宿舍劳动实践感悟精选(九篇)

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第1篇：宿舍劳动实践感悟范文

【关键词】教师 中职学生 学习方法 行为习惯

【中图分类号】G712 【文献标识码】A 【文章编号】1674-4810（2013）33-0182-01

一 教师要以身示范感染学生

在教与学的过程中，学生向老师学习，接受老师的教育，甚至模仿老师的某些习惯，都是极为自然的事。俗话说：“名师出高徒”，“有什么样的老师就会带出什么样的学生”，可见老师对学生的影响之大。因此，广大教师要以高度负责的态度，从各方面严格要求自己，率先垂范、言传身教，以良好的思想道德品质和人格给予学生潜移默化的影响，以高质量的教育教学水平让学生佩服。把良好的习惯教育融入到中职生专业学习的各个环节，渗透到教学和社会实践中去。深入发掘各类课程的育人资源，在传授知识的过程中育人，使学生在学习科学文化知识的过程中，自觉形成良好的生活习惯、行为习惯和学习习惯。

二 走进学生内心世界，点燃其心中的希望

虽然中职生很多是双差生，在初中学习阶段，形成了一些坏毛病，但每个学生都有自己擅长的技能，只是应试教育将它们暂时掩盖了。所以，中职学校的老师应对学生有一个全面的了解，多角度、客观地评价每一个学生，并采用不同的方法对学生进行因材施教。找出他们的闪光点，进行鼓励和表扬，帮助他们树立信心，做一个对社会有用的人。

三 培养学生养成良好的生活习惯

首先，要抓好学生宿舍卫生和作息的管理，定时认真检查寝室清洁。组织宿舍卫生差的同学参观宿舍卫生好的宿舍，让他们在对比中提高。抓好作息管理、公共用品管理，设表扬栏和警示栏，培养讲卫生、讲秩序、守时间的好习惯。其次，要加强学生用餐管理，培养学生珍惜劳动成果的习惯，（1）引导他们勤俭节约，对铺张浪费加以教育；（2）引导他们注意饮食规律，按时就餐，不乱吃不卫生的食品、零食。再次，要加强艰苦朴素的思想教育，衣着整洁、大方，不留怪异发型等，要有正确的时尚观。

四 加强对学生遵规守纪和礼仪的教育

对违反学校纪律要及时检查纠正。要多谈心、多鼓励，以正面教育为主，惩罚教育为辅。要定期开展文娱活动，给学生展示自己才能的机会。丰富多彩的活动，既可以陶冶他们的情操，又可以锻炼他们的意志，无形中增强他们的自信心和荣誉感，培养他们的上进心。在这方面，班主任有着得天独厚的优势，班主任要在班上营造一种民主、积极、向上的氛围，让每个学生都能受到感染。如抓住运动会、辩论会、歌咏比赛等活动，让后进生、行为存在偏差的同学多一些积极表现的机会，从而起到教书育人的效果。

五 上好实作训练课，让学生尽早接触专业知识

中职生的文化基础差，对文化理论课兴趣相对较低，但他们的动手能力强，对此，教师应鼓励学生多实践，拉近与书本的距离，组织学生到企业参观或观摩实习，为以后工作奠定基础。因此，应上好每一节实作课，少讲多练，提高他们的动手能力，让学生在实际操作中体会到成功的乐趣。这样有助于培养他们的职业意识，增强工作责任心，促进他们主动学好科学知识、掌握专业技能和本领。

六 教给学生学习方法

第2篇：宿舍劳动实践感悟范文

一、思想政治方面

1、加强政治理论学习，提高自身素质

认真学习党的路线、方针和政策，保持正确的思想政治方向。关心国家大事，经常和老师们共同探讨学习体会，提高自己的思想政治觉悟。热爱自己的事业，关心爱护每一个学生，让学生把学校看成一个温暖的大家庭。对学生一视同仁，一切从学生的实际出发，让每一个学生在学校中都能健康快乐的成长。

2、加强学习交流，提高师德修养

通过网络、刊物等渠道，搜集名师的事迹材料，认真学习体会他人优秀的教育经验，在名师的引领下，进一步用爱心、耐心去呵护每一位学生。在班级工作中如有不懂的地方，及时虚心的向周围的老师请教。时刻注意自己的言谈举止，严格要求自己，做到言传身教、为人师表。

二、教学方面

积极实施学院的考试改革，要提高教学质量，关键是上好课。为了上好课，首先要备好课。认真钻研教材，对教材的基本思想、基本概念，了解教材的结构，重点与难点。了解学生原有的知识技能，他们的兴趣、需要、方法、习惯，采取相应的预防措施。考虑教法，解决如何把已掌握的教材传授给学生，包括如何组织教材、如何安排每节课的活动。其次是课堂上的情况，组织好课堂教学，关注全体学生，注意信息反馈，调动学生的注意力，使其保持相对稳定性，同时，激发学生的情感，使他们产生愉悦的心境，创造良好的课堂气氛。

三、科研方面

积极参加教科研活动。从教育科研过程上来看，参与教育科研就是教师自我提高、自我发展的过程。比如，课题的确定、论证，研究的实施，报告的撰写，无不需要广泛地学习多种理论，在这样的主动学习中，教师水平的提高是飞跃式的。这样的教科研活动长期开展下去，可使教师的整体素质都得到提升。在本学期里我将自主寻找与专业教学项目相关的实际问题，制定既有前瞻性和研究水准，又有具体措施的问题解决方案，并认真实施研究方案，以提高自己的科研水平，同时更有利于自己专业课教学。同时结合自己教育教学工作，确立课题，作好笔记，及时反思。多读书、多积累，提高自身的业务水平及文学素养，更好的做好科研工作，及时把自己的文章感悟上传博客。

四、学生工作方面

1、思想教育

做好新生的入学教育、思想稳定工作。充分发挥学生干部作用，召开班会，通过各种形式了解学生心声，对学生干部进行培训，提高学生干部的整体素质，使他们起到以点带面的作用。大力倡导“爱国守法、明礼诚信、团结友善、勤俭自强、敬业奉献”的公民基本道德规范。在学生中广泛开展公民道德实践活动。

2、加强学生宿舍管理工作，积极推进文明宿舍建设

以教师联系寝室制度推进宿舍管理工作。在贯彻“以生为本”服务理念的同时，加强对学生的管理和教育引导。积极开展文明宿舍创建工作。通过抓学生干部、抓学生党员、入党积极分子，完善宿舍舍长负责制，推动思想政治教育进宿舍，并尝试通过宿舍文化节、宿舍安全知识宣传周、文明宿舍评选周，以带动全体学生积极参与文明宿舍建设，自觉打造宿舍文明之风，以良好的精神面貌迎接学院示范性建设。认真做好学生宿舍的安全稳定工作。做好学生宿舍的防火、防盗、防传染性疾病等工作，严格学生外宿的审批手续。

3、加强学生学习常规管理

加强考勤制度、严格请假制度、严格执行学生早起和早锻炼制度，尤其加强一年级学生早自习管理和指导 、加强学生日常行为管理，严格组织纪律，进行文明礼仪教育。

4、加强学生的心理健康教育

深入学生，及时发现学生中存在不同程度心理健康问题的学生，配合心理咨询室开展好咨询和引导工作。 加强对特殊群体和特殊个体的关爱，帮助他们解决实际困难。要突出抓好学习困难学生、经济困难学生、心理问题学生等特殊群体的教育管理，对他们的学习、生活和思想给予更多的关心，帮助他们完成大学学业。努力拓展心理健康教育的内容和形式。要将心理健康教育与学生思想政治教育有机地结合起来，运用课堂教学进行心理健康知识普及，加强对班级心理委员的管理，紧密围绕学生学习、交往、恋爱、生活、适应等问题，拓展心理健康教育的内容和形式。

高校教师个人工作计划二新的一学期开始了，为了不断提升自己的精神追求，增强职业道德，掌握教育规律，拓展 学科知识， 强化专业技能和提高教育教学水平的过程。

根据实际情况我拟定以下个人工作计划：

一、加强学习，提高认识，读书学习。

注重个人素质的培养，不贪名利，切实提高自身理论水平和业务水平，力求为学生创造最好的教育。

用教育理论武装自己，为了自己的教育教学尽快的提高,读书是一种至关重要的途径,所以我在本学期要坚持读有关教育的书籍，如：

《师生沟通的艺术》，《教学策略》，《教育新理念》，《课堂管理的策略》。除了读有关教学的 书籍外，我还要不断去读其它的书籍，来武装自己的思想.

