影响正常工作。上述行为一经发现，处罚办法为： 玩手机、接电话：10 元/次；睡觉：100 元/次。 5：搞好加工车间、
店面、工作台卫生。发现一次卫生差罚款 5 元。
三：下班后，及时回宿舍。如有事，说明原因、去向。十点半不回宿舍的。给予 10 元/
次的 罚款。
四：宿舍管理制度。 1：自觉养成良好的卫生习惯，遵守宿舍的管理秩序。 2：保持室内整洁，不乱摆、乱放。 3：爱护公物。 4：养成良好的消防意识和安全用电习惯。
五：旷工一天扣三天工资。
六：中途不做的员工（服务员提前两个月，学徒工提前三个月写辞职报告）如不按规定执行
的或解聘的员工，终止押金发放。
七：本店新招员工有关要求。 1：面试时提供自己的联系方式，身份证复印件及家长联系 方式。 2：面试合格后，试用一周，试用期不合格，本店有权辞退，不付任何待遇。 3：试用合格后，工资从试用的第一天算起。工龄满一年表现好的员工，本店奖励一 千元。 八：凡矿工和因私事请假外出期间发生意外，由职工本人负责。本店概不负责。
九：本协议一式两份，双方签字后生效。
本人签字: 联系电话： 家长姓名：
家长联系电话：
第7篇：通告公告范文
关键词：高速公路；交通；施工质量；
中图分类号：TU71文献标识码： A
引言
交通工程及设施是高速公路的重要组成部分，是保障运输车辆安全、舒适、畅通的必不可少的配套设施，是高速公路发展现代化、智能化的标志之一。就目前的情况来看，我国的高速公路交通工程的施工质量的控制中还是存在着很多的问题。以下将对交通安全设施工程建设质量控制的相关方面进行分析。
1、施工过程中暴露的问题
1.1、（钢筋）混凝土基础施工不规范，不能达到施工的标准，如基础几何尺寸、埋设、配筋、混凝土配比、砂率、拌合等。对运输车辆保护程度不够，大大减小了防撞能力，这样就很容易造成一些交通事故的发生。
1.2、联结安装不够结实，一般情况下应该在完成安装以后进行反复调整安装，特别是在防眩板安装方面，但是现在的施工中并没有注意到那些情况，以及不讲究线形美观，运输车辆在夜间被迎面来车的强光刺射，所以经常会发生车祸。
1.3、设施完全照图施工，没有注意实际的施工情况以及主题施工的相关变更，从而使得运输车辆在识别、控制车速方面发生错误，或走过出口，或车速过快，给行车安全造成隐患。
2、影响工程质量的因素
2.1建设项目存在的问题
一般公路路基建设项目属于规模比较大、投资多、生产和使用周期长的工程，并且需要综合考虑从劳动力、资金和技术密集型三方面的生产过程，所以，统筹规划和科学决策在施工中使非常重要的。对评估项目的必要性、技术的可行性、经济的合理性和宏观和微观经济效益在一定程度上都有很大的帮助。如果不能合理立项和不周全的决策，将造成严重的浪费和不良后果。
2.2、建设管理经验不足
建设项目在因为行政管理体制以及资金来源上都有很大的差异，项目管理模式和项目管理水平也就存在着很大的差异，所以到目前为止，建设市场还不能完全的使体制达到规范化管理。
2.3、建设主要材料和设备未达标
工程质量的影响因素还包括原材料的质量和先进的设备，只有我们的材料达到相应的标准才能够确保工程的质量。到目前为止，在进行公路路基工程建设的过程中所用的原材料还没有达到统购统配。一般情况下，我们的相关施工单位都是进行的自行购买，因此对材料的选择上不能够得到很好的保障。与此同时，公路建设通过机械化施工的方式来为确保工程质量的奠定基础，传统的人海战术手工操作方式早已无法满足当前公路路基建设发展的需要。
3、交通安全设施施工质量控制
交通安全工程设施施工有别于路基路面等土建工程的施工，除稳定性、安全性、耐久性必须满足要求外，交通安全工程设施施工更侧重于空间的位置布局。
