出差工作报告精选(九篇)
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第1篇：出差工作报告范文
按照《汉阳镇2019年度贫困户退出镇级交叉核查工作实施方案》的要求，第十一核查组共8人，于10月18日――10月22日，采取“一算、二查、三看、四掌握”等方法，遵循“五个不得退出”和重点核实的“五类情形”的核查原则，按照“两不愁、三保障”基本要求，对大坝村2019年贫困户退出工作程序和2019年拟退出的61户75人贫困人口，脱贫退出“五条”标准达标情况，进行了逐户逐项核查。现将核查情况报告如下：
一、总体评价
(一)贫困户退出工作程序规范。通过查阅资料，大坝村严格按照县、镇要求，在规定时间节点、完成规定程序，在核查组入村前，已全面完成了民主评议，村级核查、村级复审、村内公示，申报乡镇等程序。
（二）贫困户退出标准严格。通过逐户核查，大坝村2019年拟退出的61户75人贫困人口中，“五条标准”达标率较高。
1、家庭年人均收入达标率100%。61户75人全部都达到4000元（低保户均达5000元）以上；
2、住房安全达标率97%。61户75人中59户73人有达标安全住房；
3、义务教育达标率100%。61户75人中无义务教育阶段辍学学生；
4、医疗保障达标率100% 。61户75人全部参加了合作医疗、大病保险和家庭医生签约服务；
5、安全饮水达标率100%。61户75人全部有自来水且水质达标。
（三）综合量化得分为98.5分。其中：年度减贫计划完成及重要政策落实得分47.6分；重点工作进展得分10.8分；驻村帮扶工作开展得分5.8分；扶贫资金保障得分10分；问题整改得分14.6分；已脱贫户政策落实得分1分；内生动力和新民风建设得分2.9分；效果及评价得分5.8分。
二、工作进展情况
一是领导重视。今年以来，大坝村四支队伍积极召开脱贫攻坚推进会议，有效防止队伍松劲、干部歇气的思想，努力提升了干部队伍参与扶贫攻坚的热情和干劲，有力推动了脱贫攻坚工作。二是分工明确，各司其职。四支队伍人员严格按照年度职责任务清单开展工作，确保各项工作有序进行；三是档案资料总体规范，户退出程序资料规范，项目建设、验收资料齐全、准确；四是公开公示情况好。大坝村脱贫基本情况、精准脱贫政策、帮扶结对情况、脱贫项目(主要包含项目名称、建设内容、建设资金、监督单位和义务监督员等)、扶贫成效等情况都有公示；五是检查的61户贫困户帮扶对接到位，帮扶措施落实较好，贫困户“一卡一册一档”资料总体相互印证、衔接紧密。
三、 主要做法和特点
一是以群众思想上脱贫为切入点，狠抓宣传教育和发动工作。大坝村于2019年开始，采取因地制宜，利用召开小组会的方式走村入户，加大脱贫攻坚政策的宣传力度，狠抓从思想脱贫工作，让群众真正从思想上树立起“我想脱贫、我要脱贫”的进取理念，充分激发群众想脱贫的内生动力；二是镇村干部和驻村工作队共同真心帮扶，驻扎一线，沉下身子抓脱贫。帮扶单位第一书记常年驻扎在大坝村，与镇村干部和帮扶干部一道抓脱贫攻坚工作，制定了该村发展规划，也制定了贫困户帮扶计划；三是把产业发展作为脱贫攻坚的有力支撑。因地制宜，结合村情实际，2019年大坝村成立了大坝富农茶叶专业合作社与汉阳镇岁丰果蔬专业合作社。发展茶园500亩，吸收189户农户加入合作社（其中非贫困户6户），入股资金92.1万元；投入10万元，发展中华蜂100箱。同时，结合“镇园产业联盟”，建立大棚53个发展羊肚菌15亩、红辣椒20亩，种植拐枣树500亩。将贫困户嵌在产业链条上，为贫困户脱贫致富奠定了基础。
四、 问题及建议
（一）共性问题：
1、部分五保户收入测算未计算2018年底的取暖费。
2、部分户档资料未及时更新，有的签字不全。
3、部分户未见一户一档资料。
4、部分户村级退出核查表漏项，如是慢性病的未标注。
5、部分户政策享受清单不准确，实际是安置房，政策清单为原住房安全。
（二）个性问题：
1、吴增顺为1人五保户，由其弟弟监护，但是在核查过程中发现本户居住在危房中，有人畜混居现象。
2、吴大金为1人五保户，由其哥哥监护有安全住房，但是本人并未在安全住房内居住，而是在老房子搭棚子居住，实地查看未通电、通水，生活条件脏乱差。
3、罗来兴为1人五保户，由其邻居监护（本小组组长）该户卧室和厨房属于危房，后墙和屋顶已经出现塌陷，极易发生房屋垮塌。
