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建设演讲稿精选(九篇)

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建设演讲稿

第1篇:建设演讲稿范文

要塑造好这个团队,我认为应该重视以下几个方面:

一、员工道德行为方面,开展批评与自我批评。

一个人工作的好与坏,重要的不一定是工作能力,而是取决于工作态度,只有对自己的工作有一个正确的认识,才有可能提高工作质量,否则,一切都会是空话。好的道德行为包括很多方面,我们不说那些个大话、套话,就说说我们生活中的小事,比如说一个人的谈吐方面,一个人的衣着方面,一个人的遵守纪律方面,一个人的信守承诺方面,事小但影响大。请诸位反思:在我们以前的工作中,我们是不是有过出言不逊,我们是不是衣冠不整就到了岗位,我们是不是待人待物有过稍稍的待慢,我们是不是常把迟到五分钟不当一回事。这太多太多的不检点的小事,汇成了主流,形成了人们对我们的一个整体的认识,而这个认识真的算不上完美!所以,要塑造仓储团队,要提高窗口形象,首先要从培养员工的好的道得行为方面入手。至于怎样培养,我认为有必要开展一个批评与自我批评的活动,这个不是整人,是,这个指的是整治工作作风。在这个活动中,我们凡是要对事不对人,客观的评价自己,评价别人,真正做到实事求是。真正做到取之精华。

二、员工的工作技能方面,开展再学习和工作竞赛活动。

一个人,要想成长,就只有不断的学习。不断的学习进取,也是一种美德,在以前,我们有的同事可能不重视这一点,认为没必要,就是个简单的搬运工作,用不上学什么,有力气就可以了,甚至我们有的人对爱学习的人进行讽刺,认为是假积极。但现实却不是这样的。我们的产品不断的更新,即便是产品方面的知识也需要我们去学习。我们每天的工作会遇到新问题,怎样处理这些个新问题,处理问题的方法就取决于你的思维方式,一个不断学习的人,他的思想是活跃的,他的思维方式是多种的,会从不同层面去看问题,解决问题的方法自然就要优于别人。我们的工作技能也需要不断的学习,仓储,虽然只是一个部门,但牵扯的环节很多,每个环节的工作都需要有一定的专业知识、专业技能,而这些个工作环节的工作人员都不会是永远不变的,假如今天让你去做下一个环节的工作你可以胜任吗?即使是在同一个岗位上,每个人的工作质量和效率也会是不一样的。所以,这些个因素,都需要我们不断的学习进龋我们只有在学习中才能进步。那么,怎样来检验我们的学习呢?我认为可以在我们的团队中开展一个技术竞赛活动,用成绩来证明我们的学习,用成绩来证明我们的工作能力。

三、领导层面的管理方面,要严明工作纪律上下一致

国有国法,家有家规,没有规矩不能为方圆。仓储科的工作,近年来在有些方面有了很大程度的提高,但绝谈不到完美程度。完善制度并坚决执行是保证仓储一切工作顺利并不断发展的前提。这个制度的完善,不客气的说是我们的领导层面要做的工作。以前,我们的制度也很多,但真正执行得怎么样?是否是一纸空文?再有,一个制度的执行是要全方位的,不可以有任何人搞特殊化,这样,这个制度才可以持久。搞特殊话的人是谁?为什么有的制度是三分钟热气?很多的问题需要我们大家反思!

四、营造和-谐的氛围,充分调动员工的工作积极性

第2篇:建设演讲稿范文

我叫XX,我的演讲题目是《安全工作重于泰山》。

有人曾经说过:企业是一首美妙的乐曲,安全就是这曲中的音符,不管乐曲如何动听,一旦音符不全乐曲就会走调。如果有人问我在石化建设事业中什么最重要?我的回答是:安全最重要!我相信在座的各位也是这么认为的!“隐患险于明火,防范胜于救灾,责任重于泰山”,这是我们中石化能实现跨越,促进社会发展的根本和前提和保障。

“安全”对于我是重要的,对于每个中石化员工同样是重要的。它的意义,在于我中石化的稳步发展;在于千家万户的幸福与欢乐;更在于国家财产的安危!石化工作安全如履薄冰,稍有不慎将一触即发。不懂安全,即使是小小操作失误,也能让设备设施失灵引发故障;不要安全,哪怕只是小小的一个意念,就能让操作中的生命处于危险。正是“安全”保持着我国石化行业高速、迅猛的发展态势,也正是“安全”让我们公司不断发展壮大。

安全知识的贫乏,安全意识的淡薄带给我们的是一幕幕血和泪的教训。它们无一不是违章作业、违章指挥、违反劳动纪律、习惯性违章、经验主义和麻痹思想造成的!各类企业安全事故案例也充斥着我们每一天的工作,但是种种事故案例中,总能找到麻木、粗心、大意等等词语,难道是因为他们不知道安全生产的重要性和生命的宝贵吗?

