财务会计问题精选(九篇)

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第1篇：财务会计问题范文

【关键词】网络财务会计人员

一、引言

随着计算机网络技术的快速发展，其在现代企业财务管理中的应用程度不断加深，而且，作为企业财务会计人员必须要能够跟上时代的步伐，充分认识到计算机网络技术对财务会计的影响，并且能够借助网络技术更好地开展自己的工作，进而不断提高网络经济条件下的财务会计的专业水平和管理水平。

二、网络技术对财务会计工作管理的影响

（一）对内控环境的影响

内控环境是企业开展财务会计工作的基础，通常情况下，企业有多种内控因素，包括道德价值、董事会、管理以及经营风格等。随着信息技术在企业的应用程度不断加深，企业的高层领导以及相关监督管理人员则可以及时快速地了解企业运营管理过程中的各类财务信息。在信息化环境下，企业各类信息可以在企业内快速传播，这使得企业的在财务会计工作开展过程中工作效率效率显著提升。

（二）对风险评估的影响

现代企业尤其是中小企业在财会工作的开展过程中，必定会遇到各类风险，而且在信息化环境下，企业之间的竞争也会不断加剧，企业财务信息泄露的可能性加大，这就使得企业在发展过程中所面临的风险不断增加，这必然对企业财务会计工作提出了更高的要求。风险评估是企业应对财务风险的重要环节，信息技术在中小企业的应用和发展，可以为企业进行风险评估提供有力的工具，利用信息技术的优势，可以对企业财会工作开展过程中各类风险信息进行快速准确地整理和分析，分析结果可以为企业后期财会工作的开展提供有力的依据。

（三）对企业内部审计工作的影响

网络技术的发展必定会促使企业财务会计管理工作向财会电算化方向发展，而审计工作又是财会电算化工作的中的重要环节，所以，因此会受到较大的影响。具体而言，包括两方面的内容：首先，对审计技术的影响。在传统的会计业务中，企业的审计工作可以依据实际情况开展抽查、顺差或者逆查工作，整个审计工作的开展，通过人工操作来完成。在财会电算化模式下，为了开展审计工作，必须利用计算机将会计信息进行整理输出后，然后依靠打印机打印出来，如果不能将全部的会计信息打印出来，然后进行人工作业，那么计算机系统很难自己对这些会计数据信息进行处理。所以，财会电算化模式下，既要对计算机系统的处理和控制功能进行审查,又要采用计算机辅助审计技术。计算机辅助审计技术的应用,是在电算化会计信息系统的设计开发过程中,可事先在被审计的计算机系统中嵌入审计程序。这些程序可以执行审计监督,建立审计跟踪文件,记录符合指定条件的会计事项及其操作处理的有关信息,以便日后审计人员追查。这些程序还可以执行一些特殊的审计功能。其次，对审计人员的影响。与传统的会计业务相比，电算化模式下的会计业务操作相对复杂，这主要是由于电子计算机的应用，计算机的操作增加了业务操作的难度，所以，财会电算化会对审计人员产生一定的影响。通常情况下，普通审计人员根据其原有的审计知识，很难适应电算化模式下的财会工作，许多审计人员会无法对计算机进行熟练操作，这些人员会因审计线索的改变而无法继续审计工作，不能够对对内部控制系统进行有效识别，所以，如果财会审计人员不仅要具备会计、审计知识和能力，而且要对计算机系统的处理和控制以及会计电算化方面的知识进行适当掌握。

三、加强网络条件下财务会计工作策略探究

（一）完善企业内部控制体系，注重企业信息化建设

在网络环境下，为了确保企业财务会计工作能够有序开展，必须加强内部控制，加强企业信息化建设，不断完善企业的网络体系。为此企业必须不断提高自身认识水平，在建立内部控制体系的过程中，必须密切联系企业实际经营情况。企业需要对信息网络的安全管理予以足够的认识，为了确保企业财务数据信息不被窃取和泄露，必须定期对企业信息网路系统进行检查和维护，一些特别重要的财务数据信息必须进行备份处理，而且要做好相关设备的防火、防潮工作，而且，技术人员在进行网络系统检修维护时，必须得到上级领导的审批和确认，这样可以有效防止程序被篡改，进而防止企业财务信息被泄露。

（二）加强人员培训

在信息环境下，为了使企业财务会计工作能够安全高效地有序开展，必须做好人才的培养和引进工作，特别是复合型人才的培养和引进工作。对于企业来说，首先应该建立自己的培训机构，对企业信息技术管理部门、会计部门等重点部门的工作人员进行定期培训，培训的内容包括理论教育和实践操作，可以聘请高校教师对企业员工讲解网络技术与财务会计工作的相关理论知识，可以聘请高级管理人才为员工演示实际操作，而且在培训结束之后必须对员工进行严格的考核，通过这种方式，不断提高企业财务会计工作人员的专业素养。企业可以从外部引进人才，虽然这会使企业付出较大的成本代价，但是相比之下，从长远的角度来考虑，则显得非常有必要。

（三）充分发挥网络便捷性对于财务会计服务的优势

网络便捷性对于信息数据的共享和使用是非常有利的，所以，企业在财务会计工作开展过程中，可以对网络的这一特点进行充分利用，在开展财会工作过程中，利用网络的便捷性，对企业各个部门、各个环节中的数据进行共享和使用，进而有效提高企业财务会计管理工作的效率，提高财会人员对信息的掌控力。企业财会部门还应该积极发挥网络环境下财务会计工作的动态管理优势，对其电子货币、电子单据、电子结算等都要进行并实现动态管理，提高其核算的前沿性。通过这种方式，可以有效增加企业财务会计管理工作效率。而且，财会工作人员还应该对财务会计软件进行充分利用，因为一些相关软件具有自动生成功能，这会使企业的财务会计报账变得更加便捷和准确，进而是企业财务会计信息的传递、获取、共享等都能够及时完成。

四、结语

随着信息技术的发展，互联网络的建设不断完善，在网络环境下，对现代企业的财务会计工作有了新的要求，为了不断完善企业的财务会计工作，企业要对现代化的网络设施进行充分利用，不断加强企业的信息化建设，而且要加强人员培训。

参考文献

[1]姜莉.浅析网络会计发展理念与内部控制制度发展建设[J].知识经济.2011(10).

[2]邓世平.浅谈电子商务发展给财务会计带来的新挑战[J].经济研究导刊.2011(31).

[3]蒋宝庆.电子商务对会计的影响及对策[J].行政事业资产与财务.2012（02）.

第2篇：财务会计问题范文

【关键词】财务会计；管理会计；融合；价值

随着社会主义市场经济的发展和企业管理的需要，现代管理科学逐渐渗透发展传统会计，推动会计系统划分为财务会计与管理会计。财务会计面向企业外部利益相关者提供有关财务信息，而管理会计则面向企业内部各级各类管理者，它们之间虽然在许多方面存在区别，但是二者相互渗透，联系密切，共同服务于企业的经营管理目标。新形势下现代企业规模逐步扩大，组织形式日趋多样化，只有加快实现财务会计与管理会计的融合，会计系统才能更好地为企业管理服务。

一、财务会计与管理会计

（一）财务会计与管理会计的概念

财务会计是受公认会计准则的规范和制约，运用一系列科学、统一、专业的方法，对企业的生产经营活动进行反映、监督和控制，定期向企业外部的股东、债权人、政府及其相关部门和社会公众等利益相关者提供有关企业财务状况、经营成果、现金流量的信息的一个会计分支。管理会计是通过利用专门的技术和方法对企业的财务信息与非财务信息进行确认、计量、分析、加工、整理和报告，充分合理的利用企业的各种资源，帮助企业管理人员对日常的经济活动进行规划和控制，协助管理部门制定合理的经济决策，进而帮助企业和组织实现价值增值的一个会计分支。