二、以身立教，为人师表

师德——教师职业作为一种以人育人的职业，教师的思想、行为、作风、仪表、气质随时都感染和影响着学生。因此，教师必须 “美其德，慎其行”，不能出现一点疏漏。加强自我管理——作为一名教师，我要时刻提醒自己，我服务的对象是很多的孩子，不能以自己的 利益去牺牲孩子们的利益。本学期，我将严格遵守劳动纪律，不迟到，不早退，不随便串课 要课。在工作中，时刻注意自己的形象，穿戴整洁、朴素、大方，举止文雅，带头遵守学校 的各项规章制度，积极参加各项活动及公益劳动，为学生树立良好的学习榜样，同时，也用 自己的实际行动树立起自己在学生中的威信及良好的教师形象。

三、潜心教研，提高素质

教育教学离不开教学研究，为了提高自己的教学,我要积极向同伴学习,多走进同组教师和优秀教师的课堂,并积极完成每周的教研,把握组内开展的各种学习机会,向同组教师学习. 在同伴互助的基础上提高自己的教学质量，尝试课堂创新，改革传统的教学方式，学生的学习兴趣不高,而且不能充分培养学生的探究能力.在本学期中,我将灵活运用多种教学方法,来激发学生的学习兴趣,在教学中要对教材认真分析,认真设计每一节课,并及时对每节课进行反思,认真分析课堂中出现的问题,并及时进行反思记录. 充分发挥自己的特长来吸引学生，使学生喜欢自己的课，并能在自己的课堂上得到发展，能满足学生成长和走上社会的实际需要，有足够的实践性教学环节。

四、关爱学生，无私奉献

本学期，我担任三年级数学教学工作。在工作中，要注意转变观念，端正思想，尊重学 生的人格，建立平等、和谐的师生关系。在今后的教育和教学工作中，我对学生要本着关心 爱护与严格要求的原则，不偏袒好学生，更不歧视差学生，要爱得有方，严得有度，特别是 对后进生，决不讽刺挖苦他们，更不体罚和变相体罚他们，要善于发现学生身上的闪光点， 并为他们创造展示自我的机会， 帮助学生树立信心， 矫正不良的行为习惯。

第3篇：宿舍劳动实践感悟范文

为人师表，言传身教，从而培养学生的良好习惯。在教与学的过程中，学生向老师学习，接受老师的教育，甚至模仿老师的某些习惯，都是极为自然的事。俗话说：“名师出高徒”，“什么样的老师就会带出什么样的学生”，可见老师对学生的作用之大。因此，广大教师要以高度负责的态度，从各方面严格要求自己，率先垂范、言传身教，以良好的思想道德品质和人格给学生以潜移默化，以高质量的教育教学水平让学生佩服。把良好的习惯教育融入到中职生专业学习的各个环节，渗透到教学和社会实践中去。深入发掘各类课程的育人资源，在传授知识的过程中育人，使学生在学习科学文化知识的过程中，自觉形成良好的生活习惯、行为习惯和学习习惯。

二、走进学生内心世界，点燃心中的希望。

虽然中职生很多是双差生，在另眼看待中渡过初中学习阶段，养成了多种坏习惯，但是，每个学生都有自己擅长的智慧和潜质，只是应试教育把他们暂时掩盖了。所以，中职学校的老师对学生要有一个全面的了解，多角度客观的评价每一个学生，不要求全责备。要了解每个学生不良习惯的具体表现，掌握他们的症结所在，采用不同的方法对症下药进行教育。古人云：“寸有所长，尺有所短”，多用赏识的眼光，找出他们的闪光点，进行鼓励和表扬，帮助他们树立起追求美好前途的信心，从而做一个对社会有用的人。

三、培养学生养成良好的生活习惯

首先，要抓好学生宿舍卫生和作息的管理，定时认真检查寝室清洁。古人云：“一屋不扫，何以扫天下”，要从小事抓起，组织宿舍卫生差的同学参观宿舍卫生好的宿舍，让他们在对比中提高。抓好作息管理，公共用品管理，设表扬栏和警示栏，培养讲卫生、讲秩序、守时间的好习惯。其次，要加强学生用餐管理，培养学生珍惜劳动成果的习惯，一要引导他们勤俭节约，“谁知盘中餐，粒粒皆辛苦”，对铺张浪费的要加以教育；二要引导他们注意饮食规律，按时就餐，不乱吃不卫生的食品，少吃零食。三要加强艰苦朴素的思想教育，衣着整洁、大方，不留怪异发型等。要有正确的时尚观：清水出芙蓉，天然去雕饰。

四、加强对学生遵规守纪和礼仪的教育培养

对违反学校纪律，如上课迟到、讲话、玩手机、旷课和乱说脏话等行为的检查纠正。要多谈心多鼓励，一有进步就表扬，要以正面教育为主，辅之以必要的惩罚。要通过有益的文体活动，给他们展示自己才能的机会。丰富多彩的活动，既可以陶冶他们的情操，又可以锻炼他们的意志，无形中增强他们的自信心和荣誉感，培养他们的上进心。在这方面，班主任有着得天独厚的优势，班主任要在班上营造一种民主、积极、向上的氛围，让每个学生都能受到感染。如抓住运动会、辩论会、歌咏比赛等机会，让后进生、行为偏差的同学多一些积极表现的机会，从而起到化腐朽为神奇的效果。

五、充分发挥学生的榜样作用

见贤思齐，是人之常情。一要善于培养学生干部和树立先进典型，尤其应把差生中有较大进步的树立为典型。我们应该承认，中职学生是有一定分辨力的，他们也想自己在校是个好学生，在家是个乖孩子，只是管不住自己，或者积重难返罢了。优秀学生对一般学生的较大影响是客观存在的，而且要比老师的说教更有说服力，使他们学有榜样，赶有目标，进而形成良好的班风和学风。二要列举往届毕业生的成功例子。他们在校表现好，学习成绩好；就业后经过努力，刻苦钻研业务，有的成了业务骨干，有的成了操作能手，有的在技能比赛中获了奖，有的搞了技术革新，有的还当上了车间领导等。榜样的力量是无穷的，从而激发在校学生的学习兴趣，提高他们的学习成绩，让他们看到曙光、看到希望，使他们认识到自己只要有正确的人生观、价值观，努力学好文化知识，掌握专业技术本领，具有适应社会的能力，那么自己也能走向成功。

