电力安全技术培训精选(九篇)

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第1篇：电力安全技术培训范文

关键词：电力工程 安全技术管理 施工安全

电力工程安全技术管理是电力工程施工的重要组成部分，具有技术含量高、劳动强度大以及时效性强等特点，施工安全技术管理在电力工程中占据着十分重要的地位，是关系到整个电力工程施工管理流程的重要工作，对提高整个电力工程的施工质量以及电力企业的效益都具有十分重要的作用。

一、当前电力工程施工中安全技术管理过程中存在的主要问题

根据相关研究和总结，当前电力工程施工中安全技术管理过程中存在的问题主要集中表现在以下几个方面。首先，安全技术管理的各个相关部门之间缺乏有效的衔接，电力工程的安全技术管理涉及到技术部门、业务部门、工程管理部门、施工部门以及财务管理部门等多个部门的工作职责，需要相关部门之间的相互协作、相互配合才能够确保安全技术管理工作开展的效能，但是在实际工作过程中，各个相关部门之间的衔接性不够，这对电力工程施工安全技术管理工作的开展产生了一定的影响。其次，没有建立科学的安全技术管理流程，整个电力工程施工安全技术管理工作流程不够完善，在电力工程施工安全技术管理工作中，需要采用规范性、标准化和精细化的相关技术进行施工管理，科学的流程构建还能够有效提高电力工程施工的效果，有效缩短电力工程施工的工期、降低企业的成本，在电力工程施工效能改善方面能够发挥重要的作用。但是目前电力工程施工技术应用的规范性无法保证，技术管理不到位，电力工程施工的随意性比较强，缺乏规划和计划，距离安全技术管理的要求还有一定的距离。另外，电力工程施工安全技术管理队伍的整体素质能力不高，很多安全技术管理人员的素质不高，缺乏相应的专业知识和实践技能，无法在电力工程施工安全技术管理中发挥智力支持作用，导致电力工程施工安全技术管理工作的效率低、质量不理想等问题的出现。

二、强化电力工程施工中安全技术管理的措施和方法

（一）构建完善的安全技术管理体系

构建完善的安全技术管理体系是强化电力工程施工安全技术管理质量和效果的重要措施，要结合电力工程的实际情况，做好技术管理责任机制和各项规章制度的完善工作，结合电力工程施工技术，制定相应的技术管理标准和管理工作标准。管理体制和制度建立之后，还要强化贯彻落实，要从强制性技术手段应用、企业文化建设等多个方面需求途径，强化制度的落实，确保电力工程施工的有序、有效推进。

（二）优化电力工程施工安全技术管理工作流程

电力工程施工安全技术管理工作流程优化是强化技术管理效果和质量的重要关键措施。要按照精细化、简约化的原则对电力工程安全技术管理工作流程进行优化。在技术管理工作流程优化方面要注重采用信息化的管理技术，提高工程施工安全管理的效率。其次，在优化技术管理工作流程要注重专业管理体系和目标考核评估体系的建立，从而提高电力工程施工安全技术管理流程的质量。例如在电力工程施工材料的采购和供应方面，业务部门、工程管理部门和施工材料供应部门要强化合作，确保施工材料的质量。

（三）强化电力工程施工安全技术管理人员的综合素质能力

提高电力工程施工安全技术管理人员的综合素质能力是优化电力工程施工安全技术管理效果和质量的重要措施。首先，要对技术人员开展相关的工作技能培训工作，企业要为技术管理人员制定良好的学习环境，定期开展专业技术培训活动，对技术管理人员的专业技术水平和能力进行培养。其次，要为技术管理人员的知识培训途径进行拓展，鼓励技术人员强化自身学习，聘请经验丰富、技术水平高的人员，提升整个技术管理队伍的综合素质能力水平。另外，还要对技术管理人员的责任意识和竞争意识进行培养，健全企业管理的激励机制，充分调动技术管理人员的工作积极性，促进电力工程施工技术管理水平整体提升。

结语：

电力工程施工安全技术管理是确保电力工程施工质量和施工安全的重要工作，要从多个方面采取措施，健全安全技术管理机制、优化安全技术管理工作流程、提升队伍素质和水平等，不断优化电力工程施工安全技术管理水平，为电力工程施工提供可靠的支持。

参考文献：

[1]王勇.安全技术管理在电力工程施工中的应用[J].企业技术开发，2014，（33）：41+45.

第2篇：电力安全技术培训范文

关键词：电力系统；信息化安全技术；电力运行

一、电力系统信息化概况以及当前应用现状

1.1电力系统信息化概况

所谓电力系统信息化，是指利用信息化技术，实现当前电力系统的维护和管理，以使得电力供应展现出更加理想的效益来。

1.2电力系统信息化安全技术应用现状

进入新世纪以来，我国电力行业信息化发展进入到飞速发展的状态，无论是电力行业信息化市场规模，还是电力系统信息化程度，都表现出欣欣向荣的局面。在当前我国电力系统信息安全技术应用现状表现为以下几个方面：其一，信息技术在电力行业的渗透程度不断提升，一方面促进了电力行业的可持续发展，另外一方面却存在潜在的安全隐患；其二，电力系统安全防护意识不断觉醒，电力信息系统优化设计技术不断采用，使得信息技术处于安全的运行环境中；其三，当前我国电力系统中信息化安全技术还处于相对落后的状态，受制于传统的管理模式，比如以局域网的方式来进行，并没有融入到互联网中去，对于黑客或者病毒的防御能力比较差。

二、电力系统中信息化安全技术的运用策略

电力系统中信息化安全技术的运用与管理，需要遵循特定的原则，使用特定的方式和方法，在电力系统运行与信息安全技术之间做好权衡，保证两者融合效益的有效发挥。对此，我们应该关注如下几个方面的内容：一方面，全面做好终端的管理和控制工作。我们知道，主机和断点用户通信的设备，就是终端，主要包括键盘设备，监视器和打印机等设备。终端设备比较多样化，并且彼此之间都是相互连接的，由此形成一个完整的电力系统。终端在电力系统中的运用，需要注意以下几个方面的工作：其一，形成健全的电力企业内网使用行为管理制度，保证电力企业的在职人员能够严格控制自己的信息技术行为，提高其自身的信息素质，树立信息安全意识，定期对于工作端进行病毒清理工作，避免各种黑客或者病毒的入侵；其二，注重对于电力系统或者软件的维护和管理，定期对于整个系统和软件进行检查，看看其中是否存在不安全的隐患，实现与专业信息安全企业的合作，保证做好系统和软件的定期更新和修补；其三，在电力企业日常工作过程中，利用信息办公软件或者系统进行文件信息传输的时候，要使用各种信息加密手段，避免信息出现泄漏，这也是保证电力系统处于安全运行状态的重要举措。

