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首先,我们对此次比赛的定位就是旨在健身、娱乐,以达到增进同学之间的友谊,加强班级之间的交流,提高班级凝聚力的目的。在这一次的篮球赛中体现了我系同学对体育的兴趣和爱好!同学在比赛中也表现出比赛第二,友谊第一的精神。在比赛中同学们都能相互谅解。也体现了各班的团结精神,在比赛中每个同学都可以尽力地发挥自己的才能,展现自我。从中可以看出同学们高涨的热情,在频繁的比赛和紧张的学习当中,各篮球运动员表现了惊人的意志以及团队精神,能赛出水平,赛出风格,赛出成绩。
最终,我们决出了本届比赛的三强,冠军为05采矿1班。亚军为05采矿3班,季军为05采矿2班。3月29号进行了如火如荼激烈的比赛后,此次篮球比赛圆满落下帷幕。
通过这次篮球赛,我们取得了很重要的经验。比如拉拉队的作用非常大,赛场下拉拉队的加油声是场上队员巨大的精神支柱,并且班级的集体荣誉感在这里得到了充分的体现,同学们的关系也迅速升温。因此,我们不定时地举行一下类似的活动是很有好处的。
我们通过精心策划、积极准备、合理安排,使本次篮球赛在有条不紊中体现了“公正、公平、友谊”。超过了预期效果,且各队在比赛中表现都很出色。
尽管如此,本届比赛仍存在一些不足之处:由于比赛期间有好多我部成员有选修课,并且正值计算机考试和院的排球赛同时进行,工作人员常常难以调出时间,给比赛的顺利进行造成一定不便。以后会向有关领导反映,确保以后工作的顺利进行。
部门的干事提出以下建议,以后的比赛可以考虑设置最佳啦啦队奖,并给裁判购买礼物。他们还希望体育部可以承办一些除了体育赛事以外的特色活动。
此次篮球联赛大大拉动了系篮球爱好者的兴趣,并使他们有充分的舞台去挥洒他们的实力与激情,并给所有的观众献上一道道体育大餐。
学生会班级篮球赛工作总结相关文章列表:
20xx年3月21日上午,生工1202班紧跟着初春的脚步,在班委带领班下在南京玄武湖等开展了多姿多彩的春游活动。
在活动开始的前一周,班委以及成员积极准备,研究春游团支部团体活动规划细则。
活动前一天,同学们通过抽签方式分为七组。
21日上午课后10点后每组拿到任务书制定方针路线开始分组行动. 从工大到新街口再到玄武湖,同学们一路边玩边完成任务,如:送老人明信片,与外国人合影,模拟雕像等。下午3点半大家在玄武门集合,开始了集体游戏.第一个游戏是吃饼干,这其实是个预热阶段,让队内的成员们增进感情,拉近了大家距离,也为接下来的游戏奠定了基础。第二个游戏是你划我猜,每组三名,有趣搞笑。第三个游戏是猜歌名大比拼,每组出一人戴耳机唱歌,其他人猜歌名,猜对多者获胜,同学们欢声笑语不断,参加游戏的情绪也愈来愈高涨。最后一个游戏为撕名牌,每组一男一女出来应战,男生保护女生,掀起了活动的。所有游戏结束后到了最紧张的时刻,各组根据完成任务和游戏获胜情况进行计分。最终第三组获胜享受聚餐优惠价格。第一与第二组接受指压板惩罚.夜幕降临时,大家踏着欢快的步伐向聚餐点进发。在觥筹交错的欢笑声里,同学们彼此敞开心扉,一片喜气祥和的气氛。
通过本次的活动,大大增强了班级的凝聚力,促进了同学之间的友谊,有利于建设和谐的班级,营造了良好的氛围。
一、指导思想及学情分析
八16班现有学生42人,和开校初人数保持一致。其中男生20人,女生22人。走读生23人,其中21人城里都有固定住宅楼,多数学生的家长都有稳定的就业岗位,家庭和谐,收入稳定。住宿生19人,其中有2人,城区有固定的住处;男生9人,女生10人;广至学生9人。全班只有一个单亲家庭(父亲因病去世),3个留守孩子,1个特异(以前有严重心理疾病)其他无不良情况。
