节能降耗规章制度精选(九篇)

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第1篇：节能降耗规章制度范文

一、成立组织、广泛宣传

我局党委高度重视节能降耗工作，通过召开局党委会、局务会和局机关全体干部会议,进行研究部署,动员落实,在局办公室设立了领导小组办公室，由纪检书记任办公室主任，主持办公室的日常工作，确保了局机关节能工作的有序开展。同时在机关显眼位置张贴了“节能降耗光荣，浪费资源可耻”、“节约用水，从点滴做起”等宣传牌和小标签,营造出节能降耗的良好氛围，使资源节约活动深入人心，成为干部职工的自觉行动。

二、完善制度、加强措施

为了使节能降耗有章可循,我局在08年建立和完善了一系列节能降耗的规章制度和具体措施，一是车辆行驶里程及油耗月报制度。实行定点加油，定点维修，有效降低了公共性支出；二是公务接待管理制度。以厉行节约为原则确定接待标准，规范接待程序。外出就餐的必须事先填写《外出就餐审批单》，经局长批准同意，否则不予报销餐费。三是罚款制度，对于下班后不关灯、滥用公务纸张等行为一经发现，扣发当月下乡补助。四是用车制度。出差范围在县城以内的，原则上不予派车。

此外，我局还充分结合自身工作职能，深入推进节约集约用地。完善并严格执行节约集约用地政策和标准，通过促开工、依法收回等多种措施盘活存量土地，提高土地节约集约水平。

提高土地准入门槛，控制高耗能、高污染行业过快增长。项目开工建设必须符合用地预审、环境影响评估审批等必要条件，把好建设项目用地审批关。对不符合国家产业政策和土地供应政策的项目，不受理用地报批。

加大矿产资源开发利用管理力度。加强矿产资源综合勘查和综合评价，加大矿产资源储量评审监管力度，依法整合了六户规模较小，浪费严重矿山企业。

三、加强监督，全面检查

为了使节能工作真正落到实处，我局切实加强对节能降耗工作的监督检查。去年8月份，局节能工作领导小组办公室组织政工股、办公室、财务科，对全年公务接待、公车管理情况进行全面检查。针对存在问题，逐一落实整改措施；每月不定期的对所有办公室的关灯、关空调情况进行检查。对个别没有及时关闭空调和电灯的，予以严厉批评，并督促及时改正。

四、主要成绩

第2篇：节能降耗规章制度范文

关键词：节能降耗；长效机制；新技术

中图分类号：F830.31

文献标识码：A

文章编号：1003-9031(2007)05-0081-02

建立节约型社会是中央在改革发展的重要历史时期提出的一个可持续发展的重要战略，事关中华民族前途命运和子孙万代幸福发展。要建立节约型社会，降低公共消费是关键。因为和个人消费相比，行政事业单位的公共消费更具有公共性、无主体约束性和难以回收性等特点。因此，我国行政事业单位节能降耗工作就成为建立节约型社会的重要环节。本文结合笔者所在机关――中国人民银行海口中心支行在节能降耗工作的实践，就如何创建“节约型机关”谈点自己的体会，并对进一步做好基层央行节能降耗工作提出建议。

一、基层央行创建“节约型机关”的经验总结

1.营造勤俭节约良好氛围，关键在“理念”上要明

一是组织干部职工学习党的十六届五中全会精神和、同志关于节能的重要讲话，把干部职工的思想统一到建设节约型社会、建设节约型机关上来。二是开展形势教育，向干部职工分析能源对我国经济的影响、我国的能源政策以及当前我国面临的能源形势和挑战，增强干部职工节约能源的责任感和紧迫感。三是开展三项活动深化节能宣传。开展节能宣传周活动，围绕“大力发展循环经济，加快建设节约型社会”主题，以多种形式宣传《中华人民共和国节约能源法》及有关节能的法律法规，宣传资源节约工作的重要性；[1]开展“学习践行科学发展观”主题实践活动，倡议广大干部职工从现在做起，从自身做起，人人争做节约模范，弘扬先进典型，杜绝资源浪费行为，倡导节俭文明的生活方式和科学的消费理念；开展“新起点、新目标、新观念、新形象”为主题的“四新”创建活动，大力弘扬文明新风，将机关文明单位创建活动和节能工作结合起来并引向深入，进一步增强广大干部职工的节约意识和忧患意识，使“节约为荣，浪费为耻”的观念润入干部职工心中，营造了节约能源的良好氛围。

2.完善节能降耗长效机制，关键在“实”字上定位

一是深入本行实际，制定节能管理措施。二是广泛听取干部职工的意见，加强用品管理。如根据干部职工反映的低值易耗品的浪费现象，制定相应的规章制度。三是在制度执行过程中反复磨合，逐步完善后勤管理规章制度。如结合节能工作需要，对原有管理制度进行修订。通过建立健全各项规章制度，逐步建立了切合央行实际的节能长效机制，为节能目标的实现奠定制度基础。[2]

