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1.1为加强供电分公司(以下简称“分公司”)技术监督工作,建立有效的技术监督机制,以保证本电网安全、优质、经济运行,并结合分公司实际情况特制定本规定。
1.2技术监督工作应贯彻“安全第一,预防为主”的方针,实行技术责任制,对电力建设和生产全过程实施技术监督。
1.3技术监督工作必须以科学事实为依据,以电力生产的有关规章、标准为准绳,遵循有错必纠,监督与指导相结合的原则。版权所有
1.4依靠科技进步,采用和推广成熟、行之有效的新技术、新方法,不断提高技术监督的专业水平。
1.5供电分公司从事技术管理和监督的所有工作人员均应遵守本规定。
第二章技术监督的范畴
2.1技术监督的范围包括:高电压、变压器、开关、输电线路、继电保护、远动、电能质量及节能、直流、电能计量、热工仪表、通讯、变电运行、变电站土建、10kv配网、低压配网。
2.2技术监督主要内容包括:日常专业监督工作、事故分析、交流培训、大修技改指导、设计审查、方案审查、信息传递、新技术推广、设备选型、技术监督工作总结等。
第三章职责分工
3.1设立供电分公司技术监督领导小组(以下简称“领导小组“)及其办公室,由总工程师负责,归口管理分公司技术监督工作。
3.1.1供电分公司技术监督领导小组对分公司的技术监督工作负技术领导责任。
3.1.2贯彻执行国家及行业有关技术监督的方针政策,法规、标准、规程、制度等。
3.1.3组织制定分公司有关技术监督的规程、制度、标准、技术措施等。
3.1.4制定分公司技术监督规划与计划;定期听取汇报,对存在的问题进行研究并采取对策;对分公司的技术监督工作进行协调、督促、检查、指导和考核。
3.1.5对因技术监督不力而发生的重大事故组织调查分析与处理。
3.1.6定期组织召开技术监督会议,总结、交流和推广技术监督的工作经验和先进技术。
3.1.7组织有关单位搞好分公司新建、扩建、改建电力工程的设计审查、主要设备的监造验收以及安装、调试、试生产过程中的技术监督和质量验收工作。
3.1.8组织落实分公司开展技术培训、交流、考核评比等活动所需的经费。
3.2生技部是分公司技术监督的主要职能部门,在技术监督领导小组领导下工作,其职责如下:
3.2.1根据专业技术文件和上级领导的指示,结合分公司实际情况,制定实施方案,并组织实施。
3.2.2掌握分公司主要运行设备的技术状况,建立、健全主要设备的技术档案,发现问题及时提出建议和措施。
3.2.3参加分公司重大设备事故的调查,对有关技术问题提出反事故措施及处理意见。
3.2.4审核基层单位主要申购设备的选型方案,参加重大技术措施与技术改造方案的审查。
3.2.5对分公司技术监督人员进行培训和考核。
3.2.6定期提出各专业的技术监督工作总结和下一阶段的工作计划与要求。
3.3根据专业归口管理的原则,各基层单位也应相应履行各自的技术监督职责。
3.3.1调度中心负责远动和继电保护技术监督日常工作。
3.3.2计量部负责热工仪表和电能计量技术监督日常工作。
3.3.3变电巡维部负责变电运行和变电站土建技术监督日常工作。
3.3.4修试公司负责高压试验、设备检修的技术监督工作。
3.3.5通信公司负责信息传输的技术监督。
3.3.6各基层单位在日常工作中发现设备和运行存在重大问题时,应及时上报生技部。
3.4建立健全总工程师领导下的技术监督网和各级监督岗位责任制,各专业技术负责人应做好日常的技术监督工作,其职责如下:
3.4.1贯彻执行国家、行业、公司有关技术监督的方针政策、法规、标准、规程、制度、条例等,并制定分公司或本单位的实施细则和有关技术措施。
3.4.2对本专业所辖设备按规定进行监测,掌握设备运行状况。对所管辖的设备进行全过程质量监督(设计、设备选型、安装、调试、定检、维护与检修等各个环节),并建立健全本专业的技术档案。
3.4.2.1收集、积累设备运行数据和设备缺陷信息,掌握每种设备的故障率,对故障率较高的设备应采取各种手段进行故障跟踪,并根据运行、试验得出的数据编写该类型设备的运行分析报告,如实上报。
3.4.2.2应提出设备故障的整改方案,内容应包括1)对现时带缺陷运行设备的处理方案;2)分期分批对过时的设备进行技术改造的方案。
3.4.2.3认真、严肃行使技术监督职权:对质量不合格产品、设备、材料进入电网有否决权;对制止违章操作及超标运行有建议权。及时掌握新设备、新技术的特点和应用前景,结合分公司的实际情况,对其挂网运行的可行性进行分析,并提供选型报告。
3.4.3协助人力资源部做好本专业技术培训工作。
3.4.4对本专业的发展方向有清晰的思路,对本专业的技术改造应有3年规划。
3.4.5编写本专业年度技术总结,提交上级审核。总结应包括:本专业年度工作概况、本专业技术考核指标的完成情况、设备和技术监督存在的问题及解决情况、新技术新设备的应用情况、明年的工作计划等。
3.4.6各专责应定期组织召开本专业的技术讨论会,统计本专业技术监督考核指标完成情况,分析设备运行情况,了解缺陷处理情况等。会议纪要应提交生技部,生技部根据会议纪要向各专业提出相关要求,并定期各专业技术监督动态。
第四章技术监督管理
4.1技术监督工作实行监督报告、签字验收和责任处理制度。
4.1.1技术监督项目及考核指标完成情况应按规定格式和时间如实上报,重要问题应进行专题报告。
4.1.2建立和健全设备质量全过程监督的验收签字制度。对质量不符合要求的设备材料以及安装、检修、改造等工程,技术监督人员有权拒绝签字,并可越级上报。
4.1.3凡由于技术监督不当或自行减少监督项目、降低监督指标标准造成严重后果的,要追究当事者的责任。
4.2建立和健全电力生产建设全过程技术档案。
4.2.1设备制造、安装、调试、运行、检修、技术改造等全过程质量管理的技术资料应完整和连续,并与实际相符。
4.2.2电力生产建设全过程技术监督的全部原始档案资料,设备主管单位应妥善保管。
4.2.3努力实现技术档案的规范化、微机化。版权所有
4.3建立技术监督工作考核及奖励制度。
4.3.1对技术监督的指标及管理工作进行考核,并将考核结果与企业利益以及称号评定等活动挂钩。
4.3.2对在技术监督工作中做出贡献的部门或人员给予表扬和奖励。
第五章技术监督年度会议
5.1每年由生技部组织召开供电分公司技术监督年度会议。
5.1.1与会人员:生产副总经理、副总工程师、各生产单位第一责任人、各专业技术负责人、班组技术骨干、特邀人员。
5.1.2会议主要内容包括:1)各专责介绍专业年度总结情况;2)对关键技术难题进行分组讨论,各专责汇总讨论意见;3)生产副总经理、副总工对技监工作提出要求和指示。
5.1.3会议资料:生技部汇总各专业年度技术总结制定技术监督工作会议资料。
5.1.4会议纪要:生技部根据会议内容制定会议纪要分派各生产班组学习。
第六章附则
【关键词】110Kv;变电运行;事故处理
随着市场经济体制的确立和完善,电力企业在发展过程中,面临的竞争日趋激烈,为了获得更好的发展,就需要充分重视110kv变电运行事故的技术处理工作;结合具体情况,采取一系列的有效的防控措施,来保证正常稳定的变电运行。
