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村级廉洁文化建设精选(九篇)

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村级廉洁文化建设

第1篇:村级廉洁文化建设范文

一、从思想认识入手,切实发挥廉政文化在社会主义新农村建设中的重要作用

首先,要解决对农村廉政文化建设的错误认识。一是认为农村廉政建设“不必要”。有些干部群众认为,税费改革前,镇村级组织在收取农民提留、农业税、土地建房费等过程中,少数干部容易滋生腐败现象,税费改革后,这些相关的收费都取消了,腐败来源没有了,腐败的机会也少了,因此,在农村开展廉政文化建设也没有必要了。二是认为农村廉政建设“没效果”。部分干部、群众认为农民文化水平普遍偏低,接受能力差,开展农村廉政文化建设不会有什么效果。以上两种不正确的认识应引起我们党风廉政建设部门的高度重视,并予以纠正。当前,虽然广大农村没有了农业税等收费项目,但仍有上级转移支付资金、基础设施建设等专项资金,农民建房、计划生育等工作仍要依靠镇村两级来开展,农村产生不廉洁的领域仍有很多,就是村委盖个章也有可能产生“吃拿卡要”的不廉洁行为。我们龙居镇实行公章“代管”后,有效地遏止了此种腐败想象的发生。对于以上这两种不正确的认识,我们只有在不断完善制度基础上,通过农村廉政文化建设“润物细无声”的作用,使广大农民群众树立以贪为耻、以廉为荣的思想观念,才能取得好效果。

其次,要把农村廉政文化建设切实摆上重要工作日程。一是要组建好队伍。在镇级要组建廉政文化建设义务宣传队,在村级组建廉政文化建设宣传小分队,充分发挥老党员、老干部等“五老”的模范带头作用,成立“五老”宣传队,在乡村中深入宣传廉政文化。二是要成立组织机构。在镇村两级成立廉政文化建设领导小组,设立办公室,具体负责抓廉政文化建设。三是突出廉政文化建设重点。要紧密结合当前乡镇工作的实际,以社会主义荣辱观为重点,制定切实可行的活动方案,有新意,可操作性强。今年,“三八”妇女节期间,我们在组织全镇妇女开展活动的同时,举行了“廉洁文化进家庭”签名承诺活动,镇纪委统一印发了《家庭助廉承诺书》,组织镇村领导干部家属签名承诺,要求干部家属充分认识家庭助廉的重要性和必要性,拒腐不沾,做反腐倡廉的“内当家”。

二、从阵地建设入手,努力增强农村廉政文化建设的辐射作用

结合新农村建设工作,加强镇村廉政文化设施建设。乡镇可设立廉政文化一条街,村级可建立“一亭”(清风亭)、“二室”(廉政文化阅览室、廉政警示教育室)、“三廊”(廉政宣传廊、廉政书画廊、廉政故事长廊),宣传党纪国法,展出廉政书法、漫画、故事等作品。“三廊”可与村务公开栏、财务公开栏等结合起来。“清风亭”可与新农村建设群众休闲场所结合起来,在“二室”购设廉政文化图书、影视设备,并制定合理的活动管理制度,有条件的村可建廉政文化大院。去年,我们率先在高家村建立廉政文化试点,制定了廉政文化村建设制度,设立了廉政文化宣传栏,依托文化大院建设一条长约10米的“廉政文化长廊”,集中展示历史廉政人物、廉政故事、廉政格言警句和廉政书画作品。依托村里的小康电子书屋开设了廉政文化室,在室内存放有廉政教育书籍,张贴了廉政宣传标语和廉政格言,配备了廉政教育光碟,坚持每天向村民开放。

三、从创新形式入手,努力增强农村廉政文化建设的教育效果

一是寓教于乐出“亮点”。农村廉政文化建设的形式要丰富多样,内容要生动活泼,特别是要适合群众口味,抓住群众心理,让群众主动参与。我们通过发放宣传资料、专家授课、图片展等形式,并结合全区电影700工程,镇纪委专门购置部分廉政警示教育片,在各村循环播放,收到很好的教育效果。

二是推陈出新出“特色”。我国有几千年的廉政发展史,廉政文化素材取之不尽,关键是如何加以挖掘整理。应该充分挖掘本地历史人文资源和革命历史题材,形成具有本地特色的廉政文化乡土教材。我们深入挖掘身边的先进典型,先后推出了勇救落水儿童的王付明,赡养烈士母亲的史国栋等典型人物,把他们的事迹印成宣传画册,进行广泛深入宣传,以身边的典型教育自己。通过组织农民群众自编自导自演廉政戏曲节目,在农村群众休闲时传唱演出,使农民群众在笑声中得到启发和教育。盐垛村庄户剧团自编自演的小吕剧《随礼》展现了新时期农村干部廉洁奉公、一心为民的公仆形象,受到了群众的交口称赞;自然景观好的地方也可以将廉政文化建设与生态环境结合起来,形成优美的生态廉洁景观村落,创自己的特色和品牌。

三是要整合资源出“合力”。农村廉政文化建设重点在镇村,但镇村两级无论在文化设施还是文化人才队伍等软硬件方面都相对薄弱。推进农村廉政文化建设就必须整合镇村和市区文化资源,通过送廉政戏下乡、送廉政书刊下乡、送廉政设施下乡以及联合开展廉政文化宣传活动等方法,形成市、区、镇、村廉政文化建设的整体合力。

第2篇:村级廉洁文化建设范文

一是实施廉政文化建设到农村基层。以农村“文化科技中心户”为依托,以建设景观为载体,以群众喜闻乐见的读廉政书、唱廉政歌、演廉政戏等形式,寓建设于娱乐生活之中,用廉政文化提升基层干部群众的认识。

二是实施廉洁自律规定落实到农村基层。各地对现有的廉洁自律规定进行了完善,各乡镇结合本地经济发展特色、惩防腐败重点,分别从林业、采矿、安全和农村财务管理等方面建立健全了农村基层党员干部廉洁自律有关规定,并严格监督执行,进一步构建廉政“防火墙”。

三是实施“三项制度”推行到农村基层。重点结合农村实际,对基层民主政治建设、财务监管和党务、政务、村务、事务公开等方面的制度予以健全和完善,如党务政务村务公开制度、农村财务管理制度、党员教育管理制度、村两委议事规则等共计20多项,强化了防腐效果,也调动了人民群众参与民主事务的积极性。

四是实施“四个监督检查”开展到农村基层。重点开展了科学发展观在农村贯彻落实情况、农业、农民补贴和税免政策落实情况、农村土地政策落实情况和乡镇综合配套改革到位情况的监督检查,全区9个乡镇进一步畅通了民主监督的绿色通道。分别聘请了3—5名党风廉政建设监督员,169个行政村全部明确了1名纪检员。