我们石化人所从事的工作不同于其他,我们能否安全的进行工作生产,不仅直接关系到自身的生命安全,还牵连着所有关心我们的家人、领导、同事的心,影响到企业、社会的发展,更重要是如果因为我们的工作失误,导致对环境有害的物质泄露,会对地球环境造成不可估量的伤害,影响我们子孙后代的成长和生存。

2005年,中石油吉林石化分公司因双苯厂因管理和操作不慎发生爆炸,造成8人死亡、60人受伤,并引发松花江水污染事件;2008年8月29日,广西宜州化工厂发生爆炸事故,造成20人遇难;今年2月28日,河北赵县化工厂发生爆炸,造成25人死亡、4人失踪、46人受伤。当我看着看着这些数字的时候,他们并不是单纯的符号!是血和泪!是生命的叹息!但是诸如此类的安全事故在我我们的工作中还多不胜数!而导致这一切伤亡事故发生的根本原因就是我们对于“安全”二字的认识还不透彻,没有认识到“安全”对于我们自身的生命安全、对于我们的家庭、对于企业、对于社会、对于环境的重要性。

“前车之鉴,后事之师”,安全工作只有起点,没有终点。有了这么多血和泪的教育!有了这么多用生民敲响的警钟!我们一定要紧绷“安全”这根弦!从事石油化工行业的我们,如果没有“安全第一”的意识,那么,不仅没有“安、稳、长、满、优”的可能,而且还是失职,是对企业和员工的不负责任,甚至是犯罪。安全和良好的工作秩序,是我们企业保持平稳发展、不断壮大提高的最集中的体现,这也是我们为企业做贡献最基本的要求。听不进安全第一的劝告,是耳朵的幼稚;不懂得防范为重,责任重于泰山的人是心灵的幼稚;不深入一线,排除各种安全隐患,还他人以安全则是行为的幼稚。

第3篇:建设演讲稿范文

尊敬的各位领导、各位评委、各位同仁:

大家好!

今天,我演讲的题目是:我愿做一朵荷花。

一提起荷花,大家自然会想起古人赞美荷花“出淤泥而不染,濯清涟而不妖”的名句。是啊,古往今来,那独具魅力的荷花,人见人爱,人见人夸。

一提起荷花,我还必然想起我的家乡南宋时期大诗人杨万里所作的有关荷花的诗句:“小荷才露尖尖角,早有蜻蜓立上头”、“接天莲叶无穷碧,映日荷花别样红”。诵读着这些鲜活清新的诗句,我仿佛穿过800多年时空的隧道,看到了一代诗宗杨万里伟岸的形象;诵读这些鲜活清新的诗句,我也理解了一代诗宗杨万里为何偏对荷花情有独钟 !杨万里的一生为人刚直不阿,做官清正廉洁,是一个毕生追求山高水长风范的人。他,犹如一朵永不枯败的荷花,是那么的冰清玉洁,又是那么的鲜亮照人。

在人类文明相对发达的当今社会,保持荷花那种一尘不染的独特品质,是多么显得难能可贵。有了荷花这种高尚的品格,就能强壮拒腐防变的肌体,就不会被糖衣裹着的炮弹所打倒,古往今来,有多少一身正气的人物让我们久久感动,难以忘怀;反之,如果不能保持荷花一样的高尚品格,那么就会陷入污浊之中难以自拔,结果只会落得个身败名裂的可耻下场,古往今来,也有多少个人民败类,让我们深刻警醒,引以为鉴。