二、组织纪律及班级管理
严格遵守《中学生守则》和《日常管理》,及政教处要求班级有班长一名,马小佳;副班长(助理)赵健和王玉晨2名,具体协助管理纪律和文体,学习委员张媛媛,卫生委员范梦茹,体育委员马跃,文娱委员杨雪,生活委员朱立文,还有课代表8人,小组长4人。经过一学期的磨合和调整,都是品学兼优,且有爱心和责任心。他们配合学校和班主任,对班级管理及向好,做出了不懈的努力。
三、关爱学生及班级特色
1.积分管理,事无巨细。2.事事育人,事事管人。3.荣誉至上,创建和谐。4.学习第一,健康乐观。5.团结紧张,严肃活波,富有爱心。6.执着专一,勤奋耐心,全方位管理。
四、 班级不足
1.班级工作细致上下功夫不够。2.培养学生“勤奋与刻苦”的学习氛围引导营造不到位。3.督促家长配合力度还不够大。4.对学生爱心教育不够炽热持久。5.学生集体荣誉感培养发挥的不足。6.学校安排的网络学习任务完成的不够扎实圆满。7.班会主题突出不够鲜明,成功案例呈现太少,说教太多。7. 培养班干部,独立工作和解决问题的能力的策略太少。8.抓学生品行、习惯养成中,方法、恒心不够,。9.对学校开展班级活动,指导和创新上,用心不够,也欠灵活。10.向我校优秀班主任学习的倾向性,花的时间太少,交流不足。11.手拉手学习互动互助互帮的小组发挥力量太弱。12.纵向横向交流不够,不能达到优势互补。比如与各任课老师及平行班主任,缺乏有效互动与促进。
五、班级改进及努力方向
1.高度关注后进生的学习、交往、生活和情绪变化。多些爱心,耐心,教育学习要静心,不要分心,更重要的是有恒心。
2.加强纪律教育,教育学生,做到在课堂、课内、课外一个样。督促自我约束自己,避免各种不良现象、事故的发生。
3.利用各种方法和多方力量,激励学生对各门功科,进行认真对待,激发兴趣,争取班级在各种考试中,取得优异的成绩。
4.注重个人修养,和人文精神的培养;注重学生个人能力训练,利用个人魅力,相互影响,是全班学生不断的向好的方面发展。
5.加强与各科任老师的联系和高度融合;教育学生尊重老师,爱戴老师,任何时候,都要以积极的心态,每一位老师,对待每一门课,每一节课。
6.继续做好家校联结工作,通过三分努力,把学生的德育工作夯实,把体育和身体健康和心理健康,紧紧的掌握在心中,让学生健康,活波,充实、快乐的学习起来。
7.配合学校和政教处工作安排,进一步做好其他配合教育工作。
8.安全工作重于泰山,继续不懈的努力,让学生高高兴兴的来学习,平平安安的快乐回家去。
一、努力做好思想工作的转变。
我在幼稚园工作了两年,习惯了幼稚园的工作模式,到了小学孩子不适应,我自己开始也不适应。孩子们饮食、作息时间、生活自理情况都变了。刚开始孩子早晨和中午起床后都要在床上发呆约1分钟,速度慢还影响出操、吃饭挑食的现象开始增多、洗澡只有自己一人抱揽,顾了洗澡堂又顾不了寝室等一系列问题,曾想过放弃,但是我不能不负责的丢下与我朝夕相处的孩子,我要坚持,想办法解决这些问题。随着对工作的熟悉和对工作的改进,孩子逐渐适应了小学生活,我也完全适应了小学生活管理方式。
二、做好生活常规工作,让教学得到保障。
1、生活老师的高标准、严要求是搞好学生生活管理的关键。我们除了负责管理好学生的衣食住问题外还对学生进行思想教育,与孩子谈心,做孩子的生活妈妈。我会不定时的与家长沟通,孩子出现异常现象我会及时与家长取得联系,做到让家长放心,让教学老师安心。
2、平时我及时将孩子生活的情况与班主任和教学老师沟通,做到事事皆有数和全方位的关心孩子。
