公务员期刊网 精选范文 母婴护理的服务理念范文

母婴护理的服务理念精选(九篇)

前言:一篇好文章的诞生,需要你不断地搜集资料、整理思路,本站小编为你收集了丰富的母婴护理的服务理念主题范文,仅供参考,欢迎阅读并收藏。

母婴护理的服务理念

第1篇:母婴护理的服务理念范文

关键词:妇产科 人本化护理 5S护理模式

【中图分类号】R47 【文献标识码】B 【文章编号】1008-1879(2012)12-0331-01

1 开展“以人本为,5S”护理模式的教育和培训

1.1 通过护理部对全科护士进行“以人本为,5s”(人本化的服务语言、人本化的服务行为、人本化的服务环境、人本化的服务流程、人本化的服务品牌)护理模式的培训,组织大家观看录像,认真学习和讨论,调动全科护士的积极性,使每个护士都参与到此项活动中来。彻底改变原有的服务观念,努力做到人本化的服务理念。

1.2 派护理人员参加学习护理礼仪培训,内容包括服务心理指导、人性化服务的理念、服务与礼仪形体课等,并将培训内容传授到科室的每位护士,进一步实现全科护理服务标准化、礼仪化、规范化。

2 人本化“星级服务”具体实施要求

2.1 人本化服务语言我们在护理服务过程中处处体现人体化服务语言。如早晨上班进病房首先问候患者早上好,遇到患者主动打招呼您好,或感觉怎样,操作前称呼患者:如某某小姐、某某大娘等,操作后道声谢谢合作,陌生人到办公室,值班护士应站立主动打招呼,您好,请问找谁,或您好,请问有什么事等。护理人员在工作中应严格按要求去执行。

2.2 人本化服务行为我们要求护理人员在护理过程中注重对患者的人本关怀,使护理人员以人本化服务行为服务于患者,如患者入院后发放医患联系卡,给患者作功能检查有护理人员陪,入院时护士应在病区门口,出院时送至楼梯口,产后及时为产妇送杯热乎乎的糖水,产后用轮椅护送至母婴同室病房等,以便为患者提供安全、便捷舒适的护理服务。

2.3 人本服务环境我们应一切为了患者,时刻为患者着想。

为患者提供温馨、安静、整洁、舒适的住院环境,维护患者的权利和个人隐私,如做特殊检查应有屏风遮挡,为母婴提供家庭化的母婴同室病房,设有单间、温馨室及普通间,设施齐全,并建立医患沟通栏、母乳喂养宣传栏、新生儿筛查宣传栏,病房张贴温馨图、悬挂钟表等。

2.4 人本化服务流程为使护士由传统的思维定势转变为以流程为中心的新型流程导向性护理模式。实现护理模式的根本转变,我们最好制定表述简洁、方便记忆、具有专业特点的工作流程图,如足月妊娠临产流程图、剖宫产术后流程图等。

2.5 人本化服务品牌根据本科室专业特点和患者的要求,增加精神的、文化的、情感的服务,把“人本化”融入到护理工作全过程,为患者营造一个温馨的治疗环境,创造了具有特色的护理品牌一温馨家园。为实现我们的服务理念-温馨的服务、温暖的家园。我们应制定如下护理服务措施:

2.5.1 人本化门诊服务在门诊推行人本化服务,做到患者来有迎声,去有送声,除对准妈妈进行医疗上的常规检查外,还应设立宣教室,有至少~名专业护士定期坐诊咨询,室内除设有沙发、电视、DVD科教片,还应有各种产前教育资料,定期为准妈妈进行孕期生活、营养、胎教指导,为她们解决疑难问题。

2.5.2 仪表礼仪我们的服务对象是具有丰富想象力和思维力的孕妇,在相互交流时护士给人的第一印象很重要,服务热情大方,仪表整洁,语言亲切,举止优雅,不仅是护士的职业要求,更是对患者的尊重。要把护士美好印象深深保留在患者的记忆中,因此护士要以饱满的热情,微笑的服务,以一颗真诚心去迎接每位孕妇。

2.5.3 “人本化”分娩服务早在1958年南丁格尔就提出“护理的独特功能,在于协助患者置身于自然而良好的环境下,恢复身心健康。为了使孕产妇顺利的渡过人生这一重要的阶段,我们应该规定有助产士专门为每位产妇提供进入产至产后2h全程服务,并根据产妇个体情况给予指导、帮助、安慰和鼓励,为其提供生理、心理、体力、精神等全方位的支持,让产妇感受到充分的亲情关怀,使其增加自然分娩的信心,减少难产率、新生儿窒息率,使产妇在整个分娩期都置身于温暖如家的氛围中。

2.5.4 家庭化的母婴同室母婴同室应设施齐全,有电话、电视、空调、沙发、衣架、衣柜、柔和的壁灯、粉色的窗帘、柔软舒适的婴儿床,并有母乳喂养及正确哺乳方法的宣传栏。个性化的房间,处处体现着现代的人性化服务。分娩2h后由助产士陪伴进入母婴同室,立即应有专职护士给予心理护理。对胀奶产妇进行按摩,指导并协助其进行母乳喂养,进行母婴感情交流的重要性及办法。婴儿室护士免费为新生儿洗澡、抚触、注射乙肝疫苗、卡介苗、进行新生儿筛查、疾病筛查等流程服务。出院时应给予详细的产褥期指导,并定期进行随访,妇产科就是产妇的温馨家园,这里充。满温暖,富有爱心、热心、耐心,这里让产妇安心、放心、省心。

3 效果与体会

总之,我们通过实施人本化护理,改善了病区的环境,改善了护患关系。使护患之间成为无话不谈的朋友,使我们成为她们倾诉困难最信任的对象,让我们分享了他们的喜悦,为护理工作提供诸多方便。让患者入院后有一种家的感觉,享受到了家的温暖,拉近医患间的距离,以患者为中心,人本关怀,优质服务,使患者满意[2],提高了护理质量,为医院争得信誉。

参考文献

第2篇:母婴护理的服务理念范文

关键词:母婴一体化护理;护理满意度;床旁沐浴

随着社会的发展,医学模式的转变,人们对母婴健康要求的提高,我院于2012年6月正式开设母婴高级病房--产科一体化病房(LDRP)。产科一体化病房用于产妇待产、分娩、康复和产后至出院的全过程[3],它将妊娠、分娩、产后和婴儿的监护整合在一个连续的生活周期,所提供的服务是个性化的,重视家庭支持、叁于和选择。新生儿床旁沐浴在一体化病房新生儿日常护理中占着非常重要的地位。

一体化病房的床旁沐浴强调了以人为本、以家庭为中心[3]的母婴护理服务理念。自开展以来为产妇及新生儿提供优质服务,大大提升了护理满意度及医院的服务品质[1]。现将护理应用及体会报告如下:

