法治发展报告精选(九篇)

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第1篇：法治发展报告范文

随着公安队伍的正规化建设，社会主义法制建设的不断健全和完善，公安机关执法活动逐步走向规范, 派出所作为公安机关窗口单位，治安管理和执法工作占主导地位，规范派出所执法问题，就显得相当重要。分局通过一系列的举措，在规范执法行为和制度建设方面取得了一定成效，但是，在深入推进执法规范化建设，特别是派出所执法规范化建设方面也存在一些制约因素。为此，通过对当前推进执法规范化建设过程中取得的成效、面临的主要制约因素及对策研究。

一、推进执法规范化建设过程中取得的成效

1、为保证广大民警在执法活动中有章可循，促进办案质量的提高，我局根据法律法规的要求和当前执法活动的需要，制做了案件网络审批系统，围绕刑事、行政案件办理和证据固定和赃物管理等方面的执法活动制定出各项工作流程，受到了市局肯定，对我局规范执法行为、提高办案质量起到了重要作用。

2、推广在开展专项活动中涌现出的示范单位的先进工作经验，特别是石羊派出所制定的常见警情处置规范，规范了民警的日常执法工作行为，使规范化建设和执法制度建设达到了整体推进的效果。

3、全面贯彻落实宽严相济的刑事司法政策，提高诉讼效率，节约司法资源，及时化解社会矛盾，实现办案的法律效果和社会效果的有机统一，为构建社会主义和谐社会服务，会同区法院会签《关于建立快速办理轻微刑事案件制度的规定》从而更好的贯彻落实宽严相济的刑事司法政策，提高诉讼效率，节约司法资源，及时化解社会矛盾，实现办案的法律效果和社会效果的有机统一。这一制度的落实，节约司法资源，提高办案效率，切实保障当事人的合法权益。

4、建立了取保候审、监视居住催办制度，通过在分局法制科网页设立“案件催办”专栏，对被取保候审、监视居住期限即将届满的人员，提前催办。从而使取保候审、监视居住不符合法定条件的现象大量减少，“保而不审”，处理不及时的现象得到有效遏制。

5、实行“周通报月考评”制度，对各办案单位承办的每个刑事、行政案件进行考评，建立执法档案，及时指出办案过程中存在的问题及解决措施，个案考核分数同时纳入执法质量目标考核。对各单位奖惩逗硬，进一步提高办案民警积极性，提高执法办案质量。

二、派出所在深入推进执法规范化建设中面临的主要制约因素

1、法治观念不强，执法指导思想存在偏差。主要体现在法律至上、人权保障和全心全意为人民服务等观念不强，在执法活动中存在推诿、拖延，造成执法不公、执法不规范。

2、基层民警数量少，公安业务素质参差不齐。赶着鸭子下水，匆忙上阵执法，对公安机关常用的法律法规不熟悉，对案件办理认识模糊，执法不规范也就不可避免。分局新增民警较多，办案人员新手较多，素质参差不齐，不少办案民警仍然存在重实体、轻程序，在平时的学习、培训中不认真、走过场，对相关法律法规及市局相关规范、规定学习不认真细致，三、深入推进执法规范化建设的对策研究

以上问题的存在，严重制约着公安机关社会治安管理和严厉打击犯罪的力度，导致了执法行为的不规范要解决以上问题的存在，应着力从以下几方面入手：

1、进一步提高民警的法治观念，增强服务意识、诉讼意识、证据意识、程序意识、监督意识和人权意识，养成自觉守法、严格依法办事的习惯，提高执法水平，保证依法治国，实现社会主义法制建设，实现公安机关全心全意为人民服务，维护国家长治久安。

2、坚持依程序受理，严格按立案条件立案，规范接警、受理报警范围、处警和责任追究等，彻底解决受理、立案不规范的问题。

3、加强经费保障，提高派出所民警的执法水平。公安机关要争取地方财政，保障派出所日常办公正常运转的需要，保障警务装备更新的需要，为民警解决后顾之忧，使民警全身心地投入到执法工作中去。

第2篇：法治发展报告范文

三大牲畜饲养量达万头，出栏达到万头，与年同比分别增长，年均分别递增。家禽饲养量万羽，出笼75万羽，与年同比分别增长7.03%和6.4%，年均分别递增1.8%、1.6%，蛋产品产量1005吨，比年增加180吨。牧渔业总产值突破2亿元大关，达2.2亿元。

二是优势产业带逐步形成，产业结构进一步优化。

该县基本形成了四个特色养殖产业带，即：沿国道209线和省道308线及环城镇的生猪、蛋鸡特色产业带；腊尔山台地湘西黄牛特色产业带及南部四乡镇（水打田、林峰、茨岩、茶田）优质肉羊特色产业带和长潭岗库区名特优水产品养殖基地。

三是安全健康养殖上水平。

重大动物疫病防控上，全县保持清洁无疫，禽流感、牲畜口蹄疫、猪蓝耳等重大动物疫病实现了应免尽疫。同时，严格检疫检测执法，确保上市畜禽产品质量安全；养殖投入品市场监管得到强化，积极组织开展以打击“瘦肉精”“三聚氰胺”为重点的专项整治行动，规范和整顿饲料、兽药经营秩序，严禁非法产品、不合格产品进入市场；规模养殖场管理得到提升，全县规模养殖场建立了防疫、消毒等相关制度，严格免疫规程和技术管理，建立饲料、兽药等养殖投入品的使用档案及产品的销售档案，严格执行休药期规定，加大规模养猪场“瘦肉精”抽检力度。

四是养殖业发展支撑体系进一步完善和夯实。

县乡镇养殖业体系建设提速，新修了县畜牧局办公楼和等20个乡镇动物防疫站房，组建了24个乡镇动物防疫站、配备了93名专职乡镇动物防疫员，聘请了344名村级动物防疫员常年从事动物防疫工作。并对阿拉万头猪场、吉信金马鞍猪场、西门峡猪场等县内22个年出栏500头的规模猪场进行了标准化建设，提升了规模猪场的生产能力。