六、上好实作训练课，让学生尽早接触专业知识。

中职生的文化基础差，对文化理论课兴趣相对较低，但他们动手能力强，扬长避短的最好办法是多接触实际，拉近书本与实际的距离，以到企业参观或观摩实习的形式，尽早让学生进入实际场景。上好每一节实作课，少讲多练，发挥他们动手能力强的特长，让学生在实际操作中尝试成功的乐趣。这样有助于培养他们的职业意识，增强工作责任心，促进他们主动学好科学知识，掌握专业技能和本领。

七、教给学生学习方法

第4篇：宿舍劳动实践感悟范文

（一）入学教育活动增强了对消防安全、交通安全、财务安全、生命安全的理性认识。1.发放安全手册。在学生入学之初，学生人手一册的第一本教科书，通常自学或者是由导员带领学习的内容，涉及相关安全的各种法律法规和条例以及各学校相关管理规定的具体内容、消防安全、交通安全、财务安全、网络安全、食品安全。2.发放书信告知。这是在放假前夕学校通常采用的一种方法。学工部通常在放假前发放给每位学生的一封告知书信。提示学生在假期期间要注意的问题。比如警惕传销，避免人身、财务损失。3.宣传栏展示。利用宣传展板、宣传栏等有效空间，对涉及各种安全的实例，进行正反两个方面的典型展示，促成园区内师生员工对安全文化的理性认识。例如在学生生活区开辟安全宣传栏，普及安全常识。将学生勤工俭学报刊亭赋予校园110接警功能，使学生能就近报警。借鉴街道派出所的管理经验，将校园110干警照片、联系电话张贴到各个建筑物内，让师生感受到校园110就在身边、安全就在身边，从而形成和谐的安全氛围。4.安全提示。在园区可见的范围内，提示安全文化的内容，形成各方对安全的重视。例如在园区的甬路边、交叉路口提示交通安全，在图书馆旁提示财务安全、消防安全、网络安全的内容。在实训中心提示用电安全、安全生产和财物安全等。在学生生活区布置宿舍防火、用电安全规定重点提示等。（二）加强了各单位重点安全区域检查和巡查。学校内各职能部门通过分工合作，组织有特色的活动，宣传安全文化。保卫处举办消防安全与应急安全区域的检查，学工部加强对宿舍安全区域的巡查和引导，后勤处负责加强食堂等重点区域的安全检查，图书馆加强对阅览室、自习室等人多区域的检查和巡查。学生入学后，校方重视加强对学生的安全需求调查，有针对性地防范预案，对宿舍进行安全管理和隐患排查工作。校区里的防灾重点是学生宿舍和储藏间，如宿舍存在问题：烟头较多、电插座不拔、使用违规电器（酒精炉、锅等）、存放烟酒和违规刀具、不规范使用蚊香等；储藏间存在问题：烟头、烟灰、酒、易燃物品不打包、不关窗户等。勤于检查，形成压力；树立意识，养成习惯。每周组织辅导员和学生骨干深入宿舍，对宿舍中存在的各种安全隐患进行检查，尤其是涉及人身安全、财产安全的隐患问题要进行重点排查和处理。加强值班期间和课余时间的安全巡查工作。督导辅导员在值班期间和课余时间认真巡查学生宿舍，提高检查频率和检查效果，及时了解和掌握学生状况。日常行为教育活动，增加对用电安全、心理安全、网络安全、出行安全文化的辨别能力。安全无小事，安全与每个人息息相关，安全与每个人的成长紧相伴。通过每次的检查和巡查活动，广大同学基本上能用实际行动践行安全职责，从小事做起，从现在做起，让平安永远相伴而行。（三）开展生命教育活动，强化对安全文化的体验。安全文化的核心是“人”的安全。既需要反面的事例，也需要正面引导。大学生活是学生人生新阶段的开始，他们有更多的时间思考生命的本质以及人生的意义。冯建军在2006年的《生命教育的内涵与实施》一文中提到的生命教育就是就是教人认识生命、敬畏生命、保护生命、珍重生命、欣赏生命，探索生命的意义，实现生命价值的活动。通过记历史、写愿望、写墓志铭、画生命线等形式讨论生命历程，感受生命的成长、发展与衰老，感悟生命的丰富与短暂，从而产生珍惜生命的意识。通过观看视频或电影片段、阅读生命故事、欣赏生命歌曲等对生命进行思索和讨论。天津商务职业学院心理健康中心根据学生关注话题开展在爱情、人际交往、自我成长等方面心理大讲堂讲座。（四）安全文化教育专题活动。专题讲座具有很强的针对性，是现在各高职院校普遍采用的一种安全教育方式。各种安全话题讲座活动，以校园文化活动或社团活动的形式渗透生命教育的主题也是一种常见的方式。 各种形式交互渗透， 更能形成巨大的安全文化教育合力。专题讲座针对特定的人群或者特定的内容，提供方法指导，简单明了，易于被人接受。在天津商务职业学院，针对女生多的特点，结合行业特色，由各学院的书记开展了女生安全讲座。例如天津商务职业学院为进一步加强平安和谐校园建设，增强师生的消防安全意识，大力宣传普及消防常识，学工部与保卫处联合组织安全宣传月活动，并举办了消防安全教育讲座，各公寓学生干部、物业公司宿管员800余人参加讲座。由海河教育园区消防大队张教官给大家上了一堂生动的安全教育课。他以大量的火灾实例配合PPT展示，生动地讲解了日常生活和学生住宿中存在的安全问题以及如何消除火灾隐患、火灾中逃生自救的基本方法、应注意的安全问题等，旨在提高师生们抵御火灾和应对紧急突发事件的能力。通过安全教育和应急疏散演练，提高学生安全法制意识和自我防护能力，提高学生自我教育、自我防范和自我管理能力。天津海运职业学院举办了“我与安全”征文活动，学生以身边的实际典型事例或自己的亲身经历为切入点，畅谈自己对安全的认识、体会和经验。天津商务职业学院通过安全知识竞赛的方式，对学生身边的安全行为进行解答。（五）充分利用特殊日期，进行专题活动。这种活动的特点是持续时间较长，能够进行一系列目标明确的活动，使师生的安全文化体验深化。常见的是心理健康月和安全文化月活动。心理健康月活动，每年的5.25开展心理健康月活动，内容涉及心理知识宣传、“绘心声”主题绘画作品征集、影视作品心理赏析、感恩主题班会、心运会、爱情双人舞团体辅导、园艺心理等内容，由学校心理健康社团参与市级心理剧、幽默剧大赛，与天津市其他高校的学生们同台竞技。大家能够更加深刻地认识自我，了解自我，积极面对生活中的压力和挑战，感悟生命的意义和价值，培养乐观进取的生活态度，让心灵朝向和谐发展，让校园朝向和谐迈进！安全文化月活动，进行重大安全事项模拟演练，提高应急处理能力。模拟演练是指在虚拟的情景下，对可能出现的安全问题进行全真状态下的模拟演练。通过演练，才能使教学中的抽象内容被大学生充分接受并掌握。可以提高演练参与者的反应能力和提高相关机构和人员对安全问题的处理能力。消防演习、地震避难演习，医疗急救演习等，同时模拟一些在大学内容易遇到的事件，对大学生进行安全教育。模拟一些大学生可能会遇到的危险情况，如在找兼职时遭遇不法分子应该如何保护自己，如何识别不明身份和信息的陌生人等等，通过实践，提高大学生对这些情况的了解，提高自己的安全反应能力。这些都是在安全演习中容易忽视的细节，但是细节决定成败，往往是这些细节决定了大学生是否能够在紧急事件突发时有效地保护自己，通过安全演习，能够确保大学生在实际生活中遇到危险时冷静面对，迅速找出应对办法，解决问题，保障自身和他人安全。如天津商务职业学院开展丰富多彩的活动，举办了远离、拥抱美好未来的禁毒日主题活动。

