物质文明的重要性精选(九篇)

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第1篇：物质文明的重要性范文

一、创建文明城市，是落实科学发展观，全面建设小康社会的内在要求

科学发展观的核心是坚持以人为本，突出全面、协调、可持续发展。文明城市创建活动内容广泛，既有思想道德、文化教育、民主法制等精神领域的建设，又有城市经济和城市发展、环境治理等物质方面的工作。创建文明城市的目的在于促进人的全面发展，促进城乡经济社会的全面、协调、可持续发展。通过创建文明城市，全面提高市民文明素质和城市文明程度，体现了以人为本的精神，体现了落实科学发展观的要求，是统筹协调发展的组成部分和根本所在。

党的xx大曾经提出过建设全面小康社会，不仅指经济上要有新的发展，而且指社会文明程度要有新的提高。文明城市的标准，包括城市规划合理，人口规模适度，生态环境良好，经济比较发达，劳动就业充分，基础设施完善，交通通讯快捷，社会安全有序，医疗保健完善，市容整洁优美，生活舒适便利，政府廉洁高效，社会保障健全，科技教育进步，文化体育繁荣，市民素质优良。文明城市的这些标准同全面建设小康社会的目标是一致的。因此，开展创建文明城市的活动，努力建成文明城市，不仅是精神文明建设的要求，而且是实现全面小康社会的重要组成部分。

二、创建文明城市，是实现三大文明协调发展的现实需要

现代城市文明包括精神文明、物质文明和政治文明，文明城市是物质文明、政治文明、精神文明和谐的统一体。按照现阶段创建文明城市的要求，文明城市具有以下标志性特征：以物质文明建设为基础的精神文明的发展；以城区规划和建设为基础的城市综合管理水平的提高；以思想道德文化修养为基础的市民素质的提高；以改善市民居住条件为基础的人民群众的物质文化生活质量的提高；以法制规范、依法行政为基础的制度文明程度的提高。从文明城市定义的基本内涵来看，文明城市是经济持续发展、社会治安良好、环境整洁优美、管理科学有序、交通便捷畅通、教育文化发达的现代化城市。因此，创建文明城市必须做到经济、文化、社会协调发展，经济、环境、社会可持续发展，三个文明协调有序共同发展。

三、创建文明城市，是加快城市化进程、提高城市文明程度的重要举措

第2篇：物质文明的重要性范文

摘要思想政治工作是经济工作和其他一切工作的生命线，是我们党多年得出的结论。它深刻地阐明和形象地概括了思想政治工作的地位和作用，是我们党几十年革命和建设实践的结晶，是的一个重要原则和重要观念，也是实践反复证明了的一个科学真理。当前，在经济建设新常态下，不断深化思想政治工作重要地位和作用的认识，强化思想政治工作是经济工作和其他一切工作生命线的观念，对于加强和改进企业的思想政治工作，对于促进社会主义精神文明建设，将产生十分重要的作用。

关键词企业 思想政治工作 生命线

强化“生命线”的观念，就是要能够深入地宣传、教育和学习，使广大干部、群众牢固地树立这一观念。认识是行动的先导，对“生命线”这一观念，认识、理解的程度不一样，想法、劲头、结果就不一样。我党建设的实践使我们认识到，只有不断强化“生命线”观念，不断深化对“生命线”观念的理解，才能在工作中，自觉地、坚定不移地加强和改进思想政治工作。那么，从哪些方面去理解强化“生命线”观念呢？

第一，从思想政治工作的作用看强化“生命线”观念的必要性。对思想政治工作的作用坚信无疑，在实际工作中才能做到思想工作坚定不移。从我党的发展历程看，思想政治工作是我们的优势，只能加强，不能削弱。在革命战争年代，我们对自己的优势看得比较清楚，“生命线”的观念也比较明确，在社会主义建设时期，特别是在改革创新、开放增强活力的新形势下，思想政治工作还是不是我们的优势？思想政治工作还有没有威力？有些同志对这些总是回答得不那么清楚、不那么坚定、不那么理直气壮了。