第3篇：法治发展报告范文

这两期培训,市农干校结合我市蔬菜种植,水产养殖特点,注重讲求实用,实效,安排了丰富多样的培训内容.蔬菜种植省重点班主要课程为蔬菜产业发展现状及趋势,蔬菜育苗技术,无公害蔬菜标准化栽培技术,蔬菜新品种介绍及栽培管理技术,常见蔬菜病害防治技术,农产品市场营销,农产品信息网搜集和等,所有课程均由扬州大学园艺学院及扬州环境资源学院教授讲授.并组织学员参观考察了邗江区沙头镇设施蔬菜栽培基地.水产养殖班主要讲授了农民创业知识与技能,克氏原螯虾市场动态及稻虾连作技术,蟹虾混养技术,罗氏沼虾养殖技术,常规鱼类高产高效养殖技术,水生动物病害防治技术,现代信息技术与农产品网上销售,中华人民共和国农产品质量安全法等.

培训结束后,学员们普遍反映,培训的内容丰富,方式新颖.并一致表示今后要将所学知识应用到生产中,进一步扩大种养殖规模,提高科学种养水平,增强致富能力,促进农业生产发展.

开展农民创业培训提高农民创业技能

为贯彻落实省农民培训工程交流会议精神,我市重点围绕地方高效规模农业发展的需要,认真组织,精心安排,统筹兼顾,积极开展农民创业培训工作,近期分别于8月9-12日,8月14-17日,8月12-16日在丁伙镇,小纪镇,邵伯镇举办了花木营销,水产养殖,农民上网培训班,共培训135人.培训采取集中授课,生产实践,跟踪指导相结合的方式,取得了实实在在的成效.

开班前,举行了农民创业培训班开学典礼,市农民培训工程领导小组办公室主任,农林局副局长吴华明确了创业培训的意义,内容,要求,各相关镇分管镇长,对学员提出了具体的要求和目标.

第4篇：法治发展报告范文

一、分析检查阶段取得明显成效

我局自学习实践活动进入分析检查阶段以来，全局上下严格按照中央和省、市、县委的部署要求，紧密结合实际，扎实推进各项工作，并取得了明显成效。主要有以下几个特点：

（一）坚持学习提高，思想认识进一步深化。不断巩固和扩大学习调研阶段的成果，紧密联系经济社会发展和干部队伍思想实际，深入学习十七届三中全会、中央经济工作会议、纪念党的召开30周年大会精神和中央农村工作会议精神，深入学习省市城市管理行政执法会议精神，进一步加深了对科学发展观科学内涵的理解和把握，提高了运用科学发展观指导实践、推动工作的能力。

（二）充分发扬民主，征求意见广泛深入。在前一阶段深入调研的基础上，采取多种形式，在更大范围广泛征求了基层单位、党员群众和服务对象对推动科学发展的意见、建议，认真查找了影响和制约科学发展的突出问题，共发放调查问卷180份，走访座谈155人，召开座谈会8次；其中，沿街商户36人，乡镇代表23人，县直部门单位55人；党代表2人，人大代表8人，政协委员1人，其他调查对象30人；共查摆问题20条次，梳理汇总为普遍性问题4个，集中性问题8个，一般性问题4个，个别问题4个。促进了全县城市管理行政执法系统深入学习实践科学发展观思想共识的形成。

（三）高质量撰写分析检查报告，多层面接受分析评议。坚持把形成高质量分析检查报告作为分析检查阶段的中心环节，在充分运用调研和民主生活会成果，扎实做好“四对照、四检查”的基础上，深入查找问题，深刻剖析根源，形成了高质量的分析检查报告。并书面广泛征求意见，召开局党组扩大会议，进行研究讨论，根据“四评、五议、两公开”的要求，对分析检查报告进行认真评议，进一步征求了改进意见和建议，得到了广大群众的认可。

（四）坚持统筹兼顾，各项工作扎实推进。一是为继续加强学教活动宣传氛围，投资万余元在办公区绿化带内设置高标准宣传牌8块，在两座办公楼之间设置近70平方米的大型学教活动宣传牌1处。同时，见缝插针，分别在办公楼大厅、活动办公室设置设置宣传标语、学习园地和查摆整改问题一览表，使我局学教活动氛围更加浓厚。二是自主创新，积极实施了“三让、四员”工程。“三让”，即让班子强起来，让党员红起来，让城市靓起来；“四员”，即“以构建和谐城市管理行政执法者为落脚点，强化以人为本，当好‘服务员’；以充分发挥城市管理行政执法职能为着眼点，提高协调处置能力，当好‘协调员’；以提高城市管理行政执法效能为拓展点，提早准备抓好落实，当好‘预报员’；以树立良好形象为着力点，加强宣传教育，当好‘宣传员’。“三让”工程的实施、“四员”活动的开展把我局的学教活动推向了，班子结合理论解决实际问题的能力得到了切实的提高、党员的模范带头作用得到了近一步的加强、城市管理行政执法工作的热情得到了提高。营造了人人争当优秀、个个争做学教活动排头兵的浓厚氛围。三是工作分工明细、责任到人，相继制定了《学习实践科学发展观活动分析检查阶段配档表》和《查摆整改问题一览表》，明确了活动层面、活动内容、完成时限、责任人和查摆整改问题牵头领导、责任人、责任单位、整改时限和开展进度，形成了全局抓学习、部门抓整改、人人得提高的良好局面。四是全面开展“察民情、送温暖”活动。元月份，局领导班子成员满载慰问用品，先后深入到卞桥镇镇北村和温水镇围沟一村开展迎春慰问活动。给困难党员和贫困群众送去现金、大米、面粉、花生油等慰问用品。在天寒地冻的数九寒天让群众感受到了党和政府的关怀与温暖。共慰问困难党员和特困群众20户，发放慰问品价值达15000余元。五是两促进、两不误。正确处理好开展学习实践活动和做好当前执法工作的关系，以学习实践活动促进执法事业发展，把确保城市环境整洁、有序和为民办实事作为首要任务，认真贯彻落实中央和省市扩内需、保增长的政策措施，积极应对金融危机带来的压力和挑战，狠抓作风建设和规范化建设，确保全县城市管理行政执法工作保持平稳较快发展。

