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镇计生办工作总结精选(九篇)

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镇计生办工作总结

第1篇:镇计生办工作总结范文

一、计生指标(2019-10-1至2020-5-31): 出生144人,政策外多孩1人,二多孩政策符合率98.94%,总性别比102.82%。二多孩性别比118.60%。孕前优生已完成检查95对,完成率82.6%;新增奖特扶对象94人。

二、主要措施:

(一)加强领导,强化管理

镇党委、政府高度重视计生工作,从人力物力财力各方面给予支持。坚持“一票否决制”,修改了计生考评、奖惩办法,上半年党政主要领导参加计生各项慰问6次,每月参加计生例会,专题研究计生工作,解决在工作中出现的重点和难点问题,明确下步措施和工作方向。

(二)强化宣传,依法行政

以“计生服务月”为契机,以宣传计生法律法规政策为重点,新增和更新户外宣传牌共4处,利用三八节、母亲节、五一、5.29、六一节等开展大型宣传活动5次。极大的提高了群众满意度。没有发生群一起因计生工作上访事件。

(三)加强基层基础工作,提高服务水平

每月对村计生专干进行业务培训和指导,公开办证范围、简化程序。狠抓统计质量不放松,由镇、村干部结合扶贫、防汛防火等工作进村入户全面开展底数清理1次,并及时修正系统数据,确保全员人口信息完整、及时,降低逻辑关系错误,保证了全员人口数据完整性及逻辑关系的正确率达100﹪。

(四)以人为本,落实利益导向政策

广泛宣传国家免费孕前优生健康检查工作,孕前优生任务数115 对,已完成检查95 对,完成率82.6 %。及时完成了随访工作。避孕药具发放及随访率达100%。指导驻外计生协会开展春节慰问、5.29活动共2次。完成流动人口全面清理摸底1次,及时有效的更新了流动人口数据。对往年计生特殊家庭进行了全面复核,摸底申报2020年共符合农村部份计划生育家庭奖励扶助政策新增对象   94人、往年复核335人。

我镇在上半年计生工作中虽然取得了一些成绩,但还存在居多的不足之处,下半年我们将立足现实,逐条逐项抓计生工作的落实。

一、继续强化计生宣传教育,营造良好工作氛围,大力提升计生群众满意度。7月中旬结合镇中心工作深入到村组户,加大计生政策方面的宣传。定期举办宣传活动。力争群众满意度达100%。

二、继续夯实工作基础,提升服务水平。一是定期从政策法规知识、日常管理和服务、微机操作等方面进行培训,提升计生干部工作水平。二是增强对村计生工作的指导,着重抓村级工作落实。三是进一步加强信息核查,9月中旬开展一次自查工作,随机抽查一个点进行考核和点评,对各村统计工作中行之有效的措施和方法进行及时总结和推广,对存在的问题进行通报并限期整改。四是认真开展生殖健康优质服务,序时完成孕前优生健康检查工作。五是完善驻外流动人口计生协会工作机制,指导定期开展活动。加大综合治理力度,形成长效机制,力争在流动人口管理工作中互管共赢。

三、不断探索,努力拓宽利益导向机制。认真实施奖励优惠政策,严格落实各类奖励资金的发放。在脱贫攻坚、美丽乡村建设、困难家庭慰问等项目和政策上,对农村计划生育家庭给予优待,不断扩大计划生育家庭奖励优惠政策的覆盖面,增强人口和计划生育工作的影响力。

第2篇:镇计生办工作总结范文

一、主要指标完成情况

全乡辖17个行政村,135个社。计划生育村民自治村16个,计划生育知情选择村16个。20__年3月底,全乡总人口27300人,农业人口27170人;全乡农业人口已婚育龄妇女5783人,无孩妇女227人,无孩比3.93%;一孩妇女2120人,一孩比36.66%,其中累计独生子女领证户854户;二孩妇女3026人,其中二女户671人,二女结扎户640人;多孩妇女410人。

(1)人口出生率

截止3月底,全乡农业人口总出生146人,出生率5.38‰,死亡72,自然增长率2.73‰。

(2)出生孩次构成

全乡总出生146人,其中,一孩87人,占总出生的60%,二孩出生55人,占总出生的37.67%;多孩出生4人。全乡计划内出生136人,出生政策符合率 93.2%,计划外二孩9人,多孩1人。

(3)出生性别比(正常值106:100左右)

截止3月底全乡总出生男性77人,女性69人,性别比为111:100,其中一孩男性42人,女性45人,性别比为93:100;二孩男性33人,女性22人,性别比为150:100。

(4)新增二女户

截止3月底全乡新增两女户16例,占当年二孩总出生的29.1%,新增两女结扎户12例。

(5)本期节育情况

截止3月底放置宫内节育器58例;结扎61例,皮埋5例。

(6)环情应服务3281人次,环情已服务人次数3118人次,环情服务率95%;孕情应服务1059人次,孕情已服务1008人次,孕情服务率95%。

(7)历年社会抚养费应征收36对,21.22万元,已征14.88万元,征收率70.8;当年应征收10对,9.636万元,已征2.2万元,征收率23%。

二、主要工作

(一)强化目标管理,严格落实责任。一是兑现目标责任制,兑现奖惩。11月份乡政府抽调人员通过入户核对、问卷调查、村专干自管小组长考试、查看资料等方式对全乡17个村进行了考核排名,根据考核情况兑现了村专干和自管小组长报酬,对考核名列前三名的村进行了奖励,对工作滞后的村进行了通报批评。二是召开计划生育工作会议,全体乡干部,各村支部书记、村主任、村计生专干、自管小组长,乡属及驻乡单位负责人130余人参加,与各村、乡属及驻乡各单位签订了目标责任书,并与乡包村干部签订了包村包对象责任书,层层分解了工作任务,靠实了工作责任。