1资料与方法

1.1一般资料 自2012年6月~2013年4月,本科室新生儿数680例,男婴386例,女婴294例,出生体重2250~4500G,平均体重3500g,平均孕周34~41w,APGAR评分》8分。

1.2目的 清洁皮肤,协助皮肤排泄和散热,预防皮肤感染;促进血液循环,活动肌肉和肢体,使新生儿舒适;了解并观察全身情况以便及时发现处理各项问题;促进亲子间的互动,让产妇及早掌握新生儿沐浴。

1.3工作人员要求 一体化病房挑选的都是高学历、责任心强、沟通能力强的高素质护士;操作前要求衣帽整洁、修剪指甲、摘掉胸牌及手表、衣服口袋内避免有坚硬尖锐物以免划伤新生儿。

1.4病房环境 操作前30min进行环境清扫,保持病房整洁,配合柔和的灯光营造一个温馨舒适的病房环境。室温控制在26~28℃,夏天在操作前30min关闭冷空调,冬季开启暖空调,并使用暖风机进行预热,操作前劝离过多的家属。

1.5沐浴设备 一体化病房每个病房都给予配备一套独立的新生儿沐浴设施:洗婴池池体由进口亚克力材料铸成,质地柔和,舒适接触肌肤;操作台面由高档人造石材料制造,四边做特殊包边处理,并给予配备厚度约5cm的舒适软垫;有中央控制水温设备,恒温出水设备,水温控制在38°~40°;墙式温湿度计;可移动磅秤;所用设备做到一浴一消毒。

1.6新生儿准备 沐浴前评估身体状况:体温、面色、呼吸、心率、精神状态、喂哺情况、大小便、皮肤黏膜、脐部等。遇头血肿、阴道难产的新生儿,观察24h以上,无特殊情况者再行沐浴。重症新生儿病情稳定后再予沐浴,沐浴前1h禁喂奶或喂奶1h后进行,以防呕吐和溢奶引起窒息。

1.7一体化病房床旁沐浴操作流程 ①物品准备:清洁衣服、包被、纸尿裤、一次性沐浴垫、沐浴露、0.5%PVP碘伏棉签、干棉签、消毒大小毛巾、消毒洗耳球、婴儿润肤油、消毒纱布。②调节室温水温,将新生儿抱至沐浴操作台。③核对产妇姓名及新生儿脚腕带、胸牌、性别。④脱衣、磅体重。⑤沐浴。⑥擦干,消毒脐带。⑦着衣,别胸牌并再次核对产妇姓名及婴儿表带胸牌性别。⑧向产妇或家属宣教有关事项(新生儿体重下降情况,全身护理注意事项等)。⑨保暖并协助加奶。⑩记录(体重、大小便情况)。

2结果

自我科开展床旁沐浴10个月以来,共680例新生儿,无1例受凉及不安全事件发生,满意度100%。

3体会

母婴同室床旁沐浴,顺应了国际化床旁护理模式趋势,符合我国卫生部倡导的"优质护理服务示范工程活动"宗旨[1]。①一体化病房床旁沐浴可最大限度实现以家庭为中心式护理,根据产妇年龄、学历满足她们不同的需求,促进产后母婴亲情的交流,使产妇尽快适应初为人母的转变,顺利度过生理、心理的波动,减少产后抑郁。②提升了产妇与家庭对医院的满意度、忠诚度,改善了家庭于医护之间的关系,减少医疗纠纷。一对一的护理服务减少了差错率的发生,并提高了新生儿的护理质量,充分尊重产妇及家庭多种权利,通过护士的指导帮助,增加了护患沟通,融洽了护患关系。③与传统沐浴方式相比杜绝了不少潜在问题及安全隐患如交叉感染、烫伤、抱错孩子、新生儿被拐等。④床旁沐浴过程中,母亲的语言、对视、愉悦的情绪对新生儿神经系统是有良性刺激,减少新生儿焦虑不安的情绪,床旁沐浴不仅促进新生儿体质量的增长,而且可改善新生儿睡眠,促进新生儿的生长发育。⑤在床旁和产妇共同探讨育儿知识,产妇可边看,边听,边操作,这种健康教育的持续性、反复性、示范性更加提高健康教育的效果[2]。⑥一体化病房开展以来对护士提出了更高的要求,督促护士更加主动积极学习专科知识及护理操作技能,使护理技术更加娴熟规范,护理质量不断提高。

参考文献:

[1]郑旭萍,王雅萍,陈峰芳,等.母婴同室开展新生儿床旁抚触的管理[J].护理与康复,2011,10(12).

[2]汤新凤,楮桂方.新生儿床旁抚触对母婴健康效果观察[J].现代实用医学 2012,24(12).

[3]张美芳.产科家庭一体化病房母婴床旁护理效果研究[J]. 临床护理杂志 2013,12(1).

[4]金艳兰.保障和使用护理人力资源.落实优质护理服务[J].全科护理,2011,9(2C):528.

第3篇:母婴护理的服务理念范文

[关键词] 母婴同室; 新生儿; 安全隐患; 防范措施

[中图分类号] R473.72 [文献标识码] B [文章编号] 1005-0515(2012)-01-186-01

自创建爱婴医院、实行母婴同室以来,其优点及好处得到了世界各国的一致的肯定,对母婴的身心健康起到了良好的促进作用。但同时也应看到母婴同室的新生儿的护理安全方面又出现了新的隐患及问题,因此对护理质量提出了新的标准及要求,近年来我们针对出现的隐患及问题,采取了积极的应对措施,取得了良好的效果。

1 安全隐患及问题

1.1 护士的服务意识淡漠 实行母婴同室以后,新生儿除治疗及常规护理(每天不超过1小时)外,其余时间均交由母亲及家人照顾,从而使护士忽视了对新生儿的观察及护理。

1.2 产妇及家人对婴儿的护理知识欠缺 由于大多数产妇初为人母,即使是二胎产妇也由于生育时间间隔较长,对照顾新出生的新生儿,产妇及家人均显得束手无策,出现问题更不知如何处理,若护士观察处理不及时将直接威胁新生儿的生命安全。

1.3 护士的业务水平低,专科知识缺乏 年轻护士专科知识及业务水平低,不能及时发现问题,如呛奶、发热、体温不升、拒奶等,不知如何处理,从而延误治疗时机。

1.4 新生儿院内感染

1.4.1 新生儿脐炎 脐部护理不当造成感染,如未定期用酒精消毒处理脐部、使用不洁的尿布、尿液及沐浴水浸湿后未及时擦干消毒、断脐时处理不当等。

1.4.2 新生儿脓疱疹 表现为出生后2-3d,全身出现散在或片状小米粒大小的脓疱,以颈部及腹股沟等皱褶处多见,多由于新生儿包裹太厚、皮肤皱褶处出汗、潮湿不透气或衣物不洁等原因,造成毛血管扩张导致毛囊感染出现脓疮。