第3篇:村级廉洁文化建设范文

近年来,浠水县工商局坚持以科学发展观为指导,始终注重先进文化建设,以创建“全国文明单位”为抓手,通过牢固树立正确的执法理念,明确工作方向,激发工作动力,确保工商执法在文明、高效、廉洁的轨道上运行,有力推进了全县工商事业发展,全局共获得17项全国性大奖并连续两届荣获“全国文明单位”。

1、牢固树立社会主义法治理念,明确工商执法方向。采取各种形式,扎实开展社会主义法治理念教育活动,使全体工商干部深刻理解和把握社会主义法治理念的本质要求及深刻内涵,着力在找准问题、弄清根源、解决实际问题上下功夫。针对少数干部存在就案办案、不考虑办案社会效果的模糊认识,旗帜鲜明地提出执法办案由“三唯”(唯钱:完成经济任务,唯权:实现单位或个人权威,唯令:服从上级或领导的命令)向“三为”(为实现公平公正的市场竞争秩序,为维护国家系列法律法规的权威,为服务地方经济平稳较快发展)转变,努力追求工作效果与社会效果的有机统一,使工商工作更好地服从、服务于和谐浠水的建设。在处理湖北鑫威机械设备有限公司虚报注册资本一案中,考虑到企业重组阶段,机械设备和不动产过户尚有一过渡时期,我们采取积极疏通的人性化办法进行处理,让企业免于。公司职工自费租用大客车和腰鼓队,敲锣打鼓,专门向我局送来锦旗表示感谢。

2、牢固树立文明执法理念,落实便民服务措施。通过开展革命传统教育、访贫问苦教育和“结对帮扶”活动,使工商干部真正从思想上搞清楚“为谁执法、为谁服务”的问题。去年以来,全局先后开展了“三百”活动,一是“百人进百企”,从基层、机关抽调100名精干力量进驻到全县100家重点保护企业、骨干企业、园区企业和龙头企业,进行为期一年的脱产式、一对一帮扶活动,为企业广告的正确运作、商标的注册申报、合同的签订履行等当好参谋助手,促使企业不断提升市场竞争能力。二是“百企联百村”,结合全县集粮食、畜牧、水产、油料“四个大县”优势,按照“政府主导、工商和协会主抓、企业主体、统一组织、相对集中、自愿参与、自选项目、注重实效、合作双赢”的原则,组织100家企业与100个行政村结对帮扶,共谋发展思路,共兴农村经济,共促农民就业,达到创办一批村级企业、创优一批特色品牌、培育一批致富能手、带活一批农民企业家的目标。三是“百人帮百户”。组织系统100余名党员干部与100个贫困户开展“结对子,送温暖、送政策”活动,定期组织到贫困户了解情况,宣传政策,为其脱贫出谋划策,提供致富信息。县城北分局去年免费为79家企业办理了变更登记,为62家企业办理动产抵押物登记,抵押物价值10亿元,向商业银行贷款4.6亿元,为11家农民专业合作社办理了农产品商标注册登记。

3、牢固树立廉洁执法理念,狠抓党风廉政建设。坚持教育、制度、监督三管齐下,着力构建“不愿为”的自律机制、“不敢为”的惩戒机制、“不能为”的防范机制,切实维护执法公正和廉洁。一是加强廉政教育,筑牢思想防线。制定了党风廉政建设学习教育活动计划,通过组织一次事迹报告会、读一本廉政教育的好书、每月一次警示教育、对照标准开展一次检查等“四个一”活动,做到告诫常在、警钟长鸣,全局统一格式在机关和基层办公场所开辟廉政文化长廊,张贴格言警句,使干部长期处于廉洁自律的氛围之中。二是落实廉政风险防控管理,筑牢制度防线。建立廉政风险前期预防、中期监控、后期处置的“三道防线”,以岗位为基础,启动以规范权力运行为核心,纵向一体、横向联动的廉政风险防范机制,把党风廉政建设与工商工作有机结合起来,做到同布置、同检查、同考核。三是强化政务公开,筑牢监督防线。全局牢固树立“监督就是支持、监督就是关心”的理念,开展向人大代表、政协委员、服务对象述职述廉,积极主动向人大代表、政协委员和服务对象征求意见,确保工商各项工作在公平透明的监督下有序进行。在去年县人大组织对全县120个行政执法部门评选中,我局位居第一。

第4篇:村级廉洁文化建设范文

一是用好、用活、用足农村危房改造和中央扩大内需政策,支持农村土坯房改造,增强内需活力;二是完善汽车摩托车下乡补贴措施,促进农村居民消费;三是推动农村改革创新,积极稳妥推进集镇城镇化,提高集镇发展质量和水平,发挥集镇对农村的辐射作用,壮大镇域经济;四是大力调整农村产业结构,以榨菜、海椒、白羽肉鸡等为龙头,创建农业特色基地,为农村居民致富找准路,起好步;五是统筹集镇和农村产业发展,充分发挥财政资金引导作用,增强对农村道路、交通运输、电力、电信、商业网点设施等基础设施的投入力度,使各村联系集镇的硬件设施尽快改善。

2、深化“三个确保”,推进民生财政

一是贯彻落实有关规定,严格按照“四压、三不准”要求办事。压缩日常公用经费,压缩巧立名目的外出考察费,压缩会议、培训、租车费、招待费,压缩政府小车能源消耗支出。除恢复重建必要的维修加固外,不准擅自构建或新建办公用房和随意增大附属工程的经费支出;除现有政府所属小车用于公务外,不准用财政任何资金购买或更换交通工具;除必要用于政府网络信息化建设外,不准随欲添置大宗办公用品、办公设施设备和装修办公楼等。二是加大资金投入,落实民生政策,维护社会稳定和谐;三是大力优化支出结构,加大对公共财政的投入,维护社会协调发展;四是把握好政府偿债政策尺度,依法偿债。以2010年7月锁定2005年12底的债务余额为依据,按县财政、农业、审计等单位审核为基准,建立债务项目信息平台,用好国家财政和地方筹措的偿债资金,严格实行“专户管理、封闭运行、事前公示、直达到人”的方式进行支付。及时做好债务账务处理,做到化解一笔、注销一笔。五是抓好“三资”清理、核实和建账。规范村级财务管理,化解村级资金矛盾。

3、巩固财政改革成果,建立绩效财政

一是落实射财发(2013)4号文件精神,深化预算编制改革,细化预算;二是完善支出改革制度,落实预算部门与执行主体的主体责任。巩固集中收付制度成果,健全单位财务管理制度,加快公务卡制度实施进度。三是以射财发(2013)16号和36号文件精神为指导,紧抓财政科学化精细化管理目标,巩固财政改革成果,努力形成“花钱必问效,问效必问责”的制度约束,推进绩效财政。四是财政资金绩效管理。进一步规范财政资金支出行为,推进科学、合理的财政支出绩效评价体系建设,提高财政资金的使用效益和社会效益。继续扩展项目支出绩效评价范围,强化绩效理念,让绩效评价成为财政管理的常态化工作。