另外一方面，实现对于服务器的全面防护。服务器是计算机网络环境中性能比较高的计算机，其不仅仅会侦听网络计算的服务请求，还需要响应对应的服务要求。从结构上来讲，服务器主要涉及到硬盘，处理器，系统总线和内存等内容，其针对性比较强，无论在稳定性，安全性，还是在处理速度，和可扩展方面都有着比较大的优势。对于电力企业而言，基于电力系统的服务器主要涉及到数据库服务器，文件服务器和应用程序服务器，做好上述三者服务其的防护工作，也是电力系统中信息化安全技术应用的关键所在。对此，应该实现与专业服务器安全管理企业之间的合作，定期派遣专业人士对于服务器的漏洞进行扫描，找到问题所在，采取对应措施进行修补和加固，由此使得服务器处于安全的运行状态，避免网络病毒或者黑客的入侵行为。当然在采购服务器的时候，要认证供应商的资质，听取系统构建方的意见和建议，使用比较先进的服务器，保证各个服务器效能的发挥。最后，采用多样化的防护方式，构建防护体系，比如使用TCP/IP协议，从系统服务器的角度入手，对于磁盘分区格式化，使用防病毒软件，限制员工电脑访问网络时间段，设置电脑密码等，都可以保证服务器的安全性。

当然电力系统中信息化安全技术的应用，仅仅从设备和技术的角度来营造安全的信息环境，是远远不够的，我们还需要从人力资源管理的角度入手，做好以下几个方面的工作：其一，强化教育和宣传，开展专业化电力系统运用技术培训工作，使得在职的电力系统管理人员懂得如何安全的运用信息技术来操作；其二，注重先进的信息安全技术的使用，培养专业化的信息管理人才，使得其在电力系统运行过程中把控安全关，使得电力系统信息化安全技术能够切实的运用到实际的环境中去；其三，针对于电力系统运行管理经验和教训，制定明确的信息化安全技术管理规章制度，使得电力系统信息化安全技术运用朝着规范化和标准化的方向发展和进步；其四，注重电力系统构建硬软件设备的采购管理，避免将不良设备或者软件纳入到电力系统运行过程中去，做好日常的系统运行维护和管理工作，保证电力系统中信息化安全技术效益的有效发挥。

三、结束语

综上所述，电力系统中信息化安全技术的运用，需要从制度层面，人力资源层面，技术路径层面去进行优化设计，相信随着在此方面实践经验的积累，电力系统中信息化安全技术的运用效益将会得到全面的发挥。

参考文献:

[1]张栋.刍议电力系统中信息化安全技术的应用及发展前景[J].低碳世界,2013,22:79-80.

第3篇：电力安全技术培训范文

第二条  本办法适用于本市行政区域内下列特种作业人员的劳动安全管理：

一、市电力工业局系统以外的电工作业；

二、锅炉司炉和压力容器操作作业；

三、起重机械作业；

四、金属焊接（含气割）作业；

五、金属无损检测作业；

六、建筑登高架设作业；

七、单位内行驶机动车辆的驾驶作业。

前款所列各类特种作业的具体范围，由市劳动保护监察机关会同有关部门确定。

第三条  市、区、县劳动保护监察机关主管本市特种作业人员的劳动安全管理工作，对特种作业人员统一考核发证或者委托有关单位考核发证。

第四条  劳动保护监察机关委托有关单位考核发证，必须出具《特种作业人员考核发证委托书》。受委托单位必须在委托权限范围内负责特种作业人员的安全技术培训和考核发证，不得超范围考核发证。

本市特种作业安全技术培训和安全技术考核的具体办法，由市劳动局制定。

第五条  具备下列条件的人员， 经市劳动保护监察机关或其委托单位考核合格并发给《北京市特种作业操作证》（以下简称《操作证》）后，方可进行特种作业独立操作：

一、年满18周岁；

二、没有妨碍从事本种作业的疾病和生理缺陷；

三、具备与本种作业相适应的文化程度；

四、在本种作业岗位学习实际操作满2年并经过考核发证单位组织的安全技术培训，或者受过特种作业教育并在本种作业岗位学习实际操作满1年的中等（包括技工学校、职业高中）、高等院校毕业生。

第六条  劳动保护监察机关或其委托考核发证的单位，每2年对特种作业人员的劳动安全理论、实际操作和身体健康状况进行复审。复审不合格的，由劳动保护监察机关或其委托考核发证的单位吊销其《操作证》。

第七条  外地的特种作业人员来京从事特种作业的，必须符合本办法第五条第一、二、三项规定的条件，持原所在地地（市）级以上劳动保护监察机关核发的特种作业证明，向本市劳动保护监察机关或其委托单位申请换领《北京市特种作业临时操作证》（以下简称《临时操作证》）后，方可在本市独立进行特种作业操作。对不符合上述规定的，不得在本市从事特种作业。

第八条  在特种作业岗位学习实际操作的人员， 由所在单位劳动安全管理部门发给《北京市特种作业操作学习证》（以下简称《操作学习证》），并在特种作业人员的指导下进行特种作业操作。

第九条  《操作证》、《临时操作证》和《操作学习证》，由市劳动保护监察机关统一印制，任何单位和个人不得伪造、涂改、转让。操作证的具体使用管理办法，由市劳动保护监察机关规定。

第十条  本市行政区域内的机关、团体、企业、事业单位和个体工商户（以下统称单位）的特种作业人员，必须由持《操作证》、《临时操作证》的人员操作，并建立特种作业人员劳动安全管理责任制，加强本单位特种作业人员的劳动安全教育和安全技术培训。禁止任何单位使用无《操作证》或《临时操作证》的人员进行特种作业独立操作。

第十一条  特种作业人员必须在《操作证》或《临时操作证》规定的本种作业范围内，严格按照本种作业安全技术规程操作，并随身携带《操作证》或《临时操作证》，接受劳动保护监察机关和劳动保护监察员的监督检查。

