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电力行业工作总结精选(九篇)

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电力行业工作总结

第1篇:电力行业工作总结范文

根据电力行业仿真培训工作安排,定于 2012年10月末在西安进行电力行业仿真培训高级指导教师培训考试认证工作,同时进行已取证高级指导教师复训认证工作,现将有关事项通知如下:

一、时间

2012年10月28日报到,10月29日—11月2日培训考试及复训。

二、地点

陕西电力职工培训中心(西安市长乐西路180号,西安电力高等专科学校燃料管理中心)

三、培训考试认证及复训认证

(一)培训考试认证:分培训与考试两个环节进行。

1.培训:以专题讲座和研讨的形式进行。专题讲座主要内容包括:国内外电力生产的新设备新技术,仿真新技术的开发及发展。

2.考试:采用答辩的形式,分电气和热动两个专业进行。每位参加考试人员答辩时间为 20分钟,首先由参加考试人员简述自己的主要业绩,包括从事仿真培训工作经历、技术和管理方面的创新、获得奖励的情况等,然后由答辩专家提问。

3.培训考试合格者,由中电联技能鉴定与教育培训中心颁发培训考试合格证书,证书自颁发之日起生效,有效期为四年。

(二)复训认证:采用培训与交流方式进行。

1.培训:以专题讲座和研讨的形式进行。专题讲座主要内容包括:国内外电力生产的新设备新技术,仿真新技术的开发及发展。

2.交流:安排专场大会与分组交流。

3.复训合格者,由中电联技能鉴定与教育培训中心颁发复训合格证书,证书自颁发之日起生效,有效期为四年。

四、培训考试认证申报

(一)基本条件

1.从事仿真培训或生产运行岗位工作5年以上,具有相关专业本科及以上学历,或具有副高职及以上专业技术职称。如从事仿真培训或生产运行岗位工作20年以上,则只需具有相关专业大专及以上学历,或具有中级及以上专业技术职称。

2.已取得电力行业仿真培训指导教师培训考试合格证书,并在有效期内。

3.具有良好的职业道德,较强的事业心和责任感,能够认真执行本单位及电力行业颁布的培训大纲、计划和质量标准。

4.具有良好的语言和文字表达能力。

(二)具体要求

1.对仿真培训教学、管理或仿真技术等有独到见解。

2.对本单位仿真基地(中心)建设以及培训教学、管理工作做出了突出贡献。

3.近四年的教学、研究成果满足下列条件之一:

(1)在公开出版发行的刊物上发表与仿真培训与技术有关的论文二篇及以上。

(2)主编与仿真培训相关的培训教材一部,并由出版社正式出版,或未正式出版但能证明已得到电力行业仿真培训中心广泛使用,本人承担部分不少于60%。

(3)参编两部及以上与仿真培训相关的培训教材,并由出版社正式出版,或未正式出版但能证明已得到电力行业仿真培训中心广泛使用,每部本人承担部分不少于20%。

(4)获得仿真培训教学、管理或仿真科研等省部级及以上奖励。

(三)申报材料

1.填写电力行业仿真培训高级指导教师培训考试认证申报表,个人工作简历、业绩表,本人所在单位推荐表。

2.最后学历的毕业证书复印件。

3.职称(资格)证书复印件。

4.身份证复印件。

5.本人近期同一底版黑白一寸照片两张(不包括申报表上的相片),请在相片背面填好本人姓名。

6.获奖证书复印件。

7.论文、著作复印件(著作复印有关页码)。

8.电力行业仿真培训指导教师培训考试合格证书复印件。

9.其他证明材料。

以上所有材料用A4纸复印,排好顺序,装订成册。

(四)申报程序

请将申报材料(一份)于 2012年 9月 25 日前,用特快专递寄往华北电力大学(保定)自动化系(以邮戳为准)。地址:河北省保定市永华北大街619号94信箱彭学斌,邮编:071003。或将扫描件电子文档发送至以下电子信箱:。

经对申报材料进行审查合格后,通知申报人参加培训与考试认证。

五、复训认证人员报名

(一)参加人员

已取得电力行业仿真培训高级指导教师培训合格证书需复训认证人员。

(二)申报

填写报名表,提供一寸照片2张,高级指导教师培训合格证书复印件,取得高级指导教师培训合格证书后的培训工作总结。将上述材料于9月25日前, 寄往华北电力大学(保定)自动化系(以邮戳为准),或发电子邮件。

六、费用

每人交培训认证费 1800 元,培训期间统一安排食宿,食宿费自理。

七、其他

(一)陕西电力职工培训中心乘车路线

1.火车站:乘坐13、231、240、105、42、511路公交车到安仁坊下车,步行至电专燃管楼;

2.咸阳国际机场:乘机场大巴至钟楼美伦酒店,步行至钟楼,乘坐4、15、11、K605路公交车到安仁坊下车,步行至电专燃管楼。

(二)联系人及电话

华北电力大学 彭学斌,0312-7522051,13803120606;陶 哲,0312-7523363,13930805790;马少华,0312-7522164(传真),13785435421。

陕西电力职工培训中心 张丛麟,98474-9082,13096901660,029-81009079(传真)。

第2篇:电力行业工作总结范文

关键词:节能发电调度;计划生成系统;功能;效益

中图分类号:TP311文献标识码:A文章编号:1007-9599 (2011) 24-0000-01

Research and Application of Energy-saving Power Scheduling Generation System

Yuan Bo

(Tianjin Tanggu Planning Geographic Information Center,Tianjin300457,China)

Abstract:In this paper,a detailed description of energy-saving power generation scheduling background,further information on the energy generation scheduling in Guizhou and technological achievements over the past year,highlights the program generation system structure,function,

features,algorithms and applications,and Guizhou energy generation scheduling focus of the work.