二、各学校很重视安全文化的建设，纷纷采取一系列的宣传教育活动，由于分散而不能分享，有活动而不能借鉴

（一）创建园区安全文化网站，利用网络加强安全文化教育。所有的安全事故都可以避免。在网络上还要筑起安全防范的壁垒。创新性原则包括创新意识、创新精神、创新思维、创新能力，“创新是民族进步的灵魂，是国家兴旺发达的不竭力量”，坚持创新性原则是提升海河教育园区安全文化网络建设的必由之路。求新、求异是年轻大学生的天性，只有提供安全可靠的信息，我们所建设的安全文化，包括主流文化、民族文化、正确的人生观、价值观才能落实在实际中，将安全隐患及时消除。在网站上危险预知。需要提前知道在哪些地方可能遇到的危险，例如，夜跑被杀、陌生人求助、电信诈骗、徐玉玉网络被骗案、李文星求职被骗致死案等案件展示，用智慧的方法解决遇到的威胁。对于各学校来说，在园区的网站上可以实现安全文化活动的交流与共享，极大程度地节省了人力物力财力。（二）园区组织大型赛事活动宣传安全文化。使师生体验安全文化的内涵。海河教育园区中设有大型体育活动场馆，有机会和能力承接市级以上赛事。2016年起权健足球的主场定在了海河教育园区，观众爆满。人群从各个方向涌入。借助这样的机会，在园区安保部门的带领下，安排师生从事志愿引导服务活动，从安全保护的角度，有序地开展各种引导、疏导工作。海河教育园区图书馆每年都要举办一次各大专师生利用图书馆的技能大赛，从赛事的组织者到赛事的参与者，都离不开安全意识和行动，在宣传图书馆、开展阅读推广活动的同时，将一些涉及安全文化内容的书籍作为考试对象，将诚信教育的内容作为考察内容，让师生员工有安全文化的体验。（三）举办海河教育园区安全文化艺术节。通过校际间的交流，相互学习借鉴倡导安全文化。艺术节把安全文化的内容融入艺术中，以声情并茂，形象生动，融知识性、教育性和趣味性于一体的，以学生赏心悦目的形式打开学生的心扉，能促进教育者和受教育者的心灵沟通。在校园网络活动中，教育者要善于把握情感因素，把握大学生容易动情的心理特点，采用愉快轻松的艺术教育形式，激起大学生的情感的波澜，通过身边的人演身边的事，更容易拉近与学生的距离，借助生动活泼的形式、生动的呈现过程，使学生产生共鸣。比如将热点问题改编成小品，电信诈骗的内容、淘宝等购物网站平台购物或是在网上购买机票，“培训通知”，要求其派员参加培训，并叫公司、企业将“培训费”打到其指定的银行卡账户上，以骗取钱款。虚假招工、婚介诈骗。犯罪分子以短信、电子邮件、QQ、MSN等方式虚假的招工、婚介信息，以交报名费、面试费、服装费、介绍费、手续费、保证金等名义，诱使受害人汇款到其指定的银行账户，以此骗取钱款。（四）建立平安海河园区微信公众号。网络已经是大学生生活中不可或缺的一部分，现在大学生基本都使用智能手机，能够随时上网，掌握各类新闻动态和信息。运用新媒体形式“占领”学生的“掌上空间”，让在校学生广泛参与，他们用文字、图片等形式在个人微信上“发声”，使注重安全的正能量在校园内蔚然成风，起到引领示范的作用。因此，海河教育园区可以结合时代的变化发展，充分利用微信、微博、QQ等自媒体，运营自己的官方公众号。聘用专人进行新媒体运营，每天推送安全小知识，在有特殊事件发生时，针对该事件进行分析，使用“实例法”对学生进行安全教育。此种宣传只需学生使用手机下载相应的APP或者关注指定的公众号，就可以看到每天推送的安全知识，比如安全案例、书籍、讲座和各类安全知识竞赛等。相比传统的安全教育模式，学生也更愿意接受这样的高科技教育模式，使用更加便捷，同时也更加能够与时代接轨。另外，由于微信和微博可以分享的特殊性，大学生在接收到自己感兴趣的安全教育知识后，极有可能会将其分享、推广出去。因此，通过这种自媒体的传播，高校的安全教育受众就会成倍增长，扩大其安全教育范围，提高了其安全教育的成效。在现在几乎人手一机的时代，微信更方便使用。一方面，微信具有文字、视频的形式，容易吸引年轻人。另一方面，微信的交互作用，能够加强人群里的互动，大家有发言的机会；在微信功能区可以设置信息查询（公共安全管理、联系我们）、服务办理（身份证办理、新生户籍迁移办理、居住证办理）、新生入口（安全微伴、安全知识试题）等。各学校可以根据自身情况进行内容上的增减。

三、结语

安全文化建设没有捷径可走，海河教育园区设立的时间不长，需要海河教育园区内的每一位师生员工付出劳动和辛苦，更需要在长期教育实践中积累、沉淀，不可急于求成、一蹴而就。安全文化建设需不断思考、探索和实践，锲而不舍循序渐进，通过各方协同，共同建设安全文化，构建平安园区、平安校区、平安学生。最终实现园区内安全有序、朝气蓬勃、充满活力。

【参考文献】

[1]吴昊.海河教育园高职校园安全文化建设路径研究.天津商务职业学院学报,2017(3):89-92

[2]李旭.高校安全文化内涵与建设模式探析[J].安全,2017(8):65-67.

[3]戴源华.高校校园安全文化研究[J].闽西职业技术学院学报,2014(4):70-72.

[4]王海霞.大学生参与校园安全文化建设的必要性和有效途径分析[J].继续教育,2014(7).

第5篇：宿舍劳动实践感悟范文

关键词：德育教学 班级管理 渗透

当代社会对劳动者的思想政治素质和道德品质提出了较高要求，不仅需要劳动者有较高的专业知识和技能，更需要其具备较高的思想品质和职业道德精神。因此，加强中职技校学生的德育教育，培养约技姹傅纳缁嶂饕褰ㄉ枵呤侵兄凹夹6云笠岛蜕缁岬脑鹑巍？翁檬茄校思想品德教育的主阵地，而班集体则是学生实践课堂学习效果的大舞台，二者有机结合是提高德育教学实效性和发展性的现实途径，能真正发挥中职技校德育教育的作用。

一、中职生群体的特征

目前，中职生普遍存在学习能力、行为习惯、社会责任感较差，自我认可度较低的“三差一低”负面特征。具体表现为：一是学习目标模糊、学习兴趣不浓、学习方法不当、学习主动性差；二是逃避现实、内心叛逆，行为不羁，易与旁人发生口角，不同程度出现上网成瘾、吸烟、喝酒、打架等不良行为；三是自我关注度高，自我发展意识强，对他人责任感淡漠、家庭责任感缺失；四是因学习基础差和社会偏见等，过分看低自己的价值，容易产生经常性的焦虑和抑郁，不断加深自我认同危机。

同时，中职学生平日参与家务或劳动较多，生活自理能力与同龄人相比较强，有吃苦耐劳精神和较强的社会适应能力。此外，中职学生相对更加讲义气、重感情，他们身上充满着朝气与活力，对新鲜事物接受能力较强。中职学生之所以会呈现出鲜明的群体特征，与他们成长过程中所接触的外界环境有着很大关系。而这一群体特征的存在，既对中职技校德育教学形成了较大障碍，也为创新德育课堂教学、深化德育教学效果带来了新的切入点。