（二）财务会计与管理会计的联系

财务会计与管理会计是会计系统的两大分支，它们之间互为补充，互相配合，有着密切的联系。首先，它们的管理对象相同。财务会计与管理会计的管理对象都是企业日常与非日常经济活动中产生的资金运动，财务会计主要是反映企业过去的经济活动及其结果，管理会计则侧重于对企业现在及未来的资金运动进行规划和控制，二者可以从不同的时间和空间范围对企业的资金运动进行全面的研究和分析。其次，财务会计与管理会计的产生都是为企业管理服务的，财务会计主要是反映企业价值的会计，而管理会计则是增加企业价值的会计[1]。财务会计通过填制、审核凭证，登记账簿，编制财务报表等方法，为企业的利益相关者提供财务信息，而管理会计是在研究分析财务会计提供的信息资料的基础之上，通过一系列必要的加工处理，为企业的内部管理者提供各种信息。两者都以为企业增值发展服务为最终目的，为会计信息使用者提供有利于经营决策的有用信息，促进企业提高经济效益，改善经营管理，实现企业目标。

（三）财务会计与管理会计的区别

财务会计是传统的企业会计，随着现代管理科学的融入，管理会计应运而生并得到较快发展，二者在许多方能存在着一定的区别。首先二者的服务对象不同。财务会计主要服务于企业外部的利益相关者，包括股东、债权人、政府和社会公众等，通过专门的方法，向企业外部的有关组织和个人提供关于企业过去资金运动的相关财务信息，使其定期了解企业的财务状况、经营成果和现金流量的信息。管理会计主要服务于企业内部各级各类的管理部门及管理人员，通过对企业过去的信息数据进行研究与分析，向企业内部的各级管理者提供财务信息与非财务信息，进而帮助企业对现在及未来的经济活动进行合理的控制和规划。其次二者的约束依据与约束程度不同。财务会计必须严格遵循统一的会计准则和规范，受到外在的约束，财务会计人员在进行财务会计工作的过程中，必须遵循法定的、公认的会计准则或者其他权威当局制定的规则。而管理会计服务于企业内部，相对具有一定程度的灵活性与自由性，不受统一的、法定的规则的规范和制约，但是要与企业的章程相适应。再一方面，二者对会计信息质量要求的侧重点不同。财务会计强调会计信息的客观性和可验证性，要求会计反映的结果必须真实客观，每一项会计账簿的登记都必须有合法的真实存在的会计凭证为依据，不允许存在弄虚作假以及舞弊行为。而管理会计强调会计信息的及时性和相关性，在及时性和准确性中侧重于会计信息的及时性，只有及时对会计信息进行传递和沟通，才可以及时对企业的经济活动进行管理和控制，提高企业经济效益。

二、关于财务会计与管理会计融合问题的建议

（一）促进以现代技术为载体的会计信息系统的发展财务会计能够由最初的手工记账方式发展为现在的以电子计算机为主体通过利用财务软件来完成填制凭证、会计核算、报表编制等工作的新模式，很大程度上得益于现代技术的发展[2]。随着全球一体化进程的加快，高新技术研发的推进，以电子计算机为主体的计算机技术不断发展，现代技术手段在会计信息系统中得到了广泛应用。会计信息系统的两大分支：财务会计对企业过去的经济活动进行反映与监督，管理会计对企业现在和未来的经济活动进行控制和规划。如果可以通过以现代技术为载体的会计信息系统，实现人工和智能的有效结合，对企业的财务会计与管理会计进行全过程的衔接，使得财务信息与非财务信息在会计信息系统中及时传递，会计信息系统的作用将大大提高。

（二）促进财务会计与管理会计领域的交流与沟通

从会计的角度来看，财务会计与管理会计既有联系又有区别，同时二者又具有同源性[3]。新形势下，可以有效利用各方面资源，促进财务会计领域与管理会计领域实现充分的交流与沟通，可以通过完善会计体系、企业会计制度等进行外部促进以及通过企业内部部门职能创新改革等方式进行内部促进等，推动“综合型会计”的发展，通过优势互补，将二者紧密联系在一起，充分发挥各自在会计领域的作用，将有利于二者趋向融合。

（三）促进会计人员的全面发展

在高新技术快速发展的今天，会计人员的知识水平、综合素质是否适应时代的发展在企业的会计工作中起着至关重要的作用。新形势下，可以从国家的高等教育、会计的专业技术资格考试以及注册会计师考试等会计知识学习途径入手，促进会计人员在学习过程中注重全面性，充分学习并掌握财务会计技能与管理会计方法，通过会计人员自身素质的提高，推动“简单记账型会计”到“综合管理型会计”的转变。比如为了降低人才负担和进一步转变职能，根据国务院常务会议精神和《国务院关于取消一批职业资格许可和认定事项的决定》（国发〔2016〕68号），会计从业资格被列为建议取消的职业资格事项。

三、财务会计与管理会计融合的价值

（一）降低成本

会计信息系统的转型可以在一定程度上降低国家的会计制度成本和企业的经营成本。近些年来，国家不断进行会计改革，通过一系列的措施和规范，推动人才负担的降低和制度成本的减少。财务会计最初是传统的记账会计，管理会计侧重服务于企业的管理部门，而企业在经营管理中是以财务会计提供的信息为基础进行管理和控制。在现行企业制度下，会计人员和管理人员的工作都相对独立，会计的管理职能无法在会计工作得到充分体现[4]，如果可以加快实现二者的融合，实现双领域信息共享，吸纳高素质综合型会计人员，提高企业会计工作效率，那么可以在一定程度上降低企业的经营管理成本，会计信息系统将会更好的为企业服务。

（二）提高质量

财务会计侧重会计信息的客观性和可验证性，管理会计侧重会计信息的及时性和相关性，在某种程度上，他们都存在各自的不足之处，如果将二者进行融合，可以很大程度上促进会计信息质量的提高。将管理会计融入财务会计领域，可以提高会计信息的及时性，促使企业更有效率的传递财务信息；将财务会计融入管理会计领域，可以增强会计信息的真实性和客观性，为企业内部管理部门提供高质量的信息资源，促进企业经营管理目标的实现。为了实现会计工作的目标，必须在一定程度上保证会计信息的质量，财务会计管理会计的融合，将是企业实现高质量加速发展的重要途径。

（三）促进发展

将传统的会计融入现代管理科学，通过促进企业管理会计制度的发展，使得企业的管理部门和管理人员能够及时的得到所需要的数据资料，在这种方式下，可以通过信息的传递实现企业的资源共享，企业的各层级管理人员可以随时调用所需信息资料，通过更全面客观的财务信息与非财务信息为企业的经营发展出谋划策。另一方面，财务与管理会计的融合提高了对企业会计人员的要求，高素质人才的加入将大大提高企业的综合竞争力。由此看来，新形势下财务与管理会计的融合将会促进企业发展，进而推动社会经济的发展。

参考文献

[1]刘运国.管理会计学[M].北京:中国人民大学出版社,2015(1).

[2]张慧.管理会计与财务会计区别与发展[J].市场论坛,2014(6):65-66.

[3]王璐.财务会计与管理会计的融合问题研究[J].港澳经济,2013(26):86-87.

