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反映色素代谢方面的肝功能(1)黄疸指数。(2)血清胆红质定性定量试验。
反映蛋白代谢方面的肝功能 (1)总蛋白,白蛋白、白蛋白与球蛋白之比。(2)麝香草酚浊度试验即(TTT)。(3)硫酸锌浊度试验(ZnTT)。(4)血清蛋白电泳。
反映酶代谢方面的肝功能谷丙转氨酶(SGPT)
肝功能检查方法虽然很多,目前却还没有哪一种检查,能对所有的肝病及其病变程度作出准确的判断;也没有哪种肝功能检查能不受肝病以外因素的影响。所以,必须由医生根据病情来选择必要的检查项目;而且要了解,要弄清得的什么肝病,单凭一张化验单是不准确的。
当然,肝脏有病的时候,在肝功能化验报告单上,是有可能反映出问题来的。对于这种报告应该怎样分析呢?下面就以常见的病毒性肝炎(包括甲型肝炎、乙型肝炎、非甲非乙型肝炎)为例,作一介绍;
肝功能正常:黄疸指数为4~6单位;血清胆红质定性试验为间接反应弱阳性,定量为0.1~0.8毫克/100毫升血清;TTT 0~6单位。ZnTT小于12单位,总蛋白6~8克/100毫升血清,白蛋白4~5克/100毫升血清,球蛋白2~3克/100毫升血清,白、球蛋白之比为1.5~2.5:1,血清蛋白电泳中,v-球蛋白在20%以下,SGPT小于40单位。
如果以往身体健康,近来感到发热、全身不适,疲乏无力、食欲减退,甚至有恶心呕吐,厌油等,此时检查肝功能,SGPT增高,则应考虑为急性病毒性肝炎。如同时黄疽指数正常,则为无黄疸型肝炎,黄疸指数超过15单位,病人皮肤和眼白也发黄,则为黄疸型肝炎。不论黄疸或无黄疽型肝炎,SGPT都应该增高,TTT、ZnTT可以正常。如果急性黄疸型肝炎病人的TTT、ZnTT也增高,那就意味着肝脏的色素、蛋白质和酶的代谢功能都发生障碍,提示病情较重。假若这样的急性病人,起病后1~3周内,黄疸指数迅速上升超过100单位以上,胆红质定量超过10毫克/100毫升血清,或者黄疸指数虽然没有超过100单位,但黄疸上升速度很快,黄疽指数每天增高10单位以上或者胆红质定量每天增加l毫克/100毫升血清,而且随着黄疸的急剧上升,SGPT反而下降,造成所谓疸(黄疸)酶(转氨酶)分离现象,病人高度疲乏无力,而且消化道症状(食欲减退、恶心呕吐)突出,则提示病情更重,有向重型肝炎发展的趋势,必须立即住院治疗。
值得指出的是,肝功能检查中,如果只有SGPT增高,其他各项都正常,病人乏力和消化道症状也不明显,则除了可能是病毒性肝炎外,还应考虑是否是其他问题。因为SGPT虽然是诊断病毒性肝炎的一项重要指标,但不是特异的。只要某种原因能引起肝细胞损害,SGPT就可能增高。例如胆囊炎、胆结石的病人,肥胖、胆固醇较高的病人,因其他疾病长期服用异烟肼、阿斯匹林、巴比妥类药物的病人,他们的SGPT均可增高,甚至健康人在几百米快速长跑之后,SGPT也会增高。所以,对于单纯SGPT增高而自觉症状不明显的病人,不能马上给下“病毒性肝炎”的诊断,应定期复查,动态观察,在排除其他疾病或因素后,才能考虑确定。必要时还可作乙型肝炎表面抗原(HBsAg)的检查,对诊断可能有帮助。
[关键词]新疆有色金属上市公司;营运能力;财务分析
[DOI]10.13939/ki.zgsc.2016.42.076
1 新疆有色金属行业简介
近1年来,新疆有色金属和黄金地质矿工作有了重大进展,涉及开发的矿产资源有锂、钹、钽、铌、铜、镍、金、银、钨。已投产的有色金属企业有40多个,绝大多数是小型企业,并以采选为主,中型以上规模的企业有6个。有色金属产量已突破4万吨,黄金产量超过2万吨,年销售总额突破5亿元,初步形成以锂、铜、镍和黄金为重点的资源开发体系。新疆有色金属制造业正在迅猛的发展之中,但是市场上存在着一些不容忽视的问题,比如市场无序竞争、产品质量下降、创新乏力等。而近几年来有色金属的发展步伐已逐渐放缓,有萎缩的趋势。
2 本文研究对象的范围
本文的研究对象是上市公司中有色金属制造业上市公司,新疆以有色金属为经营业务的上市公司为新疆众和、八一钢铁、新鑫矿业、光正钢构、新中基。根据前人对“营运能力”的定义,本文选取了有色金属上市公司营运能力中的五个主要的指标,分别是总资产周转率、流动资产周转率、固定资产周转率、应收账款周转率、存货周转率。
3 营运能力相关指标的计算分析
3.1 总资产周转率
在新疆有色金属上市公司这个总样本中,总资产周转率平均值在2010年至2013年大致走向为上升趋势,而2013年呈明显下降趋势,由0.938次/年至0.611次/年,下降百分比为34.82%。从表中看出新疆有色金属行业的总资产周转率并没有达到国内同行业总资产周转率各年的平均水平,说明新疆有色金属企业较国内同行业比,总资产周转不够及时,资产利用效率不高。
单就每个公司看,与国内行业平均水平对比,在2010―2013年新疆众和、新中基、新鑫矿业的总资产周转率在国内行业平均值以下,光正钢构只有2010年时总资产周转率在行业平均值以上,其余几年均未达到国内行业平均水平,八一钢铁公司的总资产周转率一直在国内行业平均水平之上。
就每个公司各年的总资产周转率变化趋势来看,光正钢构与新中基的总资产周转率走势较为平稳,而八一钢铁、新疆众和属于总资产周转率波动较大的公司,其中八一钢铁属于呈先上升后下降的波动趋势,比之2011年有明显下降,因此整体来说,八一钢铁运用资产的情况有待改善,营运能力还需要进一步提高。
3.2 流动资产周转率