3、开展“我最棒”评比制度,每天给表现好的学生加上五角星,在学期结束时进行总评,对优秀的学生进行物资和精神奖励。用此方法激励学生,逐步引导学生养成良好的生活习惯。这学期基本能做到按时起床、睡觉,但12月下旬,天气渐冷,就有学生有赖床现象。
4、培养学生良好的生活习惯是我们工作的重点。开学初,亲自教学生叠被子、摆放物品、整理衣柜等,学生的生活自理能力得到了强化。
三、保育与安全教育齐头并进。
我们是寄宿制的学校,家长除了关心孩子的学习更关心孩子的身体和安全。我班有个大扁桃的孩子,有个身体弱的孩子,他们都需要特殊照顾。9-11月我班生病率较低,进入寒冬,孩子生病的渐多,更多的孩子在家时已感冒和孩子热了爱脱衣服,我们没能及时看见因而感冒。每次孩子感冒我们都及时治疗并及时地与家长联系,因而家长对我们的工作很满意。
孩子爱打闹、追逐,我除了对他们讲道理外还随时盯着他们的活动,尽量让他们的活动都在我的视线里。每餐后我都是让孩子排着队回寝室,在寝室里孩子换鞋处是最易玩耍的地方,我便请班里的得力干将在换鞋处盯着,以免发生碰撞等。经过一学期的紧跟严盯,没有发生任何安全事故。
现在就过去一个学期的工作总结如下。
一、部门内的交接工作
1. 通过半年的工作参与,各试用委员对部门的各项工作有了初步的了解与认识。因此,在本学期初,部门进行了换届工作,选出了一批正式委员与新的部长,为部门这个学期各项活动的顺利开展提供优势条件。
二、一如既往的做好各项常规性工作
1. 在开学初,对上学期各班同学绩点和操行分进行统计。
2. 每周收集各班课堂考勤表,统计、整理考勤情况,及时公布考勤情况和通知缺勤的同学补上假条;与各班学委做好沟通工作。
3. 一如既往地做好每天早上的院检和每周一次的校检,期间(第七至八周)对大一的进行了改革,在三饭进行院早检一周。后来收集和整理各班同学对早检制度的意见后,根据民意对我院的早检制度进行了修改。
4. 本学期部门定期组织大一学生到指定的草坪进行常规性草坪劳动,在蝴蝶湖进行了一次义务草坪劳动。提高同学们爱护绿地的积极性和保护环境的意识。同学们劳动认真积极,活动进展顺利
5. 部门负责了本学期院学生会每一次例会的考勤,工作实事求是,认真负责。
三、积极开展各项活动,丰富同学的校园生活
1.在三月底,我们分别与航海学院、信息学院和法学院共同举办了三场辩论队友谊赛。我院辩论队在三场友谊赛之后,经过充分的总结,为“海大杯”辩论赛做好了充分的准备。部门经过友谊辩论赛之后,不仅增进了与各学院之间的感情,还发现和总结了从筹备活动到举行活动中的存在的问题,为以后举办同类活动提供了经验。
2.在四月中旬,我们举办了“海大杯”辩论赛,我院辩论队不敌寸金学院,无缘往后的比赛。这场辩论赛中,我们与寸金学院共同准备这场比赛,在过程中向他们学习与借鉴了不少经验。
3.在五月中旬,举办了我院第二届主题为“mY IDoL”的英语演讲比赛。这场比赛从准备到举行经过了重重障碍,最后还是顺利的完成了比赛。王晓彤赢得了这场比赛的第一名并代表了我院参加了校英语演讲比赛,获得了优秀奖的成绩。在这场比赛之后,部门内从活动的各个阶段,现场的各个方面做出了详细的总结。
4.在五月底,“海大杯”辩论赛落下帷幕不久,我们举办了一场xx风采辩论赛。邀请了众多学院辩论队领队到场作为评委,共同切磋辩论的精粹。这场辩论赛吸取了过去众多辩论赛总结的经验,因此,从筹备到结束都十分顺利的进行。尤其是沟通方面,这场辩论赛,我们部门与辩论队做了十分充分的沟通,因此出现的误解歧义大大减少。