1.4.3 新生儿发热 母婴同室的新生儿其家人受传统观念的影响,总害怕其受凉感冒,因此包裹太多的衣被,加之病房陪护探视人员较多,又不开窗通风造成空气不流通,导致新生儿体温升高,甚至发生呼吸系统感染。

1.5 新生儿喂养困难 刚出生的婴儿其家人由于喂养知识的缺乏;产妇凹陷、扁平,哺喂方法不当;剖宫产及正常分娩产妇产后初期乳量分泌不足,加之婴儿大部分时间又处于睡眠状态等,造成喂养困难,导致新生儿由于喂养不足引起低血糖,严重者发生低血糖性休克,特别是巨大儿表现尤为明显。

1.6 新生儿窒息 常见于新生儿溢奶、呕吐所致,如家属育儿安全知识的缺乏,哺喂后未及时拍背并侧卧致平卧呕吐时致窒息;另外还多见于剖宫产儿,表现为未开奶前就有呕吐,多为粘液,开奶后呕吐加剧,无觅食要求,多由于剖宫产儿未经过产道分娩,胃内及肺内的羊水残留较多,刺激胃粘膜引起呕吐;其次婴儿与大人同床熟睡时被大人的身体压迫或被衣被堵塞呼吸道,致新生儿窒息等。

2 防范措施

2.1 加强护士的法律法规的学习,改变服务理念、提高主动服务意识 建立健全各项规章制度是护理安全的保证,应重视安全教育,并注重落实,确保各项规章制度的有序实施。认真执行等级护理巡视制度,特别是对新生儿的巡视护理。医务人员要严格执行各项操作规范及消毒隔离制度、查对制度,另外要使护理人员认识到母婴同室新生儿的护理不仅是家属的义务与责任,同样也是护理人员责任及义务。

2.2 加强健康教育 针对家属进行新生儿护理知识的宣教,由于产妇及家属对新生儿的护理知识的缺乏,并受一些传统观念的影响,对新生儿的照顾缺乏科学的方法,从而导致一些不安全隐患的发生。因此,医护人员要随时指导产妇及家属如何哺喂新生儿、脐部及皮肤护理方法,并亲自给产妇及家属示范如何为婴儿换尿布、衣服、沐浴抚触等方法,在科室走廊、婴儿浴室等醒目的地方张贴宣传画,同时通过医护人员讲解一些安全护理常识,如溢奶、呕吐、呛咳时如何处理,以及新生儿的一些生理现象,从而增强家属及产妇的育婴知识,避免因知识的欠缺造成对婴儿的伤害。

2.3 加强专科理论知识的学习,不断提高业务知识水平 对年轻护士要加强基础理论知识及操作技术的培训,老护士要改变传统经验式的护理模式,学习新的护理方法与理念,同时还应重视对年轻护士专科知识的培训,通过护理查房、问题分析、专科知识讲座等形式,不断提高业务知识水平。

2.4 建立科室质控小组 每月定期对科室护理质量进行检查,发现问题及时指出进行分析,同时制定出改进措施,且要跟踪检查落实改进情况,另外随时征求家属及产妇的意见和建议,不断改进护理措施,对潜在隐患及时进行处理,确保护理安全。

第4篇:母婴护理的服务理念范文

[关键词] 助产士;培训;分娩结局;产科质量

[中图分类号] R47 [文献标识码] B [文章编号] 1673-9701(2017)11-0115-03

Analysis on the effect of strengthening midwife training on the improvement of obstetric quality

WANG Junxia

Department of Obstetrics, Rongcheng City Maternal and Child Health Hospital in Shandong Province, Rongcheng 264300, China

[Abstract] Objective To explore the effect of strengthening the comprehensive quality training and assessment of midwives on improving the quality of obstetrics. Methods 2026 cases of all mothers who gave birth at the hospital from January to October in 2016 were taken as the observation group. All the mothers who were delivered in the hospital from January to October in 2014 were selected as the control group. The perineum lateral episiotomy rate, postpartum hemorrhage rate, neonatal asphyxia rate and cesarean section rate between the two groups were compared. Results The indicators of the observation group were significantly lower than those of the control group, and the difference was statistically significant(P

[Key words] Midwife; Training; Delivery outcome; Improvement of obstetric quality

随着产时服务模式的转变,对产科质量提出了越来越高的要求。降低剖宫产率、促进自然分娩、减少分娩创伤、改善妊娠结局是提高产科质量、确保母婴安全的重要内容。助产士是一个特殊群体,专业性比较强,既要具备产科医师的业务素质,又要具备护士的操作技能,还要掌握一些新的助产理念。因此,助产士的专业素质直接影响整个产科质量及母婴安全[1]。快速培养高素质的助产人员是当务之急。我院通过对助产士轮流强化培训,取得了显著效果。现报道如下。

1资料与方法

1.1一般资料

选择2016年1~10月份在我院分娩的全部产妇2026例作为观察组,选择2014年1~10月在我院分娩的全部产妇1980例作为对照组。两组产妇的平均年龄、身高、体质量、孕产次、孕周、估计胎儿体重方面差异无统计学意义(P>0.05),具有可比性。

1.2 研究方法

1.2.1 培训考核形式 培训期间我们分期分批将产房护士长和资深助产士(有5年以上工作经历)派往三甲医院进修3~6个月,产房护士长每年参加2~3期省级及国家级短期专业培训班,请知名专家来院授课。产房护士长和资深助产士对资历较浅及新上岗的助产士进行院内培训并一对一带教,医务科、护理部对产房及助产士每月进行1次考核。

1.2.2 培训考核内容 (1)助产新技术、新理念的培训,包括无保护会阴助产技术、自由分娩、导乐陪伴与导乐镇痛仪镇痛、硬膜外镇痛技术及产程观察、LDR一体化产房的服务模式等。使助产士更新观念,掌握新技术,打造全新的人性化的服务模式[2]。(2)掌握产科急危重症的早期识别及处理、新生儿窒息复苏的抢救流程、异常产程的识别及处理、高危孕产妇预警流程等。助产士与产科医师密切配合,每月进行1次产科急危重症救治的应急演练。(3)对新上岗助产士进行产科基本知识、产程观察、助产技术、护理操作技能、医疗核心制度、沟通能力等的培训。(4)由产房护士长和Y深助产士对资历较浅的助产士及新上岗人员传授助产新理念、新技术,并通过模型进行操作技术演练,且一对一进行实际操作技术的带教。(5)资深助产士定期在孕妇学校开展健康教育,让孕妇了解妊娠及分娩的相关知识、产时减轻疼痛的技巧、自然分娩的好处等,使其增强分娩信心,增加了医患之间的沟通和理解,在待产过程中感觉更加温馨、舒适、安全,消除恐惧紧张的心理状态[3]。(6)严格考核:每月考核的重点指标包括会阴侧切率、产后出血率、新生儿窒息率、剖宫产率、导乐陪伴、镇痛分娩、LDR一体化产房的服务情况及患者满意度等,并定期检查持续改进情况,对助产士进行理论知识及操作技能的考核。并每年组织两次新生儿窒息复苏、肩难产及产后出血抢救操作技能比赛。

