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护理工作环境精选(九篇)

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护理工作环境

第1篇:护理工作环境范文

【关键词】 肿瘤科; 护理人员; 工作环境; 生活质量; 相关性

【Abstract】 Objective:To analyze the relationship between the quality of oncology nurses working environment and life.Method: 35 nursing staffs in our hospital from January 2012 to June 2015 were selected as the research objects,analysis of the basic characteristics of the individual,Logistic regression analysis was conducted to analyze the related factors affecting the working environment,and then the correlation between the working environment and the quality of life of the nurses in oncology department were analyzed.Result:Age,nursing age,the title were the main factors affecting the working environment of the nursing staff,the title for the oncology nurses working environment influence was most obvious,followed by nursing age,and the effect of age was relatively small,the differences were statistically significant (P

【Key words】 Oncology department; Nursing staff; Work environment; Quality of life; Correlation

First-author’s address:Tai’an Tumour Prevention and Treatment Hospital,Tai’an 271000,China

doi:10.3969/j.issn.1674-4985.2016.36.019

近年恚受到不良生活方式、饮食习惯、环境污染等因素的影响,肿瘤患者人数明显增加,成为威胁人类生命健康安全的主要疾病。对于肿瘤科的护理人员而言,其工作压力和风险也随之增加。在肿瘤科治疗和护理工作中,护理人员长期接触化疗药物以及相关污染废弃物品等,对于护理人员的身体健康产生不良的影响。与此同时,中晚期恶性肿瘤患者的病情复杂多变且情况危急,需要随时做好临床抢救的准备,这也在很大程度上增加了护理人员的工作负担和精神压力,对其生活质量产生了极大的影响[1-2]。本研究以2012年1月-2015年6月于本院肿瘤科工作的护理人员作为研究对象,分析工作环境对其生活质量的影响,现报告如下。

1 资料与方法

1.1 一般资料 本组调查研究对象为2012年

1月-2015年6月于本院肿瘤科工作的35名护理人员,均为女性,年龄最高45岁,最低24岁,平均(30.4±5.1)岁,护龄1~15年,平均(7.1±3.2)年。

1.2 调查方法 由本院自行设计调查表,了解被调查对象的一般资料,分析其个体基本特征,评价其对工作环境和生活质量的感知。根据世界卫生组织生存质量量表简表,参考Likert 6级评分法(1~6分),从自主性、工作负荷、职业发展、领导与管理等方面进行(9个维度,53个条目)进行评分(53~318分),分数越高,代表护理人员的工作环境越好[3]。世界卫生组织生存质量量表简表,参考1~5级评分法(1~5分),从生理、心理、社会关系、环境等多个领域(28个条目)进行评分(28~140分),分数越高,则代表护理人员的生活质量越高[4]。本组研究共发放调查问卷35份,回收35份,经一致性核查及逻辑核查,无条目缺失,准确进行数据录入。

1.3 统计学处理 以SPSS 19.0统计学软件进行数据的处理和分析,计量资料用(x±s)表示,比较采用t检验;计数资料以率(%)表示,比较采用 字2检验,多因素采用Logistic回归分析,P

2 结果

2.1 不同特征肿瘤科护士工作环境和生活质量分析 年龄>40岁、护龄>10年及副主任护师的工作环境评分和生活质量评分均相对更高,并随着年龄、护龄的增长以及职称的提升而增加,差异有统计学意义(P0.05),见表1。

2.2 肿瘤科护理人员工作环境影响因素 年龄、护龄、职称是影响护理人员工作环境的主要因素,其中职称对于肿瘤科护理人员工作环境影响程度最为明显,护龄次之,而年龄的影响相对较小,差异均有统计学意义(OR=1.43、1.31、1.02,P

2.3 肿瘤科护理人员工作环境和生活质量的相关性分析 护理人员的心理、社会、环境与工作环境各维度之间均存在正相关(P

3 讨论

在肿瘤科的临床护理工作当中,其护理人员的工作压力较大,并存在着一定的安全风险,主要受到化学药物和心理压力等因素的影响。化疗是肿瘤疾病的有效治疗办法,化疗药物存在一定的毒性,长期与其接触会对身体健康造成一定的损害[5-6]。对于女性护理人员而言,其生殖健康会受到相应的影响,甚至会导致不孕。而护理人员不可避免的在工作中接触化疗药品、患者的排泄物、分泌物以及污染物,需要采取有效的防范措施,完善硬件设施,加强对护理人员的保护[7-8]。另外,患者的病情危急,随时可能发生危险,护理人员往往需要长期处于高度紧张状态,其心理负担和精神压力增大。部分患者的情绪不稳定,对于护理人员的工作不配合,甚至产生抵触,也在一定程度上影响到护理人员的工作热情[9-10]。部分护理人员的由于临床经验较少,应急反应力差,自身心理素质较差,在护理工作中容易出现差错,使其容易产生焦虑、紧张的情绪,其对于工作效果及生活质量均会产生不利的影响[11-12]。

本组调查研究结果显示,在不同年龄阶段的肿瘤科护理人员当中,年龄>40岁的护理人员的工作环境评分、生活质量评分相对更高,随着年龄的增长,其工作环境评分、生活质量评分也会明显得以提升;在不同护龄的肿瘤科护理人员当中,护龄>10年的护理人员,其工作环境评分、生活质量评分最高,护龄为6~10年的护理人员次之,护龄1~5年的护理人员最低;在不同职称的护理人员中,副主任护师的工作环境评分、生活质量评分最高,主管护师次之,均明显高于护士、护师,差异均有统计学意义(P0.05)。经肿瘤科护理人员工作环境影响因素的Logistic回归分析,职称对于肿瘤科护理人员的工作环境和生活质量影响最为显著,护龄次之,年龄的影响相对较小,差异均有统计学意义(OR=1.02、1.31、1.43,P

而不同年龄、护龄及职称的肿瘤科护理人员中,护理人员的生理方面与工作负荷、职业发展、系统变革、资源条件、权利保障以及领导管理等6个维度呈正相关(P0.05)。而在心理、社会和环境等方面,均于工作环境的9个维度呈正相关(P

因此,在肿瘤科护理管理工作当中,需要从人性化的角度出发,为护理人员提供良好的工作环境,有助于改善其生活质量。在肿瘤科护理管理工作中,需要给予护理人员足够的关心,合理进行排班,改变传统的轮班制度,根据肿瘤科护理工作的实际情况,实行弹性坐班,尽量减轻护理人员的工作压力和负担[13-14]。充分发挥其个人能力,促进护理人员之间的合作与支持,进而提升护理工作效率,以更好的为患者所服务。建立长效的沟通机制,护士长需要将急救护理管理的理念传达给护理人员,详细予以详解,并与护理人员进行沟通,了解护理人员的意见,采纳合理建议,给予其鼓励,提高护理人员的工作积极性,提高团队凝聚力。严格进行化疗药物的管理,护理人员在接触操作时需要做好防护措施,佩戴口罩、帽子、手套以及防护眼镜,严格按照操作规范执行,避免直接与药物的接触,分类处理和回收患者的排泄物、分泌物以及污染物,清除有害物质[15-16]。当皮肤受到污染时,需要及时使用生理盐水进行冲洗,以保障肿瘤科护理人员的身体健康。护理人员需要定期进行体检,对于处于孕期和哺乳期的护理人员,需要暂时予以调离,避免化学药物和有害污染物对其产生不利影响[17-18]。

加强心理干预,根据护理人员的专业能力和临床经验,合理进行工作安排,使其在岗位上充分发挥价值和作用。定期进行业务培训,强化其心理素质的训练,使其在工作中能够保持平和的心态,积极、乐观的面对工作压力,并为其提供排解压力的途径,维护其心理健康,对于改善患者的生活质量具有积极的影响[19-20]。

综上所述,肿瘤科护理人员的工作环境与其生活质量之间密切相关,通过改善工作环境来提高护理人员的生活质量,实现人性化管理,为护理人员的身体健康提供保障,减轻其心理负担和精神压力,使其全身心投入到肿瘤科护理工作中,进而提升工作效率和质量,促进肿瘤科护理工作的有效开展,为患者提供更为优质的服务,具有重要的临床意义和价值。

