居民医保的使用方法精选(九篇)

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第1篇：居民医保的使用方法范文

单位还给她发了一个北京银行的存折，说是里面有钱可以取。存折发了之后，刘大姐也没注意，从来也没去银行取过。前几天见同事去取，她才想起来还有这张折子，就找了出来，到银行一查，发现里面已经有2000多块钱了。看每个月的明细，去年和今年的也不一样，这里面的钱是从哪来的呢，按什么标准给的呢？

刘大姐已经49岁了，再有一年就退休了，她听说退休之后和在职也不一样。她觉得医保挺复杂的，希望能够弄明白。

凡是参加医保的在职人员，工资里每月都扣一定的医保费用，同时每人都有一个医保存折。很多人可能都不知道医保费是怎么缴纳的，医保存折里的钱是怎么来的，今天我们就以北京医保为例，向大家介绍一下医保缴费和个人账户。

医保缴费

缴费比例

北京市医保规定：基本医疗保险费由用人单位和职工个人共同缴纳。在职职工按本人上一年月平均工资的2％缴纳基本医疗保险费，由单位在工资里代扣代缴，退休人员不缴纳。用人单位按全部在职职工缴费工资基数之和的9％缴纳基本医疗保险费，退休人员不缴纳。

大额医疗费用互助资金由用人单位和个人共同缴纳。用人单位按全部职工缴费工资基数之和的1％缴纳，职工和退休人员个人按每月3元缴纳。大额医疗费用互助资金在每月缴纳基本医疗保险费时一并缴纳。

也就是说，在职职工每月缴纳的费用为缴费基数的2%+3元，单位每月缴纳的费用为全部在职职工缴费基数的10%；退休人员每月缴纳3元，单位不再为退休人员缴费。

例如，刘大姐上一年月平均工资为5000元，那每月缴费为5000×2%+3 =103元，同时单位需要给她缴纳的费用为5000×10%=500元。单位缴纳部分由单位直接交给社保中心。

缴费基数

缴费基数是怎么来的？缴费基数为职工本人上一年的月平均工资。如果职工本人上一年月平均工资低于上一年本市职工月平均工资的60％，那么就以上一年本市职工月平均工资的60％为缴费工资基数，缴纳基本医疗保险费。职工本人上一年月平均工资高于上一年本市职工月平均工资300％以上的部分，不作为缴费工资基数，不缴纳基本医疗保险费。

2010年北京市社会月平均工资为4201元，它的60%为2521元，它的300%为12603元。如果上一年月平均工资低于2521元，就要以2521为基数缴纳；如果上一年月平均工资高于12603，只能以12603为基数缴纳。

缴费基数是动态的。北京社保的缴费周期为每年的4月至第二年的3月，每年4月单位要向社保中心上报每人的缴费基数。如果上一年的月平均工资有变化，那么缴费基数也随之变更。

如刘大姐2010年的月平均工资比2009年的月平均工资高，缴费基数随之上调，每月扣的医保费、存入个人账户的金额也随之上调。

个人账户

什么是个人账户？

个人缴费及单位缴费中按一定比例划入的部分，构成个人账户。员工参加基本医疗保险后，社保中心为每一位员工在北京银行建立一个专为基本医疗保险服务的活期存款专用账户，存折上面有“医保”字样。该账户资金用于员工支付医疗费用，并由社保中心按月拨付（如发生企业欠费，欠费期间将不拨付），使用方法同一般存折，但此存折为医保专用，不能往里面存钱，只能用于取钱。

个人账户划入标准

每个月社保会把一定数额的钱存入存折（按照年龄有一定比例）。个人账户的资金为个人所有，个人账户储存的钱，可以用来看病，可以结转使用和继承。

在职人员划入标准：35岁（不含）以下，每月划入缴费基数的2.8%；35岁（含）～44岁，每月划入缴费基数的3%；满45岁及以上，每月划入缴费基数的4%。

例如，本文开头案例中的刘大姐，她今年49岁，每月划入比例为4%，缴费基数为5000元，那么每月个人账户划入额为5000×4%=200元。

退休人员划入标准：70岁以下的退休人员，每月划入100元；满70岁及以上的退休人员，每月划入110元。

由于退休人员每月需缴纳大额医疗费用互助资金3元，这3元在个人账户里进行扣缴，实际上，70岁以下退休人员，个人账户每月划入97元；满70岁及以上的退休人员，每月划入107元。

