幼儿日常管理精选(九篇)

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第1篇：幼儿日常管理范文

《幼儿园教育指导纲要（施行）》中，有关五大领域中的社会领域目标中就有一条“理解并遵守日常生活中的基本的社会行为规则。”就是要求在共同的生活和活动中，引导幼儿认识体验并理解基本的社会行为规则，学习自律和尊重他人。幼儿时期的自律性虽然还没有具体地展现出来，但正在孕育着，我们的教育要随时准备催发幼儿自律的幼芽，要在幼儿的认知领域里对幼儿进行培养。

在生活中一些孩子缺乏自我管理能力的现象不容忽视。在平常的教育活动中我们也常会发现开展活动时，一开始，幼儿会对提的要求有所响应，但实行一会后，就全乱套了，各自有各自的玩法，规则也就被幼儿们给淡化了。针对幼儿的这一表现，我开展了相关的教育活动。

二、研究目标

通过计划实施，加强家庭教育，幼儿园教育、社区教育相结合，对幼儿进行规则意识，自律能力的培养，让幼儿有更多的提高。

三、研究对象与时间

研究对象：幼儿36人，男17 人，女19人

研究时间：2012年9月至2013年7月

四、研究方法

观察法、实验法、谈话法、行动研究法

五、研究过程

第一阶段：自我整理习惯的养成。

第二阶段：安全教育中的规则教育。

第三阶段：家园同步共同指导教育。

六、研究成果

总结的自律的几种训练方法如下：

（一）运用生活提炼，结合幼儿自身的知识水平让幼儿学会自我暗示、自我监督。

蒙台梭利曾对幼儿特别是3岁幼儿的心理作出了精辟的分析和准确的判断她认为“当3岁的儿童首次来到学校时，他还是一名处于被击败的边缘战士，对于掩盖其内在天性的事物，他已经采取了防御态度。他在笨拙的运动、模糊的观念和努力抵制避免成人的强制中，形成他的纪律和智慧。”从中我们可以得到启示，幼儿自律能力的培养需要的首先是一个能够任其内在天性得以驰骋的自由发展空间；其次才是教师的正确引导，给他们提供机会和消除障碍。

所以我们对幼儿的教育首先要考虑幼儿自身的学习，例如在公开课活动中，幼儿的情绪可能会受到影响。我们可以事先就告诉幼儿“今天，会有一些客人老师来看，小朋友要好好表现给他们看。”这样给了幼儿一定的提示，不会给幼儿太多的新奇，幼儿在活动中对自己的行为会有所控制，不太会过多受旁边其他老师的影响。

（二）让幼儿自己制定规则。

作为幼儿园老师，都有这样的体验就是现在的幼儿越来越难管，“难管”的表现之一就是规则意识差，在活动中不能很好的约束自己，自律性差。而一般的规则都是老师，家长事先都定好的，幼儿只是实行者，很多规则是从成人的角度，有些幼儿根本不能很好理解，所以在实行会遇到困难，幼儿自律意识也不能很好培养。其实，不妨让幼儿自己试着让幼儿来制定规则。如幼儿抢着玩新玩具经常会碰到，以前常会是老师根据情况帮着解决，但这次我就让幼儿们来解决，就有人提出可以用石头、剪刀、布，谁赢谁玩，被所有小朋友认可，后来幼儿们碰到这事都会用这方式。

（三）树立榜样的作用。

榜样包括成人的榜样作用和同伴间的榜样作用。首先，教师的榜样作用。教师的言行举止对幼儿自律行为形成有重大影响。在幼儿游戏、交往的过程中，教师的职责往往只是等候幼儿的召唤，而不是对幼儿过多的干预。从我实际带班情况发现，在我心情烦躁时，特别是教师自律能力差，将自己的忧虑和缺乏冷静的烦恼传染给幼儿时，幼儿那天的表现往往也是烦躁不安的。他们会戏耍材料，不正确地使用玩具，交往时的行为也比较过激。教师烦躁地穿行于幼儿间指导时，幼儿往往也东张西望。因此幼儿教师必须学会调整自己的情绪，每天呈现给幼儿的都是最好的，那无疑也会促进幼儿自律意识的发展。其次，家长的表现，要与家长联系，共同指导幼儿。例如在整理玩具上，在家时家长也能让幼儿去尝试。再次，同伴间的互相学习对幼儿来说也是很好的教育，幼儿是很好的模仿者。我们在生活中常会遇到这样的问题，特别是大班幼儿，在活动中幼儿跑开了，会有好几个人跟随。所以我们应该为幼儿树立榜样，如在活动中对一些表现好的幼儿，及时向幼儿介绍，这样幼儿就会学习。

（四）发挥“游戏”教育的作用。

游戏在幼儿身心发展中的作用，是其他活动所无法替代的。德国心理学家格罗斯认为：“游戏是为将来生活作准备”。美国心理学家霍尔认为“游戏是让个体不必需的本能动作，为当代的复杂的活动作准备。”英国哲学家洛克认为“儿童进行游戏不仅对身体有益，而且让幼儿试验自己的能力，知道他们能做些什么，不能做些什么。”这使我们了解到游戏不仅是幼儿的需要，也是促进幼儿健康、智能、道德品质、情感和良好性格形成、发展的条件。

