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城建局办公室工作思路精选(九篇)

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第1篇:城建局办公室工作思路范文

一、加强学习、提高认识,以最短时间熟悉、适应工作环境。

在志愿服务期间,我认真学习了党的十七大精神和科学发展观的内涵,努力提高自己的理论水平与政治素质,确保自己在思想上和党保持一致。以服务老厂人民为核心,不断提高自己的政治觉悟和思想认识。业务学习方面,虚心向身边的同事请教,通过多看、多听、多想、多问、多做,努力使自己在最短的时间内熟悉工作环境和业务,保证全身心地投入到工作当中。期间,我积极参与委里组织的学习,认真做读书笔记和心得体会,严格遵守单位的纪律要求。同时,认真学习团州委、团市委关于西部计划大学生志愿者的有关文件精神,结合自身实际,认真做好志愿服务工作。

二、积极配合、踏实肯干,以高效率保质、保量地完成各项工作任务。

在志愿服务工作中,我在最短的时间内全面、系统的掌握了城建系统的主要任务和职责,并在熟悉的基础上已能够基本完成办公室的日常工作。

1、协助领导开展各项工作。1月份我参加了老厂政府组织的为期两天的三下乡活动,在农村开展多种形式的先进科技文化知识和生活观念的宣讲活动,这是我第一次了解新农村建设的进程,也为我了解中国国情开启了一扇窗口,密切了高等教育与新农村建设的关系,有机的将高教体系建立针对性和切合实际的促进新农村建设的策略和途径结合在一起,让我真实的领会到知识与社会的发展有着密切的联系。4月我参与农村“两委”换届工作。在历时三个月的换届选举过程中,我作为换届领导小组工作人员和乡镇机关干部一起,深入农村一线,亲历了农村“两委”换届的每个环节,得到了很大的锻炼提高。在这期间,我收获很多,感触也很深。这让我的人生有了一个新的开始,也让我的思想有了前瞻性的进步,让我很快了解基层工作并快速进入到基层工作工作人员的角色中去。

2、服从调配,搞好中心工作。我们迎来了全国第六次人口普查,为了搞好十年一次的人口普查工作,2月我从城建办寄调到计生服务办参与了台账更新工作,这主要是为下一步开展好人口普查工作而提前做出的准备,为此,我以计生工作人员的身份,在乡村、在基层奋战了两个月,顺利并全面完成了计生人口入户登记核查工作,本次工作的重点是对流动人口计划生育工作进行核查,为了保证做到不遣漏,做好计生台帐工作,加强流动人口的计生管理,我们在村小组长的带领下挨家挨户进行查询、登记,两个月时间顺利完成老厂镇片区的入户登记。也在今年的9月以人口普查办公室普查组成员的身份正式参与全国第六次人口普查,这也是我转岗后在大屯镇参与的第一件大事,人口普查工作时间紧、任务重,普查时点为11月1日,但实际上为顺利完成此项重大的任务,我们提前一个多月便开展了工作,我们本着“以人为本”的宗旨,从准备物资、广泛宣传到绘制普查区设计图,按照普查区的建筑物编码和户编码入户摸底,经过克服种种困难,我们才顺利得出第一手人口入户登记资料,但这仅仅是室外工作,还有繁重的室内工作紧随其后。得到第一手入户摸底的姓名底册后,我们几乎忘我的投入到审表、填草表再审草表填正式表,直到填写没问题后才汇总出最终的数据,此项工作才算完成。在此项工作中,我成长了,也深刻懂得了团结合作的意义与与人和睦相处的艺术,让我的人生真正踏上了走向成熟的台阶。

3、办公室文件撰写、收发工作。收集、撰拟初稿,打印和校对城建工作简报及开展各项工作情况的报告,并将相关文件送发给市领导,各乡镇、各村委会办公室和镇级相关各单位。部分简报等材料报送至市城建局相关各处室,最后将文件分门别类、备份存档。

4、协助开展各项宣传教育工作。政府各项工作的开展都离不开宣传教育工作,期间我参与了“6·26国际禁毒教育宣传”、“4·30交通安全法制宣传”、“6·5环境保护宣传”等法制宣传活动,不仅让群众受益,更重要的是自己也增长了知识,取得了进步。