从表中可看出,疆内流动资产周转率平均值在2010年至2013年大致走向为先呈上升趋势,后呈下降趋势,从 2010年到2011年间呈明显增高趋势,由0.73次/年至2.176次/年,疆内流动资产周转率平均值在图中与国内同行业平均水平差值不大,说明疆内上市公司的流动资产的综合使用效率达到了国内同行水平。
从每个公司与国内同行业平均水平对比来看,除了八一钢铁外的四个有色金属上市公司都没有达到行业此指标的平均数值,说明这四个公司的流动资产周转速度慢。此外这四个公司的流动资产周转率变化幅度较为稳定,而八一钢铁的此指标一直高于国内同行业平均水平,且2012年此指标数值有一个骤降,溯其根源,应该是2012 年受国内经济增长放缓、 钢铁行业产能过剩等不利因素影响,钢铁市场需求明显减弱,此企业销量减少导致银行存款应收账款周转不利所致。
3.3 固定资产周转率
在新疆有色金属上市公司这个总样本中,固定资产周转率平均值在2010年至2013年大致走向为先呈上升趋势,后呈下降趋势,在2010―2011年呈明显增高趋势,由1.3次/年至2.67次/年,而在2010―2011年呈明显下降趋势,由2.346次/年至1.159次/年。除新疆有色金属上市公司固定资产周转率平均值波动较大以外,从表中还能看出新疆此指标平均水平略低于国内同行业平均数值。则说明疆内有色金属上市企业对固定资产的利用率较低,利用程度不够。
在各个公司与国内同行业大环境平均水平的对比中,新疆众和、新中基、新鑫矿业均未达到固定资产周转率国内同行业平均值,此指标将受到折旧方法和折旧年限的影响。由于这三个公司的固定资产没有过于陈旧且折旧方法一样,排除此影响,说明这三个企业没有在生产中充分利用固定资产。与此同时,在表中可看出光正钢构与八一钢铁此指标数值大于国内同行业平均水平。
在新疆有色金属上市公司中,各个公司此指标的数值变化波动都比较大,尤其是光正钢构,它由2010年的3.56次/年,下降为2013年的1.25次/年。
3.4 应收账款周转率
在新疆有色金属上市公司这个总样本中,应收账款周转率平均值在2010年至2013年大致走向为先呈上升趋势,后呈下降趋势。2010―2011年呈明显增高趋势,由7.765次/年至945.56次/年,而在2012―2013年呈下降趋势。就新疆与全国同行业比较来看,新疆的应收账款周转率平均水平高于国内同行业水平,但经仔细观察可发现新疆有色金属上市公司中除了八一钢铁外的四家上市公司的指标数值都小于国内同行业平均值,而八一钢铁的应收账款周转率远高于国内同行业水平,说明新疆有色金属上市公司的应收账款收账能力依然有待提高。
3.5 存货周转率
在新疆有色金属上市公司这个总样本中,存货周转率平均值在2010年至2011年呈下降趋势,除此之外从表中还能看出新疆有色金属上市公司的存货周转率状况与全国同行业相比还有一定差距,说明新疆有色金属上市公司存货资产变现能力较弱,存货及占用在存货上的资金周转速度较慢。
从下表中可以看出新中基、新疆众和、新鑫矿业这三家疆内有色金属上市公司的存货周转率达不到国内同行业此指标的平均值,说明这三家公司的存货占用水平较高,存货周转期较长,而光正钢构与八一钢铁的存货周转率高于国内行业平均水平。
从新疆上市公司各年的存货周转率变化幅度来看,新疆众和、新中基的各年水平较为稳定,而光正钢构与八一钢铁的此指标变化波动较大。
综上研究,由新疆与全国对比来看,新疆有色金属上市公司的总资产周转率、固定资产周转率、存货周转率、应收账款周转率都没有达到全国各指标的平均水平,说明新疆有色金属上市公司营运能力与全国相比较弱,而在新疆有色金属上市公司中。光正钢构、八一钢铁的营运能力较强,而新中基、新疆众和、新鑫矿业的营运能力较弱。
4 解决新疆有色金属上市公司营运问题的建议
4.1 建立专门的信用管理机构
企业要想减少坏账损失的发生,就要从源头上找到一条合适的解决途径。企业应该建立专门的信用管理机构,在对客户进行赊销钱时,要有专门人员对客户的信用情况进行调查,对赊销的管理需要大量的专业人员进行调查、分析以及进行专业化的管理和控制,这对于企业的生存发展是十分必要的。企业在信用管理系统中要对客户情况进行详细的记录,建立客户资源管理系统,这样更加便于对客户的风险信用情况进行评价,而且信用管理部门要及时了解客户的情况,及时更新目前的客户状况,对客户的信用以及当前的风险做出合理的评价,这样企业才能收集更多的资料,如果客户出现延迟交款的情况,企业有足够的资料可以保护自身的利益。
4.2 完善企业内部控制,加强监督
减少企业坏账的发生额或者客户拖延付款的情况,企业就要严格控制应收账款,加强企业内部控制,财务部门和信用管理部门要加强对应收账款的管理,并不仅仅局限于销售部门销售的情况,这样才能严格控制应收账款的发生。
4.3 对于逾期应收账款应该加大追款力度或者债务重组
对于逾期应收账款,企业可以派专门管理应收账款的人员加大追款力度,或者同客户进行沟通,在成本效益原则的基础上催收应收账款,不能加大催收费用,当然也不能不积极对账款进行催收,保证企业损失降到最低。另外,企业可以将逾期应收账款让售给金融机构,当然是逾期时间不长的情况下,因为逾期过长,金融机构不会收购应收账款。此外,在客户无力归还货款时,可以采取债务转股权的方式,采取债务重组的方式对客户进行入股,这样可以降低企业的损失,保证企业稳定发展。
参考文献:
[1]汪平.财务理[M].北京:经济管理出版社,2003.
[2]中国注册会计师协会.财务成本管理[M].北京:经济科学出版社,2004.