我在实际工作中的观察也有了一些认识：游戏中的交往尤其能促进幼儿自律意识的发展。因为虽然在游戏没有外在的强加的目的，但为使游戏顺利进行，幼儿必须克服困难，约束自己，在与被人交往中调整自己并达到自己的游戏目的，这时教师给与正确的引导和及时的帮助，及时地提出问题促使幼儿主动思考，这样幼儿在思考的过程中会反省自己的在交往中有什么不自律的地方会导致什么。如：幼儿们在完成一份作品或完成一个角色所承担的任务，特别游戏是幼儿主动、自愿的活动，为了实现游戏的目的，幼儿心甘情愿地服从规则、迁就别人的想法、直至最终完成任务，在交往的过程中幼儿主动约束自己的行为，幼儿的自律意识随之增强了。幼儿在自由安静的环境中，从事着一个又一个的游戏，他们专注投入，对他们来说希望的只是安静，这是幼儿自律行为渐渐形成的标志，相信幼儿有能力达到自律。

以上这些是我在实际工作中的真实体会，幼儿自律行为的培养不是一朝一夕的事，而需要我们每天的坚持。自律是一种良好的意志品质，从小培养将有益于终生，要让孩子学会自律。作为幼儿教师都应该思考和探索着幼儿自律行为培养的方法。

第2篇：幼儿日常管理范文

作为一名幼儿教师首先要具备一双善于发现的眼睛，在日常管理中发现幼儿成长中的闪光点，并把幼儿的闪光点进行无限放大，使幼儿感受到老师的关注。“金无足赤，人无完人”，幼儿犯错误不可避免，当幼儿犯错时，教师不要大声斥责，要艺术地进行随机处理，运用赏识教育既能保护幼儿的自尊心，又能使之认识到自己所犯的错误，往往会收到比批评和惩罚更好的教育效果。如，在一次上课铃响后，有一位小朋友来晚了，这位小朋友内心非常忐忑，老师发现他满头大汗，很显然，他是跑着来的。聪明的老师并没有对这个迟到的幼儿进行批评，反而和蔼地说：“这位同学虽然来晚了，但是他却没有因为迟到而放弃，从他满头大汗、气喘吁吁可以看出他是非常不想迟到的。”通过这种忽略错误、放大优点的赏识教育，使这位学生意识到自己的错误，在以后的上课过程中很少出现迟到现象。由此可见，只要老师在日常管理过程中注意教育的方式方法，积极贯彻赏识教育，不但能帮助幼儿改正错误，而且会让他们感受到老师的爱，从而实现“亲其师,信其道，听其言，学其行”的教育目的。

二、尊重个体，提高赏识教育的针对性

由于每个幼儿的成长环境、天资禀赋等方面存在不同，造成每个幼儿的性格特征千差万别，这就需要幼儿教师在日常管理过程中注意尊重个体差异，注重因材施教。赏识教育作为幼儿教育的重要手段，在管理过程中也应注意个体差异，有的幼儿活泼开朗，有的幼儿内向怯懦，这就需要教师根据幼儿的性格特点针对性地进行教育，充分尊重每个不同的个体。在管理过程中幼儿教师要对幼儿的优点进行及时鼓励、赞赏，对幼儿的不足要尽量淡化，尽量避免幼儿出现心理上的巨大波动，影响其健康成长。如在日常中有的幼儿喜欢将自己的东西与别的小朋友分享，有的小朋友把自己的东西看得非常重，不允许别的小朋友碰触。这种现象在幼儿管理过程中司空见惯。针对这种现象，幼儿教师在教育过程中，要做到有的放矢，根据不同性格特征的幼儿采取不同的措施进行针对性地教育，既要用欣赏的眼光对待孩子分享的行为，也要艺术地处理不喜欢分享的行为，使之逐渐意识到分享的快乐，并付诸实践。

三、实事求是，避免赏识教育的形式化

赏识教育作为幼儿教育中重要的教育手段，越来越被广大教育管理者和家长重视。在日常管理和生活中我们经常会听到“你真棒”、“好样的”等诸如此类的赏识性语言，但是赏识教育的过度泛滥也会影响到赏识教育的实际效果，甚至会使其走向反面，背离赏识教育的初衷。因此，在实施赏识教育时既要注意赏识的对象，又要注意实事求是，对幼儿进行客观公正地进行评价，注意赏识的度。过度的赏识就是浮夸，容易导致幼儿虚荣心增强，甚至造成幼儿的反感，也使得赏识教育形式化、庸俗化。如在绘画课上，许多幼儿在老师的指导下画出了一幅幅美丽的图画，也有一部分幼儿画得不够好，针对这种情况，教师不要一味地进行表扬、鼓励，要实事求是地对幼儿绘画作品进行点评，对画得好的幼儿进行表扬、鼓励，要不吝赞美之词；对画得不好的幼儿要淡化不足，努力挖掘其优点并予以肯定、鼓励。通过这种实事求是的赏识教育，使学生看到自身的优势，了解自己的不足，提高学习的兴趣，也避免赏识教育流于形式。

四、面向全体，创设赏识教育的良好氛围

赏识是每个幼儿都渴望的，但是对于一些性格内向、孤僻的幼儿，赏识教育的阳光却很少照耀到他们的身上，从而使得这些幼儿更加自卑，影响了他们的健康成长。因此，在幼儿教育过程中，教师的赏识教育要注意面向全体，不但对活泼好动、善于表现的幼儿给予赏识，而且对那些性格内向、孤僻的幼儿也更要关注。在具体的管理过程中，幼儿教师要积极开展丰富多彩的活动，发挥每个幼儿的特长，创设赏识教育的良好氛围，让每个幼儿都有得到赏识的机会，使赏识教育雨露均沾，提高赏识教育的实效性。例如教师通过举行音乐会、画展、诗歌朗诵会、讲故事比赛等活动，让每个幼儿都有展示特长的机会，教师要针对幼儿的表现及时地进行点评、鼓励。通过这些活动，为赏识教育营造良好的氛围，让每一个幼儿感受到赏识教育，享受老师的关爱，使之在赞赏中健康快乐成长，同时，赏识教育也能够培养幼儿的自信心和健全的人格，并逐渐学会用赏识的眼光看待世界。