我们从事的工商行政管理工作,同样需要保持荷花那种一尘不染的独特品质。我们代表国家履行市场监管和行政执法职责,每天都要同各类的生产者、经营者、消费者打交道,在监管和执法过程中,难免会发生管理与被管理之间的矛盾和利益冲突,难免会面对各种诱惑。在这些时候,我们就务必保持清醒的头脑,以人民利益为重,坚守一身正气不染尘的节操,依法监管,妥善处理好各种矛盾和冲突。否则,如果我们怀有私心杂念,视法律为儿戏,拿权利做交易,那么就必然会破坏公正执法,损害工商执法权威及廉政形象。

我,作为工商行政管理战线的一名新兵,和许多同仁一样,肩负着今后工商行政管理事业发展光荣而艰巨的任务。未来充满希望,但也一定会面临形形的诱惑的考验。能否经得住各种诱惑的考验,就看能不能保持荷花那种一尘不染的独特品质。人们羡慕我现在从事的工商行政管理工作,在他们看来是认为工商部门有权。诚然,工商部门依法具有一定的权利,但权利是把双刃剑,一切权利是人民给的,为人民掌好权、用好权,有口皆碑;若以权谋私,贪赃枉法,则必遭人民唾弃,还必然受到党纪国法的制裁!

在今后的事业和生活里,我愿做一朵荷花,廉洁为民,清白做人,为红盾增光,为红盾添彩!

第4篇:建设演讲稿范文

安庆外国语学校 初二一班 董泽骏

尊敬的评委老师,大家好!我是初二一班的董泽骏。

幸福,是一个意义广泛的名词,每个人对它的理解不同,在我看来,幸福是一个心灵深处最美妙的感受。它短暂却又瞬息万变,平淡却又不庸俗,它寻找不到,却又随处可见。

建设幸福中国,靠国家政策扶持和行动,更要靠我们每个人的努力。每一个社会成员都有义务和责任为他人,为社会的幸福做贡献。在追求和建设国家幸福的过程中,我的国家需要谋划,怎样通过自己的努力去创造自己的“财富和幸福”。从站起来到富起来,从而达到幸福中国的目标。

第5篇:建设演讲稿范文

尊敬的各位领导、评委老师、朋友们:

大家好!我演讲的题目是:责任,执行力的筋骨。

说起责任,我想起了美国作家费拉尔。凯普的《没有任何借口》这本书。“没有任何借口”是美国西点军校奉行的重要行为准则,它强化的是每一位学员想尽办法去完成任何一项任务,而不是为没有完成任务去寻找借口。西点的核心就在于没有任何借口,就在于没有任何借口所体现出的一种完美的执行能力,一种负责敬业的精神,一种不讲任何借口的责任心。

没有责任,执行力就没有筋骨支撑,只能是软瘫和离散。所以说,责任与事业成败紧密相连。第28届雅典奥运会,中国女排在落后两局的情况下,不为失利找借口,也不为连续4次无缘奥运金牌找借口,而是从失败中汲取教训、顽强拼搏,终于以3:2反败为胜、夺得金牌,上演了史诗般的大逆转。是什么在激励着中国女排?是使命,是精神,是中国人民的信任和期望,是中国女排姑娘们用责任支撑着的强大的集体执行力的必然结果。

当年,焦裕禄带领兰考人民固沙育林,改天换地,没有因为当时环境条件恶劣而止步不前;孔繁森明知贫穷落后,困难重重,却两次远离亲人,和藏族人民一起战天斗地,顽强拼搏,最后献出宝贵的生命;全国公安战线的女英雄任长霞,为了登封的社会平安,面对黑恶势力的恐吓与诱惑,不畏不惧,顶着风险为百姓伸张正义,用年轻的生命换得登封的平安和谐。面对困难,他们没有丝毫借口,责任激发着他们高效能执行着党和人民的重托。

有责任,就不会有借口;有责任,就不能讲借口;有责任,执行力就有了筋骨。这是我们中华民族的高贵品质。由此,我想到了我们的国税精神。2004年是我们**国税局成立十周年。十年来,**国税全体干部职工团结一心、为国聚财,组织收入连年增长,从1994年的4427万元到2004年突破亿元大关,十年累计组织收入7亿余元。十年的巨变,十年的辉煌,多么令人惊喜,多么令人振奋呀!这一分一厘的税款,不仅是**经济迅猛增长的见证,更是**国税人兢兢业业、团结拼搏的见证!有这样一个真实的故事。在一个市场开业之际,一名女税干接到上级命令,要求她在一周时间让市场的全部工商户办理税务登记的任务。眼前是数百张陌生的面孔、耳边是听不完刁难的话语,然而,这名女税干没有退缩,也没有放弃,更没有向领导提出任何要求、诉说任何困难。在炎炎暑夏,头顶火辣辣的太阳,挨家挨户讲解税收政策,办理登记手续,饭顾不上吃,水顾不上喝,凭着一颗赤诚敬业的责任心,仅仅三天时间,就做通了全部纳税户的工作,办理了数百份税务登记,圆满完成了上级交给的任务。难道说这不是责任心激发执行力高效发挥的结果吗?敬业爱岗、诚信自强、求实创新、拼搏奉献!这就是我们的国税干部,这就是我们的国税精神!