1 临床资料
例1:歼7飞行员,男,29岁,飞行时间850h,因无明显诱因出现心慌、胸闷、脉搏漏跳2周,在当地医院查心电图示:房性早搏,诊断为病毒性心肌炎。按病毒性心肌炎治疗1月后,上述症状加重并出现烦躁易怒、体重下降等症状转送体系医院确诊甲亢治疗2年后逐渐停药,结论飞行合格。飞行3月后回访,飞行耐力良好,无不适。
例2:初教6飞行教员,男,38岁,飞行时间1500h, 因心慌、胸闷、气短3周到医院就诊,患者发病前有上呼吸道感染史,心电图示:窦性心动过速, ST-T改变,诊断病毒性心肌炎。治疗2周后,上述症状加重并出现失眠多梦、心情烦躁,送上级医院确诊为甲亢,治疗1.5年后停药复发,又继续治疗1年后未复发,因飞行间隔时间过长停飞。
例3:歼7飞行员,男,32岁,飞行时间1000h,因心慌、胸闷、乏力1月到医院就诊,发病前有上呼吸道感染病史,心电图示:窦性心动过速,偶发房早,诊断病毒性心肌炎,治疗1月后上述症状加重,转送上级医院治疗2年后停药,结论飞行合格。飞行半年后回访,该飞行员飞行技术恢复良好,飞行耐力良好,无复发。2 讨论
2.1 甲亢是累及多系统的自身免疫性疾病,病因至今不明。甲亢时肾上腺素能使神经兴奋性增高,基础代谢率增高,以及过多的甲状腺素加强心肌对儿茶酚氨的敏感性,直接兴奋腺苷酸环化酶系统或激活窦房结心肌小血管平滑肌细胞核的慢钙通道,使心率加快,心肌收缩率增强,可发生多种心律失常。年轻患者有上呼吸道感染病史,如出现心脏症状时,很容易误诊为病毒性心肌炎,本组3例均为这种情况。
2.2飞行员患甲亢的特点。
2.2.1 年龄轻,临床表现不典型,易造成误诊。本组3例年龄29~38岁,只有例1除有心慌、胸闷等心血管系统症状还伴体重下降、烦躁易怒等甲亢表现。其余2例均表现为心血管系统症状。
2.2.2 治疗的疗程长停飞率高。本组3例治疗均超过2年,2例治疗2年,1例治疗1.5年,停药后复发,又继续治疗1年后停药,最后因飞行间隔时间较长,飞行耐力差停飞。
3 原因及对策
3.1 普遍认为飞行员身体好,不易患病,对飞行员主诉不够重视,导致误诊。提示我们要重视飞行员的主诉,认真把好放飞关。
关键词:职业能力;会计专业技术资格;能力框架
随着知识经济的发展和从业环境的变化,为了保证能够向公众提供高质量的会计服务,会计人员就必须具备新的、完整而综合的能力体系。为此,我国财政部部长助理冯淑萍于2002年7月23日指示搭建会计人员能力框架,其目的在于一方面指导会计人员正确地进行自身职业设计,另一方面为社会各界对不同层次会计人员能力的评价提供一个客观依据。在构建企业会计人员能力框架时,我们应更多的从本国实际出发,充分考虑我国会计职业和会计教育目前的发展情况,借鉴外国已有的经验,使能力框架符合实际情况,同时也注重能力框架对未来的指导意义,使之成为会计职业和会计教育发展的依托。
一、我国会计人员职业能力框架的基本内容
我国会计人员职业能力框架体系应当包括以下基本内容:
(一)职业能力的层次
加拿大注册会计师协会(CGA)根据对于能力的不同熟练程度,将会计人员划分为第一级、第二级和第三级共三个级别。美国注册会计师协会(AICPA)在应用职业能力评价工具评价学习连续过程时,也将其分为初级、中级和高级三个等级。本文也采用这一思路,按会计人员取得的会计专业技术职称可分为初级、中级和高级三个层次,各层次会计人员在企业中的地位不同,承担的会计职责不同,对他们的能力要求也不尽相同。
(二)职业能力框架的要素
1、职业品格。职业品格是会计人员职业能力的前提和基础,包括:保护公众利益、在执行工作中保持适当的职业关注、诚实及正直的专业表现、以适当的职业风度履行工作、保持和加强职业声誉、遵守职业行为准则等。
2、职业知识。职业知识是会计人员在日常工作中用以证明能力的事实和信息,具体包括:一般知识及基础知识、组织及商务知识、会计及相关知识、与本企业有关的技术专业知识等。
3、职业技能。职业技能指会计人员在从事专业活动时所应该具备的基本能力,具体包括:
(1)功能性技能。主要是与专业会计人员贡献的价值有关的技术方面的技能,包括决策模型、计量、报告、研究等方面的能力。
(2)个人技能。个人技能指个人的贡献和价值,它与准备从事会计专业的个人的态度和行为相关。提高这些能力会改善处理职业关系的方法,促进个人的学习和自身的进步。个人能力包括专业行为、解决问题和做出决策、领导才能、交流、管理等方面的能力。
(3)广泛的商业视野。广泛的商业视野能力与会计专业人士服务的内容有关。准备进入会计领域的个人应该考虑内部和外部的商业环境,以及它们的互动怎样决定成功或失败。他们必须精通所有的商业环境的现实状况。主要包括战略性思维和判断力、产业/部门预测、国际/全球预测、资源管理、法律/法规预测、营销/客户中心方面的能力。
二、基于会计专业技术资格的会计人员能力框架的基本设计
结合我国会计工作的实际情况,我国会计人员能力框架应基于会计专业技术职称,综合使用功能分析法和素质能力法来设计构建。
首先,采用功能分析法以观察会计人员在实际工作中履行的职责和完成的任务作为研究起点,并将能力定义为预备人员在进入会计职业时,以规定的标准完成这些职责和任务的才能和技巧。根据对我国职业会计人员的执业分析和调查,会计人员的业务范围至少应包括五个方面的内容:有效的组织管理、控制和风险管理、财务管理、税务服务、业绩评价、信息和信息技术服务。
其次,利用素质能力法对能力框架进行补充,以弥补由于使用功能分析法构建会计人员职业能力框架体系,存在通过观察职业会计人员在工作场所的表现来推断能力的局限性。具体应当结合上文所述的职业能力框架的基本要素,构建我国会计人员职业能力框架体系的素质能力,包括职业品格、职业知识和职业技能。其中职业品格和职业知识是会计人员最基本的素质要求,这里重点说明职业技能的构建。