5.在春意盎然的四月,我们部门举行了政治与行政学院第三节草坪标语牌设计大赛。参与比赛的各个队伍都比较热情,水准较高,令这次比赛的水平获得评委的一致赞同。创新了比赛形式,设置了现场最佳人气奖;专业的评委也选出了令大家信服的获奖作品。
四、协助各兄弟部门工作,服务xx同学
1.协助体育部举行的“师生杯”乒乓球赛和第一届羽毛球赛和班际杯乒乓球赛,在比赛中主要负责记分计时等工作。
11月8日是我国第16个记者节。为了提高学生记者的新闻素养和社会责任感,记者节来临之际,大学生通讯社举办了“奉献青春,我们在路上”系列主题活动欢庆这个特殊的节日。
11月2日上午,我校大学生通讯社代表与东北大学记者团、xx药科大学记者站代表在xx药科大学联合举办了首届xx市大学生联合记者节活动启动仪式。11月3日至9日,各学校学生记者开展了新闻采访比赛并召开了新闻会。此次活动环节设计以公益为主,旨在将记者节宣扬出去并能够引起人们的重视,同时提高学生记者的新闻素养,提升对新闻的洞察力和探究能力。
11月6日晚,校报编辑部在A1-201教室举办了记者节表奖大会,表彰了一年来积极参与学校新闻宣传工作,涌现出的一批优秀的学生记者和通讯员。校报负责人在讲话中勉励同学们努力学习、勤奋工作,不断提高自身素养和写作能力,为校报多写稿、写好稿,在大学里圆自己的记者梦。
11月4日至8日,大学生通讯社以各学院记者站为单位,以“奉献”为主题,举办了为新生拍纪念照片、新老记者经验交流会、采访身边同学中的好人好事等活动共同庆祝记者节。学生记者和通讯员们在活动中奉献青春、收获友谊、收获感动,尽享节日的欢乐氛围。
学生记者们关注校园的每一个角落,穿梭于校园活动的第一线,通过记者节一系列活动的开展,彰显了学生记者们的青春风采,丰富了学生的课余生活,广大学生记者和通讯员们纷纷表示,要在今后的学习和工作中再接再厉,为传播先进校园文化贡献自己的一份力量。
关键词:班级管理 开放 自主 个性
一、开放的班级观
关于管理过程的基本环节,大多数人采用了美国工程师戴明提出的PD―CA循环学说,称之为“戴明环”。他认为,管理过程是一种不断循环往复、呈周期性向前发展的过程,在第一个周期中,它又是由计划、执行、检查、总结四个环节构成的。下面,谈谈班级管理过程中对总结这一环节的基本要求。
1.树立正确的指导思想
班级管理工作总结不是例行公事,而是为了找出经验和教训,研制出今后改进管理工作的具体措施。因此在总结过程中,必须广泛调查,认真思考,反复研究。
2.总结要以计划为依据,以检查为基础
总结是针对计划的内容及其执行情况进行评价,确保管理过程的顺序性、完整性和稳定性。同时,总结也要基于检查过程中积累起来的数据材料和典型的人与事,确保总结工作的客观公正。
3.总结应具有教育性和激励性
总结的目的不是奖惩,而是促使人们反省自己的行为,增强搞好工作的信心和决心,不断提高工作人员的综合素质和能力。同时,总结也应发挥出激励人们向更高目标前进的作用。
4.总结应有理论性
总结不是管理过程的终结,而是向更高管理水平的迈进。这就要求我们把经验和教训提高到理论高度来分析,探索班级管理的规律性,这样就发挥了总结对全程班级管理工作,特别是下一个周期的班级管理工作的指导作用。
二、自主的管理观
班级管理分班主任直接管理和学生自我管理两种形式,这两种管理在班级管理中各有其独特的地位和作用,因此,二者不能偏废,应当有机结合。以前,班级管理特别是中小学的班级管理非常强调班主任的直接管理,严重忽视了学生的自我管理,学生的自主能力得不到培养,而自主能力恰恰是当今社会迫切需要的极其可贵的素质之一。因此,目前我国学校班级管理改革的趋势之一就是“放权”,充分发挥学生自我管理的作用。