(二)加大督查力度,严格兑现奖惩。乡党委制定下发了《计划生育管理考核办法》、《村级计生专干、自管小组长管理考核办法》,实行乡、村干部、村计生专干、自管小组长为一体的“捆邦式”管理,同奖同罚;实行计划生育工作季度考核、督查通报、个案管理制,每季度考核兑现奖惩。对村计生专干、自管小组长实行结构工资制,600元基础工资,其余为绩效工资,与经常性工作完成情况相挂钩。

(三)形式多样,强化宣传工作。开展了声势浩大、多种形式的计划生育宣传。一是利用“三下乡”活动、各村社开展的扭秧歌、唱秦腔等群众喜闻乐见的形式,宣传计划生育政策法规、优生优育知识。二是投入3.2万元书写大型、规范固定标语270条,制作国策门2个,粉刷书写国策碑10面,国策壁68面,近700平方米,制作图文并茂的宣传喷绘12幅。三是集中人员分组全面入户,补充完善户计划生育宣传服务袋及宣传资料,开展面对面的宣传,发放宣传材料6000余份,提高了宣传品入户率和群众的政策知晓率。

(四)突出实效,开展生育关怀。一是开展了对特别扶助对象、特殊困难家庭、计生贫困“两户”和村级计生干部的慰问。筹措资金15300元慰问独生子女领证户13户、二女结扎户38户,每户送去慰问金300元。二是开展“亲情牵手”活动,动员发动协会人员、团员、中学生对两户子女夭亡的家庭进行了帮扶,为他们送去了精神上的关怀。三是开展了妇科病普查普治和生殖保健咨询活动。普查498人次,咨询621人次。

(五)推行精细化、规范化管理,规范各类软件资料和日常管理服务。一是为乡、村计生办统一购买文件盒220个、打印封面,统一了卡、表、册的外观和保管,使其外表美观、整洁,专人保管;每月5日的例会对软件资料运转、填写进行培训,做到零误差;全面 核对校正wis系统后,每月wis数据与报表数据逐一核对,使其内容准确、规范。二是规范了独生子女领证户、二女结扎户、奖励扶助对象、特别扶助对象、特殊困难家庭救助、3000元奖励6种档案资料。三是落实乡专干、村专干、自管小组长入户访视制度,产、术后访视制度,规范了新婚培训办证等日常管理服务。

(六)强化技术服务工作,提高服务质量。按照宣传教育、技术服务、信息咨询、人员培训、药具发放五位一体的计划生育服务所的建设要求,加强服务所建设,提高了技术服务水平。一是维修了服务所用房,改善服务条件和环境。二是全面开展出生缺干预工程。为已怀孕和待孕妇女免费发放斯利安,实施了出生缺陷干预;加强婚前培训,广泛宣传新婚夫妇免费婚检制度,动员新婚夫妇参加免费婚检;对所有怀孕妇女逐一通知参加县计生服务站开展的免费优生监测。三是在全乡开展了技术岗位大练兵活动,加强了乡技术人员、计生专干业务知识、政策法规的培训。乡服务所选派1名技术人员在县服务站参加为期2个月的业务培训。

(七)强化利益导向,积极开展生产帮扶活动。乡党委下发《在各项惠农政策落实中加强计划生育利益导向工作的通知》,全面落实各项优惠政策,加强在各项惠农政策中的计划生育利益导向。筹措资金9.94万元对计生“两户”开展生产帮扶,为121户独生子女领证户、96户两女结扎户解决农资发展旱作农业,种植双垄沟玉米373亩;为44户计生两户家庭多1口人计算年人均收入高标准办理农村低保,年发放低保金57180元。

(八)开展清理清查,严肃兑现政策。1月份、4月份两次组织人员开展了全乡计划生育清理清查,对大龄青年、全乡两半户、所有外嫁女进行了摸底调查,摸底调查大龄青年182人,08年列入人口计划未生育夫妇90对,两半户73户,户口未迁外嫁女生育35人;清理历年出生漏报5人,其中:计外一孩1人,计外二孩2人,计内二孩2人;清理早私婚5对。对外逃的2户二女户追踪调查,落实了结扎手术;对历年下欠的36户社会抚养费征收对象和当年计外出生对象10户,逐户反复上门征收社会抚养费,征收社会抚养费6.6万元。

三、存在的问题及今后工作思路

一是社会抚养费征收率低。

二是流动人口管理仍有漏洞。

三是外嫁女漏管,无孩比偏低,初婚率偏低。

第3篇:镇计生办工作总结范文

2016计生办7.11世界人口日活动总结一

201X年7月11日是第XX个世界人口日,联合国人口基金将主题确定为:投资于年轻人(Investing in Young People),倡导家庭和社会保障青少年从青春期到成年安全、成功和健康的权利,确保青少年掌握健康知识、生活技能和能力。我委将中国宣传活动主题确定为:弘扬婚育新风,共创健康幸福生活,定于201X年7月11日举办世界人口日纪念活动。活动将整合各方资源,从美化阵地、利用媒介拓展、展示特色亮点、形成系列概念等方面有步骤地开展。