4、做好“四项”工作,完善监管制度,建设法治财政

一是适应新的财政管理体制要求,建立各项财政信息平台,促进财政科学化精细化管理;二是认真学习和贯彻县财政局2013年反腐倡廉建设工作要点的主要内容,采取强有力措施落实“财政各项资金规范化管理方案和财政监管工作计划”。巩固和完善“乡财县管”成果,逗硬执行来客接待制度,经办人负责制度,财务管理制度和政府采购制度等政府机关内务管理制度;三是认真落实财政政策,切实抓好“治乱减负”工作,规范办事流程,降低办事成本,促进财政行政效能建设;四是用好财政规范化建设的奖补资金,努力改善办公环境,提高财政自动化办公水平,推进高效理财、廉洁理财,全面落实规范化管理,为老百姓提供一个温馨和谐的文明服务窗口。规范档案管理,力争达省二标验收合格。

5、提升财政队伍素养,建设人文财政

第5篇:村级廉洁文化建设范文

关键词:农村干部;反腐败;廉政建设;思想教育;理论创新

中图分类号:D422.62文献标识码:B文章编号:1009-9166(2010)023(C)-0036-01

对农村干部的反腐倡廉思想教育,提高农村干部的廉洁自律意识,加大预防腐败力度,必须创新廉政教育机制、方式,在取得实效上求突破。笔者认为重点从以下几个方面进行创新。

一、创新廉政教育方法。做到“三个突出”,让广大村干部在思想上引起共鸣。一是在教育对象上要突出层次性。矛盾的主要方面和次要方面的原理告诉我们,在做决策、干事情的过程中,要抓住主要矛盾和矛盾的主要方面,统筹兼顾。因此,开展反腐倡廉教育,必须要兼顾主要对象和一般对象,突出主要对象,分层次施教。对村领导干部要紧紧抓住权利观念教育这个核心,把反腐倡廉教育贯穿于村领导干部培养、选拔、管理、使用等各个方面,在思想上筑牢廉洁从政的防线,经受住发展社会主义市场经济和改革开放条件下长期执政的考验;而对村一般干部要抓住群众利益、家庭利益和自身利益相统一这个核心,加强遵纪守法教育,使广大基层干部能够做到照章办事、按制度办事。二是在教育内容上突出针对性。要抓住容易引起广大农村干部思想深处的共鸣点加以引导,触及灵魂。如针对广大干部“腐败风险”意识逐步增强的心理,以江苏省建设厅原厅长所写的忏悔录《七笔帐》为教材,在村干部中开展的了“细算七笔帐,树立正确权力观”教育,对广大农村干部思想触动很大,收到了良好效果。三是在廉政文化创建上要突出群众性。预防腐败必须调动广大群众参与反腐败的热情,在全社会营造“以廉为荣、以贪为耻”强大舆论氛围。因此,在开展廉政教育中,要通过有效形式去引导群众。如某县去年举办的“倾听群众心声报告会”活动中,通过组织引导,广大群众积极报名参与,让基层的广大村民面对面为村干部做报告提意见,得到了良好的效果。村干部们会后纷纷说:“倾听了群众的所想、所盼、所怨,找到了工作的差距,受到了一次深刻教育,今后这样的活动要多开展”。

二、创新教育形式,让广大农村干部自觉融入到教育活动中去。在新农村建设中开展的党风廉政教育,必须与时俱进,积极创新教育方式,贴近生活、贴近实际、贴近群众、入情入理、入脑入心。一要把廉政教育与地方文化特色结合起来。地方文化特色有深厚的群众基础,开展反腐倡廉教育,就要把廉政文化融入特色文化之中,利用有效的载体去对党员干部进行廉政教育。某县在开展廉政文化创建活动中,注重借助本县广大农民群众喜欢书法的优势,在全县范围内举办了廉政书画展,700余名干部和农民群众参与廉政书画作品创作。该县又从中筛选出200余幅优秀作品进行展出,在全县干部群众中引起了强烈反响。二要利用现代科技手段进行经常性教育。要充分发挥电视、互联网、手机短信等平台作用,通过这些媒体把廉政教育内容融入广大干部群众的生活中。近年来,某县在电视台设立《廉政方圆》专题栏目,进行基层廉政教育,又与县移动公司联合举办了“廉政警句征集”活动,把征集到的廉政警句通过网络平台,每周给全县领导干部发一条廉政短信,进行经常性的提醒。有一位村支部书记形象的说“每当看到廉政短信时,就会自觉告诫自己,要管住自己的手、管住自己的嘴、管住自己的腿,对工作负责,对家庭负责”。三要把廉政教育融入群众喜闻乐见的娱乐活动中。用歌曲、戏曲、小品等群众喜闻乐见的形式对广大干部进行廉政教育。

三、创新廉政教育工作机制,真正形成“大宣教”工作格局。开展廉政教育不是纪检监察机关一家的事情,要整合教育资源,形成强大的工作合力。一要明确各部门责任。有纪委统一协调,将工作任务层层分解到责任部门,压死责任,充分发挥部门优势,变纪委“一家唱”为“大合唱”。二要严格目标管理。要推行党风廉政宣传教育工作目标管理制度,制定出操作性较强的考核办法,加大考核力度,使廉政教育工作由“软任务”变成“硬指标”。三要强化责任追究。对不能完成反腐倡廉教育目标任务的,要追究责任部门和相关人员责任,以压力促动力,真正形成齐抓共管的工作格局和工作合力,以扎实有效的廉政教育来推动反腐败工作的深入开展。

作者单位:河北秦皇岛燕山大学文法学院

参考文献:

[1]李昌来.农业・农村・农民问题研究/新农纵横.北京:中央编译出版社,2005.

[2]周卫东.廉政理论研究[M].北京:中央编译出版社.

[3]谭国箱.廉政文化建设的理论与探索[M].北京:中国方正出版社.

[4]宋希仁.做一个廉洁自律的人[M].北京:中国方正出版社,2004.