五、结语

第3篇：幼儿日常管理范文

“神眼――宝宝在线”是联通专门针对幼儿园所开发的一套视频监控解决方案,它采用宽带等灵活的接入方式,客户端采用视频采集、编码、成像一体的IP摄像头,并通过自身的电信资源和技术优势,为幼儿园提供专用的互联网带宽以及数据存储、备份方案,实现低成本的网络远程监控。

家长通过在电脑终端安装的神眼监控软件,可以实时观察孩子在幼儿园的生活、学习情况。神眼终端监控软件同时提供了最简单实用的功能:视频开关、不同摄像头画面的选择切换、拍照、录像、角度选择等,终端摄像头可以在120°范围内进行左右和上下的移动,兼顾每个角落,让家长可以进行更为细致的观察。

在一般情况下,家长们只是将孩子白天送到幼儿园晚上再接走,这段时间内,幼儿园是否尽到了照料孩子的职责家长却无从而知。其实,像这样担心孩子情况的家长还有很多,为了满足家长的需求,金童幼儿园为每个家长提供了一个可以远程登录“神眼”视频系统的账号,并通过技术设置了账号权限,家长们可以随时看到自己孩子所在班级的教学情况以及公共区域的活动情况。

马园长还介绍道,家长们使用“神眼”时有个有趣的规律,那就是每学期开学初期,大家登陆比较频繁,之后一段时间就相对少了下来。“刚开学时,家长难免对孩子有所牵挂,观察几天也就都放心了。”在金童幼儿园工作的老师也非常高兴地告诉我们,她们的工作并没有受到“神眼”影响,反而是因为有了家长的监督,大家工作起来更带劲儿了。

按照马园长的设想,“神眼”的主要作用是为家长与幼儿园之间建立起信任的桥梁。但实际上,在进一步操作中,“神眼”辅助幼儿园实现日常管理的作用日益体现。

第4篇：幼儿日常管理范文

【中图分类号】G 【文献标识码】A

【文章编号】0450-9889（2013）06A-0093-01

幼儿教学是国民教育体系的初始阶段，因而幼儿园的教学质量和班级管理成效具有重要的意义。其中，作为幼儿常规教学的班级管理直接关系到幼儿园的教学质量和教育水平。幼儿园班级管理具有很强的策略性，需要教师通过有组织、有计划、有策略地将幼儿园的各种教学资源充分调动起来，运用相应的班级管理策略不断地进行教学创新，从而使各项教学资源发挥出最大的成效，达到预期的教学目标，从而实现幼儿教学质量的提高。

一、教师要做到“五心”，团结一致，注重和谐

教师是幼儿园班级管理的核心，对整个班级的行动具有极强的表率作用，其管理效率和管理水平直接影响到整体的管理成效。每天面对着天真无邪的幼儿，教师首先要具有“五心”，即爱心、耐心、细心、热心和诚心。教师只有具备“五心”，做到为人师表，努力营造和谐、轻松、愉悦的教学氛围，才能使幼儿快乐地成长。与此同时，因为幼儿的年龄限制，其生活经验、是非意识以及纪律观念都相对较差一些，需要教师对幼儿多一点耐心、多一些呵护。此外，幼儿教师团队中，女性教师占绝大多数，彼此之间应当多一些包容和理解，以营造和谐的工作局面。

二、班级日常管理要有针对性和规律性

“没有规矩不成方圆。”对于幼儿的教育引导，我们要有针对性地制订相关的规则，逐渐引导幼儿形成自我约束意识。班级日常管理规则的制订与实施要立足于幼儿实际，根据幼儿的年龄特点与实际情况，以及幼儿的活动规律来考虑。例如，幼儿园大班、中班、小班三个教学层次的教学可以分别进行这样的管理活动：执行幼儿园小班的规则时教师可以用语言辅助的方式引导幼儿的模仿活动，一般情况下还需要通过游戏来引导幼儿执行；而中班或者大班的幼儿，因为自我约束能力稍强一些，直接采用语言的调控和引导即可完成。诸如，在引导幼儿坐到指定位置时可以说“请小朋友们快坐好”，然后师生以游戏的形式进行互动。

三、班级管理规划要与幼儿成长计划有机结合

管理规划和成长计划都是重要的发展目标与成长引导，有了它便有了发展的方向与目标。在幼儿班级管理活动中应当根据具体发展现状制订相应的班级管理规划与成长计划。班级规划就是教师根据幼儿园规划制订本班某个时期的目标定位与发展方向、发展步骤与发展路径所进行的全面和系统的思考、选择、策划与部署的活动过程。只有有了整体的管理规划，幼儿的管理活动才能朝着具体的实施方向有序发展。在管理规划的执行过程中，还应当根据幼儿不同阶段、不同成长特性等客观因素进行及时调整，实现班级管理的长远发展。

四、要建立幼儿园和家长之间的互动机制

幼儿成长是维系家庭与幼儿园之间的重要联系，家庭则成为幼儿园实施教育活动的重要伙伴，二者之间是相互支持的合作关系。家长与教师之间的交流与沟通、支持与信任都是实现幼儿班级管理质量提升的重要保证。在班级管理中，教师要与家长多交流、多沟通，还要定期召开家长见面会，增进了解。教师要积极调动家长的参与意识，积极地与家长交流幼儿的成长状况和日常表现，同时多举行一些亲子活动，为家长、教师、幼儿的互动与交流创设良好的环境，从而促进幼儿园班级管理水平的提高。