二、对照科学发展观，存在的主要问题

在贯彻落实科学发展观过程中，我们班子建设状况良好，团结务实、高效廉洁，有思路、有目标、有干劲，取得了一定的成绩。但在这次学习实践活动检查分析阶段，我们通过广泛开展谈心活动，多层次、多渠道征求意见，领导班子集体对照检查、个人深入反思等举措，认真对照科学发展观的要求，查摆问题，找出以下不足：

（一）学习有待进一步强化。学习制度不够完善，学习内容还不够规范，存在重干轻学、学用

结合不够紧密的现象。主要体现在理论中心组学习往往因工作需要不能每次都如期进行；对城市管理行政执法理论政策学习的多，但在实际的执法中运用的少。

（二）统筹协调能力有待进一步提高。深入实际调查研究不够，掌握局情民意不透彻，个别环节工作措施还不够到位，有时工作落实不十分到位。主要体现在统筹协调、部门联动需加强，考勤制度、值班制度、特别是高峰出警制度需强化贯彻落实。

（三）创新工作有待进一步深化。创新观念不够，创新举措少，缺少典型培养、总结提炼和对外宣传推广。主要体现在全面调全体党员干部积极性、提高一线党员模范太带头作用等方面还需进一步探索、提高。

(四)部分制约科学发展因素有待进一步破解。在城市管理行政执法工作中，尽管我们年年被评为全市先进，执法业绩和执法成效在全市名列前茅，多次被各级领导表扬，但在执法上档次、上水平方面与先进市县相比还有待提高，在体制、机制创新方面还有较大的发展空间；在执法领域延伸方面，拓展不足，还没有达到无缝隙、全覆盖、还没有形成24小时的执法意识；在行政执法进社区、进村居方面的推进步伐还有待于进一步的加快。

三、产生问题的原因分析

之所以存在上述问题，原因固然是多方面的。按照科学发展观的要求，进行由此及彼、由表及里的归纳和分析，主要归纳出以下几点原因：

（一）理论学习不够深入。城市管理行政执法工作琐事多、执法环境差、很多问题又处在社会矛盾的交织点，工作千头万绪，各位班子成员分管的工作任务都比较重，大量的时间用在抓具体工作落实上，影响了学习的经常性和规范性。同时，大家又清醒地意识到，理论学习抓得不紧、学得不深、效果不太理想，最根本的还是主观原因，主要是个人思想重视不够。

（二）以人为本的观念树得不牢。对如何做好新形势下的城市管理行政执法工作研究不够，思考不多，对干部职工在想什么、需要我们做什么，了解比较少。面对新形势、新情况、新任务，个别成员对社会主义和谐社会和社会主义法治理念理解得还不够很全面，执法观念、执法方式尚未完全真正转变，部署工作、研究问题习惯于沿用传统的思维模式。

（三）是思想解放不够。未能自觉地运用党的基本理论的立场、观点和方法分析解决实际问题。这就造成了思想不够解放，手脚放不开，政策运用的不活、不准、不到位，队伍管理不严、不细、不规范，进而出现这样那样的不适应。

（四）以人为本意识还不够强。执法为民意识还不是很强，因工作繁忙而深入群众少，对人民群众的新要求、新期待回应不够及时，对民生问题特别是困难群众的疾苦关注还不够，对群众合法权益维护还不够很完全，对社会和谐稳定重视程度还不够很深，保障人民群众对城市管理行政执法工作的知情权、参与权和监督权有待加强。

四、今后努力方向和主要整改措施

针对上述问题和不足，今后的努力方向和主要整改措施是：

（一） 抓学习，重教育，加强班子思想政治建设。不断深化学习实践活动，树立学习是一种境界、一种追求的思想。加强学习型班子建设，研究制定《关于进一步加强领导班子建设的意见》，坚持每周的理论中心组学习制度，实行学习情况通报制度，要求班子成员认真制定和落实学习计划，将学习情况在班子会议上通报，将学习成果拿到班子会议上进行讨论。用学习实践成果指导工作，破解难题。

（二） 抓规范，重民主，加强领导班子组织建设。实行集体领导和班子成员分线负责相结合。坚持民主集中制，认真组织民主生活会、领导班子成员重要工作情况通报会、班子成员谈心等活动，加强沟通协调，增强合作意识，努力形成既有集体领导、又有个人分工负责，既有认真履职，又有横向协调、主动配合的良好局面，不断增强班子的凝聚力和战斗力。

（三） 抓服务，强监督，加强领导班子作风建设。紧紧围绕执法建设这个中心，以简化办事程序，提高办事效率为重点，研究制定规章制度，倡导立说立行，内强素质，外塑形象，率先垂范，以身作则，当好表率，切实改进作风，树立勤政为民的好形象，确保工作有布置、有调度、有检查、有落实。实行执法中队干部向班子成员看齐、执法中队队员向执法中队干部看齐。

（四） 抓制度，严管理，加强领导班子纪律建设。用制度规范各项工作，促进执法管理。开展思想作风纪律建设活动，以发问卷、召开座谈会、设置意见箱等方式公开征求意见，加大群众监督力度。进一步制定完善机关科室和执法中队日常执法工作运行管理制度，不断健全会议制度、执法督察制度、车辆管理制度和高峰出警制度等。强化执法工作能力、群众工作能力、处理复杂问题的能力和工作落实能力建设。