第十二条  特种作业人员在安全生产和预防事故方面做出显着成绩的，其所在单位应当给予表彰和奖励。

第十三条  违反本办法有下列行为之一的， 由劳动保护监察机关或劳动保护监察员予以处罚：

一、受委托考核发证的单位，弄虚作假或超越委托权限范围考核发证的，考核发证无效，并对责任单位按无效考核发证人数每人（证）处以100元罚款。

二、对使用无《操作证》或《临时操作证》的人员进行特种作业独立操作的单位，处以500元罚款，对无证操作人员处以200元罚款。

三、对超出本种作业范围或违反安全技术规程操作的特种作业人员，吊销其《操作证》或《临时操作证》，并处以200元罚款。

四、对伪造、涂改、转让《操作证》、《临时操作证》的，每证处以100元罚款。

五、对违反本办法规定，发生因工伤亡事故的，按照《北京市违反劳动保护法规处罚实施办法》的规定予以处罚。

第4篇：电力安全技术培训范文

关键词：电力;安装工程;安全技术; 措施 ;

中图分类号：F407.61 文献标识码：A 文章编号：

1 引言

近年来，随着我国工业的快速发展，电力建设及用电量也随之增加。为了确保输变电设施的稳定运行，安全优质地进行电气设备的安装已成为输变电设施正常运行的关键。而作为电网的重要组成部分一―电气设备，保证其安装过程中的安全和质量对发电厂和变电站的安全运行有着重要意义。所以加快电气设备安装人员的技术培训和人才培养，已经成为我国电力部门的首要任务。而现实是，我国很多电力设施的建设过程中，缺乏有经验的技术人员或者其他某种原因导致电气设备安装过程中出现很多问题。本文通过对电气设备安装过程出现的问题，探讨了其安装技术要点。

2、电力安装及施工企业安全技术措施的编制

2．1对工程施工方案编制人员的要求

施工方案的编制人员是施工组织设计的设计师，必须牢固树立“安全第一”的思想，从掌握施工图纸开始就必须认真考虑施工安全问题，不能给施工和操作人员留下安全隐患，编制人员应当充分掌握工程概况、施工工期、场地环境条件，根据工程的特点．科学地选择施工方法、施工机械、变配电设施及临时用电线路架设。合理地布置施工平面。安全施工涉及施工的各个环节，因此，工程施工方案编制人员应当了解施工安全的基本规范、标准及施工现场的安全要求，如《施工现场临时用电安全技术规范JGJ46―2005》、《建筑施工安全检查标准》等，还必须熟悉相应的电力专业技术知识以后，才能在编制电力安装工程施工方案时确立工程施工安全目标，使措施通过现场人员的认真贯彻达到目标要求。施工组织设计编制人员，还必须了解施工工程内部及外部给施工带来的不利因素。通过综合分析后，制定具有针对性的安全技术措施，使之起到保证施工安全、质量、进度的作用，确保工程安全，科学、合理、有序地进行。

2．2电力设备安装及施工企业安全技术措旌编制的具体内容

2．2．1从电力输变电设备安装及施工工程整体考虑。输电线路架设前首先考虑工程施工期间对周围公路、铁路、通讯、地下和地上输送管线、行人及邻近居民、设施的影响，采取相应的防护措施。如设立安全区域、标示牌，安全通道及高处作业对下部和地面人员的影响；临时用电线路的整体布置、架设方法；安装工程中的设备、构配件吊运，起重设备的选择和确定，起重机作业周边、及地下、上空安全防护范围等。复杂的吊装安装施工还应考虑视角、信号、安装步骤及应急预案等。

2．2．2季节性工程施工的安全技术措施。如夏季防暑降温，雨季施工要制定防雷防电、泥石流、洪水，冬季防火、防大风、雪灾等。安全技术措施编制要按其施工项目的复杂、难易程度及施工环境条件，选择安全防范重点，但施工方案必须贯彻“安全第一、预防为主”的原则。为了进一步明确编制安全技术措施的重点，应抓住：防起重伤害、防高空坠落、防触电、防物流及厂内交通事故、防误操作5种伤害，针对各种危险点、源制定相应的措施．内容要有针对性。节假日施工项目经理必须在现场值班，预防突发事件。

2．2．3技术措施指的是为保证人员安全施工和设备安全运行，从技术上对设备和人员操作采取的措施。制定技术措施时，应视工作对象和内容，以规程为依据，特别是要根据现场实际情况编写。编写技术措施时，应详细了解施工现场的实际情况，掌握电网运行方式，明确带电设备．对需要检修和处理的设备从技术上采取安全措施保证，对施工人员要采用的工作方式从技术上加以规范，以保证电力设备安装及施工的安全运行。

2．2．4电力设备安装及施工企业安全措施应从人员教育、危险点预控、措施落实、安全管理等方面进行详细的安排，尤其要进行深入地危险点分析。实行预控就是要根据作业内容、工作方法、作业环境、人员状况(包括人员情绪)、设备实际等去分析，查找可能导致人为失误事故的危险因素，再依据规程制度逐一制定防范措施，不得照搬规程或套用其它工程安全措施。并在生产现场实施程序化、规范化作业，以达到防止人为失误事故发生的目的。安全措施应详细体现电力设备安装工程施工过程中逐级监督、逐级管理、层层落实安全责任的思想，责任到人，确保各项措施落到实处。对工程施工过程中涉及的较为特殊的作业项目(带电作业、铁塔线路跨江河作业、雷雨天施工、抢险作业)，在安全措施中要加以特别体现。

2．3做好安全技术交底和现场实际检查，逐项落实安全措施

2．3．1工程开工前，电力设备安装及施工工程负责人应向参加施工的各类人员认真进行安全技术措施交底，使大家明白工程施工特点及各时期安全施工的要求，这是贯彻施工安全技术措施的关键。输变电工程施工单位安全负责人应核对现场安全技术措施是否符合施工方案的要求．若存在重大隐患不可急于开工，应对安全措施进行完善，直至符合安全要求方可开工。

2．3．2电力设备安装及施工过程中，现场管理人员应按施工安全措施要求，对操作人员进行详细的工作过程中安全技术措施交底。使全体施工人员懂得各自岗位职责和安全操作方法，这是贯彻规范施工方案中安全措施的过程。输变电工程中带电作业是常事，是必须注意的安全问题，也是控制事故的重点，现场作业人员（特别是监护人）带电作业期间不得擅自离岗。