存折初始密码，以及如何挂失？

医保存折初始密码000000，第一次使用必须拿本人身份证到北京银行更改密码。

存折丢失凭个人有效证件及医疗保险手册或者医保卡到任何一家北京银行均可办理挂失。

个人账户能够支付哪些费用？

可以支付门、急诊医疗费用；到定点药店购药的费用；基本医疗保险统筹基金起付标准金（含）以下的医疗费用，起付标准金以上最高支付限额以下按比例应由个人负担的医疗费用；个人账户超支部分由本人自理。

第2篇：居民医保的使用方法范文

低温地面辐射采暖俗称“地热”,是一项高效节能且利于环保的先进采暖方式,是对传统散热器或采暖方式的革命。它取消了传统的暖气片,在采暖地面铺设塑料管材(聚乙烯、聚丁烯改性聚丙烯等),并嵌入地板下的混凝土层,其供暖水温度45℃～50℃ ,就能使室温达到20℃ (与传统暖气片设计建筑物的保温要求一致) 此种采暖方式在北美、北欧一些发达国家与日本、韩国等得到广泛应用,他们把地面辐射采暖当成节约能源、提高人们生活质量的举措加以提倡。近年来我们哈尔滨市新建住宅中也大多采用地热这种供暖方式。

一、地热供暖的优点

传统的暖气片是对流式采暖,热空气集中在房间的上部,采暖时人们有口干舌燥、上热下凉的感觉 。采用地面供暖方式,由于施工时加了一层保温板,增强了楼层间的隔音效果,使居室更显安静。地热供暖具有其他采暖方式不可比拟的优点,被一致认为是最科学合理、最舒适健康、最经济节能的采暖方式。

1.舒适健康:地热采暖是将整个地面作为低温辐射采暖源,热量由地面向上散发的取暖方式。地面辐射采暖使地面有效温度高于室内上部温度,使所提供的热量在人的脚部较强,头部温和。它符合人体足部血液循环较差,头部温度较高的生理学调节特点。经有关部门进行鉴定,地表面测量温度为24℃ ,头部高度的测量温度为l6℃ ,完全符合人体对温度要求。俗话说:寒从足下来。由于地热采暖方式符合人体工程学,地暖系统热感自下而上,符合古人“暖足、寒头”的中医保健理论,令人全身舒适,对于老年人常见的老寒腿、关节炎等疾病更有好处,低温地面采暖给人以脚暖头凉的舒适感。采用地面供暖方式,还可避免室内空气对流所产生的尘埃飞扬,从而给人们提供一个清洁温暖的环境,同时又消除了空调采暖设备所带来的噪音、干燥、细菌传播等缺点。

2.经济节能:由于这种采暖方式仅仅是在人们活动的高度范围内“供热”,无效热能消耗大大减少。其供热锅炉的出水温度仅5O℃,回水温度为30℃度即可达到上述室内温度。地热采暖的热能利用充分,80%以上的热能都散布在人体活动的空间。地热供暖系统造价适中,虽然比传统采暖稍高,但要远低于新式装饰型散热片。而且如正常使用无人为破坏,使用寿命可达5O年。不腐蚀、不结垢,基本没有维修,因而节省维修费用,但一般暖气片8～10年就需要维修一次。经济实惠。

3.方便控温及收费计量:地面采暖每个使用单元都设置有管道水流量调节阀门和水表,用户可方便地调节阀门而控制进人使用单元水流量,从而得到满意的室内温度。每单元的通水量将通过水表直接测得。用通过热水量来计算暖气费用,这样就使暖气的收费更趋合理。

4.节约面积、美化居室:人们购房,买的是充分的使用空间。以商品房3 000元/m 为例,暖气片采暖,一般100 的住宅占地达2m ,即购房者花6 000元买了无法使用的2m 面积,加之上下横管立管诸多,又需增加装修费用来装饰。而采用低温地面辐射采暖,供暖管道全部在地面以下,这样就给购房者提供了充分的使用面积和空间。