(一)初级会计人员
初级会计人员在企业中处于较低层次,属于具体业务操作型会计人员,主要进行日常会计业务核算,对经济业务按有关准则和制度等进行具体会计处理。所以对他们在企业视野方面能力和功能性能力要求不高,其能力要求主要体现在个人能力方面,具体包括:1、知识构成。掌握初、中级会计专业知识及相关专业的基本知识;2、智力能力。包括记忆能力、判断能力、思考能力和动手能力;3、学习能力。主动学习会计基本知识、方法和简单的职业新知识的能力。
(二)中级会计人员
中级会计人员属于会计主管型,主要进行会计监督和财务管理,即通过会计核算对企业各种经济业务活动的运转方式和程序进行监督和控制,分析企业财务状况并对未来经济趋势做出一定预测。他们应具备的能力包括:1、功能性能力:一定的职业判断能力;参与管理,宣传会计法规,提交财务分析报告,有效传达财务和非财务信息的能力;会计管理能力。2、个人能力:掌握和运用各种知识能力,智力能力,动手能力,学习能力和人际交往能力。3、企业视野方面的能力:有效地解读相关职业指南,分析相关法规、法律变动对企业造成的影响,并准确地对之加以理解和运用的研究能力;确定企业所属部门的风险与机会的能力;对企业资源进行监督和评价,协助高层对各项资源高效管理的能力。
(三)高级会计人员
高级会计人员是处于企业最高层次、属于经营管理型的会计人员,对他们的综合素质要求很高,其主要职能包括:资本运营即正确有效的负责筹资、投资等工作;运筹职能,即调节配置和平衡企业财产资源,正确处理环境和企业目标间动态平衡;经营职能,即懂得经营,从企业总体发展战略中合理安排理财政策。他们应具备能力主要有:
1、功能性能力
(1)准确的职业判断能力。包括准确的确定什么需要计量,使用何种方法计量,采用什么披露方式呈报计量结果等,为企业决策拿出第一手资料;(2)决策能力。利用各种资料,结合企业生产经营特点,进行财务综合分析,独立思考、判断机会和风险、使用战略性方法进行决策的能力;(3)综合控制能力。包括制定、执行及调整财务计划的管理能力;系统管理能力,即掌握和熟悉附属部门各项资源的使用情况和各种经济活动,对存在的问题,互通情报,共同管理;投资效益管理能力,即对投入企业的各项资源所产生的社会效益和经济效益的管理能力。
2、个人能力
(1)知识。掌握精深的会计专业知识及广博的相关知识,掌握更深层次的具有前瞻性的会计理论和宏观经济、企业管理和法律,国际贸易、国际金融和资本市场等相关学科知识;(2)学习能力。具有深入学习专业知识和博览综合知识的终生学习能力;(3)智力能力。包括创新能力、敏锐的观察力、良好的承受和应变能力和分析和判断能力;(4)创新能力。会计创新具体体现在观念、核算方式与方法、核算手段、制度、文化等全方位的创新;(5)沟通协调能力。更好地密切会计机构、会计人员与企业管理当局、各职能部门、单位及与企业有利害关系的外部相关利益者的关系,增进相互理解,取得企业管理当局,各职能部门、单位、外部相关单位对会计工作的支持和信任,更好地开展工作。
3、企业视野方面的能力
(1)风险意识。充分运用各种管理方法和金融工具防范和规避风险;(2)对企业各项资源配置进行筹划和综合管理的能力;(3)行业视野。准确确定本企业所属行业的风险与机会的能力;(4)全球视野。观察全球企业界动向,洞察全世界范围内会计理论和技术等方面的新变化,确定在全世界范围内从事商务活动所面临的威胁及机遇,为全球化市场环境中的商务活动提供支持服务。
由于不同层次的会计人员在企业中所处的地位和发挥的作用不同,在个人职业品质、职业知识和职业技能这三方面的具体要求也不尽相同。希望可以为不同层次的会计人员进行可行的职业生涯设计提供指导,为人力资源
的选拔和奖惩提供参考意见,为会计人员向更高层次的发展进行有针对性的培训提供参考。
参考文献:
1、顾建平.试论财务主管的与五大功能与三项素质[J].上海会计,2006(3).
【关键词】人事档案;身份证读卡器;数据库【中图分类号】R132
【文献标识码】A
【文章编号】1672-5158(2012)10-0002-02
1 引言
随着信息技术的不断发展,以计算机技术为主体的各类高新技术已经将触角深入到国民经济的方方面面。以往,我们的档案系统主要通过初办时个人获得的档案号,或者通过姓名来查找个人信息。这些方法,在档案数量较少或个人办理初期,弊端尚不明显,而一旦库容量达到一定的数量级,或者随着时间的推移,其不足就显现了出来。主要表现在两个方面:
同一份档案重复力理,造成数据冗余。随着人才的频繁流动,很多人会把转出的档案重新转回,从而会重新办理,这样就会造成同一份档案在数据库里有多条记录。目前系统中这样的冗余数据很多。
一无法迅速定位。由于档案数量巨大,通过姓名查找存在重名问题。目前系统中经常有这样的情况出现:录入姓名,一下子跳出几十条同名数据,需要工作人员再次核对生日,院校等信息才能确认某档案,大大影响效率。
随着社会的进步和发展,二代身份证在我们的生活中起到越来越重要的作用,二代身份证具有唯一性。本文作者根据自己多年的档案工作经验和一定的计算机知识,提出了在当前的人事系统中增加使用二代身份证读卡器来完成数据的采集、查询的新方法,彻底解决了这一难题。
2 系统设计
系统设计是本系统开发的重要阶段,它直接影响到目标系统的安全和稳定,是整个系统开发工作的核心。
2.1 系统体系结构设计
原应用系统采用的是两层C/S计算机结构体系,由客户端和数据库服务器组成。身份证读卡器系统配有SDK软件开发包,对原有的业务系统可以做到良好兼容,将证件识别采集程序嵌入到原来各种应用系统中即可进行数据采集。其模式结构图见图1。
