别人的故事精选(九篇)
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第1篇：别人的故事范文
放下信，我联想起自己刚刚结束的一段恋情，那个离我而去的男孩儿比这位信中的女孩儿更狠，他是带着他的新女友来和我分手的。在那一刻，我除了痛恨和鄙视，没有一丝丝对他的留恋了。真是了结得痛快！可我也不再相信爱情。
在清理抽屉时，我从一堆乱七八糟的纸片中，发现了一张女孩儿的小照，她的脸在一个心形的大头贴里露出来，笑得妩媚灿烂，看上去，这是一个很漂亮的女孩儿，20出头的样子。我突然把照片与信中的主人公芊芊联系在了一起，甚至求证过房东，照片上的女孩儿就是刚从这屋里搬走的芊芊。也许是“芊芊”这个好听的名字吧，我没有把信和照片扔掉，而是放进一个我暂时不用的抽屉里。后来，也就忘了这事。
可是，一个星期后我下班回来，发现门下塞进一封信，信封上写着“叶芊芊收”，上面有本地邮局的邮戳，看样子是邮差投进来的。由于字迹和上封信一模一样，我断定就是那个叫“海格”的男孩儿写来的。我随手把它放进了那个抽屉。
后来，竟然每隔几天都有一封同样的信投进我的屋里。当收到第四封时，我想把它退回去，免得这个痴情的男孩儿白白等待。但转念一想：他未必能坚持下去，现在薄情寡义的男人多得很，说不定，他投出这封后再也不会写了，我又何必管这闲事？然而，当我收到第十一封时，我被这个男孩儿的执著深深地打动了，一种很想看看信的冲动让我冒昧地拆开了所有的信。
其中有一个细节是这样描述的：“那次我在外地出差，你突然打来电话说感冒发烧，我便匆匆把事办完，连夜乘车赶回。可是那天特别热，我在闷热的车厢里中暑了，便糊里糊涂昏睡过去，等我醒来时却发现早已过了站点。怎么办？我只好等待下一站，不管那是哪儿就下了车。谁知那是一个很小的站，晚上根本就没有返回的车。可我一想到高烧中的你，就做出一个大胆的决定――走回去！我一直沿着铁路走呀走，过隧道时黑压压一片，我不由想起一些听来的关于发生在隧道里的案件来，就毛骨悚然。可我没有退路，必须壮着胆子前行。可怕的是，过完一个，没走多远又出现了一个！那晚，我一连过了五个隧道。等我从最后一个隧道里钻出来时，已浑身湿透。我不知自己是怎么走到那个熟悉的站台的。当我拖着如铅一样沉重的双脚出现在你面前时，我瘫软下去。而盼了我一夜的你，抱着我哭成了泪人……”
我感动得一塌糊涂，一连几天都沉浸在这些信里拔不出来，不知如何才能终止这个男孩儿无望的来信。
就在这时，戏剧性的一幕出现了：一个陌生男孩儿敲开了我的门，他看到我的第一眼十分吃惊，随后说出了“叶芊芊”三个字。我告诉他，她在我搬来前就走了，我已经住进来53天了。我以为他听了会很失望，甚至会责怪我对他的冷处理。可他没有，他的脸上倒燃起一丝希望，向我礼貌地要求索回他的来信。也许他认为女孩儿没有看到信，比收到信不理睬这一结果要好得多吧。我急中生智，对他说：“哦，你的信我昨天全给你退回去了。”男孩儿客气地道谢。看到他走远了，我才长吁了一口气，因为我实在不知要怎样才能将这些拆开的信退还给他？这是不是侵权？
那天正好是星期日。男孩儿走后，我去附近的菜市场买菜，路过一个建筑工地时，我没想到会在这里又碰到了他。只见他抱着头蹲在路边，我定神一看，惊呆了：他满手满脸是血，身旁有一小截砖头。我立刻明白了：他是心不在焉地闯入了工地，被砖头砸伤了，而上面的民工却谁也不知道下面发生了事。
我赶忙送他到附近的医院门诊包扎伤口，又打车送他回住处。做完这些时，我心里踏实了许多，决定找天去看他时把信和照片都还给他，向他坦陈我的所作所为。
第二天，为了“赎罪”，我提着做好的鲜鱼汤去看他。他比昨天精神了许多，友好地用水果接待我。交谈中，为了得到他的理解，我竟然把自己失败的恋情向这个陌生的男孩儿倒了出来，然后果断地把信交给了他。聪明的他还没等我作出任何解释，就忙说“没关系”。就这样，我们成了朋友，彼此疗着心中的伤。惟一感受不同的是，在海格的心里，叶芊芊几乎是完美的。而我，从不怀旧。
海格当时在一家报社拉广告，干得挺好。我就欣赏他这种虽然失恋了、工作却依然干得出色的男人，这比整天买醉的男人要强千万倍。我甚至发现他很善良、很能吃苦，性格也好。可我就是不明白：叶芊芊怎么可以放弃这么好的一个男孩儿不爱要去爱别人？每当这么想时，我心里就没来由地疼痛，因为我实在不愿看到他为一个无情无义的女孩儿痛苦得没有尽头。
我们来往很密切，要是换一个人，我想他一定不会无视我的存在。可他心里装满了叶芊芊，好像她是海格胸口上抹不去的一颗朱砂痣。
大约三个月后的一天清晨，一个女孩儿红肿着双眼找上门来打听海格，我看她怎么也不像那照片上的女孩儿。她一见到我便满眼期待地问：“请问有没有一个人来找过叶芊芊？他叫海格。”我停顿了3秒钟才说：“有。”她眼里突然闪着光，急切地问：“他在哪儿？快告诉我！”我问她是谁，找他有事吗？并让她进屋慢慢说。
