市场经济现代职业服装设计色彩应用

前言：想要写出一篇引人入胜的文章？我们特意为您整理了市场经济现代职业服装设计色彩应用范文，希望能给你带来灵感和参考，敬请阅读。

摘要:随着时代的发展，社会经济也迈向全球化，市场经济更是进一步深入，行业间的竞争也随之加大，人们对不同职业环境所需要的职业服装的要求也更高，在服务或营销的过程中，消费者或被服务者首先看见的就是着装，通过视觉反应产生心理反应，最后才会有消费的意志或行为，因此，各式的职业服装在色彩方面的应用就显得尤为重要。

关键词:市场经济;现代职业;服装设计

一、引言

现代职业服装是在市场经济环境下根据人们的工作需要而特制的服装，与现代职业的特点息息相关，是依据职业要求与特点所设计的服装，职业服装设计是从现代服装设计中的一个分支，是现代服装设计中的专有名词。从近代开始，西方国家的思想不断流入中国，中国人传统的着装观念开始改变，中国的现代职业服装也开始出现并且使用，但并不是中国近代以前没有职业服装，在古代就有职业用装，如典型的朝廷中的官服就是职业服装。随着时代的不断向前推进，现代职业服装也在快速发展，各行各业的职业服装都有鲜明的职业特点，颜色象征和标识也不再形式单一，而逐渐形成一种“做什么工作就穿什么样的衣服”的观念。如最典型的警察与医生的服装，警装以蓝色为基础色，配备相应的徽章以及帽子等，而医生则是白色大褂为主，配以相关仪器和专属标识。因此，现代职业服装设计的色彩应用具有相当的研究价值。

二、现代服装设计的色彩运用

服装设计三要素之一包括色彩，在服装设计中色彩是最具感染力和说服力的视觉语言，合理的色彩运用能够让服装的色彩特征以及服装风格发生相应的变化。现代职业服装为突出职业女性和男性干练、简洁的特征，通常以灰白色、棕色、黑色、白色等色调为职业服装的主色调，同时会配以高纯度，颜色鲜艳的配饰如丝巾、帽子等。

三、现代职业服装设计的色彩心理情感作用

在现代职业服装设计中，色彩往往更先于造型和图案传入人的视觉中，色彩能带给人视觉感应，随着视觉的感知变化而引起心理以及生理的情感变化，从而改变人们的情绪，就色彩本身而言并无情感可言，色彩给人们带来的情绪变化往往是人们在生活中所积累的经验，逐步使人们对色彩有一定的认知并形成相应的心理感受，不同的色彩给人的心理感受也会有所不同。如色彩的冷暖感往往是人们在看到一种颜色后产生的联觉，暖色一般代表阳光、活泼的感觉，所以服务业的员工着装大部分以暖色为主，如餐饮类的员工身穿红色的服装，可以给人一种热情的感觉，使人心情愉悦从而有效地勾起消费者的食欲。冷色如蓝色、绿色和白色等会使人联想到天空、草地和白雪等物像，让人产生开阔、平静的心理感受。因此，空军、海军等职业服装往往是蓝色和白色制服为主，邮政行业的职业服装则以绿色为主色调，代表着和平与希望。因此在设计现代职业服装之前，要准确地把握色彩的心理象征以及情感特点，只有这样才能在市场中合理运用职业服装，从而达到预期的效果。除此之外，色彩对于人们的生理也有一定的影响，不同的色彩会对人产生不同的生理刺激作用，色彩的明度和纯度以及色相都会影响着人们的神经系统，从而在人们头脑中产生兴奋感、疲劳感等。医疗工作人员分不同的治疗领域，如妇产科多以淡粉色制服为主，给产妇一种温馨的感觉，此外还有白色和浅绿色，从生理效应看，这些色彩会让人感觉干净、卫生和安全，给病人强烈的信任感，对于医患关系的发展有积极作用，不同的色彩会有不同的功能性，如手术服被设计为绿色和青色，是为了防止医生视觉疲劳，从而保证手术的安全，医生可以通过转移视线到青色的手术服上，放松眼部，保持手术过程的冷静状态。