2.2 系统流程设计
根据中心业务的工作方式,针对二代身份证可进行机读识别的特点,借助二代身份证读卡器,采用“联机模式方案”,实现中心对客户身份证信息的采集及有效性验证。简单地讲,就是将身份证读卡器与PC通过串口或USB口直接相连,PC上加载加密模式的读卡器驱动软件及身份识别应用程序,应用程序将二代身份证中IC的信息(公民身份号码、姓名、性别、民族、出生日期、住址、签发单位、签发日期、有效期截止日期、照片)传输到PC中。同时,柜台工作人员通过PC的显示来核对机读的信息与身份证印刷信息是否一致。针对中心的需求实现二次应用程序开发,如将已识别的用户身份信息的保存、查询和索引等。
2.3 系统功能模块设计
系统主要包含信息读取、身份验证、将采集到的信息和原系统进行匹配从而实现数据查询等功能。
2.3.1 自动查询
工作人员进入客户端应用程序后,程序自动检测身份证读卡器工作状态,如果感应到有身份证靠近,会直接将身份证号码这一唯一信息读入系统,免去手工操作,提高了录入速度和准确性。系统通过网内线路将采集到的身份证号码上传到档案数据库,与库里的信息进行对比查询,如果查询到库中无该客户记录,则提示档案库不存在此人档案,可再通过姓名查询的方式进行二次核查,防止数据库中身份证数据信息有误;如果查询到库中有该客户记录,如果只有一条则直接显示,如果有重复数据(此档案重复在该中心办理),只需选择正确的一条即可。
2.3.2 双重验证
身份真伪通过视读和机读双重验证,确保用户身份真实准确。具体讲就是系统会通过身份证读卡器获取照片信息,然后和事人员进行比对,即可一目了然断定身份真伪。
2.3.3 信息采集
对于初次办理的人员,只有将将身份证放在读卡器上,应用程序会自动采集芯片中的用户身份信息,从而实现保存、查询和索引等功能。在采集的过程中,系统会自动判断档案数据库中是否有重复的身份证号码,如果存在则提示工作人员,以防重复办理。这样既能保证数据真实有效,同时又能防止产生冗余数据。
3 关键技术分析
人才档案系统的服务内容繁多,涵盖了,户籍,保险公积金等各项业务,业务流程不尽相同,根据各业务特点,在开发期间拟解决以下几个关键问题。
3.1 需求分析与功能抽象技术
通过深入调研,首先弄清楚人才中心档案管理和档案服务的基本需求,完成系统功能分析,初步确定体系结构,包括对原系统的改进和待实现功能的定义。在这一过程中要需要整理出详尽的需求分析报告,尽可能做到完备。根据需求分析报告设计业务系统流程、划分具体功能,并通过系统信息需求分析的结论,设计本系统的E-R模型,即将业务的需求与表述转化为数据库设计专用语言与流程,清晰反映数据及数据之间的联系与传递关系,这个阶段是整个系统开发的基础。在以后的开发过程中还需要根据实际需求变化不断更改。
3.2 主要技术分析
3.2.1 图像采集
通过二代身份证读卡器,可将二代身份证中的加密照片信息读取到本地指定目录并存放成图片文件zp.bmp,应用程序可以显示改照片信息,并且保存到数据库中,完成照片的采集。
3.2.2 封装对象
在PowerBuilder中我们还可以创建自己的用户对象。我们可以利用面向对象方法中的对象的封装性、继承性、多态性等特点使得我们开发的应用程序具有极大的可重用性和可扩展性,而这一点正是软件工程中对应用程序所提出的重要目标。
在原有的信息管理系统中,多个业务(档案查询,初办,户籍查询,户籍办理等)需要调用身份证读卡器供应商提供的动态链接文件,为了提高系统的开发效率,使得开发人员无须重复编码,直接定义了一个不可视控件,将相关函数封装在该对象中,这样开发人员使用时只需要声明变量,系统将自动调用相应的服务例程处理,使用起来简洁高效。
4 结语
使用身份证读卡器信息技术辅助人事档案管理,可有效地解决管理弊端,使数据库与身份证信息准确。这一技术首先被应用在南京某人才服务机构的档案管理中,取得了良好的效果。近年来,该技术被迅速推广到全国其它近二十家人才服务机构,信息管理部门借助“客户身份证自动采集设备+电子数据库”的方案对原办事流程进行改造,从而实现对初办、后续服务等关键环节一劳永逸的立体化管理。通过使用该技术手段,实现了大容量档案库房的有序管理,极大的提高了单位的工作效率和服务质量。
参考文献
关键词:城市商业综合体;建筑设计
前言
城市综合体的开发建设一般规模巨大、投资巨大,而且涉及的专业众多,影响深远。现代城市综合体的建筑构成一般包括商务功能、客居功能、购物功能、餐饮功能、休闲娱乐功能、会展设施等,它往往跨越几个街区,具有庞大的规模。此外,城市综合体往往是城市公共交通的集结点,可以吸引大量的人流、车流以提升综合体的人气。复杂的功能构成和巨大的交通流量对城市综合体的空间整合能力提出来很高的要求。大混合、小分区的原则成为处理城市综合体中多元经济实体之间复杂矛盾关系的把钥匙。
一、商业综合体设计的背景
自进入21世纪以来,随着城市化进程的飞速发展,一些中心城市均出现了大型商业综合体。可以说:大型商业综合体是现代城市发展到一定阶段的必然产物。把商业、办公、会所、酒店、公寓、公园等现代生活方式所必须的各种服务功能进行一个大的组合。同时在商业综合体各组成部分之间建立起一种可以相互依赖的关系,这样就形成了一个具有多功能、高效率的商业综合体。其主要的魅力在于:它可以使各种功能相互混合,并充分的发挥各自的作用。从而创造出具有丰富色彩的现代都市生活,以吸引具有不同收入、不同行业的人们。
大型商业综合体一般都位于城市中心的繁华地区,原本就复杂的人流和物流状况,使得商业综合体需要肩负起更多的责任:改善城市环境、交通状况以及城市形象等。同时由于商业综合体的建设规模较大,其包含的功能类型多,并且不同的功能均具有不同的价值诉求,这也必然会给商业综合体在建筑设计方面增加难度。使得商业综合体的建筑设计十分复杂。总而言之,大型商业综合体建设需要综合地协调各个方面的要求,从而使商业综合体建成后能真正的实现其自身价值。