三、善于总结、勇于创新,以谦虚、认真的态度迎接美好的明天。

总结一年的工作,我丰富了自己的人生阅历,提高了自己的工作能力,锻炼了自身沟通能力和应对困难、自我调试的能力。在志愿服务期间,不断积累、总结工作经验,使自身综合素质有了很大的提高。也履行了志愿服务的义务,取得了一定的进步和成绩。但在一些方面还存在着不足:

一是公文写作与要求还有差距。在格式、用语、主题词等方面还不能熟练运用,文学水平不高,再加上公文理论知识的欠缺,使写作的文章缺乏深度。

二是由于刚刚参加工作,工作思路还不够灵活,导致自己在某些事情的处理上不够果断、不够细心,经常出一些小错误。工作中缺乏思考和创新。

第2篇:城建局办公室工作思路范文

一、严格按方案要求抓整顿,保证了时间、内容、人员、质量的落实

2月10日,区委、区政府召开了全区机关作风建设暨纪律作风整顿动员大会。会后,区政府成立了机关纪律作风整顿领导小组。领导小组组长由常务副区长王志强同志担任,副组长由副区长丛林同志担任,领导小组成员有:区政府办公室主任陈柯、监察局局长于德宝、人事局局长许鲁闽、机关事务管理中心主任孙国君。机关纪律作风整顿领导小组负责组织协调区政府纪律作风整顿工作,办公室设在政府办。政府办结合全区整顿大会精神,制定下发了《西岗区政府机关纪律作风整顿工作实施方案》,要求区政府机关从2月10日开始至3月10日结束,安排一个月时间,分三个阶段集中开展政府机关纪律作风整顿工作。

2月10日至12日为学习教育阶段。全区机关纪律作风整顿动员大会后,政府各部门结合“经济跨越发展年”的奋斗目标和工作实际制定了方案,对本部门的纪律作风整顿工作做出安排,并组织机关干部认真学习了同志在西柏坡作的《坚持发扬艰苦奋斗的优良作风,努力实现全面建设小康社会的宏伟目标》重要讲话、中央六中全会《关于加强和改进党的作风建设的决定》、《建设“大大连”规划纲要》、区委十一届二次全会报告、20__年区政府第一次常务(扩大)会议精神以及徐书记、金区长的讲话等。通过学习,统一了思想,端正了认识,振奋了精神,为搞好整顿奠定了坚实的思想基础。

2月13日至20日为自查自纠阶段。区政府统一组织召开第一阶段总结和第二阶段动员会,对查摆和整改提出了明确要求,各部门紧密联系本单位实际,通过多种形式,征求意见,认真查摆当前政府机关纪律作风方面存在的问题。

2月14日下午,区政府召开政府机关纪律作风整顿工作会议,区政府各部门负责人参加了会议,会议由副区长丛林主持。会上,政府办主任陈柯传达了夏德仁市长在政府机关纪律作风整顿会议上的讲话精神,并下发了《西岗区政府机关作风整顿工作实施方案》。常务副区长王志强对政府机关提出了五点要求:一是提高认识,统一思想;二是抓住重点,找准问题;三是按照布置,扎实推进;四是精心组织,加强领导;五是要建章立制,注重实效。要通过抓机关纪律作风整顿,使今年政府各项工作开好局、起好步,为完成全年工作任务提供良好的纪律作风保证。

会后,各部门紧密联系本单位、本部门的实际,认真查摆当前机关纪律作风方面存在的问题,重点查摆和解决以下四个方面的问题:一是查摆思想解放、工作思路、创新意识方面的问题;二是查摆工作标准,振奋精神的问题;三是查摆为企业、为基层服务方面的主要差距及作风不深入、不扎实,浮在上面多,深入基层少,坐而论道多的问题;四是查摆纪律观念方面的问题,查摆依法行政、文明办公、部门之间支持协调方面的主要差距。在自查阶段,分别由政府办、人事局、监察局牵头,召开了如何开拓创新,如何提高服务效益,如何保证公务员队伍廉洁自律等三个专题座谈会。