党的十以来的实践充分证明，特别是反“”和反腐败肃纪形势下，思想政治工作不是无能为力，而是仍然发挥着巨大的威力。近几年来正反两方面的经验教训，使我们清楚地看到：思想政治工作不仅不能削弱，而且必须大力加强，思想政治工作的任务不是减轻了而是加重了。思想政治工作依然是调动人们积极性创造性，促进人们自觉地投身社会主义建设的一个重要途径。现阶段实行按劳分配与生产要素分配来调动人们的劳动积极性是必不可少的，但是，它只有和思想政治工作结合起来，才能达到事半功倍的效果。许多先进企业回顾几年来所走过的道路，也充分说明这一点。如：我们菏泽交通集团，在企业面临服务升级、环保升级、市场竞争激烈、基础投资加大、职工队伍基础薄弱、技术改造任务繁重等情况下，由于坚持了两个文明一起抓的方针，坚持了精神鼓励与物质鼓励相结合的原则，调动了职工的积极性，从而战胜了诸多困难，企业实现了重大突破，荣获全国文明单位，全国重合同守信用单位，对当地经济社会发展做出了巨大贡献。

第3篇：物质文明的重要性范文

一、 对科学发展观第一要义的认识

科学发展观第一要义是发展。强调第一要义是发展，是基于我国社会主义初级阶段基本国情，基于人民过上美好生活的深切愿望，基于巩固和发展社会主义制度，基于巩固党的执政基础、履行党的执政使命作出的重要结论。

发展是党执政兴国的第一要务，是解决我国所有问题的基础和关键。我国是发展中的大国，不断增强综合国力、改善人民生活，需要保持适度、较快的经济增长速度，以发挥各方面的积极性。同时又必须努力做到速度、结构、效益三者的统一，做到节约发展、清洁发展、安全发展。党领导全国人民建设社会主义的根本任务是解放和发展生产力，满足人民群众日益增长的物质文化需要。发展生产力必须坚持以经济建设为中心，正确处理改革、发展、稳定的关系，不断开拓发展思路、丰富发展内涵，推动社会主义物质文明、政治文明、精神文明协调发展。

二、 对科学发展观核心的认识

科学发展观的核心是以人为本。坚持以人为本，就是要以实现人的全面发展为目标，从人民群众的根本利益出发，谋发展、促发展，不断满足人民群众日益增长的物质文化需要，切实保障人民群众的经济、政治和文化权益，让发展成果惠及全体人民。

人民群众是历史的创造者，是先进生产力和先进文化的创造者，是社会主义物质文明、政治文明、精神文明协调发展的推动者，是社会主义事业的建设主体。因此，我们必须坚持从群众中来，到群众中去，深入了解民情，充分反映民意，广泛集中民智，切实珍惜民力，不断实现民利。充分调动人民群众的积极性、主动性和创造性，最大限度地集中人民群众的智慧和力量，最广泛地动员和组织人民群众投身中国特色社会主义的伟大事业。

三、 对科学发展观基本要求的认识

科学发展观的基本要求是全面协调可持续。全面协调可持续是一个互相联系、互相制约、互相促进有机整体，抓住了发展的内在规律，体现了社会主义物质文明、政治文明、精神文明和社会建设的统一，体现了经济社会发展与人口、资源、环境的统一，体现了过去发展、现在发展和未来发展的统一。

坚持全面协调可持续发展建设中国特色社会主义事业的基本要求。坚持生产发展、生活富裕、生态良好的文明发展之路，建设资源节约型、环境友好型社会，实现速度、结构、质量、效益相统一、经济发展和人口资源环境相协调，确保经济社会的又好又快发展，从而实现好、维护好、发展好最广大人民的根本利益。

四、 对科学发展观根本方法的认识

科学发展观的根本方法是统筹兼顾。深入贯彻落实科学发展观，最根本的是要正确认识和妥善处理中国特色社会主义事业中的重大关系，切实做到统筹兼顾，既要总揽全局、统筹规划，又要抓住牵动全局的主要工作，事关群众利益的突出问题，着力推进、重点突破。

统筹兼顾主要解决好城乡发展，区域发展，经济社会发展，人与自然和谐发展，国内发展与对外开放，中央与地方关系，个人与集体、局部与整体、眼前与长远的利益，国内与国际两个大局等八个方面统筹发展的问题。统筹兼顾是我们在中国这样一个十几亿人口的发展中大国治国理政的重要历史经验，是我们处理各方面矛盾和问题必须把持的重大战略方针，也是我们党一贯坚持的科学有效的工作方法。只有运用好统筹兼顾的方法，才能在推进经济发展的同时，兼顾各方面的发展要求和不同的利益，才能将经济、政治、文化、社会建设的各环节统筹好、协调好，使之相互促进、相互支撑、实现良性互动。