参考文献

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第2篇:护理工作环境范文

【关键词】互联网;班级管理;特点;途径

一、网络环境下班级管理概述

1.网络环境下班级管理的内涵

网络环境下的班级管理主要指借助计算机互联网技术在局域网或广域网上开展一系列班级管理活动。这种活动必须围绕现代班级管理思想、理念、目标和内容来开展,是传统班级管理工作的进一步延伸、拓展和补充,也是班级管理现代化发展的必然趋势。班级网络管理通过网络课堂、电子学档、网上班队活动、虚拟社区、网上咨询、在线讨论、网上家长学校等途径来实现班级管理目标。

2.网络环境下班级管理的特点

(1)开放性的班级管理

所谓开放性是指随着信息化时代的到来,班级明显的教室界限消失,取而代之的将是以数据库为中心,通过互联网连通学校、家庭、社会的、开放式班级管理,在这里,任何人既是管理者,又是受管理者。

(2)交互性的班级管理

交互性是指,人们可以通过网络进行一对一、一对多和多对多的交流。在这里,人们可以发表自己的思想观点,供大家讨论。教育者也可以针对某一专题预先设计好问题与答案,当学习者访问该专题时,实现人机对话。

(3)趣味性班级管理

趣味性是指一种集文字、声音、图形、图像和影视于一身的多媒体技术,他给我们网上班级活动带来了无穷无尽的乐趣。这种管理更能吸引班级同学的参与,同时也使学习变得轻松起来,学生可以通过课件来了解教育内容,甚至可以通过游戏来体验教育内容。

(4)教育性班级管理

教育性是指与传统的学校教育相比,网络教育具有时空不限性,任何人可以在任何时候、任何地点去学他所需要的知识,这使得终身教育和终身学习成为一种可能。

二、网络环境下班级管理的途径

1.加强沟通――精心打造班级灵魂

用QQ或微信等网络交流工作,可以打破班主任工作的时空界限。在已有的校信通等由电脑到家长手机,单方面信息信息平台,创建教师家长QQ群、微信或班级网页或博客,搭建教师和家长之间信息对称的交互式沟通平台。通过教师――家长QQ群及微信,不仅仅可以实现教师及时快捷地将有关学生和班级的信息,诸如布置家庭作业,叮嘱次日有关活动安排等内容。家长同时可以及时就相关事宜与教师进行回应,对理解不清的问题及时开展提问,教师也可以进行及时的回答,从而形成教师――家长间良好的信息互动。

2.开展活动――深层滋润学生心灵

网络是一个全新的交流平台,这不仅是对学生,还是对所有关心班级建设的家长和各界朋友。这一个平台,可以提供给大家多向交流的好机会。学生可以自己的优秀作文或心得体会,供大家阅读。也可以借助主页发表自己的看法。老师可以在其中鼓励和指导孩子们努力去做得更好。我们班级中开展的许多丰富多彩的活动,也是通过网络做依托进行的。比如到了“母亲节”的时候,结合开展“我爱妈妈”活动,把每个孩子对自己母亲说的一句最真心的话发到了网上,很多母亲看到自己的孩子如此懂事,都会看到自己孩子在成长。借助网络,不仅让孩子们在学习上有了进步,更重要的是带动着学生和老师共同的提高和成长。

3.拉开“知校”――提供最直接“对话”

随着智能手机的普及,通过移动互联实现的家校沟通越来越频繁。“知校”是运行在手机端的移动校园云平台。家长加入到“知校”班级中实时查看班级公告、学生风采、相关课程及每日作业等。同时家长与教师也可通过“知校”平台随时随地进行一对一、一对多和多对多的交流与互动。另一方面学生也可以将自己在生活、学习中遇到的各种困难与问题,实时与教师、家长以及其他同学交流分享,这种跨时空、无拘束、坦诚的互动交流,方便了教师及时为学生答疑解惑,同时也便于教师了解学生内心世界,及时调整教育教学方法。

4.互通往来――走进学生内心深处

班主任在网上申请电子信箱,将它公开给家长、学生,可以使联系的方法更快捷、方便、及时同时缩短了家校的距离。学生可以申请两个电子邮箱,一个是向全班同学公开的,另一个是私用的。欢迎学生们来信以署名方式或匿名方式交流学习问题、生活问题、思想问题及班级管理问题。由于电子邮件的匿名特性,能将学生的心理防线降低,主动将一些问题与班主任及时沟通,在很大程度上加快了班主任对学生、对班级的了解,因此电子邮件便成为一种新的行之有效的沟通手段,成为解决班级管理问题的新钥匙。例如在班级开展走进学生心理,和每一个学生通过电子邮件进行写信交流,开展“爱与尊重――揭开学生心中的秘密”活动,帮助她们树立正确的网络观,使用专业魅力感染学生。通过知识传递,让学生更好的认识自己,掌握自我心理调节的方法,使学生健康发展,积极生活,快乐成长。

网络,让我们班主任管理搭上了时代的快车,让今天的教育工作更富有时代气息。但我们也应该认识到,网络教育只是现代班级管理的一种辅助手段,网络技术并非万能,它并不能代替班主任所有的日常管理,仅仅是师生交流的一个好途径,是班主任工作的一个新工具,在师生之间架起了一座新的桥梁。因此,对于如何利用网络更好的管理班级,还需要进一步的加以研究与探讨,将班级管理的更加有声有色。

【参考文献】

[1]李朝晖.运用QQ管理班级[J].中国职业技术教育,2008(17)

第3篇:护理工作环境范文

一、过去两年以来工作进展情况

20**年以来,市政府认真贯彻落实《决议》,以解决危害群众健康和影响可持续发展的环境问题为重点,全力推进了生态环境的治理和保护工作,生态环境治理保护的责任意识进一步增强,执法力度进一步加大,减排目标超额完成,生态环境得到有效改善。

(一)以科学发展观为指导,统领生态建设实践。学习实践科学发展观必须坚持以人为本,两年来,市政府始终坚持将宣传工作摆上重要日程,将生态环境保护作为重要内容,全面加强了全市领导干部、公务员和中青年后备干部教育;以“六•五”世界环境日主题宣传为载体,以新闻媒体宣传为主阵地,围绕污染减排、“811”环境保护新三年行动计划、生态市建设和“人人守望、呵护绿色家园”环保专项行动等工作开展大力宣传,并在市各中小学全面开设环境教育课程,进一步加强了对公众生态环境保护宣传教育,营造了全社会共同参与的良好氛围。同时,实行了“重点排污企业法定代表人向社会公开承诺制、违法排污企业公开曝光制和作出公开检讨”的“三公开”制度。对群众关心的环境质量进行公告,不断扩大公众对环境保护与建设的知情权、参与权和监督权,引导市民树立生态环境保护意识,提高了公众对环境保护工作的认同度和满意度,使生态环境治理保护工作具备了广泛的群众基础。

(二)以落实决议为牵引,深化组织推动实施。20**年,市政府以《决议》为依据,以生态市规划为基础,结合市政府五年主要工作安排,编制并下发了《慈溪市生态环境治理保护五年规划(20**-2011年)》。两年来,市政府将实施《慈溪生态市建设规划》、《慈溪市生态环境治理保护五年规划(20**—2011年)》和各年度的《生态环境治理保护工作实施方案》进行了全面整合,通过每年层层签订《生态建设任务书》,切实将生态环境治理保护工作任务分解落实到市级各有关部门和各镇、街道;通过把生态环境治理保护工作列入了目标管理考核体系和《效益和谐新慈溪评价指标体系》,制定了慈溪市生态环境建设和生态环境治理保护工作任务督查督办工作制度》及各年度的《慈溪市生态环境保护工作任务考核意见与考核评分标准》,有效开展了对各镇(街道)和市级有关部门年度生态环境治理保护工作情况的跟踪督查,并就督查情况及时通报,进一步加大了考核力度,有力地推进了我市生态环境保护各项工作的稳步、有序开展,

