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普通话教学案例精选(九篇)

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普通话教学案例

第1篇:普通话教学案例范文

一.在全体师生中努力营造学习氛围,为创建书香型校园奠定了坚实的基础

1、教研室组织全体小学教师参加了每月一本教育教学图书的读书活动,一年来,每人完成了近 10000字的摘要笔记和6000余字的心得体会;

2、2012年3月,教研室和政教处、教务处联手,成功举办了首届校园读书活动,“读名人格言、做博学少年”,深入每一个学生的心灵。 二.在启动的“母爱童心”工程中,积极建构爱心文化,提高了教师素质,提升了教学质量

1.本学期初,教研室出台了《教师读书制度》,对教师每学期的图书阅读数量、阅读范围和检查验收等方面做了比校具体的规定;

2.启动图书室建设以来,教研室和其它各处室一起协助教导处,在全体教师的参与和支持下,对近万册的图书进行编号、归类整理,现已基本准备就绪。

这就为学校的“学习型组织”建设奠定了基础,为广大教师的专业发展创设了良好的学习氛围。 四.加强了开放性新型课堂建设与教学案例交流

1.本学期以来,我们组织全体教师,继续以“构建实效、灵动和充满爱的新型课堂”为科研内容,进行了深入的理论研究和实践探索;

2.按照学期《教研活动安排》,一年以来业务学习及考核12次,常规公开课30节,常规教研活动51次,完成集体备课136份,通过常规普听课、教研活动、家长开放日等形式,深入教学课堂一线,从听说评课入手,帮助广大教师不断提升课堂教学质量,并培养、推荐县级教学能手两名,市级教学能手一名。

这些都大大加强了我校的开放性新型课堂建设与教学案例交流。

从各年级、各学科教师逐月递交的课题研究阶段性进展报告和历次校本教研活动、听说评课及学习考核情况不难看出,我校教师的整体教科研能力已经有了一定程度的提高。 五.完成了校本教材的创编和审阅工作

2.本学期初,我校成立了校本课程开发领导组,由校长任组长,教研室主要负责,其它处室积极协助,全体教师涌跃参加,初步拟定《校本教材分章提纲》,并按《提纲》要求继续收集素材;

4.目前,学校已将校本教材的样本上报矿、局领导部门,进一步的审订,以期及早付印,于下学期正式投入使用。

六.继续摸索并不断完善了学校的教师教研考核积分制度

教研积分考核制度建立运行以来,在实践操作中严格执行、不断细化,目前已有六类二十一项。这些制度对于继续引导教师深入参与校本教研和切实提高教师教科研能力有着重要的意义。

七. 坚持开展了教师教学基本功训练系列活动,并加大了对普通话水平和多媒体使用技能的训练和考核

经过一学年的系列训练活动,广大教师的教学基本功更加扎实,张慧、赵子莹、宋丽娜、杨君霞、连焕兰、连晶晶等老师发表的论文屡屡见诸报端,普通话等级多数达到二级甲等……成果显著。

在每月的考核中,我发现,经过不间断的基本功系列训练活动,不少教师的硬笔书法和简笔画水平有了显著的提高,但是相对来说,部分分教师的普通话水平和多媒体使用技能是一个弱项。

因此,教研室采取了三个措施:一是报校长室批准,发挥校园广播的作用,开设了教师朗读展播栏目;二是开始向教师征收多媒体课件;三是尝试开展了月普通话考核。

八.鼓励、扶持了一批中青年教师的教育教学创新行为

第2篇:普通话教学案例范文

——简阳市155培养工程卓越教师培训心得

2021年5月17日,简阳市80余名教师在南京泽天酒店进行了第一天的培训。在今天的培训中,三位教育专家的精彩讲座让我受益匪浅。

全国模范教师、江苏省特级教师潘建明老师,操着一口带有鱼米之味的普通话,身材高大、健硕挺拔,英俊潇洒。他风趣幽默的专题讲座《教学领导力:从优秀走向卓越的成长保证》让我领略了名师大家的风采。潘老师讲到,从普通教师到优秀教师,再到卓越教师的成长途径,需要有从组织管理、资源开发力、教学领导力、教学思想到人格影响力、课程领导力、教学创新力、教育思想多方面的转变过程。还从具体的各科教学案例中分析了当下课堂教学中存在的问题,针对当前课堂中存在的具体“病症”进行具体地分析。

第3篇:普通话教学案例范文

教师传道授业解惑,是人类灵魂的工程师。 教师素质的优劣,直接关乎到学生的健康成长,关系到一个民族的兴衰。但就近日,我参加了教师的职称评定活动,深切认识到加强中小学教师素质培养的重要性。那么,如何加强对中小学教师的培养呢?我认为主要从以下几个方面开始:

1. 加强教师的专业知识的培训 中小学教师人数多,队伍庞杂,难免良莠不齐,培训的重点首先要加强教育理论学习和业务进修,各地各校要积极采取措施,搞好青年教师的自学与集中学习辅导,真正把理论学习、业务进修落到实处,不要只图达标率而追求学历文凭。同时可组织部分优秀教师、业务骨干举行业务讲座,送课下乡培训青年教师。聘请各地教育专家做一些关于课改和教改的报告会,帮助青年教师走出去,积极参加教科研活动,以开阔他们的视野。此外,要发挥教研组集体的帮带作用,各校教研组要扎实认真地组织教师集体备课、常规检查、听评课、师徒结对子等活动相互学习,相互交流,帮助青年教师的成长,使其在教学中发挥作用。还可以通过网络教育平台观看一些优秀的教学案例,启发引导教师的成长。

