图书管理精选(九篇)

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第1篇：图书管理范文

关键词:图书管理;Access;VB;SQL语言

中图分类号:TP311文献标识码:A文章编号:1009-3044(2009)14-3713-03

The Design and Realization of Book Management System: the Design of the Book Administration Module

SHAN Tian-yu

(Bengbu Naval Petty Officers School of PLA, Bengbu 233012, China)

Abstract: With the increasing development of the information age, the obsolete books management way yet cannot adapt nowadays people's demand. The new library management system has many characteristics :the various information , the quickly and convenient operation, and the strong reliability and so on. According to the above, our panel members design a simple and strong usability library management system. This books management system realizes some basic functions as follows: the management of books, the books management of lend-borrow , the user management and the inquiry system and so on.And the input and recording inquiry of the various bulks.So that it is convenient for the library manager to manage the whole process that the books are from to enter the library to the books to the reader hand in. I am responsible for the books administration module in this design, including five major parts which are books statistics, books category installment , books basic establishment, and adding books as well as books inquiry system. This system adopts Micosoft Corporation Visual the Basic6.0 procedure translation tool and the Access database design tool to realize this system contact surface and the database design.

Key words: library management database; Access; VB; SQL language

1 引言

在当今知识大爆炸的时代,图书作为信息的一种载体,仍是人们获得知识的一种重要途径,因而作为图书管理与借阅的图书馆,它的运行情况则关系到知识的传播速度问题。以往旧的图书馆管理模式完全是手工操作,从新书的购买、编号、入库,到借阅、续借、归还、查询,无一不是人工处理,需要大量的劳动力与工作量,而且由于人为的原因造成一些错误,也是再所难免的。当读者想要借阅一本书时,首先要查询大量的卡片,而且要有一定的图书管理知识,才能很快的查到。自己想要的图书,在借阅过程中还要填写许多相关的卡片,使得图书馆的管理效率低下,图书流通速度较慢,因而从一定程度上也影响了知识的传播速度。

图书馆作为一种信息资源的集散地,图书和用户借阅资料繁多,包含很多的信息数据的管理,现今,有很多的图书馆都是初步开始使用,甚至尚未使用计算机进行信息管理。根据调查得知,他们以前对信息管理的主要方式是基于文本、表格等纸介质的手工处理,对于图书借阅情况(如借书天数、超过限定借书时间的天数)的统计和核实等往往采用对借书卡的人工检查进行,对借阅者的借阅权限、以及借阅天数等用人工计算、手抄进行。数据信息处理工作量大,容易出错;由于数据繁多,容易丢失,且不易查找。总的来说,缺乏系统,规范的信息管理手段。尽管有的图书馆有计算机,但是尚未用于信息管理,没有发挥它的效力,资源闲置比较突出,这就是管理信息系统的开发的基本环境

信息技术发展日新月异,区域信息化建设如火如荼,作为信息资源基础建设主体的图书馆面临着前所未有的挑战和机遇。

本系统利用当前的软件开发技术,以方便读者查询、借阅操作,解决流通中存在的问题为目的,结合图书管理系统的有关原则,设计了图书管理系统中的一个模块――图书管理模块。

2 图书管理模块设计分析

2.1 应用需求分析

图书管理系统包括前台界面设计,借阅管理设计,图书管理设计,读者管理设计,其中比较重要的模块为图书管理设计。图书管理是为了满足图书的查询,添加,修改,删除,对图书的基本设置及统计等功能,实现管理员对图书的方便快捷的操作而设计的此模块的流程和划分。

2.2 系统流程图及其功能的划分模块图

图1为图书管理流程图,图2为图书管理模块图。

3 系统数据库设计

3.1 数据库概念结构设计

所谓数据库是指长期存储在计算机内的,有组织的,课共享的数据集合。数据库是以某种文件结构存储的一系列信息表,这种文件结构使您能够访问这些表、选择表中的列、对表进行排序以及根据各种标准选择行。数据库通常有多个索引与这些表中的许多列相关联,所以我们能尽可能快地访问这些表。以本设计为例,可以设想一个含有图书编号、图书名称、类别代码、作者姓名以及出版社等内容的表。我们可以再考虑一下这些内容是否可以组织在一起。因为可以设想一个表包含读者姓名姓名、读者所在系别以及读者的电话号码等信息。同时还可以设想保存的其它信息包括书籍的借还处罚等内容。

这些信息内容可以肯定是不能保存在一个表中的,因此我们还要对数据库的逻辑结构进行分析,并且设计出需要的表。

3.2 数据库逻辑结构的设计

现在将上面的数据库概念结构以及我们设想出的需要的表转化为Access2003数据库系统所支持的实际数据模型,也就是数据库的逻辑结构。具体包含了以下表:

书籍属性表(bookinfo):包含的字段书籍编号、书籍名称、类别代码、出版社、作者姓名、书籍价格、书籍页码、登记日期、是否借出。除图书价格为货币类型、登记日期为时间/日期型、是否借出为是/否型,其他都为文本型。

书籍类别表(booktype):包括的字段类别代码、书籍类别、借出天数,都为文本型。

书籍借罚表(setinfo):包括的字段借出册数、罚款,前者为整型数字型后者为货币型。

这三个表具有紧密的联系,书籍类别表中的类别代码及其书籍类别对书籍属性表中的书籍的库进行了详细的分类,而书籍类别表的借出天数同样是受书籍属性表的是否借出所限制,同时书籍类别表又限制了书籍借罚表的罚款金额,书籍属性表中的是否借出也决定了书籍借罚表的借出册数。

4 图书管理系统的实现

4.1 图书信息管理系统

为了满足总体的要求,图书信息管理系统包括图书管理具有新增、删除、修改及查询图书信息的功能。其中,新增图书可以建立一条新的图书记录,删除则可以将已建立的图书记录删除,修改可以修改所选择图书的基本资料。查询可以按输入的查询条件查出符合条件的图书。