(三)以循环经济为核心,调整产业布局结构。为从源头上加强生态环境的治理和保护工作,20**年,市政府实施“管理工程”,不断加强产业引导,持续优化三产结构。引导工业结构逐步从低加工度、低级化转向高加工度、高级化,产品结构从低技术、低附加值为主向高技术、高附加值转变,提高产业层次、产品档次和国际竞争力,资源利用从低效、污染向高效、环保转变。重视节能降耗,严把项目审批关,严格新建项目准入,制定了《慈溪市建设项目环境保护管理若干规定》,指导企业开展清洁生产审核和ISO14001认证,20**年新增清洁生产审核企业4家,新增ISO14001环境管理认证企业17家,走资源节约化、生产清洁化之路,提高产业的竞争力。2008年,市政府进一步深化推进污染减排工作。通过实施“结构减排”、“工程减排”、“监管减排”、“源头减排”,全面落实减排指标,2008年全市化学需氧量净削减219.89吨,比上年削减4.29%,二氧化硫净削减394吨,比上年削减5.86%,超额完成年度目标(最终数据以上级减排办核定为准)。在“结构减排”方面,慈溪杭州湾沿海49.5MW风电场建成投用,33台风力发电机并网试发电,预计可满足我市近四分之一居民的生活用电;在“工程减排”方面,实施燃煤锅炉脱硫改造工程,25家企业完成脱硫设施改造,废水中水回用率提高到80%以上;完成宁波众茂杭州湾热电有限公司、金轮热电有限公司循环流化床锅炉炉外脱硫改造。在“监管减排”方面,35家重点排污企业接入污染物在线监监控系统,其中21家实现省、宁波、慈溪三级联网。四是以严格环保准入门槛为抓手;在“源头减排”方面,加强建设项目审批管理,严格落实环境保护“一票否决”和环保审批前置制度,坚决否决不符合国家产业政策和布局不合理的项目,全年共否决重污染或选址不合理项目110件。

(四)以污染整治为突破口,遏制环境污染势头。20**年,市政府组织开展了“百日环境污染整治行动”,一是全面排摸了辖区内的污染源;二是部门联合执法,集中打击了一批群众反映强烈的环境违法行为;三是各镇(街道)向社会公开工作目标、主要对策及重点任务,依靠社会各界和广大群众的共同参与,20个镇、街道建立了共计3763人的“人人守望、呵护绿色家园”环保志愿者队伍,并组织开展活动53次;四是加大了对农村污水处理设施和镇级污水管网配套建设的力度;五是积极探索了农村环境污染整治长效机制,确保了农村环境持续有效的改善。此次行动,为掀起生态环境治理保护打下良好的基础。2008年,组织开展了“整治违法排污企业、保障群众健康”环保专项行动和无证无照专项治理工作。共检查企业3100余家次,作出行政处罚233件,罚款567万元,申请法院强制执行案件257件,受法院委托对204家未履行环保处罚决定的单位实行强制执行,6名当事人被司法拘留,切实维护了环保执法的权威性和严肃性。重污染行业整治实现了跨越式突破,杭州湾漂印染基地和电镀园区已建成投入运行,分散于全市各地的36家漂印染企业已进入漂印染基地,实现了集中供热和污水集中处理。13家集中整治的电镀企业已整合成5家,并全部完成搬迁,做到废水分质汇集、集中处理。宗汉、新浦铜熔炼污染整治工作已于2008年9月通过宁波市污染整治办的“摘帽”验收。开展了重点行业和重点企业的污染整治。启动了横河镇相士地轴承企业油污染集中处理设施建设,推广以水代油等技术开展油污染治理,基本完成全市51家年产值2000万元以上轴承企业的油污染专项整治。分批对全市小印花加工业进行有序取缔,全市共取缔小印花39家。继续加大了对废塑料行业的规范与打击力度,全市42家废塑料加工企业(户)被责令限期整改,14家污染严重的加工户被立案查处,全市五个重点镇(街道)的废塑料加工户己从3264户减少到2047户,减少了37.3%,案件由20**年的247件同比下降到152件,下降了38.5%。已编制完成《慈溪市废塑料再生利用行业环境整治方案》,对废塑料行业的进一步治理作出了部署。目前,桥头镇废塑料再生利用产业基地一期工程已启动实施,完成了原废塑料交易市场的规范化整治任务。饮用水源地上游污染整治工作扎实开展,启动梅湖水库上游污染综合整治,开展饮用水源上游5个村、5个单位生活污水治理,实施了12个村不同模式进行生活污水治理的试点项目。观海卫镇开展了保护区内畜禽养殖场(户)关闭、搬迁试点工作,匡堰镇、桥头镇已全面取缔上滩头片区内的餐饮业,基本完成了梅湖水库清淤工程,并启动了梅湖水库上游环境污染综合整治工作,确保市民喝上“放心水”。加强医疗废水和医疗废物整治,完成了5家镇级以上医疗单位的医疗废水整治工作,全市746家医疗单位均与宁波市指定的医疗废物处置中心签订了定点回收合同,医疗废物的安全处置率达到100%。全面完成污染源普查任务,通过全市1000余名污染源普查员的共同努力,完成了全市17290家污染源普查任务。环境调处能力全面提升。市环保局针对环境案件连年高发的严峻态势,努力改进和加强环境工作,积极畅通渠道、规范工作行为、创新调处方法,倡导环境查处“四不准”工作标准,即不准把矛盾上交、不准袖手旁观、不准督办不力、不准查而无果,努力化解集体和越级上访,全年共受理调处群众环境1983件,调处率达100%。

(五)以水环境保护等重点项目为支撑,确保目标任务全面完成。从20**年开始,市政府全力实施了“碧水”、“蓝天”、“绿色”、“清静”“四大工程”,取得了明显效果。继续推进市域污水治理工程。北部污水处理厂工程进入设备调试阶段,东部污水处理厂工程累计完成90%工程量,东部、北部污水处理厂工程湿地进入招标程序;东部、西部地区集污干管及主干线泵站工程通过竣工验收,乡镇管网工程C6包累计完成73%工程量,C7、C8包累计完成25%工程量。大力推进引水工程。曹娥江至慈溪引水工程慈溪段全线贯通并具备通水条件,拓疏面宽80米的八塘横江17.6公里,完成投资9800万元,市域内形成较为完整的南北引水通道,具备接纳外来水条件;姚江引水配套工程已基本完成并通过试运行。扎实开展骨干河网建设。东部三塘横江、潮塘横江二期等拓疏工程有序推进,新二江、周家路江疏浚工程和周家路江至长岭江贯通工程全面完成。圆满完成镇村河道整治五年规划目标。2008年完成镇级河道整治及重点村三类河道整治102条、长178公里,累计完成镇级主干和二类河道整治335条、长684公里,完成重点村河道整治村297个;累计建成生态河道86条(段)、长222公里,宁波市级水环境整治示范村5个,新增沿河绿化60余万平方米。继续推进生活垃圾无害化处理工程。市环卫作业中心和粪便处理中心建成投用,镇级粪便沼气处理中心和市生活垃圾焚烧发电项目加快建设,东、中部垃圾渗滤液处理站基本完成,管线铺设工程全面完成。

同时,有效开展了新一轮城河治理。20**年,按照“治理整体化、截污彻底化、两岸景观化、沿岸生态化、项目公司化、管理制度化”的总体要求,全面实施水体生态修复工程,力保城河水质不出现富营养化。湖里头江、纤绳路江综合治理工程正有序推进,中江河道疏浚工程通过竣工验收。2008年启动实施引水环通、城区河道疏浚、城区污水管网铺设、污染源整治、河道两岸违章整治等五大工程。引水环通工程方面,抓紧开展前期调研及规划编制工作,完成《下姚江引水冲释城河引水调度》课题调研,制订城河河网水系引水配置环通工程方案,编制完成《慈溪市河道水体流动规划》;城区河道疏浚工程方面,周家路江北段及华陀殿江、三灶江等河道疏浚基本完成,宗汉街道范围内的西六灶江等三条Ш类河道疏浚全面完成,白沙路街道范围内Ⅱ、Ш类河道疏浚有序推进。中心城区集污管网工程全面完成,日处理能力3万吨/日的教场山污水处理厂扩建工程完成主体工程建设。污染源整治工程方面,全面实施小印花、横河轴承油污染、漾山路江污染源、城区“五小”行业和原经济开发区二、三产业等“六大”整治工程。河道两岸违章整治工程方面,对虞波江-六灶江、华陀殿江-三灶江河道两岸违章建筑进行拆除,共完成拆违109户、面积15490平方米。