3.1、原材料的质量控制
材料是构成完整道路的基本元素，没有高质量、高性能的材料作为施工资源，交通工程设施的质量则难以保证。针对使用不同材料构件，需从各个环节开展材料质量检查，具体为。
3.1.1、焊接检查
由于隔离栅、波形梁护栏构件之间在生产工艺上存在相似，仅仅多了一道钢丝焊接操作工艺，这就需要对焊接质量进行检查，避免出现脱落焊点。
3.1.2、护栏检查
对波形梁护栏质量检查控制，通常需要包括:材料、成型构件尺寸、酸洗、喷塑、外观质量等方面的检查工作，每个环节都要到位。
3.1.3、标线检查在标线材料检查环节，需要顾及的有涂料和玻璃珠等两大块。首先，涂料主检验涉及到密度、软化点、适度性能、耐水性、抗压强度、玻璃珠含量等；其次，玻璃珠检查内容包括密度、粒径、外观形状、折射率、耐水性等。
3.1.4、标牌检查
标志牌厂内生产需要加以注意方面有材料质量、底板质量、反光膜质量等；印刷和粘贴工序检查；成品检验、包装和运输
3.2、优化工序，提高质量
虽然原材料质量对交通安全设施的安全性具有决定性影响，但施工过程中的质量控制对交通安全设施的安全性能也具有一定的影响，如果不按规范工序安装，安全设施也难以发挥预期的作用，甚至发挥不了作用。如波形梁护栏的安装，施工工序分为四个步骤（放样、钻孔打桩、护栏板安装和护栏线形调整），如果跳过放样工序直接进行钻孔工序，易导致桩位不准，稳定性不足，护栏的防撞性能就会下降。
3.3、对专业技术人员的控制
专业技术人员是现场施工安装的控制性因素，专业技术人员的能力素质高低决定着施工工序的规范与否。必须加强对专业技术人员的资质和能力的审核把关，资质不合格者或者能力不过关者不得上岗。在把好资质和能力关口的同时，要抓好对项目部工程技术人员的教育引导，常敲警示之钟，常讲贪欲之害，通过观看警示教育录像、组织参观见学等形式，教导专业技术人员认清肩负的责任，认清岗位职责对自身的要求，从而使他们认真自觉地履行工作程序，践行岗位职责。
3.4、完善施工质量控制管理体系
完善的施工质量管理体系对公路施工质量的保障有着决定性作用。施工质量控制管理体系的内容可以确定公路施工的流程管理工作，确定每个部门、每位人员的职责分工，对整个公路建设项目进行整体规划和组织设计。因此，在公路项目施工建设过程中首先要完善其施工质量控制管理体系，以施工企业组织机构，施工的具体工作流程，施工人员的技术水平等情况为基准，有针对性地设计出一套完整的施工质量控制管理体系，并保证该体系在公路建设施工过程中的有效运作。
3.5、做好施工过程的技术控制与管理
随着科学技术的不断进步，所以在公路施工质量控制管理工作中不能只是用传统的方法，传统的方法已经不能满足市场的需求，所以需要我们引进先进的科学技术和先进的技术设备。在公路的实际施工过程中，为了使施工的质量得到一定的保障，所以我们需要做好施工过程的技术控制与管理工作。做好施工过程的技术控制与管理工作主要可以从两方面进行：第一是对施工人员的要求，要求施工技术人员在施工之前要对施工方案和技术要求都要熟悉并掌握，根据施工方案再进行合理安排施工进度。第二是技术培训，主要是公路施工企业要不断强施工人员技术培训工作，保证操作人员施工技术水平不断得到提升。
3.6、加强对质量监管人才的培养，提高质量监管人员的素质，培养业务精神
开展质量监管工作的前提保障是必须拥有一支高素质、高专业水准的监管队伍。质量监管工作涉及面极广，这就要求质量监管工作者必须具备较高的工程理论水平和较强的实际应用能力。为此，相关部门应定期组织活动，对监管人员进行专业培训，要求他们既要熟悉我国交通工程建设有关的法律和技术规范，又要掌握先进的技术和工艺，提高自身的专业水平同时，还应对质量监管工作者进行责任道德教育，让其明白质量管理责任的重要性，促使其在工作过程中能够秉公办事，依法行使国家赋予的权力。