第3篇：财务会计问题范文

随着当前我国的全面改革的进一步深化，在教育方面的改革力度也有着加大，中职教育是对社会发展过程中人才需求满足的重要培养基地，通过中职院校的教育教育，就能够培养多样化的高素质技术型人才，为社会的进一步发展提供了动力。中职财务会计人才的培养也是如此，是对社会发展中会计人才需求满足而设置的专业。本文主要就当前我国中职教育的现状以及会计教学问题进行详细分析，然后结合实际对中职财务会计人才培养的具体策略实施进行探究，希望通过此次的理论研究能有助于中职会计人才培养。

关键词:

中职学校;财务会计;问题

引言

近些年我国的教育有了很大的变化，新一轮的教育改革已经见到了成效，和以往的教育比较而言，在素质教育的步伐上又上了新的台阶。当前是知识经济发展的时代，社会在实用性人才的需求方面也不断加大，这就对中职教育有了更大的压力，中职教育是解决社会人才欠缺问题的一个重要保障，所以对财务会计人才的培养就要得到充分重视，要能采取科学化的方法加以实施。

1．我国中职教育的现状及会计教学问题分析

1．1我国中职教育的现状分析

从我国的中职教育的发展现状来看，在办学的模式上主要是在早期引进前苏联的教育理念，从而才在学生的专业技能培养方面有着比较突出的进步。对学生的理论层面的学习比较重视，而在实际的实践能力以及动手能力层面却没有达到相应的要求。到了改革开放后我国的职业教育在整体的教育发展上所起到的作用就愈来愈重要，一些学生在没有上高中的情况下就选择了到中职学校进行学习，这就为之后的工作打下了基础，为社会的发展也贡献出了自己的一份力量［1］。对于当前我国的中职教育的发展现状，职业院校的办学规模和高等院校在设备方面是有着差距的，办学规模会受到学生人数的限制。从师资力量层面来看也相对比较薄弱，技术性的专业通常是供不应求。而在学生生源层面来看，由于学生都是来自不同地区的，所以在性格上也比较多样，在学习的基础上不等，这就为中职教育的发展带来了很大的挑战。一些先进的教学理念思想不能有效的在教学中得到融入和作用的发挥等，这就为中职教育的全面教育质量水平提高带来了很大的阻碍。

1．2我国中职教育会计教学问题分析

中职教育中的财务会计教学人才培养过程中还有着诸多问题有待解决，在课程教学中财务会计和基础会计学是比较重要的科目，教学中就要能够将教材和实用性相配合。但是在当前的中职财务会计教学中，教材的老化以及实用性不强的问题还比较突出，在教材的编排上还是制度以及准则和解释的模式，学生在学习过程中就会陷入到学习的困境面对会计处理背后的内在规律就很难得到详细的理解［2］。在教材的结构体系方面还比较缺乏理论依据以及逻辑性。财务会计的理论教学在中职教学中的理论课比较多，而对于还没有接触到这一专业的学生来说，学习过程中就存在着很大的难度。当前在这一方面还存在着师资力量没有达到标准的问题，有的老师没有从事过会计行业，在具体化的实践课程上的指导通常就没有起到关键作用，还有是对会计实践课程的安排上相对比较少，这对学生的会计操作就比较不利。中职财务会计人才培养过程中对学生的综合素质教育没有充分重视，以及在实训教学过程中的效果呈现不佳。教师通过以往的会计教学方法，在对学生的创新精神和能力上就不能起到积极作用。最后在考评的方式上缺乏灵活性，以及考评的内容也没有全面性的呈现，对于中职的财务会计人才培养主要是将理论和实践技能都能得到兼顾，但在实际中对学生的考评比较重视理论，轻视了实践上的考评。

2．中职财务会计教育教学问题解决的对策

2．1中职财务会计教育教学方式

要对中职财务会计教育教学的方式方式进行创新，要结合学生的实际情况通过多形式教学对学生的积极性加以调动，并及时的指导学生学习。在教学中要能和实际生活的内容取得联系，让学生能够对所学知识内容产生共鸣，这样才比较有利于学生主动的接受，在寻根问底的兴趣上也会得到激发［3］。对财务会计的教学不能够按部就班，要能灵活的和社会生活相结合和联系，让学生能够在学生的过程中对生活有更多的关注，促使其在学习中对实际问题的解决得到方法的掌握。教师在教学中要能多元的以及多维度的对学生进行培养，并要能够及时的鼓励学生独立的思考。

2．2考核制度

中职财务会计人才的培养过程中，对人才的考核制度实施要能完善化，考核制度的完善从很大程度上能帮助学生更好的取得专业知识技能的进步。所以在当前的教学中就要将考核的实施多层面的实施，通过先进考核制度评价体系能将期末考试额成绩按照理论实践相结合的方式进行对学生考核。在理论考核层面可以将最终的成绩和平时课堂成绩相结合，这样能够对对学生的财务会计知识的学习效果多方面的呈现，有利于学生的进步。

2．3教育教学评价

对财务会计专业学生的教学评价要能充分重视，为能够对教学的效果得到有效保证，就要在教育教学的评价体系上进行科学化的建立。对学生的成绩可以从多个层面得以注重，在实习单位的评价上以及学生对实习的心得以及总结实习的成果的评价，在具体的实习中的表现的评价，和学习过程中的整体评价方面，都要能够得到细化［4］。中职学校的财务会计专业主要是通过能力本位的人才培养模式进行实施的，这就要和本质岗位要求标准相结合进行评价，实施连续性的评价，然后将其他的评价方式与之相结合。

2．4人才队伍建设

要想将中职财务会计人才培养效果得到良好呈现，就要能够注重多方面措施的实施，在师资队伍的建设层面要能得到强化，只有出色的教师队伍才能够培养出高素质财务会计人才。所以要能在师资队伍的建设层面得到充分重视，教师不仅在专业的知识方面进行掌握，还要能在实践能力方面得到进一步的强化，对师资队伍建设工加以完善，培养出更多的双师型人才［5］。在团队人员的建立过程中要能避免对学校的过度依赖，要能保证工作的基础上和相关的企业进行接触来寻找优秀的人才，中职学校在人才培养机制方面也要进一步完善，在聘任制的基础上进行选取高级的财务会计人才。同时，也要将教师自身的竞争能力得到有效提升，在激励机制的制定上科学性的呈现。

3．结语

总而言之，中职财务会计人才培养过程中，要能对学生以及教学中的问题进行详细的分析，然后再进行制定针对性的策略，只有真正重视中职财务会计人才的培养重要性，才能有效推动学校在这一专业的优势地位体现和进一步的发展。此次主要从中职财务会计人才的培养现状以及具体策略实施角度进行的理论分析，希望有助于实际教学的健康发展。

作者：黄伟斌 单位：广东省石油化工职业技术学校

参考文献:

［1］郑金洲．浅谈高等院校会计教学改革［J］．黑龙江科技信息．2014(35)

［2］于宏．论职业技术学校会计教学的特点［J］．中国科教创新导刊．2014(23)

［3］孟庆富．新形势下中职财会教育专业的改革［J］．商业文化(学术版)．2013(06)

第4篇：财务会计问题范文

关键词：财务会计；问题；改革措施

中图分类号：F275 文献标识码：A 文章编号：1001-828X（2013）04-0-01

一、财务会计的内涵

企业财务会计对提高企业的财务管理水平与质量以及促进企业更好更快发展是有很大的帮助的，但现阶段我国企业在财务会计方面还是存在着诸多的问题和不足，在分析与探讨企业财务会计存在哪些问题和不足之间，我们先来看看“财务会计”的内涵，这对我们更好的发现企业财务会计方面存在的问题以及找到解决问题的措施是有益处的。财务会计是指通过对企业已经完成的资金运动全面系统的核算与监督，以为外部与企业有经济利害关系的投资人、债权人和政府有关部门提供企业的财务状况与盈利能力等经济信息为主要目标而进行的经济管理活动。

二、我国企业财务会计方面存在的问题和不足

（一）财务基础薄弱，财务控制力不强。随着我国经济的快速发展，很多的企业也进入了高速发展阶段，在快速发展中，很多企业往往更加注重企业规模、销售量等，而对企业的财务管理却并不是太重视，这就导致当前我国很多的企业中没有健全的内部控制制度，也没有完善的财务管理制度，企业核算的工作程序也十分不规范，如有些企业虽然建立了完善的财务会计制度，但却没有严格认真的去执行，使财务会计制度成为只是应付上级领导或部门的检查工具，没有起到应该起到的作用。财务基础薄弱，财务控制力不强是现阶段我国企业财务会计中存在的一个主要问题，严重制约我国企业财务管理水平的提高。

