煤矿地测防治水技术管理体系的思考

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摘要：分析了煤矿地测防水技术的应用现状，介绍了煤矿地测防水技术管理体系中出现的问题，因为技术管理体系是一个较为广泛的层面，详细介绍了出现的各种问题，通过对于煤矿地测防水技术的应用研究，确保解决相关的管理体系的问题，最终确保了煤矿的安全生产

关键词：技术管理体系；煤矿地测防水；安全生产

我国煤炭行业现在已经进入到了黄金发展时期，虽然技术创新实现了生产能力的不断扩张，生产技术和生产设备也在不断更新，但是在发展的过程中出现了一系列的问题，煤矿安全问题频发，造成的人力和物力损失也越来越高，因此需要构建完善的地测防治水技术，确保煤矿部门能够实时监测煤矿的实际情况，最终确保这一管理技术能够确保煤矿提高安全管理水平，减少事故频发的情况。

1地测防治水技术的意义

地测防治水技术不是施工过程中某一环节的技术，而是贯穿于煤矿开采始终的技术，煤矿企业能够实现施工安全，技术成熟的前提就是使用地测防治水技术，将这一技术使用在施工始终，每一环节中都要进行地测防治水技术的测试，这样才能确保煤矿不会在使用过程中因为出现渗水技术而导致事故的发生，最终确保煤矿企业的施工能够顺利开展。地测工作测试的范围比较广泛，不仅包括对于煤矿每一层开采进行的地测，还包括煤质测算工作，以及煤矿工人在井下施工的地测。因此地测工作是确保煤矿不会出现渗水问题的基础和前提，地测工作中一旦出现测试不合格的情况需要技术人员叫停煤矿开采工作，寻找出现问题的原因，这样才能确保煤矿工作不会出现风险事故，还能够确保煤矿企业能够获得更大的企业收益。地测防治水技术的各种优势让煤矿企业需要按照地层防治水技术的要求进行煤矿开采工作。

2地测防治水技术管理的困境

2.1防治水技术缺乏针对性

由于防治水技术对于不同的煤矿情况以及煤矿工程开展的不同环节需要有不同的防治水技术，但是现在很多煤矿在进行井下水情预测的时候没有国家统一的预测标准，很多都是依靠技术人员的经验进行预测，而且论证的依据也没有完善的体系，在这种情况下即使进行了防治水预测，但是会因为缺乏针对性而导致预测对于煤矿水情没有有效的指导。由于煤矿资源有限，很多煤矿因为资源开采达到接近上限而出现弃用或者不重视的情况，加之这些煤矿经历了不断的侵蚀之后会出现墙体的厚度降低，而地测工作人员依然按照日常工作需要的指数对于这些煤矿进行测定，这样会导致地测工作出现缺乏针对性的问题，最终可能会因为数据和实际情况出现误差导致最终煤矿出现安全事故问题。防治水技术要求技术人员对于井下工作面以及采区的特殊机构进行专业的勘探，勘探的方式也需要根据实际情况进行不同的变化，但是很多技术人员没有进行详细的勘探，这样会导致无法掌握最新的技术，最终出现问题。由于煤矿资源出现的集中性，很多煤矿会连续地进行开采，很多煤矿会出现相连状态，很多地测防治人员没有重视这一问题，没有提出针对性的隔离状态，这样会导致煤矿出现矿井导通的问题，最终导致煤矿不能正常运行。而且在这种情况下，如果没有相关的人员进行定期的检查容易出现严重的安全事故。

2.2防治水体系不健全

矿井中的防治水体系应该是一个完善的系统，每一个部分之间的人员需要进行有效的联系和监督。但是实际情况中，很多矿井单位没有设置完善的管理体系，有些部门只是按照防治水部门的重要程度选择一些合适的人员进行工作，很多需要设置的岗位没有设置，没有相关的技术人员。很多煤矿单位的高层领导不重视防治水工作岗位的设置，没有设置高薪来吸引优秀的技术人员，因此在进行招聘的时候没有专业性较强的技术人员进行应聘，最终导致防治水体系设置的不健全。很多矿井管理人员对于防治水的检查停留在表面，只是按照形式对于防治水工作开展最简单的工作开展，单位没有深入进行防治水监督工作的开展，导致出现渗水问题也无法发现，最终导致工程出现严重的问题。很多煤矿单位不重视地测防治水管理工作，认为这一工作单纯地浪费了单位的人力和物力，却没有相应的经济回报，因为这些单位不能了解开采的事情情况，因此最终会出现很多安全问题。

2.3防治水工作缺乏专业的技术人员

防治水工作只是一个统称，相关院校应该对于防治水工作进行详细的分类，确保在本行业有更加专业的技术人才，能够有针对性地开展防治水工作。但是实际情况中，很多院校只是将防治水的概念粗略地介绍给学生，学生对于防治水技术的每一个环节都进行学习，但是没有时间和实际场所进行研究，因此在进行实际操作的时候会出现很多突发问题，但是学生不会随机应变地解决，最终导致防治水工作不能较好的开展。很多院校对于防治水人员的培养只是泛泛的讲解，而学生也没有学习的积极性，加之老师没有进行实际案例的分析，学生认为防治水工作的开展很顺利，加之学生对于防治水专业的知识学习的不充分，导致最终防治水工作会出现各种失误。我国现在缺乏高精尖的防治水技术人员，很多技术人员学习的层面只停留在知识层面。

