关于励志的文章精选(九篇)

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第1篇：关于励志的文章范文

关键词：城市管理；违章建筑；产生原因；治理措施

1前言

所谓违章建筑，一般指的是违规或违法建造的设施。违章建筑的存在影响了城市的面貌，对人们的生活产生了一定的消极影响，不利于城市的健康发展。因此，对其的治理也就显得格外重要。违章建筑一般均具有违法、违规等特点，管理难度相对较大。因此，对于很多城市来讲，违章建筑问题都是城市管理中需要重点关注的难点问题[1]。

2违章建筑问题产生的原因

违章建筑问题产生的原因，一般认为有主观因素和客观因素两方面。违法者的攀比心理等是导致违章建筑问题产生的主观因素，政府和体制方面的原因则属于客观因素。详细来讲，导致违章建筑问题产生的原因可以细分为：

2.1违法者因素

部分人出于个人私利的考虑，罔顾法律发规的规定，违法占用公共空间或在自家院落内私自扩建，建造的房屋或设施就属于典型的违章建筑。这些建筑的建造初衷一般是为了通过扩大空间获利。此种行为如果得不到及时的制止和管理，其他人就会纷纷效仿，当个体行为发展成群体行为，管理阻力就会更大[2]。

2.2监管因素

违章建筑是一种在城市发展中比较常见的现象[3]。违章建筑问题的形成，与监管力度不足或行政不作为等都有着密切关联。政府部门作为重要的监管主体，理应肩负起治理违章建筑的责任，但是现实却是，有部分工作人员态度不端正，对于违章问题的治理没有给予应有的重视，打击力度不够，给其不断发展留有余地。

2.3体制因素

从大的方面来讲，国土局、规划局等多个部门都拥有监管违章建筑的权力，但是，这种情况也导致了力量分散、责任和义务不清，部门之间互相推诿，导致监管成效非常差。另外，当前我国实行的城市管理办法中虽然涉及了违章建筑处理办法，但是由于执法方式和手段方面缺乏明文规定，尚未形成完善的保障机制，城管等部门只具备法律权力，在具体的执行中往往很难正常开展工作。比如，对于部分违章建筑的查处中，有时候会出现违法者阻挠工作人员进入现场的情况，部分违法者甚至会暴力反抗，执法人员的工作开展困难重重。

3城市管理中违章建筑问题的治理建议

违章建筑问题在很多个城市都很常见，但是，严重程度并不相同。部分城市由于不重视和治理方法不当等原因，违章建筑非常多见，但是，也有的城市通过积极探索，针对自身特点，采取了一些比较有效的措施，违章建筑问题已经基本得到了控制。笔者以某市为例，对城市管理中违章建筑问题的治理提出了以下几点建议。

3.1加强重视

该市以前也存在很严重的违章建筑问题，为了改变城市面貌，由领导带头，重申了违章建筑问题的危害，明确指出要重视加大违章建筑治理和打击力度。在具体实施中，领导对违章建筑问题治理给予了高度重视，将其作为城市管理中的重点治理对象之一。经过一段时期的努力，该市的违章建筑治理工作取得了明显成效，违章建筑的数量显著减少。通过分析该市的做法不难看出，领导重视是治理工作取得成效的重要前提，这一点与我国的制度有着密切关联。我国实行的是民主集中制，领导权力比较大，这就意味着领导可利用的资源也比较多。因此，领导加大了对违章建筑问题治理的重视力度，就能够通过部署、协调等，最大限度的调动一切可用力量严厉打击违章建筑，工作成效自然会比单个部门努力要好得多。不少城市在违章建筑问题治理方面都取得了良好成效，它们的成功经验中具有一个明显的共同点，即领导重视。

3.2体制保障

对于违章建筑问题，该市首先从思想上统一认识，治理并不是仅靠某个部门就可以做到的，而是需要多个部门的配合和民众的共同努力。因此，在此基础上，该市由政府和党委带头，管理部门积极配合，形成了查处违章建筑的中坚力量。在具体实行中，适时的将权力下放，采用了各区党委负责制，由其负责组织开展工作。同时，人事部门和城管部门等也加大了对专项治理的配合力度，尤其是纪检部门和公安部门的配合，扫除了治理工作开展中的很多障碍。在具体工作中，实行明确的分工负责制，违章建筑拆除由城管部门负责，秩序维持由公安部门负责，拆除宣传由宣传部门负责，拆除指导由法制部门负责。在集体努力之下，该市的违章建筑问题大为减轻，治理成效斐然，并且，在治理过程中始终维持着良好的秩序，没有出现任何一起暴力事件。