第5篇：法治发展报告范文

科学发展观是推进我国经济社会发展的重要指导方针，是发展中国特色社会主义必须坚持和贯彻的重大思想，其核心是“以人为本”，实质就是要把科学发展的成果体现在提高人民生活水平上，体现在满足人民物质文化需求上，体现在实现人的全面发展上。党的十七大报告把“优先发展教育，建设人力资源强国”放在加快发展社会事业的首位，向全党全社会发出了“推动文化大发展大繁荣，兴起社会主义文化建设新”的号召。科教文体等既是社会事业，更是民生之本，切实解决好关系人民群众切身利益的重大问题，使全市人民群众共享发展成果，对共建和谐社会十分重要。所以，要牢固树立“发展为了人民、发展依靠人民、发展成果由人民共享”的意识，要在关注民生，解决科技、教育、文化等方面遇到的具体困难，多动脑筋、多下功夫、舍得投入。只有这样，才能让人民群众满意，才能为我市的更大发展奠定坚实的基础。

二、阻碍落实科学发展存在的主要问题

通过前一阶段的学习和调研，对科学发展观的实质和内涵有了更加深刻的理解，对当前分管工作中存在的问题和不足有了更深刻的认识。

（一）高水平科技人才短缺，高新技术发展缓慢。

我市企业高水平科研人才少，生产一线高级技工总量严重不足，博士、硕士等高层次人才匮乏。农业科技人才多以推广类型为主，创新型科技专家少，现有农业科技人才的工作条件差、生活待遇较低，造成一些水平较高的农业科技人才的流失。目前，我市现在重点企业57户，已有18户企业完成了产业升级和技术改造，开发科技新产品20种，但是尚未有一户企业通过高新技术认证，导致全市高新技术产业增加值比重偏低，对经济发展的带动作用小。

（二）教育发展不均衡，制约发展规模与进程。

我市义务教育发展显现出办学条件、教师资源配置、教育质量、学校管理水平“四个不均衡”。职业教育虽已发展了二十多年，但由于经费、师资、办学理念等方面的原因，我市职业学校招收学生素质普遍不高，学校培养的学生质量较差。还有我市职教中心还没有实质性整合，在办学体制、机制、模式等方面还比较单一，主要实行政府投入、教育部门主办、全日制的学历教育。这种情况与“政府主导，依靠企业，充分发挥行业社会力量积极参与，公办与民办共同发展的办学格局”还有着很大的差距，从而制约了职业教育的发展。我市义务教育发展显现出办学条件、教师资源配置、教育质量、学校管理水平“四个不均衡”。

（三）农村文体设施建设薄弱，农民群众业余生活单调。

文体方面存在着城乡文化发展不平衡和公共体育设施缺乏问题。几年来，虽然加强了农村文化建设，但是受乡镇重经济轻文化、文化场地简陋、文化工作者素质不高等原因，导致农民文化生活贫乏、活动形式单一，城乡之间文化还是存在着一定的差距。我市还没有一处为全民提供竞赛、健身、训练服务的大型体育设施，这已经不能满足群众健身、竞技训练和体育竞赛的需要，乡镇更是缺少开展体育运动的场所。

（四）广电产业发展思路不宽，节目质量需进一步提高。

我市依托现有广电资源开展多种经营以及主业延伸业务的办法不多、力度不大，我市电视台自办节目尚未实现全覆盖；新媒体业务研究的不够，迈的步子不快，事业发展的支撑力不强。新闻宣传跟进市委、市政府中心工作、落实“三贴近”上还存在着一定的欠缺，在大的宣传战役中展开集中报道、深度报道不够；个性化节目、品牌栏目不突出；地域特色文化利用挖掘的不够；节目制作手段、形式还有欠灵活。

三、落实科学发展观促进社会事业发展

以深入学习实践科学发展观为契机，坚持解放思想、改革创新，把科学发展观贯彻落实到每项工作的各个环节，不断推动科教文体等社会事业又好又快发展。

（一）完善科技人才激励机制，大力发展高新技术产业。

加大财政科技投入力度，优化财政科技投入结构，逐年提高科学技术投入占财政支出的比例。要坚持引进与开发本土人才相结合，重视和关心科技人才的培养，根据我市经济发展的难点和重点，组织专家攻关，保证项目研究经费，为科技人才提供展示才华的平台，做到用事业留人；关心科技人员的成长，帮助解决工作生活中的困难和问题，做到用感情留人；认真落实科技人员的有关政策和待遇，稳定科技人员队伍，做到用良好的待遇留人。围绕企业新产品开发，争取国家和省的政策扶持。积极应对高新技术企业认定管理的新变化，组织相关部门和企业认真研究高新技术企业面临的新情况，重新制定完善企业科技投入政策，加强科技人才的培养，组织自主知识产权技术攻关，形成自主知识产权的核心专利技术，申报认定1-2户高新技术企业。

（二）坚持教育优先发展，全面推动教育事业均衡发展。

进一步落实义务教育经费保障机制，严格落实生均公用经费标准，安排专项资金扶持农村薄弱学校的发展；理顺教育专项资金的使用渠道，由教育部门统一规划使用。促进教育均衡发展，增加对薄弱校的投入，加强农村中学寄宿制学校建设，优化寄宿环境，对小学进行布局调整，优化配置教育资源、提高办学效益；以百强校建设为重点，着力提高职业教育办学质量，2009年完成职教中心综合楼建设，并实现以*一职为主体，与*二职、大赉乡职业学校、*电大等学校的实质合并。健全教育督学督导机制，解决教育督导室存在的人员、经费等突出问题，加强对全市教育工作的督学督导，确保省对我市政府教育工作督导评估在年内顺利通过验收。进一步加强教师队伍建设，结合我市人才引进战略契机，吸引全日制硕士生回我市任教，提高教师学历达标率；围绕吉林省特岗教师计划的实施，补充农村中小学教师短缺问题；深入开展“城市支援乡镇、强校支援薄弱校”活动，通过组织学科带头人、骨干教师开展送教下乡活动，带动乡镇教师整体素质的提高；尽可能多的为教师提供到先进地区、学校学习的机会，提高教师教学水平；建立健全教育教学质量监测评价和教学指导体系，完善实施校长竞争制、轮岗制等制度；加强师德师风建设，细化师德行为规范，建立社会、学校、教师、家长、学生五位一体的师德建设长效监督网络和有效考核机制。