3.挖掘资源能源潜力，侧重在“管”字上落实

一是加强安全管理，实行办公大楼各楼层值勤检查制度。由各处室对所在楼层值勤检查制度，负责检查上班时间办公区门窗、消防通道门锁是否正常关闭；检查下班后所在楼层所有处室的办公区和公共区域是否关好门窗、关好照明灯和空调等，对存在问题及时提醒责任处室。保卫处负责每天对下班后各楼层情况进行检查、登记，并报人事部门作为处室绩效考核依据之一。通过检查督促，安全和节约意识已深入职工心中，楼层值勤检查工作已形成制度化、日常化，机关职工关注安全、注意节约的思想意识进一步提高。二是加强水电设施检修和日常水电使用检查工作。组织人员定期或不定期对机关各处室和各住宅区使用水电和空调情况进行检查，对存在问题及时进行通报，并责令限期整改，杜绝存在水电空耗现象。三是加强通信使用管理，节约通信费用开支。对各部门使用办公电话提出严格要求，禁止擅自使用办公电话与国际互联网或其它公共信息网络相联接办理业务。四是加强车辆使用管理，严控油料和维修费用开支。严格用车审批和按时定位停车制度，有效控制公车私用行为。实行定点维修服务，严格执行先报批审查后进行维修、验收规定。实行定车定量定点供应油料，对未经批准使用车辆所发生的油料费用一律不予报销。此外，认真做好旧车的报废工作，对到报废期限且维修费用多、耗油高的旧车，统一进行报废处理。五是提倡旧物重复使用，加强对打印机、传真机、复印机消耗材料的管理，降低办公成本。要求机关各处室领用上述“三机”所使用的、对环境有污染的耗材必须“以旧换新”，禁止擅自丢弃。对能够进行再生利用的旧墨盒和硒鼓等材料进行再生利用。六是实行集中采购，降低采购成本，有效节约资金。成立大宗物品集中采购管理委员会，加强对集中采购工作的领导，并在会计财务处和后勤服务中心分别设立采购管理委员会办公室和采购中心，负责大宗物品集中采购的日常工作。严格执行落实集中采购制度，在采购过程中，始终坚持“节约采购成本”的原则。

4.广泛推行新的节能技术，着力在“省”字上下功夫

一是充分利用节能新技术，优先选购经国家认证的节能设备和产品。二是增加办公大楼的科技含量，做好智能化建设。如人行海口中心支行在重建办公大楼时，完成安装了综合安防视频监控设备、红外线报警设备、信息系统设备和有线电视系统等十几个智能系统，使办公大楼实行现代化管理奠定了基础。三是整合内部网络办公资源，提高办公效率。如重新升级改造电子行务系统，建立网络办公系统统一用户平台，将电子行务、电子档案、行员绩效考评、电子公文及OA等多个基于不同数据库和操作系统平台的公用信息系统进行有效整合使用。对上级行、地方政府等各部门发来的纸质文件，以扫描方式，通过行务系统收文办理平台，发给行领导和各处室进行阅示、办理。进一步提高了办公效率，原来的“三高一低”即高消耗、高成本、高浪费、低效益转变成了“三低一高”，即低消耗、低成本、低浪费、高效益。

二、进一步完善基层央行节能降耗工作的建议

1.坚持持续发展、统筹兼顾方略

节能降耗工作任重道远，不是号召一下、强调一下、宣传一下就能见效，它需要实实在在的、具体的、细致的、持久的工作，必须做好打持久战的思想准备，坚定持续发展、统筹兼顾的节能工作思路，在进一步完善长效机制，以制度约束浪费行为的同时，发挥党、团、工、青、妇各方的监督作用，切实加强日常管理和检查监督，形成齐抓共管、协调发展的工作局面。

2.制定科学的节能管理目标

通过深入细致的调查，摸清本单位的耗能情况，研究制定切合实际、科学合理的节能管理目标，并将目标层层分解，量化、细化，落实到每一个单位、每一件工作、每一名工作人员，把节约的成绩纳入绩效考评的范畴。

3.切实加强干部队伍素质建设

节能降耗措施的落实在人，其成效高低决定于人的综合素质。培养和建设一支高素质的干部队伍，是确保节能工作顺利实施的重要保证。因此，人力资源管理部门应着力于培养和建设一支高素质的干部队伍，提高其落实措施的自觉性。同时，在懂业务、会管理、善服务、清正廉洁上加强后勤干部队伍建设。

4.不断推广和利用节能新技术、新方法

节能新技术日新月异，新技术、新方法的应用能在很大程度上提高节能工作成效。各单位宜结合工作实际，不断改革和创新节能方式方法，推广和利用适宜的节能新技术、新方法，进一步提高节能工作成效。

参考文献：

第3篇：节能降耗规章制度范文

关键词：钻井设备 节能降耗 节能措施

一、钻井现场的能量来源及转化

油田现场的钻井设备按照动力来源主要可以分为原动机和驱动机两大类。原动机泛指通过对其他能源的利用来产生原动力的所有机械，主要包括热力发动机、风力发动机、水力发动机和电力发动机。而驱动机则是一种进行能量转换的设备，可以将其他形式的能量转化为机械能或者进行能量动力的传递。具体到油田钻井现场，原动机主要包括钻井设备中的柴油机和发电机，而其他诸如联动机、转盘、泥浆泵之类的设备都属于驱动机的范畴。因此钻井作业现场的能量消耗也表现在柴油机中燃料的化学能和驱动机的转化效率上。原动机中化学能的燃烧效率及驱动机的转化效率都将直接影响钻井设备最终的能耗情况，而这些效率的大小与钻井设备、技术、环境和作业人员的操作水平都有着密不可分的关系。

二、钻井节能中存在的问题

1.钻井设备低效率高耗能

目前我国钻井现场所使用的钻井设备相对国外先进设备来说老化程度高，在钻进过程中效率低耗能高。现场对钻井设备的使用没有一个确切的期限，绝大多数是以安全生产为限，即只要钻井设备不影响安全钻进及作业人员的人生安全，为了节约成本就不对钻井设备进行维护和更新换代。虽然利用这些老旧的钻井设备能够实现正常钻进，但是在燃料的燃烧和能量的传递上效率都非常低，同时低效率又使得钻井需要更长的作业时间从而耗费更多的能量。在钻井作业过程中，设备工作环境恶劣、轴承性不好、齿轮啮合过紧或过送、设备上粘上的泥浆、油污、岩屑等杂物，这些因素都将影响原动机的内燃效率和驱动机的能量传递效率。