1 110kv变电运行出现事故的原因
一是没有严格落实变电运行的安全管理措施:通过调查研究发现,安全管理工作不够完善,或者没有严格落实下去,是大部分安全责任事故发生的主要原因。虽然如今的科学技术在不断的提高,但是也无法百分之百的预防安全事故,那么就需要做好安全管理工作,将其严格落实下去,避免出现各类事故。
二是变电运行人员的操作事故:110kv变电运行倒闸操作主要是由变电运行人员来完成的,那么他的操作步骤,将会对110kv变电站的安全运行造成直接的影响。如今,有相当一部分的变电运行人员没有足够的专业技术水平、没有丰富的专业理论知识,安全风险意识较为薄弱,那么就很可能会导致110kv变电运行操作事故的出现。
三是电气设备事故:通过研究发现,电气设备的绝缘老化问题是导致电气设备事故发生的直接原因,其中,运行环境以及使用寿命等因素,导致了电气设备绝缘老化问题的产生。电气设备在使用过程中,随着时间的推移,绝缘老化问题会日益严重,并且运行环境不好,也会促使电气设备绝缘老化问题得到加速。
2 110kv变电运行事故的处理技术原则和步骤
一是事故处理技术原则:在事故处理中,需要第一时间进行,采取一系列有针对性的措施,来将事故根源给消除掉,避免事故威胁到人身安全和电气设备安全;要将一系列有效措施给应用过来,保证电气设备的正常运行,促使对重要客户的正常供电不受影响。要尽快恢复那些停电区域和用户的供电。
二是事故处理步骤:要仔细记录时间、光字、信号以及事故现象,并且汇报给调度部门,初步判断事故原因。检查记录继保和自动装置的动作情况,并且外部检查事故范围内的所有一次电气设备,结合检查情况,合理判断变电运行事故的性质,同时,向调度部门上报检查和判断结论。要严格依据调度部门的调度指令来处理各类事故;如果电气设备受到了损坏,那么就需要将相关的安全措施给应用过来,并且运行维护人员将一系列的检修和处理措施给应用过来。
三是事故处理过程中的注意事项:如果有较为严重的事故发生,出现的光字信号比较多,那么为了促使调度部门事故处理时间得到缩短,那么变电运行值班长就需要将事故情况及时汇报给调度部门,事故情况要足够的丰富,如开关的跳闸情况、自动装置的动作情况等等,并且,还需要详细说明那些处于运行状态的电气设备。在事故处理的过程中,需要及时准确的记录调度指令以及相关领导的指示。将事故处理过之后,需要将当前的运行方式简要汇报给调度部门和工区领导,除了认真记录调度和工区领导的指示之外,还需要将其严格执行下去。
3 110kv变电运行事故的防控措施
一是对变电运行人员的专业技术水平进行强化:要综合采取多种形式多种渠道的培训教育,促使变电运行人员的业务能力和专业技术水平得到强化。比如,可以定期开展规章制度学习与基础知识讲座,促使变电运行人员的专业基础知识得到巩固;构建互帮互助小组,组织一帮一小组,来促使运行人员能互相学习,取长补短。另外,还需要积极开展各类形式的讲堂,促使变电运行人员对变电运行专业的知识和技能进行更加深入的了解;在对变电运行人员的专业技术水平进行强化之外,还需要将事故预演和反事故演习给积极开展下去,促使变电运行人员的事故处理和应变能力得到有效提高。
二是严格落实各项规章制度和安全生产责任:要充分重视思想培训教育的作用,将多种载体综合利用起来,如黑板报、安全标语、事故快报等,开展一系列的安全教育活动,如安全活动、安全形势分析会议以及典型事故案例分析等等,促使变电运行人员的安全生产意识得到强化。此外,还需要结合具体情况,严格落实安全责任,促使管理人员对基层班组的工作情况进行全面的了解和掌握,避免有真空地带出现于安全生产管理过程中。
三是对设备管理进行强化:只有加强了设备管理工作,才可以避免有电气设备事故发生,促使变电运行更加安全和稳定。要加强电气设备基建时期的管理工作,做好电气设备的选型工作,促使选用的电气设备性能符合相关要求;要充分重视电气设备的监造和出厂试验,保证电气设备有着齐全的功能。要严格监督和检查电气设备的安装调试工作,严格验收,避免有施工质量问题出现,或者设备本身接线不够正确,导致事故的发生。另外,还需要经常巡视电气设备,如果有异常情况发生于电气设备中,需要将电气设备表露出来的各种情况充分利用起来,如声音、颜色、振动以及气味和温度等等。要适当区分巡视的间隔时间和周期,如果电气设备出现了缺陷和问题,需要对巡视次数进行适当的增加。要将电气设备的巡视工作给认真开展下来,将电气设备中存在的问题给及时找出来,然后采取有针对性的应对措施,处理掉隐患,避免安全事故的发生。
4 结语
通过上文的叙述分析我们可以得知,在110kv变电运行过程中,经常会有安全问题发生;虽然如今的科学技术在不断的发展,但是也无法百分之百的预防事故,针对这种情况,就需要充分重视110kv变电运行的事故处理以及防控措施;及时分析出现的各种安全问题,严格遵循相关的原则和要求来进行。同时,变电站运行人员也需要充分重视变电运行工作,不断学习,总结经验,促使自身的专业技术水平得到提高,促使事故发生概率得到最大限度的减少。本文简要分析了110kV变电运行事故的技术处理和防控措施,希望可以提供一些有价值的参考意见。
参考文献:
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[3]冯俊生,苗怡敏.论变电运行的安全风险与控制[J].电源技术应用,2012(10).
实习的目的是理论联系实际,增强学生对社会、国情和专业背景的了解;使学生拓宽视野,巩固和运用所学过的理论知识,培养分析问题、解决问题的实际工作能力和创新精神;培养劳动观念,激发学生的敬业、创业精神,增强事业心和责任感;本次实习在学生完成部分专业课程学习后进行,通过本次实习,使学生所学的理论知识得以巩固和扩大,增加学生的专业实际知识;为将来从事专业技术工作打下一定的基础;进一步培养学生运用所学理论知识分析生产实际问题的能力。
二、实习内容
①搜集整理变电站主要一、二次设备以及变电站运行方面的相关知识和资料。
②搜集整理500kv变电站特点方面资料。
③将搜集学习到的相关知识与**站的实践相结合,对理论知识进行深化理解,总结收获
④实地考察**500kv变电站的主接线、主要电气设备(包括主变压器、主要一次设备、二次设备、进出线情况等)电气设备布置方式、变电站主要运行控制方式、变电站的通讯方式等,参观考察过程中要求作好笔记。
⑤。运用所学知识,对生产实际中存在的问题作出一定的分析,进一步提高分析问题和解决问题的能力。:
三、实习过程
**变电站介绍
关键词:110kV;变电设备;状态检修;策略
中图分类号:TM63 文献标识码:A
电力系统是我国经济发展过程中不可或缺的重要能源系统之一,为了促进国民经济可持续发展,保障民生事业的健康稳定,必须保障电力系统状态的正常。但是,在实际运作过程中,110kV变电设备状态受各种因素影响,经常出现各种问题,加强电力设备状态检修工作已经成为电力行业发展的必然选择。一直以来,我国采用预防性试验以及定期计划检修两种方法对变电设备状态进行检修,这两种模式在实际运用过程中存在较多问题,如维修不到位、维修过程以及成本投入多等。因此,电力行业必须改变传统的变电设备状态检修方式,针对110kV变电设备状态检修中存在的问题,采取有效措施,促进电力行业的发展建设。