（三）强化公共文体服务体系建设，不断满足群众文体需求。

重点支持农村文化建设，扶持农村文化大院的农民自办文化活动，并辅导他们开展经常性的文体活动。加强农家书屋建设和管理工作，使之充分发挥作用，服务于农民生产生活。加强全国农村信息资源共享工程工作，为农民提供良好的实用信息服务，促进农民增产增收。继续开展文化下乡活动，把送戏、送电影下乡作为主要载体，将欢乐送到农家，让农民享受到改革开放带来的丰富的文化成果，进一步丰富农村群众精神文化生活。从提升*软实力的目标出发，以完善城市体育设施建设为重点，加快全民健身活动中心建设。加快建设全民健身服务体系,推进群众体育活动向纵深发展。以发展现代服务业为抓手，推动体育产业取得新突破。按照上级深化文化体制改革和行政管理改革的要求，理顺电影管理体制，平稳完成电影行政职能调整划转工作，实现电影统一归口管理，年内完成由文化部门和广电部门之间的职能调整划转。

（四）加快推进广电产业发展，切实提高节目质量。

第6篇：法治发展报告范文

      一年来，我顺利完成了治超站交办的各项任务，付出了辛勤的劳动，带领所带班组始终坚持努力学习，勤奋工作，大胆实践，勇于开拓，廉洁自律，扎实苦干，严格执法，热情服务，工作上取得了一定的成绩，为积极推进公路路政行政执法工作的深入开展和为新年度工作打下坚实的基础。在此，我将任职以来的工作、学习情况述职如下：

      2018年度工作回顾

      按省治理超限超载工作精神要求，按照分局治超工作动员和安排部署，各部门集中联动，联合执法，确保治超各项工作落到实处。

      1、带领班组克服困难全力以赴干好本职工作，保障道路通畅。

      2、严格按制度带领班组坚持24小时在岗值守不间断，从而及时查处超载超限的违法行为。

      3、爱护岗区配备的设备，时常对其进行维护与保养，为确保在执法过程中，能够迅速处置，发现超载超限车辆，及时打击违法行为提供了有利保障。

      狠抓思想作风建设，强素质，提高业务技能，争做文明执法班组。

      1、思想建设方面：在平时的工作中、生活中，作为副站长，时常关心队员的工作、生活上的情况，经常与他们进行交流、沟通，掌握他们的思想动态，牢固树立正确的人生观、世界观和价值观，不断增强班组纪律性，时刻提醒自己，严格要求自己，以身作则。不断加强自己和队员的政治思想学习工作，鼓励他们积极向上，锐意进取。大家团结一致，上下齐心，使班组的执法工作更上新台阶

      2、作风建设方面：平时注重自身和队员素质的提高，注重作风的养成;在工作中，能坚持原则，勇于提出不同的想法和观点，始终坚持文明执法，热情服务为宗旨。在执法过程中，做到严格执法、不徇私情、一视同仁、按章办事、从不吃、拿、卡、要，树立了良好的路政人员新形象。在对待工作上，勤勤恳恳、兢兢业业。

      宣传和人员培训情况。由于治超实行统一的新标准，所以我们进一步加大了宣传力度，通过在电视台公告;在公路沿线刷写标语;向过往司机发放宣传单;对各大企业、厂矿上门宣传讲解等形式，进行了广泛宣传。针对治超工作新要求、新标准对治超执法人员进行了集中培训。培训主要内容有：相关法律法规、新的认定和卸载标准、纪律要求、《山西省治理货运车辆超限超载规定》等。

      2019年工作需加强和改进的方面

第7篇：法治发展报告范文

目前，我区的养殖产业主要包括渔业养殖和畜禽养殖。

（一）渔业养殖基本情况

我区发展鱼类养殖具有上风。嘉陵江**段长45.1公里，鱼的种类达163种，渔业种质资源较为丰富。全区现有各类宜渔水面30，482亩，渔业发展潜力巨大。发展名优鱼类养殖，是我区鱼类养殖的重要方向。目前，中华倒刺鲃、中华鳖、奥尼罗非鱼、南方鲇、岩原鲤等16种名优鱼类在我区养殖试验成功，正在向规模化养殖迈进。全区现有水产养殖面积13，299亩，水产品总产量5**0吨，其中名优水产品产量600吨，实现渔业总产值6300万元，占全区农业总产值的9.1%，全区农村人口人均来自渔业的收进为151元。

（二）畜禽养殖基本情况

1．生猪生产现状。近年来，我区生猪养殖呈逐年下降的趋势。20**年由于受往前年饲料价格上涨而生猪价格过低，以及我区城市化建设的推进和猪蓝耳病疫情等因素的影响，我区母猪数目、育肥猪存栏量、商品猪出栏量都出现了大幅度下降。随着我区城市化进程的加快和生猪规模养殖一时难以形成等因素的影响，我区生猪养殖量、出栏量都还将下降。预计全年生猪出栏仅为18万头（包含农民自食部分）。

2．奶牛生产现状。全区现有奶牛1388头，日产牛奶约9.5吨。我区奶牛分布的特点是江西片区相对集中，江东片区零星分散。目前，我区奶牛产业在农业产值中的比重较低，约为0.1%，但发展潜力很大。我区发展奶牛产业，起步较早，效益较好，并逐步向城区周边延伸，规模养殖开始起步，为调整农业结构、促进农民增收发挥了积极作用。天友乳业公司在澄江镇建立了种奶牛场，歇马镇还成立了奶牛协会。