二、把德育教学渗透进班级管理

中职学校的班级建设与管理旨在针对中职学生的群体特征，培养学生养成崇德守纪、乐观进取、合作共赢的良好价值观，并从中逐渐积累社会化管理体验，这与德育课堂教学的主要目的完全一致。而学校的封闭化管理，使得班集体成为学生在校期间唯一的学习、生活的组织与平台。因此，班级就成为深化德育教学的主要场所。

针对中职学生的群体特征，笔者在教学中注重通过利用丰富多彩的形式，活化课堂教学，培养学生宽容与合作品质；在班级管理时以课例为切入点，多谈心多引导，促进学生相互关爱、相互理解、友好合作，教会学生与人平等友善交往的原则与方法，培养学生的良好情商，学会与人融洽相处，从而拥有良好的人际关系，达到德育教育的目的。

笔者在教学中注重通过事例展示、案例分析、场景模拟、互动交流的方式，活化课堂教学，把课堂变成现场，确保教学生动灵活。在班级建设和管理中，注重开展系列化班级活动，有意识地多安排一些小组案例讨论、比赛等以小团队形式参与的德育体验活动，积极引导学生以课堂案例为参照进行自我管理，协调解决矛盾与分歧，进而提高课堂教学效果，把班集体建成学生实践德育学习成果的舞台。

在班级管理中，笔者坚持“以学生为本”的理念，以班委的选拔、锻炼和轮换为抓手，为学生创造自我管理和施展才华的机会和空间。在班级规章制度的制定、班级干部的选拔和培养、班级财务管理、主题班团活动的开展、校运动会的参与、班级间的联谊赛、手抄报制作黑板报策划等多种活动中，笔者都尊重和信任学生，让班委任各项活动的主要负责人，从各项活动的组织策划、具体实施再到总结评价，而笔者在幕后支持、指导并关注学生的成长。条件成熟后，鼓励班委找助手，一带一再送一程，让学生体验管理与自我管理的乐趣与苦恼，带动全班学生养成崇德守纪、合作共赢的良好班风。

校园文化活动和社会实践活动在深化德育实践、强化学生团队意识、合作能力、职业精神，提高社会适应能力等方面，发挥着重要的作用。从学生入校军训开始，在学校组织的拔河赛，叠军被比赛，优秀宿舍及教室评比中，笔者都积极引导学生崇德守纪、团结合作，共同为班级争光，激发学生的团队意识。笔者还精心组织以增强学生团结协作能力为主要目的的活动，比如球类赛、棋类赛、辩论赛以及鼓励学生假期参加社会实践等。以此引导学生从各项活动中充分体验文明守纪、团队精神、职业道德的重要性，使德育教学渗透到学生的生活中去。

第6篇：宿舍劳动实践感悟范文

广东省旅游商务职业学校　 广东 湛江 524033

摘 要：文章从实践出发，以如何搭建班级互助式主动服务平台，激发学生自助式主动学习兴趣为主线，凭借班主任、专业科任教师优势和经验，从中专学生班级发展目标确定、职业发展规划、激发学生专业知识学习兴趣、成功引进专业职场实践和运用项目管理理念，促进学生做人、求学、成业的做法，阐述了在新形势下做好中专学生成长成才引导工作的做法。

关键词 ：互助式；主动服务；自助式；学习兴趣

凭借班主任、专业科任教师优势，围绕班集体发展目标，整合资源，充分发挥专业导向功能、集体核心力量服务功能、成功校友经验感召功能和兴趣小组的载体功能，搭建班级互助式主动服务平台，激发学生自助式主动学习兴趣，使每位学生“主动走进来，快乐学起来，自然乐起来”，在感受乐趣的同时，不断掌握知识，学会做人，锐意创业。

1 明确发展目标，用专业知识武装学生头脑

班级发展目标是学生思想健全、作风形成、品德树立的标杆，是培养学生荣誉感、责任感树立的沃土，是凝心聚力，催人奋进的号角和动力源泉。科学的班级发展目标能有效地引导学生主动、积极、时时、处处、事事、坚持不懈为其群策群力和奋斗，是班集体活动的出发点和归宿,决定着班集体活动的方向、内容、方法和途径。

身为旅游商务职业学校的教师，学生健康成长和职业规划的引领者，笔者经常提醒学生：“品行是我们的为人资本，意识是我们的竞争法器，合作是我们的力量保障，能力是我们的生存本钱。”中专三年，学生正处于身体和意识成长的关键时期，是踏入社会为人立地前的养精蓄锐和平台构建。因此，科学的班级发展目标定位，决不是摆设的花瓶和哄骗空谈的口号，而应是积极向上、拼搏争先、团结互助、锐意创新的班集体。

为建立良好的班集体，我们班的发展主题是：团结互助，自强创优；发展目标是：建设家庭亲情关系式的集体氛围，相互帮助，不让一个学生掉队，形成以自学、自律、自强为核心，个性鲜明的班级文化。发展思路是：用一年时间，让每位同学都能体验到成功的快乐；用两年时间，让每位同学都能感受到团队的伟大力量；用三年时间，让每位同学都能热爱行业、学能活用；毕业五年，班集体将来一次“煮酒论英雄”。具体做法是：

①将成功校友的事迹融入专业教学，引导学生职业发展规划；

②根据专业和个人兴趣特长，分组成立学习兴趣小组，研究探讨专业知识；

③深入浅出地将职场实战情景与教学知识点相结合，让每位学生在学习中体验成功的快乐；

④引入职场尴尬案例和专业竞赛活动，让学生在快乐气氛中学习，激励学生求知勇进；

⑤将虚拟职场竞争引进课堂，让学生以不同的“岗位”历炼团队合作的精神；

⑥引进班级事务项目化管理，增强学生同职异构创新意识，提高应变处急管理水平；

⑦搭建QQ群、微信、创客等新媒体便捷沟通平台，增强学生适应新形势能力，并有效分享成长成业资源心得。

2 谋划职业发展，让核心力量发挥服务功效

十多年来，笔者坚持在每届新生入学的第一天，务必深入学生宿舍、学生食堂，关心学生生活，了解学生情绪，解决他们困难，使每位刚离开爸妈的孩子都能尽快地找到家的温暖，笔者也赢得学生信任，为班级目标建设和活动开展占领了思想主阵地；第一周内笔者务必经常深入课堂，分析专业发展动向，宣传成功校友事迹，回忆他们在学校学习期间的动人情景，激励学生认真学习，立志厚发；介绍中专三年学习生活应该注意的事项，特别是职业生涯谋划的重要性，让每位同学对中专生活都有个初步的了解，憧憬未来，发奋图强；邀请部分成功校友返校，以讲座、联谊活动方式，引导新生树立信心、科学学习和合理制定职业发展规划。根据学生的规划、专业和个人兴趣特长，编列成不同的学习兴趣小组，开展针对性、个性化的职业辅导。