一、 美化阵地建设。

AA镇将结合阳光服务、幸福AA实施方案的内容,对计生宣传栏重新布置、更新。首先在公开内容上,除了已有的模板外,增添体现人口与家庭服务的青春健康、关爱女孩、关注老年人等新时期的人口计生新概念。其次,对现有损坏、污垢、残旧等计生宣传栏进行维修、清洁、更新甚至重新制作。另外将结合美丽乡村建设的内容,调整宣传栏位置,绿化美化宣传栏周边环境,更贴合群众生活,展示美感。

二、利用媒介拓展。

通过各种媒介、达到宣传人口计生服务理念的目的。

1、做好各项活动的准备工作,注重有效信息的采集和汇总,利用新闻、报纸、电子信息等方式扩大传播。

2、制作具有AA特色的宣传资料,通过对阳光服务、幸福AA活动中六大服务对象的体现,制作一整套宣传资料。有分类、有重点、有专注的受众人群。

3、更新宣传品,制作符合我镇亮点工作、体现人口家庭发展新概念的宣传品。

三、展示特色亮点。将7.11人口日大活动浓缩至AA镇阳光服务、幸福AA这一特色小活动。有特色主题,展示AA镇人动的服务主题、明确活动的服务人群、区分受众人群的服务需求。AA镇将开展几场培训活动,包括阳光宝贝三优培训;阳光花季青春期家长培训;金色夕阳老年人心理健康讲座等。

四、形成系列概念。AA镇将通过活动的设计、宣传品的制作、实施步骤的安排,形成AA镇阳光服务、幸福AA的人口计生宣传概念。通过概念的扩展和深入,进一步做好AA镇人口和计生服务工作的持续开展。

2016计生办7.11世界人口日活动总结二

根据国家人口计生委办公厅《关于开展201X年世界人口日活动的通知》精神和省、市计生部门的要求,我区各镇结合实际情况,在7.11活动期间开展了一系列活动,起到了良好效果。下面是具体的主要工作总结。

第一,在7.11期间,我去开展以青春健康项目培训XX场,受益人群达XXXX人次。XX、XX、XX等镇充分利用你下班,我上班;你有空,我上门服务办法,向工厂、企业外来青工朋友进行心理健康知识和避孕节育、生殖科普知识、艾滋病的传播及预防等知识传授,深受青年朋友们的欢迎。

第二,全区各镇、电视台在7.5-7.15的黄金时间,连续滚动式播放7.11世界人口日的内容。XX道办围绕今年世界人口的主题草拟了一份《致广大群众的公开信》,并将该《公开信》在XX广播电视台的黄金时间连续播放一周。

第三,全区各镇、村主要街道悬挂横幅266幅,计生栏为以关注卫生健康,关注青少年为主要内容的图画。

第四,XX镇逾百名者参与纪念世界人口日活动。XX镇以纪念7.11世界人口为契机,本着求真务实、以人为本的原则,以各种形式为青少年多办好事、实事,让青少年真正感受到国家、社会对他们的关心和关爱,在全社会营造科学教育孩子,尊重孩子的新时尚风气。7月9日,XX镇举行了计划生育者服务队成立与启动仪式,136名计生者带上丰富礼品去到了孤儿院,孩子较多的几户人家,以及坚强的留守儿童。

第五,举办纪念活动的文艺晚会和送戏下乡共计24场。在我区较大的几个镇:XX、XX、XX、XXX等镇的文化广场举行了以关注卫生健康,关注青少年为主题的7.11文艺晚会9场,其它各镇开展送戏下乡15场,观众共计近4万人次,发放单张78000份,收到很好的效果。

第六,参加市比赛并获得成绩。我区经过认真挑选,选派两名工作人员代表我区参加了市人口计生局主办的关注青少年、我是卫生小标兵为主题的比赛。经过激烈角逐,我区的两项比赛在全市六个区中荣获二等奖。

第七,举办计划生育知识竞赛。由XX计生办和XXX居委联合举办的7.11世界人口日人口与计划生育知识竞赛于7月16日晚在XXX百货广场进行,参赛的队员均来自社区辖下的居民小组。他们是我区首批参加由计生组织、群众参赛的人口与计生法知识竞赛活动。

第八,开展街头咨询、办证、计生技术服务等活动。全区各镇在为流动人口现场办证2300人,计生技术服务知情选择2300人次,药具发放4000多份,派发计生知识有奖问答礼品3070份。活动现场有计生知识单张、关注青少年册和《公开信》发放;有计生政策法规、卫生健康、青少年心理、青少年营养、优生优育等方面的咨询解答;还有专为青少年设置的健康免费检查点,专为青少年做健康免费检查服务,以期让他们能健康成长。

2016计生办7.11世界人口日活动总结三

7月11日第XX个世界人口日,道北街道办事处开展了,以弘扬婚育新风 共创健康幸福生活为主题。开展了宣传计划生育工作成就、甘肃省单独二孩政策实施系细则,倡导群众遵守计划生育国策,转变婚育观念和婚育行为,自觉有计划的生育,引导全社会支持人口和计划生育工作,关注计划生育家庭,构建和谐计生。按照全区人口和计划生育宣传工作活动要求,以7.11世界人口日为契机,结合本实际情况,因地制宜,组织开展了宣传活动。

第4篇:镇计生办工作总结范文

总结表彰大会主持词

叶海波(2006年5月31日)

同志们:

为了进一步贯彻落实中央关于“坚持稳定低生育水平、统筹解决人口问题”的指示精神,全面总结我区“十五”人口和计划生育工作,研究部署“十一五”人口和计划生育事业发展目标及2006年工作任务,经区委、区政府研究,决定召开全区“十五”人口和计划生育工作总结表彰大会。

出席今天大会的有:区四套班子有关领导;区人口和计划生育工作领导小组成员;九龙镇、工业园区、各街道主要负责人、分管负责人、计生科长、计生协会会长,市级机关计生办负责人,市直系统计生专干,区各系统分管负责人、计生专干;以及被表彰的先进集体、先进个人代表。市人口计生委领导对今天的会议很重视,苏勤主任亲临会议并将作重要讲话,让我们以热烈的掌声对苏主任的到来表示欢迎。

今天会议的议程有6项:一是作工作报告;二是表彰颁奖;三是表态发言;四是递交目标责任书;五是市计生委领导讲话;最后区政府周区长讲话。

现在,进行第一项议程,请区政府张仁德副区长作工作报告。

……

现在,进行第二项议程,对“十五”期间人口和计划生育工作先进集体和先进个人进行表彰。我先宣读一下表彰决定。

……

下面,请工作人员宣读被表彰的先进集体和先进个人名单。

……

由于时间关系,今天只对部分先进集体代表和先进个人代表进行颁奖,其他被表彰的先进集体和先进个人会后按单位到区人口计生委领奖。

首先,颁发先进集体奖。请“十五”人口和计划生育工作先进集体代表九龙镇、城东街道办事处、城西街道办事处、城中街道办事处、区财政局、泰州市供电公司上台领奖。

……

下面,颁发先进个人奖。请先进个人代表严国秀、濮剑云、高永萍、朱以国、李恒凤、顾有梅上台领奖。

……

在5月25日召开的全市“十五”人口和计划生育工作总结表彰会议上,我区城东街道办事处被评为泰州市“十五”人口和计划生育工作示范乡镇(街道)。同时受到市表彰的还有,泰州市“十五”人口和计划生育工作先进集体:海陵区财政局和海陵区计划生育协会;泰州市人口和计划生育工作先进个人(享受市劳动模范待遇):海陵区人口和计划生育委员会宣传法规科科长朱胜兴和城东街道办事处计划生育助理成龙华;全市“十五”人口和计划生育工作先进个人:区爱卫办副主任张奇、区文教局秘书田田、城中街道流动人口办副主任朱桂云。

让我们以热烈的掌声向以上受表彰的先进单位和先进个人表示祝贺。

……

现在,进行第三项议程,大会表态发言:

先请城东街道办事处主任袁振新同志发言,大家欢迎!……

下面,请区文教局党委书记、局长季玉平同志发言,大家欢迎!

……

下面,请中百一店总经理张萍同志发言,大家欢迎!

……

现在,进行大会第四项议程,递交目标责任书。由于时间关系,会前各乡镇、街道、市区各系统主要负责同志已签好2006年度人口与计划生育目标管理责任书,现在请他们向区政府周区长递交目标责任书。

递交目标责任书的顺序是:

1、乡镇、街道、园区

九龙镇、城东街道、城南街道、城西街道、城北街道、城中街道、泰山街道、京泰路街道、凤凰路街道、海陵工业园区

2、市级系统

市经贸委、市外经局、市卫生局、市文化局、市教育局、市建设局、市供电局、市民政局、市交通局、市粮食局、春兰集团、林海集团、市级机关计生办

3、区级系统

区经贸委、区文教局、区财政局、区人事局、区劳动局、区建设局、区农委、区外经局、区卫生局、区街道工作局、公安海陵分局、区司法局、区民政局、区供销合作总社、工商海陵分局

……

现在,进行大会第五项议程,请市计生委苏勤主任讲话,大家欢迎!

……

最后,请区政府周区长讲话,大家欢迎!

…………

第5篇:镇计生办工作总结范文

*年,我镇的计划生育规划统计工作在党的*届三中、四中全会精神指引下,在县委、县政府和镇党委、政府的领导下,在县计生委的业务指导下,坚持以人为本的科学发展观,以控制人口数量为目标,规范统计管理;拓展信息渠道,强化信息互通,加大抽查力度,实现统计数据求实;加强业务知识培训,提高业务水平;提高工作效率,改变工作作风。依靠各部门的密切配合和广大干部群众的共同努力,与时俱进、求实创新、扎实工作,较为出色的完成规划统计工作和党委、政府,办公室安排的其它工作,取得了较好的成绩。

(一)、坚持人口计划工作的程序化管理

1、坚持生育指标申请。我们坚持了对符合政策生育一孩的夫妇,必须填写《一孩生育领取生育服务证登记表》,村、镇计生负责人均须签署意见,并加盖公章。签字、盖章率达97%。