第6篇:村级廉洁文化建设范文

一、新当选农村女委员基本情况

县现有5个镇、2个街道、1个办事处共计333个行政村,本次换届完成后共有村“两委”女性成员352人,其中,村委女性成员338人,村党支部女性成员117人,“两委”一人兼103人。目前,全县农村女委员队伍呈现三个特点:一是整体素质较好。年龄以中年为主,35周岁以下的56人,占15.9%;36周岁—45周岁的205人,占58.2%;45周岁以上的91人,占25.9%。文化程度较上届普遍提高,高中及中专学历135人,占38.4%;大专及以上学历9人,占2.5%。政治面貌是正式和预备党员的186人,占52.8%。“三高三强”型人才(政治素质高、文化水平高、群众威信高,发展能力强、服务能力强、协调能力强)243人,占69%。二是担任村级正职人数较上届有大幅提高。新当选农村女委员中有正职12人,其中村党支部书记9人,村委会女主任10人,书记、主任一人兼7人。三是女委员队伍较新。352名女委员中有292名为新进成员,占83%。

二、作用发挥现状及成效

从调研情况看,女委员一般分管或负责村里的妇代会、计划生育、卫生、综治调解、远程教育、农家书屋、精神文明等工作,无论是镇街干部、村干部还是村民代表,对女委员作用发挥情况都给予了充分肯定,主要集中在以下五方面:

(一)在村“两委”班子团结中发挥“剂”作用。调研中发现,农村女委员充分把女性特有的情感细腻、性格温和、善于沟通、做事有韧性的优势,在新农村建设中积极发挥作用。作为女正职,较男性领导,她们更善于听取意见,策略上的灵活性和作风上的民主性都比较好;作为一般成员,她们更容易体察到其他委员的心情和意见,能够体贴他人,关心他人,团结他人,使“两委”班子更加团结、更有战斗力。董集镇刘家村女村主任车新云,在村里工作13年以来,从来没有过互相拆台、窝里斗现象,不仅把村里复杂的干群关系理顺了,还坚持“不利于团结的话不说、不听、不信、不传”,带头廉洁自律、积极为群众排忧解难、做妇女群众的知心人,在促进班子团结、凝聚班子战斗力中发挥了重要作用。

(二)在农村经济发展中发挥“先行者”作用。调查显示,全县农村女委员中从事种植、养殖、来料加工、经商、外出务工的266人,占75.6%,其中约50%是致富能手、创业带头人。女委员在产业结构调整、带领群众致富等方面,发挥了带动、示范、引领作用。一方面,各村女委员根据农村妇女现实需求,积极协调有关部门举办各类培训班,对农村妇女开展缝纫、家政、种植、养殖、电脑等技能培训;另一方面,她们通过外出参观、经验学习、争取政策、协调资金,带领群众发展致富项目,推动妇女创业就业。胜坨镇崔家村女委员王娟娟,组织本村妇女为企业定点来料加工服装,使姐妹们在家门口实现了就业,每人月均收入1500多元。街道村女村委委员、香瓜种植大户,带领妇女姐妹种植香瓜,实现人均年增收3000元。

(三)在文明乡风建设中发挥“领头人”作用。调研显示,在村风文明中,女委员能主动关心帮助孤老幼残对象的生产生活,带头尊老爱幼,和睦妯娌,团结邻里,倡导健康文明的生活方式。在新农村环境卫生整治工作中,女委员们个个冲在前面,不仅自己做的好,而且教育广大妇女做好门前三包,摒弃不良生活习惯,维护村内公共环境卫生,带领广大妇女自觉搞好家庭环境卫生。在农村文化建设中,她们发挥组织和协调的作用,争取各方支持,发动妇女积极参与排舞、唱歌、呼啦圈等文体活动,广大妇女从打牌、东家长西家短的消遣中走出来,既锻炼了身体又加深了感情。目前全县正在实施的“村村唱戏村村舞”文体工程,各村的女委员就是其中的主力军。

(四)在纠纷调处化解中发挥“连心桥”作用。女委员耐心细心、善解人意,具有较强的亲和力和沟通能力,善于做群众思想工作,善于消除群众间干群间的矛盾和隔阂,在干群之间架起了“连心桥”。在土地征用政策处理及养老、医疗保险费收缴过程中,女委员对群众态度温和,政策宣传到位,分析利弊,循循善诱,让人信服。在各类纠纷的调解中,女干部更具有男性不可比拟的独特优势,如在婆媳纠纷与婚姻家庭等矛盾纠纷调解中,能从女性角度出发,开展换位教育,用真情温暖人、用真诚感召人、用真心帮助人,注重说服教育,往往比男性干得更出色。

(五)在维护妇女合法权益中发挥“代言人”作用。女性在“两委”中占有一席之地,成了广大农村妇女利益的代言人,在政治参与中代表妇女合法权益讲话。在村“两委”班子制定政策、管理村级事务时,女委员能注重考虑妇女群众的特殊利益,及时对一些不平等政策提出自己的建议意见,从而使政策、决策兼顾男女两性利益,更具公平性、科学性,从源头上实现农村经济社会和谐发展。如女委员在村里积极宣传《妇女权益保障法》、《计生法》、《土地承包法》等法律法规,宣传婚检孕检“两免”等惠农政策,以及开展女性自尊、自信、自立、自强的“四自”教育,促进妇女整体素质提升。同时,她们还利用兼任远程教育管理员的便利,定期向群众播放与维护妇女儿童合法权益有关的法律、政策、妇女维权等远教片,提高大家维护妇女儿童合法权益的意识。

三、主要问题及原因分析

调研中发现全县村“两委”女委员作用发挥的普遍比较好,但在工作中还存在一些问题,主要有以下几点:

(一)工作主动性有待提高。女委员绝大多数担任“助手”角色,服从安排工作的多,主动思考、积极作为工作的少。部分女委员也存在“男人决策、女人配合”的从属和依附心理,主动参政议政意识比较淡薄,不愿挑重担,不愿担责任,不愿领头干,甘愿当配角。如在村“两委”会上,女干部能主动承担打扫卫生、烧水倒水等后勤服务,但对于决策内容,女委员很少发表自己的意见和看法,征求她们意见时,多数女委员都表示没有想法和意见,主动放弃参与决策的权利。

(二)自身综合素质有待提高。调查发现,部分女委员进入角色较慢,工作中缺乏经验,方式单一,缺乏果断性,不敢负责、不敢创新、不敢实践,特别在遇到突发事件时,相比男性,有些时候反应不够快速、决策不够果断、处置不够妥善,造成工作被动。分析原因,一是部分女委员知识结构单一,政策水平不高、法制观念不强,对处理农村复杂问题有时束手无策,难以适应工作需要。二是女委员受各方面条件限制,与外界接触少,视野不开阔,接受各种信息渠道有限,面对当今瞬息万变的社会,能力与水平与期望值还存在差距,这被女委员们认为是自身存在的最大弱项。

(三)工作锻炼和教育培训少。从调查情况看,农村女委员队伍建设上缺乏长远的规划,重使用轻培养、重事务轻教育的现象很普遍,培养教育机制不健全。部分领导对妇女参政认识不足,认为女干部只要管好计生、妇女、文化、卫生等工作就可以,对于涉及村级重大事务的决策,并没有听取或采纳女干部的意见建议,对于工作难度大较难协调处理的问题,也不安排女同志参与,女干部缺少锻炼和展示自我才干的机会。村“两委”女委员参加培训机会较少,除了“两委”主职女干部外,其他的“两委”委员很难有接受各种学习培训、外出观摩的机会。

