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企业会计核算分析(3篇)

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企业会计核算分析(3篇)

第一篇:营改增对建筑企业会计核算影响分析

摘要:随着市场经济的飞速发展,企业对社会发展的贡献越发突出。加强企业管理就必须做好会计核算工作。但实际工作中,企业会计核算也突显出一些问题,严重影响企业会计信息质量。本文阐述了企业会计核算管理的重要作用,并针对存在的问题提出了相应的对策建议,以期对实践有所帮助。

关键词:企业管理;会计核算;问题;对策

一、企业会计核算管理的重要作用

一方面,会计核算有助于完善现代化企业内部管理。会计核算是企业生产经营管理中的重要环节之一。高效率的会计核算工作能够如实反映企业的生产成本、销售收入等经营情况,在一定程度上有助于企业内部监管工作的开展,通过前后期会计信息的比较,可以有效监督相关人员的岗位履职情况,避免出现违规操作等问题。另一方面,会计核算为提高企业财务管理效率奠定基础。准确的的会计核算数据能够如实反映企业的财务状况,为财务人员编制财务报表提供基础数据,有助于财务管理人员做好财务分析工作,更好地指导筹资、投资等管理活动。此外,会计核算为企业全面预算管理的实施提供保障,也为管理者科学决策提供依据。加强会计核算管理,能够为全面预算管理的推进提供良好的会计内部环境,顺利地将各部门预算纳入到企业整体预算之中,有助于管理者充分考虑成本费用、产销情况、利润水平等各项财务指标,为其做出科学决策提供理论和现实依据。

二、企业会计核算管理现存问题分析

1.影响会计核算的因素较多

实际工作中,影响会计核算的因素较多,使得会计核算工作不能在一个相对独立的环境中进行,因而难以保证会计资料的完整性,以及会计核算的真实性。主要表现为:一是会计核算受业务部门绩效考评等因素的影响,在核算科目的使用上不规范,难以如实反映企业的经营状况。二是企业管理层对于受托责任履职情况、对外信息披露等因素的考虑,通过授意而非授权的方式,诱使会计人员在账务处理上做手脚,进而严重影响企业会计信息质量。

2.企业会计核算制度尚不健全

尽管企业会计准则等对会计核算管理提出了要求,并作出了规范性的指导,但不少企业仍未建立起一套适合企业自身经营管理的会计核算制度,表现为企业会计核算政策不清晰、不细化,会计管理分析制度不健全,以及会计核算报告模式不固定等。另外,一些企业没有形成会计核算监督机制,使得会计核算人员自由发挥的空间较大,在缺乏必要的制度约束下,很容易导致会计人员徇私舞弊,不利于企业会计管理水平的提高。

3.会计核算管理理念落后,相关人员素质不高

我国市场经济发展起步较晚,会计核算管理方面相对落后,相关人员综合素质不高,这不利于企业会计核算质量的提高。有的管理者认为会计核算管理就是对会计凭证、会计账簿,以会计信息的记录与管理,而忽视了对核算制度、核算流程、核算人员等的管理,以及不同会计期间核算政策等的比较,也未能将会计核算管理纳入企业战略经营管理当中。因此,不利于企业整体管理水平的提升,一定程度上阻碍了企业战略目标的实现。

4.企业会计管理信息化程度不高

目前,多数企业已经构建会计核算管理信息系统,但系统建设较为落后,难以满足企业会计管理等内部管理活动的需要。随着企业经营范围的拓宽,会计核算涉及信息量明显增多,会计管理要求也不断提升,而现有的会计管理系统很难全面收集、加工、处理上述会计信息,这不利于会计核算管理水平的提升,更难言其为企业管理者科学决策提供依据。此外,有的中小企业仍然采用人工会计核算的方式,会计管理效率低下。