此外，幼儿园班级管理作为一项系统化的教学实践，不仅需要管理者的素质提升，管理规划的制订与落实，管理策略的制订与寻找，更需要一整套科学的评价与反馈措施。因而，幼儿班级管理也要定期进行工作总结和业务提升，从而查漏补缺、相互提高，同时也能确保相关管理策略实践能够取得实效。

第5篇：幼儿日常管理范文

【关键词】安全教育 幼儿教育 多样化

对于个体而言，生命健康权是至关重要的。幼儿作为社会群体中的弱者，其自身的保护意识十分薄弱，加之幼儿大多活泼好动，近些年来幼儿意外伤亡事件可谓有增无减。一个个悲剧的背后，暴露出来的是幼儿园安全管理松懈、安全意识薄弱的问题。根据《幼儿园教育指导纲要》的要求，幼儿园必须将保护好幼儿的生命与健康作为自身的首要责任与使命。因此，加强幼儿的安全防护意识与自我保护能力的培养，注重教育形式的多样化，在今后相当长的时间内都应当是幼儿园日常管理与教育中的首要任务。本文从以下几点对幼儿园安全教育的多样化建设提供了中肯的建议。

一、创设安全生活环境

幼儿园安全教育首先应当以安全健康的生活环境的创建作为其他工作的基础性保障。幼儿生活环境的构建首先应当具有特定的“情境特征”，营造安全和谐的校园文化氛围，让环境能够对人产生潜移默化的影响。具体来看，在幼儿园中应当以硬件设施为依托，充分利用原有的教学资源。在幼儿园大门张贴相应的宣传标语，在院墙、栅栏、楼道口等危险性较强的地点悬挂浅显易懂、色调性强的警示标志。对于不少幼儿园中都存在的游戏绿色长廊，可以通过图示、标语等形式进行安全教育宣传。在室内环境中，幼儿园管理人员可以在盥洗室、衣架等处标明号码，借此构建幼儿的卫生意识与有序的常识。通过以上形式，可以很好地在园内构建安全的教育环境与生活环境，通过环境的熏陶，幼儿们可以耳濡目染地学习到自我保护方法与安全防范意识。

二、培养员工的安全意识

幼儿园的安全教育需要所有幼儿教师的共同参与。因此，应当强化幼儿安全的重要性，培养教师的安全思想意识与教师责任感。首先要紧抓教职工的安全培训工作，使得幼儿教师在意外事件与突发状况发生时能够妥当的处理，防止伤害的进一步扩大。其次要组织幼儿教师积极学习关于安全教育的文件精神，建立一定的忧患意识。在安全学习中，不应停留在表面做文章，要加强案例分析，积极查找园内的安全盲区，从根本上杜绝安全隐患。在与家长的联系中，教师也应对其加强安全宣传工作，以防假期中意外实践的发生。

三、加强日常生活中的安全教育

幼儿园在日常的教育工作中，应当从细节抓起，注重一日生活的安全教育，让幼儿可以高高兴兴地来园、平平安安地回家。根据对以往的个体案例的分析可以发现，幼儿园内发生的绝大多数的意外伤害以及安全问题都是由于日常管理的细节疏漏导致的。由于幼儿自我防护意识差，活泼好动的他们难以对事件的后果做出准确估计。例如摔倒、烫伤、吞食异物、走失迷路等类型的事件都是经常发生的。因此，应当将安全管理与安全教育贯穿到日常的生活中去，教育幼儿哪些事情可以做、哪些事情不能做，积极引导他们建立安全意识与观念，保证每个幼儿的安全健康成长。

四、开展多彩缤纷的主题教育活动

除去上述的日常安全管理与安全教育以外，幼儿园管理方可以根据具体的需要，挑选特定的时间开展内容丰富的主题教育活动。主题教育活动主要围绕某一意外事件类型来开展，它可以在短时间内加强安全教育的力度，对于幼儿自我防范能力提升有着显著的效果。例如，开展一系列的防火、防电、意外自救等活动，并邀请幼儿家长一起参与活动的互动。以防火演习为例，事先准备水、毛巾、电话等道具，对幼儿反复强调整个模拟演习的计划与步骤。模拟活动开始后，假设火灾在某处发生，由教师提醒幼儿应当保持镇定，并引导他们使用蘸水毛巾捂住口鼻以既定路线有序地安全逃生。在此期间，应当穿插119报警的模拟与相关知识的教育。通过类似的主题教育活动，可以在较为真实的环境中提高幼儿应对突发状况时的应急处理能力，防止二次伤害的发生。

五、建立家长――学校安全教育互联机制

幼儿园安全教育的概念不仅包括园内的安全教育，关于幼儿家庭内的安全教育与社会生活教育也应包含在概念之中。因此，对于幼儿的安全教育就需要联合幼儿园、家长、社会等多方力量的积极主动配合。在这个过程中，家长要主动配合园方的安排，幼儿教师也要发挥其自身的主动性，尽可能多的联系家长，了解幼儿的生活健康状态，并针对可能出现的安全隐患对家长进行安全教育宣传。通过各方的携手努力，可以有效地构建出一个完备的安全教育互联机制，协同促进幼儿的健康成长。

结语：保证幼儿的安全与健康成长是幼儿园日常工作的首要任务，为此，幼儿园方面要建立有效的安全防范机制，探索安全教育的多样化建设。通过安全意识宣传、意外模拟演习、教师素质培养以及家长与园方的互动，可以在较大程度上降低幼儿意外事件的发生几率，为幼儿的健康成长与未来发展铺就坚实稳固的基石。