（二）专业人才缺乏，财务会计人员素质相对较低。企业的竞争归根到底是人才的竞争，一个企业要想提高自身企业的财务会计管理水平就离不开专业财务管理人才的支持。但在我国很多企业中，企业领导往往更加重视可以给企业带来明显经济利润的销售人员、生产人员以及研发人员，对企业财务管理方面的人才却不太重视，导致很多企业的财务人员“身兼多职”。此外，财务会计人员素质相对低下也是我国企业财务会计存在的一个重要问题，有些企业为了节约人力资源成本，往往会去招聘一些专业知识和技能不太过硬的人员来做企业财务管理工作，这些人员往往会出现一些操作性和原则性的错误，给企业财务管理带来极大的困难。

（三）企业财务人员风险意识薄弱。随着我国经济的不断发展，企业之间的竞争越来越激烈，使得企业面临的风险也越来越多。由于企业财务会计风险意识不足，使得我国很多的企业始终都面临着较高的财务风险。

1.企业过度负债。企业要想实现长远发展，负债经营是不可避免的，但是有些企业没有充分考虑自身企业的盈利能力，不顾成本消耗和付出的代价，不考虑企业的还贷能力，采用各种手段从银行获取贷款。一些企业由于没有资金偿还贷款，不得不面临着债台高筑的现实，个别企业甚至会破产倒闭，这就给企业发展带来了极大的经营风险。

2.企业短债长投。由于国家对企业财务进行宏观调控，使得企业很难获取固定资产的贷款，为了获取更多的贷款，有些企业就通过变通，擅自的改变自身的贷款用途，从而使得企业的流动负债远远的高于企业的流动资产，这样就给企业带来了潜在的支付危机，给企业的未来发展埋下了巨大的隐患。

三、改革措施

（一）加强财务会计工作的监督检查力度。在我国很多的企业只会在年末的时候对企业现金进行盘点，由企业出纳人员盘点出现金的实际存储数额，会计复核后和总账里的数额进行对比，检查两者是否一致，然后会填写《现金盘点表》，但是在我国一些企业别是中小企业，由于企业内部的会计人员责任心不强等，往往在企业现金盘点中对发现的问题也不会上报，往往自己去作假，企图蒙混过关，这就需要企业加强对企业财务会计人员的监督检查，提高财务会计人员的责任心，更重要的是可以及时发现问题，把企业的损失降到最低。

（二）加强对财务会计人员的招聘、培训与教育。要想解决我国企业在财务会计方面存在的种种问题，我国企业首先必须要建立一支高素质、高水平的财务会计专业人才队伍。要想建立一支合格的财务会计人才队伍，主要做好以下三个方面。首先，企业领导要重视。企业领导要有战略眼光，企业的长远发展离不开对资金的管理，领导要从思想上重视财务会计人才队伍的建设，为财务会计人才队伍建设营造一个良好的环境；其次，做好财务会计人才的招聘工作。在招聘财务会计人才时，企业领导要亲自把关，招聘高素质、高水平的财务会计人才；最后，做好财务会计人员的培训。培训不仅可以留住员工，更可以为企业发展提高智力和人才支持。

（三）实现财务会计管理手段的现代化。随着我国社会主义市场经济的不断发展，企业的经营活动日益增多，企业面临的市场环境也在不断变化，因此，企业需要处理的财务会计信息量也在不断的增多，财务会计信息量的增多会给企业财务会计管理带来极大的挑战，因为，企业对会计信息的时效性和正确性的要求越来越高，特别是随着信息化时代的到来。企业要想保证会计信息的真实、准确、可靠以及及时性，就必须改变传统的信息处理方式，对企业财务会计管理手段进行现代化改造，更多的利用计算机技术和各种网络技术来处理会计信息。

四、总结

财务会计是现代企业的一项重要的基础性工作，随着我国企业的日益增多，互相之间的竞争越来越激烈。而有一个好的财务会计将会大大提高企业的竞争力，这就需要企业在发展自身的同时，也要不断加强对财务会计工作的关注，使其为企业的发展贡献自身能量。

参考文献：

第5篇：财务会计问题范文

1　财务会计基本程序概念

企业财务会计的基本程序一般是通过会计的确认、计量、报告三个方面组成的。其中的确认与计量是2007年新会计准则出台后确立的基本程序最重要的组成部分。以往的会计计量被称作是记账与算账的全过程，是企业产生财务会计报告的中间过程。企业的财务会计报告是财务会计的最终实现目的，通过总结会计工作，如实地将整个会计经营周期、经营成果、经营问题系统、全面地反映出来。通过财务会计报告的信息体现，可以将企业经营主体的财务相关状况、业绩、变化等情况、信息反映、传递给信息使用者、企业投资者，为之提供更完善的抉择基础。所以，真实地、准确地、完整地将财务会计报告呈现出来，是会计基本程序的最终结果。通过分析企业的财务会计基本程序能够更好地针对国民经济进行指导与规划，更好地判断其经济发展趋势，这才是财务会计基本程序应用的关键。

2　财务会计基本程序出现的问题

针对现代企业盲目地追求利润最大化，忽略企业财务会计基本程序，致使企业会计编造虚假财务信息，让整个财务会计基本程序出现混乱，这样会严重地影响着企业、国家的经济发展与繁荣。

2.1会计信息确认失真

会导致财务会计基本程序———会计信息确认失真的原因分两种。

2.1.1内部原因

从财务会计的记账工作开始，就要形成一套完整的、系统的信息确认方式。但是，现在的企业财务会计在这一环节上的实施并没有做到完整、全面。只是简单的将会计信息进行分类，直接进行记账处理，一般没有再进一步针对会计信息进行加工与分析。最主要的原因也是由于企业的会计从业人员的整体素质不高、法律观念淡薄、职业操守较低所导致的，这样就会严重地让财务会计信息在确认上出现错误，甚至会因此出现故意舞弊等现象。

2.1.2外部原因

让财务会计基本程序信息失真的现象越来越严重，这多半是由于会计信息的外部原因所影响，在我国整个经济环境与会计环境上的影响问题，就是只追求经济最大化与表面上的“好”。这样，只会让企业的财务会计在信息筛选上进行挑优略劣的模式，进而让财务会计信息严重失真，最终导致企业的财务会计基本程序失去平衡。

2.2　.财务会计计量出现的问题

财务会计计量是财务会计基本程序的核心，由于它涉及到企业经营与管理的各个阶段，所以会计计量的计量单位与计量方式一旦出现问题，就会严重地影响到企业的整体财务核算的真实性。由于现代的财务会计基本程序所涉及的范围甚广，所以在财务会计计量上不断地出现问题，其计量单位上总是不能够做到高度的统一，计量标准上由于其所针对的对象特征、外在形式、特点的不同，会出现忽略计量、甚至不计量等问题。这样就会导致企业的财务出现系统漏洞，导致企业财务会计基本程序的差异与错误，继而，会导致企业经营与未来发展模式的方向性错误。

2.3会计基本程序中法律法规的缺陷

在我国的会计基本程序实施中，其相应的管理法律法规具有一定的缺陷性。我国的相关会计法、税法中并没有约束与规定会计基本程序的具体实施标准与细则。因此，这就让很多的企业，尤其是监管机构无法按部就班的管理、监督会计基本程序的实施与会计核算的真实性。所以，会计基本程序的具体实施步骤很难保障其正确性与准确性，这就为管理企业的会计核算与实施程序带来一定的难度。

3　改善财务会计基本程序中问题的对策

3.1改善财务会计信息质量

通过进一步完善与改进财务会计的相应会计信息基础，让财务会计基本程序能够按照其固有的形式与步骤进行。通过逐步地完善与细化财务会计信息，建立最真实的、完整的现代财务会计基本程序来保障财务会计信息的高质量化。通过逐步完善的企业信息管理规定、会计基本准则等，帮助企业财务会计基本程序———信息质量稳步地提高。