2、认真做好按政策生育安排。建立健全了村、镇人口按政策生育摸底花名册,做到了填写项目规范、整齐、全面,对象不重、不漏。

3、坚持发放生育服务证和生育证。填写项目规范、整齐、全面、准确。发放率达100%。

(二)、狠抓统计基础业务,做好人口统计上报工作,统计质量稳步提高

1、抓好村级基础建设。坚持利用例会和干部会议对计生专干进行业务培训,全年共培训计生专干6次。加强对村级育龄妇女卡,村级报告单的检查,要求填写准确、规范。

2、坚持和完善了各项制度

(1)、坚持统计例会制度。坚持每月2号的统计例会,做到了村计生专干全部到会,计生办、服务站全体工作人员参加,并请分管领导参加例会,听取汇报,安排、指导工作。

(2)、坚持统计调查制度。坚持了每月的下村调查,坚持资料分析,对存在的问题以分析表等形式向领导作了汇报,为领导制定政策提供了真实可靠的数据。

(3)、加强了人户分离和流动人口的生育管理与服务。健全了人户分离花名册,分村逐户掌握到人,认真搞好人户分离已婚育龄妇女的生育跟踪服务和统计便函的发放与索要。对外出育龄妇女的生育状况也要做好跟踪服务和管理。

(4)、继续加快信息化建设步伐,尽早实现我镇育龄妇女的信息化管理。根据县计生委的要求,做好优质服务系统的使用工作,坚持做到所有数据“月月清”。

(5)、坚持了每月统计业务的调整制度。坚持育龄妇女卡的定时调整,村级报告单的针对性调整,人口安排及落实节育措施花名册的补充,做到了各种资料“月月清”。坚持了统计资料的收集、整理、保存制度。

(6)、加强和完善了计划生育基础工作。除坚持使用各项卡、单、册、表外还要建立女性初婚花名册,外出育龄妇女花名册,大龄未婚女青年花名册。每月对本镇的后进村实行重点监控。

(7)、认真贯彻落实国家奖励扶助政策,严格调查、核实、复核、上报审批,全镇共落实奖励扶助对象53人,发放奖励扶助金31800元。

二、*年规划统计工作计划

*年,我镇的计划生育规划统计工作要在党的*届四中、五中全会精神指引下,在县计生委、镇党委、政府的领导下,依靠各部门的密切配合和广大干部群众的共同努力,与时俱进、探索创新。根据县计生委的有关工作要求,制定我镇的计划生育规划统计工作计划如下:

(一)、继续坚持人口计划工作的程序化管理

1、继续坚持生育指标申请。我们要继续坚持对符合政策生育一孩的夫妇,必须填写《一孩生育领取生育服务证登记表》,村、镇计生负责人均须签署意见,并加盖公章。

2、认真按政策安排生育。健全村、镇人口按政策生育摸底花名册,做到填写项目规范、齐全,对象不重不漏。

3、坚持发放生育服务证和生育证。对符合政策生育的,填写生育服务证要项目规范、齐全、准确。

(二)、抓好统计基础业务,认真做好人口统计上报工作,努力提高统计质量。

1、抓好村级基础建设。由于村计生专干队伍的稳定性较差,因此要继续抓好村计生专干的培训工作,全面提高计生干部队伍的素质。加强对村级育龄妇女卡,村级报告单的检查,要求填写准确、规范。

2、继续坚持和完善各项制度

(1)、坚持统计例会制度。继续坚持每月2号的统计例会,要求村计生专干必须全部到会,计生办、服务站全体工作人员参加,并请分管领导参加,听取汇报,安排、指导工作。

(2)、坚持统计调查制度。坚持每月的下村调查,坚持资料分析,对存在的问题以分析表等形式向领导汇报,以便更好的指导工作。

(3)、坚持每月统计业务的调整制度。坚持育龄妇女卡的定时调整,村级报告单的针对性调整。坚持统计资料的收集、整理、保存制度。

(4)、加强人户分离和流动人口的生育管理与服务。继续健全人户分离花名册,认真搞好人户分离已婚育龄妇女的生育跟踪服务和统计便函的发放与索要。对外出育龄妇女的生育状况也要做好跟踪服务和管理。

(5)、继续加强和完善计划生育基础工作。除坚持使用各项卡、单、册、表外还要建立女性初婚花名册,外出育龄妇女花名册,大龄未婚女青年花名册。每月对本镇的后进村实行重点监控。

(6)、巩固育龄妇女信息库成果,科学利用、管理人口计生工作。充分发挥信息化“准确、快捷、规范、共享”的作用,建立镇村两级计生信息反馈制度,坚持做到所有数据“月月清”。

(7)、加强监测村的监督和后进村的转化工作。加强平时指导,加大督查力度,杜绝弄虚作假行为,确保数据的真实性、可靠性和可信性,客观公正的反映问题以利改进工作。

第6篇:镇计生办工作总结范文

xx年终计划生育工作总结

xx年计划生育工作总结

今年来,我区的计划生育工作以“强化依法管理、完善服务体系”的主题为指导思想,紧紧围绕人口与计划生育目标管理责任书规定的各项指标任务以及区委、政府下达的目标任务,结合我区工作实际,狠抓基层落实,圆满完成全年工作目标。共3页,当前第1页123