四、对策与建议

(一)宣传先行,增强农村女委员工作信心。一是转变各级领导特别是村干部及村主职干部的思想,不但要做到不排挤女性,还要做好党员、村民的思想工作,给女委员提供更多的帮助和更多的锻炼机会。二是要消除村民“女人当不好干部”的心理,通过报纸、宣传栏、广播等,加大女性参政政策和优秀女干部典型的宣传。三是逐步转变女委员“男主外,女主内”的传统思想,通过举办农村女委员座谈会,组织女委员和全县女能人、女党员、女干部代表现场交流,分析女性参政的积极因素,帮助她们改进工作,让女委员自己也让村民相信妇女也是有能力干事、能办成事的。

第7篇:村级廉洁文化建设范文

一、加强队伍作风建设 促进干部综合素质全面提升

一是着力开展工商廉政文化建设:我们在全系统开展了以“两个落实、五个结合、十项活动”为载体的工商廉政文化建设活动,制定了《廉政文化建设工作方案》,成立了领导小组和办公室,指导全系统廉政文化建设有序开展。今年以来,我们继续深化廉政文化建设,重点开展廉政文化“五进”活动-进机关、进基层、进社区、进家庭、进商场;大力推进“五廉”教育-倡廉、育廉、助廉、督廉、促廉,把“六项禁令”、警句格言、先进人物事迹、反面典型案例、历史廉吏等内容以漫画、专栏、展板、书画作品等形式装饰办公环境,加大反腐倡廉的宣传教育力度,用积极健康的廉政文化统领干部职工的思想阵地,进一步筑牢思想道德防线,提高拒腐防变能力,营造“以廉为荣、以贪为耻”的工商工作氛围。同时,我们还谱写了《**工商之歌》,编印了《廉政书法作品集》、《干部职工警句格言汇编》、《工作手册》和《学习记录本》等。活动的开展得到了省工商局的充分肯定,5月25日全省工商系统廉政文化建设现场会暨工作研讨会在**举行,与会代表进行了广泛的交流。

二是全面推行工商所长面向监管服务对象述职述廉活动:为进一步提高执法人员公正执法、廉洁勤政的水平和意识,拓宽干部的监督渠道,我局率先推行了工商所长向监管服务对象述职述廉活动。截止到今年上半年,全系统共有276名基层工商所正、副所长向11881名监管服务对象进行了述职述廉。在监管服务对象中,个体代表占10110人,企业代表占1456人,行风义务监督员占315人。这项工作的开展得到了国家工商总局、省纪委和省工商局的充分肯定;省纪委也在今年2月14日的《贵州纪检监察信息》上专门介绍了这一活动的情况。通过基层工商所长的述职述廉活动,促进了基层执法部门的党风廉政建设,深化了“廉洁执法、永葆先进”主题实践活动的开展,营造了和谐管理的良好环境,为廉洁执法寻求到新的、有效的监督渠道。

三是认真开展作风教育整顿活动。根据省委《关于进一步加强领导干部作风建设的意见》、省委办公厅《关于在全省县级以上党政机关开展作风教育整顿活动的通知》以及省工商局《作风教育整顿活动实施方案》的安排,结合全市作风教育整顿动员大会的精神,我局及时进行了安排部署,扎实开展了各项活动。市局机关和全市系统十四个县级局、108个工商所共1500余名干部职工参加了此次作风教育整顿活动。我局党组成立了四个检查组,由党组成员带队,市局纪检、人教部门参加,分赴全市十四个县局进行督导检查。检查组对县局的作风教育整顿工作进行了认真的指导和细致的检查,召开了全体干部职工大会,就各个阶段的任务进行了安排部署,提出了具体的要求和目标;检查组还与县局班子成员进行了集体谈话,要求班子成员要高度重视此次活动,起模范带头作用,确保活动不走过场,各项措施落到实处。与此同时,检查组还就市局机关和市局党组成员在思想作风、学风、工作作风、领导作风、生活作风等方面征求了基层干部职工的意见和建议,共发放征求意见表1800份,收回1784份,返馈率达99.1%。经梳理归纳共有9类23条意见和建议。我局党组高度重视,逐条进行认真讨论,提出了十条切实整改意见和措施。

四是深入开展“双创”活动:为了增强干部的“五种意识”,即大局意识、创新意识、服务意识、法制意识、责任意识,解决为什么执法、为谁执法和怎样执法的问题,今年我局在全系统开展了创建人民满意工商所、人民满意服务窗动。以人民群众是否满意作为工作标准,把规范工商所和服务窗口工作人员的服务行为,更好地为地方经济服务,打造一支“为民、务实、高效”的工商行政执法队伍作为活动的目标,促进机关和“窗口”作风转变,提高服务效能,彻底改变“门难进、脸难看、话难听、事难办”的陋习,让人民群众“一看就清楚,一问就明白,一听就服气,一办就满意”。活动在全市108个工商所和33个窗口部门展开,我们向全社会公开服务承诺,要求每一位工作人员使用文明用语接待办事群众;做到“咨询解答一口清、发放资料一次清、对申报事项不讲不行,告知怎么做才行”;实行“正在办理的急件事项,不受下班时间限制,办完后才下班”;告知“申报事项涉及相关部门的告知其联系电话、地址”。活动的开展有力地规范了执法人员的行为,提高了工商部门在群众中的地位和形象。

五是继续深化阳光收费工程:阳光收费工程是规范行政征收的有效措施。我局按照“六方定费”原则,将收费依据和标准公开、定费缴费结果公示;制定了《收费定费制度》、《定费缴费听证制度》等制度,确保收费行为规范化,办事程序公开化;个体经营户把工商干部当做贴心人,“有困难找工商”不再是一句空洞的口号。上半年我们检查了两个局、12个工商所,被检单位基本都能按照公开、公平、公正原则,对个体户营业额和收费额进行评定,各工商所定费、收费、缴费三分离,并将评定结果在公示栏进行公示,做到了公开、透明、自觉接受监管服务对象和社会各界监督。目前全市108个工商所全面实行了阳光收费,阳光收费已成为一项政务公开的长效机制。

六是根据国务院《全面推进依法行政实施纲要》的基本精神和省局提倡摒弃五种思想、树立五个观念。市局党组在绥阳县局试点取得经验的基础上,决定全市工商系统推行规范行政执法行为,推行规范性法律文书工作。执法服务于民、便利于民,提高行政执法人员素质和办案质量,进一步规范行政执法行为,推进依法行政。