原来她是叶芊芊的朋友，她说：“芊芊今天凌晨4点多钟去世了。我必须找到海格，她那么爱他，却瞒着自己的病情提出和他分手，她说她太了解海格：他宁愿她负了他，也不愿接受一个她死亡的事实，因为这对他来说太残酷了！还有，她随着病情的恶化，最怕海格看到容颜不再美丽的她，怕他永远记住自己最难看的丑相，而这对她来说简直比死还要残酷！可我必须把她最后的日记还给他，里面写的全是对他的思念，字字是血。可以说，她最后的日子就是靠这本日记度过的。”于是她打开一块绸巾，露出一个精美的红缎本来。我接过一页一页地翻阅，泪水很快模糊了我的双眼……我把海格为她写信、受伤的事也全讲给这位朋友听。于是，两个女孩儿的泪水不约而同地为这对恋人汩汩流淌……
这多么像小说里的情节，却残酷地出现在我们所见证的这样一对平凡的情侣身上！我们找到海格，当海格知道发生的一切时，双腿软了下去，接着发出绝望的悲号：“为什么？为什么竟是这样……”
海格去参加了芊芊的葬礼，芊芊被运回了她的老家。再次见到海格是半个月以后了，他还是那么悲伤，问我为什么这么好的女孩儿要得绝症？为什么他那么死心塌地爱着的人老天要跟他抢？为什么芊芊的父母就这么一个孩子上帝也不给他们留下？我只能默默地陪着他流泪，不能回答……
从此，海格每隔一段时间就坐7个多小时的车去看望芊芊的父母。
有一次，我要求和他一起去看芊芊的父母，他同意了。当芊芊的母亲把我当成海格的女友相待时，我看到海格想解释什么，而终于没有说出口。他欲言又止的样子，让我刻骨铭心。在返回的车上，我们谁也不说话。但我能理解，这种深度的悲伤是要很长时间才能修复的。
也就是从这以后，我一直同海格去看芊芊的双亲。尽管海格对我真的很好很好，可我们的关系却从未明朗。我想，我是最有资格陪海格来替芊芊尽孝的人――这是一种幸福。
第2篇：别人的故事范文
我把处在黄金地段的房子租出去，自己到远郊租平房住，说是找个清静地，实际上是为了挣房屋租赁的差价。
屋里的东西保存完好，我把押金给了男的(因为我没看到女的)。他很慷慨，给我留下一盆黑色郁金香。我暗笑他不懂花，郁金香是不适合放在卧室里的，对人的神经系统有影响。
将近一年没回家住了。晚上，我看着屋里的一切，总觉得自己走错了门，有点不适应。我正在客厅里找回家的感觉，突然防盗门无声无息地开了，租房的女人抱着盆黑色郁金香走了进来。
我很生气，男的说，钥匙都给我了，怎么她还能打开房门?你回来有事?我说话的语气不太好。谁知，她并没理我，径直朝卧室走去。
屋里没你的东西了，我气愤地跟着她走进卧室。我惊呆了，卧室里灯光明亮，那个男的坐在床上。一个人进了另一间卧室，我竟丝毫没察觉。你们怎么还不走?我生气地说。
他们没理我，抱在一起，做那些事。我不知所措地愣在门口，站也不是，退也不是。是手机铃声惊醒了我，房屋中介打来的，问我是否还出租房。我一时没搭话，因为我发现，卧室里的灯灭了。
我说了声，租，随即按动灯的开关，我要看看这对男女是否知道羞耻。我瞪大了眼，看着空空的卧室，他们俩消失了。我就堵在门口，窗户上有防盗窗，他们怎么消失的?
我愣了半天，才似乎明白了，刚才的一切只是一个梦境，我在疑心这不是自己的房子，就站着做了个房子是别人的梦。我把郁金香搬到阳台上去，我疑心梦境和它有关。
我走出卧室，又看到了那个女的，她还是不搭理我，拿着一瓶红酒往卧室里走。我再次跟了进去，想跟他们理论一番。
茶几上摆若生日蛋糕，几盘菜，一瓶红酒，烛光闪烁，他们竟在我的房里堂而皇之地过生日。
我正想发火，眼睛不经意看了一眼对面墙上的电子万年历，2012年1月16日，不对，我检查过了，万年历没问题，今天应该是3月15日。谁把日期改了々我突然想起，在刚才接电话的时候，我的眼睛也扫过万年历，我记住了时间，2011年4月5日。万年历在差不多的时间内变换了两次日期。
正在我惶惑的时候，房屋中介又打来了电话，租房的人明天来看房，并告诉我一个好消息，房租涨了400块。我却高兴不起来，我再次站在黑着灯的卧室里，他们人不见了，生日晚宴不见了。
我相信，刚才的还是梦境，否则，万年历也不会频繁地变换日期，两人自始至终都没发出一点声音，更像无声电影。至于做梦的原因。我归结于残存在房间里的花香。
我早起写东西，走出卧室时，看到一个陌生的女人疯了似的跑进那间卧室里去了，难道我又做梦了?我跟了过去。
男女两个都在。刚进去的女人和里面的女人厮打在一起，男的站在一边不知所措，后来，男的一巴掌把和自己一起租房的女人打倒在地。那个女人愣愣地看了男人一会儿，泪流满面地跑出卧室，从我身边经过。
这时，我看了一眼万年历，2012年3月14日，但随后，日期又变了，变成了3月16日，也就是当天。卧室里又只剩下我了。
我傻站了好一会儿，才从手机里找出那个男的手机号。我问他，生日是不是1月16日，过生日时是不是有生日蛋糕，喝的红酒。他停顿了一会儿说，你一定是从身份证上知道我的生日的，过生日的东西，你倒是挺有想象力的，说得不错，但这与你有什么关系?