3地测防治水技术管理问题的解决措施

3.1完善相关的制度建设

制度是确保项目能够正常进行的前提，在进行煤矿地测的时候需要先明确相关的制度，建立一套较为完善的科学的管理制度，然后将这套制度进行完善。我国现在已经出台了一系列关于地测防治水的制度，这些制度是在地测防水中需要遵循的基础，此外还需要从不同的方面对于这些进行开展，最终确保地测防治水技术能够正常运行。首先在进行制度建设的时候要确保能够涵盖大部分的方面，确保制度建设的合理性以及实用性。地测防水制度不仅需要在各个环节都进行的比较合理，还需要有制度可以遵循。每一个项目的每一个环节都需要有制度进行保证，而且地测防治水人员还需要根据矿井的实际情况灵活地进行事情情况的运用。在进行制度建设的时候需要分析到不同地区对于相同的环节需要进行怎样的表动，对于一些具体的问题需要进行具体的分析，不能将模糊不清的问题写入制度中，最终导致制度建设不能推动地测防治水环节的正常进行。防地测工作不仅仅需要政府进行各方面的制度的制定，煤矿的负责人也需要对于自己煤矿的实际情况进行制度的制定。首先，煤矿需要建立专门的防治水机构，将责任明确到每一个环节中，确保责任明确到每一个部门，这样能够确保每一个部门之间进行密切的联系，最终确保地测防治水的正常运行。其次，负责人还需要将合理进行部门之间的人员分配，而且要严格落实每一个工程技术人员自身的责任，而且每一个人都需要严格按照要求进行相关的工作。监督部门还需要定期、不定期地进行防地测工作的进行，对于相关技术人员进行培训，最终提高防水技术和知识。

3.2建立专业人才队伍建设

建立专业的人才队伍是每一个行业在建设的时候都需要必备的基础，煤矿行业也不例外。随着现在煤矿开采的范围不断增大，开采的深度不断增加，以及开采的地区涉及比较广泛，因此在进行开采的时候对于专业人员的需求也越来越大。每一个行业在人才分配方面都需要进行平衡的分配，因为煤矿的开采不仅仅是需要单一的技术人才，还需要对于地质、防治水以及测量方面进行人才的选择，而且在进行人才选择的时候还需要考虑到人才结构，是否每一个位置都有了专业的人才，每一个位置上的人才是否做到了新旧搭配，只有平衡的搭配之后才能确保团队将最大的优势发挥出来。企业管理人员还需要明确每一个专业人才的优势，让每一个人员都发挥自身最大的优势，将这些优势结合在一起才能最终确保专业人才队伍建设的进行，最终确保充分发挥团队的优势。企业不仅需要对于专业人员进行培训，还需要严格选择高技术的人才，对于这些人才进行物质方面和精神方面的鼓励，引进其他企业较好的经验，注重人才的培养。在现在的煤矿开采中，高素质人员的人才不仅仅是需要进行专业技能方面的培养，还需要进行思想方面的培养，这样才能确保人才队伍的不断强壮。

3.3完善组织管理体系

现在的地测防治水是企业中一个重要的体系，因此需要完善的组织管理体系对于人才进行合理的配置，用科学的方式去检测防治水管理体系。企业要制定科学完善的管理体系，企业高层需要对于防测水体系进行高度的关注，让工作人员能够感受到自身被重视的感觉，然后还需要建立专业的技术小组对于防测水进行管理，一旦出现不合理的防测水环节需要及时叫停，当项目出现问题之后，技术小组能够及时给出合理的解决方案，确保煤矿不会出现严重的安全事故。完善的组织管理体系还需要有定期监督防测水和相关的维护人员，监督人员需要不定期地对于工作进行验收，一旦发现问题需要及时上报，确保煤矿能够安全地进行开采。维护人员需要定期对于防测水工程进行检查维护，对于一些可能出现问题的地方进行定期的加固，最终确保煤矿不会发生渗水问题。最终，团队还需要形成一种积极的工作氛围，每一个成员都需要多交流工作经验，提出自身认为合理的意见，所有成员之间形成良好的工作氛围。企业管理人员还需要进行管理创新，全面转变指导工作，最终确保完善地测防治水体制，最终确保煤矿能够安全进行。

3.4加强科技创新

我国现在比较注重科学技术的创新，科学技术是生产力的第一要素，对于煤矿企业来说，创新也表现在方方面面，技术上的创新是提高企业效益的基础，因此煤矿企业可以和大中专院校进行人才方面的交流，实行企业管理制度，让先进的技术人员充分利用技术上的创新，最终确保煤矿企业进行科学技术方面的创新。其次，煤矿企业还可以借鉴国外先进的科学技术，将国外的先进地测防治技术本土化，这样也能加强煤矿行业的正常运行。煤矿地测防治水技术管理是煤矿技术管理的重要组成部分，是保障煤矿安全生产的重要环节，研究和构建地测防治水技术管理体系是加强和提高地测防治水技术管理水平和煤矿整体安全管理水平的有效途径。

参考文献：

[1]宋文健,李辉.关于构建煤矿地测防治水技术管理体系的研究[J].中国安全生产科学技术,2014,10(1):248-253.

[2]李中峰.构建煤矿地测防治水技术管理体系的研究[J].统计与管理,2015(8):125-126.

[3]申浩.关于构建煤矿地测防治水技术管理体系的研究[J].建筑工程技术与设计,2017(22):2798-2798.

作者：李雷雷 单位：山西泽州天泰岳南煤业有限公司