五、 对学习、实践科学发展观重要性的认识

对照科学发展观原理，结合城市建设实际，本人主要的认识如下：

第4篇：物质文明的重要性范文

关键词：企业职工 文体工作 重要性

在新的市场经济体制下，群众文化活动更是经历了一个从传统到现代的根本性转变，随着我国社会主义市场经济体制的发展和企业改革力度的加大，企业作为市场经济的主体，其文化建设在社会文化中的地位也越来越重要，而群众性文化活动，作为企业文化建设中的重要组成部分，也越来越为社会所关注，党的十七大从党和国家事业发展全局出发，对兴起社会主义文化建设新、推动社会主义文化大发展大繁荣作出战略部署，强调中华民族伟大复兴必然伴随着中华文化繁荣兴盛，要更加自觉、更加主动地推动文化大发展大繁荣，在中国特色社会主义的伟大实践中进行文化创造。当前，随着改革的不断深入和社会新浪潮给人们带来了观念的更新及生活方式的转变，进一步加强煤矿企业职工文体工作显得尤为迫切和重要。因此，探索在市场经济条件下，煤矿企业职工文体工作的新模式，具有重大的现实意义。

1.煤矿企业职工文化体育工作的作用

文化体育活动是企业职工八小时之外精神风貌的延伸，合理有效地抓好文化体育工作，可达到强身健体、锤炼意志、凝聚人心的功效。文化体育工作，既是企业精神文明建设的重要组成部分，又是促进企业内部管理，提高安全生产有效地调动职工积极性和创造性的重要方法之一，它至少包括如下四方面的作用：

1.1激励作用，最大限度地调动和发挥职工的积极性和创造性，使广大职工通过文艺活动熏陶的愉悦心情及通过体育竞技培养的拼搏精神、集体主义思想，融会贯通于企业目标管理和日常生产当中。像同煤四老沟矿的文化生活搞的丰富多彩，围绕建党九十一周年、建矿六十周年，修缮了矿史陈列室，举办颂歌献给党歌咏晚会、“爱矿杯”篮球赛等等活动，文化下基层，就起到了一定的激励作用；

1.2保障作用，从一定意义上说，职工文体工作的深化和发展，保障了企业物质文明建设与精神文明建设的同步发展，也保障了企业职工的主人翁地位和当家作主的权利。增强职工文体工作的力度，就能满足职工不断增长的业余文体生活需求，就能保证职工作为企业的主人真正享有的权益。

1.3引导作用，通过健康有益的文体活动引导企业职工在工作、学习和生活上健康成长，无私奉献，树立人才强企的观念，矿党政组织编写并出版《燃情岁月》报告文学集，印刷了《辉煌60年》画册，员工文化品位、审美修养不断提高。使每位员工敬业爱岗，彰显跨世纪煤矿工人阶级的新形象；

1.4促进作用，只要加强职工文体工作，就能极大地丰富职工业余文化生活，促进企业社会主义精神文明建设的蓬勃发展，同时也就促进了物质文明的提高。

2.煤矿企业职工文化体育工作的内涵

煤矿企业职工文体工作内涵丰富、范围广泛，相应地，其主体也呈现出复合性和多元性。它们既相对独立，又分工协作，将企业职工文体工作纳入自身职能范围。党政工团推动，各级管理人员参与，文体中心落实，齐抓共管，形成全方位、多层次的职工文体工作新格局。

3.企业职工文化体育工作的载体

随着社会主义市场经济体制的建立，煤矿职工文体工作的传统载体和狭小阵地已经捉襟见肘，难当重任。知识经济、网络时代的到来，迫切需要开阔视野、寻找新载体。一方面，提高企业职工的思想道德素质，形成企业的强大凝聚力和向心力，从而实现煤矿企业文体工作与企业精神文明建设、物质文明建设的有机结合。当前，企业职工文体工作要增强实效，就必须充分利用企业“职工文体协会”这个载体，加强对各类职工业余文体组织的指导和管理，使企业职工文体工作上等级、上台阶，从而大力推进企业文化体育建设。另一方面，以企业文化为载体，并将企业职工文体工作融于日常经营管理活动之中，努力实现两者的有机结合。有了这两个载体，企业职工文体工作才有所依托，才能抓出成效。

4.当前企业文化体育工作的重点

4.1支持和保障企业职工的主人翁地位及其权利，在企业内部真正建立起职工当家作主的机制。在市场经济条件下，企业更需要加强职工群众的民主参与、民主管理和民主监督，全心全意依靠职工办企业，全心全意依靠职工搞好企业的职工文体工作。