Keywords:Energy-saving power generation scheduling;Plan generation system;Function;Effectiveness

一、引言

节能发电调度工作是实践科学发展观、构建和谐社会,实现资源节约型、环境友好型社会的重要环节。节能发电调度工作已成为电力调度专业的创新性课题,诸多专家和省级调度部门开展了探索性研究并加以实施。贵州电网于2008年1月1日率先正式启动贵州节能发电试点工作,经过近一年的试点运行,节能发电调度技术支持系统逐步完善,已建成了计划生成系统、网损修正系统,煤耗在线监测系统等。

二、计划生成系统

(一)系统结构简介

本系统选择了JBuilder 9/Oracle 9i作为开发工具平台,利用J2EE技术来简化、开发、部署和管理系统的复杂体系结构。

(二)系统功能

1.数据管理。主要包括基础数据管理、关系数据管理和节能发电调度参数数据管理。基础数据管理的功能是增加、删除电站,查询和修改电站基础资料(机组装机、最大出力、最小出力)等。

2.负荷预测。从Super2000数据库中提取出参考日的系统出力、省内、外送线路,以及各个电业局和供电局的实际负荷数据,或是根据负荷预测模型预测出的日负荷数据,并以表格和图形的方式显示出来。

3.检修备用。完成电网统调各电厂机组检修备用计划的制定,以便制定日发电计划时,调度人员更好的掌握机组状态,确定其是否可以开机。调度人员可以根据电网的实际需要以及电厂机组的实际运行情况来填写检修申请,选择电厂、机组和检修类型,点击提交数据即可。

4.负荷分配。(1)以表格形式显示各发电厂每台机组全天96个时段的工作状态:开启和关闭,使其更加直观,方便了解每台机组哪些时段有出力要求。(2)依据电网的安全约束以及外送要求,完成安排出力要求已经给定的火电机组,以表单的形式安排机组的出力过程。并可综合考虑机组运行的一些约束条件:AGC、PSS、振动区等。

5.节能分析。分析比较整个电网、火电厂和火电机组一段时间以及每日内节能发电调度和实际发电调度的发电量、耗煤量和发电煤耗。

6.相关报表。生成电网工作人员日常所需报表:日发电计划报表、负荷预测考核报表、发输电设备检修计划报表、外送电量统计报表和机炉运行方式报表等。

(三)系统特点

1.建立了与SUPER2K、EMS、脱硫监测系统、煤耗实测系统、水调自动化、优化调度等业务系统有机联结,实现了与这些系统数据的无缝联结,保证了数据一致性,提高了调度计划制定的效率与可靠性。

2.采用面向对象编程思想,根据系统高级业务应用与表现形式,分类进行管理,形成了算法类、任务类、数据类、通信与接口类等标准类库,保证了核心算法的可靠性与稳定性,便于系统功能扩展与维护。

3.在系统研究与开发过程中,充分体现了“节能、环保、经济”调度要求,在日运行调度计划制定过程中,能够根据节能原则,依据水电站调节性能、机组容量、煤耗率、负荷率、可用容量、知识经验等多种原则编制电网日发电调度计划,使发电生产做到尽可能水电多发、低煤耗大机组多发。

4.节能分析提供了常规调度与节能调度的对比分析,为大力开展节能发电调度提供数据支持。

5.提供了开放的、动态的、方便的数据维护,用户可以根据电网将来发展需要,增加和删除发电机组,增加水火电站,保障系统安全稳定运行。

三、计划生成系统阶段性成果及应用

本系统建设过程中,核心技术取得《贵州电网水库调度变时段计算分析及应用系统》等四项知识产权,于2009年3月通过了由李立院士、韩英铎院士和张勇传院士等9位专家组成的鉴定委员会的鉴定,认为该系统的建设整体达国际先进水平。

该系统于2007年底建成,各个模块于2008年陆续投入运行。截至2008年底,贵州电网节能效果显著,火电方面实现全网统调火电机组煤耗同比下降3g/kWh;水电方面实现汛期零弃水,发电量同比增加51.5亿千瓦时,增幅40.14%,折合标煤168.42万吨;截至12月31日梯级蓄能值51.25亿千瓦时,同比增加27.5亿千瓦时,增幅116.17%,折合标准煤90.06万吨;主网网损同比减少0.066%,折合标准煤1.97万吨。

四、结论及展望

节能发电调度是一种全新的调度模式,是对传统的发电调度制度化的改革,给电力系统带来了新的变化与新的挑战。贵州节能发电调度工作处于初步研究阶段,诸多的工作需要细化,节能发电调度工作将进一步重点开展的工作总结如下:

(1)实测煤耗的推广应用。(2)完善节能发电调度功能规范和形成科学的评价办法。(3)节能发电调度与电力市场衔接研究。(4)节能发电调度模式下自动发电控制(AGC)研究。

实施节能调度,事关国家“十一五”规划节能目标实现的全局,与电力行业健康发展密切相关。随着一系列相关政策的落实,电力行业优胜劣汰的局面将加速出现,先进大机组的投资价值也将得到更大程度的提高,必将促使整个电力行业向更加和谐、稳定的方向发展。

参考文献:

[1]尚金成.节能发电调度的经济补偿机制研究[J].电力系统自动化,2009,33(3):46-50

第3篇:电力行业工作总结范文

【关键词】用电检查;专业管理;问题;应对措施

用电检查服务的好坏直接影响到电力企业的经济效益,是决定市场经济下电力企业经济利益的关键之所在。在电力安全生产管理中最根本的目的就是确保电力系统的安全、可靠以及周转运行,为了完成用户安全用电这个根本目标,人们在电力系统工作中对用电检查的每个环节都不松懈,不敢怠慢。本文根据多年的工作经验,研究了用电检查专业管理存在的主要问题,针对问题提出了可供借鉴的应对策略,具体如下。

一、用电检查管理存在的主要问题

随着社会的进步,一些不法分子偷电用电的作案手段也越来越高超,越来越隐蔽了,此外,《电力法》的颁布,实现了电力企业与政府管理相分开,对电力事业的只发权移交到电力管理部门手中,这也在无形中加剧了用电检查管理工作的难度,具体问题来源主要体现在以下方面:

(一)用电检查管理问题中的主观因素

1.目前,供电单位及检查工作人员对用电检查管理工作没有足够的重视,人们还没有意识到对用电检查管理有多么重要,没有形成统一的、标准的、科学有效的管理机制,而且缺乏理论与实践方法,具体应用不是很多,对用电检查专业管理的扶持力度不够,因此,开展有效的、健全的、系统的、有针对性的研究体系是非常有必要的,这些都会为我国用电检查专业管理提供最有价值的、最具有实践性的方法和依据。

2.对用电检查管理的监督与检查工作内容混淆

《电力法》的颁布,实现了电力企业与政府管理相分开,对电力事业的只发权移交到电力管理部门手中,这样就给一些不法分子提供了途径,钻了法律的空子,实现了自己的私利。这种现象多与查处主体混交有关,用电检查工作与监督工作混淆,原本的窃电违法行为查处对象变为电力管理部门,性质变为了行政执法,措施变为教育改良、追缴电费和罚款,法律依据是《行政处罚法》和《供用电监督管理办法》。