程序代码直接利用SQL语句对Access数据库中的表进行查找、添加、修改、删除的操作。

图书管理部分可以轻松地实现对图书借阅及图书资料的管理,及时、方便地更改、设定图书借还情况,并能立即显示出图书的资料。为读者提供方便,并节省管理人员的时间,提高了工作效率。

4.2 图书查询

图书查询系统可以通过对图书编号、图书名称、图书出版社、作者姓名以及类别代码等方式对图书的信息进行查询。并对图书信息进行修改。输入查询的关键词和查询的方式进行查询,检索采用“模糊查询”,可以输入关键词的一部分进行查询。

选择合适的查询方式,在查询内容中输入关键字,对图书进行查询,通过SQL语言访问数据库,并对数据库进行查询,通过按照编号查询主要代码如下:

If Option1.Value = False And Option2.Value = False And Option3.Value = False And _

Option4.Value = False And Option5.Value = False And Option6.Value = False Then

MsgBox "请选择查询方式", vbInformation + vbOKOnly, "警告"

Option1.Value = True:Exit Sub:End If

If Text1.Text = "" Then

MsgBox "请填写查询内容!", vbInformation + vbOKOnly, "警告"

Text1.SetFocus:Exit Sub:End If

If Option1.Value = True Then

If Check1.Value = 0 Then:strcon(1) = "书籍编号='" & Text1.Text & "'":

Else:strcon(1) = "书籍编号 like '%" & Text1.Text & "%'":End If

Else:strcon(1) = "":End If

以上代码是利用“按照编号查询”对图书进行查询,例如我在查询内容中输入需要查询书籍的编号后,点击“查询”按钮,会在“查询结果”中显示书籍的编号,书名,出版社,作者等内容,在其中可以对书籍的属性进行修改,也可对图书进行删除操作,在“查询内容”中,选中“模糊查询”功能,可以对输入关键字对书籍进行查询,例如选中“按名称查询”后,选中“模糊查询”,在“查询内容”中输入“计算机”,点击“查询”后,“查询结果”中会出现库中所有书籍名称中带有“计算机”的书籍,然后在结果中找到自己需要的书籍.这种功能的实现主要是调用了数据库中的“bookinfo”表.其他的查询方式功能的实现类似于上述。其中查询功能中模糊查询的实现是用“like”语句实现,例如下面就是点击“书籍名称”选中“模糊查询”的功能是由下面代码实现:

If Option2.Value = True Then

If Check1.Value = 0 Then:strcon(2) = "书籍名称='" & Text1.Text & "'"

Else:strcon(2) = "书籍名称 like '%" & Text1.Text & "%'":End If:Else

在查询结果中可以对图书信息进行修改和删除,若图书尚未归还,删除此图书信息的时候会弹出一对话框“此书尚未还回馆内,你是否继续删除操作?”,点击确认,则可删除图书信息,主要代码如下:

If MsgBox("你确定要删除编号为" + BookID + _

"的书籍信息吗?", vbInformation + vbOKCancel, "删除") = vbOK Then

DataGrid1.Col = 8:lent = DataGrid1.Text:If lent = -1 Then

If MsgBox("此书尚未还回馆内,你是否继续删除操作?", vbInformation + vbOKCancel, "提示") = vbOK Then:With Adodc1.Recordset

.Delete:If Not .EOF Then: MoveNext:Else:.MoveLast:End If:End With

4.3 添加图书

添加图书(新书入库)是本系统的一项主要功能。启动系统,以超级管理员身份登陆系统,登陆成功后,就可以对图书信息进行添加。能添加的信息要包括书籍编号、书籍名称、类别代码、作者姓名、书籍价格、出版者以及登记日期。

这一窗体中可以进行如下操作:输入图书的基本数据信息,其中书籍编号、书籍名称、类别代码、作者姓名等直接输入即可。输入完毕点击右下角“添加”按钮即可保存此条记录。新增的图书记录会出现在图书目录中。

若添加的新书是已经存在的书,则会提示:“对不起,该书籍编号已经存在,请重新输入!”,此功能是有select语句实现,主要代码如下:

Set g_rs = g_db.OpenRecordset("select * from bookinfo", dbOpenDynaset)

If g_rs.RecordCount > 0 Then:g_rs.MoveFirst

Do While Not g_rs.EOF:If g_rs!书籍编号 = Text1.Text Then

MsgBox "对不起,该书籍编号已经存在,请重新输入!", vbInformation + vbOKOnly, "警告"

Set g_rs = Nothing:Exit Sub:End If:g_rs.MoveNext:Loop

删除与添加类似这里就不做过多说明。

4.4 图书基本设置

图书基本设置中,管理员可以对每人最大借书量以及罚款进行设置,通过调用数据库中的setinfo表,主要代码如下:

Private Sub Form_Load()

dbl

g_strsql = "select * from setinfo"

Set g_rs = g_db.OpenRecordset(g_strsql)

Text1.Text = g_rs!借出册数

Text2.Text = g_rs!罚款

Text2.Text = Format$(Text2.Text, "0.00")

Set g_rs = Nothing

End Sub

4.5 书籍类别设置

管理员可以在书籍类别设置界面中,通过类别代码框,输入类别代码对图书进行查询,继而可以对图书种类,可借天数进行添加,修改,删除设置。例如,在“类别代码”中输入“A”,点击“查找”,则在“图书种类”中显示“IT类”,“可借天数”中显示“30”,它主要是通过调用了数据库中的booktype表来实现的.若添加或修改图书类别信息,则直接刷新了booktype表。

5 结束语

本系统要结合学校图书馆情况,经过实际的需求分析。通过采用功能强大的Visual Basic 6.0和Access2003为开发工具而开发出来的图书馆管理系统中的一个模块。整个模块从符合操作简便、界面友好、灵活、实用、安全的要求出发,完成图书信息查询、添加和对图书的一些基本设置等。本模块所设计的可以满足学校图书馆管理方面的基本需要。但是也有些不足,一些人性化的东西设计的还不够。例如没有设计在一个时间段里某本图书被借出的次数。

参考文献:

[1] 罗朝胜.Visual Basic 程序设计教程[M].北京:人民邮电出版社,2002:2-21.