是的,责任就是勇气,责任就是智慧,责任就是取之不竭,用之不尽的力量。对我们而言,工作就意味着责任,无论在什么样的工作岗位上,都要高度负责,不要用任何借口来为自己开脱或搪塞,愉快的接受和完美的执行是我们唯一的选择。因为工作中没有借口,人生中没有借口,责任更不能讲任何借口。成功,属于那些不找借口的人!

朋友们,责任是光荣的,也是艰巨的。我们不能满足中华在世界民族之林中自立,而要木秀于长林;我们不能满足长城于历史风云中沉思,而要笑傲于新潮的岸口;我们不能满足于先哲留给我们丰厚而瑰丽的精神遗产,而要把思想触角的雷达全部张开,伸向世界的未来。责任是使命,责任是目标。把责任放在心中,从点点滴滴做起;把责任放在心中,从诚信敬业做起;把责任放在心中,从不讲任何借口做起!这样,执行力就会加强,随之而来的就是更大的效益。人是需要一点精神的。如果我们每一个人都能做一个顽强的人、一个无私的人、一个正直的人,一个有责任心的人,一个不讲任何借口的人,一个执行力很强的人,那么,我们的理想就会像鹰隼展翼,青春试芒;我们的事业就会像红日初生,其道大光;我们的国家就会像潜龙腾渊,鳞爪飞扬!

第6篇:建设演讲稿范文

交通系统建设节约型机关演讲稿::践行“xx工作法”建设节约型机关

各位领导、各位评委、同事们:

大家好!今天我演讲的题目是《践行“xx工作法”建设节约型机关》。

提起xx,在全国交通行业可以说是无人不晓,她17年如一日,爱岗敬业,刻苦钻研,勇于创新,创造了安全行车51万公里、节油4万余升、发动机运行里程40万公里无大修3项纪录,被誉为“节油王”。她创造的节能、安全、服务、创新“四位一体”的“xx工作法”,体现了科学发展的理念,体现了“三个服务”的内涵,体现了建设“两型社会”的要求,其实质是以人为本、安全优质;以车为本、节能降耗;以质量效益为本、自主创新。

“不能把车单纯当成工具,要像对待孩子一样了解它、呵护它。”xx在实践中体会到,要开好车,就必须了解车、养护车。人生最有意义的事情就是工作,人可以通过工作获取知识,得到自信;工作首先是一个态度问题,你必须对它有一份发自肺腑的珍爱。工作就意味着责任。因此,我们每一个人都应该对所担负的工作充满责任感。一名有责任的职工,不仅要干一行爱一行,认真积极完成他自己分内的工作,而且要时时刻刻为单位着想,把单位当成自己家。事实上,只有那些勇于承担责任并具有强烈责任感的人,才能被赋予更多的使命,才有资格获得更大荣誉。

局党组书记、局长余志训在今年交通工作会上提出:要以推广“xx工作法”为基础,建设节约型机关的倡议,就是要广大交通干部职工牢固树立“节约就是环保、节约就是效益”的意识,努力推动交通行业从资源消耗依赖型向资源节约环保型转变。今年是“湖北交通质量效益年”,质量是交通发展的生命,效益是交通发展的目标,质量是效益的根本保证,效益是质量的集中体现。全面推进“20*—湖北交通质量效益年”,就是要更加注重交通发展的质量效益,坚持以质量求效益,以效益促质量。