一、110kV变电设备状态检修的意义
电力系统运行一旦出现问题,会引起严重的设备事故。为了提高操作的安全性,电力行业必须结合企业发展的实际需求,采取多种有效措施,对110kV变电设备状态进行检修。一直以来,我国采用预防性试验以及定期计划检修两种方法对变电设备状态进行检修,预防性试验不以设备实际运行状态为依据,这种维修方式更加注重“到期必修”,但是,在实际运行过程中,很多变电设备在没有到达维修期之前就已经存在严重的问题,设备的使用率也因此降低。由于设备一直处于亚健康状态,变电设备在高压、高负荷的工作环境下,其寿命受到严重缩减。为了解决以上问题,110kV变电设备状态检修工作显得尤为重要。
状态检修实际上是利用监测技术对运行中变电设备的将抗状况进行检测,不仅可以离线检测,还能同时在线监测。通过检测过程中收集到的信息,结合变电设备运行的实际状况,对其故障发生点和故障程度进行准确判断。状态检修人员应该结合变电设备的实际状况对其继续检修,减少因周期性检修带来的弊端。对110kV变电设备进行状态检修不仅可以减少故障的发生率,还可以保障电网的供电安全,是节约检修成本,促进行业发展建设的重要手段。
二、110kV变电设备状态检修故障的原因和检测内容分析
(一)造成110kV变电设备状态检修故障的原因
近几年,110kV变电设备出现故障的比例不断增加,笔者结合多年工作经验,对引起110kV变电设备状态检修故障的原因做了以下总结:第一,短路导致绝缘材料过热。短路导致绝缘材料过热是以图如下所示。变电设备在实际运行过程中很容易产生短路问题,一旦出现短路事故,会产生大量短路电流,设备内部热量会不断增加,从而降低设备内部绝缘材料的性能呢,导致设备受损;第二,短路导致设备变形。输电设备产生大量短路电流后,短路电流会产生较大电磁应力,导致变电设备变形受损。如图1所示。
(二)110kV变电设备检测内容
第一,电器检测。电器检测是110kV变电设备检测的主要内容之一。首先,要对电路的绝缘性进行检测,检测对象是电路中的瓷、玻璃、以及合成绝缘子等;其次,对接地中的线路进行检测;另外,对绝缘污垢进行检测;最后,进行线路雷击测试。第二,线路环境检测。线路对内部设备有较大影响,主要表现在线圈、绝缘子和金属对无线电的影响。线路环境还会影响线路检测的结果,对各输电设备的运行状况也有直接影响。第三,机械学检测。包括对金属零部件、导线磨损情况以及变电设备杆塔等检测。
三、110kV变电设备状态检修完善策略
(一)提高状态检修人员的综合素质
状态检修人员的综合素质是提高110kV变电设备状态检修效益的重要手段。为了满足现代市场经济的发展,必须改变传统的电力设备维修体制,结合现代科技手段对其进行创新。变革电力设备维修体制的首要任务是提高电力行业全体职工对状态检修工作重要性的认识,状态维修和定期维修对维修人员的综合素质要求不一样,定期维修要求工作人员熟练掌握某一项维修技能。但是,状态维修则需要已组织的形式联合工作,各技术部门都必须掌握牢固的维修技术、具备独立解决问题的能力。只有满足以上要求,状态检修工作人员才能在第一时间内准确地判断出变电设备存在的问题。最后,为了提高状态检修工作人员的综合素质,电力企业还应该定期组织技能培训,提高工作人员技术水平的同时,引导职工对相关理论知识进行深入了解。
(二)加强变电运行设备的缺陷管理
加强变电运行设备的缺陷管理是完善110kV变电设备状态检修效益的重要手段。首先,状态检修工作人员应该充分了解110kV变电设备的基本运行状态,收集110kV变电设备运行过程中的相关数据信息,对数据信息进行具体分析。加强变电运行设备的缺陷管理还需要电力企业安排专业技术人员从事设备缺陷管理工作。目前,在线监测使用的频率较高,状态检修工作人员应该对在线检测方法中进行测试,从而分析变电设备是否正常运行。加强变电运行设备的缺陷管理,还需要电力企业建立相关监督机构,充分发挥检测和监测机构的作用,做好设备缺陷记录,确保数据信息的真实性。最后,电力企业还应该组织相关部门对设备缺陷数据进行分析和讨论,总结设备故障出现的原因,经过专业技术人员的审查对故障设备进行维修改造,保障设备运行的稳定性。
(三)利用先进设备结合科学方法进行设备状态检修
传统的检修方法存在较大问题,电力行业必须结合现代科技手段对110kV变电设备状态检修进行改革创新。首先,安排专业技术人员对收集到的设备状态数据进行分析,以设备状态数据分析的结果为依据,判断设备的健康状况,同时,还能依据设备状态数据调整检修周期,降低检修成本的同时,为设备状态检修工作提供质量保障。另外,完善110kV变电设备状态检修,还需要结合科学方法进行设备状态检修,例如,针对比较重要的变电设备,应该采用加权计算法进行评分,其结果可以有效提高变电设备运行的可靠性和安全性。最后,为了保障变电设备的健康运行,设备检修工作人员还应该学习科学的检测方法,优化变电设备的维修内容和维修模式,为工作人员的人身安全提供保障。
(四)以科学的态度进行状态检修
完善110kV变电设备状态检修还要求状态检修工作人员以科学的态度进行状态检修。工作人员的态度是检修工作顺利开展的基础保障,也是提高工作积极行,保障维修质量的重要手段。以科学的态度进行状态维修需要从以下几方面进行完善:第一,针对电力设备运行状况,设置多种状态检修的可行性方案。建立变电设备状态检修数据手机库,为状态检修工作的顺利开展提供动力保障。电力企业还应该建立诊断系统,对数据信息进行科学分析,利用现代科学工具对故障位置进行准确定位;第二,以信息库和离线检测为核心。将数据信息库和离线检测中心获得数据统一,提高检测结果的真实性。另外,还要将离线检测和在线监测相统一,综合使用两种检测方法中的成熟部分,为状态维修工作提供技术保障;第三,抽检设备状态诊断中心。充分发挥各个专业状态量对检修工作的影响作用,以专家智能系统为依据,进行跨专业检修,为提高110kV变电设备状态检修的准确性提供技术保障。
结束语
综上所述,110kV变电设备状态检修工作在电力行业的发展建设中发挥着重要的作用,其理论和技术在今后的发展建设中还有很多地方需要研究探讨。变电设备状态检修工作不仅可以保障电网的安全运行,还是促进电力行业获取经济效益的重要手段。因此,行业建设者应该在明确110kV变电设备状态检修意义的前提下,了解我国变电设备状态检修存在的问题,针对问题,采取有效措施,如提高状态检修人员的综合素质、加强变电运行设备的缺陷管理、以科学的态度进行状态检修以及利用先进设备结合科学方法进行设备状态检修等,为我国电力行业的发展建设作出应有的贡献。
参考文献
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[3]戚君臣.试论110kV变电运行状态检修的完善策略[J].科技风,2013.
“安全第一,预防为主”的指导方针明确了培训工作的重要性。作为一名工程技术人员,提高工人理论知识水平、提高他们的人身安全系数进而创造更多的劳动价值是我们义不容辞的义务。亲爱的读者,小编为您准备了一些技术员年终总结,请笑纳!