[2] 萨师煊.数据库系统概论[M].3版.北京:高等教育出版社,1999:2.

[3] Warner S.Visual Basic 6程序设计[M].北京:人民邮电出版社,1-20,30-40.

第2篇：图书管理范文

在信息大爆炸的时代里，图书是我们汲取知识的重要途径，我们通过图书让我们获得更多的知识来源，使我们更好的提升我们的综合素质，在图书管理中，社科类图书占据着极为重要的作用，它是我们更好地去了解社会科学，在现今社会形态下，是我们不断的去了解社会的发展走向使我们更好的融入到社会中去，在社会的发展历程中，图书带给我们的不仅仅是知识的汲取，它更是知识的传递和延续，在这个社会中我们将从图书中获得我们用于科学研究的资料和教学的教材知识，使高校地学生能够更加全面的发展，同时也正是这些社科类的书籍使我们可以在专业知识的外面学习到更多，我们的社会发展历程和经历我们也将一清二楚的在社科图书中得到体现以供我们的学习和参考，在我们的日常生活中我们必将对社会科学有很多的关注，关注它的发展走向以至于我们不会被抛在脑后，所以说当我们对图书有足够多的重视，特别是社科类图书，它们将对我们的生活带来很大的影响，不断地改善着我们的生活，提高着我们的综合素养，这样也能够使我们有一个很好的认识对自己，对社会，能够给自己一个很好的社会定位，同时也可以让自己更清楚的认识到自己，能够更好地融入到这个社会中去。社科类图书对于我们的影响是极为深远的，我们在不停的探索知识的道路上可以给我们提供前进的明灯和思想，在我们遇到疑难困惑是为我们提供解决问题的方法，这样可以为我们带来很多的便利，也为我们提供很多的帮助，让我们更好的去了解社会的发展和进步，为我们不断融入到社会生活中不断地努力奋斗，为我们提高自身的综合素质提供了很好的材料，所以说，重视社科类图书的发展将会带给我们很大的影响,我们也将在社科类书籍的影响下不断的进步，不断地创造价值，只有这样我们才能够不被社会所抛弃，紧跟时代的步伐。

2图书管理员素质修养的要求和提高

随着高等教育的不断深入改革，图书馆的图书管理工作的重要性也不断的突出，我们在对于高校中社科类图书的管理工作的重要性也逐渐的凸现出来，提高社科类图书的管理工作过程中，图书管理工作者的自身素质要求显得极为重要，我们在这个经济飞速发展的今天图书管理工作者的自身素质的要求也日益的增长，在我们的图书管理员的素质修养中不仅要求他们能够恪尽自己的职责还应该能够脚踏实地的完成自己的分内工作，在图书管理的工作中要求我们细心耐心的一些自身的基本素质，还要有无私奉献的精神，因为在我们的图书管理中，管理员的自身素质会影响到我们图书馆的服务质量和效率，身为图书馆的一线工作者，他们不仅能够清楚地了解到自己工作的重要性还应该有一种创新的精神。图书馆的一线工作者他们更能够体会到图书管理的艰辛和需要改进之处，充分发挥自己的能力才能够不断地提高自己的工作质量和能力，图书管理员的工作需要我们拥有不惧困难的特点，在现如今知识经济的时代，我们应该更加刻苦的去汲取知识，更加努力的去不断融入到改革的浪潮中去，同样也只有这样我们才能够不断适应这样的知识大爆炸时代。图书管理员应该在信息化的时代里不停的提升自己的能力，不断地是自己进步。只有这样在新时代的图书管理我们才能够不停地适应，不断地融入，创造出属于我们的价值，使我们不断的成功，为图书管理事业献出自己的绵薄之力。

3结语

第3篇：图书管理范文

图书管理创新工作的真正落实，首先要创新图书管理理念，可以说图书管理理念的创新是开展创新图书管理工作的基础条件。图书管理适应时代要求，提高图书管理质量，需要从三方面创新理念：第一，加强特色图书管理。在图书管理现有资源基础上，重新组合优化配置，在共享资源下实现多方合作共赢；第二，创新图书馆传统发展模式，传统图书馆管理模式更多是封闭式的经营管理，已经不再适应现代化信息建设需求，需要强化图书馆区域合作交流，在社会领域共谋发展；第三，在信息化建设视角下，按照信息化建设规则，对图书馆功能进行重新定义，创新图书馆管理模式。

2.创新图书管理制度体系

信息化建设视角下，图书管理对制度体系创新提出全新要求，可以从四方面创新图书管理制度体系：第一，创新图书管理综合制度，如图书管理工作内容、图书管理人员编制、图书管理职责执行、图书管理岗位设置、图书管理权限等；第二，创新图书管理行政制度，如图书管理人员的考核、晋升和奖惩；第三，创新图书管理业务制度，在信息化建设视角下，重新界定图书管理工作的操作规范、工作人员的职业素养、馆藏资源的采编等；第四，创新图书管理服务规范，基于图书读者的需求，界定读者权利和义务，创设舒适的读者阅读空间，为读者提供个性化服务，为读者服务至上，激发读者阅读兴趣，提高读者图书借阅率。