2. 加强对青年教师基本功的培训 对青年教师基本功的培训主要包括教师文化底蕴和写作能力、粉笔字书写、普通话演讲、课堂教学等内容,教师文化底蕴就是要求教师是杂家,除了本专业的知识外,对其他的知识也要懂得一些。有人说,教给学生一杯水,教师要有一桶水,我认为教师要是“自流水”、“长流水”。只有这样,才能游刃有余,教起来得心应手。其次教师还要有一定的写作能力,特别是文科的教师。还要加强粉笔字、毛笔字的练习,学校可以举办一些书法大赛,让师生都积极参与,这在进行普通话演讲大赛,这样有利于提高教师的能力,对于教师教学能力的提高有很大的帮助。

第4篇:普通话教学案例范文

关键词:科学教师 教学基本功 能力

小学科学课程是以培养科学素养为宗旨的科学启蒙课程,科学探究是科学学习的中心环节。因而科学教师不仅应具备所有教师都具备的课堂教学(诸如备、讲、批、辅、考、评研等)、“三字一话”(粉笔字、钢笔字、毛笔字、普通话,即规范字、普通话)、语言表达(语言的规范性、准确性、针对性、条理性、启发性、生动性、审美性、独创性等)、电化教学(器材操作、软件制作及适时使用等)等基本能力外,还应有其自己的职业特点和基本素质。

一、探究能力

探究既是科学学习的目标,又是科学学习的方式。亲身经历以探究为主的学习活动是学生学习科学的主要途径。在小学阶段,儿童对周围的世界有着强烈的好奇心和探究欲望,科学教师要以自己的身体力行来保护、保持这种好奇心和探究欲。首先要热爱生活,永葆一颗不泯的童心,参与孩子们的科学学习,诸如一起捕捉小动物、一起种植花草树木;再则养成凡事爱问“为什么”的问题意识、“怎么解决”的思维习惯、不弄清楚不罢休的探索精神。在潜移默化中学生的科学素养发展了,自己的专业能力也提高了。

二、学习能力

“加强学习”是社会发展对每一个人的基本要求。会学习、善于学习、能够终生学习相对科学教师而言则意义更加深远。成长中的少年儿童,具有强烈的好奇心和求知欲,不仅喜欢问“这是什么”、“为什么”,而且思维活跃,提出的问题往往让老师意想不到、始料不及。老师一次、两次答不上来还情由可原,如果经常答不上来,老师在学生心中的形象将大打折扣。因此,科学教师不仅要像其他教师那样认真学习教育理论、课改经验,学习课标、教材和教师用书,而且要博览群书,使自己具备广博的自然科学知识。

三、动手能力

一要会做教材中的每一个实验。这里的“会做”,不能肤浅地理解为只要能够照葫芦画瓢完成了实验就算会做了。这里的“会做”是指对每一个实验的目的、材料、技巧、时间、效果、注意事项甚至改进方法都心中有数,操作规范,得心应手,并明确科学探究的结果是可以重复验证的。二要会制作简单的教学具(如模型、标本)或对已有的器材进行合理改造。能变废为宝,充分利用身边的废旧物品制作简单、实用的教学材料,是科学教师必备的基本功。三要会引领学生进行简单的种植饲养、科学考察、制作加工、查问资料等等动手实践活动。教师不仅要亲身参与,而且要随时掌握和调控学生在活动中所取得的进展、面临的困难和出现的问题。四要会使用现代化的教育技术,能够制作简单的多媒体课件。

四、观察能力

观察和实验是科学学习的基础,而在小学阶段则以观察为主,且多是自然状态下的观察,它是小学生获得感性认识的重要活动方式。这就需要小学科学教师一是自己会观察,二是能够引导学生学会观察。活动之前,要明确为什么观察、怎样观察;活动时,要让学生充分地综合运用各种感官,感知事物外部特征;不仅看事物的表面现象,而且要善于透过表面看本质。通过观察活动,要使学生逐步明白:(1)要综合运用感官;(2)使用工具比感官更有效;(3)探究能力、科学素养是通过动手动脑、亲自实践,在感知、体验的基础上而内化形成、发展的;(4)观察必须全面、认真,只有尽可能多地收集事实,才可能得出正确结论;(5)学会记录,能够用文字或图画描述所观察的对象;(6)学会统计和比较,自己观察的结果与他人观察的结果相比较,相同点、不同点有哪些?说明了什么?

五、表达能力

小学科学教学中一些看似浅显的规律,其背后常涉及到一些深奥的科学道理,这就要求教师能够适时适度地讲解,将学生身边的自然事物、自然现象所蕴含的科学道理深入浅出地讲出来,并且能使学生爱听、听懂、乐于接受。小学科学涉及到方方面面的知识,如何引导学生通过科学探究自行构建知识是我们亟待解决的问题。现在,有的老师不敢讲解,怕别人说他又回到传统教学的老路了。有的不会讲解,一种表现是将科学课上成了物理课或化学课、生物课,学生不知所云;一种是低估了学生,怕学生听不懂、看不明,反复讲解、反复示范。再则,儿童充满了幻想和好奇心,总会提出许多诸如“太阳为什么是圆的”等问题,我们都应尽量满足学生的愿望,讲一些自然界中的未解之谜,通过言传身教激发学生从小立志学科学、爱科学和用科学。在提高我们自己表达能力的同时,要注重培养学生的表达能力,刻意锻炼他们,将自己想的、做的、看的、听的问题或实验或现象或结论用自己的语言准确、流畅地表述出来。