二、我国城市综合体的典型特征
1 超大空间尺度
城市综合体是与城市规模相匹配,与现代化城市干道相联系的,因此室外空间尺度巨大。由于建筑规模和尺度的扩张,建筑的室内空间也相对较大,一方面与室外的巨形空间和尺度协调,另一方面则与功能的多样相匹配,成为多功能的聚集焦点。
2 通道树型交通体系
通过地下层、地下夹层、天桥层的有机规划,将建筑群体的地下或地上的交通和公共空间的贯穿起来,同时又与城市街道、地铁、停车场、市内交通等设施及建筑内部的交通系统有机联系,组成一套完善的“通道树型”(Access Tree)体系。这种交通系统形态打破了传统街道单一层面的概念,形成了丰富多变的街道空间。
3 现代城市景观设计
应用现代城市设计、环境与行为理论进行景观与环境设计是城市综合体的重要特征。通过标志物、小品、街道家具、植栽、铺装、照明等手段形成丰富的景观与宜人的环境。
4 高科技集成设施
城市综合体既有大众化的一面,又是高科技、高智能的集合。其先进的设施充分反映科学技术的进步是这种建筑形式产生的重要因素。室内交通以垂直高速电梯、步行电梯、自动扶梯、露明电梯为主;通讯由电话、电报、电传、电视、传真联网电脑等组成;安全系统通过电视系统、监听系统、紧急呼叫系统、传呼系统的设置和分区得以保证。
5 地标式的城市建筑
城市综合体一个显著特点就是在所在城市矗立了地标式建筑。如超高层酒店:如济南万达广场180米超高白金五星级酒店;又如高层地标式双塔:无锡万达广场白金五星级酒店及酒店式公寓组成的玻璃雕塑双塔等。
三、项目概况
本工程属于所在区域是全市行政、经济、文化的中心。其自身拥有成熟的商业投资发展环境。西侧均是城市的主干道,交通十分便捷,其商业的潜力也十分地巨大,该项目的总体平面图如图1。
图1总体平面布局图
本项目的占地面积约为5万多平方米,总投资近30亿元,包括:一栋写字楼;两栋高级公寓,还有两区商业裙楼。其三维的总体效果图如图2。
图2总体三维布局效果图
三、城市商业综合体建筑设计分析
1总体功能分析
城市商业综合体的功能一般都较为复杂,因为其自身包括了现代都市生活的各种设施,常常又被称为“微型城市”。因此在进行具体的建筑设计时,设计师们不仅要解决好其复杂的功能问题,同时还需要设计出更为丰富且人性化的公共空间。项目的功能(如图3)包括:一栋66层高270米的地标性建筑将甲级写字楼与五星级酒店完美融合于一体;另有两栋43层100多米高的高级公寓交相辉映,A、B两区商业裙楼,其将建成为一个大型购物中心,这样便形成了一个集办公、购物、餐饮、娱乐、酒店、商务公寓等诸多功能于一体的大型商业综合体。
图3总体功能分析图
2流线分析
流线:在一个综合的交通枢纽内,针对各类人员、车辆以及物品等的集散活动,产生一定的流动过程和流动路线,通常称为流线。流线是进行综合的交通枢纽设计的核心,流线设计是否合理,将直接影响到交通枢纽的工作效率以及服务水平。因此进行流线分析是十分必要的,它是流线设计、组织交通功能和进行建筑空间布局设计的基础。
根据项目的地理位置及其具体的交通状况特点,对其进行了车行流线分析和人行流线分析。车行流线分析(如图4)包括:住宅、商业与货运的车流。从而为规划和设计独立的车行系统提供依据。人行流线分析(如图5):主要分析人流路径,并为设计适合的人流通道提供依据。从而减少该区对城市交通的压力,同时还更有效地利用了土地资源。
图4车行流线分析图
图5人行流线分析图
3日照分析
随着城市人口密度的逐渐加大,居民的阳光权问题日益突出。因此在进行现代建筑设计时进行日照分析是很重要的。目前在对建筑进行日照分析时,普遍采用的还是建筑间距以经验值估算为主,并且其经验值往往都是通过平行布置正面朝向的理想建筑来制定的,没有综合地考虑日照的方位角及其高度角的利用问题,因此具有极大的片面性。它可能导致因阳光权问题而出现一些法律诉讼。因此进行科学的日照分析工作,对大型商业体建筑尤为重要。它可以提供出科学的依据,从而确保相邻的建筑物间距符合规定,并且还有利于进行科学地协调相邻建筑物之间的关系,同时当出现日照问题的法律纠纷时,还可以以日照分析报告为证据,为该建筑物设计的日照合理性进行说明。
根据本项目的地理位置,对该商业综合体的日照进行了具体的分析,如图6。从而得到了建立在科学理论上的日照分析数据。进而对精确评估商业综合体的日照条件,优化建筑物布局,提供了科学合理的依据。
图6日照分析图
四、结束语
方法:选取30例临产孕妇为实验组,30例正常非妊娠妇女为对照组,对两组的PT、APTT、FIB和TT值进行检测和比较分析。
结果:实验组与对照组的PT、APTT、FIB和TT值均有统计学显着性差异(P
结论:在孕妇产前和分娩过程中,对其凝血功能进行动态监测,可防止DIC的发生和异常出血,为产科意外情况的临床观察提供可靠的检测依据,并可作为简单易行的病情变化的指导治疗和检测指标,在临床上有着重要的意义。
关键词:临产孕妇 凝血功能 凝血酶原时间 纤维蛋白原
【中图分类号】R4 【文献标识码】B 【文章编号】1671-8801(2013)06-0089-02
随着对疾病的了解和认识不断的深入,人们对提前预防孕妇血栓性疾病和产后出血、避免孕妇发生意外情况、提高孕妇的生活质量等问题越来越重视。PT(凝血酶原时间)、APTT(活化部分的凝血酶原时间)、FIB(纤维蛋白原)、TT(凝血酶时间)四项指标的测定是对术前凝血性疾病筛查、机体凝血与止血系统的病理变化进行判断的重要指标,常用于抗凝治疗疗效、血栓形成的临床诊断与观察。为了探讨临产孕妇PT、APTT、FIB和TT的临床意义,本文选取了我院的30例临产孕妇为实验组和30例门诊就诊的正常非妊娠妇女为对照组,对两组的PT、APTT、FIB和TT值进行检测,并比较其检测结果,分析报告如下。