4、吴俊为1 人五保户，本人患有间歇性精神病。
5、翁德仕1 人五保户，室内环境极差，穿铺被子脏乱差，已停电两个多月，入户线路至今未修好。
6、张太康为1人分散供养五保户，与监护人张太禄（亲兄弟关系）共同生活，但张太康、张太禄均为2017年危改（村内置换）户，并享受补助各2万元，但未实际入住或仍然两头住，且该户无安全住房鉴定表。
7、李家富为1人分散供养五保户，监护人为其外侄曾加全，同吃但未同住（李家富1人仍然住在原烤烟房内，卫生条件较差，衣被陈旧零乱），监护人不清楚帮扶人姓名。
8、任家癸为1人低保贫困户，患有精神病。
9、谢守贵为2人户，分散供养五保户，该户主要劳动力谢先发患有精神病。
10、罗宗金为1人分散供养五保户，患有精神病。
（三）建议：
对照脱贫退出“五条”标准和“两不愁、三保障”基本要求，以及“五个不得退出”和确保高质量退出原则。对大坝村2019年贫困户脱贫退出，核查组建议（详见名册）：
1、王发林等54户71人达标退出；
2、吴增顺等4户人慎重退出（问题整改到位后方可退出）；
3、任家癸等3户4人不予退出。
第十一核查组
2019年10月25日
第2篇：出差工作报告范文
根据《关于转发〈xx区食品安全委员会办公室关于印发xx区食品安全整顿工作评估考核方案的通知〉的通知》（x食安委办【20xx】1号）精神，结合城管局实际工作，依据考核细则，对20xx年以来食品安全整顿工作的情况逐项进行了自查自评，现将具体情况报告如下：
一、自查自评情况
对照《全国食品安全整顿工作评估考核细则》，我局对餐厨垃圾管理工作认真地进行了自查自评。对餐厨垃圾管理工作我局非常重视，并按照职责进行了明确分工，由局长负总责，分管局长主抓，市环卫处具体负责管理和执法。为加强对餐厨垃圾的管理，还专门成立了以三区城管局长为成员的餐厨垃圾整治工作领导小组，制定并实施了《xx市餐厨垃圾整治工作方案》，形成了上下齐抓共管、层层负责的良好局面，餐厨垃圾管理工作也取得了实效。截止目前，餐厨垃圾处置企业已与市辖三区2560家餐饮企业签订了统一收运处置协议，至今没有因餐厨垃圾而导致食品卫生安全事件的发生。
1、餐厨垃圾收运处置工作完成情况。自20xx年以来共收集和处置餐厨垃圾约5万吨，餐厨垃圾的收集和处置工作基本覆盖了xx市辖三区。为加快xx市餐厨垃圾的资源化、无害化处置工作，xx保绿特生物技术有限公司又投资580万元，新建了餐厨垃圾处置二期生产线，目前已建设完工，进入验收阶段。新的生产线投入运行后，将大大提高xx市餐厨垃圾的处置能力和水平。
2、餐厨垃圾执法工作开展情况。为进一步加强餐厨垃圾管理工作，规范收运处置行为，提高餐厨垃圾产生单位环保意识，坚决打击非法收运、处置餐厨垃圾的行为，从去年7月份开始，由我局环卫处牵头组织开展了为期4个月的餐厨垃圾处理专项整治行动。通过对永康巷、中山街整治试点街区专项执法，优化调整餐厨垃圾收运线路，规定详细的收运时间，企业提升了服务水平，提高了餐厨垃圾的集中收集率。同时将“烤鸭油”纳入餐厨垃圾集中收集处置范围，与各加工企业签订收运处置协议。对违反《xx市餐厨垃圾处置和管理办法》的餐饮企业和私拉餐厨垃圾的行为加大了处罚力度。采取蹲点守候、有奖举报等办法，对乱堆乱倒餐厨垃圾或将餐厨垃圾擅自交给未经许可经营的餐厨垃圾收运、处置单位或个人的行为进行了坚决打击。去年，查处了东方红东港火锅店擅自处置餐厨垃圾15桶的行为，并做出了5000元的行政处罚。截至目前，整治店外摆放餐厨垃圾收集容器1560余次，批评教育私自拉运餐厨垃圾人员107人次，查处非法拉运餐厨垃圾行为56起，暂扣三轮摩托车23辆。先后对毛家湾、非常食客、香鱼王子、“红兜兜”火锅、“老毛手抓”、天湘园汉餐、好伦哥西餐等10多家大型餐饮企业违规处置餐厨垃圾的行为进行了处罚，并通过新闻媒体进行了公开曝光。使xx市餐厨垃圾集中收集量由过去每天的60吨上升到现在的90吨左右，基本杜绝了餐厨垃圾流失的现象。
3、各级领导都很重视餐厨垃圾处置工作。市委政府非常重视餐厨垃圾处置工作，去年10月份，市人大常委会主任孙荣山亲自带领人大代表对餐厨垃圾处置工作进行了视察，参观了xx市保绿特生物技术有限公司新建生产线，就餐厨垃圾处置工作提出了更高要求。11月份，我们再次邀请部分人大代表与餐厨垃圾产生和处置企业进行了座谈交流，人大代表强调要进一步加大宣传力度，倡导低碳生活，教育市民吃饭不要浪费，减少餐厨垃圾的产生量。餐饮企业要诚信经营，不要将餐厨垃圾卖给私人，餐厨垃圾处置企业要加大收集力度，提高服务水平，多方位共同保障市民的身体健康。xx区副主席姚爱兴和xx区住建厅张吉胜副厅长也先后到xx市视察了餐厨垃圾处置工作，为xx市餐厨垃圾处置工作指明了发展方向。
