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2020年6月17日
根据上级要求,**自启动社会心理服务体系建设试点工作以来,镇党委高度重视,强化措施,明确任务,全力推进试点工作。进一步提升了全镇人民心理健康水平,促进了社会的大局稳定。现就我镇社会心理服务体系建设试点工作汇报如下:
一、主要做法
(一)提高认识,加强领导。我镇把做好社会心理服务体系建设试点工作列入党委、政府的工作议程,召开专题会议进行工作部署、制定实施方案,坚持每年安排一定资金支持相关软硬件建设。成立社会心理服务综合服务工作领导小组,组长由镇长担任,分管政法、卫计的领导担任副组长,成员单位由卫计、综治、派出所、司法所、妇联、残联、卫生院等部门组成。领导小组每季度定期召开一次联席会议,及时研究解决工作中存在的重点难点问题,提出下一阶段工作要求。
(二)部门联动,齐抓共管。一是不断加大宣传和培训力度,努力提高人民群众心理健康知晓率和部门的实操能力。二是明确职责任务,强化目标管理,建立村(社区)、部门之间信息互通、工作互动的工作机制,形成互相配合、上下联动的工作氛围,确保各项工作落实到位。
(三)落实措施,积极推进。一是强化基层建设,镇设立社会心理服务站,完善办公室(咨询室)、档案室等各项配套;村级成立社会心理服务管理小组,同时。。。。等5个村(社区)建立基层社会工作室。二是加强对重点人群的管控,成立精神卫生综合管理小组,对辖区内的精神障碍患者进行跟踪、随访、管理,做到一人一档一册。对严重精神障碍患者严格落实每月一随访制度,督促患者落实服药;对一般精神障碍患者落实每季度一随访制度。现全镇在册的206个精神障碍患者都得到有效管控。
二、下一步工作计划
近年来,镇委、镇政府认真贯彻落实科学发展观,坚持发展抓项目、改革抓创新、和谐抓民生,使经济社会呈现出增长加快、结构优化、效益提升和民生改善的良好局面。
XX年以来,我镇紧紧围绕调整经济结构和转变经济发展方式,坚持小城镇带动战略,因地制宜,因势利导,发挥优势,突出特色,切实加大投资建设力度,大力推进xx的小城镇建设,实现镇村协调发展,使小城镇综合承载能力不断增强,取得了良好的成效。
一、主要做法和成效
(一)统筹镇村发展,引导小城镇建设有序开展。按照“立足现实,着眼未来,统一规划,分期建设”的原则,切实加强我镇的小城镇发展统筹,把规划编制与区域经济布局、土地利用规划和环境保护结合起来,使小城镇建设能够最大限度地体现城乡统筹和可持续发展的要求,保证了建设工作的科学性、可操作性。同时,切实维护群众的知情权、参与权和监督权,保证各项工作实施顺畅;认真贯彻落实国务院《村镇规划建设管理条例》等规划建设方面的法律法规,加大对小城镇规划实施管理,较好地体现了规划在小城镇建设中的龙头和先导作用。
(二)坚持以人为本,打造精品村,推进农村社会进步。我们充分利用各类项目的实施,在加快小城镇基础设施建设步伐的同时,着力创新社会管理模式,大力开展一系列改造和扩建新农村的工作,巩固城镇建设成果,提升城镇形象,推进我镇农村社会的全面进步。我镇按照省级文明示范村的标准,先后规划建设了中心坡四新新村、谷篢新村、丰垌中心村和彭村中心村等新农村示范点,将其纳入城镇建设规划,集中规划和建设,美化小区环境,形成了一批具有特色的城镇化试点示范区,引领全镇的城镇化建设发展。
(三)突出经营城镇,增强小城镇综合承载能力。在解决小城镇建设资金“瓶颈”问题上,我镇紧紧依靠胜利农场,采取共建共赢的发展模式,加强垦地合作开发。除南胜大道外,统一规划、统一建设、统一式样的移民新村75幢别墅群已建成使用,占地40多亩的休闲公园初具规模,楼高13层、建筑总面积20416.8平方米、投资XX多万元的南胜商贸中心也正在建设之中。通过一系列的合作建设,完善了城镇功能,提升了城镇品位,加快了我镇的城镇化进程,使我镇的城镇化建设逐步走上快车道。