“xx工作法”的主要特点就在于节能降耗从我做起、从小事做起,把简单的事情坚持下来,在点滴中实现节约的积累,努力追求以最小的资源消耗和环境代价取得最大的经济社会效益。xx总结的“一查、二看、三配合、慢起步、柔进档、中速行、缓进站”的节油驾驶方法,充分体现了资源节约、生态环保的理念。在日常的生活、工作中,你我使用电灯、电话、电脑、空调、饮水机、复印纸的时候,做到节约了吗?滔滔江水源于细流,千里之堤溃于蚁穴。因此,我们每一个交通干部职工都要坚持“艰苦奋斗、勤俭节约”的光荣传统。使“节约一度电、节约一滴水、节约一张纸”成为每个人的自觉行为,努力建设节约型交通行业。

古人云:“历览前贤国与家,成由勤俭败由奢”。历史反复证明了这个道理,历史和现实告诉我们:一个没有勤俭节约、艰苦奋斗精神作支撑的国家是难以繁荣昌盛的;一个没有勤俭节约、艰苦奋斗精神作支撑的社会是难以长治久安的;一个没有勤俭节约、艰苦奋斗精神作支撑的民族是难以自立自强的。

第7篇:建设演讲稿范文

难道,这面党旗正在渐渐远离我们而去吗?难道今天的我们已经不需要党旗为我们指引前进的方向吗?

不,此时此刻,在党旗飘扬的地方,依然忙碌着一群群身影。他们立足岗位、忘我奉献。

我们XX法学会,虽然还未满周岁。但我们法学会里,全体成员正在为了人民的利益、为了社会的安定、为了国家的利益,依然在呕心沥血,奋斗不止。

XXX,是我们法学会的理事。在XX市这块土地上,许多人知道他这个名字,不是因为他有什么惊天动地的业绩,而是因为他十几年如一日,在不同的岗位上用扎实勤奋的工作,在人们心中播撒法律的种子。他不仅运用法律武器帮助过许多需要帮助的人,而且不知疲倦地在社会上宣传法律、普及法律,努力地让法律深入人心。

当法律意识深深地播进老百姓心坎,遇到纠纷就会想到通过司法程序解决纠纷,也就会想到请律师。在XX市,XXX无疑是知名度最高的律师之一。他在法庭上机智敏捷、举证有力、法理充足、能言善辩,为许多人所称道。XX市知名企业家、XX厂厂长XXX曾被法院以贪污、一审判处有期徒刑十年。XXXX和他的同事作为二审辩护律师,在大量调查取证基础上,以事实为依据,以法律为准绳,大胆为XXX进行无罪辩护。最后XXX被无罪开释。

又如,XX市XXX党支部还围绕街道党委、XX路街道法律服务所在2014年全年共为辖区老年人、外来农民工维权31件,其中民事31件,刑事3件,非诉巧件,法律咨询解答问题达三百余人次。辖区群众自发赠送锦旗四面,感谢信六封。

除此,法津工作者还办理多起具有社会影响力的案件。如3o岁的刘某(女)诉靳某(男)离婚案件,涉及财产近百万元。该所通过诉前诉后多次调解,终为老人依法讨回公道,降低了损失,维护了老年人的合法权益。在为王某诉“爱家超市”人身损害赔偿纠纷一案中,该所法律工作人员克服重重困难,多次调解、不辞辛苦一次性为当事人讨回1.3万元的赔偿费。为辖区环卫工人家属提供法律援助,向包工头追回所欠工资200余元。为辖区近80岁老人张某诉李某和封某相邻纠纷案件中李某为了自己的利益不顾退休老干部张某的身体健康,而变本加厉的侵犯,导致原告张某去社区、街道办、区政府、区人大进行反应解决无果,最后反映到街道司法所,受司法所转办青年路街道法律服务所。经青年路街道法津服务所X主任组织律师详细分析,找准法律依据后并对此案进行办案可行性的说明,经过努力本案一审胜诉。被告为了自己的利益想尽一切办法对此案进行上诉,经过诉前充分的准备和取证,圆满完成二审诉讼的任务,结果驳回上诉人的诉请获得胜诉,极大的维护了老年人的合法权益。

是的,无论什么时候,只要在党旗飘扬的地方,我们就会看到这样的身影。在他们的内心深处,始终跳跃着一个滚烫的心,在他们的血脉之中,始终流淌着火热的血。这就是为人民排忧解难的诚心,这就是为人民无私奉献的热血!