二、存在的问题及不足
1、餐厨垃圾还不能做到100%收集。根据保绿特公司与餐饮企业签约和全年的收运情况来看，每日收运处置餐厨废弃物80吨左右，仍有部分餐厨废弃物流失，没有纳入统一收运处置范围，影响了食品安全工作。
2、餐厨垃圾处理水平较低。一是收运不到位。没有根据餐饮企业的实际需求调整收运时间，合理优化收运线路，不能做到定时定点收运及日产日清，导致部分餐饮企业不愿意提供餐厨垃圾。二是服务不到位。由于存在工作人员服务态度差、漏拉、收运时间不合理等情况，一定程度上影响了餐厨垃圾收集处置率的提高。三是处理工艺落后。餐厨垃圾处置企业设备简陋、生产单一的状况一直没有得到有效改善，难以实现较高水平的资源化利用。
3、执法人员少，力量较薄弱。由于私自收运餐厨废弃物饲养家禽家畜的养殖户大部分位于城市周边的外来人员，经济收入差，生活困难，法制观念淡薄，收运时间24小时不固定，加之执法人员少，不能很好地杜绝私自收运餐厨垃圾情况的发生。
4、执法经费投入少，不能满足实际需求。由于私自收运餐厨垃圾的人员经常跟执法人员“打游击”，执法车辆需长时间上街行驶，光加油就是一笔不小的开支，现有经费远远满足不了工作需要。
5、餐厨垃圾处置经费投入不足。一是宣传经费少，不能长期大张齐鼓地进行宣传，没有形成餐厨废弃物“减量化、资源化、无害化”利用处理的良好氛围，变成群众的自觉行动。二是多年来，政府在餐厨垃圾处置工作中没有任何经费投入，企业经营艰难，导致xx市餐厨垃圾处置工作难以向更高层次发展。
三、整改措施及今后努力的方向。
1、加大宣传力度，提高餐厨垃圾无害化处理意识。为加强餐厨垃圾管理工作，今年我局将元月份确定为餐厨垃圾执法宣传月，通过悬挂条幅、新闻媒体等进行宣传，提高市民餐厨垃圾无害化处理意识。
2、加大执法力度，杜绝违规处置餐厨垃圾行为。立足现有条件，充分发挥执法人员的主观能动性，最大限度地挖掘使用有效资源，增强执法效果，基本杜绝违规处置餐厨垃圾行为的发生。
第3篇：出差工作报告范文
一、主要做法
(一)加强领导，完善组织机构。为全面深化改革，我街结合自身实际，成立以党工委书记为组长的领导小组，以各个分管副职为小组长的7个专项小组，完善各项规章制度。
（二）规范行政服务窗口。为进一步方便群众办事，设立综合窗口1个，民政窗口1个，计生窗口1个，劳动保障窗口1个，切实为居民群众服好务。
（三）严格落实制度、简化办事程序。营造公开、公平、公正透明的办事环境。严格执行首问责任制、一次性告知制等制度，将办理流程、办理时限、服务承诺、投诉电话及相关法律法规等内容全部公开，方便群众查询监督；并将各项服务事项的办理流程、提交材料等汇总打印成册，作为便民服务提醒便条，随时提供给居民方便办理各类事项。
（四）开展“门难进、脸难看、事难办”问题专项整治工作，积极查找问题，改进工作。组织两个中心工作人员观看“电视问政”栏目，对照栏目中暴露出来的问题，结合自身工作实际反思自身不足，切实查找服务态度、政策解答、业务受理等方面存在的问题，帮助工作人员调节因电视问政产生的心理压力，为难情绪，端正工作态度，以更好地精神状态投入到为居民服务办事中去；同时，结合群众路线工作，广泛征求意见建议，汇总整理后限时整改落实，为居民办事提供微笑服务，创造良好的办事服务氛围。大调解中心发挥专业人民调解员的作用，深入社区、棚改工作现场，积极主动化解矛盾纠纷，排查治安隐患，开展法律咨询服务。
（五）制定完善考勤、请假制度、工作人员管理制度街道纪工委不定时督查。每月对人员各项情况进行公示，并在职工大会上进行通报，坚持签到制，完善干部去向公示牌及去向登记薄，杜绝迟到早退、擅离职守、工作时间上网聊天、玩电脑游戏等与工作无关的行为。
第4篇：出差工作报告范文
一、市场分析：
1、从总体市场上存的压力分为几个方面：各品牌与品牌之间的劲争压力、店铺费用的不断提升所造成的费用压力、物价上涨所造成的通货压力等等的一些因素造成大多数的客户对投资信心下降，所我们对市场开发的压力随之增大。
2、随着市场的不断发展现今在市场上的店铺资原也满足不了现状，就好以这次我们出差的几个省下面比较好的地区的店铺资原都非常的有限。出现一店难求的情况。