1.2.3 产时服务模式逐步转变 培训前,我们的待产模式是产妇入院后在产前病房、待产室、产房、产后病房等多个房间内转换,一个待产室可以有多个产妇待产,一个助产士可以同时观察多个产妇,助产士轮班转[4],产妇情绪不稳定,宫缩乏力、产程延长发生率较高;采用的助产技术是仰卧位常规保护会阴法接产,会阴侧切率较高;重视产科医师的外出进修及规范化培训,忽视了产房助产士专业水平的提高,助产士思想较保守,观念相对陈旧,接受助产新理念的机会较少,产房助产士人性化的服务理念比较欠缺[5]。近年来,我们开始实施导乐陪伴与非药物镇痛技术、硬膜外镇痛技术、自由分娩、无保护会阴助产技术、LDR一体化产房的服务模式等,使待产分娩过程更加人性化,减轻痛苦,减小创伤,降低并发症[6]。

1.3观察指标

比较观察组与对照组的会阴侧切率、产后出血率、新生儿窒息率、剖宫产率。产后出血的诊断标准参照《妇产科学》第8版[7],新生儿窒息的诊断标准参见《儿科学》第8版[8]。

1.4统计学处理

采用SPSS19.0统计学软件对数据进行分析,计数资料采用χ2检验,P

2结果

观察组的会阴侧切率、新生儿窒息率、产后出血率、剖宫产率与对照组比较差异具有高度统计学意义(P

3讨论

倡导促进自然分娩、保障母婴健康是国内产保健发展的趋势。助产工作是围产保健的关键环节,助产专业素质的高低将影响整个产科质量,绝大多数妊娠及分娩并发症是可以预防或避免的,掌握熟练的产科专业技能、规范的危重症抢救流程就要求有一个比较完善的运行机制,从助产士培训开始抓起,在管理上提供保证,可以提高助产质量,促进产科学科的快速发展,降低孕产妇及围产儿死亡率。近几年来,助产技术迅速发展并与国际接轨,新理论、新技术不断更新,助产士的教育与培养是提高产科质量的重要组成部分[9]。

有资料表明,98%的孕妇对分娩有心理负担,可能因疼痛、疲劳而产生焦虑情绪,将增加体内儿茶酚胺的分泌,导致产程延长,间接导致宫缩乏力及产后出血量增多,甚至胎儿窘迫及新生儿窒息。传统的助产理念是助产士在待产室观察产妇的宫缩及产程进展,注重产妇是否出现异常情况,按时交接班,而忽略了产妇的心理需求,缺乏与产妇充分沟通,缓解其心理压力,使其在分娩过程中感到孤独、焦虑、恐惧。采用的接产技术是仰卧截石位常规保护会阴法,仰卧位时,增大的子宫压迫下腔静脉常出现仰卧位低血压,产妇出现出汗、头晕等症状,也常为缩短产程或为避免出现其他母婴并发症,进行会阴侧切,增加了会阴损伤及产后出血率。产妇对疼痛的耐受力差,致非医学指征剖宫产率上升[10]。寻找既能加快产妇产程进展,促进阴道分娩,又能减少阴道分娩带给产妇损害的产时助产模式已经成为现代产科的研究方向[11]。

LDR一体化产房是集待产、分娩、产后康复为一体的单人房间,居家式的待产环境,各种设备齐全,环境优雅,根据产妇不同的心理特点,提供个性化的产时护理服务,产妇在家人的陪伴下,由有经验的助产士全程指导分娩过程,产后对产妇进行心理疏导、母乳喂养知识及母儿的日常护理知识宣教等,既具备高标准的医疗护理质量、严密的消毒隔离措施确保母婴安全,又具有宾馆式的典雅,让产妇体会到温暖幸福的家庭氛围,大大缓解了分娩后的疲倦和情绪低落,充分享受初为人母的幸福[12]。

导乐陪伴分娩是目前国际上比较倡导的一种产时服务理念,是由有丰富经验的助产士做导乐师,在产前、产时及产后的一段时间陪伴产妇,给予持续的生理上的支持帮助及心理上的安慰与鼓励,使其顺利完成分娩过程。产前评估产妇的身心状况和对分娩的认知程度,了解家属及产妇最迫切的心理需求,向产妇介绍医院状况及分娩的相关知识,消除产妇的紧张焦虑情绪,增强其自然分娩的信心;进入产程后,帮助产妇改变,给予按摩及生活照顾等,并及时给予肯定与鼓励,同时可以使用导乐镇痛仪非药物镇痛,或硬膜外药物镇痛,分娩镇痛技术可以明显缓解产妇宫缩疼痛,减少体力消耗,缩短产程,可有效提高自然分娩率[13]。

无保护会阴接生技术改变了传统的用手托举保护会阴的接生方法,只用单手控制胎头不要娩出过快,使会阴体得到充分的扩张和伸展,不用保护会阴,胎头娩出时对阴道的压力分布均匀,没有外界阻力,减少了会阴体的充血和水肿,顺应胎儿通过产道的生理过程,不易引起会阴裂伤及胎儿损伤,减少了会阴侧切及产后出血,促进了产后快速康复。

自由分娩是指产妇采取自感舒适的待产及分娩,在待产过程中采取卧、坐、走、站、跪、趴、蹲等各种姿势,而不是躺在床上,可以分散产妇注意力,减轻痛感,符合产妇的心理及生理需求。第一产程采取各种舒适的,这些姿势相对孕妇来讲都是纵,与胎儿的纵轴一致,可以有效增加胎头对宫颈的压迫,加速胎先露下降及宫口扩张,从而加快产程进展,是促进自然分娩更有效、更人性化的分娩方式。自由分娩及无保护会阴接生技术的应用,避免了过多的人为干预,使分娩回归自然,降低会阴侧切率,减少会阴伤口出血、宫缩乏力导致的产后出血及新生儿窒息的发生率。

总之,降低会阴侧切率及剖宫产率、减少母儿并发症、确保母儿安全是产科质量的重点。而助产士专业技能的培训是提高助产护理质量的保证[14]。通过采取多种多样的形式,强化助产士的综合素质培训,并加大培训考核力度,使助产士掌握全新的服务理念,具备熟练的专业技能、良好的沟通技巧,运用到实际工作中,显著降低会阴侧切率、产后出血率、新生儿窒息率及剖宫产率[15]。培养知识全面、技术过硬的高素质助产士,转变服务模式,倡导和促进自然分娩,减少产科干预,可以显著减轻分娩创伤,改善分娩结局,对提升产科质量具有重要作用[16]。

[参考文献]

[1] 任辉,常青,刘兴会,等.助产理论与实践[M].北京:人民军医出版社,2011:261-265.