3.2重视会计基本程序中计量程序的重要性

由于在会计基本程序中会计计量是核心，因此在会计核算与财务管理中，会计计量就显得尤为重要。在企业经营的各个环节中，会计计量无处不在。会计计量主要是建立在一个固有的理论基础上，其计量行为与方式会成为会计基本程序的起点。所以，我们必须要通过明确、统一企业在财务会计管理上的计量方式，严格的遵循其制定的会计计量方法，以此指引企业经营与核算。

让财务会计的基本程序始终能够保持着高效的统一性，这也是企业财务会计基本程序有效发展的基础。在以往会计核算中，存在着只依靠其成本进行计量的原则，但经过不断的总结与实践，我们知道，计量的真实属性所选择的适应格局应该以成本计量为主要基础，再按照其出现的特殊情况，进行增加其它种会计计量方式，以此作为其真实性会计基本程序的补充与完善。

3.3完善会计法律法规

对于现代财务会计基本程序的实施，要不断地通过完善的法律法规进行其具体管理。让配套的会计基本程序能够全面、深入地管理企业。通过强化会计监督机制、机构等，加强会计基本程序的设立与内部会计的监控。从外部会计基本程序实施中，加强审计、财政、税务等部门的监控，全面保障会计基本程序的有效实施。让企业未来的发展能够更加准确、完善地进行管理与核算。

3.4提高会计从业人员的素质

由于会计人员的整体素质能够直接地影响到企业财务状况与企业未来的发展方向。因此，对于会计基本的程序识别与管理是需要具有高素质的会计从业人员进行整合的。如果会计从业人员能够对企业本身发生的业务、风险等给予正确、完善的评估、预测、判断，就能让企业的经营与管理发生“质”的变化。

因此，我们需要通过逐步完善会计从业人员的资格审查制度，让会计从业人员能够从执业起就进行严格的审查、筛选。从整体的从业水平上进行择优选取，会进一步健全与完善企业的财务管理与会计基本程序的有效实施。

通过利用会计分责、分行业管理的需求，逐步让会计从业人员的整体素质与专业知识得到提升与发展。从而完善其会计基本程序，全面地严控未来企业会计管理中的素质完善与需求。

第6篇：财务会计问题范文

关键词：财务会计信息；信息失真；相关性；可比性

引 言：

企业在进行重要的经济决策时，企业会计信息起着至关重要的作用，它还能客观地反映出企业中的各种经济活动。对会计信息的要求有三个特性，真实性、准确性和全面性，这样才会对企业的发展有利。然而现在很多企业在发展过程中，不断改变会计信息的工作方式，任意改变会计工作程序，就是为了最大程度提高自己的经济效益，这也使得企业的会计信息出现了诸多问题。

一、信息技术时代财务会计与工业时代的不同之处

1.生产经营活动方面

在工业时代，企业的内部控制系统和生产经营活动都主要局限于生产制造过程中，然而在信息技术时代，企业对工作人员的培训和研发新产品、新设备更为重视，一些信息活动也得到了企业的关注，比如做市场调查、计划、设计、广告营销和内部沟通等，同时，信息技术产业也在飞速地发展，取代了加工制造业的第一大产业的位置。

2.企业管理对象方面

工业时代，管理物质资产和相对比较固定的生产（如成本）、分配活动是企业管理的核心所在。但是在信息技术时代，企业注重对无形资产的管理，尤其是对信息技术资产和人们形式多样的信息技术活动的管理更为重视，比如重视人力资源的开发、研发新设备、调查顾客的需求信息、提高企业创新能力、强化信息系统、重视企业的知识产权等。这些无形资产都是现代企业财富创造的主要来源。

3.信息处理和传递方面

在工业时代，科技尚不发达，信息处理和传递只能靠人来做，这不仅成本很高，而且效率还低，这很大程度地限制了大容量信息处理和大范围的信息交流； 而在信息技术时代，计算机的发展和应用，使得信息的处理和传递的速度越来越快，效率也得到了很大地提高，而且计算机的成本有很低，这不但使信息处理和传递范围扩大了很多，还让处理和传递各种信息变得更加及时、精确和充分。

4.企业组织结构方面

在工业时代里，企业组织结构的特点是纵向的多层次等级管理的，并且在这其中的各个部分是相互分离的，相互之间都没有很好的联系，比如，销售、会计、财务、工程等，再加上信息传播和信息的反馈形式很落后，管理不太科学，这一系列的原因就导致了管理的成本也比较高。但在信息技术时代，企业组织结构发生了很大的变化，它不再是以往一样的纵向的管理，它横向的改变让企业管理更为科学化，主要的变化有： 现阶段，通信系统的应用越来越成熟，像传统的企业组织结构中的，在上级命令下级的过程中，其中间的管理层已经不像工业时代时那么的重要了，甚至一些中间的管理层都被取缔了，已经没有存在的必要了，企业的各个部门功能开始出现相互合作、交叉的现象，这样能使企业不管在怎么样的环境中都可以很好的生存下去，企业面对环境的变化可以做出快速、及时的应变方法，从而使采取的行动更为统一化、整体化。

5.经济环境方面

在工业时代，企业所处的经济环境的变化和经济竞争比较平稳，商品价格、利率和汇率变动很小。但是在技术的飞速发展的信息技术时代，经济环境变化剧烈，风险较大，经济竞争就比较激烈；在现代，由于金融业务的形式越来越多，也变得越来越复杂，各种金融工具也变得越来越新颖，越来越具有创新性，金融市场变化巨大等原因，所以在信息技术时代，在企业的风险之中已经有很大的提升，由此，其资产的盈利状况和企业的财务状况更加让人捉摸不透。因此，在信息技术发达的现代社会，企业的会计模式迎来了巨大的挑战，但是挑战和机遇同在，所以我们要保持良好的心态，积极的面对前来的挑战，不然企业很难在信息技术时代中立足下来，企业很可能会陷入很大的困难之中，资产的盈利会长期的出去亏损的状态。[1]

二、财务会计信息存在的问题

1.财务会计信息失真现象

要想企业的会计核算十分精确就要确保企业财务会计信息的真实性。但是由于这种那种的原因，许多企业的财务会计工作都会出现一定的问题，这使得企业会计信息出现错误，缺失了真实性，使企业财务会计信息不可靠，其有以下几个主要的表现：第一，企业的财务会计信息主要计量的是企业的历史成本，企业的经营成果和财务状况对企业来说十分重要，这需要很精确的进行记录。但是如果不能精确、如实的反映出来，那么一个企业也就不能如实地反映出它真实资本状况。第二，企业为了增加自己的盈利，就让财务会计在工作中对各种凭证进行作假行为，其主要是让各种实际的金额在单据的记载中不一样。第三，会计核算失真。会计核算的失真，是因为原始凭据出现了失真的现象。第四，人为失真。所谓人为失真，就是说企业人为的对财务会计信息进行作假。

2.企业会计信息缺乏相关性

企业中会计信息缺乏相关性，这个问题也是不容忽视的，其主要有：第一，对于一个企业已经完成的经济状况是通过企业的会计信息所表现出来的，这对预测企业的未来经济的变化情况没有起到重要的作用。第二，现阶段，企业在生产过程中的资金状况一般来说都是财务会计信息的重要表现，企业要经常性的统计和反映自己的固定资产等信息，但是很多企业却没有做到这一点。第三，财务会计工作要随着企业的发展变化而变化，要与企业的情况保持一致，如若不然，财务会计就发挥不了应有的作用，不能为企业提供有利的信息，从而企业也就不能更好的发展下去。第四，企业中财务会计至关重要，它不仅要反映出企业在生产过程中的经济状况，还要分析企业发展过程中的重点情况，而后者往往被企业所忽视，因此很多重要的东西在财务会计信息中无法表现出来，也就不能在企业领导者做决策时，提供正确有效的帮助。