(二)用电检查管理问题中的客观因素

1.对违法用电现象取证困难

不法分子偷电用电的作案手段越来越高超,越来越隐蔽了,所以要想真正起到用电检查管理的监督指导作用就必须要提供有力证据,使其能够在法律上起到支撑作用。由于证据常常被修饰掩盖,而检查工作人员在工作中也往往不经取证或者取证不全就施以停电、剪线、查封、拆表等措施,破坏了证据,进一步增加了取证困难。

2.对广大市民用电教育培训工作不到位

目前为止,不管是学校教学也好,社区培训也好,都没有培训正确的相关用电检查方面的专业知识,致使在用电检查方面知识面狭窄,掌握内容有限,也导致了用电检查人员工作态度不端正,责任心不强,在对用户用电检查过程中程序不当、操作不规范,法律意识薄弱,进而加剧了用电检查工作有效落实的难度。

二、加强用电检查管理工作的措施

(一)提高对用电检要性的认识

在用电检查专业管理实施的具体过程当中,一定要加强工作人员对用电检查专业管理的认识,提高重视度,加大对用电检查管理工作中的监督力度,要求技术措施到位,质量安全操作规范标准,电力行业技术人员、管理人员以及其他项目参与人员都要高度重视用电检查管理的风险问题,提高人员自觉性,加强对用电检查工作的风险管理意识。

(二)加强对违章用电和窃电的监管力度

建立奖惩激励制度,给违法用电用户以警示作用。在具体工作中,对举报偷电用户的居民给予一定的现金奖励,对被举报者的严重违法行为给予通报批评,可参照《刑法》中第264条盗窃罪来处理,对于情节不是很严重尚未构成犯罪的行为由电力管理部门责令其停止窃电行为,追缴电费并处应交电费5倍以下的罚款。

(三)建立与用电用户沟通交流渠道

要加大对用电检查工作人员的培训力度,培养高技能、高素质的用电检查人员。在用电检查管理过程中,由于用电用户都考虑自己的利益问题,在都很大程度上造成了用电检查工作人员要面对各种不可预见的管理隐患。因此,要加强管理者与用户间各方面的沟通交流、协调配合,有利于解决和避免在工作过程中出现矛盾与分歧,加快工作完成进度,保障工作顺利完成。

(四)建立电力检查信息化系统

随着科技的快速发展,电力事业也在不断壮大,我国的电力系统规模也在扩张,进而加重了系统的运行维护任务,在电力行业领域的技术人员、维护人员缺乏,种种压力并行下给电力事业的发展带来极大的挑战,电力市场需要有丰富实战经验的高技能工作人员,所以,快速高效的建立技能人才队伍,有效完成电力系统的运行与维护工作,是一项艰巨且刻不容缓的重任。以往的学习知识技能途径都是通过自己学习或者师傅带徒弟的方式,尽管这种方式也取得了一定的成果,但是在处理现场问题时要用上较多时间,不能很快的解决技能人才短缺现象。因此,要加快信息化步伐,具体步骤为:工作人员在完成工程检修工作后,第一时间将工作内容记录在计算机系统中,将事故发生的原因、对问题的处理办法都记录在计算机系统中,随着对事故资料的积累,渐渐的形成大的知识技能数据库,以便日后遇到问题时快速处理,节省宝贵时间,也可将工作总结、经验与教训等一切有价值的数据信息都记录在计算机数据库中,为以后的人才培养提供丰富的知识原料。

结束语

最近几年,电力事业的发展越来越快,为居民用电做出很大贡献,在一定程度上满足人们用电需求。但在便利人们的同时,总有些管理漏洞等待人们去修复,在用电检查管理中存在的问题是需要用电检查专业管理人员及时修复和改进的,有效的用电检查管理工作,可以推动电力事业的快速发展,可以大大提高用户对电的有效控制与管理,提高用电效率,进而提高电力企业的整体经济效益,让电力事业的发展迈向更高的台阶。

参考文献

[1]熊勇,余宁.基于移动数据库技术的GPS电力线路巡视管理系统[J].四川电力技术,2009(3).

[2]杨道驰,方龙,李威,于进杰.移动数据库在用电检查中应用的系统结构[J].信息系统工程,2010(1).

第4篇:电力行业工作总结范文

一、关系维护

我在公司负责对外关系的建立与维护,主要工作是与宁夏区的电力系统、供电局、设计院(电气室)建立友好关系,为各个项目创造良好的市场氛围,从而吸引各项目经理来做好项目。现在这个社会关系就是金钱,市场和关系是连在一起的!任何一家企业的发展壮大,都离不开人际关系的拓展。产品的销售和项目运作都要在形成良好的关系后才得以进行,市场的关系维护是企业至关重要的一环。

为了打通关系,近半年里,我设法发现并接近有决定权的客户。并做了严密的拜访计划。然后一家一家地拜访。刚开始经常吃闭门羹,不是领导没空,就是领导不在。好不容易见着了关键负责人,却又被告之他们已经和别的生产商建立了合作关系,在其它厂家制造的产品还没有什么重大问题出现之前,他们很难接受我们的新产品。

我不得拿着资料,反复地详细地向他们讲解我们产品,告诉他们我们产品所性能更优越。价格更合理,售后服务更有保证。带着礼品去拜访,人家看都不看一眼。有的借口很忙自己出去、有的敷衍了事、有的充耳不闻。甚至有的很直接地下逐客令。

无数次被人当空气一样尴尬地凉在一边。记不清看过多少厌恶的表情,也不知道听过多少烦人的背后语,经常我刚看完一处白眼,又得去另一处听冷言冷语。尽管这样,我仍然没有放弃努力,终于在一次又一次的奔走中,他们慢慢接受了我们的产品,初步同意如有新项目或者换老化的设备可以与我们合作。

经过我的不懈努力,目前已经和电力公司招标处处长、生计处主任、基建处主任建立了良好的前期关系。并且和银川供电局、固原供电局、中卫供电局、吴忠供电局,局长与生计处的顺利建立了友好前期关系。现正进一步维护中。同期进行着与各大设计院,化工企业、宝塔项目、电力行业、工业、煤碳业、建筑业等行业的电气专工及主任的关系建立与维护。为明年的业务开展奠定了很好的基础。也为明年加入电力采购网做好了前期铺垫.