(六)以农村环境基础设施建设为抓手,改善农村环境面貌。继续推进畜禽养殖污染治理。出台畜禽养殖禁养区划分与管理办法以及畜禽养殖污染综合整治工作实施方案,加大对禁养、限养、非禁养区的管理与治理力度,关闭或搬迁禁养区内畜禽养殖场52家,完成限养区和非禁养区内15个畜禽养殖场生态化改造,新建畜牧小区5个,实施排泄物治理工程的慈龙畜业有限公司养猪场成为污染治理示范场。加快推进农村生活污水治理试点工程。启动农户标准三格式化粪池和污水的规范收集改造。建成公厕粪便集中处理中心10座,在建9座,总处理能力达到415吨/日,城区粪便处理中心建成投用。深入开展饮用水源保护工作。关闭或搬迁位于饮用水源保护区内的畜禽养殖场,取缔保护区内餐饮经营点,完成梅湖水库清淤工程,开展饮用水源上游5个村、5个单位生活污水治理,启动梅湖水库上游污染综合整治。实施12个以整村或自然村推进并以不同模式进行生活污水治理的试点项目。扎实推进联镇带村建设新农村。在沿山线、中横线成片连线推进环境整治,新增宁波市级全面小康村6个,326个庭院整治示范村完成复评工作,预计新增环境整治村35个。全市新增造林绿化面积4397亩;大力推进绿色产业基地建设。20**年,新建了3个万亩以上的大型绿色产业基地和万亩无公害水产养殖基地建设项目,大力开展无公害、绿色、有机食品认证。启动了绿色畜牧小区建设,基本完成了列入省“811”环境污染整治的11家500头以上生猪规模养殖场的粪便无害化治理任务,。

(七)以生态创建为抓手,夯实全社会创建基础。20**年,申报全国环境优美镇2个、省级生态镇2个、宁波市级生态镇3个、宁波市级生态村34个、宁波环保模范(绿色)单位44个、省级绿色社区2个。2008年,有4个镇创建申报省级生态镇,有3个镇、56个村申报创建宁波市级生态镇、村,配合上级部门对32家宁波市环保模范(绿色)创建单位和8所学校创建省级绿色学校,10个村编制了国家级生态村创建规划。慈溪国际大酒店和慈吉小学力争创建国家级绿色饭店和绿色学校,杭州湾大酒店荣获国家级绿色饭店。2009年,稳步推进了“两创工作”,有效开展了“两创”指南手册和农村环境保护工作宣传手册的编写工作,并继续开展了抓“两创”工作生态建设典型示范项目工作,对“两创”典型示范项目进行了深入的调研,广泛收集项目,现已完成初稿。

(八)以机制创新为动力,建立完善各项保障措施。一是把生态环境治理保护纳入领导干部政绩考核,实施“审批”和“评优”中的一票否决制。建立健全市、镇(街道)、村(社区)三级环境治理保护管理网络,完善环保机构内部配置,通过教育和培训,提高了执法人员素质和技能。建立在线监测系统,提高监控自动化率,21家省控企业与省监控联网,与宁波市监控联网企业已达64家。分解落实总量控制目标责任,按时完成总量控制目标。二是积极开展联合执法。建立了环保部门牵头,工商、卫生、公安、供电、司法、监察等部门分工负责、齐抓共管的环境联合执法工作机制,形成强大的执法合力,切实提高了环境执法效率。三是着力延伸经济手段,全面实施“绿色信贷”机制,将企业环境信用等级作为贷款发放的重要依据,从资金链上遏制高耗能、高污染产业的盲目扩张,做到企业不环保银行不放贷,充分发挥了金融杠杆对环境保护的调控作用,在实践绿色信贷中谋求社会和谐与科学发展。

三、主要问题及剖析

在充分肯定成绩的同时,对照市人大及其常委会的要求和全市人民的期望,我们还必须清醒地看到,我市的生态环境治理保护工作仍存在不少薄弱环节,长期积累的环境问题尚未解决。突出表现在:一是生态宣传和环境教育有待进一步加强。部分干部较狭隘地把生态环境治理保护工作等同于环境卫生和环境整治,造成在工作上缺乏高度和全局整体意识,个别职能部门、镇街道参与力度不够、主动性不强、工作不到位,造成本系统、本单位无生态建设亮点工程的支撑。二是局部区域的环境质量状况不容乐观。废弃矿山生态治理进展较缓、治理率低,废塑料回收加工污染、鞋业边角废料焚烧、部分河道水发黄、发黑等问题仍十分突出,市域水环境质量尚未得到根本改善,杭州湾新区和慈东开发区环境基础设施不配套现象突出,生态环境治理面临发展与保护的双重压力。三是慈溪经济快速发展给污染减排带来较大压力。考虑到经济发展产生的新增污染排放量,需要削减的污染物数量较大,污染物减排任务依然十分艰巨。四是农业面源污染严重。超标使用农药、化肥现象较为普遍,水环境质量潜在的危害较为突出。农村生活污水直排现象普遍,公厕“二次”污染严重,建筑垃圾随处倾倒现象突出。畜禽养殖禁养区关闭和污染整治不到位现象依然存在,严重影响了农村人居环境质量。五是环保队伍力量有待加强。市镇两级环保体制机制需要进一步健全,环境执法力量、监管力量明显不足等等,在以后的工作中必须加以解决。

四、下步计划与措施

(一)加大舆论宣传力度,努力营造生态建设氛围。切实加大生态环境保护宣传力度,开展多形式、多渠道、多视角、全方位的宣传,扎实开展生态理念教育和环境警示教育,力求生态建设宣传教育渗透到社会各领域,努力提高全体市民的思想道德素质和社会责任意识,形成全市上下人人关注、支持和参与生态建设的浓厚氛围。

(二)突出重点,标本兼治,努力改善生态环境。一是继续推进“蓝天工程”。坚持从构建长效管理制度着手,加强对重点大气污染企业的整治,确保废气达标排放。大力推行清洁生产,抓好重点企业的脱硫治理工作。积极推进油烟净化治理、建筑施工扬尘治理、城市道路二次扬尘治理和废弃物焚烧整治等工作,有效防治废气、恶臭污染,确保空气质量达到二级标准天数大于300天。二是继续推进“碧水工程”。强化饮用水源保护工作,更换饮用水源地保护区标志牌及警示标牌,按照“一规范、二取缔、三整治”部署要求,全面取缔保护区内排污口和污染源。继续推行以总量控制为基础的排污许可证制度,强化水环境污染企业监管,确保废水达标排放。进一步完善环保基础设施,扎实推进污水管网建设。着力推进城河治理,按计划推进曹娥江引水工程,做好引水通道大塘江入口等相关引水通道的整治工作,启动实施虞波江、漾山路江流域综合治理,有序轮疏清淤中心城区7条Ⅰ、Ⅱ河道,清淤整治15条Ш类河道,继续抓好引水环通流动和村级河道清淤疏浚及小流域治理工程,续建华胜路等10条污水管网铺设工程。三是继续推进“宁静工程”。重点对社会生活噪声、建筑施工噪声、工业噪声和交通噪声进行集中整治和控制,着力改善区域声环境质量,交通干线噪声同比降低0.5分贝,为广大市民营造安静舒适的生活环境。四是继续推进“洁净工程”。加快城乡生态环境保护基础设施建设,推广生活垃圾袋装收集、分类收集和密闭运输,加强建筑垃圾中转站监管和餐厨垃圾管理,改善城乡环境卫生面貌,力争使全市生活垃圾无害化处理率达到100%、工业固体废物处置利用率达到98%以上,确保危险废物零排放。五是继续推进青山绿地工程与绿色生态工程。加大废弃矿山生态治理和“青山白化”治理力度,加强对生态市建设基础工程的统筹安排,力争在人均公绿、森林覆盖率、主要农(水)产品中有机(绿色)及无公害产品种植面积的比重等指标上有所突破,着力将一些重点项目建成生态精品亮点工程,提升区域环境质量,为2010年创建省级生态市打下良好基础。