(四)加大政府投资,推进小城镇基础设施建设。把加快小城镇基础设施建设、改善生态环境、积蓄发展后劲作为小城镇建设主要任务,全力以赴改善城镇环境。近年来,我镇积极加大镇通村,村通组道路硬底化建设力度,共投入3500多万元,建成村级水泥硬底化道路118公里,全面实现村村通水泥硬底化道路。总长13.7公里的洛湛铁路xx段、总长13.17公里的新省道283线xx段以及总长3.8公里的南胜大道先后建成通车。水利基础设施不断完善,共投入资金1200多万元,完成xx、xx水库除险加固建设和xx、xx、xx、xx等一批泵站建设任务,建设了xx、xx村垌等共4.5公里长的水泥硬底化渠道,改造了xx1000亩低产田。电网建设进一步加强。xx水厂改造工程开工建设,投入100万元改建了清水池、重建了反冲洗沉淀池、撤换了所有分支管和水表。以城乡清洁工程为契机,全面启动各村委会及圩镇的总体规划和整治。先后投入资金18万多元改建了生活垃圾填埋场、蕉梗堆放场及小型垃圾池,并配置了垃圾桶、垃圾车。投入20万多元对xx河及圩镇进行整治和绿化美化,新增圩镇绿化地3500多平方米,共拆除乱搭乱建528平方米。通过一系列基础设施的建设,极大地改善了小城镇赖以发展的硬环境。
(五)发展优势产业,引导农村人口向小城镇转移。我们把小城镇建设与主导产业的培育开发相结合,农民增收,为小城镇建设注入持久动力,实现改善农村基础设施条件与农民增收的良性互动。
一是龙头企业直接助推小城镇发展。随着我镇畜牧养殖业、香蕉、林业等产业的迅速发展,我们按照“立足农业办企业,依托资源上项目”的思路,积极发展民营企业或个体私营企业,以龙头企业带动全镇企业发展,壮大城镇经济,助推小城镇发展。全镇目前共有企业1078家,其中规模企业9家,包括了东方龙畜牧发展有限公司、黄氏农业发展公司、谷篢良种猪繁殖场、安垌和甘账水库罗非鱼养殖场等龙头企业。同时还建设了罗村水稻高产示范基地、车垌优质香蕉高产示范基地、中心坡香糖桔种植示范基地等三大农业示范性基地。产业经营的丰厚回报,推进了我镇的城镇化建设进程,小城镇承载能力显著增强。
二是产业发展、农民增收,促成了农民进镇。通过发展支柱产业,一大部分农民走上了脱贫致富的路子,选择在城镇定居。在农民的生产生活条件发生质的变化的同时,也直接助推了我镇城镇规模扩张。
三是以第三产业带动城镇化建设。xx镇的交通便利,距离高州主城区仅20余公里,207国道和283线省道穿镇而过,通过区域优势来发展工业、商业和第三产业等大有可为。位于仙坑路段的xx路口是国道和省道的交汇处,车流量大,商贸往来频繁,素有“xx金三角”之称。我们将充分利用自身区域优势,大力发展路旁工商服务业,积极引导工商服务业向xx金三角集中,形成集餐饮、旅业、供气、维修和香蕉购销为一体的沿路商业长廊,同时准备建设占地约500多亩的两广物流基地,大力发展农副产品物流链条。通过沿路商业长廊和两广物流基地建设进一步促进我镇服务业的繁荣发展。除了发展沿路工商服务业外,我们正在积极申请建设高州市绿道(高州至彭村、谷篢段)。我镇彭村和谷篢的新农村建设走在全茂名前列,现在彭村正在申请省级新农村建设示范点。通过建设高州绿道,打造休闲旅游绿道长廊,把全镇一半的范围纳入全市半小时生活圈的范围,进一步带动xx的城镇化发展。
二、存在的困难和问题
我镇的小城镇建设工作虽然取得了一定成绩,但是与市委、市政府的要求相比,与xx加快发展的形势和任务相比,还有很大的差距,工作中还存在许多困难和问题,主要体现在:
一是建设投入严重不足。由于我镇经济条件差,基础设施薄弱,小城镇规划、建设、管理工作起步晚、起点低,进展相对缓慢,在省、市建设资金投入不足的情况下,仅靠镇本级财政和民间资本搞建设困难相当大;
二是小城镇体系规划滞后。由于资金、技术力量等方面的限制,我镇目前在统筹协调协调方面仍存不足,各村的功能定位尚不够清晰,发展上各自为阵;
三是小城镇发展受土地政策、拆迁等因素的制约较大。在严格的土地政策下,小城镇发展的空间不足,影响了规模扩张,拆迁政策不完善,也给小城镇拆迁安置工作带来了很大困难。
为贯彻落实防控指挥部工作要求,信息化建设组以“天府健康通”推广应用和智慧治理中心信息化建设为重点,着力开展我市信息化建设工作,现将有关情况汇报如下。
一、工作推进情况
(一)全面加强系统推广使用
一是广泛发动开展全覆盖宣传。采用线上、线下、协同宣传同时推进的方式,确保“天府健康通”在我市全覆盖宣传。目前,通过微信、微博以及社会信息平台“天府健康通”宣传文章430余篇,累计阅读量52.4万余次。制作发放宣传“天府健康通”DM单33万张,海报1.9万张。二是规范个人健康码场景应用标准。结合工作实际,制定了个人健康码场景应用标准。在全市小区、农村集中居住区、散居院落等实行“亮码通行”;在医院、药店、大型商场超市等实行“扫码登记”的场景应用规范。在全面做好市民群众健康监测服务的同时,助力我市全面复工复产和居民生活正常化。三是严格督查提升注册率。会同市疫情防控指挥部对“天府健康通”推广工作进行专项督查,定期进行通报,倒逼各镇(街道)、市级有关单位加大工作力度,提升我市“天府健康通”注册率。3月12日,提前完成采集率达60%以上的阶段性工作目标。截至3月23日下午16:30,我市申报注册人数697734,按登记人口(87.18万)计算,申报采集率为80.2%,按彭州市常住人口(约78万)计算,申报采集率为89.45%,申报占比率排名在成都市22个区(市)县第13位,在9个郊区(市)县排名第6位。
(二)规范个人信息安全管理
一是确保系统安全稳定。信息化建设组办公室通过电话对接、邀请“天府健康通”开发公司到彭沟通讨论等方式,动态掌握系统调整、应用情况,及时解决系统推广过程中遇到的技术问题,并提出合理化建议。二是确保个人隐私数据安全。制定疫情防控保密制度及个人信息保护通知,规范系统数据采集使用确保个人隐私数据安全。梳理涉疫情数据泄露相关法律法规,为信息数据安全做好保障。三是规范系统数据采集使用。在全市范围内停止了除省、成都市要求推广的信息系统之外的系统数据采集。全面确保“天府健康通”“四川外出务工人员健康申报和查询系统”顺利推广。
(三)推进智慧治理中心信息化建设
一是完成共享交换平台的系统设计开发。以智慧治理中心建设为契机,现已完成共享交换平台的系统设计开发工作,已部署到彭州市政务云上。为保证数据共享的准确有效,在前期1043项资源目录的基础上,现正在对彭州市各部门的政务信息数据进行第三轮走访调研,充实目录数据内容,目前已汇总了市委政法委、市公安局、市司法局等14个部门的数据和系统。梳理完成后各部门可将各自数据陆续上传到对应目录,实现我市政务信息资源的全面梳理和灵活共享,经授权后可供有需要的单位共享使用。二是完成智慧治理中心可视化系统开发。以数据共享为基础构建信息“中枢”,开发了智慧治理中心可视化系统,含经济运行、社会管理、公共服务、环境保护四个专题,能够全面直观展示彭州市经济发展状况、城市建设情况,通过系统集成和数据融合,在智慧治理中心能够满足应急指挥、重大项目建设调度、城市精细化管理等多场景应用的需求,为领导决策和指挥调度提供有力的服务保障,提高城市综治、网格化管理等精细化治理水平。三是主体建设有序推进。智慧治理中心道路开口工作、墙体外立面装修、总平以及管网铺设正在有序推进中。内部装修已组织协调装修装饰、建筑声学、操作台、办公家具等厂家进行项目现场技术交流、现场交底。现已完成机房工程夯土、水泥浇筑、无机涂料基层处理、机房机柜支架制作等工作内容。完成音频扩声系统、无纸化系统、多网融合系统、视频融合系统等系统的设计开发工作,正在敦促各信息系统设备生产备货及发货到货。