为树立班风，开展了“新班级，我爱你；新学期，我能行”、“班级问题大家谈，班级优点共同赞”、“我是班级家庭的优秀成员演讲赛”等系列班风建设主题研讨会；为促成良好生活习惯，组织开展了“没有规矩不能成方圆”、“互相批评，共同进步”、“ 宿舍·酒店管理”等系列纪律教育活动；为加强同学人头攒动专业学习兴趣，开展了“专业知识竞赛”、“好东西共同分享”、“优秀学生感悟报告会”、“我的学习心得”、“ 创客与我的旅游梦”等学习经验主题交流班会；为引导学生学会做人、懂得感恩，把握节日，资助学生开展了别具一格的“教师节快乐”、“母亲节在行动”“父亲节在行动”等感恩教育活动,让学生懂得爱是一种责任，逐步培养他们的身心健康；为鼓励学生自立自强、勇于创新，组织学生开展了“我的地盘我作主”、“今天你向上了吗？”、“自强不息故事分享会”、“我的困惑你来解”等励志分享会，让每位同学在活动中找准自己的角色，感受最大的快乐！这一系列的活动，使我们班形成了和谐的环境，产生了强大的凝聚力，增强了学生的集体荣誉感。经过实践，笔者所带领的学生基本实现预期发展目标，轻松、快乐、自强、有成学业，毕业后能在最短的时间内适应新环境，融入新岗位，取得好成绩。

3 置身职场沙盘，请成功校友指导推演历炼

榜样的力量是强大的，成功的魅力更吸引人。为激励学生认真学习，让学生在实践中体会成功，在历届成功校友的支持下，建立了“职场沙盘”第二课堂和“模拟基金会。从第二年起，笔者先利用假期，组织学生深入企业感受企业文化，应聘假期实践；开学后，则根据不同的课题设立了若干“职位”和“岗位职权”，在成功校友推演指导和熟悉相关规则后，每个学生可根据自己的兴趣特长，申请“应聘”相应“岗位”和“启动资金”，期限一学期，第二学期轮岗重聘，一年后总结反思，最终根据“财富”绩效，评定优秀，毕业后可重点推荐到校友企业就业，让每位参与应聘的学生，都能找到岗位的成就。

对酒店管理兴趣小组的学生，则以学生宿舍为“模拟酒店”，按照酒店管理的模式进行“管理”和“考评”；而餐饮兴趣小组的学生，则以学生食堂为“模拟酒店”。大大提高了校园相关服务质量和学生的实践经验。

学生参加校内外相关模拟比赛累获佳绩，赢得享受好社会声誉，鼓舞了学生的专业“士气”，树立了创业信心，更好地促进了班风学风建设。

4 用项目管理的理念，促进学生的责任感、荣誉感和事业欲

项目管理（简称PM），就是项目管理者，在有限的资源约束下，运用系统的观点、方法和理论，对项目涉及的所有工作进行有效地管控。包括从项目的投资决策开始到项目结束的全程计划、组织、实施、协调、控制和评价，最终实现项目的目标。

通过班级事务项目化管理，同学们基本了解了“阶段化管理”、

“量化管理”和“优化管理”相关知识和流程，明白“工欲善其事，必先利其器”、“名不正则言不顺，言不顺则事不成”、“其身正，不令而行”、“凡事预则立，不预则废”、“ 磨刀不误砍柴功”、“统筹兼顾”、“ 无规矩不成方圆”、“欲速则不达”、“ 众人拾柴火焰高”、“不知言，无以知人也”等十大项目管理原则；掌握了项目启动、项目策划、项目执行、项目监测、项目完成基本思维方式，体验了项目管理时间、成本、质量、范围、风险等变量控制的重要性，特别是“担任过”项目经理的同学对项目策划、净值管理、风险管控、进度计划和过程改进等，更是身同感受。同学们普遍认为：只有在实践中不断地遇到困难才会意识到专业知识的重要，只有在实践中打拼才能真切地感受到团队作战的力量，只有在实践中经受“财富”的冲击，才会刻骨铭心地体会到纪律、责任、时间、观念的价值！

是的，时间会使人改变，它是用一生的沉淀使人变得懂事、老成；它是用人的不断碰壁感受知识的重要，它是以无数的失败代价呼唤灵魂的觉醒。时代今非昔日，中专学生是祖国劳动大军的中流砥柱，是祖国建设的重要组成力量，中专学校肩负着帮助他们健康成长、茁壮成才的重任，教师有义务将自己的经验和知识传授给他们，有义务将好资源提供给他们，将每位学生培养成负责任、强能力、善创新的合格社会公民，这就是一名人民教师的心愿，是广东省旅游商务职业学校的一贯作法和培养模式。

参考文献：

[1]戴鹿平，齐永长.中专学校班级管理存在的问题及对策[J].教育管理与评价，2009,17-0054-02:1671-1246

[2]陈蓉，陈敏.职业生涯规划[M].上海教育出版社，2005年8月1日.

[3]Climb的博文.职场英雄沙盘推演心得感悟.2012年3月12日.

第7篇：宿舍劳动实践感悟范文

【关键词】生本教育 中职德育 实践

中职学生中考成绩普遍不高，学习兴趣不浓，学习目标不明确，而特强自尊心造就了强烈的自卑情绪。他们对自己的学习没有明确的目标，对前途与理想都比较迷惘，如果只是用传统教育教学管理方法，显然是行不通的，笔者大胆地引入郭思乐教授的生本教育理论为指导积极开展学生自管理班级，取得了良好效果。

1 突出学生的主体地位，班主任从多方面进行服务

从新生做起，新生入学，一切都是新的，学生带着一片迷茫也带着不少的企盼进入了校园。因此第一节班会课显得尤为重要，不要急于强调什么规章制度，而是把班主任定位为学生的知己、领路人、帮扶者，因为生本教育中学生者教育的主体，老师没有必要强调自己的权威，更没有必要强调学校的严格，须要的是给学生多了一份亲切，多了一份温暖。把学生放在主导地位，班主任与学生良好的关系很快便可以建立起来，同时教育学生在人生的道路上学习成绩长等同其今后事业发展是否成功，帮助学生挖掘潜力优点及兴趣爱好，提高学生自信心，增强了学生在校学习的动力。

学生在学习和工作中，总会碰到一些问题，比如没心思上课、卫生搞不好、内务不整洁、劳动不积极、同学之间有矛盾等等。班主任要及时掌握情况，不要急着教训、责骂、责罚学生，生本理念告诉我们，这些都是学习中的困难所在，班主任应以服务者、帮扶者的身份来到学生的身边，耐心地帮助他们分析问题，找出问题的根本原因。事实证明，以生为本的教育，突出了学生的主体地位，让他们在转变的过程中提高自己，这种服务者心态的教育充满温情和关爱，既能达到很好的教育效果，又能使师生之情进一步融洽，为以后的工作开展打下良好的基础。

2 了解学生是根本，尊重学生是武器

我班的一位新生，上完体育课后，回到宿舍把别人放在床上的一大瓶子蒸馏水给喝了，然后再将瓶子倒满自来水。几次之后被人发现了，同学们都说他"不是人"。当所有人都觉得不可理喻时，我不急着下结论而横加指责，而是摸清具体情况，以谈心的方式取得学生的理解，学生便放下顾虑说出了三个原因：一是太口渴想喝水，二是家里穷，没钱买，三是以为自己的做法聪明，不会被发觉。原因就是"这么简单"，但它是潜藏在学生内心深处的，若不给予学生足够的尊重，班主任是无法知道的，没有了解情况也就找不到尊重的原因，没有尊重就形成不了很好的沟通，因此只有尊重学生才能了解学生。经过一番教育后，事情也得到圆满的解决。如果以老师为中心，忽略学生的主体地位，"教育的效果"就难以想象。

班主任要了解学生就应该先尊重学生，否则无法打开学生的"心锁"，特别是中职生，有着强烈的自尊和自卑感，90%以上都希望师生关系是朋友式而不是封建家长式，他们更需要被人尊重，这正是生本教育所倡导的，也是班级自主管理中屡试不爽的法宝。