我没回答，接着说，跟你一起住的是你的情人，前天早上，你妻子找到这里，为了留住妻子，你打了情人一巴掌。
是谁告诉你的?电话里传出他愤怒的声音。
我挂了电话，一切都清楚了，那些并不是我的梦境，而是租房人在这里的生活片段，4月5日是他们搬来的头一天，1月16日是男的生日，3月14日是他们分开的日子，应该都是他们在我的房屋生活最值得记忆的日子，它们就像一场场无声电影在我面前闪现。
第3篇：别人的故事范文
1、语无肠公子是古人对螃蟹的别称。
2、解析——无肠公子，是古人对对螃蟹的别称，出自晋葛洪《抱朴子》，原文为：“称无肠公子者，螃蟹也。”古时螃蟹就有“横行介士”和“无肠公子”的称号。唐 唐彦谦 《蟹》诗：“无肠公子固称美，弗使当道禁横行。”亦省作“ 无肠 ”。元 耶律楚材 《再用张敏之韵》：“一巵持竹叶，左手把无肠。”清 查慎行 《食蟹有感》诗：“无肠怜若辈，多足自能肥。”
（来源：文章屋网 ）
第4篇：别人的故事范文
1 人力资源管理在风险管理中的重要性
人力资源风险中最为常见的几个问题包括了黑单、企业机密、账务造价等多个方面，当企业内部出现了以上问题时，其主要的原因通常来说有以下几个方面：企业内部的相关管理制度并不完善，甚至存在重大的缺陷；企业所建立的监督制度以及道德防范力不足；企业内部员工个人素质有待加强。以上这些原因都充分的说明了，企业必须要对内部的人力资源风险加以控制，并且建立极为完善的人力资源防范制度，以及相应的危机处理措施，以此来避免其内部人力资源出现重大的风险，有效的保障企业内部商业挤密安全以及持续运作。
首先，企业的内部必须要建立极为完善的风险管理体系，这项工作的主要目的就在于企业能够对风险发生进行监控，并且有相应的风险发生防范措施。企业在运营的过程中，必须要对各个部门的风险防范能力加以培训，并且针对不同的部门建立不同的监督制度，以此来确保风险防范意识能够落实到管理过程中；企业自身必须要建立其极为完善的数据载入机制，以此来对企业内部各项人力资源数据进行记录。然后，企业必须要建立起事中防御监控机制。事中风险防御机制是人力资源风险事前防御的延伸。是公司应当针对企业内部的在职员工定期进行培训、考核以及心理测试等。公司内部的相关人员素质，要加以培训提高，并且建立起良好的考核制度来；此外，公司还可以应聘专业的调查公司，来对企业重点岗位上的员工工作状况进行机密调查，提高公司对于风险防范的力度。
2 人力资源管理的风险分类
一般我们可以按人力资源管理中的各环节内容对风险进行分类，如招聘风险、绩效考评风险、工作评估风险、薪金管理风险、员工培训风险、员工管理风险等等。对高新技术企业来讲，招聘风险、绩效考评风险、薪金管理风险、员工管理风险等显得更为重要。另外我们也可从已知风险、可预知风险、不可预知风险的角度对风险进行分类。对于已知风险和可预知风险我们要采取积极地措施进行防范。
3 人力资源管理的风险识别
要想防范风险，首先要进行风险识别。识别风险就是主动的去寻找风险。比如员工管理中，技术骨干离职风险可能会由以下几个方面产生：（1）待遇：他是否对他的待遇满意？（2）工作成就感：他是否有工作成就感。（3）自我发展：他是否在工作中提高了自己的能力。（4）人际关系：他在公司是否有良好的人际关系。（5）公平感：他是否感到公司对他与别人是公平的。（6）地位：他是否认为他在公司的地位与他对公司的贡献成正比。（7）信心：他是否对公司的发展和个人在公司的发展充满了信心。（8）沟通：他是否有机会与大家沟通、交流。（9）关心：他是否能得到公司和员工的关心。（10）认同：他是否认同企业的管理方式、企业文化、发展战略。（11）其他：他是否有可能因为结婚、出国留学、继续深造等原因离职。人事经理要根据认真了解客观情况，对可能发生的风险进行有效识别，这是防范风险的第一步。
4 人力资源管理的风险评估
风险评估工作主要是对风险所可能造成损害程度是进行深入的分析。通常是通过以下几个步骤方式来进行评估：首先按照风险筛选的相关风险条目来进行一定的调研工作，在调研完成之后，依照调研的结果按照以往的经验来预测可能会出现问题的环节，并且预测其可能性，采用百分比的方式来将风险呈现出来，最后，按照风险可能发生的程度来排列顺序。在这一过程中，人事经理是一个较好的数据调查对象，这主要是由于人事经济通常与绝大多数员工都有着长久的接触，那么，对于员工心中所呈现出的不慢就有着一定程度的了解。
5 人力资源管理的风险驾驭
风险驾驭是解决风险评估中发现的问题，从而消除预知风险。它一般由以下几个步骤构成：（1）针对预知风险进行进一步调研。（2）根据调研结果，草拟消除风险方案。（3）将该方案与相关人员讨论，并报上级批准。（4）实施该方案。
人事经理可针对公平问题和沟通问题，进行专项交谈或调查，找出问题的根源，并草拟相应的方案。如解决公平问题的方案如下：（1）在制定公司规章制度时，广泛征求员工的意见。（2）向各部门发放公司制度合订本，方便员工了解公司制度。（3）将工资晋升标准公开，使工资晋升透明化。（4）增加部门间交流。
6 人力资源管理的风险监控