第5篇:普通话教学案例范文

第一章 总则

第一条 为贯彻执行《江苏省中小学教师专业技术资格条件》(苏职称〔2013〕4号)和《江苏省幼儿园教师专业技术资格条件》(苏职称〔2013〕5号)(以下简称《资格条件》)文件精神,规范全市中小学、幼儿园教师专业技术资格申报和评审工作,现结合泰州实际,制定本实施细则。

第二条 本细则作为我市中小学、幼儿园教师申报和评审专业技术资格的依据。

第二章 申报条件

第三条 申报对象要求

(一)申报对象须为我市中小学、特殊教育学校、幼儿园和教研室(教师研修中心)、教科所、少年宫、电化教育馆中专门从事教育教学与研究工作,取得国民教育学历并已获得相应教师资格的在职在岗教师。其中中小学、幼儿园自主聘用的教师,须实行人事并与单位签订正式聘用合同,经教育主管部门同意后方可申报。

(二)中小学教师应具备相应学科教师资格,幼儿园教师应具备幼儿园教师资格。

(三)35周岁(含)以下人员申报高级教师专业技术资格,还须具备下列条件:

1.申报人员本人或所带班集体获得市(区)以上教育主管部门或政府综合部门的表彰奖励。

2.四星级普通高中申报人员具备硕士研究生以上学历或学位。

第四条 继续教育要求

任现职以来,申报人员每年必须完成专业技术人员继续教育培训任务并取得合格证。继续教育的内容包括泰州市专业技术人员公需科目远程教育培训课程和教育部门组织的相关培训课程。

第五条 普通话要求

50周岁以下的人员晋升高一级专业技术资格,普通话应当达到二级水平,其中语文教师、幼儿园教师应当达到二级甲等以上水平。小学一二年级教师(除语文教师外)普通话达到二级甲等以上水平的,同等条件下优先推荐。

第六条 计算机应用能力要求

申报中小学、幼儿园一级及以下教师专业技术资格的人员中,凡男性55周岁以下、女性50周岁以下的,须取得全国或省职称计算机考核合格证。其他人员必须符合省《资格条件》规定要求。

第七条 教师交流(支教)要求

50周岁以下义务教育阶段学校的教师,申报高级教师专业技术资格,原则上要有2年以上校际交流工作经历,其中城镇学校45周岁以下教师申报高级教师专业技术资格,必须有2年以上在农村学校或薄弱学校交流或任教的经历。普通高中教师申报高级教师专业技术资格,有农村学校或薄弱学校交流(任教)工作经历的优先推荐。

第三章 评审条件

第八条 教育工作要求

教育管理工作是指担任班主任或校团委(总支)书记、校少先队辅导员、课外活动小组指导教师(需提供活动方案、教案或讲座稿等原始证明材料)等工作。教师担任中层干部、年级组长、教研组长的工作年限可计算为教育管理工作年限。

第九条 循环教学和教学工作量要求

小学教师的循环教学主要指完成低、中、高年级教学;初、高中教师的循环教学主要指完成一至三年级的教学。循环教学的学科科目按照课程计划确定。因课程计划、学校性质、规模原因而课时偏少的学科,任课教师须有其他与教育教学工作有关的工作量作为补充,须提供相关佐证材料。

第十条 公开课教学要求

校级公开课教学是指在本校范围组织开设的各类教学示范课、观摩课、研究课等教学活动,校际公开课教学指在两所学校以上范围组织开设的各类教学示范课、观摩课、研究课等教学活动。申报时须提供活动通知、活动安排方案、公开课教案以及评课议课记录等详实的佐证材料原件,并经组织单位确认或市(区)以上教科研部门认可。

第十一条 教科研工作要求

1.教科研材料包括论文、专著、译著、教育教学案例、教学设计、多媒体课件、经验总结、教材、教参、课题研究报告和教改实验报告等材料,所有材料须提供原件。

2.获奖论文必须是由教育行政主管部门及其所属教研室、教科所、电教馆以及教育学会组织评奖并发文公布的。教科研课题要求为市(区)级以上教育行政部门、教科研部门审批立项的课题。

3.相同内容的论文、教科研课题不重复计算,以发表或获奖级别最高的计算一次。

第十二条 破格评审条件中的表彰奖励要求

在班主任、学生管理工作方面,获得教育主管部门或政府综合部门的表彰奖励,主要包括优秀班主任、优秀少先队辅导员。在教书育人方面,教育主管部门综合表彰奖励或政府综合部门的表彰奖励,主要包括突贡专家、劳动模范、模范教师、优秀教师、名校长、名教师、优秀教育工作者、教书育人模范、师德标兵、师德模范或十佳青年教师。

第十三条 申报中小学教师专业技术资格,申报人所学专业与所教学科不一致的,需参加所申报学科合格学历段学历教育2门主干课程的考试,并取得合格成绩。

申报幼儿园教师专业技术资格,申报人非学前教育专业,必须接受过市(区)以上教育主管部门组织的专门性岗位培训,并取得相应证书。

第十四条 教育教学能力考核要求

申报高级教师专业技术资格,须参加泰州市教育教学能力笔试考核,考核结果作为评审的依据。笔试考核对象包括下列两类人员:

1.男55周岁以下、女50周岁以下人员;

2.破格晋升人员;

申报一级教师专业技术资格人员的教育教学能力考核,由各市(区)负责。

第四章 附则

第十五条 推荐程序要求

在个人申报的基础上,单位推荐环节要坚持“四公开”原则,即单位向教师公开上级核准的本单位的岗位指标数,申报者公开述职,公开展出教育教学、教科研等方面实绩材料,公开单位的评审推荐上报人选。对不按程序进行推荐的,将不予接受申报材料或取消评审结果,直至追究单位负责人的责任。