2．3．3电力设备安装及施工企业安全技术交底要结合规程及安全施工的规范标准进行，避免口号式．无针对性的交底。并认真履行交底签字手续。以提高接交底人员的责任心。同时要经常检查安全措施的贯彻落实情况，纠正违章，使施工组织设计安全措施方案始终得到贯彻执行。达到既定的施工安全目标。

结束语

综上所述，电力设备安装及施工企业尤其要编制执行好安全技术措施方案，保证安全技术措施方案的资金到位。安全生产管理最基本的制度必须包括：安全生产责任制度、安全生产检查制度、安全生产教育培训制度、伤亡事故报告制度、生产安全责任追究制度及群防群治制度。相信随着电力设备安装及施工企业安全管理制度的完善，企业的安全管理水平将提高到新的高度。

参考文献

[1]谭彬彬 浅谈变电站电气施工中GIS设备的特点及安装要求-大众科技2010

[2]陈伟戬 变电站电气设备安装工程中出现的问题及技术要点-中国新技术新产品2011

[3]夏玲 110KV变电安装工艺在施工中的应用-中国新技术新产品2010(11)

[4]邢奎中 张 超 林俊杰关于变电站安装施工质量控制方法探索-魅力中国2010

[5]卢芳亭 高压输变电工程的电磁环境安全问题研究[J]. 广东科技. 2011

[6]张友云 浅谈输变电工程施工安全管理. 黑龙江科技信息. 2009(3):

第5篇：电力安全技术培训范文

Abstract： In order to improve the electric safety skills training effect， MMORPG and visual simulation technology is applied to electric power safety skills simulation training system. It can realize the scene full three—dimensional simulation and flexible setup. In high simulation scenes， the power on—site personnel safety skill training has a positive effect on improving the training of safety consciousness and enhancing their safety skills level.

关键词： 安全；技能仿真；MMORPG；视景仿真技术

Key words： security；skills simulation；MMORPG；visual simulation technology

中图分类号：TP39 文献标识码：A 文章编号：1006—4311（2012）27—0202—03

0 引言

在知识经济时代，安全知识作为人类知识的重要组成部分，必将成为生产力的一大要素，只有提高安全知识水平，才能对生产力的发展起到促进作用。安全技能仿真培训系统是以工作票执行能力为主线任务的安全技术培训系统，主要用于培训并提高工作负责人、工作许可人、工作票签发人及工作班人员安全技能水平，着重规范和提升他们的工作票执行能力。通过安全技能仿真培训，使学员掌握工作票执行中各阶段的危险因素辨识和控制能力，提高现场作业人员的安全意识和安全技能水平。

为解决传统的电力仿真培训系统的诸多缺陷，例如只能单人培训模式，培训场景不能随意搭建，不支持学员在培训时进行语音及文字交流也无远程（局域网）培训等功能，系统采用基于MMORPG和视景仿真技术进行开发，实现满足多人（多角色）、多班组相互协作的培训模式，支持对场景随意搭建，支持学员在培训时进行语音及文字交流及远程（局域网）培训，提高安全技能培训的针对性、实效性。目前国内外未有相关资料显示以MMORPG和视景仿真技术开发的安全技能仿真培训系统。

1 电力企业安全培训的方法

近几年，电力企业不断地改进培训方法，力争摒弃那种空洞无物、呆板无趣的说教。主要有以下几种培训方法[2]：

①岗位培训。对新员工进行岗位培训，介绍本岗位工作性质、工作范围、设备的使用、安全工作规程、岗位安全责任制和有关安全注意事项等。培训后，进行考核。②安全竞赛。包括安全知识竞赛、安全讲演竞赛、百日无事故竞赛、安全操作技术无差错竞赛等。安全竞赛体现了公平竞争，优胜劣汰，适合争强好胜、思想活跃的青年职工。③事故案例分析。通过分析本企业或其他企业发生的事故案例，引起员工对这类事故的警惕，变他人的事故为共同的教训，加深对有关安全规程的理解。

2 安全技能仿真培训系统建设的必要性

2.1 传统的电力安全培训的模式单一，多数为对员工进行安全方针政策知识的宣贯及案例分析的教育，重理论，轻技能，把安全知识理论考核作为评价员工掌握安全技能水平的唯一标准。电力企业安全培训应该突破发展瓶颈，创建新的模式，采取灵活多变的教学模式，不断提升安全教育培训效果[1]。

2.2 电力企业安全培训的对象为电力企业在职员工，年龄层次多，对知识的掌握能力参差不齐，大多数表现为记忆力下降、上课注意力不集中、学习能力差等现象[1]，若继续采取传统的安全培训模式，培训效率将得不到提高，安全技能仿真培训系统的建设将打破传统的培训模式，展现一个全新的培训环境。该培训系统适合各个阶层的员工，操作方法简单，无需另外进行计算机操作培训；培训环境贴合实际，交互性好，趣味性强。

2.3 以往的安全培训忽视了安全技能的培训，职工在遇到危险时不能冷静处理，导致事故的发生。电力企业应该加强对员工安全技能方面的培训，安全技能仿真培训系统提供一种身临其境的安全技能操作培训界面，解决了操作训练对全套硬件设施高要求的问题，实现对员工的安全技能培训，提高其防范能力。

3 MMORPG和视景仿真技术

第6篇：电力安全技术培训范文

【关键词】变电所，运行管理，改善建议

随着社会进步，经济的快速发展，电力事业也迅猛发展，电能成为支撑工农业发展以及日常民居的主要能源，并且变电所在整个电力系统中处于极其关键的位置，用来实现转换电压等级和控制电流流向，并将电能分配给用户，如果变电所出现故障，将会导致大面积供电故障，严重影响经济发展，甚至引发社会问题，所以优化变电所的运行管理，保障电力系统安全稳定运行很有必要。

变电所是可以实现接通、切断、改变以及调整电压的很多设备的有机组合，是电力系统进行输配电活动中必要的过渡环节，变电所虽然功能不尽相同，从而主要设备类型及其链接方式也因之而异，但所有变电所的运行职责都是对变电所的运行进行科学的管理，从而保障变电所安全可靠，优质经济地运行。本文讨论如何实现变电所运行的科学管理[1]。