2.技术落后导致高耗能

作为油气田勘探开发的关键环节和主要手段，钻井技术的优劣、恰当与否不仅直接影响油气田勘探开发的效益，并且直接关系着钻井现场的能耗情况。由于地质勘探的不确定性，倘若选择了不恰当的钻井技术不仅妨碍了油气田的正常勘探开发流程，破坏储层，并且增加了钻进时间和钻进的困难程度，增加了钻机的耗能。先进的钻井技术不仅能够合理保护油气田，而且有助于缩短钻进时间、减小钻进难度，在安全顺利钻井的同时达到节能的效果。此外，钻井作业现场的供电系统采用传统的柴油发电机，不仅增大现场的能量符合，而且效率低能耗高，不利于钻井作业队节能降耗。在偏远寒冷地区实施钻井作业，这种低效率的供电供暖技术更是加剧了作业现场的能耗情况。

3.缺乏有效的管理和节能意识

由于节能降耗并不能直接明显地给作业人员个人带来经济效益，很多作业人员的节能减耗意识严重不足，致使钻井现场上利用作业照明进行日常照明和取暖的现象时有发生，并且在生产过程中仅仅是为了完成钻井作业而进行钻井，并不考虑钻井过程中的能耗问题，思考节能方案，整个现场缺少节能降耗的意识。在管理监督上，很多钻井作业公司关注的更多的是按时按质完成钻井作业，而很少对钻井过程中的节能降耗问题进行研究探讨。在钻井作业的监督管理上也没有做到对节能降耗进行监督管理，很少将作业队的能耗情况考虑到经济效益当中。这些薄弱的管理监督环节和落后的节能降耗意识都导致了钻井作业过程中的高能耗。

三、钻井设备节能措施及建议

1.采用先进钻井设备、加强设备的维护管理

替换老旧设备、采用先进设备，从源头上增加柴油的燃烧效率和能量的传递效率，利用配套的能耗监控和分析软件，让管理人员能够实时掌控能量的消耗途径和大小，一方面有助于掌握整个钻井作业的能耗情况，同时也能够通过机器设备能量的异常变化来判断设备的非正常工作情况。针对机械钻机动力过额匹配的现象可以利用剩余动力带动发电机，以此满足日常用电。在柴油机的选择上可以选择配备了电控调速器的电喷式柴油机，通过对转速、喷油量和喷油时间的精确控制来达到燃油充分燃烧的效果。对于井场的电气设备，可以通过在感性负载两段并联电容器和优化电动机接线绕组方式来提高电动机的功率系数，增大工作效率。

2.依靠先进技术和科技创新实现节能降耗

利用先进合适的钻井技术提高钻进效率，缩短钻井时间，这是利用先进技术技能降耗的首要途径，这就要求通过技术研究不断提高水平井和定向井的施工速度，利用复合钻井技术克服高压地层下钻、钻进缓慢的问题。在供电方面，可以采用供电线网代替柴油发电机对钻井作业系统供电，即达到了降低噪音、保护环境的目的，也有助于节能降耗的实现。

3.增强节能意识、加大管理力度

作为一个需要长期坚持的艰巨任务，节能降耗不仅需要在设备硬件上进行更新换代、技术上进行优化，还需要所有作业人员的参与配合和有效管理监督制度的制约。在完善的节能规章制度之下，公司应当自上而下将节能降耗的任务落实到每一个工作人员身上，根据钻井现场实际情况制定切实可行的措施方案，将节能降耗落实到实处，同时将节能降耗实施情况与作业人员的绩效考核评估联系在一起，实行相应的奖惩措施，利用工作人员切身利益来提高节能的积极性。对不同岗位的工作人员进行具有针对性的节能培训，通过系统的节能理论知识讲解和具体的现场实例分析来增强员工的节能意识。

作为一个高耗能行业，实现钻井作业过程中的节能降耗是我国实现资源节约型社会的一个重要环节。作业设备、钻井技术水平、作业人员的节能意识和政府企业监督管理力度都直接影响着钻井过程中的能耗大小，只有做好这四个方面的节能工作，才能将钻井作业节能降耗这项长期而艰巨的任务落实到实处。

参考文献

[1]卢周芳.浅谈石油钻井节能减排的途径与对策[J].探矿工程，2010，10：82-84

第4篇：节能降耗规章制度范文

我们建立健全节能机构和岗位，完善与节能工作职能相适应的管理体系，明确节能主管领导及职责，把节能工作放到生产经营的重要位置，同时抓好节能的基础管理工作，使节能管理工作始终处于有组织有领导，有秩序的良性循环之中，切实深入开展节能工作。

二、抓好节能工作的宣传和教育。

我们组织全体职工多次认真学习、贯彻执行《中华人民共和国节约能源法》及有关能源方针政策，学习局领导在报纸上发表署名文章和活动主题专访。利用板报、标语等形式的活动宣传节能方针、政策、法规、节能降耗成果。

三、加强节能管理措施。

1、加强成品油管理，严格执行两表、两定管理办法，建立了约束机制，有效的控制了能源削耗，防止了能源浪费和外流现象发生，对油料消耗实行“一卡制”，采取“单车核算”。严把车辆百公里耗油标准，定点加油，集中管理，专人负责。实行“奖惩”制度，计算油料节超额，生产车辆的燃油实际消耗量与计划所反映的里程燃油消耗量进行核算，如果超出计划用油，进行罚款；节约用油，进行奖励的措施，有效地杜绝了浪费。

2、节约能源与资源综合运用是企业降低成本，提高经济效益的有效途径。进入冬季，开展冬防保温工作。首先对各种车辆进行检查，停封车辆必须入库停放；对现在出勤的车辆及时加上防冻液并检验，收车后必须入库，不得私自动用。对修保车辆，要求回收旧机油统一保管节约油料，保证车辆的修保质量。