六是扎实开展农村生态环境保护试点城市的工作。切实抓好试点工作的组织实施,做到组织、规划、目标、任务、资金、机制“六到位”。开展农村环境保护试点示范工程建设,力争在以点成线、多点成面上出成果。继续推进农村生活污水治理试点工作,完成饮用水源上游黄杨岙等8个村的生活污水治理任务,抓好生态系列创建镇、村的农村生活污水治理和农村公厕粪便处理中心服务范围外的村庄公厕生态化改造,努力改善农村环境质量。

第4篇:护理工作环境范文

关键词:林业植物;环境;养护管理

中图分类号: S688 文献标识码: A 文章编号: 1674-0432(2013)-08-63-1

林业植物在净化大气方面有突出的贡献,在树木覆盖面积大或在树木生长繁茂的城市,我们会感觉到空气清新、宜人,这是由于树木的生长所带来的,它改善和调节空气成分,减少空气中的烟粒或灰尘的结果。

1 林业植物在美化环境方面的功效

随着社会的发展,工矿企业和人口数量的增多,人们生活水平的提高,导致了我们生存的环境污染日益严重。特别城市中空气污染相当严重,雾霾天气逐渐增多,这就使我们保护人类赖以生存的环境刻不容缓,那么除了我们做好环保工作外,对环境能起到改善和保护作用的要数林业植物了。林业植物不但具有美化和绿化的功能,在净化空气、吸滞灰尘、减少空气含菌量、减弱噪音、降温增湿等方面有明显的效果,所以林业植物被人们称作“城市的吸尘器”。

1.1 林业植物在调节温度方面的功效

在林业植物较多的地段或合理配置的林带内,其小环境有冬暖夏凉的感觉,因为夏季树木冠层可阻截阳光,减少日光直射的辐射热,使温度降低。林业植物降温能力主要决定于植物冠 幅的大小、叶子的疏密度和叶片质地,一般乔木比灌木降温效果好,有树木的地方,还能缩短每天的高温时间,与空地相比缩短4个小时左右。

冬季树木上的枝条多,吸收辐射热面积大、吸收热量多,而且与空地相比,有园林植物处,空气流动速度相对缓慢,散热较差,故有林业植物较多处,小环境内气温较高,当然冬季树木的增温作用远不如夏季的降温效果显著。

1.2 林业植物在调节空气湿度方面的效应

林业植物能通过枝叶不断的蒸腾作用,向空气中输送水分,使空气变得湿润,树木量的大小与冠幅、叶片数量和叶面积大小密切相关,据测定,一株中等大小的杨树,在夏季白天每小时可经叶片蒸腾25kg水到空气中,一天的量可达半吨之多,树木丛柏或片植对改善空气湿度效果比单株要大,不仅能提高树木丛内的温度,而且对丛外有一定的效果,在有树木的地方,空气相对湿度提高10~20%,林业植物覆盖面积越大,增加空气湿度的效果就越明显,树木调节和改善空气湿度的作用与季节关系极大,夏季效果十分显著,因为夏季气温高,叶片稠密,蒸腾量大,向空气输送的水分多。冬季落叶的乔灌木只剩下枝条,而常绿树生长微弱,蒸腾量大为减少。故冬季空气显得干燥,但在植株周围的小环境内,空气湿度相对比空地要高。

2 林业树木一年四季的养护管理工作

树木的养护管理工作在林业生产中要适时进行,保证树木栽植成活,使其有良好的生长趋势,叶片健壮、叶大而肥厚,枝干健壮,无明显枯枝、死杈、枝条粗壮、茂密、完满无缺,树木优质,使树木发挥更大的生态、经济和社会效益。树木的养护管理工作要一年四季不间断的进行,如种耕、除草、施肥、灌溉、排水、整形修剪、防风、防寒、防治病虫害,这些管理措施应根据不同的树种、物候期和特定要求适时进行。树木养护管理工作应顺其植物生长规律和生物学特性以及当地的气候而进行,因季节性比较明显,安排工作大致可依四季进行。

2.1 冬季

此期间,全国各地气温都很低,特别东北地区气温都在-27℃左右,此段时期内,主要进行树木的冬季整形修剪、深施基肥、防寒和防治病虫害等工作,冬季在植物根部堆积无盐水污染的积雪,既可防寒,又可用融解的雪水补充土壤内的水分。

2.2 春季

春季气温逐渐回升,树木开始陆续解除休眠,进入萌发生长阶段,此时的养护管理工作尤为重要,应逐步撤除防寒措施。进行灌溉与施肥,为树木萌发生长创造适宜的水、肥条件,为树木的全年生长打下基础。春季是防治病虫害的关键时刻,可采取多种形式消灭越冬害虫,为全年的病虫害防治工作打下基础。

2.3 夏季

夏季气温很高,光照时间长、光量大,雨水都较充沛。树木光合作用强,效率高,树体内各项生理活动处于活跃状态,是树木生长发育最旺盛的时期,也是需要肥水最多的时期,应多施以氮为主的追肥和腐熟的有机肥料,夏末应及时停止施氮、多施磷、钾为主的肥料,既保证了树木以叶所需的氮素,又保证了开花结实需要的磷和钾,也使树木当年生枝条在秋季生长结束时能及时木质化,夏季蒸腾量大,要及时进行灌水,但雨水过多时,对低洼地带应加强排水防涝工作,在晴天进行种耕除草。

2.4 秋季

气温开始下降,雨量减少,树木的生长已趋缓慢,生理活动减弱,逐渐向休眠期过渡,肥水管理应及时停止,防止徒长。树木落叶后封冻前,对抗寒性弱的或引进的新品种进行防寒,灌封冻水。

第5篇:护理工作环境范文

摘 要:目的:观察肿瘤患者于术后应用静脉留置针,在不同的送管时机与封管方法中,对其留置时间所产生的影响。方法:对180例肿瘤患者临床资料进行回顾性分析,将其随机分呈观察组与对照组,每组患者90例,对两组分别应用不同的送管方法予以留置针穿刺以及不同的推注方法进行封管,并观察两组穿刺的成功率以及应用不同的推注方法进行封管后其堵管的情况。结果:观察组患者一次穿刺的成功率与对照组比较,差异有统计学意义(P<0.01);观察组封管后在不同时间的堵管情况与对照组比较,差异有统计学意义(P<0.01)。结论:熟练掌握正确的送管时机以及封管方法,能够确保肿瘤患者静脉留置针的穿刺成功率;同时,封管液的推注速度准确把握,能够有效延长其留置的时间,而且能够减少堵管情况的发生。

关键词:静脉留置针;封管;送管;肿瘤患者;留置时间

    一般来说,肿瘤患者由于术后的情况特殊,往往不能在短时间内恢复进食,所欲需要大量的液体输注来保证患者机体的营养供给。而由于患者的血管通透性增强且脆性变大,常常会由于反复穿刺而造成局部药液渗漏的情况.安徽医药,2008,12(1):73.

第6篇:护理工作环境范文

摘要目的:探讨护患沟通竞赛在优质护理服务工作中实施的价值与意义。方法:对全院护士进行护患沟通意义、护患沟通技巧、护患沟通形式等内容的培训,并公布了护患沟通竞赛方案,建立护理三级质控监督机制,将护患沟通落到护理工作实处。结果:开展护理沟通竞赛后,提高了患者满意度,提高了护理工作质量,提高了综合素质和业务能力,营造科室团结协作的工作氛围。结论:护患沟通竞赛对“优质护理服务示范工程”活动的开展起到了重要作用,取得了满意效果。

关键词 护患沟通竞赛;优质护理服务;实施;应用

doi:10.3969/j.issn.1672-9676.2014.02.064

Implementation and application of nurse-patient communication competition in high-quality nursing service

MEI Jing

(The First People′s Hospital of Jiujiang city Jiangxi province,Jiujiang332000)

AbstractObjective:The goal discussion "protects the trouble communication competition" the value and the significance which in the work implements in "the high quality nursing service".

Methods:Carried on to the entire courtyard nurse-patient communication significance,protects the trouble communication skill, protects contents and so on trouble communication form to carry on training,and announced "has protected the trouble communication competition" the plan,established nurses three levels of natures to control the surveillance mechanism,will protect the trouble communication to fall to the nursing work tangible.