一、变电所运行的规章制度的管理

变电所的运行首先要贯彻落实国家的相关规程和规定以及各级岗位责任制的规定，同时变电所运行也要严格依照电力企业的技术标准、行业管理标准，通过宣传以及组织教育培训的方式使相关工作人员深刻理解规程内容，并能牢记于心运用到实际工作中[2]。将变电所生产技术活动中常出现的工作业务按照其内容、执行程序以及工作要求进行协调统一，用规章制度的方式固定下来，并针对这些内容对员工进行教育，从而使日常工作生产活动有章可循，从而提升变电所运行的安全稳定性，也大大缩减了工作时间，提高工作效率。

对变电所员工加强安全培训教育，动用多种教育形式提高变电所员工的安全生产意识，并且加强变电所员工的思想教育，培养其对变电所安全运行的责任感，能够严格贯彻国家规程和企业标准进行安全操作，既能保证自身生命安全，又能提高变电所的供电稳定性。

同时，变电所的领导应根据变电所的实际运行情况， 随时地对原有制度进行完善，对影响变电所供电稳定性的因素及时更改现有规章，并且也要建立安全工作责任制和相应的奖惩制度，使安全责任落实到位，从而使安全工作得到细化大大减低了出现安全事故的发生[3]。

二、变电所安全技术管理

首先明确变电所安全技术管理的内容，健全安全技术的管理制度，应增设专门负责管理的人员，将贯彻的国家规章及企业运行标准这些技术标准存档，构建覆盖全面的资料库，对常用技术标准登记造册，用来更好地指导变电所的运行工作；同时要对变电所中所有设备的技术参数（设备铭牌，设备制造生产商的使用说明书、出厂检测试验报告，安装、调试记录，交接试验报告，设备的改进、维修施工情况记录，往日大修和定期预防性试验报告，设备改进、移动记录）以及接线图纸（电力系统及本变电所的一次系统接线图、变电所平面图、断面图）还有变电所中继电保护装置安装位置图等完备建档，清晰完整地登记整理，不论自动化程度的高低，都应将这些技术资料放到工作现场，并设专人负责管理。同时要有相关技术人员能够根据现场的需要，即时修编现场运行规程[4]。

定期开展变电所职工技术培训，加强变电所职工对设备技术参数的熟悉程度及设备操作能力，并且能够掌握系统的运行情况分析，提高职工应对故障及时处理防止故障扩大化的维护能力，全方位保障变电所变电所用设备及电器的正常运行，从而提高变电所的运行安全可靠性。

三、变电所运行人员的管理

随着经济发展，电力体制也不断得到完善，变电所的运行管理也逐渐规范化，在变电所实现自动化之前，运行人员的管理仍是变电所运行管理的一项重要任务，也是提高变电所安全可靠性的关键所在。

作为变电所的运行人员，基本的变电运行技能应该完全掌握：首先要能够贯彻上级部门指定的安全生产的规程规定，要将安全第一的理念牢记于心，在日常工作中能够将其作为思想向导。对自己负责的工作技能熟练掌握，对设备的实际运行情况和技术参数以及变电所在电力系统中所处位置和整个电网的结构特点都能深入了解，既能在正常运行状况下完成日常工作，也能在故障发生时做出分析，进行简单维修。

其次要掌握必要的微机基础知识，对变电所设备的健康情况和评判标准深入理解，并能够了解载波通信装置在本变电所及电力系统所起到的基本作用和相关性能，能够对本变电所中电气设备的防误闭锁装置的使用方法和维护方式有所了解，能够在运行系统发生故障时做到正确使用[5]。

同时要学好填写倒闸操作票，并能够做到在技术人员陪同下正确进行电气设备的倒闸操作活动，熟练掌握各种保护装置的技术参数，做到可以及时在设备运行中出现异常的情况下，迅速想到解决办法，能够对复杂的安全措施的安装配合实现保护作用的机制有深度了解，做到在变电系统故障时迅速正确的处理可能发生的变电故障，避免变电设备和电器设施受到损害，威胁整个系统的安全运行。

因此，变电所的运行管理工作是保证变电工作安全可靠进行的重要途径，为了使变电所所在电力系统安全高效运行对上述三方面的管理是必不可少的，同时领导者应该在贯彻国家规程和企业标准的同时，根据本所的实际情况完善运行管理机制，完善各种技术标准，科学合理分配员工责任任务，对电气运行人员进行培训教育，正确使用保护措施来实现确保变电所的安全运行，并且提高事故处理的速度和正确性。

参考文献

[1]陈智雄.变电所运行管理的探讨[J].农村电气化，2004，08：6-7.

[2]刘建荣.变电所及变电运行的管理[J].中国高新技术企业，2008，24：324.

[3]王鑫磊.对变电所运行管理的研究[J].中国新技术新产品，2013，03：158.

第7篇：电力安全技术培训范文

【关键词】燃料设备；安全运行；影响因素；解决措施

1.前言

随着我国社会经济的发展以及科学技术的进步，电力行业也得到了前所未有的飞跃，火电厂生产规模也随之日益加大，这就使得电力生产设备需求量也越来越多，尤其是燃料设备的应用。燃料是火电厂电力得以生产的基础，其设备的安全运行对火电厂整体安全运行有着极其关键的的影响，因此，了解燃料设备安全运行的影响因素，并寻找相关措施对其进行有效处理尤为重要。

2.火电厂燃料设备安全运行的重要性

当前，电力系统安全已经成为了一个世界性的问题，经济愈发展，电力系统造成的影响也就愈大，电网导致的政治、经济等事件已在国内外屡见不鲜。一说到电力安全，我们都会想到电力生产正常运行，无人身伤亡事故产生，无火灾发生，无设备损坏事故以及大面积停电事故出现等。有调查显示，2003年8月14日美国和加拿大相继出现大面积停电事故，涉及范围达24000多平方公里，受影响人数达500万人，经济损失达120亿美元。2002年有相关报刊报道，供包钢电力和高压蒸汽的包头一电厂突然传来震天爆炸声，燃料设备中三号锅炉的下降管与连接箱接口处出现了炸裂，使得包钢也因此而受牵连，不得不选择停产，损失达数亿美元，可见电力事故给经济以及人身安全带来的威力。火电厂燃料设备是电力生产进行的重要设备之一，同时也是的电力系统安全运行的重要组成部分之一，燃料设备运行出现安全事故必定会对电力系统产生重大的影响，因此，排除电厂燃料设备不良安全影响因素，确保其安全运行十分重要。