3.创新人员管理制度

在信息化建设视角下，为满足图书管理创新需求，应同步创新人员管理制度，可从以下几方面实施：第一，将市场竞争理念引入图书人员管理工作，创设开放竞争的工作氛围，优化配置人力资源，制定人员发展规划和管理计划，加强人员技能培训，提升人员工作技能，完善人员管理培训机制，在图书人员管理制度内构建良性竞争体系，实行终身培训机制，为图书管理提供人才支撑；第二，基于图书管理的人员实际需求，选择合适的工作人员，对新员工进行入职培训，并稳步推进员工考核机制，强化员工工作危机意识，提高员工图书服务能力，确保图书员工相对稳定性。另外，图书管理应鼓励员工自我学习，自我管理，鼓励员工自主学习研究图书管理知识，培养优秀的工作员工。

4.重视安全建设

图书信息化管理的新要求下，不仅要求优化图书硬件，还要加强信息技术的应用，提升图书管理信息化程度。信息化建设视角下，图书管理创新模式，意味着图书管理硬件设施的优化建设，提升图书管理信息化程度，利于图书馆优化阅读资源，为读者提供良好的阅读环境。但是，在信息化图书管理工作中，应时刻具备危机意识，时刻关注工作中的风险，高度警惕信息系统安全管理，防止发生信息被盗、信息丢失等现象，定期检查图书管理信息系统，实时监督图书管理信息系统运行，及时发现图书管理信息系统存在的管理漏洞，避免系统危险发生，做好图书安全管理工作。

5.创新技术应用

第4篇：图书管理范文

（一）加强管理创新，使图书服务更加贴近社会、适应社会。面对科学技术的日新月异和经济社会的急速发展，人文、科技、市场信息等要素更新极快，知识量、信息量呈现爆炸性增长，原来传统式的图书管理无论在内涵方式、发展目标、工作方式和效率手段都远远无法满足现有社会人群的生活方式和习惯。在网络时代的图书管理，人们更容易找到自己所急需的知识信息。

（二）加强管理创新是网络时代图书管理向前发展的客观要求。随着网络信息化技术的普及，图书管理的方式已经发生颠覆性改变，比如资料的检索方式和用户的检索环境，已经向以网络为基数的数据型转变，仅仅通过一个关键词、作者的名字等简单信息就能得到用户想要的学习文献资料。在这个情况下，图书管理各种服务手段和方式跟不上的话，就会与时代脱节、与用户脱节，远远不能适应时展，也必然会阻碍图书管理的发展前景。

（三）加强管理创新使人们更便捷开启知识殿堂。传统图书馆对读者的服务主要体现在文献借阅上，这种程序繁琐、耗时较多、相对封闭的服务管理模式已经无法适应移动信息时代的人们需求了。通过管理创新，可以使馆藏资源变成在空间高速运行的数据，只要是获准进入网络系统，读者就能够方便地进行查阅、下载和浏览等活动，非常高效地促进了组织文献信息的传递、流通和接受。在网络面前，图书馆的作用得到极大发挥，文化传播的价值也得到快速的提升。

二、图书管理工作创新发展的主要路径

（一）强化理念创新。图书管理工作的价值就是更便捷地服务于更多人群对信息、知识的需求，从这个角度出发，做好图书管理工作，就必须从理念上不断更新发展，把图书管理的效果发挥出来，满足于人们的文化需求。在这个过程中，就要求我们善于对工作理念进行创新，把一些新的科学技术和管理先进理念融入到管理工作中去，对落后的、不适应时展的传统模式进行更新改造。主要是从两方面进行创新。一是转变发展理念。图书管理不是一成不变的，更不是封闭守旧的，它是时时需要和社会接轨、与社会相衔接的，要根据社会的发展情况来调整优化图书管理的流程、制度和方式，使其服务质量得到提升，使其服务效率更加高速。二是树立以人为本理念。人的需求是图书管理的价值追求，应该把以人为本的理念融入到图书管理的全过程，根据读者的需求，提供全方位、便捷化、信息化的服务，以读者的需求来衡量图书管理的成效。

（二）转变图书管理的服务方式。图书馆在提供咨询服务、文献采购和导读工作时，首先要变“被动”为“主动”，这是图书管理服务创新的根本点。一要扩大服务范围。要根据服务的对象需求，有针对性制定延长开馆时间，比如周末时间或者节假日，人群比较多，应该尽可能提供延时服务，并且提供相配套的浏览、检索、复印等全方位服务。二要建立与服务对象交流互动的平台。为了提供更好更有针对性的服务，可以建立图书馆与读者交流互动的信息平台，了解读者的阅读需求，使图书服务更好地促进个人的特长发展需要。三是根据社会发展的新需求，不断创新服务方式，延伸图书馆的服务功能，为读者提供更加专业化的服务，帮助读者解决信息资源需求中遇到的难题。

（三）创新运行机制，优化图书管理体系。一是完善考核机制。为了提高管理人员的工作效率，需建立图书管理员的考核机制，通过奖惩制度提高图书管理人员的效率。考核指标的设置可以包括服务意识、服务态度、服务创新和服务能力等。二是完善图书管理工作机制，要依据图书管理工作的基本内容和程序，通过计划、决策、组织、指挥、控制、协调等方面，合理使用人力物力和财力资源，使之发挥最大效益。采取集中采购、招投标采购等方式，严格控制图书成本，加强采购环节的审计和财务监督，节约经费资源。三是加强资源整合。局限于图书馆的面积有限、馆藏不足的客观条件，应大力整合网络资源，有目的地从网络收集有价值的信息，累计大量学科信息，确保内容新颖、时效性强的信息得到及时补充，为读者提供便利。

三、强化管理创新的保障

（一）适度超前使用先进管理设备。没有一定的设备设施支撑，图书管理的效果就无法发挥出来，尤其是网络时代的图书管理，购置一些信息化高的网络设备必不可少。要从图书馆管理业务运作方式入手，对管理手段进行创新。要适度超前购置一些现代化管理设备，引进先进的管理技术，转变人工办公方式，积极探索电子网络管理新途径。要充分发挥高科技设备和电子网络的优势，扬长避短地提高图书管理的效率。