二、存在的问题及困难
(一)“天府健康通”增速减缓
因我市一直是疫情防控低风险区域,随着我市全面复工复产和市民群众生活正常化,近期市民群众注册使用“天府健康通”的积极性有所降低,日均增长量已从最高峰13万多人下降至目前的9000左右。
(二)通行标准不统一
各部门要求的通行标准不统一,造成小区等出现“亮码+比对通行证/身份证+测量体温+可简化登记编号+询问+戴口罩”等繁琐的通行方式,加重了基层负担,甚至出现质疑物业、企业不按规定收集信息情况。
三、工作建议
(一)进一步加强“天府健康通”宣传力度
各牵头单位、乡镇(街道)按照既定任务分工,全面加强“天府健康通”推广应用,力争3月31日前,实现全市实有人口“天府健康通”申报采集率达90%以上。
首先我代表台儿庄区委、区政府对各位领导莅临我区检查指导工作表示欢迎和感谢!下面,就我区的社会保障工作做简要汇报:今年以来,区委、区政府始终高度重视社会保障工作,在加快经济发展的同时,始终把社会保障工作作为头等大事来抓,不断健全机制,拓宽渠道,落实政策,我区的“两个确保”和养老、医疗、失业等社会保险制度改革取得了重大进展,进一步完善了社会保障体系,保持了社会稳定,促进了全区经济和社会的健康发展。
一、社会保险覆盖面不断扩大。
目前,全区企业养老保险参保人数达到8938人,并提前完成了今年社会保险扩面征缴800人的任务。截止目前共征缴各类企业养老保险基金1267万元,支付离退休费912万元,全部实行了社会化发放;企业失业保险参保人数7338人,全区共有下岗失业人员640名。目前共征缴失业保险基金130万元,发放失业救助金96万元;所检查的丰元化工厂和水泥厂两户企业全年应缴失业保险金7.8万元,实缴6万元,欠缴1.8万元。区直企业今年欠缴失业保险金总额为47万元;目前,全区机关事业参保单位97户,参保人数为7300人,其中:全额机关事业单位2593人,差额自收自支事业单位1338人,六处镇(街)3369人。实际缴费人数为4691人,中断缴费2609人。共有离退休人员966人,享受失业保障金人数345人。其中:区直全额机关事业单位393名离退休人员养老金实行了社会化发放,由社会保险经办机构通过国有商业银行按时足额拨付;差额、自收自支事业单位离退休人员174名;六处镇(办)384名离退休人员养老金由镇(办)财政发放。截止目前共征缴养老保险基金763万元,征缴失业保险基金27万元,支付离退休费733万元;企业工伤、女工生育保险参保人数4890人,征缴工伤保险基金41万元,征缴生育保险基金36万元,支付工伤保险费21万元,支付生育保险费11万元;城镇职工基本医疗保险参保单位已达116户,参保职工5500余名。共征缴医疗保险基金478万元,支付医药费371万元;农村养老保险工作主要加强了基金和参保人员档案的管理。共征缴农村养老保险基金0.6万元,发放了养老金1.5万元。
二、“两个确保”得到巩固。
今年在退休、失业人员比上年都有所增长的情况下,确保了全区离退人员养老金、下岗失业人员生活救助金的按时发放。20__年10月,经过多方面筹集资金160万元,对未出“中心”的566名下岗职工生活费实行了一次性发放,在全市范围内率先实现了下岗职工基本生活保障与失业保险“并轨”,享受失业保险待遇。
三、养老保险制度逐步完善。