二、突出成绩

(1)、顺利和宁夏英力特公司建立了友好关系,取得了宝塔宁东重整项目。

明年的二甲醚是重大焦点项目;

聚炳乙烯项目的已经在前期跟进中

(2)、与宁夏煤业集团建立了友好合作关系,明年将与宁煤合作二甲醚及丁烯项目。

(3)、西夏电厂的2乘20万机组的业务项目,现已顺利开工在建;

(4)、美利纸业二期项目也顺利开工在建。

(5)、灵武电厂和一铝厂已经开始使用我们的厂品。

三、工作体会

在工作、生活中我一直相信一份耕耘、一份收获。所以我一直在努力。不断的努力学习、不断的努力工作。在同事的热心指导下很快了解到电力系统的工作重点, 为了工作的顺利进行,我通常要在下班后查看更多客户信息。通过努力的学习和工作,市场能力和关系维护都取得了进一步提高。但俗话说:“活到老,学到老”, 我一直在各方面严格要求自己,通过阅读大量的道德修养书籍,高自身素质为能保质保量地完成工作任务。

在过去的基础上对电力系统的相关知识进行重学习,加深认识。使之更加系统化,从而融会贯通,业务水准提到了一个新的起跑线。现在基本做到了忙而不乱,紧而不散,条理清楚,事事分明,从根本上摆脱了过去只顾埋头苦干,不知总结经验的现象。

回想一年来的工作,之所以能够取得一些成绩,得益于单位干部职工之间团结共事,相互信任,互相支持,共同维护班子的团结和整体效能的发挥积极努力和拼搏奉献。就这样,我从无限繁忙中走进这一年,又从无限轻松中走出这一年,尽管我做了大量的工作,取得了一定的成绩,但与上级的要求和先进单位相比,仍存在一定的差距,我将在今后的工作中不断努力克服和改进。

前景展望

第5篇:电力行业工作总结范文

由学校步入社会,由学生成为一名社会公民。真正做为一个成年人,要必须清楚自己的责任,首先代表着自己要为自己负责,要为家庭、社会负责,甚至于为全人类负责,其次要为自己的行为和选择承担后果,处于任何一个位置,就要尽到那一份责任。是否有责任心是一个人真正成熟的标志。

作为一个成年人,一个道德健全的成年人,都应该有承担责任的意识。而具有责任心的意识,并不代表就有能力承担。所以必须增加和提高自身的能力。能力是自身通过实践、学习逐渐成长起来的。能力的加强来自于社会、来自于工作和生活中的积累。切身去体会、感悟,应该是最直接的方式了。

成长是个循序渐进的过程,一年的时间也可以改变很多。包括对待生活态度的问题:要更加积极、务实。对待工作的态度要勤奋、主动。更成熟地待人,更认真地做事。

办公室的岗位和工作,作为一个企业的业绩来说,起不到决定性的作用,可是也是一个企业不可或缺的部门。

办公室的岗位责任主要有:负责公司的行政管理和日常事务,沟通内外关系,保证上情下达和下情上报。协助领导做好各部门的协调工作。以及对外的联络,树立良好的公司形象。各类证书的年检工作,各类文件及资料的存档等工作。通过这些工作,其实是比较琐碎的。锻炼了自己的耐心,增加工作和生活的能力,任劳任怨的工作态度是必须具备的,应该具有服务意识。

通过这一年的工作,我认为多少是有些成长的,虽然对于自己的期望来说,这些进步过于缓慢。人总要长大变得成熟的。可能一直以来也是性格原因所致,做事的方式不够雷厉风行。

作为公司的一些状况,比如最现实的资金问题,以及人员的工作能力等问题,这些情况也不是短时期内形成的。个人力量改变不了什么,所以总要根据外界的变化使自己去适应。如果社会进步稍快一些,自己的节奏跟不上变化,后果一定是会被社会所淘汰。所以无论处在什么样的位置,总要有危机感,只有不断的提高自己的能力,不断接受各种新的信息,才可能跟得上时代的变化。

一个人的内在涵养,人格魅力等直接影响着其在工作中的表现和成绩,能否得到别人的支持和认同是直接因素。资金的问题和员工的工作能力有着直接的关系。现实的状况本质是员工自身的原因所导致的。

我认为要改变这状况,解决最现实的问题,应该每个员工从自身找原因。有自动自发的意识,要有承担困难的勇气,做为一个企业,凝聚力是最重要的。并通过每个人自己的能力一点一滴的改变。总会有些成果的,并且会往更好的方向发展。

在以后的工作中,要改掉一些性格里不好的因素,比如拖沓,懒惰,安于现状的心理,提高做事的效率,为公司的发展尽自己的一份力量。

我所能做的最现实的,首先是做好自己该做的事情,尽到自己的岗位责任。在这个基础上,影响身边的人,互相监督,共同进步。

不放弃自己的理想和愿望,为自己拥有更好的将来,作好每一件小事,无论是工作上还是生活上,都要清楚自己的责任,开始成为一个真正的社会上的人。努力更深入社会,接纳别人,并试图让别人接纳自己。

更积极,更入世,对生活更富有热情。

10年已经成为过去。回顾这一年的工作,从学生过渡到完全的社会人,也是成人社会的起点,这期间有成长,也有收获。当然还有不尽人意之处,通过总结找出原因,使以后的工作更加尽善尽美。

10年工作总结如下:

一、10年初、由于刚到公司不久,还在磨合的状态下。每天的工作内容基本是遵循办公室的岗位职责和一些日常事务。熟悉公司的工作性质和内容,学习《公司文化》,以及《管理制度》等公司内部文件。

二、参与打印、修改了公司起草的《电力行业标准》。

三、负责了《营业执照》的年检工作。

四、办理了《安全生产许可证》申请延期的工作。

五、9月底参与了每年一次的认证监审工作。并开会总结了不合格项的整改,使程序文件更加完善,也利于各部门的运行更加规范化。

六、由于工作需要,也便于业务联系,在西安设立了办事处。办事处人员由6月份开始上班,前后大概半年的时间。期间到办事处几趟,置办办公用品,处理了房租的问题。拜访了西安热工院和西北电力设计院的一些领导。同时和办事处人员保持联系和沟通,制定时间范围内的学习计划,帮助其更快的了解公司文化和制度。

七、负责了《岗位证书》的年检工作,参加了培训及考试。

八、《资质证书》的工作:资质年检的工作还在进行,按建委要求的程序,已经提交了电子版的资质数据,目前等待审查结果中。

九、由于10年的工程比较少,平时除了负责办公室的岗位职责和一些日常事务,工作内容并不是很多,公司定于每周四为学习日,并结合工作等写心得、体会。

公司的初衷即学习型企业,所以这对于每个员工来说都是很受用的。集体学习的特点在于提高员工整体的个人修养,期间学习了公司内部文件《电力行业标准》、以及修订后的的公司管理制度。通过学习《没有任何借口》、《自动自发》,不仅对以后的工作起到积极的作用和指导意义,同样也适用在生活和为人处世的各个方面。因为一个人对待工作的态度,同样也是对待生活的态度。以主动的姿态面对工作,而人生确实也需要这样。