地面辐射采暖除具有上述优点外,在公共场所(商场、影院、大厅)等开间较大的场合效果更佳。不过,尽管地热采暖集万般优点于一身,但作为一种特殊的新型采暖方式,它也有其弊端与不足之处,需要我们正确认识,并作出正确处理。

二、地热供暧的缺点

1.维修困难增加了结构荷载

说起优点地面辐射采暖节省维修费用,但一旦发生质量问题,维修起来成本就高了,又要破坏地面装饰面层,又要破坏垫层,破坏完整的装修效果,影响居民正常生活。所以安装地热采暧必须严把质量关,将维修几率降至最低。另外,地面辐射采暖,必须在采暖管上铺设混凝土保护层,一般40~60cm厚,从而使楼板的负荷大大增加。所以,安装地热采暖的建筑必须在建筑结构设计阶段进行特殊计算,增加结构强度。

2.板材容易变形

首先,地热采暖的地面不能铺置普通实木地板,因为安装龙骨的水泥会损坏水管或电缆。铺置复合地板也有很大问题。大家知道,铺复合地板下面必须铺一层泡沫塑料层,但这个泡沫塑料层是隔热材料,会严重阻碍热量散出,如果不铺泡沫塑料层,复合地板的使用寿命会大受影响。地热采暖对地板的要求非常高。包括如下几个方面:其一,基材密度高,内结合强度好;其二,吸水厚度膨胀率要小于等于2.5%;其三 ,甲醛释放量一定要尽可能低;其四,热传导系数至关重要。目前市场上绝大多数地板如12 ~18rmn厚的实木地板,竹地板等均不宜用于地面采暖辐射系统,否则都将影响热量传导或导致地板变形。一般来说,复合地板更适合做地热地板,它是经过高温压制的,内部水分含量少,所以地板不会因水分散失而变形。 另一方面地面温度较高也会使家具变形、损坏。

第3篇：居民医保的使用方法范文

中图分类号：C161.7 文献标识码：A 文章编号：1006-1533（2012）18-0038-03

随着上海老龄化程度提高，社区困难老人的生活、就医状况应引起社会高度重视。本项目从红十字会的公益职能出发，我们于2011年底对宝山区困难失智老人的健康、生活及社会状况进行了调查，并进行生活质量的评估，为有针对性地给予人道救助和介护帮助提供依据。

1 对象和方法

1.1 对象

以上海市宝山区范围内困难居家卧床失智老人为对象，入选条件为：年龄≥60岁，本人和夫妻双方月均收入低于上海市最低工资标准1 120元。患病卧床在家的重度失智老人。符合条件的对象169人，其中男23人、女146人；年龄60～104岁，平均（85.37±7.85）岁，平均失智时间见表1。

1.2 方法

自行编制社区困难失智老人现状调查表，内容主要有：家庭经济情况、医保情况、家庭成员、主要照护者、社区介护形式及内容。由区红十字志愿者作为调查员，经过专门培训统一填表口径，对失智老人家属或照护者进行调查，核对无误后调查表收回，通过Excel软件建立数据库进行分析。

2 结果

2.1 社区困难失智老人基本情况

169名困难失智老人中，参加职工基本医疗保险76人，占44.97%；居民医疗保险14人，占8.28%；新农合58人，占34.32%；商业保险3人，占1.78%；无医疗保险18人，占10.65%。

2.2 困难失智老人生活自理能力及患病情况

169名困难失智老人中能自行进食为39人，占23.07%；有褥疮为46人，占27.21%；肢体浮肿61人，占36.09%；不外出活动为149人，的占88.17%；大小便失禁为42人，占24.85%。各种慢性病患病情况见表2。

2.3 社区困难失智老人照护情况

本次调查对社区困难失智老人的看护工作100.00%由家属承担，其中25.00%的家属因感情原因不愿送老人去养老院，75.00%的家属由于经济原因没能送养老院。因感情原因不愿送老人去养老院的42人中，担心养老院照顾不好占48.00%，担心老人不适应占48.00%，子女意见不一占4.00%。家属照护遇到的困难中，经济问题占41.00%，生活护理工作量繁重占28.00%，医疗照护困难占22.00%，家属心理困惑占9.00%。