按照、市对完善养老保险制度的要求,调整了企业职工养老保险个人缴费比例,顺利实现了企业职工基本保险金新老计发办法并轨,增强了养老保险基金支撑能力。健全完善了职工退休审批公示制度,对符合退休条件的企业职工,按时办理了手续。全区企业离退人员养老金全部实行社会化发放,并先后两次在每人原有离退休工资的基础上增加了离退休金,每人每月共增加了80元,及时为企业离退人员调整了待遇。加强了职工个人帐户管理等基础工作。农村养老保险清查工作基本结束,投保、续保工作得到了规范。
四、医疗保险制度改革稳步推进。
依据上级文件精神,我区医疗保险制度改革于20__年元月启动。在制度改革中,各级全面动员部署,精心组织完善实施。按照市政府和有关部门出台的<lt;枣庄市城镇职工基本医疗保险暂行规定>gt;等10个规范文件,对各项关于医疗保险的问题都作了明确规定,初步形成了比较完备的基本医疗保险政策体系。建立健全了医疗保险经办机构,认真执行“三个目录”,加强对“两个定点”和“一个结算”的管理。对定点医疗机构实行定期检查,医疗费用采取先付后审制度,促进了医疗机构的内部管理,保证了统筹基金合理使用。
结合当前工作需要,的会员“西大自考”为你整理了这篇涉公平竞争工作自查情况汇报范文,希望能给你的学习、工作带来参考借鉴作用。
【正文】
公平竞争审查办公室:
按照昆明市晋宁区公平竞争审查工作联系会议办公室《关于昆明市晋宁区2021年公平竞争审查自检自查及增量政策措施统计工作的通知》文件要求,结合我局实际情况,现将2021年我局涉公平竞争工作自查情况汇报如下:
(一)本单位组织领导与制度建设情况。结合我局工作实际,建立公平竞争内部工作机制,确保昆明市公安局晋宁分局制定的有关政策措施符合相关法律法规和公平竞争要求,防治出现排除、限制竞争情况,为今后昆明市公安局晋宁分局政策制定及规范性文件制定公平审查工作提供了明确的制度性指引。成立了由局长任组长,分局两名党委委员任副组长,局班子全体成员、各部门负责人为成员的公平竞争审查工作领导小组,明确领导小组下设办公室在治安管理大队,由王成同志兼任办公室主任,乔红华同志为工作人员,具体负责开展日常工作。(联系电话:67802313)
(二)本单位自查清理情况。经梳理,2021年4季度,我局未出台过涉及市场准入、招投标、财政一事一议、招商引资等规范性文件和其他政策措施。
(三)工作亮点:暂无。
(四)工作中存在的问题。暂无。
渡屋村地处长沙乡西部,全村总面积12平方公里。全村现有农户432户,总人口2027人,10个自然村,耕地面积992.81亩,林地面积11460亩,现有党员32名。渡屋村农业产业主要有种植水稻、烟叶、红薯、西瓜、花生、养鱼等。全村现有建档立卡贫困户有68户300人,其中因病14户64人,因残13户55人,因学2户8人,缺劳力22户83人,缺技术9户47人,缺资金8户44人;其中一般贫困户有32户166人,低保贫困户有18户39人,五保贫困户4户5人。2015年初贫团发生率为14.94%。2015年脱贫19户91人,2016年脱贫13户50人,2017年脱贫25户116人,2018年脱贫8户35人,贫困发生率降至0.44%;2019年计划脱贫3户9人。
在县委、县政府的正确领导下,乡党委政府脱贫攻坚开展以来的工作开展汇报如下:
一是做好精准识别,确保扶贫对象精准。做到户户过筛、人人过关。严格标准和程序对贫困人口进行精准识别,严格对照“一收入两不愁三保障”,严格贫困户评选标准,对不符合条件的予以清退,对符合条件及时予以纳入,严格审核把关,确保不错评、不漏评,做到公开公平公正。