技术员年终总结1已悄然过去,回顾这一年的工作经历,是我个人职业生涯的重要一年。在这一年里,得益于领导的悉心指导和同事的照顾关怀,工作能力得到了较大的进步,积累了更加丰富的工作经验。以下将今年工作的主要情况向在座的领导和同事做以下汇报,请领导和同事们多多指正。
一、思想进步情况
在科学技术不断改革创新的今天,只有与时俱进,才能适应发展需要。因此,在工作中加强学习,努力学习实践科学发展观;在工作之余抽出时间,关心时事政治,学习先进理论。通过学习,使自己的观念得以更新,业务知识不断丰富,管理水平有所提升。我始终以敬业不息为信念,把宽以待人、严以律己、遵纪守法作为自己的工作准则,做到自尊、自重、自律。时刻以公民道德规范要求自己,工作兢兢业业,乐于奉献;关心同事,为人正派,办事公道,凡是要求遵守的规章制度,我自觉遵守;凡是我职责范围内的工作,我积极参与。
二、年度主要工作成绩
采气工程日常的工作,以解决现场采气工程方面的问题为主。针对套压高、油套内气体含硫化氢、油套环空保护液不合格等情况,深入分析并提出措施建议,使套管压力得到有效控制。对普光气田气井套管进行监测,共安排套管取样285次,实际完成套管取样247井次,实际完成取样计划的87%,为解决气井套管异常问题提供了可靠的依据。为避免套管腐蚀,加强环空保护液对套管的保护作用,共对10口井进行了环空保护液的加注施工,有效改善了套管异常情况,取得较为明显的治理效果。针对普光1井压力异常现象,对普光1井进行了泄压及压力恢复实验,证实技套压力来源于技套内部本身,油套压力来源于陆相层位渗漏,风险在可靠范围内。针对p102-3井筒堵塞造成不能正常生产的问题,参与对该井的注热水解堵施工和连续油管施工,使p102-3井恢复正常生产。参与对p303-3井采气树壁厚检测施工,对前期确定的采气树腐蚀速度较快的部位进行检测,重点监控采气树各检测点腐蚀速率,是否出现坑蚀、冲击异常腐蚀、敷焊层是否出现脱落(气泡)等异常腐蚀情况,以了解采气树内腔腐蚀状况。对井下压力计进行升级改造,实现了井下压力计接入scada系统进行数据远程传输查看,并达到数据自动记录并保存在中控室的服务器上。对p104-1井下压力计出现两次数据异常情况进行维护,保障了井下压力计正常使用。参与申报并获批专利一项,获得普光分公司qc成果三等奖一次。
三、存在的不足
在工作中,我也还存在很多不足,首先是工作经验仍很欠缺,工作上很多时候考虑不够周全,在工作计划的编排和工作的轻重缓急的把握上不够到位,导致工作开展困难,延误一些重要工作的开展时机,为此还需要虚心向领导和同事认真学习和借鉴经验。
二是工作中吃苦和钻研精神不够,对工作中存在的问题有时不能够及时跟进、解决,导致工作滞后。
三是综合协调能力较差,在与领导和同事沟通中不能很好的把握交流、沟通的技巧,在协调各同事配合的时候没能做好沟通,很多时候把握不住沟通的重点,导致在与其他同事配合上存在漏洞。
四是工作中存在心态浮躁、失衡的现象,工作中存在偏激的情况,不能做到以一颗平常心对待工作,还需要加强政治学习,努力提高个人修养。五是业务水平仍显不足,有待进一步提高,往后还需要加强工作基础知识和专业技术知识学习。
四、工作目标
普光气田开发进入新的篇章。在这一年里,作为采气工程技术员,切须加强井况问题分析研究及采气工程难题攻关,加强新技术的引进,及时解决井况问题,为气井安全、平稳生产作出努力。普光气田作为国内首个“三高”气田,是个出成果、创新技术的好地方,自我要求今年完成科技成果和qc成果各一项。针对自身不足,还需要努力学习和全面提高综合素质,加快自身成长,力求成为普光气田一名优秀的技术员。
技术员年终总结2一、强化全局意识,一切工作服从服务于安全生产
工作中,我没有因为是而远离一线工作,而是积极的为安全生产一线服务,认真完成“五定三率”任务,积极参加大型施工,充分发挥党员先锋模范作用,工作上吃苦耐劳,业务上勤于钻研、大胆创新。二五年夏天,在桥涵限界架施工中,不顾高温酷暑,与职工一起吃住在工地,认真勘察地形地貌、反复测量,和主任一道制定出了科学、有效的施工方案,为高质量顺利完成施工任务打下了良好的基础。同时,我先后参加了安全标准线建设、更换曲磨轨、应力调整等重点工作。12月21、22日,武九附属线K105~K106、K121~K122更换曲磨轨,时间紧、任务重,且施工期间又遇上阴雨寒冷天气,在现场,我结合实际,提出了自己的建议,得到了段现场指挥人员的认可并采用,事后证明效果良好。
二、强化标准管理,全面推行零误差要求
工作中,我有意识的大力推进作业标准化,在下班组检查工作时,经常向职工强调作业标准化的重要性,要求几何尺寸实现零误差。自己检查线路时,都认真做好记录,对病害、隐患做到有检查、有分析、有消灭。到现场跟班作业时高标准严要求,做到“一点都不差、差一点都不行”,认真落实好回检制度,坚决杜绝返工现象的发生。发现职工作业不标准、不规范时,我还要亲自示范,手把手的教,直到职工弄通弄懂为止。
三、加强业务教育,努力提高职工技术素质
工作中,我特别注重对职工业务技能的培养,只要有时间,我就主动向职工传授线路业务知识,同时,还根据自己的实践,写出技术总结,供领导和职工参考、学习。特别是利用武九扩能提速这次契机,对新设备、新环境、新技术,进行了系统学习、研究,业务上有了全面的认识,技术上有很大提高。我积极深入一线,深入现场,解决问题,做到脑勤、腿勤、口勤,尽量用最短的时间把自己掌握的新知识、新经验,传授给职工。
总之,一年来的工作是充满艰辛而又十分值得回味的,更换无缝线路、曲线调整超高、道岔无缝化、建线施工等工作的一步步推进直至顺利完成,这当中倾注了我的心血,也使我收获了成功的喜悦、磨练了意志、学到了新知识,为二五年各项工作划上了圆满的句号,同时也为二六年的工作奠定了坚实的基础。
展望新一年的工作,我必须倍加努力,自我加压,勇挑重担。
一是加强学习,不断提高自身业务技能和管理水平。
二是强化现场管理,夯实安全基础,全面提高设备质量。
三是加强职工教育,提高职工整体素质,为铁路跨越式发展和第六次大提速培养骨干。
技术员年终总结3本人95年7月毕业于,所学专业为电力系统及自动化。后分配至文秘部落,96年8月取得助理工程师资格。几年来在身边师傅同事及领导的帮助下做了一些专业技术工作,现做如下介绍:
一、继电保护定值整定工作(10kV及以下)
96年9月至97年担负分公司10kV配电线路(含电容器)、10kV用户站继电保护定值整定工作,由于分公司原来没有整定人员,但自从开展工作以来建立了继电保护整定档案资料,如系统阻抗表、分线路阻抗图、系统站定值单汇总(分线路)用户站定值单汇总(分线路),并将定值单用微机打印以规范管理,还包括各重新整定定值的计算依据和计算过程,形成较为完善的定值整定计算的管理资料。近两年时间内完成新建贯庄35kV变电站出线定值整定工作和审核工作。未出现误整定现象,且通过对系统短路容量的计算为配电线路开关等设备的选择提供了依据。97年底由于机构设置变化,指导初级技术人员开展定值整定工作并顺利完成工作交接。
二、线损专业管理工作
96年至98年9月,作为分公司线损专责人主要开展了以下工作:完成了线损统计计算的微机化工作,应用线损计算统计程序输入表码,自动生成线损报表,并对母线平衡加以分析,主持完成理论线损计算工作,利用理论线损计算程序,准备线损参数图,编制线损拓补网络节点,输入微机,完成35kV、10kV线路理论线损计算工作,为线损分析、降损技术措施的采用提供了理论依据,编制“__”降损规划,96-98各年度降损实施计划,月度、季度、年度的线损分析,积极采取技术措施降低线损,完成贯庄、大毕庄等35kV站10kV电容器投入工作,完成迂回线路、过负荷、供电半径大、小导线等线路的切改、改造工作,98年关于无功降损节电的论文获市电力企协论文三等奖,荣获市电力公司线损管理工作第二名。参与华北电力集团在天津市电力公司试点,733#线路降损示范工程的改造工作并撰写论文。
三、电网规划的编制工作