第十六条 本细则中有效学历、任职年限、业绩成果和年龄等时间均截止到申报前一年年底。有“××以上”表述的,按含“××及以上”把握,有“××以下”表述的,按不含“××”把握。

第6篇:普通话教学案例范文

一、指导思想:

坚持“立足课堂教学、深化教学改革、加强校本研究实效性、提高专业化水平”的工作思路,发挥教研组的教育研究职能,加强课堂教学研究,不断探索教育学的方式方法,进一步提高教学管理水平,促进教学质量的稳步提高。

二、重点工作:

(一)加强学校教科研的领导,努力提高学校教科研水平。

1、完成上级各教育部门要求完成的教科研工作任务。

2、加强理论学习培训,提高大家教科研工作的理论水平。

3、积极加强教科研活动的,每学期召开课题主持人会议至少两次,各课题主持人按计划扎实开展课题工作。按区教科室要求,课题主持人每学期组织实验教师进行专题研讨2-3次,一学期各课题主持人至少组织本课题组成员开展一次研讨展示活动,并对开展的活动做好记录和总结、归纳和提升,做好资料收集工作

,按上级教科研部门要求按时上交各种资料.

4、认真积极做好课题部分课题的结题工作。

(二)加强教师队伍建设,继续提高教师整体素质。

1、坚持以人为本,关爱学生。每位教师都要做到尊重学生、善待学生。弘扬高尚师德,力行师德规范,让广大学生在爱的熏陶下健康成长。

2、以自学和集中学习相结合的形式,进一步学习新课标中的课程性质与地位、课程的基本理念、课程目标、实施建议、评价建议等方面的内容;学习学校图书馆订的各种教育教学刊物和购买的书籍或其他来源的教育理论方面的书籍刊物以及网上学习等形式,不断提高教师的理论水平和业务能力,要求每位教师完成至少15篇的读书笔记和书面教学反思不少于15篇。

3、本学期学校继续进行骨干教师讲坛活动,9月份、12月份的第四周各开展一次。

4、根据上级部门或课题要求,继续对全体教师进行多媒体应用技术的培训,提高现代化教学设备的应用能力。

5、以教研组为单位,深入开展各种教研活动。充分发挥教研组在各学科研究中的作用,教研组活动一方面要学习先进的教育教学理论,另一方面要以本学科的具体内容为研究对象,以学校和教研组确立的研究课题为引领,以说课、听评课为载体,通过对教学案例的分析、对教材教法

的研究等形式,激发教师思维碰撞,促进教师共同提高;教研组长要认真履行职责,组织本组教师高质量完成教研任务。

5、重视对青年教师的培养,开展青年教师拜师活动,组织青年教师与骨干教师、教学能手结对子,通过骨干教师教学能手的听评课指导,促使青年教师的业务水平不断提高;支持教师参加各种培训班的学习,提高业务理论水平,掌握现代教学手段和教学方法。

6、继续完善教师自我发展规划、历年的教学成绩、教科研成果、继续教育情况等为主要内容的教师个人发展档案,为教师的自我发展提供服务。

7、积极鼓励和组织教师采取走出去的方式,积极与邻校以及区外进行交流,有针对性地进行教研活动,使我校教研组不断开阔教研思路,丰富教研方法,积累教学经验,提高教学水平和教学质量。

8、加强教师基本功训练,特别是教师书写水平和普通话水平的提高,要求教师上课必须用普通话,以积极的态度参加和迎接第二类语言文字城市达标,同时要重视对学生书写方法的指导、书写习惯的培养以及普通话水平的提高。

(三)加强常规管理,提高教学管理水平

1、课程管理。严格执行课程计划,开齐课程,开足课时。加强校本课程的研究与探索,尤其是综合实践学科校本课程的开发和研究。

2、计划管理。学校各项工作都要有计划,建立教师、教研组、学校三级计划管理体系,加强计划性,克服工作中的随意性。

3、制度管理。完善教学常规管理制度,落实教师的作业布置与批改常规和学生的学习常规,使制度成为规范教学行为的保证。

4、过程管理。教学工作既要看结果更要重视过程。本学期继续加强对教学全过程的管理,对教师的备课、授课、作业批改、课后辅导及单元检测进行监控,及时发现问题,指出问题,纠正问题。教导处要不定期的进行抽查。

5、教研组管理。健全学校教研组管理制度,规范教研组工作,完善学校教研组考核评价方法,规范各教研组活动,使活动落在实处,做到时间、人员、内容、地点四落实。教研组学期检查教案四次,检查作业两次,期末对教研组进行评价与奖励。

6、听评课管理。听评课要做到有记录、有点评、有总结。每学期教师间相互听课至少完成15次的听课任务,教研组长至少20次。其中要求听本校教师的课不低于三分之一。同时继续执行校委会成员包组听评课制度,要求包组的校委会成员至少对所承包的教研内的教师每人一次听课,通过听课加强对教育教学的学习和研究,同时发现并及时反馈、解决问题。

7、教学分析管理。明确教学分析是教学过程

的一部分,是提高教学质量的必要一步。强调每一次考试分析的作用,要对不同学生做出诊断。继续落实教师的教学质量分析工作,认真做好单元监测、期末的质量分析,及时做好记录,引导教师把分析结果内化为师生自我完善、自我提高的新起点。

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8、学生管理。继续加强学生良好学习习惯的培养,继续发挥评价的导向与激励职能,引导学生全面发展和主动发展,调动学生学习的主动性和积极性。

只有这样,才会在日益激烈的竞争中脱颖而出,只用这样,才会在新课改中做好这一切,做到时刻的前进,时刻的为我们的国家教育作出自己应有的贡献!我们一直以来的目标就是不断的努力和不断的进步,这些都是我们必须要做好的。我们的前进的轨迹指导着我们,只有这样,我们镇中心校的教学工作才会做到最好,我们一定会迎来一个美好的将来的!