参考文献

[1]王悦；幼儿园安全教育现状及对策研究[J]；河南大学；2011-05-01

第6篇：幼儿日常管理范文

【关键词】学前教育 困境 改进措施

中图分类号：G4 文献标识码：A DOI：10.3969/j.issn.1672-0407.2017.10.199

一、目前学前教育存在的一些困境

（一）观念比较落后

在我们西部地区，尤其又是少数民族聚集的地区，此前由于种种原因导致许多儿童不能接受正常的教育，导致当地人们对教育的不重视，更是缺乏基本的学前教育观念。政府对学前教育宣传和发展工作的忽视，导致农民对学前教育没有正确的认识和了解，认识不到学前教育对幼儿身心健康发展的重要意义，导致许多儿童没有接受过正式的学前教育。农民的传统思想认为，孩子只需有饭吃、有衣服穿、会做农活等等，认为学习并不重要，甚至觉得读书浪费时间。这种思想导致农村教育机构逐渐减少，学前教育机构的缺乏，使农村儿童接受学前教育更加困难。一些民办幼儿园的收费偏高，甚至比中小学费用还要高，由于经济的压力，许多农民无法承担孩子学前教育的费用，这也是农村儿童很少接受学前教育的原因。

（二）幼儿教师素质普遍不高

作为农村地区的幼儿教育，很难吸引到好的幼儿教师来授课。当前，有很多幼儿园一个班只有一名教学老师，保教一肩挑，从而不能够离岗去参加培训学习，进而造成教师的教育理念以及教育方法比较落后，最终导致教师的教学水平以及组织幼儿园活动能力差，老师的业务能力不强、难以胜任教幼教工作。例如有的老师教学经验不足不会进行教学，也不理解教材的编写意图，进行活动的目标也不明确，在活动课中让孩子随心所欲、有的教师教学方法过于单一等等，最终导致教学效果差。在一些偏远地区，有的幼教老师大多没有经过专业的上岗培训，没有教师资格证，这很难胜任幼儿的教育工作。

（三）缺乏有效的家庭教育

家庭教育是人的启蒙教育，在幼儿教育中占有重要的地位。良好的家庭教育对幼儿形成正确的人生价值观和健康的身心健康发展起着至关重要的作用。在偏远地区，许多农民对家庭教育观念很模糊，并不了解家庭教育对于幼儿的重要意义。如果缺乏对幼儿正确的家庭教育，会造成幼儿人格和身心发展的不良影响。近年来，社会对农村教育的关注，使农村中小学的教育情况得到了很好的改善，为幼小衔接提供了根本的基础。但是，许多儿童没有接受过幼儿教育和正确的家庭教育，因而无法适应小学的学习环境。

二、对存在问题的一些改进策略

（一）转变观念，提高对幼儿教育的重视

好的观念是做好一件事情的前提，但是我们的地方政府和幼儿教育管理者以及部分幼儿教师，对幼儿教育都不是很重视，这显然难以提高幼儿教师的质量。如何转变观念呢？一是幼儿教育工作者首先应该充分认识以及重视幼儿学前教育的科学性，加强对幼儿心理以及其行为的发展规律，早期的教育与幼儿发展的关系以及作用，学前教育的目标与内容，方法与过程的研究，要充分的去探讨儿童早期的发展以及幼儿教育的规律性以及独特性，需要科学的按照个体发展的规律与教育进行的规律进行教学。二是需要充分的按照幼儿的身心发展规律进行教学，要坚持以人为本，关注个体的差异。幼儿教育需要围绕着社会、科学、语言、艺术以及健康进行展开。三是需要结合当地的实际情况、开办具有本土特设的乡土化幼儿课程，乡土化是地域的问题，这也是属于文化范围的。如果这几方面的思想观念转变过来了，就一定会提升幼儿教育的质量。

（二）提升教师素养和加大经费投入

现在农村的幼儿园教育的师资力量是很薄弱的，要提升幼儿园的整体育人水平，就要提升幼儿教师综合素养，同时有关部门也要提升幼儿教师待遇。具体做法可以是加强对在岗教师的继续教育和职业培训，提高在职幼师的师资水平，鼓励专业人才下乡支教，提高教师工薪待遇，为偏远山区和困难地区教师提供补助，保障农村幼师的生活和工作质量。要想提高幼儿教学条件，就需要有足够的资金支持，由于学前教育的特殊性地位，决定了教育经费应该是需要依靠多种途径进行筹集的。一是需要政府加大对幼儿园教育的经费投入，特别是对农村幼儿教育经费的投入，从而逐步把学前教育的经费提升到财政预算中来支持学前教育事业。二是幼儿园的发展也应该自己去争取多种途径筹集资金。比如，进行校企合作以及申请国家贷款，等等。

（三）加强班主任工作力度

第7篇：幼儿日常管理范文

关键词：教育；安全管理；日常管理

中图分类号：[D26] 文献标识码：A 文章编号：1674-3520（2013）-12-0034-01

近年来，我处幼儿园党支部坚持把基层队伍建设与幼儿服务工作相结合，牢固树立“一切为了孩子，为了孩子一切”的服务理念，正确把握“孩子开心、家长放心、教师尽心、社会相信”的服务方向，强力推行矿区服务事业部下发的新服务标准，细管理、严考核，促进了园所管理水平和服务质量的不断提高，使幼儿园呈现出观念新、思想正、人心齐的良好局面。