还有许多人,他们并没有光彩耀人的成绩,也没有感人泪下的事迹,当他们依然在平凡的岗位上,用自己执着的脚步书维护着党旗的光彩。而这样的人,就在我们的身边,就在我们的视野之中。

在我的眼前,这一个个平凡的身影开始合并为一个身影,在鲜艳的党旗下,越来越清晰,越来越高大。我看到,一个个普通的生命在党旗的照耀下闪耀出夺目的光彩。因为在今天的社会中,立足岗位、奉献社会、关爱他人、刻苦钻研正是一名党员实现自己生命价值的唯一路径。

短短几个月来,我们XX市法学会系统围绕中心,服务大局,突出重点,注重实效,认真履行职能,在组织推动法学研究和法学交流、参与法制宣传、加强法学研究队伍建设和机关自身建设等方面取得了新进展,法学会的影响力、吸引力和感召力不断增强,为发展繁荣新壮乡的法学事业和推进民主法制建设作出了新贡献。

为注重联系法学界和法学会工作实际,坚持学以致用,针对主要内容确定五个专题,组织学会机关干部进行深入的研讨交流。同时参加自治区政法委组织的集中培训、专题讲座和重点篇目的研读辅导。通过多种形式的学习讨论,进一步加深了XX市法治建设和政法工作中带有根本性、全局性、方向性的重大理论和实践问题的认识,进一步加深了在法学研究中体现中国特色社会主义方向,体现社会主义法治理念,体现社会主义法律制度的优越性,在任何情况下都要坚持正确的指导思想不动摇,确保法学研究正确政治方向的认识,也进一步加深了对法学会引领繁荣法学研究职能和法学法律工作者高举中国特色社会主义伟大旗帜的重大政治责任和基本任务的认识,增强了做中国特色社会主义法学理论研究的组织者、引领者、推动者以及主动占领法学研究主阵地,做法学意识形态领域的建设者、捍卫者的责任感和使命感。

通过学习实践活动的集中学习和专题调研,学会机关的党员干部进一步深刻理解了贯彻落实科学发展观的重大意义,进一步增强了贯彻落实科学发展观的自觉性和坚定性,转变了一些不适应、不符合科学发展观要求的思想观念,联系实际查找出了影响和制约法学研究和法学会工作科学发展的突出问题,为今后用科学发展观统领法学研究,把科学发展观作为衡量法学研究方向和水平的根本尺度奠定了基础,也增强了围绕保障和促进科学发展来谋划和推进工作,把握服务科学发展的切入点、着力点和突破口,把学习实践科学发展观的要求贯穿于法学研究的全过程和组织推动法学研究的各个方面,不断推进法学会各项工作和推动法学研究繁荣发展的能力。

为加强青少年法制教育,推进“五五”普法规划的落实,我们XX市法学会举办了“爱祖国、学法律、创和谐”青少年大型普法系列活动。法学会和XX市团委按照活动组委会的要求,结合XX市实际,制定了实施方案,向在校学生赠送普法知识手册和进行法制宣讲作为主要活动形式,并深入基层农牧区,向广大青少年宣传法律知识,弘扬法制精神。

为加大斗争再教育的力度,法学会联合组织了以深入开展斗争再教育为主题的“送法下乡”活动,向干部群众赠送法律书籍和进行法治宣讲。还配合纪念改革开放30周年的宣传,对XX市法学研究和法学会工作取得的成就进行回顾展望。

为做好会员工作,今年年初对全市会员状况进行核查和分类登记,筹建信息资料和人才库,实现会员的信息化管理。同时积极为会员参与学术研讨活动创造便利条件,做好联络和服务工作。加强对外法学交流,根据中国法学会安排,上半年组织四批次人员参加中国法学会的出访活动,还制定了组织专项出国培训的计划。

为保证学会各项工作的顺利实施,重视加强机关干部的思想、组织和作风建设,加大培训教育的力度,养成讲实干、讲效率、讲服务、讲奉献的常态化意识和习惯,队伍的政治素质和业务素质明显提高,责任意识、服务意识明显增强。以努力建设学习型、创新型、服务型、勤奋型机关为目标,通过创建活动推动了各项工作的开展。

在XX市法学这条充满光荣和荆棘的道路上,我们或许会遭遇坎坷和险阻;或许会陷入困惑和迷茫,甚至自己全心全意的付出得不到应有的认可和回报。但这又算得了什么呢?只要我们抬头看看那面高高飘扬的党旗,还有什么委屈不能承受,还有什么困难不能战胜呢?