(2)   小学教学教研工作计划

自然教学工作计划范文

科学教学工作计划范文

化学教学工作计划范文

双语教学工作计划范文

计算机教学工作计划范文

政治教学工作计划范文

第7篇:普通话教学案例范文

口语交际《劝说》是义务教学课程标准语文版八年级上册第七单元中的内容。安排此内容的目的,是让学生在交际中学会怎样晓之以理、动之以情地劝说别人,从而达到劝说的效果。了解规劝语言的特点,在具体的环境中掌握恰如其分的劝说方法,体会养成良好的行为习惯的重要性,是本单元口语交际教学的重点。

在教学建议中,编者给我们提出的建议是:在教学时要充分创设情境,让学生练习劝说,了解劝说时所使用的语言的特点,在互相交流中学会劝说。根据本班学生的特点,我结合实际做了如下尝试。

1.依据教材,诱发思考

教材提供的内容:王小华本来学习成绩很好,但后来成绩明显下降。班里的同学议论纷纷,王小华缠着父母,要求转学。父母请小华的同学李荣去劝说。

学生经过讨论得出结论:李荣的劝说讲的是大道理,说得不具体。我没有对他们的结论进行评价,而是让他们来表演这个情境,请两个学生上台表演,一个扮演王小华,另一个扮演李荣,李荣没有办法说服王小华。下面是王小华和李荣的对话。

小华:(坐在椅子上,满脸焦虑)我没着了,只能转学啦。

李荣:小华,有什么心事和我说说吗?

小华:哎,别提!我想转学。

李荣:为什么要转学呢?

小华:这次考试太惨了,大家都在背后议论我,我感到很没面子,很难过,我不想在这待下去了,缠着我妈妈要求转学,可她不同意,我们还吵了一架呢。

李荣:你对大家的议论不要太在意了。

小华:反正我没面子待在这里了,我转学就好了,免得同学们议论我。

李荣:我找那些同学评理去。

小华:没事!反正我要转走了,也不在乎了。

学生发现无论怎样劝说,都没有达到预期的效果,无计可施。于是,我又让学生小组讨论一下,怎样劝说才能更有效。这次学生们的讨论很热烈。几分钟过后,另一组的学生扮演李荣说:“小华,你转学也不见得是好事啊!到一个陌生的环境里一切都是新的,你会不适应的。这次你虽然考得不好,但是我相信经过努力,下次你一定能行的。在哪里跌倒就从哪里站起来!听我说,你一定行的!(以理服人)你转学了,我怎么办啊,以后我有心里话找谁说啊!我们是好同学、好朋友,我们共同努力,下次争取考好,你不要转学了,好吗?(以情动人,语气委婉温和)”

接下来,学生一起就刚才劝说的例子展开讨论,总结出成功劝说的要点:(1)要以理服人。(2)要动之以情,站在别人的角度想问题,设身处地地为别人着想,使被劝说者消除抵触情绪;还要让他明白他的不当做法会给他自己带来不好的影响。以情动情,才能触动被劝说者的心。(3)语气要委婉,不能让被劝说者感觉你是在指责他。

2.创设情境,角色扮演

请两个学生上台扮演如何劝说关教室灯的角色。

场景:阳光灿烂,学校教学楼某个教室下课了,十二盏灯仍亮着。

小明1:这位同学你快去把教室灯关了,大白天的灯还亮堂堂,太浪费了。

小芳1:关你什么事!(一边哼歌一边走)

小明2:这位同学你好像忘记关教室灯了,还亮堂堂呢,我觉得太浪费电了。

小芳2:(不好意思地挠头)噢,对不起,我忘了。(回头把教室灯关了)

通过表演,学生作比较,得出结论:

小明1小明2

态度:生硬——和气、诚恳

语气:直接——委婉

结果:拒绝——接受

得体劝说的方法:态度诚恳、和气。

3.生活延伸,拓展劝说

小考验——“你来劝”:假如你的好同学小刚近来经常上网吧玩网络游戏,你很想劝劝他,但又找不到合适的机会。今天放学路上,他邀你一同上网吧。你将如何劝说他呢?请对照劝说技巧考虑劝说内容。

4.情景剧表演擂台赛

选取生活中的一些劝说情景进行劝说,展示劝说本领,其他学生当评委。

如:某某同学的烟瘾很大,老师多次劝他戒烟,可他就是不听,你如何去劝他戒烟?走在校园里,好朋友随手乱扔果皮、包装袋,其实不远处就有垃圾箱,你将如何劝说?

(1)每个组选择一种情况进行模拟劝说。(2)每组推荐两个学生面对全班同学展示他们的劝说情况。(评价标准:态度是否诚恳,条理是否清晰,理由是否充分,表达是否婉转,情感是否真诚,被劝说者是否心悦诚服)

经过擂台赛,课堂气氛更加活跃,学生的体会也更深了。

【教学反思】

口语交际是中学语文课程的重要内容,在语文新课标中就明确指出:“口语交际能力是现代公民的必备能力,要培养学生倾听、表达和应对的能力,使学生具有文明和谐地进行人际交流的素养。”口语交际课围绕训练主题选用的案例,应以能触动学生的心灵为最佳。本节课我选用教材中关于转学的案例,是针对我班的实际情况而设计的。我班最优秀的学生转学了,因此看到这样的案例,学生很容易进入角色,有话想说,激发参与的热情。