一、党支部工作情况

根据管理处党委工作要求，结合自身特点，开展了以下活动：

（一）加强廉洁教育。强化党员贯彻执行与管理处签订的“党风廉政建设责任状”力度，逐级签订“党员干部廉洁从业承诺书”和“党员HSE承诺书”，开展了“诚信守法、爱岗敬业”为主题的教育活动；在队伍建设上，认真组织开展了“民主评议党员”活动。党支部在个人自我剖析总结的基础上，一方面召开支部大会进行民主评议，另一方面召开职工大会进行民主测评。最后，由支部委员对每一位党员整理出评议意见，再反馈本人征得意见。此次评议中，兢兢业业工作、默默无私奉献的被评为优秀党员，其他为合格党员，没有不合格党员产生；在干部作风建设中，积极开展了“党员干部作风承诺”活动。活动中，每名党员干部结合本岗位职责，提出个人努力方向，向党支部递交了“承诺书”和“行动计划与保证措施”，并向职工群众、幼儿家长公开张榜，接受监督。增强了党支部的号召力和凝聚力，和谐了干群关系。

（二）强化安全管理。牢固树立“不仅对上级负责，更要对幼儿、对家长负责”的服务意识，让该园职工参与到完善制度的队伍中来，结合管理处的查找管理漏洞活动，组织职工对本岗位的工作进行梳理，把管理的疏漏点摘出来，本着“相当多的意外是完全可以避免的”态度，坚持“事事有人管，人人都管事”的原则，以事故倒推法制定出漏洞防范措施，汇集成《幼儿一日生活流程》的管理制度。每月以自查、抽查等手段检查安全工作，鼓励家长共同参与监督，消除管理漏洞。通过讨论座谈、解析案例、观看光盘等形式，调动了职工参与安全教育的积极性和主动性。

奥运的开展、手足口病的爆发对幼儿园都是一个沉重的考验。加强奥运期间的反恐防恐工作，出台了预案，加强了值班，安装了监控，从多方位进行了管理，以确保奥运期间的师生的人身安全做好防范工作。五月份手足口病的蔓延波及到了该园，教职员工齐上阵，将幼儿触及到的每个地方，包括各个角落逐一进行了消毒，并书面告知了家长，加强了晨间检查的力度，要求班级不见象征健康的绿卡，不允许幼儿进班，严把入园的第一道关，进班消毒液泡手。每天向上级汇报等等工作，就这样一直持续到7月底，上级通报警报解除，但是对于我们没有放松警惕。领导班子轮流值班，坚持每日参与晨间检查，巡视班级情况、活动开展等情况，做到心中有数，防患于未然。

（三）强化日常管理。坚持做到“一查、二看、三监督”的管理办法。即“一查”：采取定期和随时抽查相结合的办法，查各班教育教学情况，发现问题及时解决；“二看”：看职工的精神面貌和举止仪表，看教师的教育计划和教学效果；“三监督”：监督《幼儿一日生活流程》执行情况，监督班级卫生消毒状况、监督各管理制度落实情况。另外，响应管理处开展的“查找管理漏洞”和“勤俭节约、挖潜增效”等活动，充分发挥广大职工的主人翁精神，先后采取组织班子成员讨论分析、班长与骨干力量座谈、全面向广大员工征集的方式，从园所经营、安全管理、家长需求、幼儿服务等方方面面，共查找出17个问题，并制订了相应的改进措施，挖潜增效“金点子”征集活动正在运行过程中。

（四）开展活动，提升凝聚力。开展了“党员双示范”活动，经全体职工和支部委员对全体党员日常工作表现的综合评价，确定了大一班、小二班、食堂等三位班长为“党员示范岗”，中一班、小一班的二位班长为“青年HSE示范岗”。以她们先锋模范的表率作用，带动全体党员、群众立足本岗，结合实际，不断提升服务水平。

幼儿园党支部通过开展一系列基建队伍建设工作，从不同角度提高了广大党员的整体素质，发挥了党支部的战斗堡垒和党员模范先锋作用。

二、工会活动

工会主要围绕“创建标准化HSE文化队（站）活动，开展了以下几项工作：

（一）加强基层班组建设：一是进一步健全完善了岗位HSE职责、操作规程、应急救援处置办法等制度，使职工对自身岗位工作的管理得到再一次的充实和强化；二是将QHSE体系内审与反“三违”大讨论、危害因素识别等活动相结合，推动班级文化建设；以点带面，紧跟管理，加快“基层HSE达标创优”活动的前进步伐。

（二）加强各类培训工作：一是强化职工HSE学习，组织职工进行了了对“基层单位HSE责任状”、“岗位职责”、典型事故案例的学习。做到定期检查HSE学习记录本和消防应急疏散演练活动；二是严格运行专业技能知识培训计划，先后组织了保育员技能培训和优秀教育、教学观摩活动，从卫生消毒玩、教具制作到教学活动等方面，严格执行《幼儿一日生活流程》管理，提高了职工对事故的防范能力和逐步形成了制度化、程序化的班级管理模式。

（三）积极开展各类竞赛活动：一是开展“安康杯”安全生产月活动，督促职工安全生产的自学性和主动性；二是强化服务管理工作，提升服务水平的劳动竞赛活动，加大了对热线电话的处理和家长服务回访力度，提升了优质服务的园所形象。

（四）积极推行厂务公开制度：充分发挥了教代会的民主管理权力，在工资考核、职工疗养、赴外学习等方面，都实行民主讨论、民主决策、民主监督实施的公开管理办法，使职工关心的重大问题，职工的利益与权利得到了有效的监督与保护。

第8篇：幼儿日常管理范文

幼儿园各项活动的顺利、有序开展离不开科学合理的一日活动常规，幼儿的健康成长离不开良好习惯的培养，教师的长远发展离不开相互的学习与交流。为提高教师互动交流力度，促进各自日常工作的科学与合理化发展，寻求更加科学有效的一日活动常规，特组织本次活动。