3、从浪费的源头抓起，提出了“节约一滴水、节约一度电、节约一滴油、节约一颗螺丝钉”的口号，对用水、用电管理加强监督检查力度，对长明灯、长流水现象进行监督，并落实到人头。办公室及后勤人员要做到人走灯灭，杜绝长流水、长明灯的浪费现象，把节约指标控制在计划之内。

四、20__年节能工作存在的问题。

1、职工对节能工作重视得不够深刻，缺乏有效的能源控制方法。

2、执行节能规章制度的认真程度不够，严格的程度还欠缺。

3、宣传工作还要加大力度，节能意识还需要进一步加强。

五、20__节能工作安排。

1、认真贯彻管理局和公司的各项节能要求和精神，突出重点，狠抓落实，制定具体实施方案，确保节能工作的顺利进行。

2、加大节能工作的宣传教育力度，提高职工节能降耗的意识。

第5篇：节能降耗规章制度范文

关键词：电厂锅炉；节能降耗技术；应用

前言

随着国家对于环境保护工作重视程度的逐渐提高，电厂作为主要的能耗大户之一，必须要进行节能降耗，而锅炉作为电厂中的主要设备之一，应用节能降耗技术是必然趋势。笔者根据个人多年来电厂的实际工作经验，逐一对电厂锅炉使用问题、节能降耗对于电厂锅炉的积极影响以及节能降耗技术在电厂锅炉运行中的应用方法进行论述，希望能够提高节能降耗技术在电厂锅炉中的应用效果。

一、电厂锅炉使用的常见问题

对于电厂来说，有着多方面的因素限制了电厂的发展，而锅炉作为其中的重要设备之一，锅炉的动力供应、自身容量与参数、锅炉相关设备等直接决定了电厂的发展。因此，我们要在电厂锅炉中增加先进技术的使用。对于我国的电厂锅炉来说，近年来通过不断的技术改造与升级已经取得了一定的成果，但是在能耗方面始终存在一定问题，此外还有锅炉设备陈旧和老化、可燃物产生灰尘较多、锅炉使用中易熄灭等问题。

二、节能降耗技术对电厂锅炉的积极影响

随着社会的不断发展，能源需求不断增加，在要求电力企业提高能源供给的同时，还要降低自身能耗，因此我们必须加大节能降耗技术的应用力度。现阶段的节能降耗技术的应用主要存在以下问题：

1）能源需求的不断增加，已经加大了能源供应与需求之间的矛盾；

2）日常的工作和生活过程中，能源利用率低，加大了能源的浪费。

为了有效改善上述情况，我们急需在电厂锅炉中应用节能降耗技术，满足人们工作和生活中的电力需求。

虽然我国的电力行业保持着较高的发展速度，但是供小于求的情况却始终未得到有效解决。因此我们应大力发展循环经济与绿色经济，在新的发展方针下，不断提高对环境保护的要求，特别是电厂这类能耗高、排放高、污染高的企业。电厂在发展过程中要加大节能降耗技术的应用，特别是在锅炉这类主要能耗设备中，更是要充分使用，实现能源的有效利用，不断提高经济效益与社会效益。

三、电厂锅炉中节能降耗技术的应用

1 提高锅炉的管理、维护水平

我们应加强对锅炉管理与维护人员的培训与教育，在提高操作技术水平的同时，实现劳动态度的积极转变，并按照相关规章制度对教育、培训情况进行定期检查。与此同时，锅炉的定期检修与维护工作也非常重要，例如阀门、承压部件的密闭性试验、锅炉本体的水压试验；进行锅炉本体的漏风试验，找出漏风点，实现节能降耗的目的。严格按照规范要求进行锅炉的启动、点火、升压以及并汽等操作，并定期对锅炉内部水质进行检查、处理或者请专业的监测机构来进行检测、清洗，在净化水质的同时，实现锅炉节能降耗的最终目的。

2 使用辅机节能技术

大量的统计数据表明，电厂锅炉运行中，辅机的工作效率高低会对动力设备的工作效率产生极大影响，因此说辅机技术的使用对于电厂锅炉节能降耗工作有着重要的意义。在实际的设计过程中，绝大多数的设计人员都会对主体系统的能源利用率予以了足够的重视，但是很少有人会注意辅助系统的节能问题，但是在实际的使用过程中，辅助系统的能耗却是总能耗中的重要的一部分。因此，我们在电厂锅炉的设计、检修过程中，也要对辅助系统的节能降耗工作予以足够的重视，有效提高能源的利用效率。

3 使用变频调速技术

在保障电厂锅炉正常运行的过程中辅机系统发挥了重要的作用，但是辅机系统由于内部结构复杂、外部形态庞大，很难对其进行调整，这就需要提高工作人员的素质与能力。辅机系统中，主要通过水泵、风机来实现锅炉的定速运行，而伴随着能源需求的不断增加，电厂规模的不断扩大，机组的工作负荷也在不断提高，仅仅通过水泵出口阀门以及风机出入口挡板进行调节虽然快捷、有效，但是在一定程度上引发了新的问题，并且由于风机和水泵的相互影响，很容易出现工作效率降低的情况，这样就会增加锅炉运行的能耗，产生一系列的副作用。

在电厂锅炉中应用变频调速技术就可以有效的解决上述问题，并且能够实现辅机各部件之间的良好协调、配合。在变频调速装置的应用过程中，我们需要根据锅炉的实际运行状况进行调整与完善，保证设备的工作与运行状态，提高运行效率，实现节能降耗的目的。