四、色彩的标志性以及装饰性

随着人类社会的文明程度日益提高，人们的审美水平也达到了新的高度，消费者或被服务者在面对服务人员时，首先映入眼帘的就是职业服装色彩，一方面，体现出大众的审美需求，另一方面，也是一种情感体验的表现。职业服装的设计师在设计服装时往往会注入更多的个人主观意识和设计师本人的情感意识，这体现在服装色彩的个性化以及装饰性。一个好的职业服装设计往往更符合大众的审美水平，这也需要设计师对色彩有较好的掌控能力。在职业服装中运用合理的色彩，使职业服装更具表现力和冲击力，更好地表达服装中的情感色彩，如此一来，就能够通过视觉刺激使消费者达到心理上的共鸣。如环卫工人的工作服一般都是橙色，橙色在视力上会给人很大的冲击，会让人们对环卫工人着装的注意力和识别速度，能有效地保护环卫工人的公路作业，公路上的人在看到这些职业服装就会主动避让，橙色的明度高，是安全作业中常用的颜色，工地上工人带的安全帽颜色也是这个原理，其作用就是为了警戒，醒目。因此，色彩的标志性效应在市场应用中越发明显，在一个企业中，色彩管理具有重要的作用，不同的色彩不仅象征着不同的身份，还有利于进行管理，颜色分明的职业服装对于树立企业形象也有很大的帮助。交警的服装以荧光色条纹为特色，便于晚上指挥交通，国际厨师的标志性“高筒白帽”等都是色彩的标志性效应。还可以从航空公司的空中小姐的职业服装设计来看这一问题，空姐的职业服装中往往会有与基础色相适应的装饰色，有的通过花纹的方式表达出来，有的通过配饰表达，如丝巾、帽子等，给乘客一种大方得体，优雅的形象，更有效地体现出该航空公司的服务态度。其中的丝巾就是空姐的标志性物品，充分突出航空公司乘务人员与其他职业的不同，还完美地将其独特性以及装饰效果发挥得淋漓尽致。

五、现代职业服装设计中色彩的经济实用效益

随着社会的发展，现代职业服装有了更多的流行元素，色彩的搭配也逐渐多样化，服装样式也因色彩的变化而鲜活了起来，不断吸引着大批消费者的眼球，大大提高了人们的消费心理和消费行为。现代职业服装的设计并不仅仅满足于人们情感价值的需要以及身份的象征意义，还满足于人们对于美的追求，服装色彩的应用使人们达到了精神和物质的双重享受。近代以来，中国职业服装的色彩变化及其丰富，由最初的单调、朴素、死板到现在的款式多变、色彩鲜明，这些变化离不开色彩的主导作用，服装色彩的多样化刺激人们的消费行为，随之带动行业间的发展，在市场经济全球化的形势下，职业服装的色彩应用是很有研究必要的，因为色彩的运用好与否都能够关系到相关行业的经济效益，从而影响到整个市场经济中的经济效益。

六、职业服装色彩应用的环境效应

在不同的社会环境、社会观念以及视觉感受下，职业服装的色彩设计也会有所不同。在某个历史时期，在特定的环境下，受一些因素或者事件的影响，在当时环境下的人们会对一种色彩或一些色彩有一定的倾向或喜爱。随着生产力的不断发展，人们在物质生活方面也逐渐提高，职业服装的环境影响也开始多样化，人们工作环境的多种多样使职业服装的色彩也更加多姿多彩。其中，军装受环境影响，其服装色彩的设计最为突出，军营中职业服装的色彩受作战环境的影响，并以此为服装色彩的依据，陆军的军绿色源于大自然的绿色;空军的蓝灰色源于天空的蓝色;海军的服装主要源于海洋的白色和蓝色。这些颜色都能使军人与自然融为一体，有很好的隐蔽功能，以至于在作战中不易被敌人发现，也更能迷惑住敌人。中国军装的服饰经历了漫长的发展史，就拿陆军来说，陆军的服装色彩就经历了灰色、土黄色、黄绿色、草绿色到棕绿色，随着时代的变迁也开始淘汰不必要的颜色，更新换代更有利于当前环境的新服饰。如中国人民解放军2007式军服采用了大量新材料和新工艺，服装的种类设计也更加完善，服装的整体风格比较简单质朴，充满了典雅气息，服装的款式和造型也更具时代特色，颜色较以前的军装也更协调。其中陆军服装的颜色得以改进，由以往的棕绿色改为松枝绿色，这种颜色更符合国际潮流，与空军和海军服饰更加协调。空军服装则是在蓝灰色的基础上进行加深，海军由藏青色调整为深藏青色等。这些改变都使三军的服装色彩更协调，整体上更和谐。

七、总结

随着市场经济的发展，各行各业都通过设计具有本行业特色的职业服装来打造良好的行业形象，这就要求职业服装设计的色彩要与消费者有高度的情感共鸣，能够勾起消费者的消费欲望和给予人们满意的服务是职业服装的根本目的，如此一来，便可以促进本行业的发展以及市场经济的可持续发展。

参考文献:

［1］瞿慧．市场经济下的现代职业服装设计色彩应用研究［J］．营销界，2019(24):190－191．

［2］沈远．市场经济下的现代职业服装设计色彩应用研究［J］．包装世界，2013，4(4):101．

作者：刘有嘉 单位：甘肃省工业经济和信息化研究院