3、有某些地区客户对我们的品牌的价位和产品之关的差距不太能接受，比如说他们会拿一些大众休闲品牌作对比，当然我们会对这方面的问题给客户作一个详细的分析，我们的品牌的优势在哪里，有什么好的政策从而引导他走进我们的品牌，用心去了解我们的品牌。
二、存在的问题：
1、工作安排的合理性及有效性，就好以这次我们所开展的冬季订货招商会在山西站我们的工作就安排得很不到位导致招商会的效果远远达不到理想的目标，所以工作合理安排也是一个成功的关键。
2、工作计划与实行性不强，做好工作计划我们之后的工作就是按照计划开展工作在要修正时对计划进行调整修正，但很多时候就会把计划省略掉。这样工作就没有了计划性和目的性，后期就很难把工作做好也难以得到理想的效果。
3、工作中团队之关的合理沟通，作为一个团队我们应该相互间进行有目的沟通，从沟通中相互吸收对方的优点从而提升自我的工作效率。我们团队在工作中就少了这种相互间沟通学习，我们有时分组在不同的市场工作会撞到不同的问题，我们在沟通中就可以相互了解不同市场的情况及学习不同的工作方式。
三、自我总结和下一步的工作
1、加强学习型组织的建立，做从好团队组织的假设。结合实际工作的经验，不断学习提高，充实完善自己，促进各业务人员素质的提高。和大家一道努力把业务部建成团结合作亲密无间、所向披靡的团队。
第5篇：出差工作报告范文
一、事故控制目标。（自查得分20分）
2014年，街道安全生产工作在社会各界的共同努力下，通过扎实有效的工作，实现了全年安全生产事故为零的总体目标，安全生产形势持续稳定。
二、日常工作目标。（自查得分：65分）
1、加强领导，落实责任。街道党工委、办事处高度重视安全生产工作，一是调整成立了以党工委书记任第一组长、办事处主任任组长，分管安全工作的办事处副主任任副组长，按照“一岗双责”履职的其他班子成员和科室负责人、辖区单位代表为成员的街道安全生产委员会，委员会下设办公室在安办，配齐配强了2名安全生产工作人员，负责安全生产日常事务工作。各社区均落实了以主任为安全监管第一责任人，加强了社区安全监管网络建设。二是认真落实安全生产“党政同责”、“一岗双责”机制，形成了齐抓共管安全生产工作的良好格局。三是街道对安全工作的各项经费支出予以全面保障，并建立健全各级各部门安全生产责任制。四是严格落实安全生产目标管理责任。街道制定并下发了《2014年安全生产工作要点》，按照“属地管理”，“谁主管、谁负责”和“一岗双责”的原则，与各辖区单位签订安全生产《目标责任书》，明确单位法人代表(业主)为安全生产第一责任人，街道安委会对辖区单位安全生产工作进行全面督查，落实责任，形成了主要领导亲自抓，分管领导具体抓，一级抓一级，层层抓落实的良好局面，为辖区安全生产工作提供了坚强组织保障和制度保障。五是安全社区建设工作，街道还专门将安全社区建设促进领导小组更名为安全社区建设促进委员会，并召集所有成员单位负责人召开专题会议，安排布置工作，签订《安全社区建设目标责任状》，落实责任，为安全社区建设营造了一个良好的建设环境。
2、夯实基础、完善制度。一是街道、社区对已建立好的基础台账及时修订，实行动态管理，确保台账信息的真实性。二是进一步巩固街道安全监管规范化建设和安全社区建设成果，建立健全街道、社区安全管理的规章制度。三是严格执行建设项目安全设施“三同时”制度；四是坚持每月一次的安全生产例会制度，认真听取各社区安全生产工作情况汇报，及时掌握存在的安全隐患，研究解决安全隐患监管中的各种隐患和问题。五是坚持每季度召开安委会，通报上季度安全工作情况，分析研判安全生产形势，提出解决安全生产重大问题的办法，制定安全生产工作措施，研究预防事故灾难应急救援工作措施，并根据工作推进情况，适时召开党工委会议，专题听取安全生产工作汇报和研究安全生产工作。