3．家禽养殖现状。全区均匀年出栏商品鸡260万只，主要是商品肉鸡和农户散养的土鸡。区内规模禽类养殖场养殖量不大。除正大团体在东阳街道西山坪建有10万只商品蛋鸡场外，区内的其他禽类养殖场养殖量都在2万只以下。目前，区内尚无一家禽类的二级良种繁育场。区内养殖户规模饲养的家禽主要是从区外引进种苗或种蛋在区内进行孵化，这种情况制约了我区家禽养殖业的发展。

二、我区养殖产业发展存在的主要题目

目前，我区养殖产业已经发展成为全区农业的六大支柱产业之一。但是，在养殖产业发展中也还存在一些题目，制约或影响了养殖产业的健康发展，主要表现在：

（一）养殖规模量小。在生猪养殖方面，全区年出栏生猪上千头的养殖场未几，20**年只有8户，比20**年的14户减少42.86%。在奶牛养殖方面，牛奶产量低，农户养殖呈萎缩之势。目前，我区奶牛存栏量少，总体规模偏小；部分养殖户将后备奶牛外卖，导致存栏量下降而且出现奶牛断层。散养农户的奶牛年产奶量远远低于公司养殖。一般农户的奶牛年产奶量为4500公斤/头，与天友牧业公司单产6500公斤/头相比，相差2000多公斤/头。

（二）经营治理不规范。多数畜禽养殖场户没有建立饲料、兽药、添加剂、防疫、消毒、及无害化处理记录，这种状况极易造成重大动物疫病发生以及食品安全等题目，同时加大了饲养本钱，降低了养殖效益。养殖户饲养方式粗放，区内奶牛养殖户多是在以前的猪圈或房前屋后搭建牛舍，设施简陋，尽大多数采用人工挤奶环境卫生差。

（三）服务体系不健全。农户养殖多是凭经验，对科学饲养畜禽知识了解未几，肉料比偏高，养殖效益差，养殖场户抗风险的能力弱。养殖奶牛多是依靠国营、集体农场发展起来的，在国营、集体农场相继退出奶牛生产领域后的10年来，奶牛的饲养技术、配种技术、疾病治疗技术等方面的专业技术职员流失，兽医站专业技术气力不足。

（四）畜禽重大疫病防控意识淡薄。很多养殖户防疫意识淡薄，对防疫、检疫存在不同程度的抵触。区外购进仔猪不与当地畜牧兽医部分联系，购回后也不与所在地畜牧兽医防疫部分接洽。口蹄疫、猪瘟、高致病性猪蓝耳病等动物疫病在我区时有发生，对生猪生产构成了极大威胁。口蹄疫、炭疽、牛出败、结核病等动物疫病极易影响奶牛。防疫治理体系不健全，防疫经费严重不足，畜禽产业存在动物重大疫病发生的潜伏风险。

（五）发展养殖的市场风险大。往前年，育肥猪价格直线下滑，养猪亏损严重，养殖场户大量宰杀母猪，不再饲养育肥猪。今年以来，仔猪价格飙升，养殖本钱加大，饲料、人工等也大幅上升，增大了生猪养殖本钱，增加了生猪养殖的市场风险。同时，牛奶面临销售困难题目，花费的人力多、本钱高。销售量受季节影响波动大。

（六）畜禽良种体系不健全。区内生猪主要以荣昌猪和长白猪杂交猪、荣昌猪与长白猪及杜洛克杂交猪、pic猪为主，没有标准的种猪良种繁育场。

区内家禽主要是靠区外引进禽源，没有相应的良种繁育体系，既制约着禽类养殖业的发展，也不利于禽类重大疫病的防控。

（七）规模养殖贷款困难。由于养殖场户多是租用土地或建设简易场地，固定资产未几，因此，采用抵押方式取得贷款不是很现实，而其它途径的贷款特别是无抵押的小额贷款困难，养殖户要扩大生产规模受到融资困难限制。

三、关于加快养殖产业发展的建议意见

（一）同一规划，分类指导，公道布局。明确全区养殖业的功能区域划分，制定公道的发展规划。充分考虑养殖的需求和城市发展因素，公道设计和调整水产和畜牧产业布局，规定养殖区域和限养区域。积极稳妥调整全区奶牛布局，重点发展澄江镇沿澄八线一带，复兴、三圣镇一片，积极稳步发展龙凤街道、东阳街道、歇马镇、天府镇奶牛，并将主城周边北温泉街道、蔡家岗镇、童家溪镇的奶牛迁出城市规划区。

（二）制定扶持政策。要进一步解决养殖用地政策，落实规模养殖资金补贴，建立畜牧生产发展资金，实施培训计划，要由政府组织对从事畜牧产业的技术职员、防疫职员进行免费培训，进步从业职员的素质和水平，同时加大对畜禽饲养知识的宣传力度，以进步广大养殖户的饲养技术和防疫意识。

（三）大力培育骨干龙头企业。推进产业化经营，选择产业上风较突出、经济实力较雄厚、外向程度较高的企业，加大扶持力度，引导发展一批带动能力强、辐射面广的区级龙头企业，同时鼓励他们利用产品超市、连锁配送和网上销售等现代流通方式，拓展市场营销渠道，培育主导产业，不断壮大规模，加速向外延拓展型经济转化，为**养殖业大发展打开一条通道，带动农民共同致富，促进全区养殖业产业升级。

（四）建立多渠道多元化的养殖业投进机制。以国家投进为导向，以集体、渔农和业主投资为主体，鼓励社会性投资，特别是有较强经济实力和先进投资理念与经营策略的社会资本投进养殖业领域，促进产业发展。协调各金融部分，增加对渔业的贷款，特别是小额信用贷款，简化办贷程序，减少审批环节，并给予优惠利息或一定额度的无息支持。

（五）加大科教投进力度。进步科技贡献份额，推广最新养殖技术，进步病变综合防治技术，加快养殖业科技创新。强化技术培训和指导，全面进步养殖业从业职员的科技文化素质，深进养殖生产第一线，为养殖户送技术，解难点，降本节支，进步养殖经济效益。保持和西南大学等科研院所的横向联合，加大科技创新力度，加大成果储备，解决产业发展中的技术“瓶颈”，加速科技成果转化，进步产品科技含量。依靠科技进步，进步投进产出率和经济效益，进一步探索奶牛高产技术。同时，搞好品种资源保护工作，与畜牧兽医技术学院一起，联合科研攻关，尽快把资源上风变成商品上风和经济上风。