4 进行设备改造升级

现阶段，新建的电厂锅炉我们已经在设计和施工阶段就已经考虑了节能降耗技术的应用，已经选择了技术含量高、能源利用率高的锅炉设备，并且基本实现了节能降耗的目标。但是我们仍应对电厂锅炉系统的改造升级工作予以足够的重视，特别是那些运行年限较长的锅炉系统，通过技能技术改造，提高能源利用率，在实现节能降耗目的的同时，实现成本控制效率的提升。电厂锅炉在进行技术改造的过程中，为了避免影响到发电机组的正常运行，我们应尽量避免过多投入以及重新安装。通过对电厂锅炉的改造，我们也降低了设备对电厂运行的影响，并且电厂锅炉的技术改造需要专业化的施工队伍，这样不仅能够提高投资收益率、降低锅炉能耗，还能够为电厂创造更多的经济效益。在电厂锅炉的改造过程中我们应坚持使用成熟、先进的节能技术，以实现设备安全性与经济性的提升。

5 合理安排辅机的启停

电厂的节能目标实现与调整机组的运行参数有着密切的关系，并且由于我国绝大部分的电厂锅炉的大型机组都是直吹式制粉系统，运行过程中会频繁进行启停，如果能够合理安排的话，能够有效实现节能降耗的目标。此外，由于绝大多数的电网都实行峰、谷、平电价，因此每一时段的电价都存在差异，因此我们应尽量将试验和维护时间安排在低谷时段进行，这样能够降低一定的成本，并且会减小对于电网造成的冲击。

6 加强锅炉燃料管理

对于电厂来说发电的基础就是燃料，这也是发电厂中的重要组成，从发电成本来说，燃料的采购、存储、运输都会对发电成本产生较大影响，并且随着电力系统改革的逐步深入，燃料市场的竞争也会逐步加剧，因此说我们更应加强对燃料的管理，从采购、检验、储存、运输以及结算环节都予以严格控制，降低生产成本，这是节能降耗的一个重要组成部分。

7 加强锅炉照明系统的节能设计

电厂锅炉的使用必须要有相应的照明设备，并且需要根据灯光照明设备的需求与位置来进行照射照度与角度的选择。为了实现节能降耗的目的，在设计过程中应尽量选择专业单位进行设计，灯具尽量选择节能灯具，还要尽量避免被设备、管道所遮挡，这样才能够实现节约电能与资源的目的。

四、结论

综上所述，为了实现电厂经济效益与社会效益的共同提升，我们必须加强在锅炉中节能降耗技术的应用。笔者通过多年来的实际电厂工作经验，对电厂锅炉的主要几种节能降耗技术的应用方式进行了详细的论述，希望能够在为电厂实现节能降耗目的的同时，实现我国经济的可持续发展。

参考文献：

[1]潘洪亮.刍议电厂锅炉运行中节能降耗技术的应用效果[J].机电信息，2015（11）.

[2]林少娣.论锅炉中节能降耗技术的常见应用问题与对策[J].科技与企业，2015（11）.

第6篇：节能降耗规章制度范文

我国的运输企业数量虽具有一定的规模，但能适应现代电子商务的运输企业数量仍很少、规模也小、服务意识和服务质量不尽如意。除少数企业外，大多数运输企业技术装备和管理手段仍比较落后，服务网络和信息系统不健全，大大影响了运输服务的准确性和及时性。大多数运输企业还只是被动地按照用户的指令和要求，从事单一功能的运输、仓储和配送，很少能提供运输策划、组织及深入到企业生产领域进行供应链全过程的管理，运输增值少。运输企业的运输专业人才缺乏是造成运输企业服务水平不高的重要原因。更重要的是企业缺乏通晓现代运输运作和运输管理的复合型人才。目前，国内的运输高级人才主要是从海外留学回国的人员。人才的短缺主要是相应的培养体系不够成熟和不够健全。据教育部的统计显示，在2002年高等院校招生目录中，备案设置运输管理专业的院校只有9所，正在筹办运输专业的院校也只有20多所。

2企业能源概括

(一)企业合理用能现状（企业年综合用能总量、各类货物周转量、用能品种、所占比例、各类船舶能源单耗情况，能源保障程度；能源品种可粗分为轻油、重油）；

(二)企业船舶结构情况，运输组织情况，实载率情况，运力投放情况；

(三)企业节能管理机构设置及运行情况；

(四)企业内部节能标准、规定、制度制定及实施情况（有多少企业标准、规定，列出名录）；

(五)船舶能源平衡测试情况；

(六)企业能源消耗计量管理及能耗分析制度实施情况；

(七)节能技术及产品、项目推广、实施情况，节能降耗新举措、新方法（尽量详细）；

(八)节能改造及科研资金投入情况；

(九)节能宣传、教育及对外交流情况；

(十)企业关于船舶运营过程中节能降耗的主要做法。

3采取措施

3.1平面运输部，运输部

抓好“油耗考核”“车辆维修配件”两大运营成本的控制，提高利润。以市场为导向，按照公司的战略规划，确定市场定位，提高竞争意识，为本企业塑造鲜明的个性。做有特色的运输业务，在成本控制和提高车辆实载率，设备利用率等方面提高整体盈利能力。随着国际原油价格的攀升，国内市场燃料的价格也在不断增长，这对运输企业来说，是制约企业效益增长的阻力，那么开展"开源节流，降耗增收"将是企业一项长期的、紧迫的重要任务，也是我们提高经济效益的重要手段。在这里就一公司近年来，对车辆燃料管理工作方面的情况，与各兄弟企业做一汇报、交流，共同探索管理经验。