第6篇:电力行业工作总结范文

一 安全方面

防止事故发生,保证人身安全是电力部门首要的工作。我在跟随师傅对设备进行的多次操作及维护工作中,始终坚持贯彻执行"安全第一,预防为主,综合治理"的方针,严格执行电力安全工作规程,认真分析安全工作中各类难点,针对各个工作任务的特点,有意识、有目标、有重点地做好各项安全措施。除此之外,还认真学习班组组织的日常安全学习,细心体会,并认真讨论分析安全事故案例,从中吸取经验教训,防止安全责任事故的再次发生。

二、学习工作方面

1、基础理论的提高

在大学里面,我们所学习的更多的是理论上的东西,而对现实的实物、实例了解较少。理论联系实际方面做的不够,理论与实际相脱节,这对深入学习是不利的,是所谓的闭门造车,没有实践的指导,理论不会得到很高提升。而来到景洪电厂之后,以前理论的东西得到了实物的指导,使原本模糊的概念变得清晰。突出表现在对发电机转子、定子、水轮机,励磁系统、调速系统、水工建筑等的结构有很深感性认识。

2、专业技能的提高

在运行期间,我跟随班组师傅首先从如何巡检设备开始学习,在巡检过程中要注意哪些事项及如何使用巡检仪,在师傅们的带领下,我们慢慢地开始学习监盘及一些简单的操作,在监盘过程中需要重点监视的对象、设备的正常运行状态及如何判断机组故障及故障处理,在每次运行值守期间,师兄都要对我们提出问题,争取在每个八小时中学会一项简单的操作。值班期间,一定要做好事故预想,一定要掌握当前全厂设备的状况,对存在缺陷的设备要加强监视。

在on-call期间,我们主要学习了如何写操作票、如何办理各种工作票,在机组检修时候,随同师傅做好检修机组的安全措施,在检修工作结束后,学习如何恢复安全措施。这些工作,无一不需要我们认真对待、仔细检查,只有这样,才能保证机组的安全稳定运行。运行期间我多次参加了机组的开、停机操作,对开停机的流程及需要检查注意的事项有了一定程度的认识。

在维护期间,在师傅的指导下我学会了看电气二次图,了解了励磁系统和调速器的基本工作原理,学习了一些电气控制器与plc基本原理及应用。在5号机组检修期间,我主要跟随师傅学习仪表方面的知识,掌握了功率变送器、频率变送器、压力表、数字显示表等测量元件的工作原理和校验方法;并且掌握了我厂主要油温、油压、油位、瓦温等非电量测量点的布置情况及其整定值。同时掌握了一些实验设备的使用方法。在热工仪表方面,了解了其它传感器的工作原理及其作用。除此之外,我还参加了5号机组调速器的检修工作,通过现场学习,我对调速器系统有了更深的认识,对图纸上的东西也有了系统的理解。

在检修工作任务外,我们经常随同师傅去进行消缺,对有异常的设备进行故障处理。在工作中师傅经常让我们假定自己是工作负责人面对问题应该如何处理,调动我们面对问题独自解决的积极性,给了我们很大的思考空间。通过师傅的谆谆教诲,我总结了在处理设备故障时应注意的事项:首先,我们要对设备的结构、原理以及其在系统中的作用很熟悉;然后,我们才可能认识到故障应该出在哪,如何去处理,以及在处理过程中可能会牵涉到其它哪些设备;这样,我们才可以判断应该做哪些安全措施避免伤害到自己,伤害到设备。

三、培训学习

自从进入电厂以来,公司通过各种途径提供给我们良好的学习环境。从一开始的入职培训到每周班组安排的专业知识培训、每月部门考试培训,在厂家代表来协助工作时候,领导们也是抓住机会,邀请厂家技术人员给我们讲各个专业的知识,如plc基础知识及应用的培训,调速器基础知识的培训,在09年4月份的时候,电厂还派我们参加"水轮发电机组运行高级值班员"的培训。在不断的培训过程中,我们每个人都收获到不少东西。我除了参加集体组织的各种培训工作外,还利用业余时间看一些有关电厂运行维护的书籍,如《水电厂自动装置》、《水电站运行值班》、《plc原理及应用》以及《电力系统继电保护》等,以此充实自己的专业知识。

四、存在的不足和今后的努力方向

1.对电厂生产环节的理论知识学习的深度不够,因为是"运维合一",相对以前老的生产模式来说,我们知道的稍微广了一点,但是在专业知识学习方面还不够深入,以后在学习中,要不断加强某一方面专业知识的学习,争取早日达到"一专多能"的要求。提高自己的综合能力,以跟上电厂的发展需要。

2.在平时的工作中,虽然参与了很多的具体工作,但是鉴于检修期间每个人的分工不同,对整个系统的认识基本还在停留在理论层面,并且对系统的学习还比较零散,缺乏整体的明晰的认识,还不能够独立的负责重要复杂设备的故障诊断和检修任务。这方面的能力的提高也是我在以后的工作学习中的主要任务。 (1)

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3.对系统的认识还没有达到精细化的要求,因此还缺乏系统的设计和改造能力。而具备较强的系统设计和改造能力,是我们对系统认识程度,专业能力的重要标志。在以后的工作中还要对系统的宏观及微观方面的强化学习,提高自己对系统的整体认识,加强考虑问题的全面性。

4.在对社会科技信息的关注不够,了解不多,要尽可能的多渠道了解行业信息,跟上当今电力行业科技的更新速度。为我们解决当前的问题尽可能多的方法和技术支持。

5."前车之辙,后车之鉴"在工作中,坚持与同事和师傅之间的工作交流,吸取他们的工作经验,加快自己的进步。

尽管在师傅、领导的关心,同事的帮助下,通过自己的努力,我取得了不小的进步,但还存在着很多的问题和不足,在以后的工作学习中,我要不断加强专业知识的学习,以提高自身素质和工作能力;在从理论到实践的过程中要以一丝不苟的态度来对待,踏踏实实,拒绝似懂非懂;多与师傅、同事们交流,积极吸取他们丰富的实际经验,及时的发现总结存在的问题,并立刻改正;勤勤肯肯,态度端正,真正从思想上做到"静、悟、实",严格要求自己,以饱满的热情全身心地投入到今后的学习和工作中去,努力做一名优秀的电力工人。