98年3月至98年11月,作为专业负责人,参与编制《东丽区1998-20__年电网发展规划及20__年远景设想》工作,该规划涉及如下内容:电网规划编制原则、东丽区概况、东丽区经济发展论述、电网现状、电网存在问题、依据经济发展状况负荷预测、35kV及以上电网发展规划、10kV配网规划、投资估算、预期社会经济效益、20__年远景设想等几大部分。为电网的建设与改造提供了依据,较好地指导了电网的建设与改造工作,并将规划利用微机制成演示片加以演示,获得了市电力公司专业部室的好评。
四、电网建设与改造工作
96年3月至现在参加了军粮城、驯海路35kV变电站主变增容工作,军粮城、驯海路、小马场更换10kV真空开关工作,参加了贯庄35kV变电站(96年底送电)、东丽湖35kV变电站(98年12月送电)、小马场35kV变电站(99年11月送电),易地新建工作,新建大毕庄35kV变电站(99年12月送电、20__年4月带负荷)、先锋路35kV变电站(20__年8月送电)。目前作为专业负责开展么六桥110kV变电站全过程建设工作,参加了厂化线等5条35kV线路大修改造工作,主持了农网10kV线路改造工程,在工作中逐步熟悉设备和工作程序,完成工程项目的立项、编制变电站建设及输电线路改造的可行性报告,参与变电站委托设计,参加设计审核工作,参加工程质量验收及资料整理工作,制定工程网络计划图,工程流程图,所有建设改造工程均质量合格,提高了供电能力,满足经济运行的需要,降低线损,提高供电可靠性和电能质量,满足了经济发展对电力的要求,取得了较好的经济和社会效益。
五、专业运行管理
参加制定专业管理制度,包括内容是:供电设备检修管理制度;技改、大修工程管理办法;固定资产管理办法实施细则;供电设备缺陷管理制度;运行分析制度;外委工程管理规定;生产例会制度;线路和变电站检修检查制度;技术进步管理及奖励办法;科技进步及合理化建议管理制度;计算机管理办法、计算机系统操作规程。技术监督管理与考核实施细则;主持制定供电营业所配电管理基本制度汇编。参加制定生产管理标准,内容是:电压和无功管理标准;线损管理标准;经济活动分析管理标准;设备全过程管理标准;主持制定专业管理责任制:线路运行专业工作管理网及各级人员责任制;变压器专业工作管理网及各级人员责任制;防污闪工作管理责任制;防雷工作管理责任制;电缆运行专业工作管理网及各级人员责任制;变压器反措实施细则。主持制定工程建设项目法人(经理)负责制实施细则及管理办法;城乡电网改造工程招投标管理办法(试行);城乡电网改造工程质量管理暂行办法等。
积极开展季节性工作,安排布置年度的重要节日保电工作、重大政治活动保电安排、防汛渡夏工作,各季节反污工作安排。
这些工作的开展,有力地促进了电网安全稳定运行。
六、科技管理工作
96年至今,在工作中尽可能采用计算机应用于管理工作之中,提高工作效率和管理水平。一是应用固定资产统计应用程序,完成全局固定资产输机工作,完成固定资产的新增、变更、报废、计提折旧等项工作。二是应用天津市技改统计程序完成技术改造(含重措、一般技措项目)的统计分析工作。三是作为专业负责完成分公司地理信息系统的开发应用工作,组织完成配电线路参数、运行数据的录入工作,形成线路数据库,并用AUTOCAD绘制分公司地理图,在地理图上标注线路的实际走向,所有线路参数信息都能够在地理图上的线路上查询的出,该项成果获天津市电力公司科技进步三等奖。五是完成配电线路加装自动重合器(112#线路)试点工作,形成故障的自动判断障离,提高了供电可靠性,为配电线路自动化进行了有益尝试。四是20__年9月主持完成分公司WEB网页浏览工作,制定分公司“十五”科技规划及年度科技计划,制定科技管理办法,发挥了青年科技人员应发挥的作用。
总之,在这几年来的专业技术工作中,自己利用所学的专业技术知识在生产实践中做了一些实际工作,具备了一定的技术工作能力,但是仍存在着一些不足,在今后的工作中,自己要加强学习、克服缺点,力争自己专业技术水平能够不断提高。
技术员年终总结4除了正常的教育教学外,还经常主动加班加点做好学校的其他工作。为人师表、教书育人,以自己的教育教学效果和人格魅力赢得了广大师生的赞誉。在思想上要求进步,行动上严于律己,使自己从一个普通教师成长为校党支部副书记、副校长。
作为分管党务工作和后勤工作的校级领导,注重教师的师德师风教育,全面推行素质教育,积极创设学校精神文化,利用多种形式在师生中开展“八荣八耻”和“学会做人,学会学习、学习做事,学会锻炼”等励志教育和各种安全教育。依法治校,校园文明洁净,从未有过吸毒现象,无人员参与活动,未发生过校园恶性事故,也没有乱收费现象。学校先后被评为县“综合治安治理”先进单位,区“安全文明小区”。
专业技术工作方面
本人毕业于师大本科中文专业,具有较高教学理论水平和扎实的教学基本功,胜任高中语文大循环教学。多年的教育教学实践形成了自己的一整套教育教学方法和独特教学风格。博览群书,记忆力强,熟悉各种语词掌故,被学校校长、语文高级教师李世琛以及荔浦文史类教学资深人士等同志誉为“修中的活典”。又因对中国古诗文、对联较有研究,被学校领导老师称为“夫子”,并成为荔浦教行对本人的昵称。
尽管本人在业务上相对比较出色,但仍主动参加种业务培训,大量自费订阅各种业务及相关学科书刊,坚持自学,不断提高,不断超越自我。无论是集中培训还是自学均超额完成规定的继续教育学分。
本人知识面丰富,语词人物风情典故,顺手拈来,皆为佐料;旁征博引,尽成妙趣,因而上起课来总能左右逢源,颇受欢迎。为了加深学生对某一知识点的理解,本人常从旁类学科找些佐证,并上升为一种规律性的东西,以增强学生的印象和记忆,从而收到触类旁通,举一反三之效。如在讲析古文时,用英语的“for”来解释介词“为”,用none来解释代词“莫”,这时,学生便不再坚持“为”是动词、“莫”是副词这类的错误看法了。而在介绍朱自清先生写作《荷塘月色》时“心里像一团火,又像一团麻”的心情时,用沈雁冰先生第一次用“矛盾”笔名写作《幻灭》,后经叶圣陶建议改“矛”为《百家姓》中的“茅”的典故,来解释朱自清当时是同茅盾等大多数知识分子一样正处于理想《幻灭》的“矛盾”之中。这样,不但讲请楚了朱自清的迷茫,而且让学生了解了当时那一代知识分子的心迹。
以一种高度的社会责任感和献身农村高中教育的精神,根植修仁中学,二十年如一日,对学校分给的各项任务毫无怨言并按质按量主动完成,绝少因个人原因而请假误课。
技术员年终总结5我叫,20__年8月我来到8矿工作,在8矿的三年多,我学会了很多书本上没有的经验,掌握了很多实践技能,这三年我的进步与成长与领导的关爱、同事的团结协作是分不开的。这次对我来说,是一个积极反省自身的不足和接受领导的批评指正的机会,是一个可以与同事们一起讨论瓦斯防治业务的机会,更是我提高技术水平的一次机会。
回顾在近一年的工作,我发现了自身的很多不足,借此机会,希望领导和同志们给予批评与指正
第一,学习态度不端正,作为技术员,理论技术是我的长项,可是我没有抱着谦虚的态度去继续学习,理论知识掌握不精进,没有更深层次的去钻研。对上级政策、文件和精神学习时间不够,学习深度不够,认识理解还不是很到位。
第二,工作方法上,有很多需要提高,比如,与职工群众的交流不够,没有及时深入职工之间了解所需所求。工作中有时心急气躁,没能够注意方式和方法,不够沉稳练达。
第三,思想认识不到位,转变观念不及时,不能积极地适应新形势的变化。
面对新的形势,我必须深刻认识到自身的不足,认真的改正,降低姿态,审时度势,脚踏实地应对“区域瓦斯治理三年规划”的发展要求。
我们__矿区地质条件复杂,瓦斯治理难度大,瓦斯问题已成为严重制约__矿安全高效发展的核心问题和重要瓶颈。学习淮南、更新观念、痛下决心、完善机制,确保在低瓦斯条件下开采,实现安全生产良性循环,可持续发展,切实夯实企业安全发展的根基,已成为河南煤业化工集团全体干部员工的共同意识和自觉行动。
20__年,是集团公司“三年瓦斯区域治理规划”的开篇之年,也是__矿调整转型的一年,这些目标对我来说是振奋,更是责任与鞭策。九里山的事故,至今仍然警醒着我们,我相信,这血的教训必将时时刻刻提醒我们,瓦斯防治的重要性和紧迫性,做不好瓦斯防治,我们将被钉在历史的耻辱柱上,对不起党,对不起人民,对不起关心我们的家人。