第5篇：物质文明的重要性范文

幼儿园决定建立卫生工作管理委员会，组长由郑玉琴担任，副组长由陈玲玲担任，组员有童爱霞、李小如。

二、职责：

1、郑玉琴负责领导统筹全园的环境卫生工作，负责划分各处各班的卫生区域，抽查卫生工作。

2、陈玲玲负责制定全园的xxxx年卫生工作计划并负责布置检查，督促各处各班卫生工作以及评比总结工作。

三、措施：

1、加强思想教育，让人人知道卫生工作的重要性，知道卫生工作是精神文明建设和物质文明建设均不可缺少的条件。

2、划分清洁做到卫生工作没有死角。

3、做到卫生工作层层有计划、有布置、有检查、有总结评比，并落实到人。

4、把个人卫生列为个人评优，班级评优，单位评优的重要条件。

5、环境美化工作选派专人负责，并教育大家爱护幼儿园一草一木，使幼儿园一年四季保持常绿，能见到不同的花开。

6、成立幼儿常见病传染病卫生领导小组。

四、卫生制度：

第6篇：物质文明的重要性范文

【关键词】精神文明；企业；作用

一、加强企业精神文明建设，对于推进构建和谐企业也具有重要的意义

1.企业职工在社会群体中所占的比重大。目前，我国各种所有制、各行业的企业大大小小有上千万个，全国约有3亿多人在企业从事各种生产经营活动，这是一个庞大的社会群体。企业的精神文明搞好了，就抓住了社会主义精神文明建设的一个大头。

2.企业在全国经济社会中的地位重要。企业是社会经济活动的主体，是社会财富的重要创造者，是社会主义物质文明建设的主力军。企业精神文明建设搞得如何，不仅对企业自身有着直接的影响，而且对全社会的两个文明建设都有至关重要的影响。

3.企业是社会主义市场经济的行为主体。在社会主义基础上建立市场经济体制，是一项伟大的创举。企业作为市场主体，既要解放思想，破除一切不符合社会主义市场经济要求的旧观念，树立新观念，又要防止拜金主义、享乐主义等腐朽思想的侵蚀，这是新时期社会主义精神文明建设的新课题和重要任务。现在，这方面的问题很多，迫切需要加强企业精神文明建设，使广大职工群众树立建设中国特色社会主义的共同理想和正确的世界观、人生观、价值观，以保证两个根本转变的顺利进行。

4.国有企业改革正处于一个非常关键的时期。改革所触及到的矛盾层次深，范围广，解决起来难度大。由于各种历史的现实的原因，各项配套改革措施难以一步到位，在一定时期内，困难企业和困难职工的数量虽然在近几年得缓解，但仍不可掉以轻心。我们在采取切实可行的措施，解决当前存在的问题和困难的同时，必须大力加强企业的精神文明建设，引导职工正确对待和处理改革过程中出现的各种矛盾和问，并以实际行动理解改革，支持改革，走出困境，开拓前进。

二、加强精神文明建设是企业提高效益的突破口之一

1.加强敬业精神教育、提倡职业道德，这在“质量就是生命”的市场竟争中是最重要的；同时，一个具有良好职业道德的职工队伍，能够树立良好的企业形象，使企业在买方市场中占据有利位置。

2.艰苦创业、勤俭办事，这是解决国有企业客观困难的有效办法之一。在企业遇到困难的时候，知难而上，不气馁，不失望，能吃苦，能打硬仗，使企业走出困境；在企业发展顺利的时候，不挥霍，减少开支，增加企亚发展的储备。

3.发扬集体主义精神，密切企业与职工之间的关系。随着各种体制改革的不断深人，劳动力已进人市场，企业利益与职工个人利益之间的矛盾日趋突出，已成为制约企业发展的主要因素之一。精神文明建设为企业的发展提供了最好的外部环境，我国有句古话：“安居乐业”，人们要“乐业”，首先必须“安居”，这是个大前提，企业要发展，需要人们的“乐业”的精神，而社会主义精神文明建设就是建立一个使大家真正“安居”的社会环境，所以，我们说，精神文明建设是提高企业效益的突破口之一。

三、促进企业精神文明建设的方法与途径

1.加大企业精神文明建设重要性的宣导

之所以企业对精神文明建设的重视程度不够，是因为他们并不了解企业精神文明对企业发展何其重要。因此，应采取多种手段宣传企业精神文明建设的重要性，让人们首先建立起相应的观念和理解。