Results:The nurse-patient communication competition,improved the nursing work quality,enhanced the patient degree of satisfaction,improved the synthesis quality and professional ability,builds the administrative offices unity cooperation the work atmosphere.

Conclusion:Protected the trouble communication competition to "the high-quality nursing service demonstration project" the active development vital role,has obtained the satisfactory effect.

Key wordsNurse-patient communication competition;High-quality nursing service;Implementation;Application

护患沟通是指在对患者进行医疗救护过程中,护士与患者及患者家属之间交流病情信息、护理信息、患者思想感情的过程[1]。护患沟通是建立良好护患关系的前提,是保证护理服务质量的基础。2010年卫生部开展“优质护理服务示范工程”活动,2011年开始要将这项工作不断推进,活动的重点要求是夯实基础护理,提高满意度。对于不同护理级别的患者,护士将根据患者病情给予生活护理或指导,其中护患沟通贯穿于此项活动的始终,护患沟通的效果好坏也影响了优质护理服务工作的开展[2]。在护理工作中如何正确实施有效的护患沟通是一直困惑护理管理人员的课题,为了配合优质护理活动的开展,同时考虑到护患沟通的重要性,我院从2012年4月开始开展了“护患沟通竞赛”活动,通过此项活动提高了患者满意度,提高了护理质量,同时将“优质护理服务示范工程”工作推向新的高度,取得了满意效果,现报道如下。

1实施护患沟通竞赛的具体做法

护理部制定了“护患沟通竞赛”的活动方案和活动目标,成立了活动领导小组,制定评比细则及奖惩办法,具体做法如下:

1.1全员培训、转变认识在实施护患沟通竞赛的活动中,护理部召开了全院护士的动员大会,并选取代表作表态性发言,进行护患沟通知识的专题讲座(内容为护患沟通的意义、认识护患关系存在的问题及原因、护患沟通的形式、护患沟通的技巧),同时深入到每个科室与护理人员座谈,使全院护理人员转变观念,认识到护患沟通是解决护患矛盾的现实需要是提高患者满意度的需要,是认真落实优质护理工作的需要[3]。通过此项培训,护士不仅可以了解沟通的重要性,同时可以掌握沟通的基本技巧,对于开展护患沟通竞赛奠定良好的基础。

1.2优化服务流程,规范沟通形式

1.2.1严格而科学的服务规范,不仅可提高工作效率,而且可以规范护理人员的行为,给患者留下良好的整体印象,因此,护理部制定了从患者进院到出院各环节的服务流程规范,同时制定了《临床服务规范》一书,以此来规范护士的行为规范。

1.2.2医院开展护患沟通能力培训的安排及竞赛内容

1.2.2.1各科建立了健康教育教室,护士长、住院医师、责任护士等一起定期对患者进行相关疾病知识的授课,集中对该病的相关知识及可能出现的问题等进行充分的沟通和交流,同时对各科常见疾病的护理及饮食进行指导等,并进行常见操作的演示,患者及家属不明白之处可以现场提问并给予解答。

1.2.2.2开展护患沟通情景竞赛,在病区的不同场景,如病房、护士站、配餐间等由检查人员扮演患者,和不同的护士进行沟通交流,内容如接待新患者、患者对护理操作技能提出质疑、指导患者进行饮食指导等,由科室护理人员担任评委,评出沟通最好的护士。

1.2.2.3建立护患沟通的记录单并定期进行书写内容的评选。目前各家医院都要求建立护理记录单,我院把护患沟通记录单纳入病历存档内容,要求每位护士与患者沟通后进行记录,每月进行1次评比,对沟通良好、记录规范的护士进行通报表扬。

1.2.2.4病房沟通。对于病情较轻患者,要求责任护士在床旁进行治疗护理操作时,将患者的病情、治疗护理的方法、疾病的疗程、各种检查的目的及结果以及护理措施等告知患者及家属。

1.3建立护患沟通监督机制

1.3.1护患沟通的日常工作化为了保证护患沟通能行之有效的落实,我们要求护理人员在患者入院24 h内进行有效的沟通,对于特殊治疗、检查、护理必须进行沟通并记录在护理记录单和护患沟通记录单上。同时制定护士长24 h访视制度,加强护士长与患者的沟通与交流。

1.3.2建立健全“护患沟通竞赛”检查组织形式建立以护理部主任—科护士长—病区护士长为主体的三级质控体系,落实“三级质控”检查,是保证护患沟通竞赛贯彻落实的关键所在。护理部每月检查1次,检查护患沟通护理记录的格式和沟通内容,并且询问患者或家属,以核查沟通的效果。

1.3.3建立奖惩制度每月讲评分析全院各科护患沟通情况,每季度总结全院护患沟通竞赛工作的落实情况,每季度为1个竞赛周期,根据检查结果和各项竞赛结果进行累加,根据总分排名评比出先进科室,给予授牌和发放奖金等奖励。对排名靠后的科室给予批评教育,3次排名均靠后的科室,扣除科室绩效的10%,同时护士长给予待岗处理。通过这种奖惩制度确保了“护患沟通竞赛”的有效运行。

2效果评价

2.1提高了护理质量在活动中,护理部把“护患沟通”纳入质量管理,发挥了护理部主任—科护士长—病区护士长的三级质控管理体系作用,常规检查与不定期检查有机结合,做到了层层把关抓落实,使各项核心制度在护理活动中逐步得到落实,提高了护理质量。

2.2提高了患者满意度护理部定期下科室进行患者满意度调查,了解患者对护士有何意见及建议,了解护士在工作中的不足之处。我们将此项活动前(2011年4月~2012年3月)4002例患者的满意度和活动后(2012年4月~2013年3月)4006例患者的满意度进行比较(表1),结果显示,活动后的满意度高于活动前。良好的护患沟通不仅可提高护理质量,增进护理人员对患者的了解,降低护理差错事故的发生,降低患者的投诉率;同时护士也可以通过沟通的方式去识别和满足患者的需要,实现护患零距离,全面提高患者满意度,促进患者早日康复。

2.3提高综合素质和业务能力通过医院组织的各种培训及各项竞赛后,护士的沟通能力有了很大程度的增加,锻炼了护士的语言表达能力和在公众场合表现自我的能力。开展护患沟通竞赛后,护理人员为了及时准确地回答患者提出的问题,在工作中要不断提高自己的业务能力,提高各专科的知识,提高综合分析能力,提高理论水平和操作技能,不断提高和完善自己。

2.4营造科室团结协作的工作氛围护患沟通竞赛是科室整体的活动,需要全体成员的参与,通过此项活动,可以调动护理人员工作的主动性和能动性,提高护理人员的团结协作精神,提高科室的凝聚力和集体荣誉感[4]。

3小结

良好的沟通不仅局限于医护人员与患者之间恰到好处的交流,它还体现了医院对患者服务质量的一种提升。随着优质护理工作的深入开展和患者在医疗过程中自身保护意识的提高,对患者采用恰到好处的沟通,可避免治疗及护理过程中的一些纠纷与矛盾,为构建和谐的护患关系奠定良好的基础[5]。我院开展的护患沟通竞赛对于提高护理人员的沟通能力、提升患者满意度、构建和谐护患关系起到了重要作用。

参考文献

[1]刘绍芳,张春梅,陈海燕.急诊科实习护生护患沟通现状分析及对策[J].护理学报,2010,17(11B):23-25.

[2]唐萍珠.实施有效护患沟通提高患者满意度[J].当代护士(综合版),2010,3:29-30.

[3]吴彩芹,李静静,朱云霞,等.护患沟通技能培训在优质护理实施中的应用[J].护理学杂志,2012,27(7):62-64.

[4]郝庆霞,闫富有,杨默函.护患沟通在临床护理工作中的应用[J].中国误诊学杂志,2011,11(7):4119-4120.

[5]袁芳,李秀云,黄海珊.护理人员护患沟通能力培训及其态度、行为状况的调查[J].护理学杂志,2010,25(18):8-10.