3 表面上无为而治，实际上关心备至

中职学生个性普遍很强，最烦的就是老师动不动就搬大道理，若班主任 "喜欢"讲大道理，容易造成师生对立的局面。生本教育认为：人是天生的学习者，天生的感悟者，天生的阅读者，天生的计算者和思考者。人往高处走，进取是人的本性。 因为有了主动追求的特质，学生可以自己完成其提升的核心部分。学生需要教师的帮助，但是这种帮助不是核心部分的，而是非核心的，辅的。整体而言，教师的帮助，其意义仅仅是激发和引导，教师的作用就像是在点燃火把，而不是像过去那样，拼命地灌满一壶水。

在新生班级管理中，班主任最好把自己"隐形"起来，不要滔滔不绝、指手划脚，而是"隐藏"到学生中间，多进入学生的日常生活，及时地、简短地、有针对性地指导和分析，多聆听，少教训。在宿舍、走廊、活动场所和学生"聊天"的时间就多了，工作就在这隐藏中继续，这种"无为"的方法，实际上是无为而为之，是增加了对学生的关怀，学生许多内在的心思就在"聊天"中挖掘出来了。现在的学生都喜欢网络，当面不和你谈，但在屏幕前却可以滔滔不绝。他们都有QQ，现代班主任也要申请QQ，特意抽出空来和他们聊聊，少些教训，聊聊班上的，同学之间的，思想上的，还有他们家庭的事，可以说他们会"无所不聊"。这种"隐形"的沟通方式比正儿八经的教训要好多得，而且常常会有意想的效果。

4 大胆实践，总结经验，循环提高

新生入学有很多的问题，老师不要总担心出问题，因为问题肯定会有的，只要不是重大的问题，就要大胆地给学生一个适应过程，总结出问题的所在，将经验化为有力的教育手段，学生存在的问题终会解决。一年级新生都会暴露了各种各样的问题，班主任不要担心问题的发生，更不应该早早定下结论，"一棍子打死"。碰到问题，班主任先要冷静、分析、教导、记录，到了"该出手的时就出手"。这样做既能体现浓情的关爱，也能维护教育的原则，学生就会进入了一个"实践-犯错-纠正-提高"的良性循环的过程。经过一段时间的苦心经营，新生才会进入一个较为理想的状态，形成一定的行为习惯和良好的集体氛围，班主任也会相对轻松起来。新生在班主任的教导下，经过我校三年的中职教育熏陶，一个合格的中职人才就这样培养出来了。因此，教育本身就是一个不断改进，不断提升，不断完善的过程，这个过程需要班主任耐心细心地探索，形成具有自己特色的工作方式，让新生尽快走向中职学习的正常轨道。

生本教育为中职学校的教育带来了广阔的天地，为班主任工作提供了有力的指导。只要我们转变观念，积极实践，教育一定能取得理想的效果。

【参考文献】

[1] 郭思乐 教育走向生本，人民教育出版社，2012，1。

第8篇：宿舍劳动实践感悟范文

论文摘要:养成教育是一个人终身的德育必修课，是学校教育的内容。对于现阶段的中职生而言，养成教育在塑造完美的人格、培养勤奋的学习习惯、良好的卫生习性、积极的劳动意识等方面更具有重要的意义。因此，中等职业学校应从组织机构、管理制度、教师素质、德育实践活动等方面采取措施进一步加强对中职生的养成教育。

在目前的中等职业学校中，有相当一部分学生存在不爱惜粮食、打饭不排队、不爱护公物、语言不文明、卫生习惯较差等基础性文明滞后的现状，由此，培养良好的养成教育是中等职业学校义不容辞的责任。

一、中职生养成教育的意义

1、帮助学生塑造完美人格，促进身心健康发展

中等职业学校侧重为社会培养合格的专业技能人才，却往往忽视学生的养成教育。结果导致中职生生活上缺少自理意识;性格上自私自利;学习上缺乏刻苦勤奋等。如不及时弥补，不仅会影响学生的学习、生活，而且日后也会难以立足社会。所以，在中等职业学校，我们应根据学生的年龄特点和学生已有养成习惯状况，有针对性地开展养成教育，促使学生树立正确的人生观、价值观，帮助学生塑造完美的人格，促进身心健康发展。

2、培养学生勤奋学习的习惯，为终身学习能力的形成奠定基础

中等职业学校学生学习目的不明确，缺少学习的自觉性及刻苦钻研的精神。悲观厌学、麻木沉沦、纪律涣散现象屡见不鲜。课堂上心不在焉，课后心猿意马。对于这些特殊的学生，应针对其特点和专业特色进行学习兴趣、学习方法、学习习惯的引导，努力营造良好的学习氛围和环境，调动其学习积极性，逐渐养成勤奋学习的习惯，为终身学习能力的形成奠定坚实的基础。

3、培养学生良好的生活习惯，促进自理、自律能力的形成

中等职业学校的学生多数是90后的独生子女，由于父母娇生惯养，使他们自理能力不强，良好的生活习惯缺乏。对于这些问题，我们必须加强纪律约束和思想引导，对他们进行跟踪式的养成教育，随时纠正恶习，逐渐养成勤俭节约的生活习惯和良好的卫生习惯，培养学生的自理能力和自律能力、团队精神和高度的社会责任感。

4、培养学生的劳动意识，为学生顺利就业铺平道路

中等职业学校就是为社会和用人单位培养中等复合型、实用性人才。目前，大多数学生缺乏吃苦耐劳精神，缺少劳动感受，有的只是好逸恶劳。学生的劳动意识与职业培养目标背道而驰。因此，中职学校应开展各种公益劳动、实践实习活动以培养学生热爱劳动的意识和吃苦耐劳的精神，为学生走向社会奠定坚实基础。

5、培养学生良好的文明习惯，促进良好品质的形成

就目前，多数中职生经历了中考失利的打击，以“失败者”的心态进入中等职业学校。他们自卑，自弃，因此他们的学习态度不积极、文明习惯等基础素质也较差。通过学校长期不断的引导，以健康向上的思想教育学生，正确的舆论引导学生，规范的行为塑造学生，先进模范的事迹鼓舞学生。使学生逐渐形成诚实、友善、礼貌、守纪、进取、乐观向上等良好品质，为学生进入社会提供优秀的通行证。

二、中等职业学校加强养成教育的对策

1、建立组织管理机构，构建育人网络

为统一指导全校的养成教育工作，学校应成立由校长、教科室主任、班主任、教师代表、家长代表以及社会团体代表组成的养成教育领导小组，共商学校养成教育工作计划，并指导计划的实施。构建学校、家庭、社会三结合的优化育人网络，做到学校、家庭和社会齐抓共管，及时发现问题并解决问题。

2、健全管理制度，奖惩措施到位

“没有规矩不成方圆”，教育者要让学生懂得做人的规矩，学校应根据《中学生德育大纲》、《中学生行为规范》等制定适合中职生的具体制度和措施，让学生知道什么可以做，什么不可以做。通过班会、团会、专题讲座、校园广播等形式进行宣传、教育和引导。加强常规管理，勤检查，勤督促，奖惩措施真正落实到位、到人。把行为规范内化为学生的道德认知、品质和行为。

