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为了更好地提高工作能力和专业技术水平,工作伊始,就订阅了《中国公路》、《华东公路》、《公路工程施工要领》等一系列专业书籍,一边学习,一边结合实际认真研究。他于参加成人高考,并考取长安大学路桥专业专科班,毕业后又参加省委党校本科班班经济管理专业学习,同年又报考长沙理工大学路桥工程专业本科班的自学考试,5月两个本科毕业。考取公路工程试验检测资格证,通过二级建造师资格考试。工作中,他始终能够做到以理论推动实践、指导实践,把学习来的专业知识运用到实践中去,从而制定出科学、合理的施工方案。经过多年的学习和实践,他已经掌握了一整套公路工程施工管理经验和科学的施工方法,从而在公路工程施工、养护管理方面能够做到运用自如。
由于兢兢业业地工作和认真的工作责任心,开始领导让他担任工程项目经理。他深感责任重大,这是组织对他的信任,同时又让他感到肩上担子的份量。工作中他不断创新,提高工程质量,增加经济效益。他时常想,作为工程技术人员,生产现场就是展现自我的舞台,锻炼自我的战场,完善自我的平台。他暗下决心,树立了干一行、爱一行,爱一行、就要干好一行的观念。
9月底,他负责g104线五河淮河大桥桥面维修工程的重任。该桥70年代修建,桥长1031米,桥面宽仅为9米,且地处城乡交界,昼夜混合交通超万辆,桥面施工难度大,技术要求高,社会影响大。专家测算的工期为三个月。接到任务后,他立刻带领大家认真钻研,多方寻求办法,制定了合理的施工方案并不断优化,引进专用桥面拆除机械,进行了十几项技术创新,不仅确保了桥面的质量,而且提高了效率,降低了成本。11月9日,历时一个半月的艰苦紧张的施工桥面维修工程顺利完工。这个投资400余万元的项目比原计划整整提前了一个半月。省公路局养护处领导检查该项目时,对周密的施工组织、严格的质量管理、完善的安全保证措施交口称赞,得到了上级的充分肯定。这次维修工程的成功,是他的技术成熟、能够独挡一面的能力展现,更增强了他敢打硬仗的信心。
10月初,国道104大中修工程才确定立项施工,并要求当年年底前完成。按照常规施工工艺即14米砼路面要分四幅浇筑,3.5米宽为一板进行施工,这样施工混凝土养生时间长,工期根本无法保证。经过研究带领的施工队伍引进先进的施工工艺,即采用半幅7米整体施工。半幅7米路面同步施工、同步养生、同时通车,养生时间可大大缩短,工程进度有了保证。这样改进还有几点好处:首先可以免去两个单边的立模工程量;其次可减少近一半的模板用量;另外可增加板块的整体性,解决相邻板高差、错台等问题。但两块板中间的拉杆钢筋定位设置存在困难,他亲自组织机械、技术人员进行摸索研究,研发了拉杆钢筋能固定在指定位置的工具,即压筋器,经过不断摸索和改进,使用起来灵活方便,效果较为理想。国道104大中修工程在施工过程中,他领悟到一个简单的道理,抓好技术创新,就要敢想敢干,要在关键技术上实现新突破。
在工程管理中,注意及时改造现有
平时,注重留心身边的各种资源,并能在施工中合理组织利用,发挥现有资源的最大潜能。7月,市局重点推出的预防性养护技术-沥青同步碎石封层施工推进缓慢。我分局组织人员现场观摩后,经过他的仔细分析研究,找出存在的问题并想方设法一一解决:利用现有设备改进了沥青加热及供油途径,解决了供油速度问题;利用工地皮卡车改装成流动安全标牌,配合路政引导车,解决了施工连续和现场安全问题;利用明光玄武岩3号料改进用料粒径和用油量的协调问题。同时对一些小的细节进行适当的改进和调整,沥青同步碎石封层施工速度由每天几千平方提高到最高五万平方,施工后达到了预防性养护的效果。
尊敬的各位领导、各位来宾、朋友们:
大家好!我是来自市区公路管理站的***。在这绿意浓浓、繁花似锦的季节,在这和谐之花如火如荼开放的时节,有幸与大家相聚一堂,共话创新、服务、和谐,我感到万分荣幸。我今天的演讲题目是《一路清风一路情》。
在我们xx宽阔的公路上,有一支支默默无闻的队伍:他们时刻以维护人民的安全为神圣天职,把畅通公路当做第一要务,为了建设公路、养护好公路,把美丽的青春都奉献了宝贵的公路事业!这就是我们公路人!
人们常说,一滴水中可见太阳。同样,一名员工可以展现集体的风貌,一名党员可以体现党政的光芒。在我们市区公路管理站,就有这样一位同志,他没有激情昂扬的豪言壮语,没有惊天动地的丰功伟绩,有的只是脚踏实地的工作,默默无闻的奉献。他就是我们公路管理站站长xx同志。多年来,他兢兢业业,任劳任怨,一马当先地冲在公路维护的最前线。他用一个公路人的满腔赤诚,无私奉献,践行了一个******员在党旗下许下的庄严誓言!