3.1.1提高思想认识，增加节能观念，建立健全燃料管理规章制度，是抓好油料管理工作的根基。

石油是有限的，并不是无止境可开采的，是可以枯竭的，是不可再生资源。而我们车辆运输是需要石油的，且用量较高，占我们生产成本的30%左右。仅受石油市场价格的波动，去年元月份的价格上涨，是我公司油料成本每年增加94万余元，给企业的生产效益带来了严重的影响，这不得不使我们把节能降耗放到生产成本管理的首要位置上，不得不提高思想认识，要降耗增收。抓好节能降耗这项基础工作，立足于实际工作的基础，注重建立健全规章制度和长效管理机制，做到制度健全，管理到位，责任落实、赏罚分明。我们清理、修改了我公司的燃料管理规章制度。在传承了过去一些好的方法的基础上，又补充完善了燃料奖罚措施，对节油者给予2.5元／升的奖励，对超耗者给予2.5-4.8元的处罚。并组织驾驶员对新的管理规章制度学习讨论，这样起到了宣传、学习及提高思想认识的作用，同时又调动了驾驶员的积极性，建立健全油料管理的激励机制，这深深触及了驾驶员的思想深处，使驾驶员认识到，行车不仅要安全，而且要注重节油操作，在给企业降低油耗成本的同时，也给自己带来经济效益，对车辆技术，安全方面有所保证。

3.1.2从实际出发，科学制定符合生产运输要求的燃料考核定额标准，是抓好节能降耗的基石。在建立健全管理制度后，没有一个考评标准是不行的，我们根据车型…………的影响，车辆的速率变化对油耗的影响，及时合理使用制动性能，正确选择档位，良好的驾驶习惯，对节约燃料，都是相当重要的。通过开展技术培训及交流等形式的多样的活动，提高驾驶员节油操作的能力，增强了驾驶员的节能意识，使全公司掀起了学知识，学技术的文化氛围。

3.1.3挖掘节能潜能，对新产品、新技术、新设备应注重做好试用方面的工作。

我们做好了上述几方面工作的同时，还注重对节油的新产品、新技术、新设备的实验使用。我们先后与深圳亚门科技有限公司合作试用"广电增压节能油管和节能器"，与深圳标克士环保科技有限公司合作，试用"标克士燃油添加剂"等一系列节油的实验，我们掌握了目前国内外节油产品的情况，它主要是有机化合物的混合物，利用催化中和洁净作用，分别做到改善燃烧过程，中和废气中二氧化碳和三氧化硫，来减少积炭，提高混合气体完全燃烧性，有一定的效果，但是如果使用不正确，还会造成不良的后果。通过实验，获取了宝贵的实验数据，从而了解到，目前国内在节能技术发展方面的前景。

3.1.4从我们加强燃料管理，采取一些列措施以来，通过学习同行业企业管理方法及自己不断摸索经验，使我们在燃料管理工作方面，初显成效，仅去年，我公司在节约燃油方面，为公司降耗24.9万元。虽然我们取得一些成绩，积累了一点点经验，但也存在一些问题，在油料管理的过程中，管理到位不是很彻底。受生产业务方面的要求，在车辆包车班次及车辆站外加油的方面，不排除个别驾驶员?quot;猫腻"现象，从中作损公肥私的行为，这充分说明我们管理中，还存在着漏洞，我们还得加强这方面的管理，加强驾驶员的思想方面的教育，杜绝此类现象的发生。

3.1.5严格执行车辆淘汰制度

加大支持力度，加快淘汰老旧汽车，公安等部门要加强对已达到报废期限机动车的监督管理，及时督促办理报废注销手续，严禁淘汰车型和轴荷、能耗、排放等技术参数超标的车辆进入运输市场。南宁、柳州、桂林等有条件的城市老旧公交客报废期要在额定标准基础上提前2－3年。加快高油耗客、货车退出道路营运市场进度，力争到2013年年底前实现全部营运车辆达到国家燃料消耗量限值标准度。

3.1.6鼓励使用低油耗节能环保型汽车和清洁能源汽车

认真落实国家关于不同排量乘用车消费税税率政策，鼓励使用小排量乘用车。把节能环保型汽车和清洁能源汽车列入各级政府采购清单，新购公务用车应优先采购节能环保型汽车和清洁能源汽车。

3.1.7认真执行汽车燃油经济性标准

严格执行国家颁布的乘用车、轻型商用车、重型商用车、营运客车和营运货车燃料消耗量限值标准，落实强制性汽车燃料消耗量申报、公告、标识制度。汽车生产商和进口商要按照统一的检测方法，测定并申报汽车燃料消耗量，新生产和进口汽车销售时必须在显著位置粘贴燃料消耗量标识。

3.1.8加强运输节油管理

加强货运组织和运力调配，提高货运车辆实载率。鼓励汽车运输企业提供仓储、包装、运输等全过程一体化的第三方服务，加强货运物流的信息化建设，完善配货网络，发展现代物流业。以提高客车实载率为主要目标，提高客运组织水平，合理安排班车班次，优化客运组织和线路布局，严格客运市场准入，合理控制运力增长，整合客运资源，避免过度竞争和资源浪费，对客车实载率低于70%的线路，不审批投放新的运力。建立和健全客运信息服务网络，推进客运联网售票。认真实施营运客车类型划分及等级评定标准，加快中高级客车的发展，提高客运装备水平。引导和鼓励运输业户使用柴油汽车及重型车、专用车和厢式车，重点发展适合高速公路、干线公路的大吨位多轴重型汽车列车和短途集散用小型货运汽车。推进拖挂、甩挂运输，提高牵引车利用效率。积极推广使用公路自动收费系统（ETC）。