[2] 成晓玲.新助产士的带教模式及探讨[J].吉林医学,2011,32(11):2273-2274.

[3] 朱珠,张爱霞.以助产士为主导的分娩模式对分娩镇痛效果的影响[J].护理实践与研究,2012,9(14):9-11.

[4] 侯香.产科家庭一体化产房产后母婴护理临床效果[J].世界最新医学信息文摘,2015,15(80):192-193.

[5] 徐玲娣.导乐陪伴分娩联合无创分娩镇痛的应用研究[J].中国临床医学,2014,21(4):475.

[6] 熊婴.140例运用无保护阴道助产技术的临床观察[J].医学信息,2014,(11):509-510.

[7] 谢幸,苟文丽.妇产科学[M].北京:人民卫生出版社,2013:211.

[8] 王卫平.儿科学[M]. 北京:人民卫生出版社,2013:118.

[9] 付春江.产房新助产士规范带教的实践及效果[J].医药前沿,2014,(15):386.

[10] 关爱民,朱志辉,谭务贞.全程责任制助产加导乐陪伴分娩对提升产科质量的研究[J].实用医学杂志,2014, 30(8):1325-1327.

[11] 刘佩蓉.无保护会阴接生的临床观察[J].实用R床医学,2013,14(4):70-71.

[12] 施青林.产科家庭一体化产房产后母婴护理效果观察[J].中国优生优育,2013,19(4):323-324.

[13] 杨红梅.导乐分娩对初产妇分娩方式及产程的影响[J].南昌大学学报(医学版),2013,53(5):46-48.

[14] 邱碧清.搞好助产士临床教学管理是提高产科质量的关键[J].世界最新医学信息文摘(电子版),2013,(24):152.

[15] 石中兰.提高助产士综合素质在产房风险管理中的作用[J].吉林医学,2013,34(17):3499-3501.

第5篇:母婴护理的服务理念范文

【关键词】健康教育 产后访视 重要性

中图分类号:R473.2 文献标识码:B 文章编号:1005-0515(2012)1-305-02

本文从以下三个方面对健康教育在产后访视中的重要性作一阐述

1 产后访视

产后访视是指在产妇分娩后的第7、14、28天医生到产妇家中对产妇和新生儿进行访视。

2 产后访视主要内容

母亲检查: (1) 了解产妇一般情况,如饮食、睡眠、大小便,有无自觉不适及情绪状态;(2) 测量体温、脉搏、血压,如发现异常,应寻找原因并予以处理;(3) 检查及情况,注意的胀满程度、乳量多少、有无红肿、有无皲裂;(4) 检查子宫底下降程度、有无压痛及恶露量、颜色及气味,检查外阴有无红肿切口或腹部伤口的愈合情况。婴儿检查: (1) 询问新生儿哺乳、睡眠及大小便等一般情况;(2) 观察皮肤颜色、精神状况、呼吸及测体温;(3) 检查脐带是否脱落,脐周有无红肿及分泌物;(4) 检查口腔黏膜有无霉菌感染,臀部有无红肿, 如发现臀红皮疹, 及时用紫草油涂擦并给予知识指导,观察大便次数及性状;(5) 测体重、了解营养和生长发育是否正常。留热线电话, 随时提供健康咨询和就医指导。

3 健康教育

实施健康教育因人而异[1]。因产妇文化背景, 风俗习惯及经济条件, 年龄职业不同, 对知识的接受程度也不同。健康教育的内容包括合理喂养、婴儿护理保健、产褥保健指导、计划生育指导和计划免疫指导等。①合理喂养: 婴儿以母乳喂养为佳, 有利于婴儿生长发育, 因母乳具有广泛的抗细菌、病毒和真菌的“抗体活性”[2],给予母乳喂养知识指导,指导产妇正确授乳方法和技巧,按需哺乳, 正确喂养。②婴儿护理保健: 初产妇因缺乏科学育儿经验,产褥期指导产妇及家属对婴儿的脐部、皮肤、日常护理, 常见症状的观察和护理等。有条件的家庭指导婴儿沐浴、游泳、新生儿抚触等。③产褥保健指导: A. 心理支持: 保持心情舒畅,鼓励与亲友沟通、交流经验、宣泄情绪。协助产妇与婴儿建立亲子依附关系;讲解母婴同室的重要性;B. 饮食调理, 合理营养。进食易消化富有营养的食物, 如鱼、蛋、禽等以利产妇身体恢复, 乳汁化生,增强抗病能力,忌生冷硬固辛酸辣味。 C.保持大便通畅, 多食新鲜蔬菜预防便秘。D. 卫生宣教及计划生育指导。适当运动, 充分休息, 注意会卫生和护理知识指导。避免受热受冷, 注意腹部保暖防外邪入机。产褥期禁、盆浴以免毒邪入侵感染。指导产妇42 天开始正确避孕。发放有关母乳喂养知识、健康教育宣传资料, 建立预防接种证, 按时接种。

4 结论

产后访视实施健康教育, 为产妇提供连续性的健康服务,增强自我保健意识, 消除或减轻影响健康的危险因素, 有助于产妇顺度过产褥期, 预防疾病,保障母婴健康。

参考文献

第6篇:母婴护理的服务理念范文

关键词:母婴床旁护理;优质护理;体会

随着医学服务模式的不断转变,发展中的产科护理也以健康为导向,积极探索新的护理模式。母婴床旁护理是指在围产期母婴同室保健范畴内,新生儿的所有护理均在产妇床旁护理,持续地促进母亲、婴儿健康教育及实施,提供母亲、婴儿和整个家庭个性化的临床支持和服务。作为一种新型的产科护理模式,母婴床旁护理在临床中得到了广泛应用受到了产妇及家属的认可,从而融洽了护患关系,提高了科室服务满意度[1]。2012年至今在我科开展该项护理技术,不仅得到了产妇和家属的一致好评,也取得了良好的效果。现报道如下。

1 资料与方法

1.1一般资料 选取2012年10月~2013年12月在我科分娩后母婴同室的产妇400例。年龄在18~40岁,孕周为37~41w,其中初产妇220例,经产妇 180例随机分为两组进行比较分析。

1.2方法 对照组采用常规的护理方法对产妇及婴儿进行护理。观察组采用母婴床旁护理进行护理。

1.2.1常规护理 对产妇及家属做健康宣教,抱婴儿到沐浴室沐浴、预防接种。

1.2.2母婴床旁护理

1.2.2.1床旁宣教 对产妇在床旁进行一对一的健康教育,内容包括产后注意事项、饮食指导、卫生指导、母乳喂养相关知识指导(母乳喂养的好处、早开奶、按需哺乳等),教会产妇正确的喂奶、含接姿势;发现凹陷者,及时示范并教会产妇及家属护理凹陷的方法;发现肿胀者,教会产妇及家属正确护理及挤奶手法,以及产褥期常见症状的处理等;认真做好阶段性的健康教育。