6.1 风险识别主要是确定何种风险可能会对项目产生影响，并以明确的文档描述这些风险及其特性
一般来讲，风险识别是一个反复进行的过程，由项目主要成员、企业风险管理小组分头进行，尽可能地识别出项目可能存在的风险。对风险进行分类和归纳是风险识别中常用的方法。风险分类应该是经过综合考虑而定义的，应当反映出项目所属行业或应用领域内的常见风险来源。
6.2 风险分析是评估已识别出风险的影响和可能性的过程
风险分析可以选择定性分析或定量分析方法，进一步确定已识别的风险对项目目标的影响，并根据其影响对风险进行排序，确定项目的关键风险项，并指导接下来的风险应对计划的制定。项目的风险指数是一个有效的指标，代表整个项目的风险程度，同时该指标也可以用于横向比较不同项目之间的风险程度。
6.3 风险应对主要是针对项目的风险开发来制定一个风险应对的方案，提高实现项目目标的机会。风险应对计划包括项目主要风险，针对该风险的主要应对措施，每个措施必须有明确的人员来负责，要求完成的时间以及进行的状态。
第5篇：别人的故事范文
关键词：
人脸识别；可信度；不确定性；生物识别算法；分类器
中图分类号： TP391.413 文献标志码：A
0引言
人脸识别[1]已广泛应用于基于生物特征的人机交互中，如视频监控和访问控制等[2]。人脸识别方法众多，比较具代表性的有主成分分析（Principal Component Analysis， PCA）[3]、线性成分分析（Linear Discriminant Analysis， LDA）[4]、独立主成分分析（Independent Component Analysis， ICA）[5]等，这些方法在非限制条件下均能取得不错的效果；但是，当出现光照、姿态、表情及场景等变化时，效果并不理想。
为了解决三维人脸识别中的问题，已有不少相关方法被提出。例如，文献[6]基于二维主成分分析，保留人脸部的拓扑关系，采用非负矩阵进行局部特征识别；然而，二维人脸识别容易出现光照变化和姿态变化引起的问题。文献[7]利用输入数据的测量不确定性解决识别和分类问题。该方法以概率统计为基础，系统输出为可信度，且使用准确率、错误率和弃权率改善方法性能。每个类使用一种置信度（Confidence Level， CL）描述，以获取每种类别的测量不确定性。文献[8]使用计量特征和预测线性判别分析进行特征降维，通过相关性和信息强度来降低错误决策；然而，从用户角度看，可操作性大为降低。文献[9]针对人脸畸变、表情变化等不可控因素，在B样条的多级模型自由形式形变（Free Form Deformation， FFD）基础上，利用低分辨率FFD网格进行全局配准，全局配准后，分块计算各子块的相关性，相关系数小的子块采用高分辨率FFD网格进行细配准，采用的凸集投影（Projections Onto Convex Sets， POCS）重建多帧图像为高分辨率图像；然而，重建和拟合过程的误差较大，且POCS重建易产生边缘模糊问题。文献[10]提出了基于多特征3D人脸识别方法，使用三种方法从人脸图像中提取特征，即最大曲率图像、平均边缘图像、范围图像，利用权重线性组合构建融合特征；该方法可以取得不错的识别效果，然而，需要使用3D扫描仪/照相机，这是一种价格非常昂贵的数据采集工具，且需要较长的处理时间。
一般人脸识别方法的主要问题包括：源不确定（例如立体像机是“摄像机”，还是“像机”？还有“相机”的描述？是否需要统一一下？请明确。的位置不确定，像机校准过程不确定）；在3D空间提取的特征具有不确定传播特性（例如：训练阶段的影响，两幅图像不确定性）和比较阶段的分数。本文方法能够有效确定系统参数最优值（例如：像机位置、评价分数中每种特征的权重）。其主要工作如下：
1）本文将不确定性扩展为基于3D特征的人脸识别算法的不确定性，提出了用于匹配目标对象形状的统计模型算法。
2）通过使用主动外观模型（Active Appearance Model， AAM）算法处理一对立体图像，从中获取2D标记点，扩展了AMM的应用范围。
1生物识别方法――AAM
本文分类算法流程如图1所示。首先，为了估计3D特征，使用生物识别算法[11]（AAM）和三角测量处理两幅未知对象的2D图像；然后，估计数据库中每个对象的分数，通过不确定性算法进一步处理两幅图像；最后，决策过程根据估计的分数和估计的不确定性计算分类列表，该分类列表中存储了所有已经识别的对象和其对应的可信度。
1.1提取3D特征
本文使用一组立体像机采集人脸图像，然后使用AAM软件[12]自动检测人脸图像中一组标志的2D坐标，利用三角测量两幅2D模板图像以获取一幅3D模板，如图2所示，将该3D模板图像与数据库中每个3D模板作比较，完成人脸识别，该过程中会获取每次比较的分数，详细过程如下。