1 资料与方法
1.1 一般资料。选取30例我院的临产孕妇为实验组,标准为:孕期38~40周,平均39周,年龄21~40岁,平均24.5岁,没有血液系统疾病和凝血机制异常的状况,没有肝炎、心脑血管疾病、高血压等合并症,没有服用任何的药物;选取30例我院门诊就诊的正常非妊娠妇女为对照组:标准为:未怀孕(月经期及口服避孕药者除外)、年龄19~41岁,平均25.8岁,体检肾、心、肝的功能正常,且没有血液系统疾病和凝血机制异常的状况。
1.2 仪器与试剂。检测仪器为全自动血凝分析仪(日本)SysmeCA-50,全自动血液分析仪(美国)雅培CD-1700;试剂和质控品选择德灵公司生产的产品。
1.3 检测方法。将枸橼酸钠抗凝剂109mmol/L倒入1.8ml受检者的空腹坐位静脉血,比例为1∶9,导入后立即颠倒充分的混合均匀,待其充分抗凝后以3000r/min的速度离心30min,血浆取出后对其进行测定,血浆没有溶血、脂血及黄疸现象,并注意检测要在采血后2h内完成。检测标本时要将质控品一同测定,且批间CV值小于3%。
1.4 统计学方法。PT、APTT、FIB和TT值测定结果以X±S表示,实验组与对照组的显着性分析采用t检验。
2 结果
对照组的30例正常非妊娠妇女的PT、APTT、FIB、TT四项凝血指标的测定值依次为:12.6±1.4、30.2±2.5、2.6±0.7、17.5±1.6,实验组的30例临产孕妇的产前凝血指标的PT、APTT、FIB、TT四项凝血指标的测定值依次为:9.6±2.5、26.7±2.5、4.1±0.8、15.0±1.2。结果表明:实验组临产孕妇产与对照组正常非妊娠妇女的PT、APTT、FIB和TT值均有统计学显着性差异(P
3 讨论
凝血指标是对出血性疾病进行判断的重要诊断指标。PT是对外源性的凝血系统比较常用和敏感的筛选试验,它能反应血浆中Ⅱ、Ⅴ、Ⅶ、Ⅹ凝血因子的水平;APTT是对内源性的凝血系统比较常用和敏感的筛选试验,反应的是血浆中Ⅷ、Ⅸ、Ⅺ、Ⅻ凝血因子的水平;FIB是人体内分子量最大和含量最高的凝血因子,其含量的多少反应凝血酶的活性的高低;而TT则主要反映血液内是否有肝素类的抗凝物质。孕妇在妊娠期间体内雌激素的水平在不断升高,血浆中的凝血因子、纤维蛋白元、激肽释放原的水平都有一定程度的增加。应用于检测外源性凝血系统PT、内源性凝血系统APTT以及凝血共同途径的TT的结果受凝血因子增高的影响均有明显的缩短,本文检验的数据结果显示实验组的PT、APTT和TT值明显低于对照组,与报道相符。随着孕周的增加,孕妇体内FIB的合成也逐渐增多,纤溶酶原的含量开始增加,同时纤溶酶原抑制物的水平升高而其激活物的活性下降,胎盘蛋白水平升高,从而使纤溶酶的活性受到抑制,相对减弱其体内的纤溶活力,从而使FIB的降解开始减少,含量逐渐增高,本文检验的数据结果显示实验组的FIB值明显高于对照组,与报道相符。正常情况下妊娠晚期人的机体正处于高凝状态,出于机体的生理性保护,为防止生产时出现出血过量的情况,纤维蛋白原的含量会明显增加。但是,一旦存在产科诱发因素,这种高凝状态也很容易发展成为DIC。
这些变化的产生可能是为了能使产后机体能有效、快速的止血而产生的反应,但外周血管内不会引起血栓的形成。这是由于在生理情况下,胎盘具有类似于过滤器的功能,能够过滤各种促凝因素,当孕妇产后胎盘被取走之后,增高的血液凝固性就容易引起血栓栓塞性的并发症和弥散性血管内的凝血状况。此外,下腔静脉在妊娠晚期因受压迫而血流淤滞,导致凝血因子激活后不能快速的被稀释运走,因此容易造成血栓。及时对临产孕妇的凝血功能进行动态监测,可防止DIC的发生和异常出血,为产科意外情况的临床观察提供可靠的检测依据,并可作为简单易行的病情变化的指导治疗和检测指标,在临床上有着重要的意义。
参考文献
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关键词:建筑工程;施工;成本控制;管理;措施
中图分类号:TU198文献标识码: A
前言:
在企业发展战略中,成本控制处于极其重要的地位。而在工程项目施工中,成本控制是一个工程项目管理的关键。成本控制必须贯穿于项目实施的全过程,管理措施则应包括组织措施、技术措施、经济措施、合同措施。使用这些措施把成本控制在计划范围内,并进一步寻求最大程度的成本节约是我们在项目成本管理中所应达到的目标。
1.项目成本控制程序
项目部是成本控制中心,其成本核算对象是项目部的各个单项工程成本。成本控制应按以下程序进行:①由经营部门会同项目经理部门共同确定项目成本计划;②项目经理部门编制目标成本;③项目经理部门实施目标成本;④经营部门会同工程财务部门、物资部门、生产管理部门共同审定项目成本报告,监督目标成本的实施情况;⑤项目经理部门、生产管理部门、合同预算部门、工程财务部门对反馈的工程信息进行分析考核。
项目部在承揽工程后,根据工程特点和施工组织设计,编制人工、材料、机械的成本计划,对该工程进行成本预测,并将成本计划报预算部审验备案;项目部根据计划成本,按成本项目制定出目标成本,财务部门会同合同经营部门、生产管理部门以计划成本和目标成本为依据对成本实施控制。
1.1健全成本责任制
成本控制与经济责任制相互补充,成本控制是建立健全企业内部经济责任制的主要条件,而企业内部经济责任制,又是保证成本控制有效实施的重要保证,落实成本责任是项目成本进行有效控制的关键。