三、加强企业会计核算管理的对策建议

1.确保企业会计核算的独立性

要提高企业会计信息质量,就必须确保会计核算的独立性。首先,应在企业管理制度中明确会计核算部门的独立性,并明确其他部门禁止干预会计核算工作,以及违规时受到的处罚。同时,要确保会计管理部门中不相容岗位相互分离,明确会计核算人员的职责,确保会计核算的有效性。其次,做好各部门之间的协调工作,改变单一的绩效考评方法,从而减少业务部门对会计核算的影响,促使会计核算如实反映企业的经营状况。最后,改变管理层的业绩观,使其以积极的态度紧抓企业经营管理,努力改善经营状况,而减少对企业会计核算的干预。

2.建立健全企业会计核算制度

企业要建立健全会计核算制度,完善会计核算体系。企业应紧跟相关会计法规、最新会计准则的变化,不断完善适应市场经济及自身经营发展的会计核算制度体系。一是要在制度中明确会计核算政策,尽可能指明其采用的具体原则、方法和程序等,为做好会计核算管理奠定基础。二是要完善会计核算相关制度、办法。例如:通过会计档案管理办法、会计岗位分工及管理办法、新业务会计核算办法等的制定和完善,指导会计核算人员更好地完成企业会计核算工作。此外,要建立配套的内部监管机制,制定具体的监督措施,对企业会计核算进行全程监控,从而约束会计核算人员的行为。

3.提高会计核算人员素质,更新会计管理观念

提高会计核算人员综合素质,是贯彻落实会计核算制度,以及加强会计核算管理的重要保障。一方面,要加强对会计核算人员的专业知识培训,提高其职业道德水平。通过新业务会计核算办法的培训、会计政策变更的学习等,使其严格执行会计核算相关制度,做到有章可循、有据可依。另一方面,要更新会计管理理念。不仅要提高管理者对会计核算管理的重视程度,还要将核算制度、核算流程、核算人员等的管理纳入会计管理之中,始终将会计核算管理与提高企业经济效益相结合,并将会计核算管理融入企业战略管理中。

4.加快企业会计管理信息系统建设

企业应加快会计管理信息系统建设,提高会计信息采集、加工、分析的能力,为企业内部管理水平的提升奠定基础。除了常用的会计核算软件和系统外,企业应根据自身发展需要,积极引入会计管理信息系统,在满足会计核算管理的基础上,更多的为提高企业内部管理水平服务。同时,企业应当将生产、销售等业务信息系统与会计信息系统有机结合,提高数据采集、加工分析的综合能力,使得企业经营管理工作能够形成一个统一的整体,进而有效提高现代化企业的综合管理能力。

参考文献:

[1]赵莲鸿.浅析企业会计核算存在的问题及完善[J].财务与会计,2012(5).

[2]莫筱宏.企业会计核算中存在的问题及解决对策[J].经营管理者,2013(13).

作者:邰军良 单位:中国核工业华兴建设有限公司

第二篇:中小企业会计核算的问题和对策

摘要:中小企业是社会主义市场经济的智能更要组成部分,也是市场中最活跃的部分,在繁荣经济和促进就业发展方面发挥着十分重要的作用。但是中小企业的发展还有很多不规范的地方,特别是在管理方面,有许多亟待加强的地方。会计核算是企业会计工作的一项十分重要的活动,既能够增强企业资金的使用效率,同时也能对企业的一些财务活动进行监督,作用十分明显。现在许多中下企业会计核算存在很多问题,诸如核算制度不完善、核算程序不够严格、核算的手段和方式落后等。鉴于企业会计核算的重要地位,中小企业必须从实际出发,最大限度的完善自身的会计核算建设,提高自身的竞争力和管理水平。

关键词:中小企业;会计核算;会计监督;制度建设

中小企业在社会主义市场经济条件下发挥着越来越重要,而且适应市场经济的要求越来越规范,管理水平也在不断上升。许多中小企业意识到加强企业会计核算工作的重要性,采取了一些措施来积极加强会计核算的规范,取得了一定的进展,但是还存在一些亟须完善的问题。本文正是对这个问题展开研究,希望能够完善企业自身的会计核算工作。近几年,国家也十分重视中小企业的会计核算工作,根据中小企业的实际对一些相应的法律法规进行补充和完善。同时采取一些措施对中小企业的会计核算工作进行引导和监督,希望通过这些努力来提高中小企业会计核算的管理水平,提升我国企业的总体竞争力。

