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【摘要】小学教育阶段对学生一生的发展与进步都起着十分重要的作用。班主任是学生教育管理工作中的中坚力量,更是学生灵魂成长与道德进步的引导者。在小学阶段,班主任可以站在不同的立场和角度,去对待问题、思考问题、解决问题,从而在班级管理工作中采取更为直接有效的措施。尤其在新时代背景下,各种新的问题层出不穷,需要班主任不断学习提高自身管理班级的能力。
【关键词】小学教育班主任班级管理管理艺术
一、新时代背景下班主任在班级管理工作中的问题
新时代,社会发展速度越来越快,各种问题愈来愈多。在小学基础教育阶段,班主任所面临的问题也日益渐多。在管理学生的过程中,班主任对学生应该多些理解和尊重,和他们建立平等的关系,和学生以及家长多沟通,对他们呈现的问题进行理性的分析,帮助他们愉悦进步,促进他们学业成绩的提高,从而形成良性的师生关系。
1.班主任管理方式简单直接,缺少民主性
在基础教育阶段,班主任管理学生往往主观意志比较强,他们多从自我出发,管理学生时比较简单粗暴。他们将自己的主观意志凌驾于学生之上,没有考虑学生的心理承受能力,缺少语言教育的艺术性;管理行为上相对简洁,缺少管理行为的科学性。在他们的主观意愿中,学生必须绝对服从班主任的权威,无条件执行班主任的管理条例。而且在管理的过程中,学生没有主动参与进来,班干部也只是执行班主任的权威命令,缺少管理上的自主权和主动管理的意识。
2.班主任的管理目标比较生硬,缺少人文性
受应试教育的影响,班主任在管理上比较急功近利,在具体执行中忽略了以生为本。他们只注重学生的成绩,所有的管理条例和管理举措都围绕学生的成绩来制定。因此,学生的综合素养和能力发展被忽视了,在对学生的评价中,学生的学习成绩成了唯一的标准。学生在成长过程中的独特感受和个性化体验,都被统一的管理模式中抹杀了。
3.班主任的管理思想比较功利化
新时代下,自媒体运营发展比较快,他们对教师的关注更达到了史无前例的程度。教师的一举一动,都成了他们报道的素材。教师的自身安全与权威受到了前所未有的挑战,为了保护自己,教师在管理思想上也发生了很大的转变。他们在管理上放不开手脚,在具体实施中有所顾虑。学生的安全成为了班级管理中最大的一块,只要学生不出安全事故,就是班主任的大幸。至于少数学生所表现出来的消极行为和负面行为,班主任们一般得过且过,这就造成了这些学生更为大胆放肆,乃至于有恃无恐。
4.小学生在新时代呈现了新特点
当今的小学生,受社会发展的影响,他们接触的方方面面越来越多,也越来越广。他们大多数思想比较活跃,不愿意受到各种规则的束缚,喜欢按自己的想法去从事自己想干的事情。他们的个性一般比较鲜明,他们对家庭和学校的各种规范性的规则比较淡化。
二、新时代背景下班主任管理班级的具体措施
班级管理工作,是小学教育阶段十分重要的工作内容,其本身带有一定的复杂性和艰巨性。班主任开展班级管理工作,可以促进小学生综合素养的形成,发展他们的能力和个性。因此,班主任在管理班级的过程中,需要掌握一定的科学方法,实现师生的良性互动。
1.班主任要不断加强自身业务能力的提高。
一般认为,班主任最让人信服的是个人魅力。但是,班主任魅力的形成离不开自身扎实的业务能力。这种业务能力,包括班主任的教学能力、管理能力、交际能力、处理问题的能力等。只有业务能力强,班主任才会有条不紊地处理好班级各种事务。小学阶段的学生可塑性强,他们的人生观、价值观、世界观和学习观都处于形成时期,而班主任无异于他们的人生导师,对学生的成长有着十分重要的影响作用。所以说,班主任在管理班级时要讲究一些管理的艺术,制定出适合学情和班情的具体策略,从而提高管理学生的针对性,形成积极向上的班级管理氛围。
2.班主任的管理条例要具有科学性。
班主任在管理班级时,要重点培养学生的学习能力,为他们创造和谐舒适的学习环境。班主任所制定的班级管理条例,必须具备科学性,遵循小学生成长的心理特点和发展规律,立足于他们的认知基础,并根据他们的个性化差异,有选择地采取不同的培养措施,尽量减少硬性管理以及由此带来的负面影响。例如,有的学生喜欢吃零食,而且请其他同学吃零食,并作为“收买”同学的手段。对此情况,班主任要及时阻止类似情况的发生。通过科学的管理手段,使这名同学正确认识到自己的错误。除此之外,班主任制定的管理条例还要具备一定的前瞻性,使管理条例不仅能起到管理的作用,还能起到预防的作用。
3.班主任管理学生要从自身做起。
小学生都具有很强的向师性,班主任的言行举止,都是他们模仿的对象。班主任对自己所执教的学科具有刻苦钻研的精神,势必会影响到学生对学习的态度。班主任管理学生时的耐心,必然会磨炼出学生的心性。班主任对待学生的态度,也会在一定程度上影响到学生的待人接物的态度。因此,班主任必须严格要求自己,从自身做起,让自己的行为规范符合一名人民教师的标准,并向着优秀班主任努力。尤其是在班级管理过程中,班级的事务繁多,而且比较琐碎。班主任在管理过程中一定要有耐心、爱心。尤其是现在的学生学习压力比较大,他们的心理承受能力也比较低,这就更需要班主任积极介入,在与他们的相处过程中融入爱心和耐心,培养他们积极向上的情感,并为他们的学习成长和能力提高指明方向。
4.班主任要加强学生集体荣誉感的培养。
随着社会的持续发展,现在的小学生生活条件越来越优越,他们在家里受宠,很容易产生以自我为中心的思想,且十分不愿意接受班级纪委的约束,并以违背班级管理条例和学生行为准则而得意。另外,他们的集体荣誉感不强。针对此,班主任要加强他们的集体荣誉感的教育,组织他们到条件艰苦的地方去参观学习,更可以借助多媒体设备,向他们播放贫困山区的孩子们在生活不便、条件简陋的条件下是如何生活和学习的。同时,有计划地向他们开展党史教育,让学生明白今天的幸福生活来之不易。班主任除了培养学生的集体荣誉感之外,还要培养他们吃苦耐劳的精神。
5.班主任要给班干部一定的自主权。
班级事务较多,而班主任的精力又极为有限,这就需要班干部作为助手,协助班主任管理班级和学生。对班干部的选择,一定要择选那些责任感强、沟通能力强的学生,这样的学生在同学中有威信,他们可以在班主任和同学之间起到良好的沟通与协调作用,上传下达,成为班级管理的润滑剂。为进一步加强班干部能力的培养,班主任需要给他们一定的自主权,更大程度地调动他们积极性,同时,这样做也可以使他们的能力得到挖掘和释放。总而言之,新时代背景下,班主任需要正视班级管理中涌现的各类问题,努力研究新问题,不断提高自身的管理艺术,大胆创新班级管理的方法,优化班级管理的手段,并着手培养班干部,使他们成为自己的管理助手。经过各方面的努力,培养学生们的积极健康的心态,使他们带着自信去面对未来。
参考文献:
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作者:胡庆国 单位:山东省肥城市白云山学校