3、强化宣传教育、增强安全意识。街道以“安全生产月”、“安全社区建设”、“城市消防安全集中宣传”“新《安全生产法》宣传”活动为契机，进行了广泛的宣传。一是通过街头宣传、会议、板报、挂图、墙报、黑板报、辖区单位led等宣传方式，广泛开展群众喜闻乐见的宣传教育活动，不断提升宣传质量和拓宽宣传途径，努力提高全社会的安全意识。2014年安全工作，共印制并发放各类宣传资料20000余份，张贴各类安全知识宣传标语600余条，出专栏12期，营造了浓厚的安全生产氛围，提高了全民安全生产意识。二是切实开展政策法规培训。8月1日、22日，组织酒都饭店、梅西百货等辖区单位参加由区安监局举办的安全隐患排查体系及粉尘知识培训班。另外，还组织辖区单位安全管理人员参加由区上举办的安全管理人员上岗资格培训，收到了良好的效果。各社区、辖区各单位也积极组织居民、员工开展各类安全知识培训，人数达2000人以上。三是采取各种宣传手段加大对外宣传力度，在电视台、新闻网、新闻网、新闻网、日报、华西都市报等媒体宣传报道31次。此外，街道、社区还就安全生产、安全社区建设发了近50期工作简报。通过一系列形式多样的宣传教育活动，使“安全”二字家喻户晓，取得了很好的效果。
4、开展隐患排查、突出治理重点。今年以来，以“百日安全活动”、“安全生产大检查”和安全生产“六打六治”打非治违等各类专项活动为载体，开展集中性的隐患排查整治；街道主要开展了危化学品储存、使用、安全生产大排查大整改、安全生产“六打六治”打非治违、职业健康等重点领域的隐患排查和整治，采取的主要措施是要求生产经营单位自查，整合安全监管力量联合上级相关职能主管部门督查的方式进行。领导带队，点面结合，分组包片，每次检查做到不留盲区、不留死角，对查出的隐患限期整改。一是检查危险化学品储存和使用企业对易燃易爆、有毒有害等物品以及重大危险源的事故隐患。二是检查消防安全容易存在隐患的商场、网吧、学校、酒店、地下仓库、农贸市场、寺庙、公共文化娱乐场所等。三是特种设备方面，重点检查锅炉、压力容器、压力管道、电梯、起重机械等完好情况、检测检验情况、操作人员持证上岗情况。四是有针对性地开展防汛安全检查。今年，街道开展日常安全检查30次，组织集中检查25次，出动人员300余人次，深入辖区各单位、商场、网吧、学校、酒店、地下仓库、农贸市场、寺庙、文化娱乐场所等人员密集场所开展安全生产检查，查出一般隐患128起，较大隐患2起，现场整改113起，限时整改15起，向天主教教区、酒都农贸市场、市交通投资开发公司等责任单位发出整改函3份，已整改1处，现有2处正在整改，有效杜绝了安全生产事故的发生。
5、持续推进安全社区，有效提升安全保障。按照省、市、区党委政府安全社区建设的统一部署，秉承“安全、健康、和谐”之理念，着力预防和减少事故与伤害目标，紧盯“两高一脆”和“三重一需”，把握“资源整合、全员参与、持续改进”灵魂，以强化保障、发动群众、整合资源、项目引领为抓手，遵循组建机构、启动建设、信息交流、建章立制、安全诊断、制定目标、策划项目、组织实施、总结完善、申请评定十步工作法，竭力围绕社会治安安全、消防安全、交通安全、校园安全、居家安全、老年人儿童安全、工作场所安全、公共场所安全、体育场所安全、食品安全、涉水安全等11个大项目和39个子项目开展工作，建设工作有序推进，社区居民的安全意识以及自我保护意识得到了显著提高，居民满意度持续上升。2014年4月9日,我城安全社区建设接受省级专家组现场评定，在评定组领导和专家们充分肯定的情况下，我城根据专家组评定反馈意见，制定了切实有效的整改措施，落实整改责任，并于2014年7月18日顺利地通过了省级专家组的复评。
6、夯实应急管理体制、机制，着力加强应急体系建设。为切实加强各类突发公共事件的应急处置工作，保证街道和社区相关人员在应急处置中正确履行职责，充分发挥职能作用，高效、有序地开展各项处置工作，有效消除事件隐患，全力维护社会稳定，我城制定了公共事件总体应急预案，包括自然灾害、事故灾难、公共卫生和社会安全等。在总体应急预案的指导下，各部门行业制定相应的应急预案，为加强应急管理体系建设墓定了良好的基础。一是街道按照“横向到边，纵向到底”的要求，以贯彻落实《中华人民共和国突发事件应对法》为主线，结合街道实际，制定完善了应对各类事件的应急预案，并制定有效措施，进一步明确了突发事件处理的组织体系及工作职责、运行机制、应对措施和保障机制，特别是对重大突发事件，制定了更加详细具体、可操作较强的应对措施。同时，要求辖区各单位、社区针对自身实际情况完善预案并开展演练。二是积极开展应急预案演练。我城对拟定的公共事件突发应急预案、防汛应急预案、消防应急预案、自然灾害应急预案等多部应急预案进行演练，根据不同时期不同情况细化预案内容。今年，酒都饭店、国美电器、东风商场、教工幼儿园、中山街小学、武庙街小学、前进社区等辖区单位相继开展了消防、逃生等突发事件预案演练。通过演练，查验预案的可操作性，提高群众的安全意识，把隐患消除在萌芽状态。三是加强软件资料建设。一方面是街道做好资料收集和情况汇总，责任单位上报的各种信息、总结、通知等资料安办都进行收集归档，完善资料的采集。同时，对资料认真核对后上报，特别是一些文件的主送单位和抄送单位，街道都要指派专人送达，确保文件送达的及时性。另一方面是对往年的资料进行整理，从中吸收以往好的经验和做法。