3.2车辆维修成本管理

3.2.1首先确定企业内部负责车辆维修费管理的责任部门。

3.2.2明确应负责及时办理车辆保险的责任部门。

3.2.3提几条车辆保养规定和奖惩措施，因为平时保养得好也可减少维修支出。

3.2.4如果没有出车记录的，要建立出车记录，以反映用车部门、事宜、公里数等，以便发现问题解决问题。

3.2.5如果弄部门成本核算的话，对正常的车辆维修支出尽量按部门分摊，作出分摊规则。

第7篇：节能降耗规章制度范文

一、用电指标分配依据

科学分配用电指标，可参照下述七项分配要素：

1.区分用电部门

按照用电性质可确定七类用电单位：教学部门、教辅部门、校部机关、后勤保障部门、独立核算单位、公共用电部门和非教学办公用房用电部门。

2.确定教学部门用电系数

教学部门用电应按专业区分文、理、工、农、医、体、艺术等不同学科，确定用电系数。

3.用房面积

教学办公用房依据各部门定编数或实际使用面积分配用电指标。

4.师生人数

按教职员工、学生实有人数分配用电指标。

5.实验室开出率

根据实验设备设施的数量、用电功率、教学大纲规定的实验室开出率，计划课时数等核定用电指标。

二、用电指标化分配参照依据

1.参照前三年用电平均数

根据前三年用电平均数，算出部门人均用电、每平方米用电等数据，在核定指标时，避免发生指标与需要不符的情况。

2.事业发展用电需求数

确定用电指标，要考虑到这个部门当年增加招生指标、上新专业、增加用房面积、增加用电设备等因素。

3.使用节能产品

要体现使用节能新工艺、新产品和节能改造带来的节能降耗效应。

4.理顺供电关系

要解决好线路交叉、抄表不实、多部门使用同一用房、同一设备的用电量分摊问题，谁使用算谁的指标。

三、核定用电指标

1.教学部门用电指标核定

学院用电指标要在确保供给的前提下核定，做到既保证需要又节约用电。

2.教辅部门用电指标核定

高校教辅机构有实验中心、多媒体教室、微格教室、学报编辑部、高等教育研究室、图书馆、继续教育学院等，用电指标核定要结合各部门实际情况核定。

3.校部机关用电核定

校部机关的用电指标要分配到各处室，对有特殊要求的部门，可增加指标系数，一些无法归口的单位，可落实在校办。

4.后勤保障部门用电指标核定

后勤社会化改革后，用电按照“独立核算、自负盈亏”的运行模式，列入成本管理。下列三种情况用电由学校补贴，超指标由后勤集团向学校缴费。

5.独立核算单位按实际用电量加线路消耗数收费。按当地物价部门公布的商业用电、工业用电价格收取电费。

四、用电指标管理与考核

A.接受上级和地方政府的考核指标的有硬件条件、管理制度、节水节电效果等到组成。

1.考核硬件条件

（1）节电型设备安装与使用：包括智能IC电卡、照明节电器、节能灯、节能照明控制设备、智能化用电设施等节电型设备的安装与使用。

（2）节能型设备安装与使用：空调、配电房、水泵房等大型用能设备的节能控制装置安装及改造。

2.考核管理制度

（1）新建项目专项审查制度：按国家相关规范和程序委托工程设计，并参照建筑节电政策和标准进行专项审查。

（2）有建筑改造项目评审制度：组织专家论证和评审相适应的建筑节电方案；对节电改造的可行性、投入收益比进行科学论证和评审。

3.考核节电效果

（1）校园节电效果：制定生均耗电量指标，按生均耗电量指标控制，生均用电指标在2005年实际使用的基础上降低15%。

（2）新建项目节约制度落实情况：执行国家相关节能设计规定；落实能耗分项计量措施；提交节能设计专篇。

B.对校内各用电部门考核重点是用电指标有效控制和培养节能降耗电行为

1.节能降耗组织：有专人分管、有管理措施，有节能降耗业绩。

2.用电指标控制情况：通过各种节能降耗措施控制用电指标取得了较好成绩。

3.照明节能措施：通过管理措施和技术手段，避免教室白天开灯、无人开灯、人少大面积开灯和长明灯等电力空耗现象。

五、完善激励机制

1.加强制度执行力。严格执行《用电管理办法》等规章制度，规范用电行为，加大违章用电及浪费行为的处罚力度。

2.加强节能降耗监管。通过远程传输系统等手段及时采集分析耗电数据，对学校内能耗实时动态监测，做好能耗统计分析工作。

3.新建建筑执行节能强制性标准。按照建筑节能标准进行工程项目的规划、设计、施工和监理。项目建成后需经建筑能效专项测评，对达不到节能强制性标准的，不得办理竣工验收备案手续。

4.开展低成本节能改造。优先开展低成本或无成本节能技术改造，对耗能大的建筑，制定节能方案进行改造。

5.激励新技术和可再生能源的应用。对有高耗能建筑的围护结构、中央空调、采暖照明和用电设备等进行节能改造，对用电设备和电力分配系统进行系统性诊断和分析，提高电效。

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第8篇：节能降耗规章制度范文

关键词： 能源；统计；管理；分析

中途分类号：D442.6 文献标识码：A 文章编号：1674-3520（2014）-01-0022-01

1、建立企业能源数据责任制，明确领导和相关人员的责任

对于矿井来说，产品的产销需求，能源消耗情况，能源的转换产出、消费与购进，能源的储存管理，能源数据的来源与统计，都需要加强基础管理，从源头抓起。为做好矿井的能源降耗，节能环保工作，矿成立节能环保领导小组，由矿长、党委书记任组长，生产各部室负责人为成员，领导小组下设环保节能办公室，由环保科技中心主任兼任办公室主任。具体负责全矿的能源管理工作，全面协调推进节能减排工作，先后下发了《节能环保管理办法》、《资源综合利用管理办法》、《峰谷用电管理制度》、及《能源统计管理制度》、《能源计量管理办法》等各项规章制度。