2.抓住关键环节，使企业精神文明建设落到实处

在企业精神文明建设中，要抓住关键点，找到关键措施，有针对性的解决建设中的问题。做好企业精神文明建设，需要积极主动地转变传统思想观念，真正掌握建设企业精神文明的关键手段，从关键点入手，及时抓紧精神文明建设。这样，才能不让企业精神文明建设流于形式，而是落到实处。

3.与政府行为紧密联合，共促企业精神文明建设

企业毕竟只是一部分行为主体，只有跟政府共同联合才能更好地建设企业精神文明建设。企业积极响应政府的社会主义精神文明建设步调，紧密配合政府的精神文明措施，深刻体悟政府精神文明建设的深刻理论内涵。政府在人民群众心中享有较高的公信力，所以企业可以借助政府的声誉更便利地建设精神文明。

4.创新宣贯方法，提高企业精神文明建设效果

随着时代的进步、社会的发展，人们的思想越来越先进，企业员工也不例外，甚至更甚于普通人民群众。企业精神文明如果一如既往使用旧的宣贯方法，就容易使企业员工感到枯燥，甚至会引发企业职员的反感。因此，企业精神文明建设需要创新宣贯方法，用新的思路、新的样式，生动活泼地将企业文化等精神文明传递给员工，达到提高企业精神文明建设效果的目的。

5.建立长期有效的企业精神文明建设体制，不断推进企业精神文明的发展

企业精神文明建设并不是一个一蹴而就的过程，也不是一个短期暂时的工程项目，而是一个需要长期进行的工作。企业必须对精神文明建设多加重视和理解，结合企业实际和文化理念进行精神文明建设，长期的、分阶段的坚持不懈地进行精神文明建设，使企业精神文明日渐规范化和科学化。

四、结语

在精神文明的建设过程中，贯彻十精神，将精神文明建设作为今后一个时期的主要任务，坚持社会主义的核心价值体系，加强党的光荣传统的教育，坚定中国特色社会主义道路的决心和信心，共创美好精神家园。

中华民族是具有悠久历史的伟大民族，但是近代由于封建腐朽制度与帝国主义的入侵而落后。在我们不懈的努力下，中国展现出了蓬勃发展的趋势。现代社会，物质文明极大丰富，精神文明迅猛发展，以马列主义为指导思想，立足本国面向世界，与时俱进，为实现中国梦而努力奋斗。

参考文献：

第7篇：物质文明的重要性范文

关键词：礼仪；城市文明；国民修养；小康社会

中图分类号：K892文献标识码： A

现代社会人们的交往日益频繁，东西方文化、传统文化与现代文化直接的交流与碰撞已经成为这一时代的发展趋势。世界各地的礼仪习俗不断融合、发展，礼仪的影响力也日渐变得重要。作为当代知识分子，应紧随世界潮流，把握时代的脉搏，学好礼仪文化，才能在人际交往日渐复杂的社会里游刃有余。大力宣传礼仪学，让更多人意识到礼仪的重要性，以礼仪为根基共建城市文明。

建设城市文明，是推进社会主义现代化建设的重要动力，是全面建设小康社会的必要条件。城市文明包括物质文明、政治文明与精神文明，只有将物质文明和政治文明建设协调发展，经济和社会事业才能全面进步，精神文明建设取得显著成就，国民的整体素质和城市的文明程度才能取得较高的成就，这也是能够保证国民安居乐业的大前提。所以建设城市文明，对一个城市的经济、人文等发展都至关重要。

礼仪是一门学问，在个人身上，礼仪能够反映出一个人的形象气质、道德素质、文化修养和审美品位。人们可以从礼仪水平上了解到一个人的性格，一个人的文明程度和一个人的道德修养。俗话说在家靠父母，出门靠朋友，礼仪是打通人际交往圈子的钥匙，在人生的成长中，人们需要在与他人的交往中获得朋友，在与他人的交往中见识世面，在与他人的交往中学会独立，培养自我的独立人格，在与他人的交往中适应新的生活环境。如此，礼仪对一个人的成长与成就都有重大的影响。在社会方面，礼仪与社会公德相辅相成。礼仪是社会公德健康发展的产物，而社会公德是形成礼仪的前提，没有礼仪的社会公德是不为人所认同的；同样，没有社会公德的礼仪是虚伪的，是无意义的。如此，礼仪对于一个社会的文明，一个城市的文明有着至关重要的作用。

礼仪还是一门艺术，礼仪决定着审美的品味、影响着文化的内涵修养。审美依存于礼仪，而礼仪促进审美，礼仪在形成审美的理想的人格和品味的过程中具有重要地位。礼仪还能丰富文化知识，而文化知识可以促进礼仪修养水平的提高，从而使礼仪学的内涵变得更加丰富。如此，礼仪对城市文化、经济，对城市建设具有深远的影响。