(2)

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第7篇:电力行业工作总结范文

一、善于学习

大学给了我们一些基本的理论知识,但是与实践却又有很大的一段距离。我本不是学习电力专业的,因此从事电力行业后,一切对于我来说就都是新的了。具备良好的政治和业务素质是做好本职工作的前提和必要条件。为了提升自身的素质,快速适应企业环境和工作岗位,我不得不一切从头学起。虽然大多数时候,我是学非所用,但是我有一个良好的自学习惯。从刚开始的多经会计账务的清理和日常账务处理,以及后来的供电所报账会计,我都虚心向当时的主办会计和其他人学习,自己尽快拿到了会计从业资格证,工作中也很勤奋、细心,几年的工作中没有出现差错。从事秘书工作后,在工作中积极学习文秘相关知识,努力学习公司各部门的业务知识等。经过学习,进一步丰富了知识层面,政治理论修养和岗位知识水平也有了很大的提高。认真学习了各种有关群众工作的文件及会议精神,熟悉了党的群众工作路线和工作方针;认真学习了工会法、劳动法、电力法等法律法规,为日常处理群众事务,做好、调解、法律事务及合同管理等工作打下了坚实的理论基础;除此外还积极学习电力系统知识、营业管理、计算机知识、公文写作等知识,极大丰富了自己的头脑。学习是人一生的大事,也是一种乐趣。通过学习,我感受和获取了很多新的知识,从此也打开了一扇通往新的知识世界的大门;也因为有着良好的自学习惯和如此之多的知识积累,使得我在工作中更善于触类旁通,工作能力不断增强,个人也日趋自信。

二、敏于思考

思考是一种力,体现的是人的精神活动状态和知识丰富程度。在不断加强学习的同时,我也积极思考工作中、行业中存在的问题,结合工作实际,善于深入基层实地,开展调查研究。针对会计业务、多产业变革、电费回收、线损管理、优质服务等各方面的问题,敏于思考,增强和同事的沟通,掌握了大量的第一手材料,认真撰写了《内部人控制与企业改革》、《优质服务应该有个“度”》、《重构企业用工制度之设想》、《台区精细化考核的五个问题》、《浅议预付费ic卡电能计量装置推广中的问题和对策》、《农电公司发展趋势预想》、《浅谈农村电费邮政批扣业务推广过程中的问题和对策》等多篇论文,发表在各类各级杂志刊物上,并被多家在国内、行业内有影响力的媒体网站所转载,具有一定的影响力和现实指导意义。也正是勤学敏思,我结交了不少网上和现实中爱好相同、有一定思想深度的作者、编辑和,并相互切磋,结下了深厚的友谊,成为了我人生中的良师益友。思考的结果付诸行动才有意义。我深入调查了农电工工资考核的现状,针对无符合实际、具有可操作性的现行考核办法,我结合公司实际,结合文件上的指导性意见,成功设计了一套农电工工资考核模版,并实用至今。三、勤于工作学思的结果体现于工作业绩。自调入办公室工作以来,我的工作能力和业绩不断提升。

一是不断增强文字功底,努力提高办文、办会水平,材料的写作要求尽可能的详尽、准确,积极向领导和其他部门学习,仔细分析上级机关的材料,多进行换位思考,努力提高写作水平。坚持读书看报,收看新闻。坚持做到勤思、常练、多改,努力提高文章质量。虚心与同事交流写作体会,汲取有益经验。几年来,在办公室领导和同事们的关心、支持、帮助下,承办了各种文字材料,主要有:起草了公司每年工作报告;撰写了办公室年度及半年工作总结,公司领导的讲话、总结、汇报材料等;做好了每月信息的撰写、上报工作,每月及时撰写上报信息。参加总经理办公会议及其他专题会议,做好会议记录,并起草了相关会议纪要。负责组织了公司二级单位的信息员培训,提高了基层信息报送质量。此外还勤于动笔,就电力行业的发展和现状敏于思考,撰写了近六十篇文章,并见之于各级网络媒体、杂志、报刊。

二是牢固树立服务意识,创造性地开展工作。工作中,我随时提醒自己牢固树立服务意识,不断提高为领导服务的质量,努力做好领导的助手。我在工作中坚决服从公司领导和办公室主任的安排部署;办文细、办事稳;领会领导意图快、贯彻落实快、具体操作快;熟练掌握计算机等现代办公设备的操作和使用。在起草领导讲话、草拟工作汇报、下达通知时,仔细校对、认真核实。对于要印发的文件,尤其是上行文,我每次都进行认真的核稿和校对,最后送给办公室主任把关,减少了出错的几率,保证了文件准确、及时发放。严守机密,工作中坚持做到办事扎实,努力把公司领导和办公室主任交办的每一项工作落到实处。几年来,积极协助办公室主任抓好文字把关和综合业务工作,协助主任做好了每年的年初职代会、工作会等大型会务安排,协助主任抓好了公司计划生育管理工作,完善了办公室各项制度和资料,为办公室的规范化管理、劳动竞赛和标准化建设奠定了基础。在完成本职工作的同时,对领导和组织上交办的其他工作任务,都能够认真负责的做好,并力求做到紧急事马上办,优先事尽快办、普通事抓紧办。几年来因工作突出,已经成为办公室的业务骨干,07、08、被评为公司“先进工作者”称号。

三是不断强化内外协调,维护企业、员工的合法权益及社会稳定。

作为服务于千家万户的公益性企业,供电公司的法律事务也呈现出行业独有的特点,即不可预见性、突发性。针对这种特点,我一方面加强自身的法律知识学习,努力提高自身法律水平和法律事务处理能力,另一方面加强了和公司常年法律顾问的沟通和联系。对于恶意刁难或不规范用电用户,及时联系了法律顾问和电力警务室,积极增进了和政府电力设施保护部门的联系,电力设施保护工作得到进一步加强。强化了公司合同管理,严格按合同签订程序履行合同签订手续,起草、初审、修改、再审、签订等环节得到很好的控制,在合同内容上严把文字关,力求文字表述精准、逻辑严密,并由公司常年法律顾问最后审定。强化了企业公章的规范化管理,制定了公章使用办法,严格了公章使用的审批权限,加强了公章使用的登记制度的执行。