上了口语交际课《劝说》,我收获颇多。

(1)目标明确,设计精致。本节课一开始就围绕“如何劝说最有效”来进行,学生根据教师提供的范例总结了三点:以理服人,以情感人,语言委婉温和。在后面的环节中,学生不管是劝说还是评价,都围绕着这三点来进行。学完这一课,学生都明白了在生活中进行得体的劝说时必须要掌握的三个技巧,只有“情”“理”结合,劝说才会成功。

(2)创设情境,联系生活。兴趣是最好的老师,是获取知识的直接动力,是培养能力必不可少的前提。学生一旦对某件事情、某个话题产生兴趣,他们就会积极主动地全身心投入。在上一个环节中,联系本班级的实际情况激起了学生对“劝说”这个话题的兴趣,但怎样劝说才最有效呢?学生却难以表达。为此,教师趁热打铁,设计了一个活动——对不文明行为的两种劝说方式,谈谈自己的感受。这个选材是常见的现象,贴近学生的生活实际,而且采用作比较的方法,学生说得非常好。接着又选择了跟学生日常生活接近的三个情境,进行小组讨论交流,目的就是让学生在训练中能有感而发,有话可说。

可这节课也存在不足:学生评价不深入,教师引导有欠缺。例如,在劝王小华不转学这个环节中,有个学生说出了转学的不好及他的心愿,说得特别精彩。而其他学生评价时,就一句简单的“他说得很好,因为他做到了以理服人”,教师也简单地总结“他评价得不错”就结束了,有点可惜。

如何上好口语交际课,是中学语文教师面临的重要课题,就当下课堂教学实际,笔者作以下反思。

1.据地“推普”,培养意识

我校所在地区是毛南族少数民族聚居地,学生语言多样,有毛南话、壮话、桂柳话等,学校教学用普通话,学生交谈用方言,且大部分学生语言表达能力较差。为了提高学生的表达能力,我把“推普”工作做到班里,创设一种以说普通话为荣的环境,鼓励学生不论上课发言还是课后交谈,都使用普通话。这就为学生提供了一个语言实践的机会,便于随时随地进行训练,培养说话的语调和语感,达到交谈自然大方,并养成口语交际的习惯。

2.角色换位,注重策略

讲究口语交际策略是提高劝说实效的重要手段,双方在交际中的情感态度就显得十分重要,包括人际交往中的文明态度、语言修养、语气措词等都要考虑到。作为教师或学生,因为个人角色的固定性,很多时候不能从其他角度着手考虑和思考问题,设计换位角色表演的环节,更有利于进一步体验心理,更好地进行话题劝说。

3.创设情境,激发兴趣

口语交际是以交际为核心,交际双方通过口头语言进行沟通的动态过程。只有给学生提供尽量真实、符合学生生活实际的情景,才可能让学生有话可说。特级教师李吉林说过:“言语的发源地是具体的情景。”在口语交际课中,教师要精心设计课题,保持课堂安静,让学生学会倾听别人的意见。可根据不同的课型创设贴近生活的情境,就学生最关注的话题,贴近现实生活选择突破口,如“实物演示”“音乐渲染”“表演体会”“语言描述”“生活情境”“热点透视”“时髦拐点”等,调动学生情绪,真正让他们想说、爱说、乐说,真正地做到“我口说我心”,“关心他人就是关心自己”。

4.创造机会,学以致用

学生在课堂上学到的知识技能,要给他们提供一个能够实践的平台,让他们在用语文的过程中学语文,这样所学的知识才能最终转化为能力。本课例中最后设计的“劝说同学”环节,之所以能让学生兴致高昂,就是因为在和同学的相处中,他们有自己的看法,有话想说。此时他们找到了表达的机会,又刚学了劝说的方法,大家都跃跃欲试。为配合教学,教师还要创造更多的机会,让学生在正规的场合进行口语交际,还可以开展“劝说”比赛,让学生尝到“劝说”实效的喜悦。

第8篇:普通话教学案例范文

自从参加工作以来,我首先在师德上严格要求自己,要做一个合格的人民教师!认真学习和领会党的十六大精神和“三个代表”重要思想,与时俱进,爱岗敬业,为人师表,热爱学生,尊重学生,争取让每个学生都能享受到最好的教育,都能有不同程度的发展。

基于以上认识,我在工作上兢兢业业,不敢有丝毫马虎,备妹恳唤诳危虾妹恳惶每危妹恳环葑饕担逃妹恳桓鲅θプ鲆桓錾钍苎鹬睾托爬档睦鲜Α?nbsp;

一、做一个科研型教师

教师的从教之日,正是重新学习之时。新时代要求教师具备的不只是操作技巧,还要有直面新情况、分析新问题、解决新矛盾的本领。在学校领导的指引下,我积极投身于学校教科研,被学校聘为教科员,协助教科室开展教学研究工作。在朱玉棣老师的指点下,成功申请了市级课题《综合实践活动设计模式的研究》,由我执笔撰写了《东莱中心小学综合实践活动课程方案》,我的活动方案《奔向二00八》也被选送苏州。2003年4月,在学校领导和市教研室傅强老师的指导下,综合实践活动课题组研讨活动在我校顺利开展,并取得听课老师的一致好评。去年4月,我参加了全国首届智慧学术研讨活动,论文《大成智慧学与教育信息化》获准大会交流,并入选学术研讨会论文集,现被张家港市智慧研究所聘为研究员,参与了国家级课题《智慧学理论在教育中应用研究》方案的撰写。