共3页,当前第2页123泛在社区开展了以计划生育技术服务为主要内容的优质服务活动,并结合实际,免费为下岗、无业人员进行孕检和妇科病检查,免费为已婚育龄群众发放避孕节育药具满足了育龄群众的避孕节育需求。同时,结合 “三大工程”,我区引入了“福施福”,“斯利安”等出生缺陷干预工程,为我区降低出生婴儿缺陷率奠定了基础。在农区,以乡镇服务站为纽带,以村服务室为基础,扎扎实实地开展对广大群众的优质服务,努力满足群众的需求。 (三)、认真组织《人口与计划生育法》、《计划生育技术服务管理条例》的学习、宣传、培训,不断强化依法管理和依法行政的意识。各街道办事处计生办全体人员、各社区居委会全体干部约百余人参加了培训,培训内容主要是:《人口与计划生育法》、《计划生育技术服务管理条例》及人口统计、优质服务、宣传报道、药具管理等。通过培训,增强了大家学法、懂法、执法的意识,为进一步落实国策,依法行政打下了良好的基础。区计生局、各乡镇、街道办事处计生办也加大了学习培训力度,分期、分批逐级培训到村、居。其次,营造强大的宣传声势和舆论氛围。区计生局在充分利用报纸、各种媒体宣传《人口与计划生育法》的同时,为各村、居、驻区单位配置了《人口与计划生育法》干部读本和《人口与计划生育法》挂图,共配置书籍xx余册,挂图300多幅,并利用各级人口学校开设《人口与计划生育法》讲座,使全区成年人口普遍接受一次培训。为了进一步扩大宣传影响面,区计生局利用公交车人流量多、流动性快、信息传播远的窗口宣传效应,在主要干道悬挂了《人口与计划生育法》宣传标语牌,在全市范围内形成了一道宣传《人口与计划生育法》的靓丽风景线,突破了区域的局限性。再次,开展大型的宣传咨询活动,掀起宣传《人口与计划生育法》的热潮。利用“三下乡”、“四进社区”及节假日时间,采取群众喜闻乐见的文艺活动及免费义诊的形式,开展大型的街头巷尾宣传咨询活动;与驻区单位相联手,在社区居民、职工群众中开展了声势浩大的宣传活动,累计向群众发放《人口与计划生育法》宣传品上万份;还举办了《人口与计划生育法》知识竞赛。我局在老屋村开展了一次面向农民群众的宣传活动。通过多形式、多渠道、多角度的宣传,使《人口与计划生育法》家喻户晓,人人皆知。 (四)、加强作风建设,严明奖罚制度,落实目标管理,全面提高基层工作水平。为了全面加强我区计划生育的基础工作,我局量化各项工作指标,实行层层负责,责任到人的考核、激励奖罚制度,以鼓励先进,督促后进,不断提高我区计划生育工作整体水平。在去年明显示范效应下,今年又继续与相关责任人签订了奖罚目标责任状,以促进各乡、镇、街道办事处居安思危,勇于开拓,不断进取,全面发展。为切实落实人口与计划生育目标管理责任书中规定的计划生育部门目标,我局抽调了多名计划生育干部下去检查对我区的乡镇、街道办事处的计划生育工作进行了督查,并及时将督查情况通报,进一步引起乡镇、街道办事处领导对计生工作的重视,加强了对村居工作的经常性督促和指导,为全面完成全年计生工作目标打下了基础。 (五)、依托驻区单位开展计划生育宣传与服务。积极与社区内的企业联手,倡导婚育新风进企业、营造企业计划生育宣传舆论氛围。各街道办事处纷纷组织活动积极参与,社区与驻社区单位联手开展了“计生进社区”大型街头宣传、咨询活动,发放《人口与计划生育法 》宣传单xx余份、避孕药具价值500余元,展出图板40块,咨询人数累计达100余人。 联合共管单位,健全流动人口计划生育服务管理网络。为充分发挥和调动广大基层计生干部的积极性和主动性,提高计划生育依法管理和总体服务水平,切实加强我区计划生育工作,我区制定并实施了《月湖区村(居)计生主任(专干)实行区管、乡(街)聘、村(居)用的实施办法》,公开选拔具有较强事业心、责任感,有一定文化程度的人担任计生专干,通过奖罚机制,激励计生干部奋发有为,以此推动我区计生事业向更高目标迈进,有力地促进了人口与计生综合改革和加快实现工作思路与工作方法的转变。

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第7篇:镇计生办工作总结范文

围绕镇党委、政府“保类进位”的工作目标,在上级主管部门的指导下,2004年上半年至今,我与计生战线全体工作人员,紧紧抓住“控制人口增长”不放松,认真扎实搞好每一项工作,取得了较好的成绩。

一、健全工作机制,落实经常性工作为主

计划生育工作是我国的一项基本国策,在各级目标管理考核中占有重要地位,并实行“一票否决”,在工作实践中,必须坚持“经常抓,抓经常”,才能确保工作任务落到实处。

为推动全镇计生工作,我一直把制度建设摆在第一位,通过建立健全各项制度,推动经常性工作。今年以来,党委、政府先后联合下发了《关于对计划生育工作经费的考核办法》、《关于推行计划生育村民自治的补充规定》,镇人民政府以《督办通知》的形式对节育手术实行月清月结。这一系列措施强化了责任区和村支两委的工作责任,基本做到每月一小结、每季一考核、年终大评估,从而真正实现了计划生育“以经常性工作为主”。同时,镇里还出台了《关于计划生育重大责任追究的实施意见》、《关于加强机关干部职工计划生育管理的规定》等,使全镇的计划生育工作有章可循,有制度管人,有人做事。

二、完善村为主和村民自治机制,实现工作重心下移

计划生育村为主和村民自治,是新时期人口与计划生育工作的发展之路、改革之路、必由之路。我镇自去年推行计划生育村民自治以来,取得了一定的成效。今年5月31日,在全市的“计划生育村为主村民自治经验交流会”上,洪山殿镇作了经验介绍。会后,镇党委、政府又对村民自治工作作了专门部署。按照党委、政府的工作思路,我着手起草了《计划生育村民自治章程》和《计划生育村民自治协议书》的指导性条款。各村在此基础上,结合各自实际,对相关条款进行了修改和补充,如:柞子村、前塘村规定对两女户的小孩实行九年制义务教育全免费入学;永忠村规定对两女结扎户一次入500元养老保险,并在其小孩义务教育期间每年补助100元学费;梓木村规定对自愿放弃再生育的家庭一次性奖励1000元……到7月底,已有37个村按法定程序通过了新的《计划生育村民自治章程》,有26个村与农户签订了《计划生育村民自治协议书》,从而使我镇的计生工作走上了村民自治的良性发展轨道。