3.企业财务会计信息缺乏可比性

企业的财务信息缺乏是一个比较严重、棘手的问题。财务会计信息对企业的发展是相当重要的，企业在发展过程中，各个阶段的经济活动都是靠它来准确反映出来的，而且把各个阶段的财务信息进行比较，可以反映出企业发展中存在的问题，领导者就能做出相应的决策来解决问题。但现在诸多企业的财务会计信息缺乏可比性的现象很频繁，其主要表现在横向和纵向两方面上缺乏可比性。在横向上，就整个市场来看，每个企业在会计工作中都会有自己的一套处理方法，这也就导致了每个企业的会计信息之间没有可比性。在纵向上，就企业内部来看，因为企业在不断的发展，工作的环境也会有所变化，随之它的业务内容也会发生变化，这导致在各个阶段的企业财务会计信息之间没有可比性。[2]

三、财务会计信息存在问题的原因

1.会计基础工作不扎实

财务会计的基础工作对企业来说依然是很重要的，这方面的能力薄弱，也是导致会计信息失真现象发生的重要原因之一。很多会计人员在具体的会计工作中，有些经济活动应当建账却没有及时完成，对会计工作中要设置会计科目却没有按照一定的要求来完成，所以账实不符的现象频频出现。在企业的固定资产管理中，要及时按照规定报废处理那些已不能使用的固定资产，对于限制的固定资产则要建立明确的固定资产账目，但是会计工作差别很大，不能很好的管理固定资产，这就导致企业的固定资产信息出现失真现象，也会出现一系列企业会计信息的问题。

2.会计环境本身的影响

社会在不断的前进，会计所处的环境也在变化着，企业的会计活动也需随之变化，会计工作者在工作时一定要按照市场的要求，这样才能使财务会计信息把企业的生产经营状况准确地反映出来。但就现状来看，还有许多矛盾存在于我国的会计理论和实践活动之间，这导致各种问题出现在了企业财务会计信息中，使企业财务会计信息的质量大大打了折扣。

3.会计核算工作不规范

在经济全球化的现代社会下，国外很多企业的先进管理经验对我国企业的发展提供了很大的帮助。但是在金钱的诱惑之下，很多企业置法律于不顾，指使会计人员进行违法行为，只为提高企业的经济效益。例如，很多企业指使会计工作者制作假账、虚帐，篡改会计数据等，这些都违背了会计信息的真实性和有效性。

4.缺乏严格的监督审查

严格的监督审查主要在两个方面表现出来，其一，在企业内部，领导者对会计信息的真实性不重视，也没有制定很好的制度来对会计工作者的行为进行监督，导致企业会计信息出现失真的现象。其二，在企业的会计信息工作中，注册会计师拥有很高的地位，但有些会计师被金钱诱惑，缺失职业道德，所以社会审计要加强对企业财务会计信息的监督力度，有效地监督企业会计工作的进行。[3]

四、企业财务会计信息问题的发展趋势

1.正确处理财务会计信息与会计环境两者之间的关系

企业是不断在发展的，会计环境也会因此变化，这就要求财务部门能够为企业的领导者准确地提供会计信息。所以要想企业的会计信息能为企业的进一步发展提供帮助的话，企业会计信息与会计环境之间的关系也要随着企业的发展而变化，会计环境在发展，会计信息也要与之相适应，这样财务会计信息才能起到引领企业进步方向的作用。

2.规范会计核算工作

想要实现企业会计目标就要规范会计核算工作。所谓的会计核算，就是会计工作人员对企业生产经营过程中的经济活动，以一定的方法和程序进行核算，并把它编制成财务方面的资料和财务会计报告，供企业领导者在管理企业时进行查看。规范会计核算工作有其重要的意义，这不仅能使企业会计信息更加的正式，而且能使其更加的完整。在新《会计法》中提出规定，会计核算一定要有真实性，企业要按照一定的规则和程序进行会计核算，其中还对企业里会计做假账等违法行为严厉禁止。这些方法能够有效地解决企业会计核算的不规范问题，也很大的帮助了领导者对企业的管理。

3.重视会计信息的可比性

企业的会计信息能够反映出企业当前生产经营的状况，能为领导者做决策时提供帮助。企业的历史会计信息也有它的作用，可以把它与当前的会计信息进行比较，对企业进步有利。因此企业会计信息的可比性至关重要。

4.提高会计工作人员的素质

企业在选择会计工作人员的时候，要对会计人员的道德素质进行严格的考察，会计工作人员的素质提高了，财务会计信息才不会出现失真的现象。会计人员的基础知识也是很重要的，企业要在一定时间内对会计人员进行严格的培训，使会计人员的能力不断提到，使他们更好的为企业的发展做贡献。[4]

五、总结

在企业发展过程中，其各种经济活动的要想真实反映出来，就要确保企业财务会计信息的真实和准确。在企业的生产过程中往往会由于种种原因，出现一些财务会计信息方面的问题，要想及时有效地解决问题，会计核算工作的规范是必不可少的，而且还得加强内部的监督力度，企业会计人员的素质当然也要不断提高，这样才能使企业从会计信息中得到有利的消息，为企业领导者的做出正确的决策提供帮助，企业才能更好地进步，才能走得更远。

参考文献：

[1]崔爱军；财务会计存在的问题及发展趋势[J]，2012（07）

[2]关守华；财务会计存在的问题及发展趋势[J]，2013（08）

第7篇：财务会计问题范文

【关键词】企业财务；会计；问题；研究

现阶段我国市场经济飞速发展，其主体对象为企业，企业在我国国民经济中占据重要地位，不仅对经济发展有极大的促进作用，还可以有效的起到维护社会稳定的作用。科学的管理体制可以帮助企业在竞争激烈的环境中长远健康发展，同时企业可对自身的财务会计管理水平进行有效的提高，实现企业效益最大化。

一、当前我国企业在财务会计领域存在的主要问题

1.财务会计基础薄弱，财务控制力度不强

我们对大量的财务会计工作进行检查，发现多数企业在实际进行会计管理工作中存在各种问题，内部控制制度不完善、财务管理制度不健全以及没有规范的核算工作程序都是其中存在的重要问题之一，上述问题都在一定程度上对企业的发展有阻碍作用。企业为实现财务收支的统筹性规划，必须建立科学合理的管理制度，合理的基础管理制度可帮助企业在面对重大资金时形成严格的手续，同时对消耗问题进行有效的管理，对物资收发也有相应的制度与约束，帮助企业进行科学规范的管理。部分企业已经逐渐意识到相关制度制定的重要性，同时提高对该项工作的重视程度，但在实际进行制定以及施过程中还是存在一定的缺陷，没有将该项工作落到实处，单纯的注重表面形式就是其中的重要问题之一，导致制度本身没有发挥真正的作用与意义，其自身具备的反馈作用以及监督作用都没有进行充分的展示。

《会计工作基础规范》是会计账簿设计的基本要求，多数企业实际在进行该项工作时没有按照相应的规定与要求进行工作，最终导致账表不符以及账账矛盾的现象出现，对财务管理工作的顺利进行产生极大的影响。同时，在取得会计凭证以及对会计报表进行装订编制时没有按照相关要求与规范进行也会对财务管理工作产生一定的阻碍，因此相关部门以及工作人员在实际进行该项工作时一定要对上述问题进行充分考虑。财务管理工作对工作人员有一定的要求，要求工作人员必须按照相关规定进行展开工作，有效避免出现原则性以及操作性失误，对计量工作以及确认工作进行认真的执行与核对，这种方法不仅对财务管理工作的顺利进行有推动作用，还对企业自身的发展有积极意义。

现代企业在实际进行内部管理工作时还存在现金管理工作不够严格的现象，该种现象最终导致资金闲置或者资金不足的现象出现。部分企业没有对现金进行充分的认识，单纯的认为现金越多越是一种好的现象，没有利用现金进行有效的生产中转，最终导致现金资源浪费，成为阻碍企业发展的重要因素。科学的赊销政策体系对企业的长远发展也有重要的推动作用，因此企业在实际进行财务管理工作时一定要对科学的赊销政策体系进行有效的构建，同时对催款措施进行强有力的构建，有效防止呆账以及账款周转速度过慢的现象出现，帮助企业实现资金回收，最终达到企业实现长远健康发展的目标。