三、动态安全督查。（自查得分10分）
老城区安全历史问题较多，我们加大工作力度强力推进、积极寻求解决的办法和途径。一是教工幼儿园、武庙街防高坠物得以妥善解决；二是武庙街小学消防通道已于今年9月正式打通；三是经过多年的努力，特别是今年通过艰苦细致的工作，匡时街等5条街巷以街为市市场己于9月15日顺利取缔，有序入驻酒都农贸市场；四是口袋院栅户区改造试点成功，第一期18户居民己顺利搬迁至江北龙泉苑小区，第二期30户居民可望在明年初住进新家；五是中心路批发市场火灾隐患的老大难问题整改工作已经启动；六是东街夜市搬迁前期准备工作己基本就绪，待市区领导将搬迁地点定夺后，可立即实施；七是棚户区隐患排查治理，已上报整治方案及整治资金预算，待区政府批复后开展实施。
第6篇：出差工作报告范文
一、工程建设基本情况
(一)20xx年以来工程项目实施落实情况
1、××乡红岩通达工程：长19.3公里，资金来源为国债资金，项目资金141万元，划拨141万元，支付141万元，项目立项单位为县发改局、项目实施单位为××乡政府，项目审批单位及主管单位为县交通局，工程已竣工验收。
2、石笋村大湾易地安置工程，涉及安居房60户，通电、通水和街道路680米，资金来源为扶贫资金，属在建工程，已到位资金96万元，支付80万元，项目立项单位为省发改局，项目实施单位为××乡政府，项目审批单位为县扶贫办，工程正在建设中。
3、彝良县镇河小流域治理工程，涉及坡改梯、水保林、经济林、拦沙坝、封禁治理措施，项目资金来源为扩大内需资金，项目资金105.69万元，划拨105.69万元，支付105.69万元，项目立项单位为县水利局，县水利局委托××乡政府实施，项目审批单位及主管单位为县水利局、工程完工来验收。
4、鱼井村农业综合片区开发项目，项目涉及防洪河堤、公路改造、人畜饮水项目，资金来源为以工代赈资金、项目资金285万元，划拨75万元，支付75万元，项目立项单位为市发改局，项目实施单位为××乡政府，项目审批单位及主管单位为县发改局，工程刚启动建设。
5、××乡卫生院综合业务用房，项目资金来源为国债资金，项目资金106万元，已划拨资金 万元，支付 万元，项目立项单位为县卫生局、项目审批单位为县建设局，项目实施单位为××卫生院，为在建工程。
6、放牛村大寨小学教学楼工程：资金来源为学校危房改造资金，项目资金30万元，资金划拨30万元，支付30万元，项目立项单位为县教育局，项目审批单位为县建设局，项目主管单位为县教育局，工程已完工通过验收。
7、红岩村校安工程教学楼，资金来源为校舍安全排危资金，项目资金40万元，资金划拨40万元，支付40万元，单位为县教育局，项目审批单位为县建设局，主管单位为县教育局，工程已完工验收。
8、××乡中学学生食堂，资金来源为中央农村寄宿制资金，项目资金65.7万元，资金划拨65.7万元，支付65.7万元，承建单位为彝良昌达建筑公司，项目审批单位为县建设局，主管单位为县教育局，工程已完工验收。
二、查找出的突出问题
1、工程建设任务重，资金投入少。我乡地处偏远山区，人口分散，交通闭塞，造成工程施工难度大，由于国家专项资金投入比例低，地方配套资金不到位，影响工程建设进度;
2、工程分散，管理难度大。如人畜饮水工程等高度分散，给管理工作带来困难，项目建成后一般交村管理，一些小型工程由群众自已管理。由于缺乏技术，管理水平不高，使工程达不到科学管理、合理使用的目的 ;
3、小工程建设数量多，不够规范，客观上管理难度大，主观上精力放得不够。
第7篇：出差工作报告范文
一、工作目标任务完成情况
2018年我区确定了15个农村人居环境整治示范村和某镇镇区作为今年“推进垃圾分类处理”工作的主体，共涉及9769户29282人，计划每户配2个垃圾分类收集桶，学校、卫生所和商店除配垃圾分类桶外还配置分类果皮箱。目前共采购7.6万个分类垃圾收集桶，乌某镇某村作为首批试点村，正在进行收集桶和果皮箱的安装配置工作，已安装收集桶240个，果皮箱8个。
二、存在问题