第5篇：图书管理范文

【关键词】图书馆;图书管理;图书馆员

为了适应新时期社会对图书馆的要求,图书管理工作也相应的有所改革。笔者从事图书管理员工作已有多年,同时也积累了一些图书管理的经验。本文从图书管理机制、图书资料的利用以及图书馆员自身素质三个方面入手,对现代图书管理工作进行了详细分析。

一、改革图书馆管理机制

图书管理是按照图书馆工作的客观规律,依据管理工作的基本内容和程序,通过计划、决策、组织、指挥、控制、协调等职能行动,合理使用人力、物力、财力资源,使之发挥最大效益,以实现图书管理的预期目标,完成整个图书馆管理工作任务。传统管理是管理者凭借个人的知识和经验,在手工作业的技术设备条件下,以文献的采集和整理为主要内容,以完善地保存文化典籍为基本目的。目前有必要转变现有的管理方式,实现科学管理,充分发挥其藏书、设备和人才的作用,使图书管理工作达到计划化、合理化、规格化,具有先进水平,向社会提供更多更有价值的信息,适应市场经济体制的要求。同时,还要借鉴发达国家图书管理经验和作法,以推动我国图书事业的发展。譬如改革图书馆体制,调整组织与指挥,改革业务管理,制定政策与制度改革人事管理,培训管理队伍改革体制管理,搞好开源与节流。

对此,可尝试采用企业转换经营机制方法,做好劳动用工,人事制度,分配制度,全员合同制,对干部实行“聘任制”,可以馆长名义聘任图书馆中层干部,实行任期制,注重人才使用,注重工作实绩。理顺关系,赏罚严明,逐步使人员能进能出,职务能上能下,报酬能高能低,工作优胜劣汰的激励机制。从全国、全省范围看,共同难点是富余人员的安置问题。改革的根本目的是建立起新的社会主义市场经济下的劳动工资合理机制,不是单纯“裁人”。就这个问题而言,对富余人员的安置,是关系到改革开放成败与否,只要我们开动脑筋,群策群力,抓难点,敢于碰硬,是可以解决好的,解决富余人员以内部消化为主,社会调剂为辅,关键的出路是发展第三产业。在不突破工资总额的前提下,依据职工工作情况,自行确定内部分配形势,自主确定职工工资,推行岗位技能工资,合理拉开工资分配差距,实行易岗易薪的办法,逐步建立起符合市场经济要求的图书管理新机制。

二、提高图书资料的利用率

过去很长一段时间里,由于图书馆管理制度不够健全,图书资料被个人长期占用、流失的现象非常严重。有的工作人员和教师调离学校,借的图书资料也随之带走有的教师为了图个人阅读、教学方便,借用的图书资料长期不予归还,学校财产变为个人财产加上学校经费不足,每年采购的新书有限,图书资料紧缺的矛盾日益突出。为了解决这个问题,我们注重加强、改善图书管理,充分挖掘现有图书潜力。从1987年起,规定教师、工作人员调出,必须如数归还所借的图书资料,并由图书馆出具证明,方可办理调离手续学生毕业,没有图书馆的签字所借图书资料彻底还清,不办离校手续,不发给毕业证书。1995年,又对全校教职工的借书证进行一次全面清理,规定限期全部归还。对馆藏的三万多册图书重新整理、分类,按照《中国图书馆图书分类法》第三版的要求,重新编目,配备了书袋、书袋卡,办理了新的借书证。为了加快现有的图书资料的周转,我们还制订了一些规章制度对借阅者进行约束,如有特殊情况,需延长借阅时间的,须经图书馆负责同志同意并办理转借手续,对少量孤本或有重要价值的参考书以及工具书,只能到图书馆查阅,不予外借。这样使得一些过去长期被少数人垄断的重要书籍,能够为大多数读者服务,缓解了图书资料的供求压力。

三、提高图书馆员的素质

图书馆工作的发展主要是培养造就一大批精通图书情报学专业知识和技能的专业人才,又需要熟悉图书馆业务,兼通其他学科的复合型人才,经常不断地教育每个干部、职工不断更新知识结构。同时可建立干部职工成效业绩管理制度,干部的工作成效业绩是在他完成增定目标过程中的工作量、工作度、工作的适应能力和工作的效率与效益,评价考核干部的成效业绩,对各管理人员、专业人员和技术人员在其各自完成规定目标过程中工作优劣的系统描述订立客观、公正的评价标准,结合图书馆工作任务,制订各部门、各岗位工作职责、目标,并具体化、定量化,符合科学性、合理性、可行性原则。同时还要建立业务档案,如实反映干部职工的工作表现、工作成就、业务能力、学术成果、技术水平等以备查考。此外,还要适时地进行考评估价和奖励兑现。如此对改变图书馆现状,提高图书馆工作效益或有很大裨益。

图书管理也是一门科学,需要科学管理馆员除了要有全心全意为师生服务的思想,还要有过硬的服务本领,通晓业务知识,技术精益求精。图书馆员要不断学习、不断创新,与时俱进。同时要学习科学的管理经验,推进图书馆的现代化管理;还要钻研图书管理业务,做到图书分类和数据统计正确无误。要审时度势,目光敏税,处处留心,事事注意,搜集各种资料,特别是教育科研信息,丰富馆藏内容。只有这样,才能够得上是一个称职的图书管理员。

【参考文献】

[1]吴秀杰.如何有效地做好图书管理工作[J].科技情报开发与经济,2003年第8期.

第6篇：图书管理范文

关键词：现代图书；管理模式；服务模式

中图分类号： F294文献标识码：A文章编号：

Abstract: along with the arrival of the era of knowledge-based economy, the information resources of the global exchange and sharing is the modern library management and the direction of development, the construction of the digital library management from virtual into reality, the boundaries of knowledge has not only confined to the knowledge of the search, the sorting of literature; The information service and so on, the modern library management mode to diversified intellectual development.