二是推进产业扶贫,确保脱贫可持续。过富民合作社2017年已带动20多户贫困户发展生产,2018年合作社以“合作社+贫困户”模式带动52户贫困户发展脱贫。2016年来,全村共有68户贫困户享受了产业直补资金355390元,32户贫困户申请发放了产业扶贫信贷通贴息贷款1854177万元。大力发展光伏产业,19户贫困户安装了户用光伏电站。
三是推进安居扶贫,确保住房有保障。2016年来,帮助贫困户实现原址改建13户,易地搬迁保障房安置5户。
四是落实教育扶贫政策,实现教育有保障。确保贫困家庭学生享受教育扶贫资助政策全覆盖。全村贫困户的子女在校的共85人,其中:15名就读幼儿园,30名就读小学(7名寄宿),22名就读初中(22名寄宿),7名就读高中,5名就读中专,6名就读大学。2016年来帮助贫困户子女申请教育补助141人次26.0445万元,全村无因贫辍学儿童现象。
一、合作社基本情况
“**”柑桔主要销往哈尔滨、沈阳、乌鲁木齐等三大城市的210多个县、市、区和俄罗斯、哈萨克斯坦、加拿大等国际市场。目前在哈尔滨市、沈阳市、乌鲁木齐市有自己的加工厂房,流水作业线。近几年每年外销柑桔15000吨左右,成立9年来,已外销柑桔80000多吨,为桔农增收过亿元。
二、示范社建设工作情况:
(二)改善了办公条件。今年4月份,该合作社在柘溪镇开发区租用了160平方米房屋作为办公场地,重新制作和悬挂了《**县**柑桔专业合作社》、《省委省政府为民办实事农民专业合作社省级示范社-**县**柑桔专业合作社》等牌子。花了5万元重新进行了装修布置,添置了办公桌椅、会议室圆桌,购置了电脑等办公设施,布置了综合办公室、财会室、理事长室、会议室等规范的办公室。合作社章程、各项制度、理事会名单、监事会名单、合作社社员名单、“**”牌柑桔生产网点、销售网点图等全部上了墙。同时,还对合作社历年来所获各级政府的奖牌进行了整理、陈列。
(三)完善了内部管理制度。
一是建立和完善了民主管理制度。重点完善了理事会、监事会等管理机构,调整了一名副理事长和监事长,使合作社机构班子工作能力更强、组织能力更强、为民服务的理念更强,更受社员群众的欢迎。
根据省、市有关文件精神,××县采取积极主动措施,扎实做好2008年新农村建设试点村选点申报工作,现将有关情况汇报如下:
1、下发了文件。下发了《关于做好2008年度新农村建设试点村申报工作的预备通知》。明确了各乡镇的申报名额、申报条件和申报时间,要求各乡镇在11月20日前完成选点申报工作,凡申报点85%以上的农户应签订好协议书,由村理事会提出申请,乡村核实上报。同时,要求各乡镇切实按照省、市新农村建设的选点原则,以30-50户的自然村为主体,优先选择农民建设新农村积极性高,已经动手筹集资金,完成“三清”,成立理事会,村庄产业发展和基础设施条件较好,地处交通沿线,社会支持力度大的村的村庄作为试点村。
2、召开了新农村建设工作促进会。12月21日,召开了新农村建设工作促进会,县领导在会上作了重要讲话,各乡镇分管领导参加了会议。会上传达了省市2008年新农村建设试点村申报工作的有关精神,就申报工作做了重点部署。要求各乡镇严格选点条件,把抓宣传发动、项目衔接和资金落实作为选点工作的重点。
3、严格选点申报。各乡镇在调查摸底的基础上,对照申报条件,遵照省里提出的新农村建设试点村选点定点工作的“九步法”进行选点,认真贯彻落实“两个预告”、“两个预先”,对新农村建设协议书群众签字率没有达到85%以上的自然村,一律没有申报。目前,各乡镇共筛选了93个自然村申报2008年新农村建设试点村。
4、精心踩点定点。11月26-30日,县新村办成员分成二个组对全县93个申报点进行了踩点。采取了实地查看、上户询问等形式,全面掌握了93个申报试点村自然村的基本情况,对申报试点村的自然村基础设施条件、产业发展状况、“三清”整治情况、农民新农村建设参与度等进行了综合评定。
下一步工作:
一、上半年党建主要工作
上半年,我镇在县委的正确领导和组织部门的指导下,始终坚持以党建工作统缆全局,把农村基层组织建设放在首要位置来抓,坚持每月专题研究基层组织建设和党建工作。年初成立了由组织、纪检、宣传、共青团、妇联、武装等干部组成的党建工作队,明确了党建工作队职责,重新确定了党政领导党建联系点和党建工作指导员、联络员,夯实了党建工作责任,明确了党建目标任务;坚持每季度党建工作有计划、有小结,主题活动有安排、有措施、有总结,实现了党建工作面上有人管、点上有人抓、层层抓落实的齐抓共管新格局。下面,我就半年来党建主要工作汇报如下:
一是狠抓了党员干部教育。逐步规范了“”制度,坚持每月召开党员大会,由党委统一内容,规范组织生活。在全镇建立了四个农家书屋,发展图书1万余册,农村党员干部群众可免费借阅学习党的理论知识、科技实用技术及其它文学、人物传记等书籍,增长知识,同时还组织党员干群参加各类教育培训5次,组织镇村两级干部赴云南参观学习,解放思想,开拓干部视野,增强党员干部发展**经济的决心和信心。
二是抓党员管理和活动开展不放松。全面开展了无职党员设岗定责活动,全镇223名党员设岗223个,深化了党员承诺制活动,314名党员、89名干部、33名入党积极分子、47名致富能手分别就20xx年工作做出承诺,加强了流动党员管理,全镇备案流动党员58名。
三是深入开展“强基固本、强村富民”活动。制定了“双强”行动实施方案,成立了**镇“双强服务部”,创建了**、西贾、南李三个村级“双强服务基地”,制定了镇“双强服务部”和村“双强服务基地”制度,明确了“双强”行动的职责和任务,规范了活动各项工作。
四是加大基层组织建设力度。针对在20xx年村两委班子换届选举后,个别新任村两委会干部磨合中出现的问题,镇党建工作队及时吃透情况,对木赵、王化等村干部进行了思想整建,化解了矛盾,并组织两委会干部参加法律法规知识学习,强化干部业务知识培训,增强基层干部驾驭农村工作的能力。同时,着手对庙张中学党支部、粮站党支部、供销社党支部进行撤并。
五是抓党员发展不放松。截止目前,全镇已纳新党员15名,按期转正30名。
六是做好学习实践科学发展观活动的前期准备工作。通过调查,掌握了全镇党员队伍现状,了解了党员科技示范户、经济能人、流动党员等基本情况,规范了村级党员活动室。
七是规范农村党员干部现代远程教育工作。对全镇**、大华、渠家、南李、木赵、王化、东尧、镇机关等8个远程教育站点进行了统一规范,制定了三薄一册和管理制度,解决了部分站点在收看时存在的问题,增加了一个党员干部群众接受教育的新平台。
八是加强党员活动阵地建设。投资3万多元,对渠家村活动阵地广场进行了绿化美化,现工程已基本完成;投资4万余元,粉刷了大华村活动活动室、新了建篮球场。同时,对未建活动阵地的9个村,积极争取上级组织部门第三、四批阵地建设项目。
九是加强精神文明建设。各村党支部利用农闲时间,积极组织各村党员干部群众开展丰富多彩的文化娱乐活动,组织锣鼓队、腰鼓队,成立篮球队,丰富群众文化生活,弘扬健康向上的主旋律。在“七一”前夕,利用6月29日全天时间,组织开展了建党88周年暨建国60周年系列活动,举办了篮球、乒乓球、象棋比赛,活跃了广大党员干部群众文化生活。
二、下半年党建工作重点。
一是深入开展学习实践科学发展观活动,加强党员教育管理。
二是扎实开展“双强”行动,推进全镇各党支部“升级晋档”和社会主义新农村建设。
三是组织开展民主评议党员和处置不合格党员活动;
四是抓好党员科技示范基地和党员科技示范户工作;
五是全面抓好农村党员干部现代远程教育站点建设工作,全面发挥站点作用,强化党员教育;
六是认真抓好基层党建工作规范化管理,使基层党建逐步规范化、制度化、程序化。