一是由于新建的乌金山、什贴、东赵、长凝、北田、庄子六座农村生活垃圾转运站正在建设中，当前各乡镇农村垃圾收运体系尚不完善，仅能完成垃圾的分类投放工作，不能很好的完成垃圾分类的运输和处置工作。二是有害垃圾的分类处理还存在很多问题，不能将有害垃圾很好的进行分类收集、运输和处置。
三、整改及处置情况
一是加快乌某、什某、东某、长某、北某、庄某六座农村生活垃圾转运站建设，10月底完成转运站建设和设备的采购。二是做好15个示范村和某镇镇区的垃圾分类工作，在乌某某村示范村建设的基础上，7月底前全面铺开垃圾分类工作。通过确定收集车辆、人员及配套设施设备，加大宣传，严格考核，到11月底前实现农村生活垃圾就地分类减量和资源化利用。同时做好垃圾减量化、分类化、资源化处理的经验总结，为进一步推进全区农村生活垃圾分类处理做准备。
四、工作建议
进一步建设完善的农村收运体系，按照“户分类、存收集、乡（镇）转运，区处理”的方式，推动城乡垃圾一体化处理，建立健全垃圾转运站和村级垃圾收集点等农村生活垃圾收运处置体系，实现农村垃圾治理全覆盖。按照“五有”标准，从保洁、收集、转运、处置四个环节入手，制定标准，明确人员、资金和管理考核制度，强化督查考核，形成长效管理机制。加大宣传，通过电视、电台、宣传海报、网络等各种媒体，提高村民农村环境治理的责任意识并形成良好的卫生习惯。
附件：问题清单
1、存在问题：由于新建的乌某、什某、东某、长某、北某、庄某六座农村生活垃圾转运站正在建设中，当前各乡镇农村垃圾收运体系尚不完善，仅能完成垃圾的分类投放工作，不能很好的完成垃圾分类的运输和处置工作。
整改措施：加快乌某、什某、东某、长某、北某、庄某六座农村生活垃圾转运站建设，10月底前完成转运站建设和设备的采购。
第8篇：出差工作报告范文
【关键词】 尘肺
【摘要】 目的 探讨湛江玻璃厂职工接触粉尘作业时间与肺部危害程度的关系。方法 对湛江玻璃厂的生产环境进行流行病学及生产环境卫生学调查，对职工进行职业病体检等。结果 该厂生产环境的粉尘浓度测定，合格点2个，合格率50%，另两个作业点超过国标准3.7～4.4倍，二氧化矽含量，均超过国家标准，含24.0%～66.6%。由于工人长期接触大量粉尘，引起肺部一系列改变。该厂共体检373人，在粉尘较多车间里，选出38名职工问诊，普遍都自觉有胸闷、气短等症状。行胸部X线照射，结果肺纹理增粗、增多的较多，而且有随工龄增长而加重的趋势，2例诊为可疑尘肺，均为工龄较长。结论 本次对该厂劳动卫生学调查及职工进行体检，结果分析，劳动条件和作业环境较差，粉尘浓度超标，引发接尘职工普遍有胸闷、气短症状及肺纹理改变，引发尘肺患者。今后随着作业环境条件的改善及做好个人防护等，尘肺患者的平均发病年龄将逐年增高，发病工龄逐年延长，尘肺患者逐年减少。
关键词 尘肺 粉尘 患病 现场调查
我市在2003年接尘普查工作中，发现湛江玻璃厂长期接触粉尘作业的工人，胸片异常改变较多，其中2名定为0 + 矽肺，现将结果报告如下。
1 一般情况
湛江玻璃厂建于解放前，开始是私营企业，解放后于1954年，实行公私合营后转为国营企业单位，现在该厂的生产设备比较先进，年产值连年递增，全厂职工452人，其中男职工272人，女职工180人，另有临时工90人。主要产品是日用玻璃包装瓶、啤酒瓶、汽水瓶、罐头瓶、药瓶、食品瓶等。主要原料是:矽沙、纯沙、长石粉
、方解石粉、硝酸钠、澄清剂等。主要职业危害因素是生产性粉尘（矽尘）、高温、噪声等。
2 调查方法
对该厂生产环境进行了流行病学调查。对该厂373名职工进行体检，检查项目包括内科、五官科、血常规、乙肝表抗、胸部透视，接触粉尘作业较多职工38人进行胸部照片检查。该厂的生产原料及工艺流程如下。生产原料:矽沙、长石粉、纯碱、方解石粉、澄清剂等。工艺流程:搅拌皮带运输高温熔炉制瓶退温产品包装。
3 调查结果
3.1 生产环境的劳动卫生学调查及粉尘测定结果 该厂车间厂房建筑结构基本符合卫生学的要求，大部分厂房都是近期扩建或改建的，厂房规模高大、宽广，钢筋水泥结构，特别是最近兴建的一座车间，四层楼，顶层安装螺旋式的除尘器，是较先进的技术设备，另安装有电梯运料，以后搅拌原料工种基本可以控制粉尘溢出，各车间布局基本合理，自然通风和采光都是良好的，现有两条生产熔炉，把其中一条拆除。改建为引进一套西德国家的生产熔炉，比利时国家的制瓶机，建成投产后比原来的旧生产熔炉增产3倍的玻璃瓶，生产工艺流程大部分机械化、密闭化、自动化，只是少部分仍要手工操作生产，防暑降温和防尘措施也比较好。全厂分为拌料车间，制瓶（包括熔炉）车间，包装车间，机修车间，主要职业危害因素是生产性粉尘，由于粉尘含有10%的水分，故粉尘飞扬，制瓶车间主要是将原料矽沙等熔化成玻璃浆时产生高温，达1580℃，该厂采用水幕隔热、风扇散热，设有工人休息室，并装有2台空调降温设备。此外，由于机械的转动产生很强的噪声，高温和噪声都会影响职工的身体健康 ［1，2］ 。该厂粉尘浓度测定结果，见表1。