1.2.2.2床旁沐浴 在床旁对新生儿进行沐浴护理,应使用盆浴,一人一盆,有效的预防交叉感染;准备好用物,一边操作、一边讲解,操作沐浴同时,以互动形式,鼓励产妇和家属积极参与并提出问题,尽量详细讲解沐浴的步骤和要点,脐部和臀部的护理要点,穿衣、更换尿布、包裹婴儿的技巧;以便产妇和家属更好地学会护理婴儿及掌握相关知识。

1.2.2.3健康教育更直接、更有效 强调脐带护理的重要性和方法,消除产妇和家属的顾虑,避免出院后脐带感染;同时还要强调婴儿皮肤的重要性和观察方法,以便及时发现问题。教会产妇母乳喂养的方法、含接技巧、挤奶手法。做好新生儿疾病筛查、听力筛查、预防接种的相关知识宣教及注意事项。

1.2.2.4床旁抚触 抚触是通过双手对婴儿最大的神经器官皮肤进行有部位、有节奏、有规律、有一定力度的抚摸。目前已被公认为有助于婴儿体格发育、情商和智商发育的新型护理技术,并广泛在有一定规模的医院开展。针对产妇及家属文化层次、风俗、习性不同以及意愿,可教会她们做新生儿抚触。

2 结果

经过护理后对照组200例产妇,担忧170例,占 85 %,健康教育知识及新生儿护理技能掌握76例,占 38 %,满意60例,占30%。观察组产妇担忧50例,占25 %,健康教育知识及新生儿护理技能掌握160例,占90 %,满意190例,占95 %。

3 讨论

在护理部的大力支持下,妇产科病房为配合“争创优质护理示范病房”建设,促进此项工作顺利安全的开展,采用了产科护理的专科特色和人性化服务模式--母婴床旁护理服务。“以家庭为中心产科护理”是目前人性化服务向产科护理提出的新服务理念,也是产科护理发展的趋势。

3.1调整工作模式,实行护士分层管理,加强协作能力。护理工作的性质决定了护理工作的连续性和协调性;根据科室具体情况把护理人员分为两个护理责任小组,合理安排:结合性格互补、能力互补、交流技巧互补、新老搭配等原则组成护理小组,采取小组合作,床位分管固定的方法;每组设组长1名,负责病区1/2患者的管理,由护理组长负责,责任分工细化,目标明确。实行分组包干、分床到护、责任到人、相互协作的方法,既分工明确又相互合作,实行责任护士全面落实所管患者的质量措施、病情观察、特殊检查、基础护理、生活护理、心理护理、健康教育等工作,对患者实施连续全程的优质护理服务。

3.2合理分配上班人员及各班工作量,实行弹性排班原则。根据科室情况,合理按排人员上班及分配工作量,遇晚夜班人员少而繁忙时,设置二线班,随时调动协助晚夜班,以减轻晚夜班护士工作压力,防止因繁忙而服务不到位引起医疗纠纷,确保优质护理的有效落实。

3.3开展不同途径的健康教育,满足产妇的要求。在床旁护理中进行健康教育,更直接和有效,使产妇及家属在切实感受到被关怀和理解时,才会有一种被尊重的满足感,取得产妇及家属的信任,积极主动配合治疗和护理,促进护患关系和谐,提高患者满意度,也是我们护理工作的重点之一,护理人员应及时与患者和家属沟通交流,把健康教育贯穿于产妇住院的全过程;加上我科开展优质护理后,拓展了母婴管理、产妇早期康复等专科护理工作,提供到位的全方位护理,促进产妇的康复。同时对产妇及家属定期召开公休座谈会,认真倾听他们的合理建议并采纳。

3.4母婴床旁护理模式,要求对母婴更加严格护理程序,床旁进行一对一操作,减少医疗差错和产科护理缺陷的发生。床旁护理不仅重视知识的教育,还强调各项护理技能的掌握,能满足产妇、婴儿、家庭的需求。通过母婴床旁护理,提高了新生儿护理质量;产妇及家属的积极参与,促进产妇早期下床活动,有利于产后的康复及恶露的排出。产妇及家属对护理人员的信任度提高,对护理的满意度提高,也使护理人员的自律性提高,护士自觉学习相关专业知识和护理技能自觉性提高,理论和技术水平不断提高,护理技能更加娴熟、规范,从而提高了护理质量。

3.5以往的传统方法,都是由护士将婴儿抱到新生儿沐浴间进行集中护理(沐浴、预防接种、抚触等),这个过程不免让许多家长但忧:离开父母视线,宝宝能否得到精心的护理,会不会在集中护理中将宝宝抱错?会不会发生交叉感染?等等诸多问题,而母婴床旁护理是在产妇和家属视线内的一对一护理服务,减少了差错率的发生。这种护理模式满足了产妇及家属的需求,解决了许多家长的困惑,实现了以人为本,体现人性情感关怀,关心患者,尊重患者,以患者的利益和需求为中心,建立融洽的护患关系;让床旁护理宣教贯穿于整个护理过程。

3.6开展产科延伸服务,并做到出院随访的健康教育工作,为患者提供人性化优质护理服务。每位产妇出院时进行详细的出院宣教,并开放热线电话,出院7~14d内进行回访,询问其哺乳、伤口、新生儿喂养、黄疸、脐带脱落等情况,确保患者随访观察及特殊患者的跟踪观察。出院时发放问卷调查表,及时听取产妇及家属意见,了解评价效果,改进服务流程,提升优质护理服务和专科护理质量的内涵,为她们提供更好的护理服务;使她们感受到医护工作者的爱心和责任心,进一步和谐医患关系,达到患者满意、社会满意、政府满意。

第7篇:母婴护理的服务理念范文

【关键词】产房;人性化服务;组织和管理

【中图分类号】R473.71 【文献标识码】A 【文章编号】1008-6455(2012)01-0228-01

分娩是人类繁衍的自然过程,是女性生命过程的重要里程碑。但据有关资料显示:约95%的女性在分娩过程中会产生强烈的恐惧感和孤独感,进而会影响正常产程进展,降低自然分娩率和分娩质量。如何提高分娩时的服务质量,实现分娩过程中的人性化服务,降低分娩过程中的恐惧感,已成为现代产科医学的主要研究课题。我院是一所妇幼保健专科医院,年分娩量近5000人次,承担着繁重的产科工作任务。随着社会和经济的发展,人们对医疗保健服务质量的不断增长,对医疗保健过程中的人文关怀要求也日益增加(1),人们对卫生服务的需求也由单纯的治疗护理,增进到健康过程中人性的尊重和人道护理。如果助产士理念和行为上的转变尚未跟上这一形势的变化,就会加剧护患对人性化护理服务供需的矛盾,从而导致护患纠纷增多。所以人性化服务也已经引起医院管理者的共同关注。