一、中小企业会计核算存在的问题

首先,会计核算制度缺失。许多中小企业由于自身发展的局限性疏忽一些管理制度的建设,特别是会计核算制度的建设很少,即使建立了相关的制度也是散落在其他的规定之中,缺乏独立性。同时一些监督制度的建设也形同虚设,许多监督管理制度没有形成相应的作用。总之,各项制度缺乏完善性和系统性,而且制度执行的保障性机制不够健全。中小企业对会计人员的管理方式有所欠缺,从管理方式来看,中小企业的核心管理人员普遍没有经过科学化管理的熏陶,管理水平不高且有相当一部分管理者即为企业的所有者。其次是会计监督缺乏力度。会计监督是一项十分重要的工作,在实际中,会计监督会对整个会计活动产生规范的作用。会计监督就是以一定的标准和要求,对单位的所有资金活动进行监督,以此来实现对整个企业经营活动的监督。会计监督是会计核算的一个重要功能,监督的职能分为事前监督、事后监督、事中监督,监督的程序和方式由于监督过程的差异会有所不同。第三是会计基础薄弱。中小企业的由于自身的限制导致企业的员工素质和执业技能有待进一步提高,许多会计人员在会计基础方面的意识比较薄弱,会计的职业道德比较低下,主要表现有以下几个方面:一是原始凭证缺乏正确性、真实性和合法性,中小企业会计人员由于自身能力的制约,在一些原始凭证的处理上随意性很强,不符合国家的一些法律法规的规定。二是建账过程存在造假行为,出现虚报利润或是不合法入账的行为,许多会计账簿都不能如实的反映企业实际的经营活动和收支情况,人为操作的嫌疑比较大。第四就是会计核算的手段和方式比较落后,特别是会计的电算化水平低,许多企业依然停留在原始的核算手段上,效率低而且出错率高。第五就是会计人员的职业能力和职业道德水平低,缺乏完善的培训和进修体系。许多会计人员素质差,业务能力不强,知识结构和实践技能不能满足现阶段会计核算的要求。其次是职业道德水平差,责任意识和守法意识比较淡薄,缺乏对会计工作认真负责的态度。

二、提高中小企业会计核算水平的建议

第一,建立健全相关的管制制度,以制度规范整个会计核算过程。根据企业的实际情况,结合现有的法律规定以及最新的会计管理理念,设计一套完善的会计核算制度体系。制度的建设应该涵盖各个方面,包括一些会计凭证的处理以及具体的操作程序。加强责任追究制度和会计监督制度的建设,根据具体的需要设计一套监督制度,确保各项制度都能被贯彻落实。一旦出现问题就要依据制度的规定给予处罚。这样才能保障会计工作的规范化和标准化,杜绝盲目随意情况的发生。其次,重视会计核算监督职能的实现。一要以岗位和职责为出发点,确立每个相关人员的责任,实行明确的责任制,一旦出现问题能够明确相关人员的责任,这样来看可以确保制度的有效性。二要建立日常的监督机制,对于出现的问题能够及时地反馈和处理,这样可以促使会计人员恪尽职守,完成自己的本职工作。从我国中小企业的实际来看,单纯靠企业自身约束来规范会计工作是不现实的,我们应该更多地借助于外部监管,帮助中小企业实现会计规范化。第三,加强会计基础建设。在市场经济条件下企业的经营权和所有权是分离的,这样为加强会计基础工作提供了有利的条件。中小企业的管理者应该重视会计基础工作的建设。严格按照法律的规定进行会计活动,对会计凭证和一些账簿进行规范化和标准化的建设,确保会计信息的真实性。建立健全会计核算的程序。格按照企业会计准则以及其他相关法律法规的要求进行账务处理,核算和对账工作要规范有序。第四,建立全面完善的会计核算手段和方式,加强会计电算化建设。高科技技术和先进设备的使用已经加速了信息的全球化发展,因此会计工作也面临着和信息化接轨和国际接轨的趋势。企业应该顺应这一趋势,加强自身核算手段和方式的科学化和现代化,提高核算的水平和效率。最后,采取多方面措施提高会计人员的业务能力和职业道德水平,加强会计人员的培训和教育,提高他们的业务能力和职业道德。在会计人员的聘用上,企业应该转变以往的“唯亲是用”的观念,并且为了实现会计核算的监督职能加强对会计人员任用回避制度的实施。同时培训和进修也是促进中小企业会计人员业务能力和职业道德的一个重要手段。