七是认真贯彻国家总局“关于加强工商行政管理系统基层建设的意见”,加大投入完善基层硬件建设任务,在基础设施和装备条件方面,坚持循序渐进、适度适用的原则,今年我局科学制定方案,严格程序,筹集资金近16万元为全市108个基层工商所配置了热水器、洗衣机、电磁炉、电风扇和dvd等设备。特别是在市政府支持50万元,省局支持25万元的情况下,我局紧缩开支配套部分资金为22个农村工商所配备了“长安之星”执法车,确保基层所更好地为建设社会主义新农村服务。

八是加强县级局领导班子建设。根据《党政领导干部选拔任用工作条例》等有关文件精神,我局党组于今年4月至5月对全市系统县级局领导班子进行了届末考察。这次考察工作共发放民主测评表1249份,进行个别谈话823人次,首次将测评和谈话面扩大到县局所有公务员包括基层工商所的工作人员,听取了许多基层的意见和建议,得到了广大干部职工的赞同。与此同时,我局坚持党管干部和公开、平等、竞争、择优的原则,调整和提拔了部分正、副科级干部,将想干事、能干事、干成事的优秀干部提拔到领导岗位上来。

二、提高履行职责的能力服务地方经济发展

(一)履行职能不缺位 服务三农显真情

我局认真贯彻中央1号文件精神,通过多项措施并举,确保服务“三农”职能履行到位。《中国工商报》、《贵州日报》、贵州电视台等媒体对我局的红盾护农活动先后多次进行宣传报道。目前,全市已登记个体农村经纪人567户,免收规费21.27万元,受益农民达18万人。上半年全市工商行政管理系统共查办涉农案件134件,收缴伪劣化肥272吨,农膜4000公斤,以及伪劣种子及部分农机具;新登记发展涉农经纪人151人,由经纪人牵线搭桥签订的茶叶、辣椒、烤烟、油菜、南瓜等经济作物种植面积达21.5万亩,签订合同24887份;全市工商行政管理系统共对41个种类的涉农合同进行了规范,为农民兄弟免费送去3万余套合同示范文本,有效地保护了农民的合法权益。

在惠农措施方面今年我们还重点抓了两件事,一是购置工商流动服务车,用于边远地区流动办照、流动投诉受理,使80%的乡镇做到办照不出镇、投诉不出村,切实维护农民的利益;二是对农资经营机构村级服务点实行不办照、不收费、重点抓质量监管的政策,有效减轻了农民的负担。

我们还积极宣传、引导和帮助涉农企业开发市场,根据当地特色产业积极引导和帮助企业与农民做好商标和地理标志注册工作。目前,全市已有农产品注册商标69件,地理标志1件,有33件被认定为“贵州省著名商标”。

(二)多项措施并举 促非公经济健康发展

为贯彻xx“6。25”重要讲话强调的“要坚持和完善公有制为主体、多种所有制经济共同发展的基本经济制度,毫不动摇地巩固和发展公有制经济,毫不动摇地鼓励、支持、引导非公有制经济发展,形成各种所有制经济平等竞争、相互促进新格局。”的精神,坚持“摒弃“限制为主”的把关思想,树立“非禁即允”的准入观念”,积极促进非公经济的健康发展。我局制定了《关于预约上门服务的意见》、《关于充分发挥工商行政管理职能积极培育农村市场主体的意见》和《关于进一步做好下岗职工再就业工作的意见》等一系列措施,从思想认识、组织领导、实施办法、政策措施等方面制定了更加明确宽松的扶持发展政策,使全市工商干部在思想上更加解放,操作上更加灵活,服务上更加优良。

一是全面推行“一审一核”制度和委托基层工商所登记个体工商户营业执照,减少审批环节、减化办事程序,缩短办照时间,在全市设立了123个“一站式”服务窗口和“绿色通道”。二是全面推行“网上注册”和坚持上门年检服务。对有特殊困难的私营企业、个体工商户实行上门咨询、上门办照、上门服务;今年我们为374户招商引资企业和国有大型企业提供了上门年检服务。我们还重新修订了“办事指南”,将注册登记程序、资料、收费项目、标准及依据、以及服务承诺内容等在工商红盾网和公示栏、办事大厅等处公布,并设置了专门的注册登记邮箱、试行网上注册登记服务。三是全面推行“三个一”活动。即每一个工商所今年要为非公企业“做一件满意事、解一道难题、献一道发展良策“。四是优惠服务工程的开展惠及了广大会员。今年全市个私协会在医疗卫生、交通旅游、餐饮、百货、法律服务等行业,同195家企业签订了服务协议,会员凭《会员证》就能享受近200项优惠服务项目。

(三)搭建“12315”指挥平台 切实维护消费者合法权益

“12315”指挥中心的成功运作,是我局着力营建的一件深受社会好评的实事之一。我局克服经费和人员严重不足的困难,于去年8月14正式建成“12315”统一指挥中心。该中心截止目前共接受咨询46469人次,接受投诉4785个,为消费者挽回经济损失664.38万元。同时我们还将“12315”向农村延伸,在全市1340个行政村设立了村级“12315”投诉站和消费者投诉站,方便群众随时维护自己的合法权益,截至6月20日,共收到消费者投诉1388件,受理消费者咨询37762人次,为消费者挽回经济损失310.22万元,消费警示23期,辛勤的工作,得到了消费者的认可,全市12315工作站共收到消费者送来的感谢信12封、表扬信16封、锦旗3面; “12315”指挥中心正成为名城经济生活中的“110”。

(四)加大食品消费安全监管力度 构筑食品安全的防线

今年上半年在食品安全专项整治中,共出动执法人员检查经营户16463户,检查批发市场、集贸市场等各类市场259个,取缔无照经营156户,捣毁制假售假窝点4个,查处制售假冒伪劣食品案件73件,罚没金额4.37万元,销毁假冒伪劣等不合格食品7700公斤等,总价值 18.71万元。同时开展了农村食品市场的专项整治,全市共共检查经营户1158户,查获伪劣粮食及其制品45公斤,肉及其制品34公斤,儿童食品25公斤,腌熏制品67公斤,罐头87公斤。

与此同时,为确保食品消费的安全,我局一方面着力加强监管硬件的建设,共挤出资金76万元,购置食品安全检测车16台,分别为全市14个县级工商局配置了1-2台。运行至今,已快速检测11类食品,得到当地党政和广大群众的普遍赞扬。另一方面我局高度重视食品安全监管体系的建立和完善,从今年6月开始,我局在全市范围内全面推行食品安全监管“三联三培一推进”的机制。所谓“三联三培一推进”就是要在继续落实好现有监管措施的基础上,以工商所为最小的单位联系一个乡镇、培育一个乡镇食品安全示范点,实现超市进农村;以工商所所长、副所长为骨干联系一家较大超市、培育10户食品安全示范户;发动每一个工商所干部联系一个社区(街道)、培育5户食品安全示范户;用我们扎实的工作业绩,推进工商职能的全面到位,构筑食品安全的一道坚固防线。