三、加强流动人口管理,提升基层基础工作水平

流动人口管理一直是计划生育工作的重点和难点,我镇的违法生育90%以上是流出人口造成的。为了破解这一难题,我们积极向县局请示,县计生局于4月7日到新檀村就流动人口的计划生育管理办点示范。5月13日,全镇流动人口管理现场会议在新檀村召开,之后,“八个一”的流动人口计划生育管理模式迅速推向全镇。现在,每个村的流出已婚育龄妇女,都按照上级要求与村上签订了合同书,找出了担保人,并按时向村上通报居住地的地址和联系方式,及时寄回有效的孕检证明;村上也及时为每个对象办理了婚育证明,建立了计划生育管理卡,流动人口以户籍地和现居地共同管理的工作格局初步形成。以加强流动人口管理为基础,我们对基层基础工作提出了更高的要求。根据上级指示,对村务公开的内容进行了进一步的补充和完善,并督促责任区、村对环境较差的服务室进行了整体搬迁。

四、抓好奖励扶助和整治两非,促进工作全面发展

农村部分计划生育家庭奖励扶助制度,是缓解实行计划生育家庭的特殊困难,引导农民自觉实行计划生育的一项基本的计划生育奖励制度。按照上级要求,计生办于元月24日组织摸底培训,2月24日进行二次复核,4月29日以后又进行多次核实,先后共进行了五次调查核实,三次村组公示,最后确定了22个村的37名对象享受奖励扶助金。

集中整治“两非”是贯彻落实省政府194号令、有效遏制性别比失衡的一项重要举措。4月份以来,我们先后对扶冲村吴爱香等13名对象终止妊娠的情况展开调查,并于7月8日对洪山实业公司职工医院的B超医师王计华进行立案查处,在全镇形成了集中整治“两非”的良好氛围。

经过计生工作工作和全体镇村干部的努力,我镇计生工作水平进一步提高,到7月底,共出生婴儿479人,其中计内457人,计划生育率达95.4%,比去年同期提高0.7个百分点;村为主比率达93.2%,比去年同期提高4.5个百分点。与此同时,婚育新风进一步深入广大农户,几个月来,有68对育龄夫妇自觉领取了《独生子女父母光荣证》,42对两女户主动落实了结扎手术。

第8篇:镇计生办工作总结范文

1.认真做好宣传发动工作。要在全市的校长会议及教导主任会议上,认真做好宣传发动工作。要求各学校要将教育局太教人20059号文件《关于开展青年教师英语口语培训考试的通知》全文再在教师中组织学习,对培训的意义及目的要求要讲清讲透。

2.周密布置,确保培训及测试对象全员参与。继续教育办公室在05年底,就已经下发了调查摸底表,新学期一开学,将及时地下发正式培训、测试报名表,要做到学校花名册、调查摸底表与正式报名表三表基本吻合,确保每一个培训及测试对象都能参与。

3.合理安排培训点,加强对培训工作的监管。针对本学期在各初中全面推开,点多量大的特点,我们继续教育办公室将本着方便教师,注重培训质量的原则而合理地安排相应的培训教学点。每个培训点上,继续教育办公室将安排专人加强对培训的管理,做好培训出勤的点名工作及培训监督。对各学校的培训情况在培训结束后进行及时通报。

4.严密组织测试,确保比较高的通过率。认真做好测试的组织管理,让每一个参与培训的教师都能参加测试。严格把好测试关,坚持测试的标准。二、做好中小学教师教育技术能力的培训、测试前期准备工作。

中小学教师教育技术能力建设计划,是以全面提高中小学教师教育技术应用能力,促进技术在教学中的有效运用为目的,通过建立中小学教师教育技术培训和考试认证制度,组织开展以信息技术与学科教学有效整合为主要内容的教育技术培训,全面提高广大教师实施素质教育的能力水平。

实施中小学教师技术能力建设计划,是推进教育信息化,实施素质教育和促进基础教育课程改革,提高教育质量的迫切需要;是促进教师专业发展,建设专业化教师队伍的必然要求。对于进一步促进以信息技术为主的现代教育技术与学科课程的整合,提高教育教学水平具有重要意义。

本学期的具体工作是:首先做好相关的宣传工作,明确目的意义。其次是做好培训对象的调查摸底,核对各个不同层次培训的人数。三是合理安排培训的顺序,与目前进行的青年教师英语口语培训错开时间。四是选定相应的培训教材。五是制订培训计划,明确学校培训与本中心培训的内容安排,充分发挥各学校的培训资源。六是组织建立一支集全市最高水平的教育技术培训骨干师资队伍,对培训师资进行先期培训,为全面推开面上的培训打好基础。三、继续做好各类短期教师培训班的培训工作。

1.认真做好目前正在举办的各类培训班的结束阶段的培训工作,确保这些培训班保质保量地完成培训任务。目前正在进行的各类短期教师培训班有小学数学青年教师培训班、中小学体育、心理健康教师培训班、中学物理、语文青年教师培训班。五个培训班在学期初要召开班主任会议,落实结束阶段的相关工作。