Keywords: modern books; Management mode; Service mode

现代图书管理观念是“以人为本”，以图书管理人员的自觉服务为特征。从“为读者服务”转向“协调、合作、共享”．主动寻找图书信息服务市场为本质的观念。同样是服务，但其本质的内涵已经不一样了。它是在市场经济条件下，积极主动地寻找服务，这就根本上改变了服务的方向，变被动为主动，变消极为积极，客观.上必然促使图书管理服务的水平提高。牢固地树立积极主动的服务的观念．可以冷静客观地正视传统图书管理存在的弊端，大胆进行图书管理改革，构建现代图书管理新体系，推动图书管理发展。

一、现代图书管理特征

1、信息网络化是现代图书管理发展的趋势

知识经济以现代科学技术为核心。建立在知识和信息的生产、存储、使用和消费基础上，依赖于知识和掌握知识的人力资源。知识经济时代要求人们要有极强的创新精神和创造能力。在金球信息数字网络化时代，人们要有极强的接受信息、处理信息、利用信息的能力。

在知识经济和网络信息技术时代条件下，一系列先进的计算机技术、网络化技术应用到图书馆中，图书馆也要面向全社会提供联合化的信息服务。将自身转换成为多功能的现代信息中心。图书馆肩负着传播科学文化知识，进行社会教育的职能。一方面．它以潜移默化的方式塑造社会成员的道德观念和行为规范，另一方面，进入知识经济时代，知识更新越来越快，终身教育成为世界趋势。图书馆公益性、公共性和开放性的特点。能贴近群众、服务社会，社会上每一位公民都可以在这里根据自己的需要自由平等地、随心所欲地进行终身学习。所以现代图书馆不仅仅被誉为“大学的心脏”，而且会得到全社会的重视。必将成为“社会的心脏”。传统图书馆正在被网络化、数字化图书馆代替。

数字网络化建设是现代图书管理发展的主体方向。我们不是不要传统图书馆，不是全盘否定它，而是要使它适应现代信息化社会的发展，进行技术革新和服务创新．这样，才能焕发蓬勃的生机与活力。馆藏资源信息化和社会信息资源馆藏化，图书网络与科技、教育’、经济网络实现大范围的信息资源共享，实现信息资源效益最大化，这是现代图书管理发展的必然趋势。

2、高素质的图书馆员成为图书馆最重要的资源

现代网络化、数字化图书馆中馆员的工作也不再是简单的借借还还，服务工作已由单一、被动转向了开放、多方位和主动。图书馆员要真正担当起信息专家、信息向导、信息管理者、信息顾问、系统专家等角色。他们既是图书馆员。又是知识经济的参与者。这就需要图书馆员必须具有较强的现代信息意识和广博的专业知识，要有极强的洞察力、创造力，灵敏思维和强烈的事业投入精神。从“图书保管员”变成“信息领航员”和“信息工程师”。美国的图书馆学专家迈克尔・戈曼就提出：“图书馆拥有三大资源，一支由训练有素和知识渊博的图书馆员和其他图书馆工作者组成的队伍；馆藏；供检索馆藏使用的书目控制系统。”在美国，还有这样一种说法：图书馆服务所发挥的作用，5％来自图书馆的建筑物，20％来自信息资料，75％来自图书馆员的素质。可见，优秀的图书馆员是图书馆最重要的资源。

二、创新图书馆服务模式

1、开放型的服务方式

现代图书管理效益是以信息的流通利用为其唯一标准。要突破以馆藏量为标准的陈旧落后封闭观念的影响。图书管理就是要以新的方式组织、控制、选择、传播信息，建立辐射型的开放服务系统，在信息的采集、加工、组织、服务方面，面向网络环境。例如：国家图书馆利用网络环境和设施，在电子阅览室开展各项网络信息服务。每天上网浏览图书的读者已达50―60万人次，是每天来馆读书的读者的几十倍。

2、适当的市场服务

在市场经济条件下。图书馆要提高自我生存的发展能力．必然要大规模改造硬件条件。数字化发展，硬件要先行。首先，要建立一套先进的计算机网络系统和灵活的结构化布线系统，这样，才能为日后数字化建设留足发展空间。其次。要建设高性能、高可用性的图书馆网络及服务系统．如多媒体阅览室建设及书(刊)厅电子化建设，最大限度为读者提供扫描、拷贝、打印等系列化配套服务。传统图书管理是社会公益服务台．国家投资毕竟有限。为了更好地为社会服务．满足读者的信息需求，现代图书管理在完成公益的同时。适当开展各种类型的市场信息服务．已经得到社会和读者的认可。

3、服务方式主动化

现代图书馆，要发挥出自身的社会职能，必须走出其固有呆板的陈旧模式，直接面对社会的信息需求，上门服务。工作人员要主动与用户联系，了解需求，采用新的服务方式，主动为读者服务，主动与大中型企业联系．了解信息需求，编辑专题剪报，提供信息服务。如清华大学图书馆，聘用专业人员为学科馆员，提高信息资源建设和信息服务质量，主动为教学科研服务。

4、多样

现代图书管理服务已经从单纯服务型转变为服务经营型，以市场需求和用户需求为中心，摆脱传统单个、重复、被动、琐碎的手工服务。现代图书管理开展信息的深加工。如代查、代检索、代翻译、代办手续、代复制、联机检索、光盘检索、联机目录查询、网上专题信息服务等，图书馆员由传统文献资料的收藏者和提供者，变为现代信息产品的开发者和传播者，工作所涉及的范围更为广泛。