瓦斯治理技术是保证,作为技术工程人员,应当敢于挑战重担。
一、抓领导,立足于构筑安全生产的宏观脉络。
作为领导要全面掌握电网运行情况,找到安全生产工作重心,一个时期明确一条主线。通过定期召开会议,静下心来认真研究设备状况,分析薄弱环节,理清思路,统领全盘工作。
作为领导要经常深入生产一线,做到重大生产活动必亲临现场指挥。从基础工作抓起,从自身抓起,在严于律己的同时,对下级也要严格要求,对个别职工在施工和预试现场习惯性违章等现象要及时纠正,使之警悟。在遇到事故时,要切实按照“三不放过”(事故分析不清不放过,找不出责任者不放过,没有改进措施不放过)原则,一抓到底,绝不姑息迁就。
作为领导还要经常下车间参加班组安全日活动,与职工打成一片,了解职工在想什么,做什么,只有这样安全生产才会有的放矢,安全工作才会规范运作、扎实开展、卓有成效。
二、抓思想,立足于营造“关爱生命、关注安全”的舆论氛围。
要抓安全,就要先抓思想,要搞好安全生产就应先抓好人的预防教育。要使职工树立爱岗敬业精神。通过开展“全国安全生产月”、“安康杯”知识竞赛、“青年安全生产示范岗”、“安全系列征文”、“安全在我心中演讲”等一系列安全生产宣传教育活动,营造安全文化环境,达到启发人、教育人、提高人、约束人和激励人的目的。
安全思想教育方式要“纵横交错”。“纵向”,就是要把思想政治工作贯穿于安全生产的全过程。一是做好超前防范。做好职工日常的思想教育工作,关心、理解、尊重、爱护职工,切实帮助职工解决和克服工作、生活中的实际问题和困难,消除影响安全工作的思想障碍和包袱,使职工安心工作。二是做好事中保障工作。把预防为主的方针落实在职工的行动上,在任何情况下,广大职工都要保持镇定的情绪,良好的习惯。认真开展危险点、源分析与控制,做到针对性强、切入点准。要加强小、少,简作业现场的监督检查,对安全规程置若罔闻、熟视无睹、凭经验和想当然去处理问题、违章作业、盲目施工等等要坚决杜绝。在我们的生产工作中,安全与不安全是相对的。如果发生不安全情况,采取措施得当,处理得迅速、果断、正确,完全可以转危为安。反之,本来可以避免或缩小的不安全事故,由于处理不当,也可扩大事态。因此要教育每名职工“不以恶小而为之,不以善小而不为”,要牢固树立“安全第一”意识。三是做好事后思想工作。工作完成之后,成功经验,要总结积累;事故教训,要认真反思。对于管理工作中的薄弱环节,及时提出对策,制定措施。对于受到批评或处分的职工积极主动地关心他们,和他们一起总结教训,让他们从内心深处认识到自己所犯错误的根源和不安全现象对企业和个人带来的严重危害。经过深刻的检讨和反省更进一步地体会到安全警钟长鸣的现实意义。同时也要积极的鼓励和引导他们不气馁,勇敢地面对现实。只有勇于汲取事故教训,才能及时掌握安全生产的主动权。
“横向”方面,车间不论在工作前、中、后,都要自始至终抓好班组安全日活动,并坚持每周一次,公司要坚持每月召开一次公司级安全生产例会。安全文件、事故通报要保证在3日内到达一线班组,班组安全日活动要内容保证充实,不流于形式。可以联系本专业、本班组实际,查摆不安全因素;可以畅谈工作体会,提出搞好安全生产的意见和建议;可以对公司历年来的误操作等事故进行剖析,挖掘深层次的问题。通过各种形式安全日活动,使职工思想认识得到再提高。
三、抓制度,立足于树立科学的工作态度和严谨的工作作风。
严密的规章制度和严格的科学管理无疑是十分重要的。要树立科学的工作态度,认真落实各项安全规章制度,只有严格执行安全工作规程,安全生产才有保证。电力安全工作规程,是前人用生命和鲜血总结出来的宝贵财富。一位老师傅曾经说:“干电力系统外线工作必须按规矩办事,图省事实际上带来的是费事”。按规程的要求去做,表面看好像“费事”,实际上规程中的每一条内容就如同一道道防线,层层设防,工作人员的人身安全才有保障。比如:在高压电气设备上工作,根据工作性质,必须采取严格的工作票制度和措施,在全部停电或部分停电的电气设备上工作,必须完成停电、验电、装设接地线、悬挂标示牌和装设遮拦的措施,以确保人身和设备安全。
搞好安全生产,还必须养成严肃认真的工作作风。做到有章可循、有章必循。如果办事不讲原则,只顾情面,安全措施就形同虚设。要用一流的标准、制度逐步规范生产系统各项工作,规范专业技术人员和职工的各种行为,建立良好的工作习惯。
抓制度建设,使安全生产日常管理达到规范化。2002年11月1日我国正式出版了安全生产的第一部专门法律《安全生产法》,它的出版极大促进了安全生产步入法制化、规范化管理轨道。电力企业要以积极贯彻落实《安全生产法》为契机,大力开展规范化建设,逐步实现安全生产从经验性管理到科学化管理的转变。从基层单位抓起,例如变电站,通过对照《变电站标准化管理条例》,全面实施变电站标准化建设,创建标杆站,统一管理模式,从而带动变电整体管理水平上台阶。做到对现场规程定期修订;对变电站各种记录进行微机管理;制定一日工作流程,对各种运行管理工作及值班员的行为作出规范要求,努力达到行有根,动有据,用规范守护安全。
抓制度建设,还要积极与国际接轨。根据新情况、新问题,适应现代企业的管理要求,引进与国际接轨的管理方式和方法,结合国内有效的现行管理制度建立一套自己的管理体系。实施“三标一体化”(“三标”即:ISO9000质量管理体系标准、ISO14000境管理体系标准、OSHMS职业安全卫生管理体系标准)活动,就是使新的安全、健康、环境理念逐渐深入人心,促使企业按照国际标准的要求进行相应的技术改造,制定一些新的科学管理标准,使企业技术装备水平、管理水平提高一个新高度。企业可以通过开展“三标一体化”活动,进一步改善作业条件,提高劳动者身心健康和劳动效率,降低企业风险,预防事故发生。
四、抓设备,立足于提高设备健康水平。
设备健康水平对于电网安全至关重要。特别是近几年随着地区负荷的急剧增长,大部分设备承受着满载甚至过载的压力,因此,应加大设备治理力度,不断提高设备健康水平。
首先,应坚持“精修治本”的指导思想,教育职工树立“严、细、实”的工作作风,认真制定“反措”和“技措”。主变专业,要加强变压器线圈变形试验工作,当发现程度不等的缺陷时,要分别进行改善运行条件、修理、更换的措施,尤其是对负荷较重、设备工况较差主变,要通过运行监视、红外检测和色谱分析等措施进行监控。同时,对新投运及大修后的变压器要进行跟踪分析。直流专业,要加强运行管理和维护工作,进行充电机改造及蓄电池更换,不发生因直流系统故障引起拒动、越级而扩大事故,使变电站直流系统处于较好的运行状态。输电专业,要加大输电线路防风、防雷、防鸟害工作力度,采取铁塔紧固、安装线路避雷器、加装“防鸟刺”等措施。防污工作要把实现零污闪作为奋斗目标,坚持定期、定点进行严密测试,对部分重污秽区变电站设备加装增爬裙,对四级重污秽区变电站的新增或更换设备涂RTV。要保持安全生产局面,还必须把设备改造抓好。开关设备无油化改造、继电保护微机化、输电线路合成绝缘子的采用等,一方面可提高设备健康水平,另一方面在很大程度上也减小了维护工作量。
其次,要保证企业健康稳定的发展,还应经常进行诊断分析。生产运行专业分析是一项对设备的安全经济运行水平、技术状况、检修及技术监督管理等定期进行技术分析的工作。针对本网内设备运行状况定期进行全面的分析和评估,分专业、分层次逐级进行,每月一线班组自查分析一次、基层单位统计分析一次、职能部门汇总分析一次,最终形成公司月度生产运行分析综合材料,为各级领导决策提供详实准确的数据。通过以安全性评价为核心的生产运行分析,对电网运行中存在的安全隐患和问题,提前采取措施,立即加以整改,一时难以解决的问题和隐患要制订防范措施和预案,并责任到人。
五、抓现场,立足于各项工作落到实处。