第8篇:电力行业工作总结范文

大学给了我们一些基本的理论知识,但是与实践却又有很大的一段距离。我本不是学习电力专业的,因此从事电力行业后,一切对于我来说就都是新的了。具备良好的政治和业务素质是做好本职工作的前提和必要条件。为了提升自身的素质,快速适应企业环境和工作岗位,我不得不一切从头学起。虽然大多数时候,我是学非所用,但是我有一个良好的自学习惯。从刚开始的多经会计账务的清理和日常账务处理,以及后来的供电所报账会计,我都虚心向当时的主办会计和其他人学习,自己尽快拿到了会计从业资格证,工作中也很勤奋、细心,几年的工作中没有出现差错。从事秘书工作后,在工作中积极学习文秘相关知识,努力学习公司各部门的业务知识等。经过学习,进一步丰富了知识层面,政治理论修养和岗位知识水平也有了很大的提高。认真学习了各种有关群众工作的文件及会议精神,熟悉了党的群众工作路线和工作方针;认真学习了工会法、劳动法、电力法等法律法规,为日常处理群众事务,做好、调解、法律事务及合同管理等工作打下了坚实的理论基础;除此外还积极学习电力系统知识、营业管理、计算机知识、公文写作等知识,极大丰富了自己的头脑。学习是人一生的大事,也是一种乐趣。通过学习,我感受和获取了很多新的知识,从此也打开了一扇通往新的知识世界的大门;也因为有着良好的自学习惯和如此之多的知识积累,使得我在工作中更善于触类旁通,工作能力不断增强,个人也日趋自信。

二、敏于思考

思考是一种力,体现的是人的精神活动状态和知识丰富程度。在不断加强学习的同时,我也积极思考工作中、行业中存在的问题,结合工作实际,善于深入基层实地,开展调查研究。针对会计业务、多产业变革、电费回收、线损管理、优质服务等各方面的问题,敏于思考,增强和同事的沟通,掌握了大量的第一手材料,认真撰写了《内部人控制与企业改革》、《优质服务应该有个“度”》、《重构企业用工制度之设想》、《台区精细化考核的五个问题》、《浅议预付费ic卡电能计量装置推广中的问题和对策》、《农电公司发展趋势预想》、《浅谈农村电费邮政批扣业务推广过程中的问题和对策》等多篇论文,发表在各类各级杂志刊物上,并被多家在国内、行业内有影响力的媒体网站所转载,具有一定的影响力和现实指导意义。也正是勤学敏思,我结交了不少网上和现实中爱好相同、有一定思想深度的作者、编辑和,并相互切磋,结下了深厚的友谊,成为了我人生中的良师益友。思考的结果付诸行动才有意义。我深入调查了农电工工资考核的现状,针对无符合实际、具有可操作性的现行考核办法,我结合公司实际,结合文件上的指导性意见,成功设计了一套农电工工资考核模版,并实用至今。三、勤于工作学思的结果体现于工作业绩。自调入办公室工作以来,我的工作能力和业绩不断提升。

一是不断增强文字功底,努力提高办文、办会水平,材料的写作要求尽可能的详尽、准确,积极向领导和其他部门学习,仔细分析上级机关的材料,多进行换位思考,努力提高写作水平。坚持读书看报,收看新闻。坚持做到勤思、常练、多改,努力提高文章质量。虚心与同事交流写作体会,汲取有益经验。几年来,在办公室领导和同事们的关心、支持、帮助下,承办了各种文字材料,主要有:起草了公司每年工作报告;撰写了办公室年度及半年工作总结,公司领导的讲话、总结、汇报材料等;做好了每月信息的撰写、上报工作,每月及时撰写上报信息。参加总经理办公会议及其他专题会议,做好会议记录,并起草了相关会议纪要。负责组织了公司二级单位的信息员培训,提高了基层信息报送质量。此外还勤于动笔,就电力行业的发展和现状敏于思考,撰写了近六十篇文章,并见之于各级网络媒体、杂志、报刊。

二是牢固树立服务意识,创造性地开展工作。工作中,我随时提醒自己牢固树立服务意识,不断提高为领导服务的质量,努力做好领导的助手。我在工作中坚决服从公司领导和办公室主任的安排部署;办文细、办事稳;领会领导意图快、贯彻落实快、具体操作快;熟练掌握计算机等现代办公设备的操作和使用。在起草领导讲话、草拟工作汇报、下达通知时,仔细校对、认真核实。对于要印发的文件,尤其是上行文,我每次都进行认真的核稿和校对,最后送给办公室主任把关,减少了出错的几率,保证了文件准确、及时发放。严守机密,工作中坚持做到办事扎实,努力把公司领导和办公室主任交办的每一项工作落到实处。几年来,积极协助办公室主任抓好文字把关和综合业务工作,协助主任做好了每年的年初职代会、工作会等大型会务安排,协助主任抓好了公司计划生育管理工作,完善了办公室各项制度和资料,为办公室的规范化管理、劳动竞赛和标准化建设奠定了基础。在完成本职工作的同时,对领导和组织上交办的其他工作任务,都能够认真负责的做好,并力求做到紧急事马上办,优先事尽快办、普通事抓紧办。几年来因工作突出,已经成为办公室的业务骨干,07、08、被评为公司“先进工作者”称号。

三是不断强化内外协调,维护企业、员工的合法权益及社会稳定。

作为服务于千家万户的公益性企业,供电公司的法律事务也呈现出行业独有的特点,即不可预见性、突发性。针对这种特点,我一方面加强自身的法律知识学习,努力提高自身法律水平和法律事务处理能力,另一方面加强了和公司常年法律顾问的沟通和联系。对于恶意刁难或不规范用电用户,及时联系了法律顾问和电力警务室,积极增进了和政府电力设施保护部门的联系,电力设施保护工作得到进一步加强。强化了公司合同管理,严格按合同签订程序履行合同签订手续,起草、初审、修改、再审、签订等环节得到很好的控制,在合同内容上严把文字关,力求文字表述精准、逻辑严密,并由公司常年法律顾问最后审定。强化了企业公章的规范化管理,制定了公章使用办法,严格了公章使用的审批权限,加强了公章使用的登记制度的执行。

第9篇:电力行业工作总结范文

[关键词]变电运行; 安全管理;技术措施

中图分类号:TM63 文献标识码:A 文章编号:1009-914X(2016)21-0073-01

近年来,随着我国社会经济的高速发展,现代工业和农业都有了质的提升,人民生活水平也日益提高。整个社会对电力的需求也越来越大,与此同时对电力供应的中枢――变电站的正常、安全、稳定运行提出了更高的要求。变电站所面临的工作压力也越来越大。变电运行的安全与否关系重大!然而,目前我国在电力行业仍旧存在着不可忽视的问题,同时在变电系统和设备的管理和维护上,也有很大的提升和改进空间。我们应当从各个层面提出相应的安全措施,加强对变电运行的安全管理。