3.3完善机制

该市成立了违章建筑问题治理专项工作小组，作为专门负责此项问题的机构。工作小组的领头人为市长，成员中包括城管部门工作人员和纪检部门、公安部门、人事部门的工作人员等。同时，在违章建筑清理方面，该市也出台了专门的规章，对清理范围、标准等做出了明文规定；在城市管理中，实行网格化管理模式，明确了问题治理责任，并借助奖惩办法，增强了有关部门和工作人员的责任意识。

4结语

综上所述，违章建筑问题在多个城市都存在，是城市管理中的难点之一。由于人为因素、监管不力以及体制不完善等方面的原因，违章建筑数量庞大，对于城市面貌和居民生活均产生了十分不利的影响。在这种情况下，迫切需要加大对于违章建筑的治理和打击力度。但是，由于违章建筑问题成因复杂，对其的治理也需要多方面的努力和各个部门的积极配合。结合相关城市的违章建筑治理经验，笔者建议在城市管理中从加强重视、明确责任以及完善相关机制等方面入手，推动治理成效的改善。

参考文献：

[1]赵敏杰.励精图治 奋发进取 以优异的城市管理业绩助推城市快速发展[J].城建监察.2015，（06）：09-10.

第2篇：关于励志的文章范文

通过调查发现旅游管理专业的学生在职业生涯方面存在着以下四个问题。

一、职业生涯教育存在的问题

（一）专业的盲目选择及不满意

我国初高中的教育模式偏重对知识点的掌握、记忆和反复练习，忽视了学生的主动性和创新性。学生在初高中阶段的主要任务是学好相关的课程为了能在高考时考取一个更好的分数，基本上没有受过职业生涯方面的教育。很多同学选择高职的原因是高考失利，失利后选择旅游管理专业时多听从亲朋好友的意见，缺乏全方位的考虑，考虑的内容很少涉及到自己的兴趣、能力、身体状态和未来的职业方向。因而对专业的满意度也存在着一定的影响。进入大学以后对自己的学习和生活未能做出一个合理的和科学的规划，缺乏主动性。

（二）学生自我认片面性

随着4G网络的普及、对旅游管理专业无兴趣和对自身未来的发展没有一个明确的规划时，就会陷入无聊和玩手机看视频的过程中。在旅游管理专业学生的调查样本中的学生对自我认知方面有两种现象：一种是过分的肯定自己，只看到优势忽视了劣势；一种是过分的否定，只看到了不足，没有发现自己的优点，陷入自卑的境地。另外大部分学生没有自学的习惯，还是像高中时一样等待着老师督促，自觉性不够。

（三）职业生涯规划的认知不全面

旅游管理专业学生的调查样本对于毕业后是先就业择业顺序问题比较模糊，对自己的未来就业顺序没有一个规划。并且对于如何找到工作的希望是寄托在亲朋好友帮忙推荐上，没有想过可能会面临着“毕业即失业”的局面。同时大部分的学生对自己的职业方向没有目标，但对职业期望是高收入和高职位的占大部分，只有极少数的人选择了工作愉快。从调查样本可以发现学生对职业生涯没有统一的规划，有也可能是单一的计划。如果对职业生涯规划没有长远的、动态性的认识，并且不能紧跟社会发展的趋势掌握好行业的动态，制定的规划会缺乏主动性和及时性，影响实效性。

（四）职业生涯规划课程开设不规范

“大学生职业发展与就业指导”课程作为高职院校的必修课，在旅游管理专业学生调查样本中课时数仅占总学期的课时比例为2%左右，开设的课时数严重不足。高职院校开设职业规划课程的目的是为学生进行职业生涯辅导，但授课的教师是专职教师的比例只有23%，其它的课程多由辅导员兼任，不能保证教学内容的技能性和专业性，并且授课内容五花八门，没有一个统一的授课标准考核标准。另外学生的实践活动一般是参与学校提供的勤工俭学或者是为期一周的社会实践活动，学生较少有求职的经历，所以对求职过程中艰辛还没有一个全面的认知，不了解就业形势的严峻。