（六）大力发展各种类型的专业合作经济组织。进步组织化程度，充分发挥其行业治理及市场、信息、技术和服务功能，建立适应市场经济要求的运作治理机制，不断增强行业自我治理、自我发展能力，进步市场竞争能力和抵御风险的能力。

第8篇：法治发展报告范文

一、国土资源系统开展的“深入学习实践科学发展观行动”，在服务基层群众工作中是否得以体现？还存在哪些方面的问题和不足？需要整改的方法是什么？

二、作为城中村，陶家夼居委会近年来发展速度较快，可建设用地日渐减少，居委会是如何解决发展与用地的供需矛盾的？

三、陶家夼居委会居民毕礼香多次反映居委会毁林修路占地搞建设的问题。

针对上述内容，我们分别与*市第十四、十五届人大常委会常委、居委会党委书记（主任）陶建军、党委委员戚喜东、办公室主任肖伟等进行了座谈，并实地察看了反映问题的现场。

党委书记陶建军说：近两年来，国土资源系统自上而下在主动服务社会，依法规范管理，保障经济社会平稳较快发展上做了大量的工作，切实开创了国土资源管理工作的新局面。特别是在保护耕地、服务发展、宏观调控、党风廉政建设、服务扩大内需工作等等方面都做了大量的工作，取得相当多的成绩。得到市委、市政府的表扬；受到了多部门的好评；赢得了基层群众的赞誉。这得益于国土资源系统新一届领导班子制定的正确的保障科学发展的新机制、新思想和新方法，也是全市国土资源系统干部职工落实科学发展观的结果。这既是我们市委、市政府的要求，也是我们群众所期望的。盼望着国土系统能将实践科学发展观这一活动长期扎实的开展下去。现在我们面临的最大问题是基本上没有发展的空间，如有可能，请国土部门在征收土地时，请给被征地村留下足够发展的土地。

办公室主任肖伟对如何解决发展与用地的供需矛盾的问题进行了解答：陶家夼总面积3.5平方公里，居民8000多人口，1*4年12月21日经省政府批准整体转非，20*年*月*日，更名为陶家夼居委会，目前有300余亩不可耕种的荒山。面对城市建设日益加快、土地日渐减少，村民已无地可耕的局面，1*2年村领导果断决定，成立*市大川集团有限公司，大力发展二、三产业，以图谋发展。在企业建设之初，村领导即认识到土地的不可再生性，实行了节约集约用地这一方针，充分利用原有的闲置厂房、废弃校舍、仓库等建筑。先后成立了包装装潢、建筑工程、车辆维修等十多家企业，安排村民工作，保证了村民的生活。在近二十年的发展中，村领导注重土地管理工作，所有建设项目都取得了用地手续，保障了后续建设发展工作。现居委会领导正在组织居民实施荒山绿化行动，对原村民放弃管理的枯死果树砍伐后全部栽种了新的绿化树木；对辖区的小型水库进行了加深、加固改造，增加了储水量（由原来的5万立方增加到15万立方），使其成为区政府重点加固的水利设施项目，保证了荒山绿化及森林防火用水；对原荒山上的防火道路进行了整修、加宽，里程达24公里，使其保证在发生火灾时，消防车辆能顺利通行，并起到防火隔离带的作用。确保占辖区总面积85%的森林不出问题，为我市创森活动做出贡献。

党委委员戚喜东解释了居民毕礼香上访的原因及事情的详细经过，并提供了原陶家夼村委与村民陶俊桥（毕礼香之夫）签订的《承包土地种植果树协议书》、《水库养鱼承包合同》等三份协议及《*省*市环翠区人民法院民事判决书》、《*省*市中级人民法院民事判决书》、《*省高级人民法院民事裁定书》等资料，证实陶俊桥与居委会之间属民事纠纷。1*2年6月18日，陶俊桥与原陶家夼村委会签订《陶俊桥承包土地种植果树协议书》，承包南夼大汝男地段山区撂荒土地（面积不祥）种植果树，每亩每年向村委会缴纳土地有偿使用费60元。协议暂定五年，自1*3年—1*7年，到期终止协议。1*4年1月1日，陶家夼村委与陶俊桥签订《水库养鱼承包合同书》，将村南夼水库承包给陶俊桥养鱼，合同暂定三年，承包款共计6000元。自1*4年1月至1*6年12月31日止。陶俊桥可在水库大坝上建设占地20平方米的简易房使用。1*9年3月8日，双方再次签订协议，将陶家夼村8-9号楼南山、水塔以西9亩果园及陶俊桥原经营的果园以每年4000元的价格承包给陶俊桥经营，可长期承包，甲方如有特殊情况需占用，乙方应无条件服从。20*年1月9日，环翠区委、区政府将陶俊桥承包经营的上述区域确定为陶家夼文化休闲旅游项目，要求尽快开工建设。为此，陶家夼居委会要求陶俊桥依据协议的约定，无偿交还其承包经营的果园，而陶俊桥则提出30万元的补偿要求。由于意见的不统一，陶家夼居委会将陶俊桥诉至法院，请求法院判决陶俊桥返还其承包的土地。20*年5月20日，环翠区法院依法进行了判决，解除双方1*9年3月8日签订的《承包合同》，并要求被告在判决生效后10日内返还其承包经营的水库、果园及土地。陶俊桥不服判决，上诉到*市中级人民法院，同年10月7日，作出判决：驳回上诉，维持原判。被告不服，申请再审，2009年3月4日，被*省高级法院驳回。在此期间，陶俊桥因私藏枪支被批捕。