礼仪无形的在人生中占据着不可忽视的地位，礼仪是建设文明城市社会的基础和前提。建设文明城市，对社会经济的发展具有深远的现实意义。现代城市既要有发达的经济，也要有发达的文明，城市的发展是经济发展和社会进步的重要标志，文明城市是反映一个地区现代文明程度、城市综合竞争实力的重要标志。城市文明是人民整体素质的体现，是一个社会群体的内涵、文化程度的体现，更是城市人民生活水平和质量的体现。而一个城市没有礼仪，何谈建设城市文明？

对于一个城市而言，没有礼仪，这个城市便无法拥有真正的文明，而生活在这里的居民更不会有足够的内在修养去维持并发展该城市的经济和文化，更不会有足够的外在气质来提高所在城市的整体市容或城市的文明程度。并且，因为缺少礼仪，会让城市变得乌烟瘴气，人们会本能的破坏城市环境，使得城市看起来脏、乱、差；因为缺少礼仪，人与人之间的交往将充满不和谐因素，会增加犯罪的概率；因为缺少礼仪，百姓的生活质量无法得到保障。如此，礼仪对我们生活的影响不言而喻，礼仪作为建设城市文明的根基，理应得到国家和人民的重视。

作为一名城市中的居民，社会中的一名普通百姓，我们自身的力量是渺小的，我们个人对社会、对城市建设的影响是微乎其微的。但是如果这里的每一个居民都以具备高修养、高素质，以及规范的礼仪为目标，那么我们的城市文明建设就会得到迅速的发展。我们虽起不到决定性作用，但是我们却可以利用自己微小的力量，去宣传礼仪的重要性，让更多的人理解并重视礼仪在我们生活中的社会地位，以及礼仪对人们自身的重大影响。长此以往，这必将积少成多，并汇聚成一股强大的力量，促进我国城市文明的建设和发展。所以，学习礼仪迫在眉睫，这将成为文明社会发展的必然趋势。

加强礼仪修养首先要学会尊重。只有尊重别人，才能赢得别人的尊重，我们生活的社会发展至今，自有一套文明的体系，在这样一个和谐的生活环境下，我们只有在与人相处中相互尊重，才能赢得别人的好感，树立平等自然的社会关系和良好的个人形象，不能一味以个人为中心，过分强调自我主义。我们在学好文化知识的同时，不断加强礼仪修养，使自己能更好地适应社会，为社会的城市文明建设做出自己的贡献。

我们国家历来有“礼仪之邦“的美称。未来社会的繁荣，国家的强大需要我们这些后来者撑起一片天。我们的素质修养，我们的精神面貌往往是这个时代的缩影，代表一个民族的形象，所以要培养自己良好的人际交往能力，把内在的道德素质和外在的礼仪形象，二者相结合，真正的做到内外兼修，成为名副其实的现代化城市文明的建设者。

如今，礼仪以它独特的魅力影响着我国城市文明的建设，潜移默化的改变着我们的生活模式。学好礼仪，有利于我们全面提高自身的综合素质，共建城市文明。

参考文献：

[1] 魏雪 著.《礼仪与修养》.电子工业出版社 2008.10

第8篇：物质文明的重要性范文

中国是农业大国，只有解决了“三农”问题，才能够确保中国持续而稳定地发展。进入到新的历史阶段，中国的社会主义新农村建设也被赋予新的元素，除了农村经济建设之外，农村文化建设也成为其中的重要内容。农村文化建设中，文化馆的工作人员承担着重要责任。面对目前农村文化管理中所存在的问题，采取策略是非常必要的。

一、农村文化现状

近年来，农村经济的快速发展，农村文化建设如火如荼展开，旨在满足农村居民的精神文化需求。但是，基于农村环境的有限性，农村文化建设与经济发展相比，依然存在着滞后性。农村所存在的“文化滞差”的问题对农村的发展已经造成了负面影响。从中国人口环境来看，农村人口所占比例较高，这也就说明农村文化对中国的文化建设具有重要的影响力[1]。农村文化建设的程度与其所处地理位置密切相关。位于中心城市周围的农村，经济发展速度较快，农村文化在中心城市文化的辐射下，农村文化快速升级。对于地处偏远地区的农村，经济相对落后，社会发展速度缓慢，居民生活在朝不保夕的环境下，文化意识就会比较薄弱。加之政治体系不够健全，农村文化建设就难以顺利开展起来。