作为路站管理的领头人,xx同志时刻以高标准要求自己。“热爱岗位,甘当公仆;依法行政,廉洁奉公; 团结协作,顾全大局; 风纪严整,接受监督”。这是xx同志对自己提出的党员先进性标准,他也正是以自己的实际行动在平凡的岗位上践行着自己的诺言,谱写了一个又一个不平凡的篇章。
市区公路站管辖的路段都是市区进出口要道,交通量大,社会影响力强,因此,路站管理的责任之大 ,担子之重可以想见。要想维护好路产路权绝非易事。作为路站站长的xx同志为此动了不少脑筋。为取得沿线广大群众的理解支持,增强全民爱路护路的意识,他想方设法,积极利用各种传播媒介进行《公路法》、《江苏公路条例》等法律、法规的宣传,带领大家主动上门向群众发放宣传材料、宣讲政策法规;为了取得了各级政府对路站工作的重视和支持,xx同志精心组织了崇川区、港闸区公路环境整治工作会议,从而使行业行为变为政府行为。与此同时,xx同志还积极促进路站与110的联动网络,公路上一旦出现“情况”,路站部门便能迅速知晓,从而有效地维护了路产路权。
众所周知,车辆超限是极具破坏力的“公路杀手”。为了打造“平安国道”, xx同志身体力行,率先垂范,带领同志们积极参加春运期间超限整治的“春季行动”,以及全省治理车辆超限载超载运输的“零点行动”。为了将治超工作纳入长效管理,xx同志带领大家坚持治理不放松,做到巡查 、治超两不误,见缝插针地开展查处工作,特别是对恶意超限进行了坚决的打击。无论是严寒还是酷暑,晴天还是雨天,工作日还是休息日,市区检测点的公路人员始终坚持原则,一丝不苟地行使自己的职权,从检查、卸货到处理、文书制作、收费,严格按照上级统一规定要求,做到了严格执法程序,文明、规范、公正执法。公正廉洁是xx同志的一贯作风。 在审批挖掘占用工作中,对申请挖掘、占用的单位或个人,他总是带头做到热情接待、文明服务、严格把关,不殉私情。
记得那是一个春寒料峭的傍晚,一名同志在执行查处任务时,遇到了一名超载司机无理取闹,拒不接受处罚,并扬言谁下令罚他他就对谁不客气,态度异常蛮横!随后赶来的xx同志耐心对其劝说教育。没想到他不但不听,竟然举手狠狠地打了xx同志一记响亮的耳光!一旁的同志望着站长脸上立即显出的五道殷红的指印,忍不住握紧了双拳。然而,xx同志却毫无惧色,不愠不火地仍旧按章办事?1鞠氪竽忠怀〉乃净徽鹕遄×耍沼?“一声不吭”地听候处置。
胡**总书记说过:群众利益无小事。是啊,对于时刻以党的先进性作为自己行动准则的xx同志来说,事关群众无小事,安全责任比天大。 鲁迅先生曾说:“我们自古以来就有埋头苦干的,有拼命硬干的,有乐于奉献的,有为民请命的……这就是中国的脊梁。”我想,xx同志就是当之无愧的公路事业和谐发展的脊梁。他以自己的切实行动,展现了我们公路人的精神,表达了我们公路人的骄傲。他以廉洁奉公的精神,在蜿蜒的公路上扬起了阵阵的清风;他以高效服务的理念,表达了我们公路人一心为民的朴素情怀。
树立科学学习观念营造健康发展氛围
高速公路管理有限公司收费站自通车运营以来,紧紧围绕公司“精品高速,共创和谐”的企业宗旨,瞄准构建“学习型团队”的目标,不断创新管理模式和途径,加强对员工的教育与引导,逐渐树立员工科学学习的观念,营造了健康的发展氛围,促进单位各项工作又好又快的发展。开通近两年来,该站文明优质服务深受司乘人员的好评,累计收到表扬信、感谢信30多封,锦旗两面,未发生一起服务性投诉;打造平安和谐收费站稳步推进,至今该站未发生一起责任性事故和非责任性事故;站先后被评为“先进单位”、“春运先进单位”;,该站荣获省公安厅、省交通厅和交通控股公司联合授予“省高速公路交通治安秩序集中整治工作先进单位”;10月,该站被省总工会授予“学习型团队”称号。
一、加强思想教育,增强学习意识
总理提出的“为中华之崛起而读书”,举国上下家喻户晓、妇孺皆知,影响了一代又一代人。党的宗旨是“全心全意为人民服务”,只有树立了正确的学习动机,才能够拥有为民服务的本领。