监察局于2月18日上午在机关七楼小会议室,召开了由政府办、人事局、发展局、城建局、 劳动局等政府十个部门的分管领导及有关同志参加的廉洁自律座谈会,专题查找、研究行政执法部门在廉洁自律方面存在的主要问题和今后应建立的长效机制。大家围绕着建设大大连、新西岗的目标,从全区经济发展的大局出发,以对党风廉政建设高度负责的精神,畅所欲言,从不同侧面发表了自己的意见和建议。经初步统计,大家共查摆问题30余个,提工作建议近10条。

2月19日下午,人事局会同政府办、监察局,召开了由13个街道办事处和人大办、政协办、机关工委、行业党委参加的座谈会,主要内容是查摆政府机关在纪律作风建设方面存在的主要问题,共涉及到思想解放程度、创新方面、为基层服务方面、工作作风方面、依法行政方面、人员素质方面、部门之间协调方面等六个方面13个问题,如一些工作还习惯于老套路,还存在部门审批程序不简化;深入基层的观念需转变,不要走形式,有针对性的下去指导工作;个别宣传报道只求出名,不求实效,给基层带来负面效应;有些部门部署工作会议太多等。并就下一步如何整改提出8条整改意见,如转变作风,提倡脚踏实地,调查研究;行政执法工作要加强法制宣传,提前告知,引入“人性化”管理意识,坚持处罚与教育相结合;在政府管理体制和工作审批环节上深入研究,进一步简政放权,简化环节,优化环境等。

政府办于2月19日下午在机关七楼小会议室,组织召开了解放思想、开拓创新座谈会,计划局、经贸局、教育局、监察局、民政局、财政局、人事局、城建局、文体局、外经局等十个部门出席了会议。各单位结合本部门工作实际,从政府机关建设的角度,就如何解放思想、更新观念、开拓创新,建设学习型机关、服务型政府进行了发言。大家深刻分析了政府机关开拓创新方面的问题,影响创新的主要障碍以及下一步开拓创新的建议。

通过多种形式,政府办把这些意见和建议整理后及时上报了区领导,为下一步政府工作提供了很好的决策参考。

2月21日至3月10日为整改阶段。按照徐书记和金区长的讲话要求,把机关作风整顿和创造性的开展工作结合起来,和软环境建设结合起来。政府各部门认真制定了整改措施,坚持边整边改,注重实效,不搞走过场。针对查找出的问题,立即进行认真纠正。做到能改的马上改,能办的立即办,不搞下不为例。各部门都拿出了工作创新的具体措施,认真进行总结,并将整改情况及时报机关纪律作风整顿办公室,通过这次纪律作风整顿,修改、完善那些不适用或已经过时的规章制度,建立起行之有效的机关建设长效机制。

二、认真查找,明确了下一步的努力方向

在这次政府机关纪律作风整顿中,政府系统主要查摆以下几方面问题:

1、思想解放程度不够,创新意识不强

具体体现在工作上还沿用老套路、老办法,缺乏创造性,有些部门领导在其位不谋其政,发展思路不宽,关键是想不想、干不干、会不会干的问题。解决这类问题要敢于介入新的矛盾,要善于采取新的措施,思想观念和工作方法都要做到与时俱进。

2、工作效率不高,服务意识不强

我们有些同志工作干劲不足,被动消极因素时有发生,思想上不求上进,只想过太平日子、当太平官,满足现状,平庸度日,遇到困难就绕道走,还有个别部门和个别同志存在门难进、脸难看、事难办的问题,头脑中服务于企业、服务于居民的意识淡薄,本位主义思想严重。

3、机关作风松弛,纪律观念不强

个别同志在思想上要求不严,自由主义现象依然存在,不遵守劳动纪律,工作时间串办公室、上市场买东西,迟到早退现象时有发生。

4、依然存在,自律意识不强

受拜金主义、官本位思想影响,利用手中权力谋私利,权钱交易、讲排场、比阔气、贪图享受现象在个别干部身上还不同程度的存在着,表现在公款吃喝玩乐、公车私开、私设小金库、财政支出不规范等现象。

5、协调配合不够,大局观念不强

部门之间配合不默契,有本位主义,考虑、处理问题缺乏全局观念。、形式主义作风有时还比较严重,互相扯皮,推过揽功,工作合意的就办,不合意的拖着不办,工作不主动,协调意识差。