二、活动目标

1.相互了解，彼此交流，学习别的班级管理班级的科学方法和有效策略。

2.角色互换，彼此体验，尝试在不同的班级之中不同管理方法的运用。

3.认识、了解幼儿园各班每位幼儿，加强师幼之间互动与情感交流。

三、操作方法

1.互换班级实践活动

每位教师利用自己的配班时间与其他班配班教师互换班级，在所换班级内进行保育和配班活动，观摩所在班级主班教师的组织教学及一日活动各环节落实。安全责任随所在班级而改变。

2.互换班级研讨活动

两个教研组分别利用各自教研活动时间研讨这样做的好处，发现自己所换班级在管理班级方面的优势，反思自己在日常管理中的不足。相互交流，探讨优化一日常规的科学方法和策略。

3.互换班级反思活动

根据实践活动和研讨活动，写出个人对于本次互换活动的反思和小结。意在发现别人优势，体验不同年龄段和不同班级工作的辛苦，找准下一步自己工作的努力方向，达到提高工作效率，优化教育质量的目的。

一、换班实践活动让教师充分学习

经历了两周互换班级实践活动，每位教师与其他班配班教师互换了班级，在所换班级内进行保育和配班活动，观摩了所在班级主班教师的组织教学及一日活动各环节落实。每位教师都与幼儿园内其他7位老师进行了一次配班，每位老师都有两次机会去另外3个班级进行组织教学，充分为教师的互相学习提供了机会。换班期间教师的责任心丝毫没有受到影响，反而更加认真负责，同时，让全幼儿园的小朋友也认识了解了幼儿园的每位教师。

二、换班研讨活动让教师畅所欲言

换班活动结束后，两个教研组分别利用教研活动研讨了相互的心得体会，发现了自己所换班级在管理班级方面的优势，大家就自己所看到的想到的畅所欲言，纷纷肯定其他班级工作的亮点，对比自己工作中的不足，起到了相互学习交流的目的。如大家一致感受到小班两位教师工作的细心、耐心与责任心比其他班级更为突出；感受到中一班两位教师对幼儿倾听、进餐、户外活动等一日常规的良好培养；看到到中二班幼儿自我管理的效果与提高幼儿自律性的优势；了解到了大班幼儿自我服务能力的提高和起床后对幼儿喝水环节的有效组织。

三、换班反思活动明确班级管理思路

根据实践活动和研讨活动，每位教师就各班工作的优势和本班工作思路的反思两大方面进行了书面小结。小结活动中，每位老师都能客观真实地欣赏其他班级工作的优点，并一一列举说明。同时，就自己班级存在的问题和需要努力的方向进行了深入浅出的剖析。如我们在交流中发现书包妨碍幼儿的一日活动和占用幼儿活动空间的局限性时，经过协商中班和大班幼儿不再带书包来园，改变了幼儿园原有的传统，非常有利于幼儿日常活动和教师的常规管理。大家发现大班起床后把水杯放在桌面利于监督每个孩子喝到充足数量的水，就纷纷效仿，达成了让每位幼儿喝上充足水的一致要求。大家还纷纷愿意尝试学习中二班让幼儿自我管理的策略，以增强幼儿的主人翁意识和为他人服务的意识。总之，大家都能找准下一步自己工作的努力方向，达到了提高工作效率，优化教育质量的目的。正如一位老师深有体会地感慨：“幼儿园里无小事，事事是大事！”

第9篇：幼儿日常管理范文

随着幼儿教育观念的不断深化，对孩子进行早期教育已成为每位幼儿家长和幼儿教师关心的问题。幼儿园作为儿童早期经历中影响最大的教育环境之一，为幼儿提供健康丰富的生活环境，满足其多方面发展需要，为幼儿一生的发展奠定良好基础。然而，当前我国幼儿教育小学化的问题愈来愈严重，诸多幼儿园采取拔苗助长的方式将小学的学业提前到了幼儿时期学习，日常教学活动占用了幼儿的大部分游戏时间，严重违背了幼儿成长的客观规律，泯灭了幼儿的创造力和想象力。

一、幼儿教育小学化的表现及弊端

幼儿教育小学化是指将小学的课程资源、教学观念、评价标准、管理模式、教学方式等应用于幼儿的实践教学中，脱离了学龄前儿童的身心发展规律而出现的一种错误的教学倾向和教育现象[1]。幼儿教育小学化教学忽视幼儿的年龄特点，对其成长和发展是极其不利的。小学化主要变现在以下几个方面：

（一）教学内容小学化。相关研究表明，幼儿的思维发展尚处于前运算阶段，思维材料多以表象为主，思维形式缺乏守恒性和可逆性，还不具备进行复杂思维的生理基础，只有当幼儿步入小学后，其思维才达到具体运算阶段，可完成对概念较为复杂的思维活动。基于此，《幼儿园教育指导纲要（试行）》中明确提出，将幼儿学习活动的范畴划分为健康、社会、科学、语言、艺术五个方面，各方面的内容应遵循幼儿的知识、技能、情感、能力的发展规律。但目前我国幼儿教育存在单一化、片面化的现象，诸多幼儿园忽略幼儿的发展水平，甚至选用小学低年级的教材，将文化学习视为幼儿的主要学习内容。如多数幼儿园将数学、拼音、英语、识字等知识提前到幼儿教学中，且每节课时40分钟左右，每天最少4节课；有的幼儿园要求幼儿在一个月内学习4篇语文并掌握80个生字等等，此类教学内容远远超过了国家教委的相关规定，其教学程度不亚于小学一年级的教学内容。教学中忽视了幼儿的基本生活常识、行为习惯、情感表达与社会性教育等方面的内容。同时很多家长给幼儿报各种特长班，有些家长完全忽视幼儿的学习兴趣，扼杀了幼儿活泼的天性，加重了幼儿的思想负担，远超于幼儿的学习能力和发展水平。