5、智力型劳动服务

传统图书馆时代的工作人员的工作基本模式是人与书的结合，或者说是以书为媒介与读者的结合，也就是人与人的结合。顽现代图书馆员工作的基本模式是人与计算机的结合，也就是所谓的“人机结合”．工作人员得通过计算机和计算机通讯网络来获取或提供信息服务。因此．现代图书馆员既要有扎实的传统图书馆学知识，又要兼备计算机技术、网络技术、通讯技术知识，并要通晓知识产权(版权)保护和网络安全维护知识，即是通才、复合型的人才。例如国家图书馆的信息服务人员在网上提供各种类型的文献信息．为各种专业网络公司提供专题信息。信息服务人员已经从简单的劳动转向智力型劳动。

6、信息企业型服务机构

现代图书馆．是围绕着信息来开展经营活动，以生产和经营信息产品为主，原有的公共图书馆、专业图书馆、学校图书馆等机构，要由单纯公益型向经营型服务转变。现代新型的图书馆，就是以经营为主新型的信息服务机构．例如：中国科技信息所的万方数据公司等。

三、结束语

随着我国信息化建设的加快和计算机网络的普及以及公共信息资源共享趋势的到来，现代图书馆管理正面临机遇和挑战。在培养高素质管理技术人员的基础上与现代化的技术手段结合起来，是现代图书馆发展的有力保障．改变服务模式是其发展的前提。展望我国的图书馆事业，在数字化信息时代，与国际接轨的脚步正在逐渐加快。

参考文献：

[1]王雅红．现代图书馆管理模式初探[J]．内蒙古科技与经济．2007(17)：119．

[2]于景海．信息企业型服务对图书馆的影响[J]．中小企业管理与科技：中旬版，2008(7)：154．(1)：29-31．

[3]潘卫，姜险峰．网络环境下的图书馆信息服务与信息资源建设．大学图书馆学报，2009，(1)：47―49．

第7篇：图书管理范文

关键词：纸质图书；电子图书；优势；缺点；图书管理；地位

如今纸质图书与电子图书在我国图书馆中对人们都有很好的吸引力，各自发挥各自的优势使得图书馆中阅读气氛浓厚、阅读形式多样，但是由于两种图书也都有着各自的缺点，给图书管理带来一定的影响，为此，需要对纸质图书与电子图书更进一步分析，通过对两者之间的关系了解，对管理措施进行研究，完善管理机制，提高管理人员专业水平，实现图书管理既有传承传统的特点，又有现代化的管理特点。

1纸质图书的基本特征

1.1纸质图书的独具优势

数字化已经走进社会生产、生活中，视频、音频等数字多媒体的应用，给人们的生活增添情趣，带来便利，虽然电子书已经在图书管理中已占有很重要的地位，虽然人们对纸质图书的存在仍是很重视，因为纸质图书的一些优势是电子图书不能替代的，如：纸质图书的稳定性非常高，在纸质图书中蕴藏的知识文化是一种岁月穿梭的印痕，人们从纸质图书中能够感受到时代的变迁，能够促进图书爱好者情怀尽情散发，这个优势是其他形式的图书无法比拟的；纸质图书在科学的保管下，就能够将书中的文化继续传承与保存，并且在博物馆中能够将不同年代的代表作充分的展现出来，让人们能够感受到史书的文化与精神；纸质图书携带便利，人们在出行时随包便可带一本，闲暇下来就可以随手翻阅，可以不受时间限制进行阅读，目前纸质图书已经进入精装改版阶段，精简别致的袖珍版书籍更便于人们携带；还有我国很多图书制造商对纸质图书的制作，已经逐渐推向于艺术发展水平，纸质图书的材质种类多，如：金银版、丝绸版、锦缎版等，其艺术价值比较高，很适合当作礼品赠送给他人，纪念意义非常强，是一种特殊的情感传递方式；纸质图书翻阅简单，为阅读者提供最直接的阅读方式，不需要繁琐的操作过程，只需要拿—翻—看三个步骤；纸质图书的普及性较好，与教育界关系密切，在教育过程中纸质图书的应用还是非常普遍的，并且占有非常重要的地位。

1.2纸质图书的自身缺陷性

图书保管方式需要格外注意，纸质图书之所以会损坏，与收藏的外界环境有着很重要的联系，若是图书管理人员不能建构有效的管理机制，就会导致纸质图书受损。纸质图书占据的空间较大，这一点在图书馆的图书管理项目中表现的较为突出，图书馆内部要花费大量的人力物力以及空间进行图书的保管，也要配置相应的设备，在图书馆中，书库、书架以及书柜等藏书设备都是必不可少的，占据了大量的图书馆空间。在纸质图书馆管理过程中，由于需要对实物进行管控，因此，图书馆不仅要投入大量的人力进行图书维护和分类处理，也要花费大量的财力进行维护和人员聘用，这就导致整体纸质图书馆存在一大笔支出，而这正是数字化图书馆所不需要的。

2电子图书的基本特征

2.1电子图书的独具优势

电子图书是近几年流行起来的，主要是指纸质图书中的文字、图画等信息能借助电子数据信息结构利用相应的软件进行分析和翻译，形成电子图书模式，借助了大量的网络通信结构，保证计算机或者是项目的终端进行电子信息资源的处理。在电子图书应用的过程中，人们能接触更加便利的书籍资源。第一，电子图书的传播速度非常快，且数量基数较大，人们利用电子平台和媒介进行阅读，不仅越多的文献资料非常丰富，而且能有效的节约时间。第二，相较于纸质图书，电子书具有更法的存储空间，电子书主要是以数字化信息数据收集的方式存在，不仅具备较大的容量，也能保证读者进行及时的处理和项目检索，阅读方式呈现出了多样化的结构，人们能进行同时浏览和利用。第三，电子图书能从根本上实现资源的共享，真正从阅读条件出发，强化服务质量的同时，顺利升级电子图书的优势。