二、农村文化管理中所存在的问题

1.农村文化管理人员没有文化建设产生认知

中国的社会主义新农村建设的主要目的就是让农民走上致富的道路，不仅仅是在物质上脱贫，更重要的是在精神文化水平上有所提升。其中，做好文化管理工作尤为重要，特别是文化馆承担着重要的责任。但是，从政府的角度而言，文化管理并没有得到高度重视，导致文化馆的管理人员在农村开展文化管理工作的主要目的就是完成上级下达的文化指标。经济是基础，农村首先要发展经济，这是硬性指标，然后才能够开展文化建设，这是软指标。由于文化管理人员没有认识到文化管理工作对农村发展的重要性，所以，在文化管理上缺乏主动性，且没有对农村文化建设投入必要的资金，使得农村文化管理被动展开。

2.农村文化服务存在着供给不足的问题

虽然目前农村对文化建设予以重视，但是由于农村文化服务存在着供给不足的问题，导致“惠农”政策无法落实到位，文化建设也难以满足农村居民的需求。随着农村的经济条件逐步改善，文化需求被提到农村发展日程上来。与此同时，农村文化市场上也暴露出各种弊端[2]。比如，农村文化消费格调低，一些文化粗制滥造，文化内容中甚至存在宣扬享乐主义、拜金主义的问题，这种不健康的文化现象对农村文化的健康发展非常不利，特别不利于农村青少年的成长。一些文化工作者甚至会从私利出发而创作一些庸俗文化产品，这种背离职业道德行为的存在，对农村社会风气是一种毒害。

三、农村文化管理问题的应对策略

1.对农村文化管理予以加强

农村的文明层次要有所提高，就要注重文化市场建设。农村文化管理工作者要对农村文化管理的重要性予以高度重视，按照国家相关的法律规定管理文化市场，特别是文化管理人员，更要从宏观的角度出发以农村文化市场予以调控。

要做好农村文化管理工作，就要对以下三个方面的问题予以重视。

其一，农村文化市场运行中，存在着发展不均衡的问题，就需要文化管理部门将市场管理制度、文化建设规划以及文化管理战略都要明确。

其二，农村要注重文明建设，即在搞好物质文明，强化政治文明的前提条件下，要高度重视精神文明建设。从宏观的角度对文化管理的内容、文化管理规模、文化管理方式以及结构等等问题都进行研究，以采用相应的指导方法对农村文明环境予以协调并采取有效的控制措施[3]。

其三，要对农村文化管理以正确理解，对文化管理所要达到的目标有所明确，以使得各项工作都围绕着目标而展开。农村文化管理人员要认识到文化并不局限于狭义的文化活动，而是包括与文化相关的重要内容，诸如农村社会伦理、农村的医疗卫生、教育、体育以及道德风尚等等，这些文化元素的有机结合，构成了“大文化管理”，以使得农村居民能够享受到高品质的文化服务，获得高质量的文化产品。随着农村居民文化层次的提升，就会逐渐形成积极向上的文化氛围，使得农村居民的精神面貌发生了改变，他们的精神文化生活也更为丰富。

2.农村文化建设的资金投入力度要增加

农村文化产业的发展离不开资金的支撑，随着资金投入力度要增加，文化基础设施就会不断完善，对农村文化发展非常有利。中国的社会主义文化发展中，农村文化产业是重要的组成部分，旨在满足农民的精神文化需求。农村文化的发展，加大资金投入是非常重要的，也是有关部门应该承担的责任[4]。为了能够筹措到足够的资金，政府可以将社会力量调动起来，发展多元资金渠道，从而形成政府为主，社会各方参与投资的融资环境。将农村文化建设的融?Y体制构建起来，不仅可以改善文化基础设施薄弱的局面，而且还可以满足农村居民的文化需求。

第9篇：物质文明的重要性范文

【关键词】出版业；作用 人才；培养；策略

一、引言

众所周知，书刊是思想、文化、科学的主要传播手段。要实现全面开创社会主义现代化建设的新局面，必须在建设高度物质文明的同时，一定要努力建设高度的社会主义精神文明。当前，社会主义现代化建设的新形势，把出版工作推到我党我国历史上前所未有的重要地位。为了适应建设两个文明的需要，必须加强和改进出版工作，使出版事业有一个更大的发展。我们出版物的质量和数量如何，直接反映并影响着我国的经济、政治、文化和教育的发展水平。因此，我们出版工作者应义不容辞地努力做好出版工作，加快出版业人才的培养，为早日实现社会主义现代化做出应有的贡献。