3.7、加强交通工程监管力度
交通行业相关的管理部门要严格按照相关的监管制度进行管理，严格审查监管单位的资信和资质，并建立监管单位的业绩和评价制度管理部门还要建立相关的交通工程建设监管单位和人才档案，按照相关规定持证上岗，对监管人员进行考核并在档案中记录考核结果。全面实行监管招投标制度，把握好监管单位的资质，全程监督评标过程不定期的监督检查交通工程，把好工序质量关，不定期检查在施工过程中是否有违规操作，安全措施的到位情况和安全防护设备的使用情况，确保责任落实到每个施工人员身上，不可形同虚设。特别需要注意的是，质量监管人员和检验人员一定要严格按照规定对进场的施工材料和机械设备进行检查，确保符合相关的质量要求。
结束语
在高速公路的建设中，交通工程系统的施工质量的控制直接影响着施工的质量，但是由于诸多方面的因素，在公路建设过程中仍旧存在着很多的问题，这对我们的施工建设也是带来了很多的挑战，因此我们需要针对高速公路交通工程系统的质量出现的各种问题进行分析，采取相应的措施，从而进一步的促进交通运输业的发展。
参考文献
[1]樊飞. 高速公路沥青路面施工的质量控制[J]. 山西建筑,2014,04:226-227.
第8篇：通告公告范文
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第9篇：通告公告范文
关键词：高速公路通信系统探讨
中图分类号：U412.36+6 文献标识码：A文章编号：
1光纤数字传输工程
光纤数字传输系统是保证高速公路行车安全、高效运营的重要设施，能够可靠准确的传输语音、文字、数据及计算机网络等各类业务信息。它的建设不仅要满足长途网和地区网的传输要求，也要考虑到工程所在地交通部门的通信需要。
1．1通信传输技术的选择。
目前适用于高速公路通信系统的技术主要有：同步传输系列SDI-I、异步转移模式ATM和ASON技术等。
1．1．1 SDH技术。
SDH是在PDH的基础上发展起来的，由一些基本的网络单元(如终端复接器、数字交叉连接设备等)组成的，在光纤、微波、卫星等介质上进行同步信息传输、复用和交叉连接的网络技术。SDH可以将数字流复接、线路传输和交换功能融为一体，由统一网管系统进行管理操作，用光纤传输光同步信号。它以155．520Mb／s为基本速率，采用标准的同步传输模块传输光信号，可显著提高网络资源的利用率，大幅降低管理和维护的费用。近期建造的高速公路通信系统多采用同步数字序列(SDH)白愈环光缆系统，把所有数据、控制指令、电话语音和视频图像全部转换为数字信号，由光纤数字传输线路与各个固定点的计算机及各种终端连接成广域通信网络。
1．1．2 ATM技术。
ATM异步传输模式是一种包含传输、组网和交换等技术内容的全新的高速通信技术。其信息的传输、复用和交换都以信元为基本单位。ATM信元是固定长度的分组，共有53个字节，分为2个部分。前面5个字节为信头，主要完成寻址的功能。后面的48个字节为信息段，用来装载来自不同用户和不同业务的信息。ATM交换是指把入线上的ATM信元，根据其信头上的VPI(虚路径标识符)和VCI(虚通路标识符)转送到相应的出线上，从而完成交换传送的目的。
1．2干线传输系统。
基于SDH技术的高速公路通信传输系统一般采用干线光传输系统和综合业务接入网系统相结合的方式，把高速公路通信传输系统中的多业务融入到一个传输平台。SDH干线传输系统是在省级通信中心和各路段分中心之间构建起来的基于SDH传输设备的网络平台。鉴于网络的拓扑结构对网络的有效性(信道的利用率)和可靠性起着至关重要的作用，因此本地网(接入网和用户网)、局间中继网的设计多采用具有较强自愈功能的环形结构，这种结构对因线缆断裂而造成的系统故障具有良好的保护作用。考虑到将来业务发展的需要，为便于各路段系统间的互联互通和系统升级，在工程设计中应采用满足标准的最新一代的SDH传输产品，并且必须能够支持多种业务类型的接人。