节能环保管理工作由矿节能环保领导小组统一领导，实行节能环保目标“问责制”和“一票否决”制，分级管理，归口负责。进一步加强我矿的节能、节水、环境保护、资源综合利用、能源消耗分析等工作，指导各单位采取切实有效措施降低能耗和成本，控制污染物排放。

为做好节能环保、能源统计工作，环保科技中心制定了严格的能源管理制度，明确规定节能环保组、计量组、认证组等各组的岗位职责，理顺了各项工作流程，使管理进一步规范。率先创建节能环保网络体系，将全矿27个用能单位纳入体系管理，由职能部门环保科技中心组织协调各项工作，聘任28个节能网员，以节能月度例会的形式，总结推广先进经验，为推进企业节能降耗提供有力的组织保障和智力支持。同时，加大对能源统计数据的审核评估力度，明确企业相关部门领导和统计人员的质量责任，形成人人关心能源数据质量、个个维护能源数据质量评估，提高统计数据的科学性和权威性。

2、健全企业能源统计的基础管理，提高能源统计数据的质量

环保科技中心要加强统计数据的管理工作，确保统计数据真实有效。建立健全矿井能源利用台帐和用能设备台帐，做好能源购置、消耗原始记录，实施能耗对标管理，执行能源利用状况报告制度，并及时准确填报能耗报表和分析资料。着重对我矿能源消耗的数理现象和运动规律进行统计调查、统计分析，统计分析的结果以月度报表的形式，每月5日前及时上报给集团公司及有关部门。

具体统计分析包括能源消耗和储存等方面计划执行的情况分析，特别是统计期吨煤电耗和原煤生产综合能耗数据统计与分析，为制定矿井节能目标及动态掌握节能降耗指标完成情况提供了强有力的技术保证。

第9篇：节能降耗规章制度范文

一、 深化落实公司各项规章制度和物业部各项制度

在xx年初步完善的各项规章制度的基础上，xx年的重点是深化落实，为此，物业部客服根据公司的发展和物业管理行业不断发展的现状，积极应对新的形式和需要中国教育总网文档频道，结合蔚蓝国际的实际情况，分批分次的对客服人员进行培训考核，加深其对物业管理的认识和理解。同时，随着物业管理行业一些法律、法规的出台和完善，物业部客服也及时调整客服工作的相关制度，以求更好的适应新的形势;

二、理论联系实际，积极开展客服人员的培训工作

一个好的客服管理及服务，人员的专业性和工作态度起决定性的作用，针对xx年客服工作中人员的理论知识不足的问题，xx年着重对客服人员进行了大量的培训：

1、 培训形式多种多样，比如：理论讲解、实操、讨论等，从根本上使客服人员的综合素质上了一个台阶。

2、 本着走出去，请进来的思想，我们组织人员对仲量联行等兄弟企业的参观学习，使我们的视野更加的开阔，管理的理念更能跟上行业发展的步伐。

3、积极应对新出台的法律、法规，xx年西安市新出台的最重要的一部物业管理行业的法规就是《西安市供热管理条例》，针对这一情况，商管公司领导及时安排客服人员参加了供热公司组织的条例培训，通过这次的学习，使我们的工作更加的游刃有余，同时，物业部客服在第一时间组织人员展开学习、讨论，并进行了严格的闭卷考核，使客服人员在理解的基础更加深了记忆，为xx年冬季的供暖工作做了充分的理论准备，确保了冬季供暖工作的顺利开展，截止xx年底未出现因供暖工作造成的投诉。

三、xx年物业收费标准和停车费收费标准的年审工作如期完成

一个规范化的物业管理企业，必须做到收费工作和服务工作有法可依，严格按照物价管理部门的标准进行收费，xx年4月份，积极准备了相关的资料，将蔚蓝国际大厦物业管理收费的标准进行了年审，坚决杜绝乱收费现象，维护业主的合法权益。

四、 积极应对突发事件，认真做好震后维修解释工作

今年5·12汶川大地震给很多地方造成了不同程度的破坏，西安作为离汶川不远的地方，影响也很大，国际大厦也受到不同程度的损坏，震后大厦的维修工作的协调跟进由物业部客服来负责，客服人员本着对公司高度负责的态度，从一开始就跟进着维修工作，同时对受损的业主的安抚工作也由客服人员具体负责，为了兼顾公司和业主的双重利益，客服人员经常与业主进行沟通、解释，由于部分业主的不理解，工作进行的很困难，维修工作也不是很顺利，但是，大家从没有就此退缩，最终，经过近一个月的时间，维修工作顺利完成，中国教育总网文档频道未出现业主闹事的情况，平衡了双方的利益。为了增强大家处理已经突发事件的能力，物业部客服申请购买了《陕西省公众应急指南》分发给广大业主，使大家学习应变各类突发事件的能力。

五、响应国家号召，积极在写字楼宣传节能降耗

随着科学技术的飞速发展，能源的使用越来越显得紧张，在各行各业宣传节能减排被提到了一定的高度。为了响应国家号召，物业部客服联系公司企划部制作了节能降耗倡议书并在业主中宣传，使大家养成一个良好的工作和生活习惯的同时达到节能降耗的目的。在达到节能降耗的同时，客服还根据西安地区夏天气温较高的实际情况，制作了一份防暑降温小常识分发到每位业主的手中，使大家保持着良好的工作状态，同时也提高了大家在遇到此类问题时的应急能力。

六、后期零星交房工作有条不紊的进行

截止xx年底，国际大厦写字间累计交房 180 套，其中a座46 套，b座134 套。办理装修176 户，随着像xxx等大型企业的强势进驻，xxx地区的商务氛围更加的浓厚，而国际的知名度也不断提升。