3.2 体检结果 检查373人，占全厂总人数82%。其中男207人，女166人。1～10年工龄118人，11～20年工龄58人，21～30年工龄122人，31年以上工龄75人，其中干部32人。血常规检查362人，血色素低下（9g以下）7人。胸透339人，发现病变9人，陈旧性肺结核4人，慢支1人，慢支伴肺气肿1人，左下侧胸膜增厚1人，右下肺炎1人，双肺 纹理增粗1人，钡餐检查12人，胃十二指肠球部溃疡6人，胃炎1人，超声波查125人，肝大11人;心电图检查151人，心电图大致正常22人，不正常1人;乙肝表抗检查362人，阳性30人，占人总人数8%;测血压355人，高血压4人;五官查373人，沙眼78人，鼻炎75人，扁桃腺炎33人，眼胬肉增生30人，眼结膜34人，耳膜穿孔8人，职业性耳聋1人，余略。胸片结果，在38名接触粉尘较多车间职工普遍都有自觉胸闷、气短等症状，照片双肺纹理增粗、增多较多，而且有随工龄延长而加重的趋势，2例矽肺均以中下肺有小网影，见表2。
表1 湛江玻璃厂粉尘浓度测定结果 略
表2 湛江玻璃厂车间38名工人胸部X线表现 略
游离二氧化硅粉尘而引起的矽肺是尘肺中进展最快，危害最为严重的一种尘肺，该厂过去由于设备差，在生产玻璃产品过程中粉尘浓度高，我们对厂生产粉尘浓度进行测定，结果见表1。按标准允许浓度为2mg/m 3［3］ ，测定合格点为2个作业点，合格率为50%，另2个作业点超过国家标准3.7～4.4倍，二氧化矽含量均超过国家标准 ［4］ ，含24.0%～66.6%。该厂由于粉尘浓度大，防护措施差，粉尘超标，工人长期接触大量矽尘，必定引起肺组织一系列改变，其病理变化:矽肺的肺组织肉眼观察一般呈灰褐色，体积增大， 失去弹性，硬如橡皮，含气量明显减少，而重量增加，接触肺表面有散在的砂粒样感或硬块，此即为孤立或融合的矽结节，肺脏切面可见针尖至豆粒大小不等的灰白色结节，质地致密半透明感，微隆起，而大块的融合病灶，由于质硬，则不易切开，矽结节由成束的胶原纤维组成，一般分布在两肺中，下叶较多，这次检查中肺纹理增粗主要以中、下部为主。5 结论本次对湛江玻璃厂劳动卫生学调查及职工进行体检，对接触粉尘作业的38名职工行胸部X线照射结果进行了分析，从调查结果看，劳动条件和作业环境较差，粉尘浓度超标，接尘工作的自觉症状明显，主要是胸闷、气短。在这38张X片里以细网为主，肺纹理增粗占47.3%，主要是粉尘吸入肺部引起。建议:虽然近来车间改建粉尘减少，但个人防护也要采取有效的措施，争取近期粉尘浓度达到国家规定的标准。
参考文献
1 郭长轩，蒋文中，丁新平，等.淮北矿区煤矿工尘肺发病及现状 的调查.中华劳动卫生职业病杂志，2001，19:20-22.
2 邹昌淇，刘占元，程王海，等.全国尘肺流行病学调查研究.全国肺流行病学调查研究资料集（1949-1986）.北京:北京医科大学协和医科大学联合出版社，1992，16-49.
第9篇：出差工作报告范文
党支部会议记录(党小组会议记录)
时间：****年**月**日
地点：***会议室或党员活动室主持者：***记录者：***
出席者：支部全体党员(详见点名簿)
列席：***(职务)、***(职务)……
缺席者：***(缺席原因，如学习、出差、生病、无故等)
会议主题：1、讨论支部工作报告
2、讨论通过预备党员***、***转正
***(主持人、书记)：今天，我们召开支部全体党员大会，有**人出席，超过应到会人员半数，会议有效。今天我们还邀请***、***等几位同志参加，大家向他们表示热烈欢迎。今天会议是讨论通过去年支部的工作报告和讨论***、***同志的转正。下面让我来向大会做支部工作报告。
(书记做支部工作报告)
请与会同志酝酿，充分发表意见。
***(***)：……
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