AAM算法用于自动检测图像人脸特征，提取人脸特征。其操作可以分为两个阶段：第一阶段，创建形变模型，通过分析训练图像完成，即人脸特征集合先前已手动标记的图像样本；第二阶段，在人脸图像中，使用软件自动检测相同人脸特征的位置，这些人脸图像不属于训练图像。人工手动标记图像过程在于追踪不同标志，轮廓是不同人脸图像最重要特征。本文使用58个标志将人脸划分为75有7个区域，但是后面只写了5个区域，是否写错了，请作相应调整。个区域：下巴、嘴巴、鼻子、眼睛和眉毛。
本文将人脸定义为2D点数据集，通过形状模型描述目标的形状，并将这些形状与通用参考系统对齐，使用PCA将属于同一类型图像上的形状轨迹提交给普氏分析[13]。PCA生成形状变化主成分φ式（1）～（3）中，哪些是矢量、向量或矩阵？请明确。，定义如下：
对于外观模型，该模型定义了部分对象的纹理，外观模型在均值形状上分配所有图像的像素灰度值变化。通过创建该模型，将所有训练图像转换为相同形状和维数的图像，为了避免光照变化对图像的影响，需要归一化纹理特征。接着，训练图像通过PCA生成外观模型。与形状模型相似，外观模型取决于均值外观的灰度层向量、变化主成分φg和一组灰度层参数bg，外观模型表达式如下：
g=+φgbg（3）
每个人脸特征的3D坐标使用光学测量完成估计，该过程依赖于AAM检测的两幅立体图像的人脸特征。
在整个估计与决策过程中，3D特征估计非常重要，主要表现在两方面：一是3D特征估计关联3D人脸模板，进而影响与数据库模板的匹配问题；另一方面是不确定性取决于人脸特征2D坐标的不确定性，而2D坐标也与3D特征估计有关系，因此，3D特征估计都直接或间接影响最终的识别结果。
1.2数据库
本文使用117个志愿者的立体图像创建数据库，控制系统允许自动捕获用户定义的时间间隔人脸图像序列，设置为5s，本文在相同位置获取同一人的多幅图像，且允许合理范围内的变化。对每个志愿者，数据库包含5对立体图像。第一个样本用于训练AAM，其他4个样本用于识别。
1.3分数估计
识别判断基于分数，分数表示用于识别的3D模板坐标与数据库中每个模板坐标的差平方和，为了将一个模板的坐标系刚体变化到其他模板坐标系，计算可旋转度。可旋转度允许补偿图像采集立体系统相关的位置和方向偏差，使用旋转度后，获取的分数不依赖于人脸的位置和方向，仅依赖于模板形状，这是因为对所有人脸区域，特征定位的可信性不是不变的，所以根据估计可重复性给不同点分配不同权重。
给定一幅将用于识别的3D模板和一组权重Wk（k=1，2，…，n），其中n为模板中点的总数量，对数据库中第i个模板，其分数Si定义如下：
Si=[∑nk=1（Wk（Vk，i-Vk，ref）2）]/n（4）
其中：Vk，i为第i个个体的第k个点坐标；Wk为模板第k个点的权重。
为了估计58个标志中每个标志的权重，对数据库中117个人，重复采集每个人5张人脸用于计算人脸间的标准差，将估计的标准差作为权重。由于连续采集的人脸图像可能存在少量旋转，因此在计算均值位置和相对方差前，必须将人脸与其他人脸图像对齐，以便获取每个个体人脸图像上点的方差。
表1所示为数据库中所有117个人权重均值，权重没有涉及每个单幅标志，而涉及了人脸的每个区域。一般情况下，眼睛稳定性比较好，嘴巴形状变化比较大，下巴轮廓的可变性最高。由于这些区域采用标志点的形式表现，区域的权重即是组成该区域标志点的权重。为了确保采集的图像不存在阴影、光反色或运动模糊，需要控制环境条件（特征存在光照变化），此外正向位置采集人脸且焦距最佳。为了利用不确定性控制条件中的参数，图像光照、焦距和运动模糊需要量化估计，接下来将会介绍。
2不确定性估计与决策
2.1不确定性
分数us的不确定性主要依赖于人脸特征2D坐标的不确定性，人脸特征依赖于处理图像的特性。主要影响量与亮度、角度和运动模糊有关。根据文献[14]，为了量化这种不确定性，对us，本文使用一种简单模型测量每种影响因素的影响度，使用ui表示第i个影响量对分数的贡献值：
ui=fi（Δi）（5）
其中Δi为第i个影响量的值。
由于所有影响量与其他影响量无关系，分数上不确定性为：
us=∑Ni=1u2i（6）
其中N表示影响量的数量。
通过操作参考图像（即包含在数据库中图像），使用人工标定图像估计不确定性，利用已有期望值产生新的特性图像，过程如下。
对数据库中每个对象、每种影响量和影响量的级别，在控制仿真环境中，首先通过对参考图像使用合适的数字滤波产生两幅新图像，然后，在该修改的图像上，使用AAM算法和三角测量估计3D特征。估计与目标对象相关记录的数据分数；最后，对所有目标对象，在分数上获取统计分析模型，其不确定性估计如下：
（us）i=（u2s）i/3+（σ2s）i（7）
其中（u2s）i和（σ2s）i分别表示第i个影响量的测量分数均值和标准差。
2.1.1光照
考虑到最佳亮度，对参考图像原始图像的灰度级修改为±5，±10，±15，±20，±30，±50（使用8比特位进行编码）。不同光照下的us如图3所示，从图3中可以看出，对每种光照变化条件，不确定性几乎为常数，且该常数可以考虑为两幅图像的修改量，本文设置us为0.08。
2.1.2散焦
评价光照影响的相同过程用于评价镜头散焦的影响。同时在这种情况下，考虑3种测试条件：两幅图像、仅1个像机缺乏焦距、2个像机缺乏焦距，像机具有不同散焦级，如图4所示。使用高斯线性滤波器处理源图像，以获取处理后的图像。
