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工匠精神下的辅导员专业化建设路径

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工匠精神下的辅导员专业化建设路径

摘要:工匠精神是一种敬业、精益、专注、创新的精神,辅导员是大学生思想政治教育的骨干力量,基于工匠精神,实现辅导员专业化建设路径包括国家要建立健全监督机制、高校要建立健全保障机制、辅导员个人要转变思想观念等。

关键词:工匠精神;辅导员;专业化;路径

1工匠精神的内涵

工匠精神原指工匠对产品精雕细琢、精益求精的态度和理念。2016年3月5日政府工作报告中首提工匠精神:“鼓励企业开展个性化定制、柔性化生产,培育精益求精的工匠精神,增品种、提品质、创品牌”。在新时代,工匠精神被赋予了新的内涵。在《论“工匠精神”》一文中,作者指出工匠精神包括四层内涵:敬业、精益、专注、创新。笔者针对这四方面,有一些见解。第一,敬业。社会主义核心价值观从个人层面上倡导“爱国、敬业、诚信、友善”,敬业是个人的职业道德要求。近年来,国家大力提倡发扬“劳模精神”和“工匠精神”,举办劳动模范和先进工作者表彰大会等,这在社会上形成了一定的价值导向。第二,精益。即“精益求精”,表示已经很好了,但还要求更好,这是一种对工作一丝不苟的态度,也是自我价值实现的有效途径,当今世界,但凡成功的个人或组织,大多具有精益求精的精神要求。第三,专注。即专心致志、全神贯注,工匠精神是一种把专注做到极致的状态,这是一种执着、是一种坚守、是一种耐心。第四,创新。工匠精神强调敬业、精益、专注、执着、耐心等,但并不是一种墨守成规,而是在此基础上的突破与革新,创新是引领社会发展的第一动力,这是一种工匠精神的重要体现。

2辅导员专业化建设应具备工匠精神

辅导员是高校实现立德树人根本任务的骨干力量,辅导员要做好大学生思想政治教育,应具备一定的工匠精神。

2.1具备敬业爱生的工匠精神

《高等学校辅导员职业能力标准(暂行)》指出,辅导员的职业守则包括“爱国守法、敬业爱生、育人为本、终生学习”。其中,敬业爱生是辅导员的职业守则之一,也是一种工匠精神的体现。辅导员是大学生的人生导师、是大学生的知心朋友,是与大学生接触时间最长的群体,辅导员的敬业爱生直接影响着大学生的成长成才,所以,辅导员专业化建设应具备敬业爱生的工匠精神,保持对学生工作高度的责任心与使命感,扮演好大学生良师益友的角色。

2.2具备精益求精的工匠精神

辅导员的工作职责包括大学生思想政治教育、学生日常事务管理、网络思政教育、心理健康教育、校园危机事件处理等,这些工作全部围绕学生开展,所以,辅导员工作关乎大学生的健康发展。大学时期是大学生三观形成的重要时刻,这就需要辅导员以更加细致的态度对待学生工作,对每一位学生做到“精细雕琢”、“细致入微”、“精益求精”的工匠精神,以“学生工作无小事”为工作理念,踏踏实实做好学生的每一件事。

2.3具备坚守专注的工匠精神

辅导员工作是一项良心工程、是做人的工作,这就需要具备坚守专注的工匠精神。坚守在于辅导员对学生工作的耐心,辅导员日常事务较为繁琐,会占用辅导员较多的时间和精力去处理,如果辅导员缺乏坚守的品质,很容易产生畏难的情绪,得过且过。专注在于辅导员对学生工作的执着,就要因为热爱学生工作才选择辅导员岗位,并且不断提升自身专业化来保障学生工作的顺利开展。所以,辅导员要具备坚守专注的工匠精神,更好地成就学生。

2.4具备创新卓越的工匠精神

辅导员工作看似繁杂琐碎,但也是有章可循的。创新是社会发展的第一动力,国家一直在提倡创新,对于辅导员工作来说,更是需要具备创新卓越的工匠精神的。一方面,学生成长发展具有一定的规律性,辅导员在开展工作时要充分遵循学生成长规律,转变工作思路,创新工作方法,提升工作成效。另一方面,辅导员要以创新卓越的工匠精神为指导,不断提高自身专业化水平,结合时展需要,学习更多行之有效的工作方法来开展学生工作,为学生的成长成才保驾护航。

3工匠精神下的辅导员专业化建设路径探析

3.1国家要建立健全监督机制

近年来,国家出台了一系列政策,如《普通高等学校辅导员队伍建设规定》(教育部43号令)、《高等学校辅导员职业能力标准(暂行)》(教思政〔2014〕2号)等,都明确了辅导员的职业定位和发展,明确了辅导员是大学生思想政治教育的骨干力量,首要职责就是做好大学生的思想理论教育和价值引领。与此同时,也大力倡导弘扬劳模精神、劳动精神、工匠精神等。辅导员要将工匠精神更好地融入专业化建设过程中来,需要更多的支撑和保障。国家规定高校要按照师生比不低于1:200的比例设置专职辅导员,可在执行过程中,部分高校由于各种客观或主观条件的限制,并没有严格按照国家的规定设置专职辅导员,这就致使辅导员在超负荷做学生工作,由于事务性工作较多,没有更多的精力做学生思想政治教育工作,所以就需要各高校严格按照国家的规定执行,不断将工匠精神融入辅导员建设中,最终提高辅导员的专业化程度,加强大学生思想政治教育。

3.2高校要建立健全保障机制

工匠精神下的辅导员的专业化建设对大学生思想政治教育至关重要,从目前现状来看,由于辅导员事务性工作较多,部分辅导员出现了职业倦怠感,或没有时间或没有精力来提升自身的专业化,所以这就对高校提出了新的要求。高校要完成立德树人根本任务,就必须重视辅导员的工匠精神建设和专业化建设。首先,高校要建立健全完善的培训保障机制,通过系统的培训,使辅导员强化专业意识,将工匠精神融入思想政治教育工程中,做好大学生的人生导师。其次,高校要建立健全完善的考核机制,科学设计对辅导员的考核指标,融入“工匠精神”的元素,使其合理化、可量化,对优秀的辅导员给予表彰,对不合格的辅导员给予警示。最后,高校要建立健全完善的监督机制,特别是在辅导员开展思想政治教育过程中可能出现的问题和风险,要及时监督和防控,切实将工匠精神与辅导员专业化建设做到充分融合。

3.3辅导员个人要转变思想观念

就目前情况来看,部分辅导员只注重做好大学生日常事务,没有厘清自身职业定位是做好大学生思想政治教育工作,缺乏对学生工作的工匠精神,所以,辅导员应从自身出发,转变思想观念,做好大学生的领路人。首先,辅导员要把工匠精神看作一种理念、一种信仰、一种情怀、一种责任,以工匠精神来做好大学生思想政治教育工作,以学生为中心,想学生之所想、急学生之所急,真正以专业化的态度来对待学生工作。其次,辅导员要自觉培育工匠精神,以“敬业、精益、专注、创新”的理念做学生工作,自觉帮助学生践行和培育社会主义核心价值观,帮助学生树立远大理想和远大抱负,激励学生成长成才。最后,辅导员要不断提升自身修养和人格魅力,在实践中发扬工匠精神,以最专业的技能、最热情的态度、最广博的知识对待每一位学生。

参考文献

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[6]陈燕.基于“工匠精神”的高职院校辅导员优秀特质培养研究[J].湖南工业职业技术学院学报,2017,17(01):117-120.

作者:李娜 单位:成都农业科技职业学院

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