2.切实做好见习期教师的培训考核工作。加强对见习教师的课堂教学随机检查力度,争取对所有见习教师都能进行听课检查,把平时的课堂教学情况作为考核的重要依据。考试中,要注重实践能力的考查,确保见习教师适应新课程的发展要求。

3.抓好中小学青年教师高级研修班的结业组织工作。中小学青年教师高级研修班是教育局培育名师工程的重点项目,继续教育办公室要与教研、教科室的相关部门一起全力抓好该班的结束阶段工作。要组织开展与导师的研讨、重大活动观摩、论文集的出版、培训工作总结等活动。

4.要根据新的形势发展需要及已经制订的相关培训规划,继续在本学期中开设新的短期教师培训班。主要是开设小学语文骨干青年教师培训班、小学科学教师培训班、中小学艺术青年教师培训班。具体培训班的

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乡镇上半年体育工作总结及下半年工作思路

计划及开班时间将另行下发通知。

5.在暑假中,组织开展英语引智培训,今年暑假,将分别举办小学、中学英语教师引智培训,由外籍教师承担培训工作,使我市的英语教师更能在教学理念上、教学方法上及口语的表达上适应英语教学的需要。四、认真抓好校本培训的建设及指导工作。各学校的校本培训要坚持有序、有针对性,提高校本培训的实效。学校必须认真制订好学期校本培训的计划。教师参加继续教育必须要有书面笔记记录。从06年开始,各学校聘请外地专家、学者到本校讲座,要在活动前报继续教育办公室备案,由继续教育办公室派人参与并记录,依此可以作为该学校教师专业培训的课时数。新学期开学的初期,各学校要认真检查教师的寒假学习笔记,组织开展寒假学习心得的交流活动。五、加强干部培训,建设一支高质量的管理者队伍。05年上半年,正是各学校领导班子的换届时期,继续教育办公室要配合教育局党委做好相关的干部培训工作。一是继续办好目前正在举办的校长任期常规培训班,组织校长进行任期工作总结。二是继续办好教科室主任负责人培训班及幼儿园业务主任培训班的培训及结业工作,强化培训效果。三是根据班子换届的要求,在局党委的安排下,组织后备干部培训班,为校长换届培训新人。四是做好挂职干部的培训及考察工作。五是举办新一期的入党积极分子培训班,对入党积极分子进行系统培训。六、充分挖掘培训资源及师资潜力,做好社会培训及教师学历培训工作。

1.继续做好公务员的普通话、英语三百句及电子政务培训工作,力争培训量比上年有较大的提高。

2.继续与市财政局合作,开展06年会计的继续教育培训工作。要组织好培训师资,制订严格的培训计划,加强的培训点培训的组织管理工作,确保培训质量。

3.积极与劳动与社会保障局联系,争取开辟新的培训渠道,组织开展工人的在职培训及新上岗就业人员的培训。

4.继续抓好教师的学历培训工作。配合局人事科做好教育硕士的报名组织工作,继续抓好中小学教师本科学历的招生及教学工作。

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第9篇:镇计生办工作总结范文

一、组织窗口办公“创优”,营造最佳环境

组织民政办、计生办、城建、综治办、工青妇办、寺庙管理办公室、农牧等窗口服务办,以争创“一流工作、一流服务、一流业绩、一流团队”为目标,以“五比五看”为内容,开展争创“优质服务单位”、争做“优质服务明星”活动。全镇涌现优质服务办2个、优质服务明星3名,促进了窗口行业服务水平大幅度提升,营造了科学发展的社会环境。

二、坚持开展党工共建、创先争优活动

进一步健全完善组织体系、加强干部队伍建设、建立保障机制以及加强党对工会组织领导等四个方面做出具体规定,着力解决多年来影响,把工建纳入党建目标内容进行考核,强化了建会工作的领导责任,做到“五同步”,即组织同步设置、工作同步谋划、制度同步建立、活动同步开展、阵地同步建设。按照“哪里有职工、哪里就要建立工会组织”的要求,拓宽领域,创新模式,不断消除基层组织建设的“空白点”,努力实现党的组织和工会组织全覆盖。

三、多措并举保稳定,切实履职促和谐

充分发挥工会职能,着力解决广大职工在劳动就业、收入分配、社会保障、劳动安全等方面的突出问题,切实维护职工的合法权益,促进职工队伍和社会和谐稳定。实施帮扶救助温暖困难职工。职工保障互助会和职工服务台,构建健全的职工帮扶服务体系,

四、比拼争先创优,打造一流工会

以服务职工、创先争优活动为契机,组织开展群众立场、群众观点主题教育活动,激发工会干部工作热情,形成了爱岗敬业、比拼争先、创新奉献、勇创一流的工作氛围。

(一)深入学习体验

坚持组织机关干部职工深入开展规范化建设职工立足岗位、创新奉献主题教育活动,组织干部谈感想,讲体会,找差距,拟措施,增强了干好本职工作的使命感,提高了服务科学发展、服务职工群众的能力和水平。

(二)开展党员公开承诺活动

围绕“加强自身建设、实现岗责目标、提供优质服务、承诺办理实事、争作先锋模范”,深入开展公开承诺活动,机关干部每年向职工群众公开承诺办理事项,激励广大党员创先争优,争做表率,增强了党员干部爱岗敬业的奉献意识。

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