本文获取的实验结果如图4所示，两幅图像缺乏焦距时的不确定性高于仅一幅图像缺乏焦距时的不确定性。此外，无论如何修改图像，实验结果几乎相同，因此，可以考虑使用两个模型：一个模型用于两幅图像均缺乏焦距；另一个模型用于仅一幅图像缺乏焦距。在这两种情况下，一种二阶多项式模型能很好拟合观察数据。
2.2决策过程
图5所示为决策过程的主要步骤如下：1）概率Pj估计输入对象为数据库中第j个对象的概率；2）根据获取的概率，创建挑选可能对象的分类列表；3）计算列表中每个对象（类）的可信度摘要为可信度。
1）Pj表示未知对象为数据库中第j个对象的概率（即第j个类）。考虑分数为随机变量，Pj表示在给定测量值Sj时，第j个类的分数。通过概率密度函数计算概率：
Pj=P（Sj=0|j）=1，j≤th∫∞jp（s-th）ds，j>th （8）在变量的说明中，应说明它俩的含义。
其中：th表示一个给定阈值，j表示条件概率的另一个条件值。
该函数可以估计数据库中所有类的概率，根据每个对象正确分类的分数，对影响量的每个值，比较观察分布和期望分布（如指数分布和正态分布等）。
2）分类列表由概率值大于第2个阈值的所有类组成。一般地，该阈值影响本文方法的敏感性和选择性；较高的阈值增加了选择性但使敏感性增大，反之亦然，因此，必须合理权衡。
3）类列表中的所有类的概率用于计算归一化因子K，定义如下：
K=∑jPj；对所有Pj>TH（9）
属于列表的每种类的置信度定义为概率Pj与K的比值：
CLj=Pj/K（10）
3实验结果
3.1硬件设置
立体视觉系统框架由两个AVT Pike F145B（索尼2/3″ 1388×1038 CCD逐行扫描传感器）像机组成，像机垂直对齐且位于人脸前面，像机间角度为45°，如图6所示。图像采集系统也安装有第三个像机（像机0，如图6所示），该像机能采集正脸图像，本文中仅使用像机1（Cam 1）和像机2（Cam 2）。
像机安装有焦距为25mm的镜头且通过火线IEEE1394连接计算机和像机。采集系统允许获取近似300×400mm的视野范围，足够获取距离采集系统1000mm距离的人脸图像。对250张人脸进行了实验。校对时提出一个问题，即“对多少张人脸进行的实验”？请明确。
3.2实验结果与分析
为了评价本文方法性能，将本文方法与其他方法进行比较，us的观察均值曲线如图7所示，从图7可以看出，随着图像不确定因素的增加，曲线逐渐下降，且对于比较高的不确定性，曲线接近于0，因此很难定义一个合理的区分阈值。接下来，论证获取的阈值性能最佳。
当us=0，阈值等于观察曲线最小值（阈值TH=0.25），获取的数据集由117×45对图像组成（9种不同强度的运动模糊，24级散焦，12勒克斯光照强度）。表2所示为不确定性分布和在整个数据库上估计的us的相对频率直方图，该分布说明了本文方法很好地覆盖了期望的幅度和频率。
对于阈值TH，一种合理的实验方法是权衡敏感性和选择性，本文已经分析了实际接受率（True Acceptance Rate， TAR）和错误接受率（False Acceptance Rate， FAR）对TH的趋势和受试者的特征曲线。
3个评估标准[15]说明如下。
正确分类分类列表包含CL等于1的正确类，或分类列表有更多的对象，这些对象存在最高分数值，即如果正确类存在最小分数且值低于阈值（0.25）。
误检对象位于训练数据库但是分类列表为空，没有类的分数值低于阈值。
错误分类分类中存在许多类没有正确分类，或如果正确类没有最高CL值，错误类存在最小分数且值小于阈值（0.25）。
表3给出了3种方法的实验比较结果，值得一提，这里只比较类似的人脸识别方法，即文献[7]和文献[8]方法，它们均是不确定性的相关方法。实验结果表明本文方法可以使带有较高CL值的正确类位于分类列表顶端，能恢复几乎误检的类别，准确分类率超过97%，不确定性达到0.1；对于其他方法，甚至存在不确定性为0.01时，正确率低于80%此处是否应该为“低于”？请明确。，当存在高不确定性时，文献[7]和文献[8]的准确率低于25%。整个数据库表明本文算法性能优越，
从表3很容易看到：本文方法识别率
此处是“识别率”，而后面比较的是“正确率”，不太一致，正确率是否应该为正确检测率，也请明确。另外，这些正确率从表3中如何看出的？
回复：其实识别率是用1-漏检率，跟正确检测率不是一个关系，为了不引起歧义，我将其改为：
从表3很容易看到：本文方法的正确检测率为93%，漏检率为6%。文献[7]方法正确检测率和漏检率分别为81%和15%。文献[8]正确检测率和漏检率分别为84%和15%。因此，本文方法正确检测率提高了10%左右，漏检率提高了9%。
关于编辑的另外一个问题，这些数值怎么看出来的。可以从表3的最后一列看出。正确检测率是正确分类的数量与总数量的比例。漏检率是弃权数量与总数量的比例。而本文方法的正确分类数量是本文方法栏中的第一行和第二行。再看最后一列就是86+7.