二、加快出版业人才培养的重要性和必要性

主席曾经深刻指出，有中国特色的社会主义文化，是凝聚和激励全国各族人民的重要力量，是综合国力的重要标志。它反映我国社会主义经济和政治的基本特征，又对经济和政治的发展起巨大推动作用。出版业作为社会主义文化的组成部分，在我国社会主义物质文明和精神文明建设方面都有不可替代的重要作用。作为国民经济重要的产业部门，它担负着创造物质财富和经济效益的任务；作为社会主义精神文明建设的重要部分，它担负着为社会主义现代化建设提供精神动力和智力支持的重任。

进入21世纪以来，随着人们物质生活水平的提高，人们更加注意精神文化生活，对精神文化消费也提出了更高的要求。客观地讲，出版业的发展已经在很大程度上满足了人民群众对出版物的需求，我国年出版图书20多万种，期刊约10000种，报纸已超过3000多种，音像制品也达到上万多种，在很大程度上缓解了“出书难”，“买书难”的矛盾。但是也应当看到，由于我国人口众多，出版物人均拥有量(包括品种和数量)与世界发达国家仍有很大的距离。所以，促进出版业的发展，加快出版业人才的培养有其自身的必然性和重要性，势在必行，迫在眉睫。

三、出版业人才培养的现状

进入新世纪以后，我国的出版业得到了空间的发展与繁荣，出版业人才队伍建设取得了长足的进步。但是，在新的历史背景下，出版业人才队伍建设仍旧面临着严峻挑战。

首先表现在人才结构不合理。长期以来，由于我国的社会主义经济基础比较薄弱，教育普及层次和普及率都比较低，导致整个社会的人力资源呈现低水平状态。在出版业领导班子之中拥有硕士以上学历的人员所占比例很小。从专业结构上看，跨行业、跨领域和跨学科的高素质人才比较短缺。从年龄结构上看，人才老化的现象也比较严重。

其次，人才流失现象日益严重。在传统认知中，出版业给人一种刻板保守、埋头苦干的印象，被认为是不适合年轻人干的工作。随着中国加入WTO，中国将对外开放的大门开得更大，国外的出版公司纷纷进军国内市场，这种现象造成国内出版人才逐渐流失。

针对以上存在的种种问题，必须采取有效策略予以解决，方能加快出版业人才的培养，防止人才流失。

四、加快出版业人才培养的策略

首先，出版业要将培养人才作为本行业发展的第一战略。新闻出版总署署长柳斌杰曾经说过：“人力资源建设将是出版业发展的第一要素。”他指出，我国出版业正面临着前所未有的深刻变革，人才培养既需要系统化的理论，也需要创造性的实践。21世纪的出版业不是传统的出版，必须经受国际市场的考验，所以培养一大批高素质的人才就显得尤为重要。出版业必须以全新的理念构建科学的人才发展战略，建设一支优秀的出版业人力资源。

其次，建立科学有效的用人机制。一方面，出版社要结合本社的发展目标和岗位需求，在对目前人才培养战略进行调查和评估的基础上，制定人才选用和任聘计划；另一方面，要根据具体岗位职责，确定科学有效的人才任用标准。在这一过程中，所有的计划都要有利于实现出版社的发展目标，杜绝任人唯亲、论资排辈等传统用人机制，严格按照科学的标准和程序来进行。

再次，创设良好的工作环境。人性化的工作氛围、优越的工作条件，催人向上的发展潜力、友善的人际关系等，都是培养出版业人才勤恳工作、爱岗敬业的原动力。因此，出版社要注重创造有利于职工才能发挥和潜能挖掘的工作氛围，吸引人才，留住人才，从而加快出版社的可持续发展和出版业人才的健康成长。

第四，鼓励出版社员工多参加专业的技能培训和知识培训。21世纪是知识经济时代，科学知识日新月异，如果出版业人才思想僵化，固守自封，是不可能做好自己的工作的。出版社要鼓励他们多参加职业培训，多汲取理论知识，多参加实践，并参加职业资格考试，取得合格证书，与他们的薪酬待遇相挂钩，只有这样，才会激励出版业人才不断进取，不断努力，进而不断进步。

综上所述，培养出版业人才是一项非常系统的工程，出版社要可以从薪酬制度入手，调动出版社员工的工作积极性和主动性，让他们认识到自己所在岗位的价值，增强他们的责任感和事业心，从而不断做出自己应有的贡献！

参考文献

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