第7篇:护理工作环境范文

关键词 :社会工作者;环境保护;角色;水资源污染

生态环境的可持续发展与社会经济发展息息相关, 良好的生态环境系统既是人类赖以生存的环境, 也是人类发展的源泉。随着我国经济的发展,人民生活水平日益提高,但我国也面临着越来越严重的环境问题,特别是水资源污染问题。

一、我国水资源的基本情况

我国幅员辽阔,江河、湖泊众多,据统计,流域面积在100k㎡以上的河流约有5万多条,流域面积在1000k㎡以上的有1500条,其中长江、黄河、珠江、黑龙江、淮河、海河、雅鲁藏布江等都是著名的大江大河。大小河流多年平均径流量为26500亿m2,占世界河川径流总量的5%以上。我国也是多湖泊的国家,面积在1k㎡以上的湖泊有2300多个,总面积71787k㎡,总储水量7088 亿m3,其中淡水含量占1/3。在我国西部高山地区发育许多现代冰川,总面积达59651k㎡,冰川储量51322 亿m3,年平均融水量为563亿m3,此外,在广大的丘陵山区和广阔的平原、盆地还蕴藏着丰富的地下水资源。

此外,我国多年平均降水总量为60000 亿m3,占全球陆地降水总量的4.7%。全国地下水总补给量为7700 亿m3,其中有6200m3补给河流,长江流域及其南方地区地下水约4800亿m3,北方地区约为2900 亿m3。我国水资源总量约为2.7亿m3,居世界第六位,仅次于巴西、俄罗斯、加拿大、美国、印尼。但人均水资源量仅为2340m3,是世界平均水平的四分之一,已被列为世界13个最贫水的国家之一。①

二、我国水资源污染现状分析

我国主要河流普遍受有机物污染,其中工业废水和生活废水直排入河,污染物大量增加,河流富营养化趋势加速。一些穿城而过的河流基本上成为排污沟,北方地区季节性河流也已经成为了排污道。下面是城市和农村的水污染现状分析。

1、城市水污染水现状

水源污染源于城市工业、生活污水排放。水利部水资源司和国家环保局的调查表明,1988 年全国城市污水排放量达340亿吨,大量污水排入江河湖泊。长江、黄河、珠江、海河、滦河、辽河、松花江七大水系,接纳了全国城市污水排放量的70%。昔日清澈见底的大运河,碧波疏影的秦淮河,许多河段现已变成浊流泛臭的“黑水河”。俗有“东方威尼斯”美誉的苏州河,“五十年代淘米洗菜,六十年代水质变坏,七十年代鱼虾绝代,八十年代洗不净马桶盖”。城市废水污染了江河,也危及城市自身。全国目前有381座城市面临水污染威胁。以我国最大的工业城市上海为例,该市每天排出五百万吨污水(不包括电厂冷却水),其中工业污水占80%.由于这些废水、污水基本上未得到处理即流入苏州河,致使苏州河早已成为污水河。专家们指出,照此下去,不久黄浦江也将成为污染江。

2、农村水污染现状

由于农村地区的居民居住分散,不可能对生活污水进行统一处理,所以农村地区生活污水对水资源的污染呈上升趋势。关于生活污水处理设施,我们以湖北省为例,就对湖北省20个自然行政村的调查来看:在生活用水方面,除了与中心城市相邻的极少数村外,90%的村子无集中处理生活用水的公共设施,35%的村子还无实现集中供水。这一突出问题,在全国其他农村地区也普遍存在。据国家环保总局在全国23个省市的调查,90%的规模化养殖场没有经过环境影响评价,60%的养殖场缺乏必要的污染防治措施。相关的屠宰场、孵化场往往直接将动物血、废水、牲畜的粪便、蛋壳等倾倒入附近的水体,导致大量的N、P流失和河道的水体变黑,富营养化严重。以上的河流受到不同程度的污染,导致我国农村有近7亿人的饮用水中大肠杆菌超标,1.7亿人的饮用水受到有机污染,而且,由于农药等化学物质的广泛使用,致使许多地方的地下水已经不适于饮用,严重影响人民群众的身体健康和农村经济的健康发展。②

三、原因分析

1.污水排放量大且处理率低

就我国而言,长期的粗放式经济增长模式使得企业在生产经营过程当中不具备节能降耗的意识与动力。在价值最大化经营管理目的的驱使之下,企业所开展的技术改造工程往往是以再生产的扩大为直接目的的,由此导致单位产值污水排放量指标在工业生产持续扩大的背景作用之下呈现出了显著的发展趋势。与此同时,大量未经处理的污水直接排放入江海湖泊,污水处理厂与污水处理管道流干形式,导致水体污染严重。

2.农业面源污染问题严重

为提高农作物的产出效率,农民往往超标使用具有高毒性与高扩散性的化肥及农药。这部分农药在附着于农作物表面的过程当中会直接被农作物植株所吸收,一部分挥发,而另一部分则被吸收与土壤与水分当中,由此经地表径流与雨水冲刷直接排放进自然水体当中。更为关键的一点在于:农业生产过程中大量氮肥的施作在无形中加重了温室效益的蔓延,从而形成了一种由自然水体污染到空气污染的蔓延式污染,危害极大。

3.国家政策导向存在一定的偏差性问题

我国政府在核算国民经济增长速度的过程当中主要依赖于城镇居民收入增长、产品产量等直接性指标,对于资源消耗问题以及经济发展相对于环境的污染问题关注不多。一方面,不合理的产业布局使得部分高污染企业直接设厂在水体流域上流位置,加重流域覆盖区域内的水资源污染问题,另一方面,城市基础设施建设的薄弱使得与日俱增的废水排放量无法得到及时且有效的处理,从而加重水资源污染。

4.社会大众环境保护意识存在一定问题

受到宣传力度不到位与国家政策导向偏差性问题的影响,社会大众对干水资源保护与水资源污染防治工作的关注力度不够。生活垃圾随意的倾倒使得城市水体在雨水冲刷下更为严重,进而导致城市水资源污染源多样,最终使得水资源污染防治难度加大。

四、从社会工作者角度浅谈对策

有研究者认为,“在社区中开展服务的社会工作者有以下角色:服务者、社区权益维护者、组织者、教育者、辅导行动的角色、研究者。”③“社会工作者是否合格,在实际工作中能否正确把握社会工作者的角色身份十分重要。”④而随着中国的高等院校开设社会工作专业,社工专业的毕业生也越来越多,所以深入探讨社会工作者在不同场景中的具体角色与作用是很有意义的。仅仅在环境保护方面,社会工作者就应该具有多重身份:宣传者、志愿者、维权者、实践者,等等。政府应该充分意识到社会工作者在环境保护方面的重要作用。

社会工作者应该配合政府在水资源保护和节约的宣传工作,深入社区,开展宣传活

动媒体在宣传水资源环境保护意识中的重要意义是不容忽视的。社会大众作为水资源保

护的直接践行者与受益人,应当具备水资源保护的行为意识。高素质的社工群体能够采取更为有效的宣传措施,让人民群众参与活动,提高节水意识,对企业的污染行为予以谴责,迫使其采用先进技术,以工业废水处理及再利用循环系统的技术改造为途径合理控制废水排放,从而严格控制污染物的排放。

社会工作为水资源保护的志愿者,应多方采取调研,考察当地的水资源保护状况,并撰写考察报告,并与当地的媒体进行合作,让人们了解水资源的实际情况。如在农村地区,整合优化耗水量大的农业结构,要选择高效且无污染的绿色化肥,推广生物农药,减少农药和化肥的使用量,避免农业面源受到更多的污染。

作为水资源保护的维权者,社工应敢于与水资源污染的企业和社会组织作法律上的较量。“污染者付费、利用者补偿、开发者保护、破坏者恢复”,法律已经对污染行为作出了处罚条例,社工要敢于站出来,对污染行为进行维权,强烈谴责这种破坏生态的行为。

社工也是水资源保护的实践者。在实际生活中,要用自己的实际行动配合节水理念,从生活中的小事着手。

我国水资源污染状况已经令人堪忧。社会工作者作为促进社会工作规范化、高效化的管理者,应当在我国的环境保护中充当宣传者、志愿者、维权者、实践者,从而协调和动员社会资源的合理分配,这对于促进我们社会良性发展,有着重要的战略意义。社会工作者本身,也应该具有多种角色意识,在社会中找准自己的方向。

引文注释

①孔繁德.生态保护[M].中国环境科学出版社,2005:146—148.