首先,建立健全变电运行安全管理制度是变电运行能否安全的基础。

在日常的运行过程中,许多电力部门的安全管理制度不完善,更有甚者有章不循,工作人员在操作过程中恣意妄为,导致各类事故的发生。因而建立健全安全管理制度就有非常重要的意义。 安全管理制度是电力行业贯彻国家有关法律法规、国家和行业标准、国家安全管理政策的行动指南,是保障从业人员安全和健康,加强安全生产管理的重要措施。

建立健全安全规章制度是电力部门的法定责任,是变电运行的重要保障。如果不能有效防范安全风险,就不能保障充足的电力供应,甚至还会引发社会问题。在长期的变电运行维护中,我们也积累了大量的安全风险防范对策措施,这些措施只有形成安全管理制度,才能有效地得到继承和发扬。

建立、健全安全管理制度是保护从业人员安全与健康的重要手段。只有通过安全管理制度的约束,才能防止电力单位安全管理的随意性,才能使从业人员进一步明确自己的权利和义务,有效地保障从业人员的合法权益。同时,也为从业人员在工作过程中遵章守纪提供明确的标准和依据。

从平时的工作总结中得出,变电运行安全管理制度应至少包括以下制度:岗位责任制度、交接班制度、倒闸操作制度、巡检制度、检修工作制度、工作器具保管制度、设备缺陷管理制度、安全保卫制度等。

其次,提高变电运行工作人员的专业素质是变电运行是否安全的根本。

变电站的工作人员是整个变电运行的首要责任负责人。他们的专业、敬业程度对整个变电运行有直接影响。因此充分发挥人员的积极性,规范人员的行为和职业道德,保障变压站安全运行显得尤为重要。

为了提高工作人员的专业素质即日常技能、操作技能、安全技能,我们要认真学习安全管理制度,严格服从值班命令,若发现调度命令有误时,应该及时提出;另外要经常进行学结,根据每日系统和设备的具体运行情况,结合设备改造和季节特点,开展运行分析,做好事故预想及反事故演习措施,以提高人员的事故应变能力,对系统不正常的情况要加强监视,做好记录确保设备安全运行。

变电运行的工作具有责任性强、值班单调枯燥的特点,对电网的安全稳定运行起着极其重要的作用。曾经就发生过因值班员疏忽、失误而导致人身伤亡或大面积停电事故的事件。因此要把安全教育宣传学习作为工作的常态,要让工作人员认识到肩上责任重大,强调在工作中一丝不苟,脚踏实地;变电运行人员的培养要突出:“以人为本、以站为家”的思想,培养变电站人员的主人翁意识。而敬业精神和责任心的养成是一个双向过程,通过对各种事故学习,安全生产分析,现场考问和讲解等方式培养运行人员严谨、认真负责的工作态度。

再次,强化设备管理是变电运行是否安全的重要内容。

在变电运行中,设备管理显得愈加重要。变电运行的有序进行离不开设备,设备是变电站运行是否正常的重要决定因素。对设备管理进行加强,可以使变电运行有条不紊的进行,它可以对电力生产产生重大的影响。它使得正常的生产生活活动得以实现。

设备管理的水平高低,对变电站的技术和装备都将产生直接影响。只有进行科学化的管理,设备才会发挥出高效能。设备管理是否有效,决定着运行设备能否维持一个正常的工作状态,从而影响整个电力的供应。

提高设备维修质量,加强设备管理也是必不可少的。影响设备维修的时间和质量重要因素就是设备管理水平。运用现代化的管理方式,并保证在检查维修质量的情况下,尽最大努力缩短维修时间。值得一提的是,有些企业使用的设备检修时间太长、生产效率低下,但是只要运用科学化的管理模式,并以保障质量为前提,检修周期的缩短并非遥不可及。

设备是变电运行赖以生存的依据。所以,应不断提高设备管理的水平,提高设备的使用效率以及装备水平,合理减少投入到设备检修中的流动资金,如此可以达到以最少的成本去进行设备维修;另外,设备管理人员和设备检修人员的综合素质和业务水平也要不断地提高,设备管理才可以获得效率和效益的双丰收。

除此以外,加强设备管理最最重要的是防止设备事故的发生,是变电运行工作的重要内容。第一,加强设备基建时期的管理,主要包括:(1)认真做好设备选型工作;(2)重视对设备的监造和出厂试验,确保设备各项功能全面、实用;(3)加强对安装调试质量的监督检查,严格把好验收关,防止由于施工质量、设备本身接线错误引起的事故。第二,加强对运行设备的巡视、检查和维护;加强运行监督检查,认真对监控设备出现的异常现象进行分析;巡视检查中发现电气设备异常时,要充分利用设备所表现出的声音、颜色、振动、 气味、温度等变化状况进行辨析;要合理安排设备的特殊巡视和正常巡视间隔时间,对已存在缺陷的设备适当增加巡视次数。第三,要根据设备的运行情况,制定修试计划,定期消除设备的隐患;同时要把好设备修试后的质量验收关,加强操作机构、保护接线、压板位置、 整定值的检查,防止由于修试不当引起的设备事故。

最后,应建立变电站安全管理与事故防范的应急机制,并在变电站安全管理中加大对新技术的运用是变电运行是否安全的屏障。

变电站运行中常会发生一些意想不到的突发事故,建立突发事故应急机制,可以避免事故发生时人员慌乱,可以在事故发生的第一时间对事故原因进行快速排查,并能较快调动操作人员进行应急操作和处理,可以避免事故进一步的恶化,筑起事故防范的第一道屏障,这对于变电站的安全运行和管理是非常重要的。

综上所述,变电站的运行安全与事故防范关系重大,不仅关系着变电站的安全,还关系着操作人员的人身安全。因此,我们必须积极探索变电站运行安全管理的新办法,要建立健全安全管理制度,加大对变电站常见运行故障的分析,并完善事故防范措施,保证变电站的运行安全。

参考文献

[1]、辛亮. 变电运行安全管理初探[J]. 科技资讯, 2009, 09

[2]、荆哲. 变电运行安全控制问题的探讨[J]. 中国高新技术企业, 2008, 02

[3]、彭彬. 变电运行作业危险点及其控制[J]. 企业家天地下半月刊(理论版), 2008, 04_