1．3综合业务接入网。
综合业务接人系统是高速公路沿线各站点语音、数据、图像等多种信息的业务接人平台，它主要由设置在通信分中心的光线路终端(0LT)设备和设置在通信站的光网络单元(ONU)组成。接入网的任务就是把用户接入到路网中，提供用户最近业务点的连接，一般由OLT和ONU设备隔站相连，组成环状网络结构，如图1所示。对于接入网中应用的光纤类型，建议选用符合ITU--TG．652标准的单模光纤，STM一4或STM一16等级选用1310nm工作波长，也可选用1550nm工作波长。1．4中继段长度计算。通信工程的中继段长度应根据具体工程路段距离来确定。对于SDH光缆传输工程的中继段长度的计算，比较常用的是利用衰减受限式和色限受限式分别计算中继段的长度后，取两者结果的最小值。这种方法能够保证设备的横向兼容，并且系统在允许的最恶劣环境条件下仍可以满足相关指标要求，同时也能够为工程设计人员提供简单的设计指导和相关元器件指标。
2 程控交换工程
程控交换系统是在干线通信传输网络的基础上组建的语音交换平台，它为高速公路全段提供一个四通八达的专用电话交换网，通过交通专用电话网间的互连及与上级交通部门进行互连，可实现交通专网内的长途话务呼叫。根据高速公路通信系统业务的内容和特点，在设计实施中一般按照两级程控交换中心进行设置。第一级交换中心设在高速公路通信中心，其主要职能是负责本局终端话务接续和省内局间(路段间)汇接接续，以及省间专网的长途话务接续。第二级交换中心分别设在各路段通信分中心，主要负责本局所辖范围内的终端话务交换和局间话务交换，以及出入市话交换。为了提高系统的可靠性、灵活性并且满足话务流向的需要，各级交换中心之间均可进行互连，以便组成一个多迂回、多路由的程控数字交换网。交换机装机容量的设计应充分考虑到用户数量(用户线)和局间中继线容量。
3管道工程
高速公路通信管道工程主要由主线的纵向管道、横向管道、主线手井、边坡手井等设施组成。作为高速公路重要的传输通道，通信管道的规划应根据路网要求做到精心设计、精心施工，各路段的通信管道应与相邻路段的管道互联互通。机电工程的实施要求尽量减少开挖路面施工，因此对于改建路段的管道，在管道需要横穿路面的地方，如通信管道进站区等，应首先利用附近的桥梁、立交和天桥等条件进行绕行横穿，其次采用分车道开挖及埋管横穿的方式。在通信管道人手井的设计方面，考虑到维修成本，应采用钢筋混凝土结构或砖混结构。对于新建路段，通信管道及人手井应设计在高速公路中央绿化隔离带内或路肩斜坡处。管材选择的对于通信管道施工质量有非常重要的影响，为了减少人井数量和挖方量，并可以反复抽取光、电缆，且对线缆无损害，建议采用具有穿缆距离长特点的硅芯管作为干线管道的主要材料，过路管应采用镀锌钢管。
4 结语
综上所述，高速公路通信系统是集语音、图像和数据为一体的多媒体数字通信系统。SDH作为成熟、稳定的光纤传输技术，在今后一段时间内仍将广泛的应用于单条高速公路的通信系统中，但随着高速公路联网收费和路网集中监控的发展，ATM技术将广泛应用于高速公路通信系统及其联网中；通信系统是高速公路机电项目建设的基础，因此安全可靠、完善高效的通信系统是高速公路运营的可靠保证，对于通信系统的设计将直接影响到整个工程的质量。
5参考文献
[1]孙大跃，江代有．高速公路网络工程技术[MI．北京：人民交通出版社，2005．