二、职业生涯教育的保障措施

（一）家庭和学校整合协调

家庭和学校应该在学生就读初高中的时候就让他们有自主的选择，少让学生被动的接受，学生从小就养成主动思考自己生活、学习的习惯。并且在高中时段就进行少量的职业生涯方面的教育，让学生早些接触职业生涯方面的知识，并对此有所了解。在学生选择专业的时候家庭给予一定的参考意见，参考的内容涉及学生的个人兴趣、能力和未来的职业方向，最终选择哪个专业由学生自己决定。学生只有真正的喜欢这个专业了，才能对自己的学习和生活有一个规划，对自己的未来职业方向有一个目标。避免了学生就业后因与自己的兴趣、爱好等因素不符而不停的换工作。频繁的换工作不仅对学生的职业生涯发展不利，也对社会上人才的培养不利。大学生在思想上对家庭的依赖性仍然很强，所以一个好的家庭教育在职业生涯中有着非常重要的原因。所以学校要与家庭协调好，相互协作，对学生的职业生涯起到积极的作用。

（二）自我认知全面性

旅游管理专业学生的自我认知内容一般包括个人兴趣、优缺点和自学能力，缺乏全面性。自我认知的内容中应该涉及到情商、价值观、人生观和世界观等方面的内容，同时还可以借助科学仪器设备和聘请专业的人士进行必要的、全方位的指导。再通过周围朋友、同学的评价，帮助学生全面的掌握个人兴趣、爱好、身体状况、专业技能、自学能力和实操能力等自身的状况。结合这些因素，预测未来的职业方向，根据自学能力，制定好适合自己的职业生涯路线。

（三）构建职业生涯实践平台

学生对未来职业状态是什么样的，怎么样做是一个模糊的或者是完全没有概念的。所以各高职院校应该为在校的学生构建一个社会实践平台，让学生参加社会兼职工作，开展职业实践活动。这里的兼职和实践活动不是指做普通的兼职、做家教、做话务员等。而是让学生从事与自己所学专业相关的工作。旅游管理专业的学生就可以利用周末或节假日是的时间出去跟团或到旅行社做计调等，让学生提前明白自己未来将要从事什么事的工作。这样做有利于让学生制定好职业生涯规划，同时也锻炼了学生的实践能力，学会与人沟通协作，加强自我认知。密切的了解行业动态，制定的职业生涯规划具有实效性和主动性。

（四）规范职业生涯课程开设

第3篇：关于励志的文章范文

各区、县劳动和社会保障局：

    最近，在本市个别区、县发现以“西部大开发”为名，从事非法职介活动的现象，在社会上造成了不良影响，严重侵犯了求职者合法权益。根据市领导有关要求，各区、县劳动保障监察部门要在前一阶段开展打击非法职介活动的基础上，结合近期发现的新动向，继续加大对非法职介活动监察执法力度，现将有关问题通知如下：

    一、在培育发展劳动力市场的过程中，打击非法职介活动是一项长期而艰巨的任务，各级劳动保障行政部门和劳动保障监察执法机构要从维护首都的社会稳定、保持劳动力市场健康有序运行的高度予以充分重视，在不断开展日常的监察执法工作的基础上，要根据本地区出现的非法职介活动的新动态，加大打击力度，按照有关法律、法规的规定，做到发现一起，取缔一起，决不让其形成蔓延之势。

    二、根据这几年我市几次清理取缔非法职介活动的具体情况，处于城乡结合部地区和部分远郊区、县往往是非法职介活动比较猖獗的地带。各区、县劳动保障监察机构要根据近时期发现的非法职介活动新动向，结合本区、县具体情况，尤其是重点地域，要与有关部门相互配合，安排一定时间，有针对性地进行一次清理取缔非法职介活动的专项治理。对非法职介活动经常出现反复的地方，要实施不间断的追踪执法检查，决不让其死灰复燃。

    三、各区、县劳动保障监察机构要将此次取缔非法职介活动监察执法检查情况于6月10日前上报市劳动和社会保障监察处。

第4篇：关于励志的文章范文

根据财政部、劳动和社会保障部等6个部委《关于对企业职工养老保险基金失业保险基金管理中有关违纪问题处理意见的通知》（财社字〔1998〕52号）精神，结合全国企业职工基本养老保险基金和失业保险基金清查情况，现就有关问题的处理补充通知如下：

一、1993年11月5日《国务院办公厅关于做好国有企业职工和离退休人员基本生活保障工作的通知》（〔1993〕76号）下发后，用企业职工基本养老保险基金为参加统筹企业离退休人员垫付的离退休费，可以从基本养老保险基金中列支；用失业保险基金为参加失业保险的停产整顿企业职工发放的救济金或基本生活费，可以从失业保险基金中列支。