2.2电子图书的自身缺陷性

电子图书也存在一定的问题，其一，电子图书对于外界媒介和载体的依赖性太强，由于电子图书要利用电脑、手机登电子元件，直接导致其阅读项目受到外界影响的几率较高。例如，若是阅读区域没有网络或者是设备，人们就不能建立有效的阅读活动。并且，不同的设备和平台具体存储频率及大小都需要图书管理人员建立有效的管控机制。其二，既然是借助计算机平台，就需要阅读者具备基本的科技知识，并且要学会电子图书运行平台的网络知识。其三，最重要的一点就是电子图书的辐射性较高，由于电子图书的阅读平台都是电子设备，存在一定的辐射，对于用户的视力和身体健康都存在一定的威胁，长期阅读会出现一些不良的身体问题。

3新时代图书馆纸质图书和电子图书之间的关系分析

3.1从馆藏层面分析纸质图书和电子图书在图书管理中的地位

对于纸质图书，管理人员要建立有效的采购计划，确保采购项目满足实际需求。特别要注意的是，在图书馆进行书籍回购的过程中，要对其进行仔细的划分和编目，确保纸质图书归档位置的正确性。而电子图书资源的收集，要提升多元化处理机制，建立健全完整的数据采购模式，并提升不同图书结构的落实框架，真正实现图书引进机制的最优化，特别要注意的是，在进行电子资源购买的过程中，主要运行模式包括自主采购、集体采购、免费资源下载等，自主采购主要是按照图书馆的实际需求，和商家进行直接的订货，保证信息资源的完整。利用集团采购，主要是将不同的图书馆组成一个整体购书集团，也要对电子出版物的实际数据以及价格进行综合的管理，在签订购买合同之前，图书馆电子图书管理人员要对购买方进行仔细的甄别，确保购买合同不会存在一定的风险。

3.2从读者服务分析纸质图书和电子图书在图书管理中的地位

无论是纸质图书还是电子图书，最大的目的就是满足图书阅读人员的需求。纸质图书要在借阅过程中进行面对面的信息处理，确保图书具体参数符合需求，而电子图书的读者服务框架非常细化，第一，在馆内设置数字化图书馆，保证阅览服务项目的完整度。第二，图书馆还集中开设了在线借阅业务、在线还书业务以及在线阅览业务，这都是读者的实际需求，图书馆管理人员能利用不同的媒介完成基本项目，实现一站式网络操作，也能一定程度上助力阅读人员的成长，更好地为其创设完整的阅读框架，人们在电子阅读网站平台中能接触到纸质书籍没有的资源，在人们拓宽知识层面的同时，优化了读者的读书结构，也实现了全方位阅读机制。

参考文献

[1]曹梦伊.数字化时代纸质图书和电子图书在图书馆中孰轻孰重[J].科技视界，2014（29）.

第8篇：图书管理范文

首先，图书管理员要勤于思考，勇于创新，运用创造性思维，利用现有的信息资源，把信息在临床一线人员最需要的时候以第一时间传递过去，创造出信息的最大价值。

其次，服务语言要具备科学性、规范性，并有一定的艺术要求，即：文明、优美、准确、简练、得体，充满情感色彩，富有幽默感。最后要提倡“一切为了临床一线人员”的精神，要坚持读者至上和读者为本的原则，满足其文献流通，参与咨询，网上信息导航等需求。

第三，图书管理员要有敏锐的信息反应能力和系统的信息导航能力。馆员要有良好的信息意识，面对浩若烟海的文献要有洞察力，

能够及时准确地捕捉到有参考价值的信息，并通过现代高科技技术传递给读者。在收集与整理信息资料的同时，要具备较高的文献检索能力，开展文献检索业务。培养读者自检能力。提高文献检索的查全率、

查准率，降低误检、漏检率。为读者查询网络资源提供各种咨询服务。

第四，图书管理员要有组织管理和自我调控的能力。馆员应具有对读者进行思想教育的能力，向读者讲述有关规章制度，

使他们在借阅中提高自觉性，避免盲目性；还应具备诸如调查统计等基本的组织管理技能，以利确定科学的目标和计划，完善图书室的管理工作。在即将步入信息时代之际，应按照需要提高自己的应变能力。增强情报信息意识，有助于提高发现、收集，鉴别信息的能力和预测水平。同时还要有较强的自觉能力，不断提高文化素质的修养，以便更好地为读者实行优质服务。

第五，图书管理员要有语言文字表达能力和信息技术应用能力。由于信息服务工作的特点，文字工作仍占主体部分，馆员应具备过硬的语言文字能力，只有这样才能准确、清晰、简明地撰写各种报告、综述、学术论文，才能及时命名新成果、新见解得以交流和推广。由于先进技术在图书室广泛应用，信息处理手段呈高度自动化趋势。因此馆员必须掌握各种新技术，主要是计算机、多媒体、通讯、数据库技术等。目前计算机技术应用最广，如进行文献信息检索等。

第9篇：图书管理范文

大家好！

我是ww。在这一次竞选班干部的活动中，我竞选的班干部是图书管理员。图书管理员的工作就是保证大家阅读方便，让大家有一个良好的阅读环境，让同学们一起阅读对我们有益的书籍。

在我的房间里，整整齐齐的摆放着一百多本书籍，我可以用二十分钟将它们分好类，以快速挑选自己喜欢的书籍。光是我房间就有一百多本书，在爸爸和妈妈的房间的书柜里，有一大半都是我的课外读物，所以你们不必质疑我的阅读能力了。

另外，我还是学校金盛教学楼下面的小小书吧的书吧管理员。别看小书吧里面的书都是很好的课外读物，但是大小不一，有厚有薄，要排列整齐不是一件容易的事。但是我还是能很快地将它们整理好，你们不妨去验证一下。以上的事情都能证明我可以当一个称职的图书管理员。