3.火电厂燃料设备安全运行关键影响因素

3.1工作人员误操作因素

当前，电力设备随着电力生产规模的不断扩大而增多，虽然在一定程度上提高了工作效率和企业的经济效益，但是设备运行所带来的安全隐患也随之有所提增，各种加强各类设备安全运行的技术措施也愈来愈多，如强化燃料设备安全运行所采用的失效安全技术、本质安全技术、安全防护装置等，然而，安全防护技术虽然众多，但并不能从根本上解决人为操作失误给设备安全运行带来的负面影响。根据相关报道可知，河南某电厂就出现过由于工作人员的错误操作而引发斗轮机回转轮掉轨造成人员伤亡的严重设备事故。可见，人为操作失误给燃料设备的安全运行带来多么大的影响。

3.2检修人员素质低下因素

检修人员的素质对于燃料设备的安全运行也产生着一定影响，具有多年电厂工作经验的员工都明白，火电厂里的一些设备并不是由于长期运行而出现故障的，反而是因为检修人员的技术能力有限以及其责任心不强而产生的，如对设备轴承进行更换时，有些检修人员会将轴承煮的过热变色，或由于检修需要将相关零部件进行拆卸后重新组装时，零部件间装配误差大，或更换配品配件时采用次品配件等，这些问题都会在日后设备运行中不同程度的带来安全隐患，为安全事故的产生提供机会。此外，一些电厂除核心设备外通常情况下不设有专门的设备维护人员，但是私营电厂设备维护单位往往由于公司的规模较小以及资金少、技术培训不够等情况往往使得工作人员综合素质不高，从而影响设备检修和维护的质量。

3.3粉尘因素

火电厂粉尘中的主要成分为煤粉，当其在燃料设备上累积过多并达到一定程度时，就会使设备各项性能降低，出现线路老化或短路、电机绝缘性能差等情况。粉尘推压严重且条件合适时还会引发自燃，导致爆炸严重事故发生。根据相关报道，前几年就出现过某些电厂由于粉尘在燃料设备上堆积过多而致整个输煤栈桥燃烧的特大设备安全事故。

4.优化燃料设备安全运行的措施

4.1加强工作人员的培训工作，防止运行人员误操作

工作人员技能素质的高低对于电厂的日常运行有着极其重要的影响，随着电力行业的不断发展，员工技能素质的提高越来越受到各类电厂相关部门领导的重视，成为了国内外电力行业相关学者进行研究的重要课题之一。电厂工作人员素质的提高可以通过培训的定期开展而实现，同时要提高员工的安全意识和责任心，让其切身体会到燃料设备安全运行的重要性，使其在工作的过程中提高安全意识，爱护设备，对设备进行合理的应用。火电厂相关部门领导还应对员工工作情况进行详细的调查和了解，所谓好钢用在刀刃上，应调集一些技术能力较强、责任心较高、业务较精的工作人员到重要的岗位上，有利于减少或避免误操作现象的发生。

4.2健全建立合理的检修制度

科学的检修制度可以规范检修工作的程序，使检修工作得到有效、合理的开展，从而加强燃料设备运行的安全性和可靠性，保证火电厂正常生产经营的顺利进行，可见，科学检修制度的建立健全何等重要。燃料系统检修制度的建立应包括以下几种：设备点检制度、设备大小修制度、设备应急方案、设备缺陷处理制度、设备备品备件管理制度等。应做到及时发现故障，及时对故障进行处理的原则。且设备在维护、修理进行前应聘请技能素质较高的维修师傅对其进行维修，并通过高标准的检修质量评价体系对被修设备的检修质量进行控制，从而有利于安全隐患的消除，延长燃料设备的使用寿命。另外，在机组的检修管理中，可将由传统的保安全、保长周期连续运行的检修目标，拓展到设立机组检修经济技术指标奖，使检修人员在检修过程中发挥主观能动性，实现设备修后效率提高，安全运行的目标。

4.3控制粉尘措施

减少粉尘可以通过设备的改进或选择的措施来实现。比如选择的燃料设备要有比较宽大的皮带，或者皮带要呈全封闭式的，并要采取有效措施预防皮带跑偏而带来的粉尘污染。第二，将密闭罩在燃料设备在运转点位置安装，并相应加装排风装置，用以稀释粉尘浓度。第三，将除尘器安装于煤仓间或者皮带的转运点等位置，同时要严格执行相关的岗位卫生责任制，及时安排专人对设备进行清洗等。

5.结束语

总而言之，燃料设备安全运行的影响因素虽然众多，但并非不可防，工作人员应积极参与各项培训，提高自身综合素质，并严格遵守各项故障制度，在工作中及时发现故障，及时采取有效措施对故障进行解决，这样一来，许多隐患便可迎刃而解，从而降低甚至避免各种因素给燃料设备安全运行带来的影响。

参考文献

[1]黄涛.火电厂安全运行管理浅议[J].大众科技，2008，04（08）：52-57

[2]刘立城.火电厂安全运行与设备检修相关研究[J].广西质量监督导报，2009，10（Z1）：106-109

[3]张春艳.新建电厂燃料管理初探[J].中国电力教育，2009，15（02）：322-328

[4]陈乃超，冯巧波，任建兴，武永军.上海电力学院学报[J].2010，03（09）：331-338

第8篇：电力安全技术培训范文

关键词：农村电网安全管理对策

中图分类号：U665.12文献标识码： A 文章编号：

引 言

近年来，农村电网管理问题越来越突出，鉴于农电是国家重点推行的基础设施，其对于农村的现代化和提高农民生活水平有着重要的影响。农村电网中存在的诸多安全管理问题亟待我们解决。

一、农村电网安全管理中存在的问题

1、农村供电所员工的素质和技术问题

首先，农村供电所存在农电工，少数员工并未对农电安全管理有足够的重视，在生产过程中往往存有侥幸心理，为切实做好安全生产的工作，忽略了安全生产的重要性。在完成生产任务与安全之间进行抉择时，往往忽视安全管理而赶工期，安全生产只有在能够按期完成生产的前提下才能得到兼顾。

其次，农电工的工作量普遍较大，因此承担了较重的安全责任，但是他们的收入并不与他们的责任相匹配，做不到权责利相结合，因此容易产生消极怠工的不良情绪，在进行安全生产过程中流于形式，被动应付。

再次，农电员工中存在文化水平偏低的现象，并且在继续学习上没有积极性，对于新时代下对于农电安全生产的各种新技术和管理手段不熟悉，存在办事靠经验的问题，由于存在着主观上的过分自信，认为过去没出现的问题，凭他们的经验判断也不会在现在发生，做不到与时俱进，学习新的技术。