二、1996年1月10日劳动部、财政部等12个部委《关于做好困难企业职工生活保障、生产自救和分流安置工作的通知》（劳部发〔1996〕7号）下发后，用失业保险基金为参加失业保险困难企业职工发放的救济金或基本生活费，可以从失业保险基金中列支；用失业保险基金转业训练费为参加失业保险的困难企业富余职工支付的在岗培训和转业培训费用，可以从失业保险基金中列支。

三、根据《中华人民共和国担保法》，社会保险经办机构不具备担保资格，各类社会保险基金不得用于担保和抵押。经商中国人民银行同意，凡用基本养老保险基金、失业保险基金等社会保险基金提供的担保、抵押一律无效，立即取消。社会保险经办机构不承担原来所属的经济实体债务的经济连带责任，不得用社会保险基金偿还原来所属经济实体的债务。

四、为了维护企业职工、离退休人员及失业人员的利益，取消财社字〔1998〕52号第六条“用两项基金购置的办公设备、办公用房、职工宿舍、离退休人员活动用房等固定资产，确属实际工作需要的，列入社会保险经办机构固定资产管理”的规定。现明确凡用两项基金购置的办公设备、办公用房、职工宿舍、离退休人员活动用房等固定资产均要按照财社字〔1998〕52号文件第十条规定的处理办法通过转让方式变现，取得的收入全部并入两项基金。已经转列社会保险经办机构固定资产管理的，要按本条规定坚决纠正。

第5篇：关于励志的文章范文

    各区县政府房改办，市政府各委、办、局房改办，各总公司房改办，中央在京单位房改办，各单位房改办：

    为方便购房职工支用住房公积金，现就职工购买住房中支取住房公积金及利用个人住房担保委托贷款购买住房采用转帐方式付款的问题，通知如下：

    一、北京市住房资金管理中心系统对于住房公积金交存人支取住房公积金购买自住住房，可以使用转帐方式付款。各单位收取售房款时，对于购房人支取的住房公积金，采取转帐付款方式，应予以接受。

    二、北京市住房资金管理中心系统办理的个人住房担保委托贷款，拨款采取转帐方式，直接划入售房单位帐户。各单位收取售房款时，对于购房人利用的个人住房担保委托贷款部分，须采取转帐收款方式。

    特此通知

第6篇：关于励志的文章范文

有人说，现在推荐很数字化，它会根据你常看的文章类型，一直为你推荐类似的。

看来这也有利也有弊。

就像偶尔在迷茫期看上一两篇迷茫的文章，找找共鸣，在评论一起感受下被批的醒悟，也还好。

但如果就因为这样，一直收到此类型的推荐，难免会先造成一种更迷茫的悲观情绪。

当然，也可以说，那你去看自律励志的呀。

的确，偶尔在颓废的时候，看上一两篇励志文，真的犹如打了鸡血一般，感觉斗志满满，充斥着前行的力量。

可真一直是这样的文章，似乎一直踩在棉花上，软软地轻飘飘的，似乎只要看文字就能饱似的。

第7篇：关于励志的文章范文

是关于一位105岁仍拥有年轻心态的老奶奶的故事。

文章中甚至不称呼她为奶奶，而是“大姑娘”。

因为她身上一点也让人感觉不到老态龙钟之感，而且不仅是妆容，状态，还是气质，都让人猜想不到她是一位百岁老人。

给媒体的近照，让他们都不可置信，可事实就是这样，她一头利落短发，穿着鲜艳又适合的衣裳，戴着茶色眼镜，一脸温和的笑容。

她曾是一位摄影师，当然现在也是，从她71时重新拾起这项工作。

她说保持年轻的秘诀是拥有一颗好奇心。就像我们还是婴孩时期，对什么都怀有探奇之心。

第8篇：关于励志的文章范文

作者：杨 澜 朱 冰 出版：江苏文艺出版社 定价：35.00 元

杨澜事业上的成功是众人眺望的标杆，她生活的甜蜜更让万千读者艳羡。在《幸福要回答》里，她告诉我们获得幸福能力的秘密。该书围绕“幸福”话题展开讨论，根据其独特的生活体验和数百次访谈思考后总结的思想结晶。从女性亲子关系、自我提升、婚姻情感、职业发展等影响女性幸福度的方面开设幸福力公开课程，作者帮助女性调整心态、实现潜能，有效地提升幸福感。