要从龙头开始抓质量、保安全。一是施工设计,设计是工程建设的龙头,是领先的环节。设计质量决定着工程质量的优劣,直接关系到电力生产的安全运行,所以我们一定要严把设计关;二是基建施工,没有质量保证,“安全第一”就无从谈起。降低工作质量,势必为安全生产埋下隐患。要树立基建与生产一盘棋的思想,制订“质量保证措施、安全保证措施、生产考核措施”等质量技术措施,确保质量节节把关,环环受控;三是输、变、配电运行、检修现场,要逐级落实安全生产责任制,操作要严格执行“两票三制”,对大型和复杂操作现场,坚持跟踪检查,人员到位,在跟踪检查中发现违章作业,对责任人要进行严肃处理。
工作现场要把“杜绝误操作事故、杜绝人身事故”,作为安全生产工作的最低标准。工作中避免心中无数,心中无数乃安全之大忌,如果遇到一些自己没有把握或似懂非懂的情况,要头脑冷静,三思而后行。“多想万一的可能,少想一万的保险”,做到有备无患,防患未然。工作中要避免“习惯性违章”,安全工作中存在的一些“习惯性违章”,是长期形成的,要坚持“反复抓、抓反复”,做到持之以恒。一位老师傅凭多年工作实践总结出了一套“四步”工作法:“一站、二看、三想、四做”,对“强化人的安全意识,规范人的操作行为”无疑是一个很好的借鉴。
六、抓检查,立足于达到安全动态管理
(1)开展动态检查。在基层单位认真自查的基础上,对“两票”执行情况要坚持“月检查、季分析”,对作业现场要进行不定期检查,发现问题要及时指正。要建立专业技术检查和专业管理分析制度,实现各专业工作的动态管理。
(2)认真开展春、秋季安全大检查活动。针对每个季度工作重点,做到检查有计划、有组织,评比有内容、有结果,检查结果与奖金挂钩,通过检查促进安全管理不断发展。
(3)开展安全性评价活动,采用自我评价和外部检查相结合的方法,通过请网内、外专业技术人员、专家进行评价检查,实现供电企业全方位安全性评价的动态管理。坚持宏观上的安全性评价工作与微观上的危险点源的分析与控制工作相结合。通过“安评”,摸清安全底数。过去觉得安全生产情况不错,经过安评,使各级人员充分认识到安全基础并不牢固,风险度很高,从而使安全管理在监督中得到加强。
七、抓奖惩,立足于做到“严”字当头保平安。
对规章制度执行要严格,有了一视同仁的赏罚,必然在一个单位树立起正气。在个别工作现场我们仍发现有不同程度的习惯性违章现象,有无票工作的、有不执行监护制度和不按规定使用小地线的、有进入施工现场不戴安全帽的等等,必须清醒的认识到,这是一个危险的苗头。对违章人员及班组要及时进行严肃的处罚。同时各级管理人员、安全监察人员要加大对工作现场的监督、检查,进一步规范现场的安全管理,加大对习惯性违章的处罚力度。
八、抓培训,立足于提高职工综合素质。
(1)在内容上,要联系实际。每年在春检预试和迎峰度夏、防污清扫等工作开始前,可以组织职工进行安全技术培训,学习安全规程,讲解安全注意事项,提高他们的专业技术素质和安全意识。加强对工作负责人、工作票签发人、低压工作许可人的管理,加大培训力度。定期进行《安规》、《安全生产法》等法律法规考试。不同的单位,在培训中要注重从实际出发,突出个性,因地制宜。
(2)在方法上,要灵活多样。通过采取基地培训、印发资料、专家授课、联合反事故演习、集中轮训和业余自学等多种形式和方法,有针对性地对员工进行安全意识、安全知识和安全技能培训。如在基地培训中,可以变电仿真中心为主要培训基地,加强对变电运行、集控站、调度值班人员的实际操作培训;在集中轮训中,组织高压试验、两票三制、继电保护等专业知识的培训;可以通过签订“师徒合同”的形式,组织职工在实践中相互学习;还可以通过组织模拟设备故障排除活动,增强职工对客观环境的分析能力和应变能力;可以利用培训教材上网,开展全员培训,通过多方面多层次培训,不断培养各种人才。
关键词:变电站;设备;日常维修
变电设备是变电站正常运行的基础,也是整个电力系统运行的基础硬件,所以加强变电站设备的日常维修就变的十分重要,受到各方面的关注。
1 变电站设备日常维修的重要意义
变电站在电力系统内占据着核心的地位,但是在日常运行中难免出现一些问题,在日常运行中出现问题或是存在安全隐患,都会对电力系统的正常、稳定运行、对社会经济的发展产生影响,甚至会由此而造成极大的经济损失。所以加强变电站设备的日常维修就成为了变电站设备日常运行中的一项重要工作。对于保证整个电力系统的正常、稳定运行都有着重要的作用[1]。
2 变电站设备日常维修中存在的问题
作为变电站日常维护工作中重要内容的变电站设备日常维修工作,是变电站工作人员的重要日常工作项目,但是还存在着一些问题。
(1)在观念上不重视
很多变电站工作人员对于变电站设备的日常维修并不重视。首先,不能主动巡查,以提前发现变电站设备存在的问题,以致问题被发现时出现手忙脚乱的情况;其次,对于变电站设备出现的一些小问题,在维修时并不重视,甚至在某些地方存在敷衍了事的情况,这样就会造成一些小问题最终变成一个大事故的情况,甚至会出现特大型的事故;最后,在一些地方存在变电站设备维修人员分配不合理的情况,有些地方维修人员富余、有些地方则出现维修人员不足的情况。
(2)对于预防性维修不重视
变电站设备的正常、稳定运行,是与日常的工作、生活关系最为密切的,所以对于变电站设备的维修不能只放在出现问题时,而应该在问题出现之前就提前做出预防性的维修。要做到预防的维修,就要建立定期的巡查机制,对于在巡查中发现的问题,不论问题的大小,都是安排专业维修人员进行维修,以防这些小问题最终酿成大事故。
(3)对维修制度的不重视
按相关业务规定,在进行变电站设备的日常维修时,相关的维修设备应该是合格的,相关的操作人员应该经过专业的培养,且是持证上岗的,对于维修时的环境、场地都有严格的要求,要有相应的安全管理机制。但是目前很多地方在变电站设备的日常维修时并不能严格执行相应的规定,甚至存在一些违规操作的情况。造成这一问题的原因是多方面的,一是相关人员对变电站设备的日常维修工作的不重视,对于其中的安全机制不重视,认为只要完成相应的维修工作就可以;二是相关部门没有建立完善的相关规章制度,对于已有的规章制度执行不严格[2]。
3 加强变电站设备的日常维修工作
(1)加强专业维修人员的技术水平
变电站设备日常维修人员的专业技能水平与职业素养对于变电站设备的正常、稳定运行有着重要的作用。所以,对于变电站设备的日常维修人员要定期进行培养,以提高其变电站设备的维修水平,及时掌握先进的变电站设备的维修技术,同时掌握住先进行维修设备的使用。提倡维修人员之间的技术交流,不断提高维修人员的技术水平。从而打造出一支专业技术水平高超的变电站设备日常维修团队,保证电力系统的正常运行,从而为社会经济的高速发展提供优质的电力资源。
(2)建立预防性维修制度
变电站设备的正常运行对于电力系统的正常运行有着重要的意义,对于变电站设备的日常维修不能仅仅满足于出现问题后的维修,而应该建立完善的预防性维修,从而在一定程度上规避电力事故的出现。完善的预防性变电站设备维修,首先,要建立一套变电站设备的巡查机制,对变电站进行定期的巡查,以提前发现变电站设备在运行中出现的问题或是存在的隐患,并对这些问题及时通报相关维修问题;其次,对于在巡查中发现的问题或隐患要及时进行维修,这种维修是一种预防性的维修,尽量将所有变电站设备隐患都处理在事故发生之前,从而保证变电站设备的正常运行[3]。
(3)建立完善的维修机制
对于日常维修中应该遵守的规章制度、操作规范应该有完善的机制进行管控,以提高变电站设备日常维修的效率。对于维修设备要定期进行检查,以保证设备状态的良好;对于变电站设备日常维修人员,要定期进行相关操作规范、安全规范的培训;对于日常维修的问题,在维修完成后,要进行汇总、分析、总结,以提高维修的水平。
4 结语
变电站设备的日常维修是一项复杂、长期、系统的工作,对于变电站的正常运转、电力系统的稳定运行、甚至国民经济的发展和人民的正常生活,都有着重要的意义,所以要引起高度的重视。本文就目前变电站设备日常维修中存在的问题与加强的措施,总结了自己的见解,希望对这方面的研究工作有所帮助。
参考文献:
[1]吴华,李明明.浅谈新时期变电站电气设备的日常维护和管理[J]. 机电信息,2013(9):51-52.