1 对孕产妇的人性化服务

1.1 尊重患者个体,体现人性关爱

让孕产妇及家属感觉到被尊重、有尊严、有信心和安全感是我们产房的护理理念,孕产妇满意是我们工作的目标。娴熟的技术、幽默的语言、热情和积极的态度是对产妇最好的情感支持。每位助产人员在接待孕产妇时,都会面带微笑,亲切的和患者握手,向患者表示欢迎,并主动介绍自己。在孕产妇面对产痛、选择分娩方式及渴望家属陪伴等情况分,感到紧张和无助时,我们会和他一起共同面对,并非常自然的使用肢体语言安抚患者。这些家人般亲切的举动,能给孕产妇以安全感和信任感。

1.2 提供全程心里疏导支持,让孕妇学会与产程同行

孕产妇在孕早期,通过产检、孕产妇学校等多种渠道给孕产妇形式多样的讲授减轻孕产妇的心理负担。产时改变第一产程活动受限的传统模式,改变生孩子只是妈妈的事,让助产士和家属陪伴待产分娩,进行亲情交流,同时助产人员指导活动采用导乐球结合各种,减少药物止痛。

1.3 尊重患者权利,保护患者隐私

随着人们普法意识的增强,患者个人信息应得到有效保护。因此,保护患者隐私,维护患者尊严,让患者及其家属在生产过程中感觉到有自尊和安全,是我们医疗护理工作的重要内容之一。如我们在接待新入院患者询问生育史时及相关内容时,避开其他患者或在单独的房间。

1.4 注重服务细节处理,体现人性化服务内涵

在整个产程中处处注重服务细节,让每位孕产妇在整个生产过程中,感受到体贴与温馨。开展一对一导乐陪伴分娩,助产士在接待每一位孕产妇前后及整个产程中,会给每一位孕产妇讲解分娩相关知识,产房消毒隔离制度,产程进展和胎儿情况,消除恐惧心理。认真倾听孕妇的感受和需要,给与相应的心理支持。产房布置的温馨家庭化。墙上粘贴孕妈咪和宝宝温馨画面并配有温馨语言,向孕妇表示激励和祝贺,并根据孕产妇爱好播放音乐。这些简单易行,无需太多花费的做法,让孕产妇感觉自己时刻被关注,使痛苦漫长的生产过程因关爱而变得轻松;因轻松而变得愉快。类似这些服务细节,是对人性化服务的最好诠释。

1.5 开展系统化健康教育,满足不同阶段孕产妇的需求

根据孕产妇的的不同要求,我院开设了助产士健康教育咨询门诊,孕妇学校,为孕妇提供相关健康知识和系统化的健康教育,随时满足孕产妇及家属的需求。当孕妇第一次产检,助产士会将健康教育贯穿于整个孕期及产后。同时,医院配备了大量不同时期的健康知识手册,不仅让孕妇增进了相关健康知识,也降低了剖宫产率,提高了出生人口素质,达到了优生优育的目的,也是产科的服务更具人性化。

2 管理者对助产士的人文关怀

在医学和社会不断进步的今天,为降低剖宫产率,提高出生人口素质,在提高助产士的技能的同时人性化的服务理念也在不断提高,这就对助产士和助产士管理者都提出了更高的要求;另外助产士在整个职业生涯中还要面临职称晋升、进修学习、家庭等诸多问题;助产士工作中急诊多,预见性差,稍有不慎就会给两条生命带来危险。所以助产士心理长期处于疲惫、烦躁、无奈的状态,心理压力很大,因此护士长如何对助产士进行“人文关怀”显得至关重要,即通过人文管理来提高工作质量,充分发挥助产士的最大价值,是护士长应该思考的问题。

2.1 注重管理细节,体现人文关怀

护士对自我健康关爱可以促进身心健康,进而提高工作效率[2]。为了缓解工作给护士带来的疲惫和心理压力。利用护理业务学习时机探讨如何处理工作中个人的困惑和问题,倾诉自己的心理压力,彼次寻求心理支持,互相提供帮助。当助产士因家庭琐事导致心情不好时,及时开导疏通,避免因此导致发生护理不良事件;当发生护理不良事件时,及时进行有效的沟通,缓解由此带来的心理压力,避免引起护士的不良情绪或自杀[3]。

工作区配有背景音乐,播放背景音乐可缓解工作疲劳。每间产房统一配置小型利器盒,方便使用,所有物品规范统一,减少助产士的来回走动,产床、胎心监护仪、输液架均配有轮子,方便护士挪动并减少体力劳动。产床是电动产床,升降方便,根据需要摆放各种。护士在接生时无需弯腰,并配备升降凳。改变传统的站立在产床右侧接生缝合,有效减轻了护士的负担,使护士有更多的时间和精力服务于孕产妇。

2.2 关注护士个体,尊重护士权利

人文关怀 上下沟通 关心关爱是人的情感需要。管理者要安抚亲和、理解关心、宽容尊重助产士,着意创造心情舒畅的氛围,取得成绩时给予表扬鼓励,遇到挫折和不幸时要给予关怀慰问,做到及时疏导、排解压力,从而保持健康的心理状态。

综上所述,通过改变产房的环境,建立系统的健康教育,转变护理理念,实行人性化的服务理念、深化护理改革,科学的管理模式、真正体现人文关怀,真正做到以人为本的服务过程,不仅提高了产科质量,也提高了我们整体护理水平。

参考文献:

[1] 黄俊.人性化服务-现代护理的发展趋势[J].中华护理杂志,2007,42(5):391

第8篇:母婴护理的服务理念范文

关键词:妇产科;护理风险;人性化管理;措施

当今医学中的生物领域发展非常迅速,医学模式也在逐渐转变为“生物-心理-社会医学”模式。随之发生变化的还有护理理念。新型医疗模式中的和谐是指“以人为本,以患者为中心”。有很多风险隐藏于妇产科护理当中,倘若护理不当就有可能引发医疗纠纷,因此护理人员要不断的提高自身的业务素质,以更好的完成人性化管理,坚持以人为本的服务理念,实施人性化管理模式。

1妇产科护理出现风险的原因

1.1对患者病情处理不当或观察不到位产生风险。护士因为缺乏经验、对专业知识掌握不熟练、没有较强责任心、粗心大意等原因在观察患者的病情时没有及时发现患者病情的变化而造成风险的发生。

1.2技术性原因产生风险。护理的护士没有足够的经验和协作能力、缺乏专业知识、没有熟练的操作技术或者不遵守操作规程等都会造成风险。对新生儿的病症没有及时观察到就会错失了治疗的最佳时机。护理不到位还会造成高龄产妇的子痫等病症,在助产过程中如果护理人员配合不当也会造成患者会阴裂伤,孕产妇有可能会因为这些而出现生命危险。