如何寻找幸福？杨澜曾经多次用“四大幸福公式”分享自己对幸福的理解，即：幸福=当下的快乐+未来的快乐；幸福=正面情绪-负面情绪；幸福=个人快乐×分享人群，幸福=个人能力÷参考预期。简单的四则运算公式，概括出她对幸福的另类感受。在书中，杨澜总结出关于容貌、男人、事业、自我、旅行、健康、父母、孩子的“幸福八式”，体现出她独特而闪烁的智慧。看到她的故事，我们会思考如何面对自己的人生，会反思如何获得想要的幸福。

《猫武士成长励志馆（3册）》

作者：喻 虹

出版：未来出版社

定价：48.00元

该少儿成长励志小说包括《清水河》《向阳而生》《说好要回家》。三部小说将敏锐的笔触伸向儿童群体，分别讲述农村留守女生宋词、残疾少女唐歌、从小被拐卖的女孩元舞的成长故事。当遭遇磨难，固有的模式改变了轨迹，我们依旧要《向阳而生》；当人生剩下孤单，只有漫长的等待时，记得还有一条《清水河》在心间缓缓流过；当帮助别人寻亲，意外发现自己的身世之谜时，勇敢地面对现实，《说好要回家》。

作者以温暖、清新的文风，讲述了一个个情节曲折的故事。生活不可能一帆风顺，每个女孩的成长都像一朵开放的鲜花，在热烈而灿烂的绽放背后也有疼痛和忧伤。在年少的光阴里，她们经历着挣扎和坚守，痛苦和前进的蜕变。在孩子的成长历程中，体验生活的逆境，学会坚强地走过，也是必不可少的一课。该励志小说献给每一位成长中的男孩女孩，教会大家如何在逆境中灿烂怒放，实现自我的升华。

《三十不惑，四十而立》

作者：徐南铁

出版：花城出版社

定价：38.00元

第9篇：关于励志的文章范文

程序员，是个“朝阳”职业，他们的职业适用年龄大都被局限于30岁之内，属于“吃青春饭”的职业。程序员的工作是枯燥的，他们整天面对的是计算机，机械化地使用26个英文字母和其它相关符号编程；程序员的工作也可以说是有趣的，他们可以用自己编的程序赚钱、娱乐甚至捉弄别人。

《爪哇夜未眠》是一位Java程序员的工作生活随笔，里面有学习经验、有职场分析、有人生感悟。诙谐、戏谑的笔触，从技术到工作再到生活，以程序员写给程序员看的角度，清新自然地记录下自己的所见所思，让读者在分享到作者喜怒哀乐、学习到知识的同时产生共鸣。本书中一些内容，在很大程度上给予了年轻的程序员们来自同龄人、同行的经验指导与激励。此外，书中部分文章还以轻松的风格介绍了学习Java技术时的一些常见问题，介绍了一些优秀的Java书籍，能够帮助读者兴趣盎然地学习Java技术。

作者蔡学镛，是一位来自中国台湾的年轻资深Java程序设计师。本书的内容是作者在网上发表文章的汇集，因此全书并没有一条从上至下的主脉，作者以相近原则把全书共分为“生涯篇、程序设计学习篇、REBOL篇、牢骚篇、励志篇、系统篇、软件工程篇、杂感篇、图书篇”九篇内容。其中，当以生涯、牢骚、励志三篇最为精彩，较为吸引眼球。

在生涯篇中，作者浓墨重彩地讲了“程序员的生涯规划”及“认证”两部分。现实中，业界有个“程序员生命界限”之说，把“30岁”定为一位程序员的一个重要的职业岔路口。作者将职业生涯规划设计成了一个公式类的步骤，首先要先“认清自己的个性”，然后可将“创业”定为职业发展的一个参考目标，将“自我行销”和“差异化”作为提高效率的办法，最后要遵守“阶段性”（分阶段才不会好高骛远）和“多样性”（可以分散风险）。毕竟，作者的年龄就是处于职业选择的岔路口阶段，作者以切身的感受对职业生涯规划进行剖析，文章大有看头。“认证”部分主要是根据已兴起数年的业界“考认证证书”现象展开的。相信很多IT人士或曾经、或正在、或将要考取某个或某几个IT认证证书，作者从“认证无用论”及“认证有用论”正反两个方向论证出“认证是一种荣誉，而不是一张保命符”的结论。当然，这个结论对于已取证的朋友来说也许完全是废话，但这个结论绝对可以给正在考或将要考证书的朋友一些指引。

“励志篇”里，作者告诉读者学习是一条漫长的道路，但是“写程序，好好玩”。作者写出了一些自己关于编程的学习方法和心得体会，对于从事编程，尤其是应用Java技术的程序员来说，这些均是轻松不枯燥的学习性文章。