2.企业财务人员风险意识薄弱

现阶段企业财务没有形成充分的风险意识，导致企业长期面对财务风险。上述问题有多种表现形式，我们主要将其总结为以下三点，并进行仔细分析。

（1）企业过度负债

负债经营是企业实现长远发展的必经阶段，财务的杠杆作用可以通过企业负债经营进行充分的体现。但该种手段同时具有一定的负面作用，企业没有对其进行充分的认识，不对实际情况与自身经营能力进行充分考虑，单纯的对成本进行消耗，不结合自身还贷能力进行贷款，对企业的健康发展产生一定影响。部分企业甚至存在从贷款中获取利润的错误想法，不能在短时间内对有限的资金进行有效利用，不仅造成资源浪费，还给企业的经济发展带来一定的压力，最终形成恶性循环，给企业带来财务风险。

（2）企业短债长投

我国目前对企业实行宏观调控政策，这种新的形势加大企业贷款以及获取固定资产的难度。有些企业为实现自身经济效益最大化，利用各种手段以及方法对贷款用途进行改变，导致企业形成流动资产低于流动负债的现象，为企业的长远发展埋下隐患。

（3）企业之间相互担保

同样资产进行重复抵押也是现阶段企业贷款以及经营中普遍存在的现象，投资新项目可在一定程度上帮助企业实现顺利融资，但这种方式会增加银行对财务判断的难度，不仅不利于财务监督管理工作的顺利进行，还会使企业的负债率呈现出逐渐增加的趋势。企业经营成本以及财务支出都对企业资金链是否可以正常运行有直接影响，因此相关企业在实际进行资金管理与财务管理工作时一定要对上述问题进行充分考虑，为企业发展打下坚实的基础，最终实现促进国民经济增长的目标。

3.会计核算体系落后，会计信息失真

我国部分企业规模都受到一定的限制，公司管理负责人以及投资者都是同一人，这部分没有专业水平较低，不精通财务管理以及会计核算工作。虽然管理人不断提高对该项工作的重视程度，但在实际进行工作时还是存在一定的缺陷，只能根据经验以及简单的财务报表进行核算，不仅对企业财务管理工作的顺利开展有一定影响，还对企业发展以及社会发展有一定的影响。财务会计核算对企业之间竞争有直接影响，企业负责人以及相关工作人员一定要对其进行充分认识，在实际开展工作的过程中通过各种手段以及方法对财务工作进行科学合理的监督。同时企业必须注意对财务部门的设置，积极有效的进行财务核算工作，有效避免会计人员单纯的将工作重心放在日常账务处理之上。

二、产生上述问题的主要原因

现阶段企业会计管理工作存在一定的缺陷与问题，造成这种现象出现的原因有很多种，不仅受到企业自身因素的影响，还受到社会大环境的影响，我们主要将其总结为以下两点并进行分析。

1.社会因素

我国正处于经济体制转型时期，逐渐向市场经济发展。范围广以及跨度大是相关财税法律的主要特征，传统的财务管理工作不能适应时代的发展与人民的需求，因此必须进行科学合理的创新。

2.企业内部因素

由于财务会计人才短缺，在很大程度上制约了当前企业财会工作的发展，制约了企业的会计管理工作水平和质量，企业的会计工作人员如果不懂得现代企业财务会计的相关专业知识，不能良好地进行组织管理，是很难以做好现代财务会计管理工作的。

由于当前企业财务会计管理体系的不成熟和相关管理人才的缺乏，严重的制约了企业财务会计工作的发展，两个主要因素之间又存在有一定的互相影响关系。因此可见，优化现代企业财务会计管理机制，加强企业财会管理工作是十分必要的。

三、解决当前企业财务会计存在问题的对策

1.政府部门应加强相关法律法规的建设，加强对会计工作人员的法制教育

要解决当前企业中存在的问题，仅仅依靠部分企业进行自我完善和改正是很难以形成社会效应的，财务会计工作并不是独立的，要彻底的解决这些问题，促进企业的健康长远发展，需要解决企业的融资问题，实现科学化的管理控制。企业的经营活动最终是需要工作人员去执行的，保证企业货币资金的安全运作，需要保证相关工作人员的专业水平，最基本的企业财务会计人员需要具有《会计从业资格证》，这是最低程度的要求，对于资金货币岗位的工作人员需要进行定期的培训，鼓励他们学习更新自己的知识体系，参加到继续教育的活动之中，不断的提高自身的工作水平。

2.加强财务会计工作的O督检查力度

当前的很多企业只是在年末的时候对现金进行盘点，由出纳人员盘点出现金的实际存储数额，会计复核后和总账里的数额进行相对比，检查两者是否一致，然后填写《现金盘点表》。在平时的工作日内，企业的负责人应该加强对现金的盘点力度，实现良好的企业内部会计控制，能够适当的采用突击盘点，来督促会计人员的工作责任心，将这件事情彻底落实，及时的发展现金收支中所潜在的问题。

四、结语

财务管理工作是企业管理的核心，而财务管理的核心是会计核算工作。企业要做好财会工作，首先需要提高对会计核算工作的重视和认识，从大处着眼，从工作根本起步，同时加强企业的会计核算工作和财务管理工作。

参考文献：

第8篇：财务会计问题范文

伴随社会经济飞速发展，财务会计作为企业经营管理中不可或缺的一部分，在企业经由发展中扮演着极为重要的角色。然而，财务会计中往往会伴有相关不确定性问题，对企业发展形成制约，加大企业经营管理分析，要求企业切实开展解决。文章通过介绍会计的不确定性，分析会计不确定性问题产生的原因，对解决财务会计中不确定性问题的相关策略展开探讨，旨在为如何促进财务会计工作有序开展研究适用提供一些思路。

关键词：

财务会计；不确定性问题；处理策略

伴随现代化进程逐步推进，信息化水平日益提升，要求获取诸多的财务数据信息。然而大多数会计信息均存在一定的不确定性，特别是财务会计数据信息，有着各式各样的叠加性因素，不确定性不断凸显，依然转变新时期财务会计的核心工作内容。因此，有必要从不同层次、不同角度对财务会计中不确定性问题开展分析，并提出有效的解决对策，保证财务会计工作有序进行。

1.财务会计的不确定性概述

人类社会在不断发展，人们身边的事物不断发生着变化，个人知识经验、对事物的认识往往存在相应局限性，无法做到完全的客观、准确。财务会计工作需要基于客观事实，提供的财务数据务必要客观、准确。然而在会计账务处理实践中，该种最佳状态实现难度是十分大的，会计工作对应形成的财务数据并非完全精确，具备一定的不确定性，其所呈现的企业经营业务同样并非完全准确。

2.会计不确定性问题产生的原因

致使财务会计工作形成不确定性的原因多种多样，本次研究将不确定性形成原因划分成主管人为因素及客观环境因素两种，具体而言：

（1）主观原因。对企业经济活动予以确认、计量及报告期间，不可避免地要牵涉到会计工作人员的主观评估，在开展评估过程中，会计工作人员通常会选取利于企业发展的方法，而未能对资产实际情况开展客观评定及系统权衡；此外，会计工作人员自身专业素质不足等相关因素制约，同样在一定程度上影响财务会计中不确定性问题评估的准确性水平。再者，会计准则、会计目的、会计要素等各方面伴有的不确定性同样是造成财务会计中不确定性问题的重要原因。

（2）客观原因。财务会计以提供高质量财务相关量化信息为主要职责，从而为信息使用人员开展对应经济决策提供依据，抑或在多种不同方案中开展选择。财务会计作为服务活动中的一种，在对经济活动进行反映期间通常会发生相关不以人主观意志为转移的转变。就时间层面而言，经济活动有着延续性，然而报表对应呈现的仅为某一时间点的状况，如此便造成不确定性问题。