参考文献:

[1]冯军.基于会计电算化角度的企业内部控制研究[J].财会学习,2016(07).

[2]赵德良.初探会计电算化环境下企业内部控制存在的问题及对策[J].财会学习,2016(07).

[3]武花勇.当前企业会计电算化应用中存在的问题及其建议[J].电脑知识与技术.,2016(04).

作者:陈佩佩 单位:韩国釜山大学

第三篇:企业会计核算的问题与对策

摘要:营改增的大背景条件下,对应建筑行业也受到了一定影响,建筑行业需要考虑产品功能、安装需求、施工条件等方面要素,为了充分适应营改增的局面,需要加强建筑生产结构的调整控制,保证会计工作方面的相应结构方法进行对应调整。本文对建筑行业在营改增大背景下的会计核算现状,影响及应对处理方法等进行了分析,旨在提高建筑行业的长期可持续发展水平。

关键词:营改增;建筑企业;会计核算

国家企业先行制度为营业税、增值随同时并存的状况,为了避免营业税服务整体性被破坏,需要对企业经一定的该给处理,国家从2011年开始进行营改增处理,以便充分应对税收制度的变革,从企业长期发展角度出发进行控制管理。从建筑企业的自身特点角度出发,简章也的营改增对企业市场秩序的建立、技术水平的提升、人工成本的控制具有积极影响作用,对建筑企业而言可建立较为合理的竞争机制。但是从会计核算角度出发,营改增会造成建筑企业的模式受到一定影响,为此,根据相应表现形式进行营改增现状问题的处理控制具有重大价值。

一、营改增的概念分析

营改增是指将企业要缴纳的营业税改变成增值税进行缴纳,目的是消除重复纳税问题,主要针对的对象为企业增值部分的纳税。营改增的出台在一定的程度上解决了营业税与增值税同时缴纳的问题,减少了对增值税作用的限制,有利于税制的发展。营改增在企业中的运用,减轻了税收对企业的束缚,便于企业充分发挥自身的优势,转变企业生产方式,提高服务水平,利于企业的经营与发展。

二、营改增对建筑企业的影响分析

(一)对收入核算的影响

未执行营改增处理前,建筑企业的营业税一般根据工程造价进行处理控制,税制改革后,由于增值税归纳为价外税的范畴,一般其缴税依据为不含增值税的整个工程造价。

(二)对成本核算的影响分析

营改增前,建筑行业的企业将成本定义为价税合计金额,对应缴纳税款操作中需要进行价格、税务的分离控制管理,一般分为两大部分:实际称、进项税款。营改增后,对应税制管理方法发生的变动,一般需要根据对应企业开具的进项、销项税票据折减后进行处理,抵扣额与材料的供应商需要根据纳税人员的发票类型进行操作。国家大部分建筑企业规模有限,无法开具规格较高的专用发票,增加了税改后企业的实际承担税费,无形中增加了企业的经济损失,导致利润下降明显,主要体现在材料费用、人工费用两大方面。