发挥学生自我管理的之一,应注意以下几点:
第一,学校领导、班主任必须加强学习,更新观念,从理性上认识学生自我管理的重要性和可行性。
第二,学生自我管理的范围和程度应随年级的提升而逐步扩大和增强。
第三,学生的自我管理必须在班主任教师的指导和监督下进行。
实行“班干部轮换制”是实施班级学生自我管理的一个成功的措施。具体做法是:每学期初,选一批品学兼优,在学生中威信较高的学生干部,建立一套以他们为中心的班干部管理制度。然后,以他们为骨干具体组织班级的各项达标和管理活动,班主任监督、协调和帮助他们完成各项任务。待班级稳定和干部成熟后,就放手进行干部轮换,这样就使更多的学生在班干部这个岗位上得到自我管理的锻炼。还有一个与此类似的做法,是让班里每个学生都有“职务”,都不是“普通群众”,既然在班上是有“职务”的人,那么就有一种无形的自我约束力在起作用,从而培养了他们自我管理的意识和能力。当学生的自我管理意识和能力达到相当水平时,班级管理就更加接近管理的最高境界――“不管”了。
三、个性的发展观
班主任在管理方式上,要遵循个性原则,要依据学生身心发展特点进行教育。因为人的因素是生产力诸因素中最积极的因素,在当今时代如何发挥人的积极性、主动性和创造性,已被提高到崇高的地位。班主任要发挥教育的主要功能也是促进个体社会化,把一个学生转化为一个能适应社会专业化发展、参与社会生活的人。增大学生自主选择的空间,也是对人的选择权的尊重。
授课班级具体情况分析
本学期我担6-7年级10个班级的音乐教学工作。分别是七年级6个班(7年11班-7年16班)六年级4个班(6年1班-6年4班)。音乐课的测评标准如下:课堂平时表现,期末卷面考试,期末文艺汇报演出。
课堂平时表现:
我所教的班级中4个6年级班级。6个7年级班级。其中6年级学生相对7年级学生表现的较好。
学生平时课堂上比较好的班级是6年3班和7年12班。表现较差的班级是6年2班和7年14班。7年12班是7年级的实验班。该班平时课堂表现非常好,上课时学生能够积极地配合老师讲课。能作到气氛活泼,纪律不乱。班级学生有很高的艺术鉴赏水平和道德修养。这时我所任课的10个班级中表现最好的班级。卷面考试成绩也排在了10个班级中的首位。6年3班在6年级中表现比较突出。6年3班有几个比较调皮的学生,经过几次教育后这些学生改进很快。课堂上能够遵守纪律的同时积极回答问题。给班级带来了一个很好的音乐学课习环境。
课堂平时表现较差的班级:7年14班和6年2班。
7年14班学生课堂学习气氛不浓,课堂上课时基本没有举手回答问题的学生,缺乏创造力和学习音乐的兴趣。多数学生课堂上有小动作、溜号、说话等情况。多次教育效果不好。
7年11班个别学生影响班级。每节课都要用大量的时间组织课堂纪律。班级学生说话接话想象严重。重点学生:刘浩承于添聪 孙语良 杨京瀚 蒋博 高志昂。
6年2班时六年级的实验班,与七年级实验班相比有着较大的差距。班级女同学表现良好,主要问题出现在男同学。该班男同学说话现象严重,严重影响到了其他同学。多次教育效果不好。
期末卷面考试:
成绩最好的班级是7年16班。出现问题:由于本学期期末“红歌会”合唱比赛占用了学生课余时间。临近期末为了不影响学生的其他学科考试。经组内研究决定采用开卷考试。此次开卷考试题内容多位学生自由发挥的文字题。给学生2天时间(周六周日)完成试卷。试卷成绩突出的班级是7年12班和6年2班。较差的班级是7年15班(该班雷同卷较多疑为集体抄袭)。
期末文艺汇报演出:
期末文艺汇报演出是根据教学大纲要求,以班级音乐会形式进行考试。表现较好的班级是:7年12班 7年16班 6年3班表现较差的班级是:6年4班。其中7年16班的音乐会最有气氛。班级干部经过了精心的策划(演出顺序,邀请函出场顺序 班级设计主持人串词)。6年3班的整体节目设计的非常好。7年12班的节目很有艺术气息。演出较差的班级是6年4班(没有演出节目顺序学生没有准备考试内容 没有主持人 没有班级设计学生积极性不高)
活动表现:
本学期6,7年级主要的文艺活动有:军训文艺汇演,校庆运动会班级文艺节目,“红歌会”合唱比赛等。
军训文艺汇演中各班节目都比较出色。相对来说7年11班的全班同学大合唱非常出色。校庆运动会文艺表演中大多数班级能够主动利用课余时间排联节目。突出的班级是7年16班 6年1班。本学期最后一项大型活动是“红歌会“合唱比赛。6年2班的节目《闪闪的红星》,7年12班的《黄河大合唱》都获得了学校合唱比赛的前10名。红歌会活动中。6,7年级从学生道班主任都能够积极的参与,使学生们的艺术修养以及合唱水平有了很大的提高。
“红歌会”暴露的问题:
1.“红歌会”初期个班班主任不够重视,临近比赛前几天“临阵磨枪”直接造成了学生上台紧张忘词等情况。
2.平时训练时学生不跟伴奏练习。正式演出时跟不上节拍。
课代表表现:
7年11班课代表李冠达,7年16班课代表李佳绮,等表现出色。
个人总结:
时间过得真快,这个学期很快就过去了。教师这一职业首先让我感受到的是快乐。生活在省二实验这个附有挑战性的环境,身边是一群同龄的充满着活力的同事。每天相伴的是满带着天真的孩子。快乐的背后我感到的是从未有过的压力。压力——不是一种想象出来的疾病而是身体"战备状态"的反应,这是当我们意识到某种情形,或者某个人,或者某件事情具有潜在的威胁性的时候做出的反应。仔细想想压力就是来源于责任,来源于潜意识里的责任。我担心无力面对时刻的挑战,害怕缺乏经验的我无法马上胜任教育工作。我开始彷徨,我渴望鼓励与帮助。这时学校给我配了师父。是师父和同事们的帮忙让我感受到了温暖,同时让我知道在激烈的职业竞争和繁重的工作压力下,我必须以良好的心态对待工作中的困难和挫折,努力学习充实自己。 1
与本篇 2010—2011学年度上学期期末总结 内容有关的:
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在这短短半年的工作,让我学习到了在学校课本中永远都无法领会的教育教学的宝贵财富。同时让我深刻地认识到:成为“好老师”最重要的前提就是要有崇高的师德。教师要热爱学生,师爱是师德之魂。对于我们新老师而言,我们有着非常艰巨的任务。怎么样才能让自己具备肩负重任的基本教学素质呢?我想无非也就是这两点:第一点是写教案,对待教案一定要认真,新教师几乎毫无讲学经验,那怎么才能不在讲台上出洋相,不说错话,不写错字呢?那只能认真对待教案和备课,我一般都会先备课,再默课,最后设想学生可能会提出的问题,然后尽量解决,如果无法解决,我在上课时也会尽量避免。第二点是听课,新教师快速成长唯一途径,自己学科的公开听课是一定要听的,但光听公开课是不够的,我在自己的学校里没听课调节,但我会去听语文和数学公开课,说不定能从中体会到一些不一样的感觉,我觉得对我同样是有帮助的。
有梦就有希望,有希望就有朝阳。尽管追求梦想的路遥远而又坎坷,但我想说:"就算很受伤,也不要闪泪光!"让梦想起飞,总有希望之花盛开的那一天!既然我们选择教师这个职业,那就要认真对待我们的学生、学校还有自己的教学态度。万事开头难,只要我们克服眼前的困难,勇于钻研和攀登,我相信我一定会成为一名优秀的人民教师。XX年 年是幸福的一年,因为在这一年当中我付出着、收获着、快乐着.