2.4 社区困难失智老人的社会支持情况

红十字会每月发放的护理用品价值 200 元的物品（包括尿裤、尿垫、尿片）。来自宝山区各家医疗单位的志愿者，分组对33名卧床老人上门访视，时间每月1次，每次2 h，内容包括：① 为老人定期测血压、测血糖；② 指导患者家属进行压疮护理、翻身拍背、膀胱造瘘口护理；③为老人修剪指甲；④为老年人提供读书读报、谈心聊天，了解其生活情况、家庭情况、疾病情况等；⑤指导老人们进行简单的床上锻炼，简单的手脚运动等；⑥对照护者进行健康宣教、饮食和用药指导、教授尿布使用方法等。

3 讨论

3.1 全社会都要关爱社会困难失智老人

失智症是一种长期且包含许多征候群的慢性脑部退行性疾病，也是全世界老人最担心的共同问题之一。一般而言，由发病到死亡的存活时间约5～10 年，有些甚至可以长达15 年或更久。失智症病程中常出现不同的症状，最主要的三大症状为：①认知退化 记忆力变差、健忘、判断力及计算能力不好，且对时间及地点的方向感混乱；②行为状态退化 出现日常生活能力減退，例如吃饭、穿衣、洗澡及如厕等都有困难，不能自行购物、坐车、甚至连回家都有困难；③精神状态退化：如忧郁、妄想、幻觉以及异常行为，包括攻击等情形。目前的估计，被诊断是失智症的患者中有大约60.00%至70.00%是阿滋海默症或是与脑血管疾病式的混合种，有10.00%至15.00%是路易氏体型失智症，剩下的分布于其他各式各样的失智症包括了额颞叶退化、酗酒失智、血管疾病失智。

据统计，上海市60岁以上老年人口已超过户籍总人数的20.00%，根据流行病学研究，老人失智症在60岁以上的人群中发病率达3.00%～5.00%，在80岁以上则增加到20.00%。老人失智症病程长，护理照料难度大，直接和间接的社会投入也很高，失智老人的社会保障、护理照料、安全防范，法律保护等问题也变得非常突出，给家庭、社会都带来了巨大的压力，应当引起社会各界的广泛关注。

3.2 进一步做好社区困难失智老人照护的建议

3.2.1 强化政府责任、加大财政投入

力争在2020年我国人口老龄化高峰来临前，建成符合我国国情的长期照料服务体系。主要包括鼓励社会力量大力兴办为老社会服务机构，为失能老年人提供专业化、规范化的长期照料服务。建立相应的管理和监督机构，负责统筹规划和指导长期照料服务事业的发展。

失智老人护理实行两条腿走路方针，以适应失智老人逐渐增多的需求变化。一是积极兴建以长期护理为基本服务内容的失智老人照料机构；二是依托社区卫生服务网络，通过有资质的全科家庭医生上门开展居家护理服务。居家护理适合没有精神症状、病情较轻的失智老人，主要给予的是生活护理。社区老年中心适合病情不是很重，但家庭成员没有足够的时间和精力去照顾的失智老人。专业的失智失能老人照料中心主要接收有严重精神症状，或比较严重的残疾和躯体疾病的失智老人，采取的是住院护理。

建立失能老人护理津贴制度。国家的养老保险、医疗保险、养老补贴以及社会救助，最应优先并重点保障的，就是城乡众多的失智失能老年人。建议建立养老护理津贴制度或养老护理保险制度，政府的补贴不但要补贴到社会服务机构上，还要落实到需要长期照护服务的老年人 （或承担照护责任者）身上，使社会资金真正资助到需要照护的老年人，杜绝资源浪费。

3.2.2 推动失智老人护理员队伍建设

解决失能老人的护理问题，需要刻不容缓地培训专业护理人员，加强资质认证，努力建成专业性较强的专业护理员队伍。建议：①举办公益性质的失智症家属培训班，提高居家护理的水平。②由财政、民政、教育、妇联等部门联合，成立“失能老人家政服务中心”，提供经过培训有一定岗位资质的护理人员。③招收愿意从事该项工作并具备一定条件的下岗（甚至退休）职工，经过专业培训，解决护理员紧缺问题。

3.2.3 构建失能失智老人康复服务社会支持体系