只要有党旗飘扬的地方,我们就永远不会迷失前进的方向;

只要是党旗飘扬的地方,就是我们实现人生价值,展示生命力量的地方;

只要在党旗飘扬的地方,我们的身体内就会始终充满蓬勃激昂的斗志;

第8篇:建设演讲稿范文

试想,一个灵魂贪婪或腐朽的人,无论他在哪一个行业,也无论他说的多么动听,他能真正作到爱岗敬业吗?别说爱岗敬业,就连尽到基本的职责都很难。职业不能决定一个人的灵魂,只能约束一个人的行为。一个有灵魂的人,毋须什么职业道德,无论从事什么工作都会不昧本心,由己及人,为人着想;相反,一个没有灵魂的人,即使天天背着职业道德仍然不会有道德,尽管自述里把自己装饰得完美无缺。

教师,一个有着灵魂工程师之称的职业,如果只是从行为上受到约束,而不是在灵魂上自觉的修炼,那是永远不可能成为一个真正的教师的。一个没有灵魂的人又怎么能去塑造别人的灵魂呢?

那么,作为一个教师或有教师志向的人,怎么去修炼自己的灵魂呢?

首先,让自己的心安静下来。

我们生活在一个太过喧嚣的世界,一颗有太多欲望的心灵只能做荣誉和金钱的奴隶,永远不可能有自己的灵魂。只有让心安静下来,才会认真去思索人生的意义。我们的生命在茫茫的宇宙间是多么短暂的一瞬,我们在尽情享受这短暂的快乐的时候,是否也应该创造快乐,让别的生命也因我们而快乐?那么,在我们离开的时候,我们才无愧于我们的心,才会真正的心安。一个真正优秀的教师,不需要谁来颁发证书和奖品,若干年后,学生的成长和欢欣便是最高的奖赏。

然后,做一个幸福的聪明人——爱孩子。

孩子的世界是最明净的,与孩子在一起,我们收获的远比付出的多,当然,只有懂得爱的人才会懂得收获。有人说,爱自己孩子的人是人,爱别人孩子的是神。我要说,爱自己孩子和爱别人孩子的人是最幸福的人。爱是阳光,让我们感到温暖和明亮,一颗充满爱的心永远是阳光灿烂的,永远是温暖明亮的。冷漠和蔑视只能伤害自己,只能让自己生活在阴暗冷痛的地狱。所以,懂得爱的人是聪明的和幸福的。学生的心灵是明丽的春天,和他们在一起就如同永远生活在春天里。所以,懂得爱学生的教师是最幸福和最有智慧的。

第三,做好我们的份内工作。

一个有灵魂的人不看重虚假的形式,而重实质。一个真正爱孩子的教师,应该把他们的一生利益作为今天的备课内容,就像为自己的孩子筹谋一生那样用心,只要是对孩子有利的,无论别人赞成与否,无论领导倡导了没有,都应该认真施行,除了做好基本的常规工作,更应以一颗不带功利的爱心去创造革新。教学五认真应该是自觉的教师行为,而不是应付检查的形式。教学的目的是让学生成材,一个有灵魂的教师,心中永远盛着学生,而不去看重领导如何评价。耕耘是无声的,把鞭子甩得很响的是在演秀,而一个有灵魂的人是不屑于卖弄的。

第四、读书——不断给心灵补充营养

吃饭,是为了濡养身体,读书,则是滋养心灵。一天不吃饭,走路没精神;一日不读书,灵魂会空虚。一个灵魂空虚的人,不要说去引导人,指引人,就连自己也找不到生活的方向。教师的工作是辛苦、劳累的,但辛苦之余,读一读书,整理一下自己的心境,让自己的灵魂休憩一下,即是给心灵充氧,又是一次净化,长此以往,尘世的污垢便不会浸蚀自己,从某种意义上讲也就是永葆青春。臧克家在纪念鲁迅时写道:有的人活着,他已经死了;有的人死了,他还活着。一个有灵魂的人,即使离开我们若干年,他仍然在人们心中鲜活着,远的如孔子、老子、庄子等教育家、思想家,近的如鲁迅、冰心、朱自清等文学家以及古今中外对人类创造了不朽精神价值的哲人们,无论过去多少年,只要人类还存在,他们的精神就会永恒。没有灵魂的人如行尸走肉,即使躯体还活着,他已经“死”了,死于人类良心的忽视、蔑视与唾弃,其中也包括自己对自己的唾弃。