一、巩固员工的专业知识及业务知识,加强各项文件的学习并掌握必要的业务知识。
经过一个月严格的专业及业务知识学习,不仅巩固了以前对某些业务学习方面的漏洞,也落实了必要的业务知识的掌握,使我们深刻认识到各项业务知识的重点及难点,实现了标准化工区建设文件学习的要求。在这一个月的业务知识学习中,学习内容层次分明,所长主要针对学员和值守员安排了不同要求与难道的业务知识学习,针对个人工作需要合理安排学习内容,把重要的业务知识重点学习,反复练习,达到学以致用的效果。
学习期间,主要针对运管公司的概况和发展前景进行了详细的了解,并对安规、检规、各种工器具的使用、一次主接线图、变电所标准化作业加强了学习,另外也对变电所防火、防盗、事故案例进行了补充学习。通过全面的学习不仅让我有信心胜任自己正在经手的每一份工作,同时也培养了个人的动手能力,更高效的将各项工作按相关标准完成。
二、增强员工积极开展工作的自觉意识,培养员工的团队精神,锻炼员工的综合能力。
这个月最艰巨的任务是变电所室外杂草的处理,虽然我们已经划分了各自的责任区,但是由于正是春夏交替季节,杂草生长旺盛,刚割完这块那块又生长了起来,难以实现全局绿化的美观,难免会让人觉得力不从心。但我们并没有松懈,反而互相督促、互相激励、互相攀比,在工作上谁也不愿甘落下风,经过这样的努力,大家平时没事时都自觉的拿起镰刀认真的割起草来。因为大家以前没有多少接触割草这方面的体力活,难免会有人相对落后,在这种情况下我们谁也不忍袖手旁观的,常常会腾出时间互相帮忙,如此下来,不仅有利于体能锻炼,也培养了员工们团结协作的团队精神,增强了员工们的集体观、大局观,营造了和谐的变电所工作氛围。
在其它的各项工作中,我们也是互相请教,互相指导,互相提出宝贵的意见进行交流,偶尔遇到不懂的问题也向其他变电所的同事寻求帮助,不断学习他人的长处,不断掌握各项业务技巧,从而培养自身的综合能力,一天一天的进步,保持工作的热情,很是充实。
三、通过互相题问、自我监督的方式加强专业知识的学习,勤于思考,敢于题问,善于专研。
论文摘要:介绍了西南交通大学建成的教学用模拟变电所实训基地的结构、功能、特点、实践项目。使用表明,该基地具有国内领先技术水平,完善的教学、培训和科研的综合功能。由于采用最新的远程监控技术,该变电所可作为目前铁路牵引变电所技术改造的参考。
0引言
西南交通大学有部分直接服务于铁路现代化建设的专业,其中“铁道电气化”专业作为教育部、铁道部的重点特色专业而一直受到重视。
分布于铁路沿线的牵引变电所,是电气化铁道供电的枢纽。随着我国电气化铁路和城市轨道交通的发展,变电所综合自动化技术水平的不断提高,对从事牵引变电所设计、运行、管理等方面的专业技术人才的需求数量增加,同时对其掌握知识的广度和深度特别是具有较强的实践动手能力方面提出了更高的要求。因此,在教学环节中,应加强学生理论和实践相结合的能力的培养。在教育部“示范性教学实践基地”基金支持下,2002年西南交大在峨眉校区建成一座集教学、实习、培训和科研为一体的模拟变电所实训基地。
1模拟变电所简介
我校模拟变电所分为两期建成:
I期是与实际变电所相同的开关控制屏柜和继电保护屏柜、中央控制盘、交直流电源盘、以及自行设计的模拟负载电量和故障盘。如图1所示。
Ⅱ期是模拟一段地方电力网或电气化铁路的环境下,一个调度中心使用远动监控系统控制的五个变电所,图2是这五个模拟变电所的一次接线图。该项目综合了地方与铁路、不同主变、不同接线类型的各种变电所,且负载的大小和相位均可调节,其中S”模拟变电所采用了WBH-891型电铁主变微机保护装置、WKH-891型电铁馈线微机保护装置、DQWC-03牵引变电所二次设备测试系统。
模拟变电所中被监控设备的位置状态信号、保护动作信号、预告信号、事故信号等遥信信号通过电缆与RTU (Remote Terminal Unit远方终端)的开关量输人/输出模块相连接,电流、电压等遥测信号将通过信号变送器柜,输人RTU的模拟量输人模块;控制中心下发的遥控命令,通过以太网传输,实现遥信、遥测、遥控的功能。远动监控系统结构图如图3所示。RTU是采用施耐德电气公司的PLC系列中模块式结构的Momentum,其编程软件Con-cept是一个基于Microsoft Windows环境的编程软件套件,具有很强的设计性、可扩展性;主站组态软件iFix支持工业标准,具有开放性、可组态性、兼容性及可开发性。
为了比较和研究,我系的教师正在进行一系列的科研开发,其目标是在模拟变电所二次系统中采用测控、保护一体化的分布式控制系统(DCS)实现变电所自动化管理,其结构图如图4。
2教学实践基地的开发
1)校内学生及现场工程技术人员,可对照变电所各种屏柜,提高阅读二次系统接线图、安装施工图的能力,通过开闭操作、设置故障等项目的训练,可以培养他们对现场运行中出现的故障的分析和处理能力,包括一次设备的故障范围的判断、二次系统的故障判断、查找和处理。
2)变电所基本电器及二次接线方面实训项目n个。如断路器结构、原理;断路器参数的测量与调整;变电所二次接线、电缆的数字编号法以及“相对标志法”的识别;二次接线盘后安装图及实际安装技术;变压器控制、保护盘结构、接线、检测、调试及整套保护联动实验(包括整定计算);在以上各盘设置不同故障(可达几百种)练习查找及消除故障的方法等。
3)运动系统遥测、遥信信号源接线的校正及采集的遥测量的精度实验。
4)利用便携式计算机对遥控设备进行合、分实验,让学生了解远动系统是如何驱动被控设备动作。
5)利用一般的浏览器访问各RTU中PLC的网页,实时了解该PLC的运行、通信等状态的实验。
6)上位机各种功能的校核实验。通过该实验让学生了解调度员的工作职责、工作内容、iFix软件的各种功能的使用,从而对远动系统有更深层的了解。
7)利用组态软件Concept对PLC进行配置,使学生熟练掌握利用Concept按照所用的PLC型号及设计要求对PLC进行配置;利用Concept对PLC遥控、遥信和遥测功能的编程,使学生熟练掌握Concept编程方法。
8)自动化组态软件iFix系统的安装,熟悉掌握iFix系统软件的运行环境及其安装过程。
9)通过在iFix系统新增6#模拟变电所的实验,使学生了解iFix系统的可组态性及可扩展性。
10)进行继电保护单体测试及数据管理。
11)进行继电保护盘上测试及数据管理。
12)微机保护装置的调试与特性实验。
3实践意义
模拟变电所实训基地自1998年投入使用后,至今已连续培训了五届毕业生和一批现场工程技术人员,经总结,其实践意义在于:
1)为学生提供专业技能训练的条件与场所。能完成供变电工程、继电保护、变电所二次接线、微机监控技术等几乎全部专业课程的大量综合性实验,以及电气设备的实际操作技能、检修调试技术、查找故障及排除方法的实际训练。而且充分利用学校具有的学科优势,以模拟变电所为基地,配合学生专业课和专业基础课学习,开发如电工理论、电气装备、自动化、计算机应用、网络与通讯等领域的多个应用性、研究性实验;同时由于人员和设备的集中,能够按项目组织学生进行综合性实训,尽可能使学生参与以教师为主导的科研活动。
2)对于现场技术和施工人员,很重要的一点就是要能阅读二次回路图纸、熟练地掌握接线、配线工艺,能查找和处理运行故障和设计缺陷。通过实地培训,能大大的提高他们的读图、判断、查找、处理故障的能力。该基地于2000年为乐山电力股份有限公司培训和考核职工283人,取得良好的效果。
3)目前西南地区铁路已完全实现电气化,全区拥有牵引变电所200多座,其中大都为上世纪70~80年代所建,技术水平落后。而我校模拟变电所实训基地的建成,对其技术改造具有借鉴的意义,在应用新技术、新设备和进行技术创新方面起到示范的作用。