②邢艾莉,刘俊肖.我国水资源污染现状及立法思考[J].黑河学刊,2007(02).

③贾敬,王庆林.社区工作者角色辨析[J].知识经济,2008(10):57.

第8篇:护理工作环境范文

【关键词】 康复护理干预;脊髓损伤;神经源性膀胱

doi:10.3969/j.issn.1004-7484(x).2014.04.364

文章编号:1004-7484(2014)-04-2103-02

神经源性膀胱是脊髓损伤后常见并发症,如不能及时恢复患者膀胱功能,则有可能导致患者因泌尿系统并发症死亡[1]。康复护理是改善患者膀胱功能的有效护理措施,本文以我院62例脊髓损伤后神经源性膀胱患者为对象实施了康复护理,报告如下:

1 资料和方法

1.1 一般资料 本次研究选择62例脊髓损伤后神经源性膀胱患者,男性42例,女性20例,年龄18-65岁,平均为(40.3±3.1)岁,包括39例完全性脊髓损伤患者和23例不完全性脊髓损伤患者。以随机法将62例患者分成两组,每组31例,分别为对照组和干预组,比较两组患者的一般资料,差异不显著(p>0.05),组间有可比性。

1.2 方法 对照组患者给予留置导尿、冲洗膀胱等常规护理措施。观察组则在此基础上给予康复护理措施:①留置尿管:选择粗细适的导尿管,动作要轻柔,导尿管每周要更换一次,导尿管要固定好,保持畅通,导尿管高度在膀胱水平以下,使用具有折返流功能的引流袋;②间歇导尿:间歇导尿时间在7d之内,一般在患者脊髓损伤48h后即可进行,间歇导尿要由专人负责,在插管时用石蜡对管道充分,每隔6h导尿一次,间歇导尿期间患者平均每小时饮水量在100-125ml为宜,避免膀胱过度充盈,当患者排出尿量减少时可调整间歇导尿次数,另外每周要进行尿化验和尿培养,如发现脓性细胞要给予抗菌药物;③自主排尿训练:加强患者膀胱括约肌训练,有意识憋尿,每日进行收缩括约肌的活动,增强患者骨盆底部的肌肉力量,可进行10次收缩,每日3次;④膀胱训练:患者膀胱功能训练经过两个阶段,第一阶段根据患者膀胱充盈程度开放就尿管,第二阶段在患者膀胱内注入生理盐水,让患者感受膀胱容量的变化,另外在患者做排尿动作的同时按压患者下腹,让患者实现排尿;⑤护理:不同排尿导致的残留尿量是不一样的,站立位排尿的残余尿量较少,因此对于有条件的患者可每日训练2h站立排尿,便于将膀胱内的沉淀物一起排出,进而降低泌尿感染的发生[2-5]。

1.3 评价指标 对患者膀胱功能转归情况以及临床指标改善情况对比。膀胱功能转归评价标准:患者残余尿量150ml为Ⅲ级。

1.4 统计学处理 数据用统计学软件SPSS15.0分析,均数±标准差表示计量单位,百分比表示计数单位,对比用卡方和t检验,如p

2 结 果

2.1 膀胱功能转归情况对比 两组患者经过相应的护理措施之后,其膀胱功能明显好转,观察组膀胱功能恢复到Ⅰ级的有51.6%,要明显高于对照组,恢复到Ⅲ级的要比对照组少,差异显著(p

3 讨 论

神经源性膀胱是神经系统病变导致膀胱功能出现异常,进而引发下尿路症状的疾病的总称。脑血管病变、椎间盘疾病、老年痴呆、神经脱髓鞘病变、脊髓损伤等均会导致神经源性膀胱的发生,尤其脊髓损伤后常出现神经源性膀胱,神经源性膀胱对脊髓损伤患者预后影响较大,因此在脊髓损伤康复治疗中如何恢复患者的膀胱功能成为需要注意的重点[6-7]。在本组研究中主要通过开路、间歇导尿、膀胱训练、训练等方法实施护理,患者的膀胱功能明显好转,自主排尿时间较短,发生肾功能损害、尿路感染等情况明显减少,与对照组相比,差异显著(p

参考文献

[1] 王利春,胡非非,张洪丽,杨锦昌.针灸治疗脊髓损伤后神经源性膀胱概况[J].河北中医,2013,35(7):1093-1095.

[2] 董杏娟.康复护理对脊髓损伤后神经源性膀胱患者功能恢复的影响[J].齐齐哈尔医学院学报,2012,33(20):2845-2846.

[3] 郭君.间歇导尿在脑卒中神经源性膀胱患者中的应用分析[J].中国实用神经疾病杂志,2013,16(4):72-73.

[4] 王卫星.脊髓损伤患者神经源性膀胱的康复护理进展[J].当代护士,2010,12(2):10-11.

[5] 冯小军,吴建贤,周云,高晓平,洪永锋,刘奕.脊髓损伤后神经源性膀胱康复治疗进展[J].中国现代医生,2013,51(26):19-21.

第9篇:护理工作环境范文

在调查的护理人员中,部分的护理人员有头痛,有一部分有睡眠障碍,也有部分的人感到疲乏、心情不好,容易被激怒,人际交往困难。

针对不同护理人员的身心健康状况进行分析,护理工作在整个医疗卫生工作中承担着重要的责任,随着职业范围的扩展,责任增加,身心疲劳的护理人员不断增多,从生理到心理都会感到疲备不堪,这说明护理人员在护理工作中存在着较大的精神、心理压力。而导致身心疲劳的主要社会心理因素是护理职业紧张,同时,许多流行病学调查表明了职业紧张因素对健康状态和导致疾病两方面都有负性作用,影响身心健康和工作质量。

2护理职业紧张因素

2.1社会心理支持不足。由于长期形成的社会偏见,护理人员的辛勤劳动得不到应有的承认与尊敬、职称评定工作的不合理、报酬分配不公等现状,使得护理人员不能从工作中体验到自我价值实现的满足感,主观上形成不良疲劳状态。

2.2工作环境的压力。护理工作琐碎、繁重,护理人员不足、护理设备上投资不足等,加上被服务人群对护理工作的要求越来越高,使得护理人员处于超负荷工作状态,长期的身心疲惫就会造成他们对护理工作的厌倦,使得工作潜能不能很好的发挥出来。

2.3人际交往活动受到限制。部分护理人员工作环境相对独立,处于半封闭状态,大部分护理人员受到无规律倒班的影响,与外界社会交往少,有限的社交活动是人际交往困难的根源,当护理人员对社会的需要加强的时候,如果得不到满足,心理平衡即会失调。

3为护理人员的身心健康提供保护

3.1建立良好的工作环境

3.1.1不断改善工作环境,各级护理管理者要为护理人员提供良好的工作条件;努力改善护理人员的数量、结构不合理的情况,尽可能设法缓解护理人员身心超负荷运转的状态,合理有序地安排工作。

3.1.2营造和谐的心理环境,护理管理者要充分认识护理职业可能形成的一些紧

张因素,引导护理人员正确对待压力,充分发挥护理人员的聪明才智,给予关怀和鼓励;还要通过各种沟通途径使护理人员的心理压力有机会得以释放,以保持心理平衡,真正做好护理人员的情绪压力管理。

3.2广泛开展健康教育

3.2.1采用各种不同形式,选择适当的时机将护理工作面向社会宣传。社会舆论的正确导向对护理工作者有强大的影响,全社会形成尊重护理人员的良好风尚,

有利于激发护理工作者的自豪感,责任感。

3.2.2对护理人员进行健康教育,通过定期的培训、问题讨论等方式对护理人员进行健康观的教育,增强自我保健意识;使他们掌握必要的知识和技能;对护理人员中普遍存在的健康问题开展健康促进活动,指导护理人员改变不卫生行为和不良的生活方式,保持和促进自身健康。

4护理人员自身的心理状态调节

4.1加强自身综合素质的培养,增强业务能力,捷高业务水平,取得病人的信任,才能得到社会的尊重和认可。

4.2合理安排休息时间,保证足够的睡眠,有利于身心状态的调整,有利于健康的恢复。

4.3注重培养自身对挫折的承受能力,加强心理卫生知识的学习,科学地进行自我心理平衡调节。