第9篇：法治发展报告范文

【关键词】高职高专学报 发展历史 困境分析

上世纪80年代以来，对于高职高专学报研究方面，基本上都很少涉及。目前，对于学报的发展史，编辑学方面已经出版了大量的著作，但这些著作当中却很少提到高职高专学报。近十年来，高职院校迎来了大发展、大繁荣的机遇，高职高专学报也如雨后春笋般不断涌现，但其发展道路却充满坎坷与曲折。

一、高职高专学报发展概况

文化产业可以分为核心层、层、衍生文化产业层。核心层由以下几个部分组成：新闻、出版行业、广播影视、文化艺术服务业。自上世纪90年代以来，新闻出版业的快速发展，也让高职高专学报的发展变得迅速起来。现在，全国高职高专学报有400多种，占全国高校学报的1/4，在全国高职高专院校传播当中已经具备不可撼动的地位。但是，这些高职高专学报当中同样存在着很多问题。比如优秀的高职高专学报通常都是由示范性高职院校主办，其创作队伍庞大且资金充足，能够保证高职高专学报的发行质量；可是另外一些高职高专学报就处于中等水平，并且学报质量较低，另外，在学术方面还存在一些共性问题，比如学术水平不高，发行量少等；更有部分高职院校由于资金和发行量的问题，只能以非公开的方式在内部发行。

二、我国高职高专学报的发展与改革历史进程

对于高职高专学报改革与发展研究则需要我们从一个更加客观具体的视角对其进行分析，准确找出发展内存在的联系，从而做出准确的改革分析与定位，促进高职高专院校的持续发展。

1、发展伊始，高职高专学报的萌芽期（上世纪二十至三十年代）。在探讨高职高专学报发展历史的开始我们不得不提到的是高职高专院校的历史。在我国的历史长河中，从西周的辟雍到汉代的太学，再到后来民国时期的学堂和专门学校等，尽管这些都有高等教育的性质，却没有专科、本科之间的差异。上世纪二十年代初开创的《北直农话报》可以被当做是最早的高职高专学报。上海美术专科学校紧随之后创办《美术》学报则是正宗的高专学报。在这之后，各地院校都陆续创办了自己的校刊及学报，期中《西北农林》、《蚕丝月报》等刊物较具代表性。

2、几近沉寂，厚积薄发的学刊学报。上世纪四十至七十年代，高专学报的数目大幅降低，对学术界的影响也几近于无。探究之下，发生这样的情况有以下几个原因：第一点是因为很多的高专院校的学报有专升本的变革而发生变化，转变为本科学校学报，例如西北农林升为西北农林学院之后他所创办的学报也随之改变为本科学校学报。第二点是因为在四十年生多起战乱以及六十年代的自然灾害的影响，很多高校都被迫关校，学报也就此被迫停刊。例如邯郸医专等。第三点是因为在50年代创立的高职高专学院并没有创建学报，譬如兰州工业，由合并而来，却一直到90年代才创建学报刊物。

3、蓬勃发展的学报时期（上世纪八十年代至今）。从上世纪80年代开始，我国进入了改革开放的新时代，经济蓬勃的发展带动社会各事业进入高速发展期，高职高专学报也不例外。这个阶段，可谓是学报发展的黄金时期，高职院校以及学报数量如同雨后村笋一般迅速的发展起来，直到今天也毫不逊色。根据1993的专业统计数据显示，这时学报种类已达1260种，占学报总数的四分之一；近些年来，很多的大学合并，中转上升为高职，高专升为本科，虽然总体的变化较大，但还是朝着上升方向发展的。

三、高职院校学报发展面临的困难

1、约束高职高专学报创新的传统办刊理念。我国的社会经济体制属于计划经济体制，因此在学术期刊方面就会出现商品和市场的问题，在学者眼里，学报和期刊是不同的，学报的目的在于传播学术信息，不像期刊除了学术信息，还囊括娱乐，资讯、时尚等信息，且期刊走的是市场化道路，其需要以吸引读者的卖点而获得发行量。虽然，高院校学报属于精神上的文化产业，但是其仍旧具备商品性，只要其出版方向是正确，那么就不会和经济效益产生对立。创办高职院校学报的人认为，经济效益和社会效益不能共存，一方得益，那么另外一方就会受到影响；再者，高职院校学报的创办经费来自于学校，自然就不存在经济压力，因此，追求经济效益的最大化便成为高职学校的盲点。出现这种问题的原因在于人们没有正确认识“两个效益”，办刊理念跟不上文化产业化的大背景。

2、受高职院校规模、师资、可研力量局限的高职办刊模式。高职高专院校的教学力量比不上本科院校，并且，对于高职高专院校学报而言，其发行和出版也受到新闻出版部门的政策约束。高职高专学报的办刊经费都由学习进行支付，因此为了综合学生，高职高专学报上的内容就涵盖文理知识。高职高专院校的学报主要是为了传播本校的科学成果，但是却阻断了和其他高校相互进行学术交流的机会，不利于高职高专学报向更高水平发展。

3、影响高职高专学报质量的刊物功能异化现象。在高职高专学报当中存在很多的“职称稿”，文章质量参差不齐，在我国，对于职称评定这一块都是按照发表文章的数量决定，但是，高职高专院校老师学历不高，加上“出身”问题，因此很难在一些大刊物上发表文章，为了能让高职高专学校的老师能够满足评职称的需求，学报不得不降低稿件质量要求，方便教师，但这也整体影响了高职高专学校的稿件质量。

四、结语

高职高专学报的创立有利于推动我国高职高专教育事业的发展，有利于高职院校师资力量的发展，有利于传播高职高专的优秀教学成果。但其在发展过程中面临很多问题和困难，要走出困境就需要转变办刊理念，结合自身专业、行业优势创建特色栏目，同时应转变传统办刊模式，加快网络化发展进程。

参考文献：

[1]姬建敏，影响学术期刊质量的内外因探[J]，河南人学学报（社会科学版），1999，37（4）：122-124.