(五)继续深入开展整顿和规范市场经济秩序 构建规范有序、和谐诚信的市场环境

截至6月,全市工商行政管理系统共查办各类违法违章案件3248件,其中一般程序案件634件,简易程序案件2614件,罚没款152.68万元,移送司法机关案件8件,捣毁制假窝点21个。复核全市“守合同重信用”单位368家,新申报69家,全市“守合同重信用”单位总计437家,其中:国家级9家、省级162家、市级266家。办理企业动产抵押登记61份,抵押物价值6.6亿元,主债权金额3.2亿元。

第8篇:村级廉洁文化建设范文

一、严明党的纪律,确保政令畅通

(一)加强纪律教育。督促全市党员特别是领导干部经常性开展学习教育活动,不断增强意识。加强对执行纪律的监督检查,严肃查处搞上有政策、下有对策,有令不行、有禁不止,在贯彻执行党委决策部署上打折扣、做选择、搞变通的行为,坚决维护的权威性和严肃性。

(二)加强对市委市政府重大决策部署落实情况的监督检查。围绕市委七届三次全会精神的贯彻落实,重点加强对市委市政府《具体规定》、政府重点投资建设项目、强农惠农资金落实、民生保障和改善等执行情况的监督检查。及时跟进监督检查“三创三先”主题实践活动的开展。深化工程建设领域突出问题专项治理,扎实推进工程建设项目信息公开和诚信体系建设,积极创建“廉政阳光工程”,严肃查处商业贿赂,强化行业监管和行业自律,推进市场诚信体系建设。

二、加强作风建设,净化社会风气

(三)加强对作风建设的监督检查。把监督执行《具体规定》作为今年的工作重点,经常性的开展明察暗访,认真受理群众举报,严肃追究违纪违规行为,督促各地各单位建立健全改进作风的长效机制。继续开展治庸问责工作,加大“五查”工作力度,着力解决干部“乱作为、不作为、慢作为”等行为,打造党员干部精神状态绝对优势。

三、深度透视环境,打造发展环境绝对优势

(四)不断优化发展环境。继续开展走进企业、书信直通、建点监测、“两评”互动、中介评估、“企业日志”等六项活动。坚持市纪委监察局领导班子成员联系重点企业、督点项目制度。深化“打造绝对优势”主题活动,在招商引资责任单位、服务企业职能部门开展“进企业和项目问诊,进单位和窗口问效”活动,制定“双进双问”线路图。加大治庸问责考核评价力度,强化责任追究。

(五)深入开展纠风治乱工作。加大对公共服务行业和教育、医疗、食品药品安全、安全生产、征地拆迁等领域的专项治理力度,着力解决群众反映强烈的突出问题。巩固“三乱”治理成果。深化政风行风热线工作,打造便捷高效的多媒体联动投诉反馈平台,建立健全纠风治乱工作机制,营造良好的社会环境。

四、严肃查办违纪违法案件,坚决惩治腐败

(六)健全查办案件组织协调机制。强化目标管理,深化“全员办案”理念,在委局机关形成人人参与办案的格局。强化协作配合,进一步明确反腐败工作协调小组各成员单位的职责,实现资源共享和优势互补,有效提高突破有影响案件的能力。强化督办落实,推动基层办案,全面提高办案水平。

(七)统筹兼顾,始终保持惩治腐败的高压态势。突出办案重点,坚决查处违反作风建设规定的行为,发生在领导机关和领导干部中的腐败行为、破坏经济发展环境和损害基层群众利益的腐败行为。进一步畅通举报渠道,完善保护证人、举报人制度,强化监督。加强网络举报的监管和线索的研判处置,充分发挥主渠道作用。进一步加强案件监督管理,提高依纪依法、安全文明办案水平。推进案件审理目标管理,加大“乡案县审”和业务培训的力度,全面提高案件审理质量。加强对典型案件的剖析,举一反三、建章立制。继续深入开展受处分党员的回访帮扶教育工作,整合社会资源,深化活动内容,完善帮扶机制,扩大已有成果。

五、扎实推进预防腐败工作,筑牢拒腐防变防线

(八)加强对权力运行的制约和监督。严格执行领导干部报告个人有关事项、述职述廉、诫勉谈话、经济责任审计、党务政务事务公开等制度,重点加强行政权力公开透明运行的监督检查。全面清理规范行政许可、非行政许可审批、行政处罚、征收、征用、裁决等15个方面的市级行政权力和行政服务事项,建立责权清晰、程序严密、运行公开、制约有效的机制。加强对市直单位“三重一大”事项的监督检查,建立统一规范的监督事项目录库,完善监督事项议事决策流程和平台,强化监督事项的公开和责任追究,制定监督检查路线图。市纪委监察局派出(驻)单位要加强日常巡查,建立工作台账,加强对违纪违规行为的责任追究,把“三重一大”事项监督落实情况纳入党风廉政建设考核范围。

(九)加强反腐倡廉宣传教育。深入开展第15个党风廉政建设宣教月活动。加强“一主两翼”反腐倡廉宣传教育阵地建设,创建“廉政网”,在电视台开设廉政专栏。利用我市的传统文化资源和旅游资源,打造具有我市特点的廉政文化,促进“一地一品”建设。加强各地各单位的廉政文化建设,促进廉政文化示范点提档升级。

(十)加强农村党风廉政建设。严格遵守《农村基层党员干部廉洁履职若干规定》,对执行情况开展监督检查。深化农村基层党务公开、镇(办事处)政务公开和村务公开,深化便民服务网络建设。加强农村集体“三资”的监管,不断完善财务管理制度,严格执行项目论证制度、执行分级核查制度,强化村务监督委员会全程监督职责。研究制定“三资”管理监督检查路线图。不断完善村务监督委员会和村级纪检小组规范化建设,不断健全农村基层纪检监督网络。

六、加强自身建设,努力打造人民满意的纪检监察“铁军”

(十一)全面实施纪检监察干部“素质能力提升工程”。在全市纪检监察干部队伍中积极开展提精神、提能力、提质效,创“人民满意纪检监察队伍”的“三提一创”主题实践活动。领导班子坚持开展“三个一”活动。继续推行“一室一课”制度,加强干部轮岗锻炼,加强业务指导和培训。深化纪检监察机关绩效管理,狠抓特色工作创建。继续推行干部工作台账管理,探索建立电子工作台账。