为94%，误检率6%；文献[7]方法正确率和误检率分别为80%和20%；文献[8]方法正确率和误检率分别为85%和15%，因此，本文方法正确检测率提高了10%左右，误检率至少降低了9%。
从表3很容易看到：本文方法的正确检测率为93%，漏检率为6%。文献[7]方法正确检测率和漏检率分别为81%和15%。文献[8]正确检测率和漏检率分别为84%和15%。因此，本文方法正确检测率提高了10%左右，漏检率提高了9%。
4结语
本文提出了一种基于不确定性的3D人脸识别方法，其中，测量过程中的不确定性用于估计输出结果的可信度，将分类系统的输出与每个输入对象的可信度相关联。实验结果表明，提出的方法在正确率、错误决策率和漏检率此处的提法，与前面的表述不太一致？是否需要统一？请明确。另外，描述方法的优势存在表达问题，即“正确率”应该是越大越好，而“错误决策率和漏检率”应该越小越好吧？不应该越大吧？即不应该高于类似算法吧？请明确。方面明显高于类似方法。
提出的方法正确检测率明显高于类似方法，且漏检率更低。
从用户角度看，不确定性的极限值可以作为提高识别决策准确性的改进方向，这也是未来研究的重点。
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第6篇：别人的故事范文
【关键词】倾听习惯教学引导幼儿教育
【中图分类号】G612 【文献标识码】A 【文章编号】1674－4810（2014）17－0167－01
幼儿教师经常碰到这样的情况：给幼儿安排任务时，由于教室里吵闹的环境，导致许多孩子听不清楚要求，活动难以开展。笔者在多年的幼儿教育中发现：幼儿不太容易仔细倾听别人讲话，都喜欢抢别人的话，喜欢乱插嘴发表自己的意见。造成这种现状的原因有很多：孩子年龄小，自控能力差，更重要的是孩子没有养成良好的倾听习惯。
一 组织新颖有趣的教学活动，引起幼儿倾听的兴趣
把兴趣作为倾听的切入点，注意力就容易集中，捕捉孩子的兴趣所在，激发他们的倾听兴趣，教师要组织新颖有趣的教学活动，激发孩子的倾听兴趣。在实践中，笔者发现孩子爱听故事，喜欢与小动物交朋友。因此，在教学中教师要善于利用各种小动物图片或头饰，边讲故事边表演，使抽象的道理形象化、具体化，这些生动形象的活动能使幼儿集中注意力、保持安静，专心倾听从而易养成专心听讲的好习惯。
二 创设宽松的倾听环境，让幼儿喜欢听
教师要为幼儿创设宽松的倾听环境，通过环境去感化孩子、影响孩子，以培养幼儿良好倾听习惯的形成。在日常教学中老师可以选择一些优美动听的音乐、生动有趣的故事，充分利用一日活动环节中的过渡时间，给孩子有选择性、目的性的进行播放或讲述。
三 通过引导，让幼儿学会倾听的方法
让幼儿学会倾听，教给他们倾听的方法。倾听方法的掌握对于幼儿学习倾听十分重要。只有掌握了倾听的方法，才能懂得如何倾听。
1．安静倾听
有一次，活动课上幼儿很少，于是笔者打开了录音机，播放好听的童话故事。这时，有几个小朋友停止了讲话，静下来听故事了。可其他小朋友还在吵，他们听不清楚，就大声喊：“别说话了，我听不清楚！”慢慢地，讲话的小朋友陆续都静下来听故事。听完故事，让几个大声抗议的小朋友来谈谈他们刚才的体会。他们都说刚才心里非常恼火，大家都在说话，听不清楚故事内容。我又问刚才说话的那些小朋友，如果换作是你们，你们会不会也有这样的感受呢？他们都害羞地低下了头。于是我顺势引导幼儿：“只有在安静的环境中才能仔细地倾听，你们说对吗？”小朋友们听了都频频点头。在听别人回答的过程中，一定要集中注意力，对别人所说的话，要有浓厚的兴趣。如果你同意，就点点头，如果自己不能理解，应在别人发言后提出问题，适时的请教问题。应给讲话的人感受到被尊重。
2．认真倾听
为了帮助幼儿了解认真倾听的重要性，给幼儿讲了一个故事《多嘴的八哥鸟》。听完故事后，引导他们围绕“为什么大家都不喜欢八哥鸟？”这一问题进行讨论。幼儿对这个故事非常感兴趣，纷纷表示不愿意像故事中的八哥鸟一样让人讨厌，要该讲的时候讲、该听的时候听。特别是在别人讲的时候，要认真地倾听，这也是对别人的一种尊重。
3．平和交流
即使持有不同的意见，要以“我认为……”，“我想补充说明……”等方式参与交流。这样既尊重了他人，也创设了理解、平和的交流氛围。
五 制定规则，培养幼儿注意倾听的习惯
第7篇：别人的故事范文