最后，部分县级供电企业对安全技能培训的忽视，导致农电人员对安全管理不重视的结果，农电队伍整体素质得不到提高。

2、安全管理制度方面的问题

各个农村供电所基本上都存在较为健全的安全管理制度，但是在实际落实中却不尽如人意。在安全生产过程中没有按章办事，而是以人言取代规章，领导的话语高于安全规章制度。并且安全生产流于形式化，在每年的检查期间，重点抓紧安全生产的监督工作，等监察阶段一过，就又放松了安全生产，没有有效的制度政策对生产过程进行规范。安全生产制度政策落实不到位，主要体现为工作责任不清，现场实地勘察不到位，对于许多危险用电处缺乏防范措施，工作票与工作日记不对应，无法查看具体的操作情况。规章制度在农村电网无法的到落实，流于形式，一旦发生事故后果将不堪设想。

农村电力班组安全活动流于形式，作为供电所安全管理的基础单位，班组安全活动没有起到应有的作用。建设不理导致安全活动既没有对班组进行安全管理教育和培训，也没有起到应有的约束作用。并且存在人情治理的情况，对于许多违章行为没有及时、合理的进行处罚，网开一面，结果导致员工都没有意识到违章操作的危险性，因此安全管理的制度与政策更难得到落实。

3、电力设施的隐患问题

农村电网的改造已经有一段时间了，由于资金限制和技术水平等原因，在当初的改造中，存在标准不高，高水平的设施应用缺乏，安全设施投入不足，导致遗留了许多安全隐患。这些安全隐患时至今日仍未得到解决，许多10KV线路没有得到改造，导线过细、金具锈蚀严重、档距较大、电杆受损等问题比较普遍。并且随着农村经济的不断发展，大量大型大功率的家用电器进入农村家庭，对农村电力设施的压力也将越来越大。

4、农村电网线路通道问题

农村电网具有涉及面积达、分布区域广的特点，在乡镇用电中起着重要的作用，农村中常见电网线路下树木过于接近的情况，有的树木与线路缠绕着，遇到刮风下雨天，或者南方沿海地带的台风，容易使高低压线路发生短路或接地，再就是线下建房、‘三线’搭挂、交叉跨越、外力破坏等严重威胁着线路的安全运行。

5、农村用电管理的问题

农村用户在安全防范意识上存在疏忽，整体上安全用电意识较为淡薄，相当一部分人对安全用电的常识都不清楚，用电过程中存在缺乏自我保护，冒险蛮干的情况，时有发生一些因为用电安全疏忽所造成的触电事件。在农村电网管理中，还存在电力设施被盗窃等问题，这种破坏公共财物的行为屡禁不止，给县级供电企业造成巨大的经济损失，也给用电安全管理造成了很大的困扰。在每年农灌时节，农村地区便出现了众多的不合格的小潜水泵，时常因为这些劣质产品造成漏电事故，导致人身伤亡，加大了安全管理的难度。

二、农电安全管理的对策

1、落实安全管理制度

安全生产规章形同虚设，规程不健全，规章得不到落实是农电安全中诸多问题的重要原因。因此要完善农电安全管理制度，确保规程得到确实落实。在县级电力企业及乡镇用电所中落实生产责任制，安全生产的管理应该是全过程的，任何一个环节都不容有疏忽。县级电力企业应该在年初时制定安全生产的计划，并且在各个乡镇、农村中落实责任承担组织或人员，层层签订安全生产目标责任书，实行县级电力企业监督的方式，加大培训专业安全监督人员的力度，组建安全监督管理机构，由该机构负责各个农村的安全生产。

制定农电生产安全规章制度，并且对规章落实的情况进行定期考核，并将考核结果与个人工资、绩效和奖金等利益相挂钩，做到权责利相结合，有失误违规现象要罚，切实做好安全生产工作的要奖励。做到县级电力企业监督城镇用电所，城镇用电所再监督各个乡村的安全农电生产情况。加强对农电作业施工现场的监督检查，设置违规电力建设的举报点，一经举报要进行惩处，并对举报人予以奖励。

2、做好安全教育培训工作

首先，要让各级农电人员提高安全意识，经常开展安全会议，班组安全活动对员工进行安全管理培训，在思想上让他们充分认识到安全操作的重要性。并且使他们都明确自己所承担的安全责任，如果出现违规操作将会受到什么样的处罚，使员工摒弃侥幸心理，主动承担起安全责任。

其次，是安全技术培训，县级电力公司应该在每年年初对技术培训项目进行合理预算安排，购置培训所需要的各种教材和设备，并且根据不同的时间进行培训安排。在此基础上，选派供电所中安全管理意识和技术都较强的员工脱产进行全日制培训，学成后再让他对其他员工进行安全技术教育。

最后，应该提高农电人员的待遇，根据各个县市不同的经济状况，结合当地平均工资水平，适当提高弄点员工的工资和奖金等福利，提高农电员工的积极性，使他们安于工作，认真操作，主动承担安全生产的责任，对工作负责，对社会安全负责。

3、加强农村用电规范管理

首先，要对农村用户加强思想教育，从根源上防治用电事故的发生。积极开展安全用电交流讲座等活动，逐步提高农村用电户的安全意识和用电能力，杜绝不规范用电的现象。

其次，过去农村电网的运行水平较低，容易造成触电事故，为了防治这类事故的发生，应该做到定期检查路线、设备等设施，以便及时发现问题，并将问题消灭与萌芽时期，保障农村用户的安全。

再次，应该对盗窃农村电网设施的各类违法行为严厉打击，农村派出所和电力部门应该联手积极应对这类严重危害公共财产和安全的行为。

最后，对于临时用电要加强管理，非必要情况下一班要予以禁止，所有临时用电必须向供电所申报，由供电所派人安装，严禁私拉乱接并且要依法签订临时供用电合同，明确双方的权利义务和安全责任，规避农村供电所的法律风险。