(2)
与本篇 2010—2011学年度上学期期末总结 内容有关的:
【关键词】爱;目标;合作;总结
何为教育,《说文解字》的解释是这样的,“教,上所施,下所效也”;“育,养子使作善也”。说白了就是教人如何做人、如何做事。班主任就是学生成长的助手,帮助学生学会做人、学会做事、学会生活。同时班主任还是全班学生的组织者,领导者和教育者,是沟通学校、家庭、社会的桥梁。班主任工作是学校工作的核心,在班级建设中起着举足轻重的地位。打造出一个优秀的班级是每一个班主任的工作目标。那么做为班主任就应该明白,班主任的工作不是警察抓小偷,而是给与学生最切实的帮助。怎样才能顺利开展班级工作,把这份工作做到无憾呢?通过十几年的班主任工作,我深深的体会到班主任在帮助学生成长的过程中,也使自己得到了成长。我认为打造一个优秀的班级体,以下几方面班级管理工作是必不可少的:
1以德育为班级管理的核心
我们倡导做一个“品学兼优,德才兼备”的学生,一个“品”“德”字当头,这无疑说明德育教育的重要性。学校工作是以德育为核心,一所教学质量好的学校必须有出色的德育工作做保证,同样一个先进的班集,德育也必将占主导地位。这就要求我们的班主任必须是一个优秀的德育工作者。文明的素养创造了良好的学习环境,健康的心理创造了积极的学习氛围。为了保证良好的教学质量,努力培养一批心理健康,人格健全,行为规范、成绩优秀的中学生。
2以“爱”为班级管理的基石
当班主任最大的一个挑战是如何当好孩子们喜欢的班主任,苏联教育学家赞科夫曾说:“当教师必不可少的,甚至是最重要的品质就是热爱学生。”苏霍姆林斯基说过:“教育的全部奥妙就在于爱儿童,师爱是一种力量、一种品质、是教育成功的秘诀。”可以说没有爱就没有教育,没有爱,教师的工作也就失去了意义和价值。要做到以“爱”为基础,从心理上体贴、关心学生的健康成长。这是抓好班风建设的情感投资。爱是一种双向的情感交流,是把学生当做朋友,主动和他们交心。学生感受到的爱才叫爱, “没有规矩不成方圆” 学生对自己的行为和心理的控制存在着一定程度上的盲目性,所以在“爱的同时还要“严格要求,严加督促,重点在于督促引导”。”一个班级只有赢得同学的“心”,才能真正赢得同学的信任,才能把班级工作做好。
3以榜样为班级管理的向导
班主任的一言一行在潜移默化中影响着班级里的每一个学生,班主任接触学生的时间最长、对学生的影响最大,在学生面前自己就是一面镜子。作为一名班主任就要率先垂范,真正做到为人师表。班主任的行动最有说服力和影响力。在日常学习、生活中,要十分注重多动手,以自己的行为去带动学生。教室里出现纸屑,就要弯腰捡起;窗帘脏了,就亲自清洗;桌椅坏了,就自己修理。见此情景学生会主动参与。班主任的手勤,会产生巨大的感召力和凝聚力,在潜移默化中学生就自然成了班级的主人。使班级的工作变得得心应手了。
4以班干部管理为班级管理的桥梁