二、做一个富有爱心的教师

爱学生,就必须善于走进学生的情感世界,就必须把学生当作朋友,去感受他们的喜怒哀乐。爱学生,要以尊重和依赖为前提,要做做到严中有爱、严中有章、严中有信、严中有度。我经常从小处着手,从学生关心的事寻求最佳教育时机,给学生春风沐浴般的教育。我的工作随笔《教育,从尊重学生的个性开始》《实施“心情教育”培养健康心理》《一瓶钢笔水引起的思考》《再富也不能富孩子》在张家港日报《家庭教育》月刊上相继发表。其次,我和家长也积极共同探讨教育孩子的方法,使家长的教育更具理性。我的实践《别开生面的家长会》在《关心下一代周报》上发表,并在该社当年上半年好稿件评选中获二等奖。我的思考《家庭教育中的素质教育》在张家港日报《家庭教育》月刊刊登。

三、做一个理念新的教师

目前,新一轮的基础教育改革已经在张家港市全面推开,在认真学习新课程理念的基础上,结合自己所教的学科,积极探索有效的教学方法。在数学课上,我把数学知识与学生的生活相结合,为学生创设一个富有生活气息的学习情境,同时注重学生的探究发现,引导学生在学习中学会合作交流,提高学习能力。在信息技术课上,我一改以往教师演示、学生模仿的传统教学方式,在学生中开展探究式学习,使学生的知识来源不只是老师,更多的是来自对书本的理解和与同伴的交流,促使学生在学习中学会学习。我在实践的同时,也不忘时刻反思自己的教学行为。教学设计《展现变化规律激发主动发现》在市小学数学教学案例论文评比中获一等奖,论文《小学数学教学探例》《“圆柱的认识”教学案例对比分析》《中小学信息技术课堂教学初探》《小学信息技术文字处理单元教学设计》《论新课程标准下的信息技术教育》《当教学设计面对新课标》相继发表。2002年12月,在市小学信息技术教师基本功竞赛中获一等奖。

四、做一个信息时代的教师

目前,以计算机和互联网为代表的信息技术,正以惊人的速度改变着人们的生存方式和学习方式。信息社会的高度发展要求教育必须改革

本人于1994年毕业于常熟高等专科学校,96年8月分配到东莱中学,98年调到庆东小学,99年到东莱小学,一直工作至今。98年9月经张家港市中小学教师职务评审委员会评为小学一级教师,同年获教师资格证书,99年1月,参加苏州市办公自动化考核,成绩合格。99年12月取得了现代化教育技术合格证书,2000年11月参加普通话培训考核达到二级乙等。2002年5月,参加全国成人高考,录取江苏省扬州大学科学与计算机系,现本科在读。2002年10月参加了江苏省职称计算机考核,成绩合格。共通过三篇论文鉴定,其中二篇达到良好。现任三到六年级的信息技术教学工作。

自从参加工作以来,我首先在师德上严格要求自己,要做一个合格的人民教师!认真学习和领会党的十六大精神和“三个代表”重要思想,与时俱进,爱岗敬业,为人师表,热爱学生,尊重学生,争取让每个学生都能享受到最好的教育,都能有不同程度的发展。

基于以上认识,我在工作上兢兢业业,不敢有丝毫马虎,备好每一节课,上好每一堂课,批好每一份作业,教育好每一个学生,努力去做一个深受学生尊重和信赖的老师。

一、做一个科研型教师

教师的从教之日,正是重新学习之时。新时代要求教师具备的不只是操作技巧,还要有直面新情况、分析新问题、解决新矛盾的本领。在学校领导的指引下,我积极投身于学校教科研,被学校聘为教科员,协助教科室开展教学研究工作。在朱玉棣老师的指点下,成功申请了市级课题《综合实践活动设计模式的研究》,由我执笔撰写了《东莱中心小学综合实践活动课程方案》,我的活动方案《奔向二00八》也被选送苏州。2003年4月,在学校领导和市教研室傅强老师的指导下,综合实践活动课题组研讨活动在我校顺利开展,并取得听课老师的一致好评。去年4月,我参加了全国首届智慧学术研讨活动,论文《大成智慧学与教育信息化》获准大会交流,并入选学术研讨会论文集,现被张家港市智慧研究所聘为研究员,参与了国家级课题《智慧学理论在教育中应用研究》方案的撰写。

二、做一个富有爱心的教师

爱学生,就必须善于走进学生的情感世界,就必须把学生当作朋友,去感受他们的喜怒哀乐。爱学生,要以尊重和依赖为前提,要做做到严中有爱、严中有章、严中有信、严中有度。我经常从小处着手,从学生关心的事寻求最佳教育时机,给学生春风沐浴般的教育。我的工作随笔《教育,从尊重学生的个性开始》《实施“心情教育”培养健康心理》《一瓶钢笔水引起的思考》《再富也不能富孩子》在张家港日报《家庭教育》月刊上相继发表。其次,我和家长也积极共同探讨教育孩子的方法,使家长的教育更具理性。我的实践《别开生面的家长会》在《关心下一代周报》上发表,并在该社当年上半年好稿件评选中获二等奖。我的思考《家庭教育中的素质教育》在张家港日报《家庭教育》月刊刊登。