结束语

随着农村经济的不断发展，农村电网安全管理中的问题不断凸显，针对这些问题，本文提出相应的管理对策，希望能够加强农电安全管理。

【参考文献：】

[1] 樊成虎.李莉.强化理论在保障电力安全生产中的应用分析[J].陕西电力.2007年10期

第9篇：电力安全技术培训范文

关键词：电力企业；安全管理

供电企业班组安全管理的重点在现场。企业的生产任务要靠班组完成，各项规章制度也要靠班组落实，而把班组安全工作的重点放在现场，是企业把整个安全生产目标转化为实施运作的有效途径，搞好现场安全管理，必须把影响安全生产的主要因素（即人员、机械、材料、方案、环境）与行为、状态、责任“三大因素”有机地结合起来，只有通过高标准、严要求、勤检查等手段狠抓班组的现场安全管理，才能确保安全生产。以下是企业的安全管理的几点建议：

一、以人为本是班组安全管理的核心

班组长是班组的核心，既是生产者，又是管理者，具有承上启下的特殊作用。因此，要抓好班组安全管理，必须从班组长抓起。组长要树立班组安全第一责任人的形象：

（1）首先企业的领导者要认识到人的素质决定资源的素质，决定着企业的兴衰。选准着眼点，选拔录用有素质、有技能、有活力的班组长，用他们的技能和活力去管理、启发、带动更多的员工，发挥一线员工的积极性、主动性、创造性，关心员工的喜怒哀乐，为员工分忧解难，让员工全身心地投入到生产之中，使员工真正感受到我靠企业生存，企业靠我发展，建立起“厂兴我荣，厂衰我耻”的集体观念。（2）班组长要树立对企业和员工安全高度负责的态度，要起模范表率作用，要身体力行，严格遵守各项规章制度，在此基础上认真抓好三违控制，及时制止不安全行为。（3）班组长要有建立良好健康的个人形象，要善于做员工工作，掌握班组成员的思想动态，及时帮助有困难的员工，把大家团结在自己身边。

二、注重实效建立班组安全管理新局面

（一）安全目标要贴近实际

班组的根本任务是安全、文明、优质、高效地完成各项生产任务。因此，班组在实现生产目标的过程中始终要把安全放在首位。安全目标是班组生产技术与管理技术的综合体现，应从班组的实际出发，在企业总目标的框架下制定与安全目标相适应的班组安全目标、工作流程和监督程序。目标过高，无法实现，会导致班组成员失去信心；目标过低，容易实现，却会失去鼓舞作用，班组成员缺乏动力。因此，目标制定应来自于实际，又略高于实际。

（二）安全教育要突出实效

毋庸置疑，电力行业发生的事故大多数与人的因素有关。因此，必须把安全教育工作放到安全管理工作的重要位置，使员工从被动的要我安全转变为主动的我要安全。加强班组安全管理，对安全工作要常抓不懈，摒弃“安全工作讲起来重要，做起来次要，忙起来不要”的错误做法；安全教育可分为：

（1）正面教育。树立先进典型，以先进事迹为榜样，促使员工自觉增强安全责任心。（2）反面教育。以事故案例为教材，使员工牢记血的教训，时刻引以为戒。（3）激励教育。建立并完善有效的竞争和激励机制不仅是企业文化的重要组成部分更是促进企业和员工成长的最好途径。（4）处罚教育。对因工作失职、自由散漫、麻痹大意或有三违行为者，要严格按照规章制度给予处罚和处分。

（三）技术培训要重在实用

（1）要对新参加工作的人员进行严格的岗前技术培训，合格后才能跟班见习。班组作业培训内容包括本班组所辖设备的构造、原理、技术状况，运行维护中的操作要领以及有关的安全技术规程。（2）班组整体技术水平的高低，体现在班组成员对本岗位实用技术的掌握和运行能力上。因此，班组要对班组全体员工进行全面的技术培训和教育。

三、正确处理三个关系提升安全管理水平是企业经营的重要组成部分

供电企业是一个从事特种作业面较大的企业，总的经营目标完成的好与坏，在很大程度上取决于安全生产这一重要环节，安全生产企业永恒的主题。

（一）正确处理安全与效益的关系

供电企业生产中任何一个环节出现问题，都会造成少供电或不供电，这不仅影响企业自身效益，还会给广大用户造成不便或损失。事实证明，事故是最大的浪费，是对资源和效益的一种深层次破坏。安全出效益，安全本身就是效益。因此在班组生产中，要树立全局观念，明确安全与效益的辩证关系，在安全与效益发生矛盾时，坚定不移地把安全放在第一位。

（二）正确处理安全与进度的关系

安全是进度的前提与保证，没有良好的安全局面，进度不可能提高，效益也无从谈起。在班组生产中，要在安全第一的方针指导下，纠正片面侧重经济效益的思想，完成任务时要坚持实事求是的原则，不可贪多、求快。

（三）正确处理安全与稳定的关系

在社会主义市场经济条件下供电企业的公用事业特性和垄断地位决定了供电企业要承担更多的社会责任，因此供电企业的安全生产不仅关系到企业的经济效益与和谐社会建设，还关系到每一位员工的切身利益和家庭幸福，可见安全对促进稳定具有重要的意义。在班组生产中，一要强化安全制度的落实，加强安全生产中风险识别、风险评估、风险控制管理等相关环节，推行PDCA循环管理，确保安全生产大局；二要及时传达上级安全文件精神和事故通报，营造安全生产的责任感和危机感。三要经常进行社会形势教育，提高生产者的社会责任感。安全工作直接关系到班组每位成员的切身利益，归根结底是广大员工自己的事情。为了使每位员工都能认识到安全生产的重要性，并能自觉地参加管理，堵塞事故发生的漏洞，就必须落实安全责任，明确岗位职责，实现自我管理，自我约束。班组作业流程化是预防事故，确保安全的基础，它能够有效地控制人的不安全行为，尤其能够控制减少以及杜绝“三违”现象的产生。

四、总结

在安全管理方面，我们必须做到“三个到位”，处理好“三个关系”，即责任到位，工作到位，监督到位；处理好安全和稳定，安全和发展，安全和效益的关系。安全生产与经济效益是相对统一的整体，相辅相成，安全生产是经济效益的前提保证，经济效益是安全生产的必要条件。我们必须树立“关注安全，关爱生命”的安全理念，必须树立“除人力不可抗拒的自然灾害外，通过努力，所有事故都可以预防，任何安全隐患都可以控制”的安全意识。以效益为目的，以安全为中心，求真务实抓生产，踏踏实实搞经营。只有这样，供电企业的生产经营才能长治久安；只有这样，我们的企业才能获得长足的发展和进步。

参考文献：

［1］ 李文广，崔波.电力安全生产管理中的风险控制探析［J］.科技

资讯，2010（36）.