3、提升教师素质，以身立教

老师是学生道德品质发展最直接的榜样，因此，教师要在与学生交往的细节行为上做出示范，以具体的行动来影响、感染学生。要率先垂范，做出表率，这是最强有力的教育影响。特别是面对中职生，仅靠美妙动人的言辞和空洞理论说教是无法达到实效的。苏霍姆林斯基说过:“品德基础的建立不是长篇大论的说教，而是因榜样的砖块一天一天的铺砌起来的!”因此，学校要成为一片道德的净土，一个精神的特区，这就要求教师须加强师德修养，不为物役，不为名诱，有爱心、有责任感，能用自己的言行潜移默化地滋养学生的精神生活。

4、注重德育实践活动，增强教育实效

学校应寓养成教育于各项德育实践活动中，做到寓德于乐，活动有人。充分

发挥校团、学生会的职能作用，配合学校积极开展适合学生特点，为大家喜闻乐见、健康有益的各项德育活动:如开展成年人宣誓仪式;开展艺术节、科技节;歌咏比赛、演讲比赛;参观、调查、实习、科技活动;模拟法庭、五心教育等，为学生积极搭建同龄人的个性舞台，让每一个人都能向全校师生及社会展现自己的个性和特长，使学生感悟到人生价值的真谛，使学生身心得到陶冶，在德育实践活动中形成良好的行为习惯。

5、优化校园文化建设，以环境育人

从一定意义上讲，有什么样的校园文化就会有什么样的学校，就会培养造就什么样的人才。中职学生中有些学生有不良的行为习惯，易被诱惑，要想铲除危害他们成长的因素，就必须加强对学校及周边地区治安的综合治理和社会文化市场及娱乐场所的管理，坚决清除危害学生健康成长的文化垃圾，打击腐蚀和教唆学生的犯罪行为。同时，与此相对应的，在学校内，就必须加强校园环境建设，加强学校精神文明建设，关注校风、校貌，以及诸如宣传栏、黑板报、广播站、阅览室、活动室等学校的物质文化环境的建设。良好的校园文化氛围，可使学生在不知不觉中接受熏陶和感染，陶冶情操，健全人格，形成良好的心理品质和行为习惯。

6、设立评价激励机制，并落实到位

第9篇：宿舍劳动实践感悟范文

【关键词】职业高中 养成教育 意义 措施

众所周知，因为职高生来源的素质参差不齐，所以在目前的职业高中学校里，有相当一部分学生存在不爱惜粮食、不爱护公物、语言不文明、行为粗野、卫生习惯较差、贪图享受、懒散等现状，由此，培养良好的养成教育是职业高中迫在眉睫的任务和义不容辞的责任。

1.充分认识养成教育的培养对职高生健康成长的意义

1.1 帮助职高生塑造完美人格，促进其身心健康发展。职业高中侧重为社会培养合格的专业技能人才，却往往忽视学生的养成教育。结果导致职高生生活上缺少自理意识；性格上自私自利；学习上缺乏刻苦勤奋等。如不及时弥补，不仅会影响学生的学习、生活，而且日后也会难以立足社会。所以，在职业高中，我们应根据学生的年龄特点和学生已有养成习惯状况，有针对性地开展养成教育，促使学生树立正确的人生观、价值观，帮助学生塑造完美的人格，促进身心健康发展。

1.2 培养职高生良好的文明习惯，促进其良好品质的形成。目前，多数职高生经历了中考失利的打击，以“失败者”的心态进入职业高中学校。他们自卑，自弃，因此他们的学习态度不积极、文明习惯等基本素质也较差。通过学校长期不断的引导，以健康向上的思想教育学生，正确的舆论引导学生，规范的行为塑造学生，先进模范的事迹鼓舞学生。使学生逐渐形成诚信、友善、文明、守纪、进取、乐观向上等良好品质。

1.3 帮助学生培养良好的生活习惯，促进其自理、自律能力的形成。

职业高中的学生多数是90后的独生子女，由于家庭教育的不当或家庭问题，使他们自理能力不强，良好的生活习惯缺乏。我们必须加强纪律约束和思想引导，对他们进行跟踪式的养成教育，随时纠正恶习，逐渐养成勤俭节约的生活习惯和良好的卫生习惯，培养学生的自理能力和自律能力、团队精神和高度的社会责任感。

1.4 帮助学生培养勤奋学习的习惯，为其树立终身学习的观念奠定基础。

职业高中学生没学习的目标，缺少学习的主动性及刻苦钻研的精神。悲观厌学、麻木沉沦、纪律涣散现象屡见不鲜。课堂上心不在焉，课后心猿意马。对于这些特殊的学生，应针对其特点和专业特色进行学习兴趣、学习方法、学习习惯的引导，努力营造良好的学习氛围和环境，调动其学习积极性，逐渐养成勤奋学习的习惯，为终身学习能力的形成奠定坚实的基础。

1.5 帮助学生树立的劳动意识，为学生顺利就业铺平道。

目前，大多数学生缺乏吃苦耐劳精神，没有体会到劳动的快乐，有的只是好逸恶劳。学生的劳动意识与职业培养目标以及我们的教育方针背道而驰。

因此，职业高中应大力开展各种公益劳动、社会实践实习活动以培养学生热爱劳动的意识和吃苦耐劳的精神，为学生走向就业和服务社会奠定坚实基础。

2.职高生养成教育培养的措施

2.1 学校应构建育人网络。

学校应成立由校长、教科室主任、班主任、教师代表、家长代表以及社会团体代表组成的养成教育领导小组，共商学校养成教育工作计划，并指导计划的实施。构建学校、家庭、社会教育网络，形成教育合力。

2.2 建立健全各项管理制度。

学校应根据《中学生德育大纲》《中学生行为规范》等制定适合职高生的具体制度和措施，让学生知道什么可以做，什么不可以做。通过班会、团会、专题讲座、校园广播等形式进行宣传、教育和引导。加强常规管理，勤检查，勤督促，奖惩措施真正落实到人。

2.3 设立评价激励机制。

良好的行为习惯的养成实际上是一种神经系统的动力定型。这不仅需要教育、引导和管理，更需要评价和激励，使学生的行为在评价激励中改正、升华、定型。如：实行品德操行评定，建立学生行为自律登记卡，按月汇总反馈。实施文明工程，建立激励示范机制，每月评选“文明班集体”，“文明宿舍”，“文明学生”“学习标兵”“校园之星”“班级之星”等，鼓励先进，鞭策后进，大力弘扬正气，从而促进学生良好行为习惯的养成。

2.4 大力开展各种德育实践活动。

学校应寓养成教育于各项德育实践活动中，做到寓德于乐，活动有人。充分发挥校团、学生会的职能作用，配合学校积极开展适合学生特点，为大家喜闻乐见、健康有益的各项德育活动，为学生积极搭建同龄人的个性舞台，让每一个人都能向全校师生及社会展现自己的个性和特长，使学生感悟到人生价值的真谛，使学生身心得到陶冶，在德育实践活动中形成良好的行为习惯。

2.5 优化校园文化建设。

从一定意义上讲，有什么样的校园文化就会有什么样的学校，就会培养造就什么样的人才。学校必须加强对学校及周边地区治安的综合治理和社会文化市场及娱乐场所的管理，坚决清除危害学生健康成长的文化垃圾，打击腐蚀和教唆学生的犯罪行为。同时，与此相对应的，在学校内，就必须加强校园环境建设，加强学校精神文明建设，关注校风、校貌，以及诸如宣传栏、黑板报、广播站、阅览室、活动室等学校的显性文化氛围的建设。良好的校园文化氛围，可使学生在不知不觉中接受熏陶和感染，陶冶情操，健全人格，形成良好的心理品质和行为习惯。

2.6 提升教师素质，切实做到身正为范。