三、制定了确实可行的措施,建立了加强建设的长效机制

1、解放思想观念,抓住经济跨越式发展开展工作

深入学习领会党的十六大会议精神,解放思想,开拓创新,与时俱进。抓住“经济跨越发展年”这一良好契机,创造性的开展工作。广大党员干部要树立机遇意识、责任意识、竞争意识、创新意识,抓住建设“大大连”这一历史机遇,做好建设新西岗的这篇大文章。加快产业结构调整,拓宽区域经济发展空间、提升城区功能、改善辖区居民居住环境,我们每一个党员和领导干部,都要认清自己肩负的责任,尽职尽责,埋头实干。以创新的思维、创新的体制、创新的政策和创新的措施来统领各项工作,把创新贯穿于“新西岗”建设的始终。在工作实践中不断提高开拓创新的能力,在错综复杂的困难面前,善于打破陈规,通过理性思维,寻找创新的突破口。弘扬敢为人先、勇于进取的精神,克服求稳怕变思想,不断拿出新思路,培育新成果,开创新局面,营造一个上下一心、集思广益、努力创新的浓郁氛围。

2、加快软环境建设,推进重大项目启动

要把机关作风整顿和软环境建设结合起来。按照区委全会的要求,围绕“总部经济”和“民营经济”的发展,实现真正意义上的政府职能转变,提高工作效率,实现由管理型向服务型的转变,推进重点项目的启动。营造公正透明的法制环境,廉洁高效的政务环境,平等竞争的市场环境。麦德龙马上就要落户西岗,我们要尽快进入角色,进一步强化为企业服务的意识,要多从投资者的角度考虑问题,理解企业的困难,体谅企业的难处,通过我们的主动服务、真诚服务、热心服务,让基层认可,让投资者满意,让纳税人顺心。要以政策招人,以感情留人。在作风整顿中,经济部门根据企业的贡献大小,在政策上给予一定扶持,在服务上给予一定帮助,在经营上给予重点保护,从而调动企业的积极性。通过制订正确的产业政策引导发展;通过创造良 好的投资环境鼓励发展;通过实施积极的财政政策支持发展;通过开展公平的执法监督保护发展,以保证民营经济发展速度超过全区经济平均增长速度。

第3篇:城建局办公室工作思路范文

“孝道”本是我中华民族之传统美德,有关孝道的格言、史书、传说等形成了最丰厚的历史文化遗产,弘扬“百善孝为先”的《二十四孝》被世人传颂称羡。

“百善孝为先”。孝之不存,和谐何来?事竟至此,国人该当如何?

有一日,喜闻山东莱州市政府在搞一个“孝德工程”,未敢迟疑,便赶了过去。

林建宁大张旗鼓推广孝德

原来,2006年初,山东省莱州市委市政府开展了一项针对“农村老年人生活状况”的专题调查。在感受到莱州老百姓对孝道的崇尚和大部分老年人安享晚年的同时,也发现有的老人过得并不开心。

老人的话语,让人落泪,让人心碎――

“能干,俺是儿女的劳力,不能干,咱就成了人家的累赘。”

“人老了,最靠不住的就是儿女呀,歹心的儿女都赶不上好心的邻居。”

“我养你们18年,你们养我8年还不行吗?”

“能动一天就得干,不能干躺下就等死。”

“人可别老啊,老了难过呀!”

听到这些话,每个人都会扼腕长叹。莱州市市委书记林建宁,是位学经济出身的研究生硕士,他睿智、儒雅、博学,同时也是个性情中人,面对此情此景,他拍案而起!

他多次召开专题会议,统一认识,研究措施。他语重心长地对大家说:“我国的实际国情,决定了养老模式还是以家庭为主。因此,提倡孝德,是家庭和谐的重中之重!做人不能忘本,‘本’就是我们的父母。爱父母是人类最自然的亲情,是一切感情的基础,爱父母是最容易做到的,从爱自己的父母开始,将爱心推及天下的父母,才能有整个社会的和谐。”