(三)对现金流、利润的影响分析

营改增机制条件下,对应企业利润需要满足收入、成本、营业税的变化状况,理论上,企业现金流与税费的增减一般呈现反比例关系。对应营业税的征收处理,需要考虑相关税费的预缴体系内容。税费的预先交付一般是先进行税款缴纳,待工程竣工验收后再核算处理,实际操作中,工程税款一般为根据工程进度、成本控制等进行税款的交付,导致后果为企业的缴费总额多余实际所需缴纳税费,除了营业税的影响,对应所得税的处理也会发生相同的矛盾。导致整体建筑企业的工程款不足,易引起后期施工缓慢的不足,对企业现金流的负面影响不容忽视。而在进行营改增后,建筑企业的缴纳税额时间改为可以在收入确认的完工或收到整个工程款时再进行税金的缴纳,这给企业的现金流使用起到了促进作用。

三、建筑企业会计核算应对措施分析

(一)加强会计核算的优化

建筑企业营改增处理后,建筑企业需要对材料采购、发送、验工计价等环节进行合理的税额分析计算,保证对应缴纳税费的明细化、精确化。建筑企业在工程核算中需要进行详细的生产经营、增值税处理,避免增值税计入成本中,一般需要进行增值税单独计算处理,包括应缴纳税费、增值税、进项税等。若无法进行详细的核算控制,对应需要交纳的税费需要避免扣出操作。同时,建筑企业在获得对应收入时,需要进行增值税的扣除操作,一般扣除比例为11%,将对应余额记录在业务收入后,便于后期会计核算操作的明细化管理。

(二)建立科学的会计核算制度

加强建筑企业内部会计核算体系的优化调整,保证对应规范化、科学化、精细化的核算操作是提高会计核算等级的基础。完善对应企业会计核算体系,加强对现代科学技术、网络信息技术、财务管理技术的综合应用,提高核算的精确性、及时性,对企业财务管理的水平、内容等进行相应的权限划分控制,为后续核算工作的操作提供有效的理论支撑作用,加强数据记录的准确、全面控制。

(三)加强财务操作人员的专业能力

建筑企业中,营改增落实后,对应企业财务人员需要进行相关的财务知识学习培训,加强对税务改革政策、财务理论知识、管理体系建设的全面综合理解,可在新型税务制度建设下,加强思想觉悟、专业能力、法律依据的控制管理。提高对应财务操作人员的专业能力、综合素质、道德水平是现代施工企业团队必不可少的步骤。必须定期进行财务业务的考核管理,并将对应重点财务工作进行相应的权责划分处理,细化财务会计工作。

(四)提高企业生产率

建筑企业需要从实际企业运行状况、经营业务角度出发,对营改增的影响进行归纳总结,根据政策进行调整,如加强对企业增值税税率下调的管理、降低保证金,避免营改增导致的企业经济压力过大。此外,从长远发展角度出发,营改增为建筑企业创建了更加公正合理、公平竞争的条件,便于对建筑行业生产效率的提升实现控制,可充分打破传统核算方法中抵扣链条的状况,促进企业进行设备更新、效率提升、新工艺和新材料的应用,选择专用增值发票进行抵扣操作。

四、结语

综上,营改增作为一项系统庞大的工程,与企业、政府的相关度较高,新型税收制度是为了提高公平竞争状况、降低企业经济压力的目的出发,对建筑企业相关上下游产业需要进行同步的管理制度调整,从而实现增值税的全面落实。建筑企业中,营改增需要加强相关领导、责任人员的管理理念落实,加强对新型财务管理体系的科学落实,促进经济效益最大化。实现建筑行业更加科学、稳定的发展控制,对社会经济的稳步增长具有不可低估的重大作用。

参考文献:

[1]于艳芹.对建筑业营业税改增值税的现实研究[J].财经界,2011(9).

[2]戴国华.建筑营业税改增值税对企业影响的思考[J].财务与会计,2012(3).

[3]桑广成,焦建玲.营业税改增值税对建筑企业财务的影响及对策[J].建筑经济,2012(06).

作者:郭毅云 单位:山西省农业科学院