学习有为是一个永恒的思想。自古有“学而时习之”、“学而不思则惘,思而不学则殆”、“业精于勤,荒于嬉”、“地不耕种,再肥沃也长不出果实;人不学习,再聪明也目不识丁”等关于学习的名言警句。然而,由于传统观念和历史环境,特别是近年来受拜金主义、享乐主义思潮的影响,存在部分人在思想上淡漠学习,更难以做到虚心学习、潜心思考、专心研究。因此,对学习的认识问题仍然是社会和一些行业的突出问题。这种现象在工作相对单调的高速公路经营管理企业显得尤为明显。对此,该站自初,就按照公司提出的“培养复合型人才,打造高素质队伍”的要求,不断通过政治学习、形势分析等会议,反复强调只有通过不断的学习,才能提高自身素质和优质服务的本领,才能满足司乘人员的要求;只有通过不断的学习创新,才能适应高速公路现代化管理的需要,才能胜任工作;只有学习掌握广泛的新知识和精湛的现代化技能,才能在不断变革的时代大潮中立于不败之地。
通过经常性的思想教育和形势分析,有效增强了员工的居安思危和“生于忧患,死于安乐”意识,提高了大家学习的紧迫性和迫切性。
二、立足行业特点,明确学习目标
高速公路行业具有社会属性,发挥着巨大的公益性。高速公路收费站处于沿线地方窗口,不仅担负着依法高效收费的责任,更担负着创造文明、展示文明和传播文明的义务。在创建“学习型团队”中,必须联系行业岗位特点,明确学习目标。一是联系岗位业务学。依法收费是我们工作的核心,该站要求每一名收费人员必须认真学习业务,熟练掌握相关收费政策的法律、法规、部门规章和公司、站制定的道德规范及各项纪律制度,研究、了解、掌握特情车辆的处理流程和方法。二是联系服务宗旨学。全心全意服务司乘人员是高速公路企业的宗旨,同时,树立正确的服务理念并掌握良好的服务技能是提供一流服务的前提。该站在不断进行思想教育的同时,还专门邀请专家讲授“文明礼仪”、“普通话”和“树立正确的社会主义荣辱观”等教育,鼓励、组织员工参加普通话等级考试,不断创新和深化“文明服务”、“优质服务”、“温馨服务”等一系列服务理念、方式内容和技能。三是联系企业特点学。为了适应企业内部人员交流和变化要求,该站组织员工有计划地学习企业管理、高速公路管理、服务区经营、道路排障养护等专业知识,努力培养企业复合型人才。四是联系社会学。该站还鼓励员工选择既能联系企业岗位又能适应社会发展的专业函授、进修、自学。如:法律、会计、企业管理学、计算机、文秘等。
三、创造学习条件,营造学习氛围
学习条件是学习氛围能否形成的关键。公司为鼓励员工积极学习、提高素质,专门出台了“学历奖励办法”等制度,鼓励在职员工通过自学、函授等方式学习培训,公司在干部晋升、培养党员等方面优先考虑有真才实学的员工,使每位员工充分认识到只有通过不断的努力学习、奋发有为,才能得到发展和晋升。同时,该站率先建起了图书室,公司专门为站购配了内容丰富的各类图书。该站根据自身条件鼓励大家以选购、捐献、交换阅读等方式,增强图书的种类,拓宽员工学习的阅读面。同时,该站通 过班前会、班后会、周会、月会、专题会等形式,安排学习主题、指导学习方法,交流学习心得、集成学习成果,在学习中工作,在工作中应用,逐渐营造出争先恐后的学习氛围。目前,该站在职函授学习人数达到90%,85%以上人员取得了大专以上学历。以来,该站有十名员工通过学习努力,在公司和站的公开竞聘中走上了站负责人、管理员和班组长岗位,全员综合素质不断提高。
四、建立站内课堂,发挥博采众长
为了更好地发挥站内员工的才智特长,克服崇洋和不切实际的思想,该站利用人力资源与图书资源以及良好的学习场所等条件,因地制宜地成立业余学校,开辟了站内课堂。该站根据员工的不同经历、学识、特长和兴趣情趣,扬长避短地聘请部分员工为站内流动教员,发挥各自所长为员工授课。通过这些做法,人员不出站区,就能提高员工的理论水平、业务能力和文化知识。既克服了工学矛盾,又节约经费,更增强了员工之间的沟通了解,促进了站内的团结与和谐,尤为重要的是在一定程度上让员工感受到组织对他们人格与才智的尊重,进而推动了各项工作的健康发展。
同时,该站业余学校成为民主建设的平台。通过平等交流、民主探讨,使大家能够及时表达自己的学识、观点、意见和建议,真正使大家敢说真话、实话,知无不言,言无不尽,又能博采众长,各尽所能,最大程度地做到人尽其才,才尽所用。
五、坚持学以致用,推动创新发展