一个成功的班集体,除了要有一名优秀的班主任外,还必须又能干的班干部队伍,班级管理要突出学生的主体地位,依靠班干部和学生来试试班级管理。班干部作为联系班主任与学生的桥梁,他们工作能力的高低,在同学中威信的高低,往往能够决定一个班级的精神面貌与风气。
5以班集体奋斗目标为班级管理的动力
有目标才有动力,一个良好的班集体应该有共同的奋斗目标。班主任要根据学校工作安排和本部实际情况,拟定远近目标,让每一个学生明确努力的方向是什么,避免盲目、低效地学习和生活,从而增强集体的凝聚力和动力。目标的制定要切合实际,起到激励作用。目标太高会使学生丧失信心,目标太低就会缺乏前行的动力,有效的目标是要让学生跑一跑就能跨过“山羊”。 使实现目标的过程成为教育与自我教育的过程,每一目标的实现,都要让学生感受到是努力的快乐和幸福,从而增强了学生的自信心。
6以班级管理方案为班级管理的舵手
在班级管理中,班级管理方案必不可少,这是我们进行班级管理的依据。班级管理遵循的原则是人人都是管理者,人人都是被管理者。班级人人有事干,事事有人干。做到谁的事谁做,以提高学生的责任意识。班主任在使素质不同的全体学生在各自原有基础上都得到尽可能大的提高和发展的同时,更要努力发掘学生的潜能,充分发展学生的个性特长,培养创造能力,培养他们成为班上各方面的顶梁柱。
7以关注学生的习惯为班级管理的突破口
第一、关注学生养成良好的日常行为习惯,培养学生的养成教育。要坚持什么时候做什么事,班主任要起到监管作用,而不是眼保健操时间做题、补课,更不是让体育、音乐、美术等课成为课表上的摆设,成绩不是在这些时间提上来的,这只会使学生过走上厌学之路。
第二、关注学生的学习习惯,关注学生的兴趣。形成良好的学习习惯,这样才能为专心学习打下基础,做好准备。常规训练是培养学生学习习惯的中心环节,一个优秀的班集体,必须要有良好的学习风气,这样才能是班集体蓬勃向上。
第三、这是抓好班风建设的最佳机遇。也是加强对学生进行心理疏导的客观要求。
8以合作为班级管理质量的帮手
班主任的工作内容复杂,任务繁重,仅靠一个人的力量是很难打造出一个优秀的班集体,这就需要与各任课教师合作,班主任要协助任课教师处理教学中出想的问题,要与任课教师保持一致,在班级管理中班主任要与任课教师及班干部一起协商,寻求最佳的班级管理方案。
9以不断总结为班级管理的保障
任何工作都是在不断地实践、积累、总结中得到提升,在班级管理工作中要及时的总结,不断的总结。要认识不足,吸取经验,这样才能使今后的工作更加完善,使班级管理工作的效率得到不断的提高。
我们要清楚的认识到每个孩子都有潜能,我们要有一颗慧眼,善于发现,帮助每一位孩子寻找人生的目标,一分耕耘就会有一份收获。
教育是一门精深的艺术,他在召示着我们去不断的创新。其中班主任的成功是日积月累的结果,只要我们坚持对自己的事业有激情,对自己的学生有爱心,采取学生乐于接受的教育方式,循循善诱,善于总结自己的经验并形成特色,只要真心想做好,真正要做好,抱以滴水穿石的态度,定能水到渠成。
参考文献