3.解决财务会计中不确定性问题的相关策略

伴随现代化进程逐步推进，信息化水平日益提升，要求获取诸多的财务数据信息。然而大多数会计信息均存在一定的不确定性，特别是财务会计数据信息，有着各式各样的叠加性因素，不确定性不断凸显，依然转变新时期财务会计的核心工作内容。整个财务会计工作在时展新形势下，要与时俱进，大力进行改革创新，引入先进科技、成功发展经验逐步健全财政支出绩效评价体系，如何进一步促进财务会计工作有序开展可以从以下相关策略着手：

3.1加大财务会计工作监督力度

加大企业财务会计工作监督力度，对企业内部管理制度予以健全，从而提高企业会计信息质量。在企业财务会计工作过程中，应当对企业相关经济责任进行充分明确，结合财务会计工作中出现的不得当操作及不良情况等务必要强化监督管理，且对相关责任人进行严格处理。与此同时，针对多个不同部门要有序强化他们相互间的互动往来，提高企业相互间信息共享水平。

3.2强化财务会计工作人员综合素质

在如今知识经济时代背景下，人才是企业发展不可或缺的核心因素，伴随市场经济日趋白热化，企业对人才要求逐步严苛，再加上近年来信息化水平不断提升及我国国际化程度逐步推进，企业财务会计质量受财务会计工作人员综合素质很大程度影响，要求企业不断强化对财务会计工作人员综合素质的培养，积极组织开展各式各样有针对性的培训学习活动，逐步强化财务会计工作人员的专业技能及工作实践能力，此外，还应当强化对工作人员职业素养方面的培养，从而为财务会计工作开展提供有力人才保障。

3.3构建完善各类法律法规

企业财务会计质量同样离不开法律法规的有力支持，就企业财务会计相关法律法规而言，需要结合我国现阶段财务会计中面临的不确定性问题，对各类经济性法律法规予以健全完善，构建对应完备的法律体系，只要发现违法乱纪行为，务必要严格实施相应处理手段，在执法期间，要求切实依据相关规定强化执法力度，杜绝造假行为出现。

4结束语

总而言之，企业财务会计是企业经营管理中不可或缺额一部分，对于企业经营发展有着十分关键的作用，并且，财务会计中不确定性问题还会对企业财务会计信息构成极大影响。鉴于此，相关人员要不断研究、总结经验，清楚认识财务会计不确定性的内涵，全面分析会计不确定性问题产生的原因，“加大财务会计工作监督力度”、“强化财务会计工作人员综合素质”、“构建完善各类法律法规”等，积极促进财务会计工作有序开展。

参考文献：

[1]金峰.浅谈财务会计中的不确定性问题及其产生的原因分析.知识经济,2010（24）：111.

[2]陈彦蓁.关于财务会计中不确定性问题的研究与探讨[J].China'sForeignTrade,2012（04）：106.

第9篇：财务会计问题范文

    一、引言

事业单位是我国现存的一种较为特别的组织机构，其地位的特殊性决定了其不同于一般的行政单位，也与企业单位有很大的区别，所以说事业单位在财务会计方面具有特殊性。事业单位会计核算是事业单位对已经完成的项目资金进行事后核算，是对会计主体资金使用情况的直观反映，它是事业单位财务系统中的重要核心部分，内部控制是指通过指定科学合理的各种约束和程序来提高单位的工作效率和充分的利用各种资源。目前大多数事业单位都具有相对完善的会计核算和财务管理体系，但是随着我国社会主义市场经济的不断发展，以及我国财政体制的不断深化改革，当下现存的会计核算和财务管理体系仍然遗留一些问题。

二、事业单位封核算与财务管理体系的现状及问题

1. 事业单位对财务系统的内部控制制度不健全。事业单位经过不断发展，虽然在会计核算和财务管理体系中的内部控制制度方面取得了不错的成效,但是仍然有一些遗留的问题，主要表现：

(1) 事业单位用人机制混乱，缺乏合理性。这是事业单位财务系统内部控制制度不严谨的主要原因。在事业单位的会计体系内，很多岗位的设置不合理,财务体系内的岗位设置异常混乱。监管机制的缺失直接降低了内部控制的有效性，单位决策人、审核人、经办人、记账人员未分离，不能相互牵制，监督职责丧失。

(2) 资金管理缺乏效率。由于事业单位的内部监督机制不健全，财务的资金管理极为混乱，极大阻碍了预算资金的有效性。很多事业单位内都存在资金挪用，虚假账目的行为，单位的财务系统内部控制监管不到位，资金远远没有达到专款专用，导致大量的资金铺张浪费，很多经费的审批没有明确的标准，特别是办公、招待、培训以及会议等方面的费用。

2. 单位内部控制观念落后。目前，很多事业单位没有从根本上认识到内部控制对事业单位财务系统的重要性，甚至是单位的领导和人力资源部门完全不了解内部控制的内涵。在日常的工作中，忽略了“依制度行事，以制度管人”的思想，一味的注重发展，没有落实内部控制制度。严重的阻碍了事业单位财务会计管理系统的优化进步，并逐步导致了单位职工对内部控制的忽略。

3. 预算控制存在漏洞。良好的预算体系是整个财务系统更好发展的必要条件，预算控制对会计核算和财务管理有着至关重要的作用。事业单位的预算控制存在的漏洞大体上分为以下方面：

(1) 预算编制不严谨。事业单位的预算编制极为不严谨，所以很多项目的预算做不到精细化。一个精细严谨的预算体系是一个项目正常运行的前提，更是一个单位正常运作的保证。事业单位的预算做不到精细化，在年末的时候就无法对每个项目进行详细的核查，这又会给下一年的预算产生误导，长年累月就导致了事业单位的资金使用无效率。

(2) 缺乏科学合理的监督机制。目前，事业单位的预算在编人员往往是责小于权，所以很多员工就会因为不用承担责任而不认真工作。并且没有一个很好的监管机制，也没有明确的规章制度来规范预算人员的行为。没有一个严格的预算控制体系，这就会为徇私舞弊、腐败等现象提供一个舒服的滋生空间。

三、加强事业单位会计核算财务管理体系内部控制的对策

1.建立健全财务会计部门的内部控制制度。

(1) 建立明确的分工控制制度。良好的内部控制系统必须依存于合理的岗位设置，把不相容的岗位进行细分，把不相容的职能岗位拆分开来，做到相互合作，相互制约。把事业单位的各项业务进行精简、归类，.明确分工，从而提高工作效率。应向对财务系统的每一个岗位上的员工发送说明书，做到按规章制度办事，杜绝主观意识独断专行。要设置科学合理的牵制机制，做到不同岗位之间的有效牵制和相互制约。

(2) 强化资金管理，提升资金使用效率。一个单位的资金管理，直接决定了整个部门的运作效率，有效的资金管理能提升资金使用的效率。所以，财务部门应该严格的控制资金的开支，建立健全资金使用的规章制度，弥补资金管理系统出现的漏洞。其次，要对专项资金加强监管，加强对相关人员的监督，防微杜渐，防止出现挪用资金、贪污受贿等情况。再次，事业单位要强化对业务流程的监控，建立严格规范的审批制度和报销程序，做到对每一笔开支有据可循。最后，要加强相关财务从业人员的培训，提升专业素养，从根本上提升内部控制的有效力。

2. 提升财务会计人员的内控意识。目前，大多数事业单位的领导都不重视内部控制，其在意识层面上没有一个良好的认知，这就导致很多员工都对内部控制不是很清楚，不明白内部控制的重要性。所以，要从意识层面上全面提升员工对内部控制的认知力，从根本上解决员工工作效率低下的问题。应该加强员工的曰常培训，灌输全新的理念以适应不断发展的需要。

3. 建立高效的预算控制制度。高效的预算控制制度是财务会计部门内部控制的重要保证。要优化事业单位的会计预算编制，做到科学性、合理性、有效性，提升预算编制人员的工作效率。要对单位内的资金进行统一核算和管理，结合单位的自身情况，对现有的预算编制进行改革，明确预算和开支的标准，提升预算控制在内部控制中的控制力。

四、结论