2006年4月,莱州市委市政府将“提倡孝德”纳入正式工作计划,作为一项社会工程来抓,并以“孝德工程”为重点,拉开了“以德治市”的帷幕。

大爱无言 至孝无边

莱州市宽阔整洁的街道,秩序井然的行人、车辆,是给人留下的第一个好印象。路边十几块形状不同的牌子,吸引了行人注意,上面镌刻着孔子、孟子及中国传统文化中颂扬孝德的名言名句。建筑工地的围墙上大书的“孝德工程”大型宣传牌也格外引人注目。不仅这样,电梯里,公共卫生间里,也贴着有关孝德的格言。

环城公园,有“二十四孝”中《戏彩娱亲》、《亲尝汤药》、《百里负米》三个故事制作成的浮雕。浮雕的底座建得非常低,几岁的小孩都能看得到,这潜移默化的教育实实在在。

莱州市“孝德办公室”负责人,市委宣传部战部长清秀且干练,她介绍说,莱州历来有尊老、爱老的传统,但面对整个社会风气的日益滑沉,仅靠“传统”已经远远不够。因此,莱州市委市府很早就有了“孝德工程”的工作思路了。

林书记是个“有心人”。前几年去韩国出访,他被韩国重视孝德的教育所感染,背回来一堆韩国中小学的孝德书籍,回莱州后,专门组织力量,对教材进行了翻译和编写。2003年,图文并茂的《德育与生活》发到了全市各个幼儿园和中小学生的手里。它用格言、歌谣、图片等形式,教孩子们如何孝敬父母,关爱老人,尊重师长……2006年初的老年人生活状况调查,更加坚定了林书记和市委市政府提倡孝德,加强“以德治市”的决心。

“孝德工程”针对不同的年龄段、不同职业,制定了非常详细的尽孝细则,这些都被纳入到年终考核体系当中。

机关干部必须做到:每月帮父母洗澡、理发,陪父母进行户外活动;每年为父母订一份报刊杂志。

中小学生必须做到:每个星期日作为“孝心日”,给父母端一杯茶、洗一次脚,做一顿饭菜,给父母制作一件感恩小礼物。

普通家庭做到:每周帮父母做一次家务、每月请父母吃一次团圆饭、每年带父母检查一次身体、陪父母参加一次文体活动。

“孝德工程”很快铺开,在全市上下引起了巨大反响。各级行政的有力推动,使传统文化的现代疗效很快显现,“为何孝敬老人”成为家庭饭桌上议论的话题。曾经有过不孝行为的子女纷纷表示坚决改过。莱州市的老人竖起大拇指,对“孝德工程”给予很高的评价:“政府提倡孝道,这是一件积德行善的大好事啊!”

榜样的力量无穷。紧接着莱州市大张旗鼓地评选出了新时代意义下的新“二十四孝贤”,并反复进行宣传。

以往评选典型,往往集中于对亲生父母的孝顺,尤其是深陷痛苦却坚韧耐劳的好儿媳。但时代在发展,孝顺的对象、孝顺的形式也有了多样性的体现。农村妇女谢庆春,无怨无悔照顾大伯哥30年的朴实,让人由衷敬佩;企业家于波,忙中挤时,每年陪母亲外出旅游,怕母亲吃不惯外面的菜,携带炊具亲自给母亲做饭;上门女婿王兴禹,不仅把小日子经营得有滋有味,还尽心照顾岳父岳母和残疾的大舅哥;邓永芳,为照顾老年痴呆的婆婆,和婆婆同睡一张床,婆婆对她依恋很深,以至于每天都要搂着她的腿才能睡着……

孝,是一种大爱。

“小的时候妈妈背我越背越重,我长大了我背妈妈越背越轻”。在社会发展的链条中,老人之所以处于弱势,实在是因为他们一天比一天行动不便、一天比一天身体不好、一天比一天更少地创造财富、他们不可能跟上时代的潮流――总之他们不可能再给子女带来什么现实利益。而且,有一天,他们终究会离孩子们而去。面对一天天走向消亡的老人,出于人性本能,谁都会有怜悯,但“孝”的恒久之心,特别是早起晚睡、服侍左右的耐心是否人人都有?对着一个孱弱的生命,你要时时爱他、为他着想、以他为中心,你能做到吗?所以,那些对老人孝顺的子女,堪可称之“大爱”。