（二）教学形式小学化。目前多数幼儿园在教学方式上，以课堂教学替代游戏，重视知识讲授，忽视幼儿的自主学习。儿童的本质是游戏，幼儿在游戏中编织了假想的世界，却在身心方面实现了真实成长，游戏是幼儿与周围环境相互作用的基本形式，是幼儿的基本活动，我国的幼儿教育法规提出幼儿园需以游戏作为基本活动，学习则是伴随幼儿游戏过程中自然发生的产物。而幼儿教学形式的小学化，表现为只重视知识学习的灌输，采用教师讲、幼儿听；教师领读，幼儿复读；教师做，幼儿看等传统的学习方式，一味地追求学习效率，课堂教学占用了大部分的游戏时间，部分幼儿园要求幼儿学习拼音，掌握10以上的加减运算，布置枯燥单调的课后作业，扼杀了幼儿的天性，增加幼儿的学习负担，易产生焦虑和厌烦情绪。笔者在一所幼儿园听课时，看到教案内容如下：出示字卡，幼儿认读；讲解字义，组词，造句；教师示范书写“牛”的笔顺及格式；幼儿书写练习；教师指导幼儿练习；书写“牛”的笔顺及组词。此类教学形式与小学课堂的生字学习一致，毫无游戏色彩可言，讲授知识远超过幼儿所能接收的限度，幼儿没有足够的知识消化时间，久而久之幼儿教育形式变为了机械的填鸭式教学，严重阻碍了幼儿的身心健康发展。

（三）日常管理小学化。幼儿园的日常管理是教学活动的一项重要内容，幼儿时期的孩子天真活泼、求知欲强、想象力丰富，幼儿园根据幼儿的这一心理特点科学合理的安排和组织孩子们的每日活动对其身心健康发展有着极其重要的意义。因此幼儿园应根据一定的时间比例适当分配原则，合理控制学习活动时间，保证幼儿有充足的课余休息时间去做游戏、运动及其他生活活动，这样更利于激发孩子们的想象力和创造力，而且这样的教育环境才是真正符合幼儿健康成长的。但是如今用小学制度管理幼儿行为的现象十分普遍，很多幼儿园都将小学生的日常管理守则毫无修改的直接强加到了幼儿身上，实行整齐化、统一化、程序化的教育教学活动，对于原国家教委《关于改进和加强学前班管理的意见》提出的“每课时控制在半小时内，每周应少于13-15课时”的规定视而不见，幼儿教育拔苗助长，孩子的创作天性被抹杀，沦为了被动接受超于年龄知识的学习机器，游戏活动的缺失也直接阻碍了幼儿个性和社会性的健康发展，影响了日后人际关系处理能力和综合能力的形成。而随着我国新课改的不断深入，处于我国学制系统初始阶段的幼儿教育教学活动的改制迫在眉睫。

二、幼儿教育小学化的解决对策

（一）健全监督管理机制，校方明确办园宗旨。幼儿教育对幼儿的成长和发展具有重要的启蒙作用，校方尤其是园长的办园宗旨、管理模式、教学理念等直接影响到幼儿教育质量的提高。首先，要健全幼教监督机制，每年对各幼儿园的教学形式、教学内容、幼儿发展等情况进行抽查，内容需涉及健康、社会、科学、艺术、语言等方面，一旦发现小学化倾向的幼儿园，对其给予严肃处理。其次，相关管理部门应严格规定办园标准，全面提高办园质量和整体水平。对于申请办园并且已经符合办园条件的幼儿园经审批合格后方可发给准办证；对于不具备办园条件的幼儿园坚决不予批准等。最后，树立正确的入学准备理念和办园宗旨。入学准备教育包括身体健康和动作技能，语言发展，认知和一般知识，情绪和社会性，学习方式。端正幼儿园的入学准备观念可摆脱单纯开展知识准备竞赛的现状。同时，幼儿园和教师应认真学习《幼儿园工作规程》和《幼儿园教育指导纲要（试行）》等法律法规的内容，坚持正确的办学宗旨，用正确的教育理念对幼儿进行教育，将幼儿作为教学根本，根据幼儿的身心健康发展特点来培养幼儿的学习习惯，开发幼儿的潜能，重视幼儿的个性发展，实现幼儿的全面发展。

（二）树立正确的社会导向，促进家长幼教观念的转变。幼儿教育小学化在一定程度上是受家长幼教观念的牵制而形成的。目前，我国家长对幼教的理念是“不让孩子输在起跑线上”[2]，受到此种观念的影响，很多家长在挑选幼儿园时过分注重幼儿园的教学能力，忽视幼儿园对幼儿的自身健康发展。这在无形中给幼儿园带来了巨大的办园压力，投入更多的资金在学校设施的建设上，甚至造成办园宗旨和定位上的错误。因此，树立正确的社会导向，引导家长转变观念，树立科学的教育态度和长远的眼光，淡化家长的功利心理，真正考虑幼儿发展的自身规律。具体可通过开设专家讲座、咨询会等对家长进行正确教育，使其明白幼儿在接受小学教育前真正需要什么样的启蒙教育，以及若过早接受小学教育的危害，家长要保持平常心态，不要盲目攀比，降低对幼儿过高的教育期望，同时增强家长与教师之间的沟通，与幼儿园达到幼儿教育的共识，真正促进幼儿的健康成长，使幼儿教育的“小学化”状况得以改观。