第9篇:建设演讲稿范文

精彩导读:关于合规风险,国际巴塞尔银行监管委员会的定义是这样说的:合规风险是指银行因未能遵循法律、监管规定、规则,自律性组织的有关准则,以及适用于银行自身业务活动的行为准则而可能遭受到法律制裁、监管处罚、重大财务损失或声誉损失的风险……

尊敬的各位领导,同事们:

大家好,我叫**,来自*农信。今天,我演讲的题目是:《建设合规文化,打造和谐农信》。

朋友们,你见过南迁的候鸟吗?你见过排成一字或人字的雁群吗?迁徙途中,大雁们在领头雁的带领下,浩浩荡荡,整齐划一,蔚为壮观、着实让人惊叹。是什么让它们有如此严密的组织和统一的步伐呢?那是因为它们知道脱离雁群、孤雁独飞的后果可能就是遭遇不测。

大家一定也听过这样一则寓言故事:奔腾的河水一直认为堤岸限制了它的自由,一天,它愠怒之下冲出河床,漫过大堤,涌上原野,逞凶肆虐,而它自己也因蒸发和大地的吸收而干涸了。能掀起大浪、推动巨轮的河水,在奄奄一息时终于明白,它苦苦追寻的自由其实就在那两条堤岸之间。

现实中,自由永远是相对的。没有规矩的约束,一切自由都将变成空谈。

业务发展和防范风险可以说是银行的两大命脉。对于任何一个不坚持制度而一味发展业务的银行,或者一味坚持制度而不谋发展的银行,都是没有前途和难以持久的。

关于合规风险,国际巴塞尔银行监管委员会的定义是这样说的:合规风险是指银行因未能遵循法律、监管规定、规则,自律性组织的有关准则,以及适用于银行自身业务活动的行为准则而可能遭受到法律制裁、监管处罚、重大财务损失或声誉损失的风险。

我们都知道,在竞争如此激烈的今天,金融业是一个十分特殊而且高风险的服务行业,可谓“前有天使引路,后有魔鬼诱惑”,对于深处其间的每一位工作人员来说,每时每刻都面临道德、纪律和法规的考验,稍有不慎就会陷入“美丽的陷阱”。近年来发生的几起典型案例,无不充分暴露出我们在合规经营方面存在的问题,“重业务拓展,轻合规管理”、“往往把目光局限于完成考核任务和经营目标,个别网点甚至不惜冒着违规操作的风险以实现短期业绩”,在工作当中,以信任代替管理,以习惯代替制度,以情面代替纪律”……

这两年省联社在防范案件风险上抓治理、搞排查、追究责任、一个回合接一个回合、力度之大前所未有,但是仍然没有彻底遏制案件的发生。是我们的法律制度不够健全吗?是我们的规章制度不够细致吗?还是我们已经束手无措、草木皆兵了呢?不,归根结底,都是合规理念缺失、合规意识不强、合规管理薄弱造成的。所以农信事业的发展必须是“合规”的发展,否则今天的发展,可能就是明天的包袱,明天的隐患,甚至是明天的案件。

我想我们每个人都本能的渴望幸福安逸的生活,作为一名农信人,我们幸福的源泉不就是创造效益、防范风险吗?只有业务发展才能创造效益、只有建立合规文化,我们才能防范风险。正如于丹《论语》心得中所讲到:“理想之道,就是给我们一个淡定的起点,给我们一点储备心灵快乐的资源。”在这里,合规文化建设正是我们淡定的起点,创造效益,防范风险就是心灵快乐的资源。服务文化为我们赢得客户、赢得业务,合规文化约束着、保护着我们全员,一直以来,两者都是良好企业文化的重要组成部分。

当前,农村信用社正处于改革发展的关键时期,让我们的每一位员工都自觉养成依法办事、合规经营的良好习惯,在全辖营造规范、谨慎、诚实、严谨的良好氛围,才能有效避免盲目经营、违规操作等问题的发生。健康发展是兴旺之本,从严治社是生存之道,转变观念是行动之源,而建设合规文化就是发展之基啊。