“大爱”者都无“大言”。他们默默地做着这一切,不求任何回报。比如,莱州市“二十四孝贤”面对采访,几乎说出了同样的话:“这没什么,这就是做子女的应该做的。”

孝不孝,榜上见

郭家店镇,朱家村。

路边墙根下,几位老人坐在那里晒太阳,安静和祥和写在他们的脸上。不远处的墙体上,用朱红色的红漆写着巨幅宣传语:“今天你敬老,明天敬你老”、“朋友要交孝子、邻居要选孝媳”格外醒目。

村政务公开栏,一张红纸黑字的“爱心榜”引起了我的兴趣。村支书介绍说:“俺村每年定期张榜公布每家每户赡养老人的情况。谁孝顺不孝顺,怎么孝顺的,一看榜,全都知道了。”

“这榜贴了几年了?”

“这年数可长了。从1983年开始,已经24年。”

每年年初,村两委要做的第一件事就是坐下来制定“孝心明白纸”。即根据当年具体情况,制定出赡养老人的最低标准,用“明白纸”的形式下发到每家每户。每年进入腊月,妇代会主任还要挨家挨户走访落实,问子女:“老人的孝敬钱给了吗?”24年来,两委换了一届又一届,但这件事雷打不动,从未间断。

全村居民一年内供养老人的钱、粮、油及其它物品都被记录在案,在村务公开栏中红纸黑字张榜公布。每到发榜的日子,全村男女老幼跟过小年似的,都聚在榜前观看、比较、评论……有的孩子回家就埋怨自己的爸妈:“你们给爷爷奶奶的东西那么少,真丢人啊!等你们老了,我也按这个标准给你们,你们愿意吗?”

24年了,年年如此。260多户的村庄,从来没发生过一起有关赡养纠纷的案件。

朱家村妇女主任告诉我们说:“俺村的闺女,别的村都抢着要。因为俺村‘孝顺’的名声在外啊!”

24年了,昔日孝敬老人的年轻人,头上也长出了白发。对于养老,他们非常乐观,因为他们自己的行为,已经深深影响了他们的子女,成为了子女的行为方式,虽然他们还没到60岁养老期,但孩子已经学着当年他们孝顺爷爷奶奶的样子,开始孝顺他们了!

这是一件让人多么欣慰的事情!

孝德工程实施一年多,“孝敬”已经成了莱州市民津津乐道的词汇。孝,成了莱州人最时尚的事。大家在一起,议论最多的,就是如何变着法孝顺老人的。

有的老人,看着自己的孩子又要忙工作,又得来照顾自己,对孩子们说:“不用做得这么周到仔细,钱,我有,你不用给这么多。”

孩子说:“这不是钱不钱的问题。以前给你们钱,你们总是不要,现在,有政府规定,你们不要就不对了啊!不仅要收下,而且要花掉。”

即便这样说,有的老人还是舍不得花这份钱,给孩子们攒着,留着。孩子怎么办呢?就去商场购买了购物卡,谎称是单位发的福利卡。老人觉得购物卡过一段时间会作废,于是就把钱花掉了。岂不知这是孩子们的一片良苦用心啊!

在莱州,你不仅能感受到每个人都在敬老、爱老,各个单位也在积极行动。

市城建局完善了冬季除雪应急预案,一旦下雪,立刻抢修公园健身设施,确保老年人冬季活动安全。

老人节,柞村镇为全镇80岁以上的老人免费体检。

朱桥镇为百岁老人建立健康档案,每缝生日,由镇领导出面祝贺。

公安系统在重阳节前后为老人送实物2600多件次,合计3.6万多元。

市妇联组织老干部和敬老院的老人去享受足疗……

总有一种温暖能够直达我们心底。在莱州你能感受到这样的温暖,这温暖,让人踏实,让人喜悦,让人幸福。

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孝德活动开展以来,涉及虐待老人的案件比以往同期下降了13个百分点,涉老纠纷案下降了47%。

全市签订赡养责任状后,累计增加赡养费总额为7923万元。

2006年,莱州市GDP同比增长19%,地方财政收入增长36%。

莱州市美誉全国

“两强”――全国农村综合实力百强、全国财政收入百强。

“两都”――中国石都、中国草艺品之都。

“两乡”――中国月季之乡、中国玉米良种之乡。

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