1.3工作安排不合理和管理缺乏秩序造成的风险。医护人员的调配不合理、排班不合理、配备结构不合理等都会影响护理质量。很多医院的妇产科病区在夜间往往只有一名值班护士,这一名护士要负责的患者一般有三四十个患者,同时还要负责急诊危重入院的患者,护士往往会因危重患者而忽略了其他患者的服务质量。

2风险管理中应采取的措施

首先,针对妇产科成立质量管理小组,制定各种相应的制度来约束和激励护理人员,比如交接班制度、考核管理制度、查对制度、宣教制度、消毒隔离制度及针对护理流程和服务的加分、扣分标准等。其次,对人力资源进行合理调配,为产科护理工作培养高素质的人员。国外的妇产科护士在上岗之前除了要完成护士学业外,还需要参加两年的专业培训取得相应的执业证。我国妇产科护士起步低,因此应该加强妇产科护士的继续教育培训工作。为了防范发生护理缺陷助产士必须具有精湛的专业技能,高度的责任心和良好的情商。

3对妇产科护理实施人性化管理

3.1热心接待患者。

责任护士在孕产妇入院半小时内应该与孕产妇进行充分的沟通,对孕产妇的正常需求要尽量满足。在检查过程中要立刻把临产的产妇送入产房检查;对还需要一段时间临产的孕妇护士要缓解其紧张情绪,尽量多与其进行交流。医院妇产科技术人性化的体现有家人服务标准、万全准备标准、心灵按摩标准、精致手术标准、术后回访标准、层流无菌标准、青春维养标准、恢复护理标准等。

3.2工作中的沟通与协作。

3.2.1妇产科内部的沟通与协作:每月科室内都应该组织产房组召开一次专题会议,对本月的工作体会和工作中遇到的问题及时的进行总结反馈,医护人员在会议上应该积极的进行交流,制定可行的整改措施及时整改突出问题,使工作中的错误现象不断减少,使工作效率和工作质量不断提高。

3.2.2做好科室之间的沟通与协作工作:为了使产房的护理质量得到改进和提高,可以建立征求意见和访视制度,与产科、妇科、儿科及相关科学定期进行联系,对新生儿情况、产妇产后情况及时的进行了解,征求大家对产房工作质量的意见,对于各科室的建议和反馈意见要及时的收集,对存在的主观和客观原因认真进行分析,针对实际情况制定相应的措施进行改进,争取获得各科室的支持和理解,与各科室之间构建一个和谐的工作氛围。

3.2.3人作为一个生物和社会实体:其心理活动非常的丰富和复杂。分娩对于女性来说是一段艰难的历程,伴随着对新生命的渴望也会产生紧张、焦虑等情绪,因此为了避免因心理因素造成产后的不良后果,护士在产房内应该对产妇做好解释宣传工作,与产妇进行充分的沟通,医护人员要尽量争取产妇的配合,为母婴安全提供保障。我们产科护理人员在产妇的分娩过程中会实行“一对一”陪伴,为了增加产妇的熟悉感,助产人员会首先向产妇介绍自己,让产妇知道陪伴她的是谁,同时还会向产妇介绍周围的环境,对产妇进行生活护理和心理护理。在产妇的产程中助产人员也会仔细观察,及时发现危机母婴安全的异常因素,及时汇报给医生,积极的进行处理,另外还会把产妇的情况及时报告给产妇的家属,在服务中坚持人性化理念。

3.3实施细心计划。对产妇加强基础护理,加强一级护理病人的个人卫生护理,定期护理产妇床上洗头,保证每日更衣擦浴,至少每日为病人进行两次褥疮护理、口腔护理,同时要记录在病床上的一级护理巡视卡上,根据病人的实际情况有针对性的制定不同的护理计划,保证基础护理的质量,防止护理并发症的发生。总结,风险控制和人性化管理在妇产科护理中都很重要,也是当今医疗界要重视的一个新难题,要想在妇产科的护理中控制风险意识,坚持人性化的服务理念,对患者就需要以人文关怀的方式为其服务,普遍性和细微性是人文关怀的特点,因此对患者的人文关怀式护理要从点滴做起,从细微之处做起,无论是大小事,都应该认真、细致的做到位,让患者在护理过程当中感受到人文精神,在精心细致的工作中获得患者和家属的认同和支持,从而在护理中实现风险控制和人性化管理,减少医疗纠纷的产生。

作者:周元珍 单位:利川市民族妇幼保健院

参考文献:

[1]付咏梅,吴兰芳,钱丽琴.护理风险管理在妇产科中的应用效果分析[J].世界最新医学信息文摘,2015,86:175-176.

[2]杨群燕.人性化护理在妇产科临床护理中的应用[J].中医药管理杂志,2016,01:57-58.

第9篇:母婴护理的服务理念范文

【关键词】个性化;产科;优质护理措施;满意度

医疗护理服务模式的改变,让人们对医疗护理质量提出了更高的要求,临床护理面临着更大的挑战,为加强医院护理工作,为人民群众提供更优质的护理服务,2010年卫生部在全国卫生系统开展了“优质护理服务示范工程”活动。我科积极响应卫生部、医院的号召,将“以病人为中心”的护理理念和人文关怀融入到对患者的护理服务中,在提供基础护理服务和专业技术服务的同时,根据产科特点,于今年初制定了“用心服务女性,用爱呵护姐妹”的服务理念,为母婴提供人性化、个性化服务,患者满意度显著提高,体会如下:

1资料

1.1病员资料 2013年1月----6月,接受过个性化服务的产科孕产妇及其家属300人次。

1.2个性化服务内容 个性化优质护理服务措施覆盖母亲、婴儿。

1.2.1发放护士名片,并考核调查其的及时性、有效性。护士名片切实解决病员的需求,提升我科护理形象,增进护患友谊增加孕产妇对护士的信任感。

1.2.2加强护士的基础护理,夯实专科护理知识技能。让病员切实感受到优质护理。

1.2.3免费为产妇行按摩、新生儿抚触、新生儿水疗等,并定期召开工休座谈会,一对一培训产妇及其家属护理婴儿的能力。

1.2.4开展导乐分娩、助产士全程陪产、气囊仿生助产术、无痛分娩分娩,减轻准妈妈分娩时的痛苦

1.2.5为患者及家属提供针线,老花镜,吹风等便民设施,让患者及家属感觉家的温暖,贴心服务。

1.2.6分阶段实施健康教育,提高病人自我照顾能力,根据孕产妇的特点及疾病特点,提供专业指导,健康教育及心理护理,让患者减少焦虑,更好的回归社会充分认识生活提供生活质量。

2效果评价

个性化专业化的优质护理服务措施在我科实施期间成果显著。经过对患者及家属进行出院满意度调查,无一投诉护理人员的发生,满意率100%,真正感受到产科护士对她们的爱护、关心,护理质量和病人满意度均有了显著提高,增强了孕产妇对我科的信赖程度,由于病员满意度提高,护理人员对自己职业认同感得到加强,护患关系更加和谐。取得了社会满意、患者满意、家属满意的效果。