第9篇:村级廉洁文化建设范文

今年以来,在区委、区政府的正确领导下,在上级业务部门的关心支持下,紧紧围绕区委区政府的中心工作,局党组一班人团结带领全体干部职工“学苏北精神,促任城跨越”,一心一意干事业,开拓创新求发展,真抓实干创佳绩,各项工作都取得了新的成绩。

(一)新年春节文化活动丰富多彩。

新年春节期间,我们组织开展了十多项文化系列活动,如:“三下乡”、庄户剧团调演、大型民间艺术展演、迎新春团拜会、公益电影放影等。特别是在镇举行的文化、科技、卫生“三下乡”启动仪式和任城区庄户剧团调演,各镇(街)都选送了一批文艺精品,展演了具有任城地域特色的优秀曲艺剧目,为繁荣农村文化生活起到了积极的推动作用。“三下乡”活动期间,为农民群众送书画、春联一万余份,送戏12场,送电影240场,义务就诊余人次,发放科技图书宣传资料5万余份,咨询农业科技知识的群众达2万多人次。被市评为“三下乡”活动和新年春节文化活动先进单位。

(二)非物质文化遗产的发掘和保护工作成效显著。

成立了区非物质文化遗产保护中心,投资5万元购置了非物质文化遗产保护设施,对全区非物质文化遗产进行调查摸底、资料归档,并制定出科学的保护计划。民间舞蹈“二人逗”、民间曲艺“渔鼓”已列入省市级非物质文化遗产名录。还配合区老科协文化专业研究会对全区各镇、街道非物质文化遗产进行了详细的调查整理,如:“鸭子刘的传说”、“运河夯歌”、“洪州城的传说”等已列入市区级非物质文化遗产名录。我局还被评为全市非物质文化遗产保护工作先进单位。

(三)组织参展了省文化产业博览会

按照市的统一部署,我们认真筹备,精心策划,组织参加了全省文化产业博览会,在孔子文化节期间,任城区以“古今名人、任城八景、文物珍品、剪纸刺绣、字组图画、风俗文化”为主题,鲜明地展现了任城区悠久的人文历史和绚丽的地域文化。省市区的领导对我区的“文化任城”展区,并给予高度评价。会展期间,任城展区累计接待万余人次,受到了社会各界人士的一致赞誉,充分展示了任城文化的魅力。

(四)基层文化建设抓的扎实有效

为巩固省级社会文化先进区的创建成果,今年以来,我们结合文明城市的创建,加大了基层文化阵地建设的力度,对镇、街道、村的文化阵地进行了分类指导,并多方协调资金,为乡镇文化站、示范村文化大院购买充实了部分文化器材,其中电视机8台,投影设备7套,电脑30台,dvd16台,合计资金投入36万元。还争取专款10万元为文体局、文化馆配备了必要的文化设施,改善了办公条件。在全国开展的文化馆评估定级中,我区文化馆荣获“国家一级文化馆”的光荣称号。同时还充分发挥区文化信息资源共享的作用,帮助100多个村庄完成了文化信息资源共享工程基层点建设,充分发挥了共享中华文化信息资源的整体优势,丰富了人民群众的精神文化生活,满足了不同层次的文化需求。目前,较为标准的镇(街道)文化站4处,村级文化大院200余处,庄户剧团120个,文化专业户1000多户,初步形成了区、镇(街道)、村和文化专业户多层次、多体制的公共文化服务网络。

(五)下大气力,实施了全民体育健身工程

为落实市政府与我区政府签订的全民健身工程建设责任书,今年以来,我们把这项工程列为文体工作的重中之中,采取因地制宜,示范带动的方法,全面启动“农民体育健身工程”,并把这项工程建设与新农村建设相结合,与小康村建设相结合,与健身广场、文化广场相结合,与城镇建设、周边居住环境相配套,本着便于管理、方便群众、又不扰民的原则,全力实施好这一惠民工程,建设期间,我们多方求援,一方面,争取省、市体育部门的支持,为镇村配备了30多万元的体育器材,另一方面,积极争取区政府配套资金15万元,全部用于农民体育健身工程建设。截至目前,我区已在138个村实施了农民体育健身工程,体育场地建设面积都在1000—平方米以上,全部进行了路面硬化,为农民群众创造了良好的健身环境。

(六)“农家书屋”建设扎实推进

“农家书屋建设”是省、市新闻出版局按排的一项重要任务,也是一项民心工程,基层欢迎,群众受益,按照市里任务要求,我们把“农家书屋建设”与“农民体育建身工程建设”结合起来抓,坚持具备条件,优先发展的原则,扎实推进这项工作。截止目前,全区共建设农家书屋78个,争取市里支持,为各村配置图书13万册,报刊10多种类,音像制品2万多张,总计投入资金80多万元。

(七)文化市场管理工作健康有序

在文化市场管理方面,我们始终坚持“一手抓繁荣,一手抓管理”的方针,以网吧、音像、城区娱乐场所、农村演出市场为监管重点,坚持专项治理与联合执法相结合,集中检查与拉网式检查相结合,重拳出击与严打重罚相结合,组织开展了打击非法出 版物、出版物、侵权盗版、取缔黑网吧等一系列“扫黄打非”行动。还配合区教育局开展了学校周边环境的集中治理,今年以来,共查缴非法出版物余册(盘),查获出版物498册,查处违规网吧26家,取缔黑网吧3家。检查学校47所,查缴盗版“口袋本”300余册,查处非法经营教材、教辅资料案件1件,收缴各类非法音像制品7000余盘。

(八)文物安全得到了有效的保护

为使省市级重点文物得到有效的保护,确保地上地下的文物安全,年初,区政府与各镇、街道、区直有关部门签订了年度《文物安全保护责任书》),同时,还对出土的汉画像石、古碑刻及库藏文物进行了有效保护。,按照全国第三次文物普查的通知要求,从今年四月份,开始了全区的文物普查工作,成立了任城区文物普查领导小组,区政府投入13万元,购置了笔记本电脑、数码相机、定位仪等一批普查设备,先后对镇、镇以及原来的镇、镇进行了全面普查,共查出新发现的文物单位7处,散落在田野的汉画像石10多处.

(九)“三学三创”、作风建设年活动深入扎实

按照区委区政府的部署,今年以来,我们在全系统广泛深入地组织开展了“三学三创”和作风建设年活动,从成立组织到制定方案,从宣传动员到具体实施,每一阶段我们都认认真真,一丝不苟。通过这项活动的开展,全系统干部职工的思想观念有了新的转变,认真学习,钻研业务,敬业爱岗,扎实工作已经成为我们的局风。大家庭的团结和谐,相互间的关心和理解、信任和支持已经变为我们每个同志的自觉行动。全局上下心往一处想,劲往一处使,工作干的顺心,每天生活的开心,尽管单位清贫,但精神充实乐观。

(十)党务工作开创了新的局面