三、做一个理念新的教师

目前,新一轮的基础教育改革已经在张家港市全面推开,在认真学习新课程理念的基础上,结合自己所教的学科,积极探索有效的教学方法。在数学课上,我把数学知识与学生的生活相结合,为学生创设一个富有生活气息的学习情境,同时注重学生的探究发现,引导学生在学习中学会合作交流,提高学习能力。在信息技术课上,我一改以往教师演示、学生模仿的传统教学方式,在学生中开展探究式学习,使学生的知识来源不只是老师,更多的是来自对书本的理解和与同伴的交流,促使学生在学习中学会学习。我在实践的同时,也不忘时刻反思自己的教学行为。教学设计《展现变化规律激发主动发现》在市小学数学教学案例论文评比中获一等奖,论文《小学数学教学探例》《“圆柱的认识”教学案例对比分析》《中小学信息技术课堂教学初探》《小学信息技术文字处理单元教学设计》《论新课程标准下的信息技术教育》《当教学设计面对新课标》相继发表。2002年12月,在市小学信息技术教师基本功竞赛中获一等奖。

四、做一个信息时代的教师

目前,以计算机和互联网为代表的信息技术,正以惊人的速度改变着人们的生存方式和学习方式。信息社会的高度发展要求教育必须改革

以满足培养面向信息化社会创新人才的要求,因此,我们教师再也不能满足于用粉笔来教学了,而要把计算机和网络当作新的教学工具,进一步把我们的课堂进行延伸!在信息技术与学科整合上,在理论上我作了以下探索,论文《信息化环境下战争与和平的教学设计》《“形神兼备”的整合》《新课程:整合,可以更精彩》《信息技术与小学社会学科整合的实践与思考》在国家级专业刊物上发表,我还积极参与第一、二届张家港市信息技术与学科整合评优课活动,均获三等奖。第一届参赛学科是社会课,课题是战争与和平,第二届参赛学科是数学课,课题是平面图形的初步认识。我还参与了学校网站的建设,为老师和学生搭建了一个网络化学习的平台,为学校的教育信息化进程作出自己的贡献。因我在这方面所作的努力,200*年被评为张家港市中小学现代教育技术应用先进个人。

第9篇:普通话教学案例范文

一、语文教学不能忽视听说能力的培养

当代教育理念正经历着异常深刻的变革,那就是确立了以学生为中心,以人的发展为本的教育理念。要把学生看作是一个完整的人,相信学生的自主学习和自我发展能力,教师要作为学生学习的指导者和帮助者。尊重学生的人格、情感和意志,把自我实现的抉择权留给学生。就语文学习而言,创设一种情境,重点培养学生的“听”“说”等应用能力,促使学生从实践中领会汉语言的基本知识和魅力,掌握实际运用的基本技巧,全面夯实基础素质。

联合国教科文组织的报告《教育——财富蕴藏其中》明确指出:教育除了继续重视适应工作和职业需要方面的作用外,还应该围绕“学会认识”、“学会做事”、“学会生存”、“学会共同生活”四个支柱重视铸造人格,发展人的个性以及增强批评精神和能力,促使人的全面和谐发展。也就是说,教育的本质应该是“如何做人”。“如何做人”简而言之,就是拥有健康的职业心理和职业伦理,拥有积极向上的精神,以及与人交往、合作共事的能力和自我调节能力,而这一切与人的听说能力的高低密切相关。就语言学习的规律性而言,语言学习不重应用,永远是纸上谈兵。增加听课、说课,就是为了让学生在实践中运用语言、思索语言,这也符合语言学习的需要。

二、职校生要加强听说能力培养

就职校生素质而言,很大一部分学生不会说流利的普通话,说话时普遍胆小、害羞,用词不准确、不规范,且词汇单一,错句、残句多。听课时,也集中不了注意力,缺乏耐心,听话抓不住要领,更难以领悟言语的弦外之音。当然,读、写能力也不强。

语文学习对一个人的素质培养很关键,而素质影响人际交往,所以语文教学应该有的放矢,切实提高学生的听、说能力。有一位班长到企业面试,面试者让他介绍一下所在班级的情况,班长说:“我们班有57名学生,其中54名男生,3名女生……”之后,就再也说不上什么了,结果丧失了一次就业的机会。其实,介绍一下自己班级的成绩就是在介绍班长的功绩,一次展示自己的机会就这样错过了。语文教学重视学生听说能力,给学生提供了一个崭新平台,吸引学生积极提升自身综合素质,增强中专毕业生就业的竞争力。

三、改革教学设计,切实提高学生听说能力

1.调整课程设置

传统语文课,阅读课占85%,写作课占15%。只是在阅读课中零星的穿插些听说能力的训练内容。其实,职校语文完全可以分为“听说课”和“读写课”两类,如前者可上成演讲与口才,后者上成应用文写作和时文欣赏等。

2.制定听说教学计划

听说能力的培养难以体现和把握,因此,需要借助一定的载体。这就是要求教师要制定出比较完善的听说能力培养教学计划,包括阶段性培养目标、教学内容、教学手段和方法,以及具体课时安排等,从而保证听说课的有效实施和实际效果。

3.充分利用课堂培养学生的听说能力

教学实际中,最好按照日常生活交际类、职业学习工作类、正式场合交际类等内容,以直观形象的方式提供给学生教学案例,让学生感受听说的无限魅力,激发听说的兴趣,提高自身的听说能力。

教师要尽量把听说课放在真实具体情境中演示实施,充分利用音像资料、多媒体等现代化手段,增强教学的直观性、动态性,努力营造一种真实可感的职业氛围,使学生能更形象、具体地理解各种类型、场合的听说的具体要求,从而达到知识和技能同步提高的目的,获得在实际生活、学习和工作中的随机应变能力。

听说课教学的重点应该放在学生的听说演练上,如初次见面如何问候,交谈中如何巧妙转移话题,专题主持及嘉宾如何发言等,由师生分别扮演不同的角色,根据角色身份进行多次演练。师生要共同探讨得与失,要肯定学生的成绩,找出问题和不足,再进行反复纠正。

4.精心设计好课外训练

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