我从小就喜欢读故事，喜欢从故事中了解大千世界中的众生百相，也喜欢从故事中体味现实生活。因此，《故事会》这本刊物就成了我最爱读的书。《故事会》中收集了各种各样的故事：有感人至深的情感故事；也有让人捧腹开怀的幽默故事；有含意深刻的哲理故事；也有街谈巷议中的传闻逸事；有古代民间的故事；也有现代生活中的故事……每一期《故事会》都使我流连忘返，爱不释手。下面，就让我介绍一下使我感触最深的两个故事吧！
第一个故事是《保持谦卑的心》。它主要讲述的是一个出身富有的学生经常夸耀自己在雅典拥有一望无边的肥沃土地，但老师要求他在地图上分别指出亚细亚、希腊、雅典和他家的土地的位置时，他就由原先的得意洋洋变得十分尴尬。因为，他没有办法在地图上找到他的土地。由此，我想到：不管我们拥有什么，拥有多少，拥有多久，都只不过是浩瀚宇宙中的一粒尘埃。无论何时何地，我们都应该保持一颗谦卑的心。我们的学习也一样，无论你取得多么骄人的成绩，那都是不值得我们骄傲的。因为在你们背后，还有许多比你成绩好，比你聪明努力的人。只有保持一颗谦卑的心，虚心学习，不耻下问，才能保持好的成绩并微笑到最后。
第一个故事给了我在学习上的感悟，第二个故事给了我为人处世的启迪。这个故事叫《落币无声》，是一个在我们身边发生的小事。有两个人把钱给予了一个瞎眼的乞丐，乞丐对其中一人只说了声“谢谢”，对另一人不但说了“谢谢”并且鞠了个躬。两人不解，乞丐解释说：“我用耳朵听得出来，你的硬币’当’地响得厉害，我就知道是从高处重重丢下来的；那位先生的钱声音很小，我就知道他是从低处轻轻放下来的。“至此，我才明白，就是因为一个人对乞丐只有施舍，而另人对他除了施舍，还有最重要的尊重。就是这份看似可有可无但却极其重要的尊重，使乞丐对两个人的态度有所不同。我不禁想到，在生活中，我们同样需要这一份尊重。例如上课时，学生尊重老师，老师就会喜爱这班学生，也尊重这班学生，上课也更为积极。又如在社会上待人处事，你给了别人尊重，别人也会回报你一份尊重，这样，你与人相处才能融洽，处事也会更顺利。这说明了一个很简单的道理：生活以人为本，你尊重别人，别人也会尊重你。
这两个故事都给了我很大启发，让我知道了在以后的学习，生活中该怎样做得更好。《故事会》中能给人以启发的故事还有许多，和好故事朝夕相伴，使我充实、兴奋；我相信，一个好故事可以改变人的一生。我爱《故事会》！
读《故事会》有感五（2）班方正昊指导老师:陶轶宏
第8篇：别人的故事范文
今天，我阅读了《记得别人的感受》这篇感人的文章。
这篇文章主要讲了：在儿童俱乐部里，因为以为工作人员的疏忽，在下课后，少算了一位，将一位小孩留在了网球场。这位工作人员满脸的歉意，正在努力地安慰这个一直在哭的小孩。后来她妈妈来了，妈妈告诉她必须亲亲那位姐姐的脸颊，安慰一下。
虽然故事是十分地简短，但是表达的道理却非常得深刻：当你感到难过的时候，也别忘了别人心里的感受。
读了这个故事后，可能很多人都会感受很深，因为在生活中常常会遇到这些相似的情况。比如想起曾经自已因为失误、不小心而无意伤害到了别人的时候，看到别人心里很伤心、痛苦，自己心里一定是很不好受，很自责，而在这种时候，真的需要有人能够理解你，安慰你。而这个故事中，那位体谅别人、善解人意的母亲就做到了这一点，她明白当我们身临其境是那种自责的感觉，于是并没有发一点儿火，而是通过让女儿“亲一下她的脸颊”来安慰她，抚平她心中的自责。这种为他人着想、善于理解别人的精神，真是很值得我们去学习，而我们的身边也正是缺少这种人。
第9篇：别人的故事范文
今天，我读了《烽火戏诸侯》，书中的故事，使我受益终身。
书中讲到周幽王为了讨褒姒的欢心，听了一个大臣的建议，让士兵点燃烽火欺骗了诸侯们，自己破坏了自己的威信，结果被敌军杀了的故事，我明白了：人要是失去了别人的信任，那你将会被世间抛弃，相反，人要是取得了别人的信任，一呼百应，那么，他将成为最终的王者。那些成功的人，都是获得别人的信任，最终取得成功的。
以前，我总是欺骗别人，有时，别人约我去打篮球，第二天我想去就去，不想去就找借口说我有什么事，伙伴们知道了我是在欺骗他们，从此以后，他们做什么事都不叫上我了。后来，我改正了缺点，伙伴们去哪里都叫上了我，他们又成了我形影不离的好朋友了。
从这里可以看出，取得别人的信任，是多么重要啊！别人失去了对你的信任，就是生活中的败者，将会被淘汰。
福建漳州芗城区东铺头中心小学五年级:黄桂棋