1.2建立完善项目成本控制制度
建立完善项目成本控制制度。在施工生产工程中,为了有效地控制施工费用的支出,防止损失和浪费,对施工各项费用应分别建立有效的控制制度。
1.3制定施工成本计划
制定施工成本计划。成本计划是项目实施之前所做的成本管理准备活动,是项目管理系统运行的基础和先决条件,是根据内部承包合同确定的目标成本。公司应根据施工组织设计和生产要素的配置等情况,按施工进度计划,确定每个项目月、季成本计划和项目总成本计划,计算出保本点和目标利润,作为控制施工过程成本的依据,使项目部人员及施工人员无论在工程进行到何种程度,都能事前清楚知道自己的目标成本,以便采取相应手段控制成本。
2.成本控制的措施
2.1安全就是效益
项目部要树立安全就是效益的观念,积极预防和避免可能发生的安全事故,
对安全事故的多发区域时刻监控,减少或避免发生安全事故;要严格执行奖罚制度,使全体员工树立起清醒的安全意识,从源头上消除安全事故隐患。安全工作越好,处理安全事故支出的费用就越少,施工所受的干扰也就越小,因而费用支出也越少。否则,如出现重大安全事故,不仅会给企业带来巨大的损失,也会影响工人的施工情绪,导致劳动生产率下降,施工进度势必受到影响,从而加大施工成本,施工安全直接影响施工项目的成本。项目管理培训中,安全就是效益。
在亏损的项目部中,多数项目部均发生过程度不同的安全事故,轻伤影响员工上班,重伤既影响员工上班,又需要开支医疗费,同时还可能使员工的体质和技能下降,降低劳动能力和劳动效率;死亡事故既造成巨额抚恤费用支出,直接增大成本支出,又可能影响员工情绪,降低生产效率。
2.2合理安排施工现场环境管理
合理安排施工现场环境管理。项目施工现场环境管理主要包括临时设施费及现场材料保管、场内运输费用。临时设施应选择技术方案,本着经济适用的原则布置,不能占用过多资源,这样本身就是极大的浪费。合理安排材料进出场是一件特别重要的工作,如何减少材料的保管时间,减少场内运输所耗费的人工、机械,必须有一个合理的安排,应根据技术组织措施合理定制。材料尽量选择离建筑物近处合理堆放,减少运输距离。同时制定材料进场计划,使材料进场合理有序。
2.3优化项目施工组织设计和资源配置
工程项目运作的合理安排、劳动的组织、技术的进步和资源配置与工程进度的加快是项目最大的节约,因为企业的经济活动体现在施工生产的全过程,因此项目必须在工程上场后,要对标书施工组织设计进行优化,要采取先进的劳动组织形式,合理配置劳动力、材料、设备和资金等资源,要采取先进的施工技术。
2.4分解预算成本,确定目标成本
工程项目中标后,项目以审定的施工图预算为依据,确定预算成本。预算成本是对施工图预算所列价值按成本项目的核算内容进行分析、归类而得的。在预算成本的基础上确定计划成本,如在确定分解材料费成本时,可根据预算材料减去材料计划降低额求得,材料计划降低得的计算分析价差和量差两方面进行,人工费计划成本是根据预算总工日和职工平均实际日计算,还可以按照工程项目的工程量和单位工程量人工费支出计算出计划成本。
3.建筑施工成本控制的研究
对于相关的建筑施工成本控制的研究上,不仅仅是要对于相关的建筑施工上的节约,更加重要的是对于相关的建筑施工的成本上的造价进行更加细致的划分。这样才能更好的让人们感觉到有法可依。完善相关的制度体系是非常重要的。
3.1加强质量管理,控制工程质量成本
质量是企业的生命,对于建筑施工企业来说,一个企业只有保证工程质量,才可以在市场竞争中立于不败之地。工程质量成本是指为保证和提高工程质量而支出的一切费用,包括未达到质量标准而产生的一切质量事故损失费用。在施工中,要采取措施,不断提高工程项目技术质量检验人员和施工操作人员的技术素质。要切实加强质量管理,严把各道工序质量关,提高工程质量一次合格率,提高经济效益。
3.2建立完善的管理机制和制约机制
施工项目管理要建立一套完善的管理机制和制约机制。一个企业是否有一套健全完善、合理有效的管理机制和制约机制,并严格地加以执行,对于能否管好项目成本也是至关重要的。所以我们应该做到.要对整个项目的寿命周期进行控制管理。承接项目之前,可采取风险预测技术,利用价值工程,分析工程的功能要求,在保证工程质量的前提下,提出各种施工方案,并从技术和经济上进行对比评价。另外,应尽量提高投标工程量估算的可靠性,对工程进行功能分析,对材料进行性能分析的基础上力求先用价格低的材料,运用统筹法,做好各生产要素配置。做好事中控制,切实控制住成本。按照工程施工本身要求和内在规律,编制出技术先进、工艺合理、组织精干的施工方案,均衡安排各个分项工程的进度,按照平面流水、立体交叉的作业原则,合理确定工程施工网络设计。无论在工程进展到何种程度,管理及施工人员均应根据事前的目标成本,做好事中成本核算。以项目为单位单独列帐,建立完整的成本财务系统,以项目部为独立核算单位,所有收支单独列帐逐月分析各分部分项成本计划的执行结果,查明成本节约和超支的原因及其影响因素,寻求进一步降低成本的途径和方法,并编写出成本分析报告和盈亏预测报告,防止工程竣工时成本超支。
4.结语
综上所述,社会是不断进步与前进发展的,我们不论进行任何一项投资计划都需要成本的考虑。然而对于建筑事业来讲,建设工程项目的施工成本控制应从工程投标报价开始,直至项目竣工结算完成为止,贯穿与项目施工的全过程。所以,成本作为建设工程项目管理的一个关键性目标,不仅包括责任成本目标;还包括计划目标。但是两者性质与作用在不同时期反应都不尽相同,因此,在进行项目时应将两者充分结合起来。充分把握控制项目的施工成本。
参考文献:
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