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摘要:在经济全球化发展趋势下,我国为了在各方面能够有效实现与世界接轨,从而进一步推进中国面向国际化发展,在进行市场经济运行管控期间,全面推行了新企业会计准则,目的在于针对企业固有的财务管理加以规范,同时也在于进一步促进企业未来发展速度和质量提升,企业财务工作的开展自然也会受到新企业会计准则变化的影响。文中围绕新企业会计准则下企业财务管理工作的发展与转变进行了分析,旨在通过本文研究内容的展开,进一步为企业财务管理工作质量的提升起到促进作用。
关键词:新企业会计准则;企业管理;财务工作
自我国新企业会计准则颁布以来,我国整体企业财务管理水平得到了十分显著的提升,同时对于投资者知情权的保障也产生了极大的促进作用,并进一步针对我国当前社会主义市场下的经济体制构建和完善提供了更具实践操作意义的会计管控标准,促使各大企业在进行财务工作处理时,能够更加有据可依,促使企业内部财政职能更具完善性的同时,最终促进现代市场经济发展体系的进一步更新和优化。
一、新企业会计准则发展分析
新会计准则是指财政部在人民大会堂同时的一项条例,且于2007年1月1日起在上市公司中执行,其他企业鼓励执行。值得关注的是。新会计准则体系基本实现了与国际财务报告准则的趋同[1]。在这一准则推行下,企业在进行财务管理时,对于会计信息的依赖性逐步增加,此时会计作为一项信息系统,其往往产生于企业财务工作内容中,唯有企业内部管理人员方对该信息内容具有知晓权[2]。当企业管理人员在进行企业经营决策的制定时,首先需要做好的工作内容就是针对新会计准则内容加以遵从,并将其作为企业会计信息的生成、输出流程推进的重要管制标准,符合企业经营效益需求的同时,对于企业内部管理部门的价值体现也更具突出性。
二、新企业会计准则下企业财务工作发展的影响分析
(一)财务环境发展影响在新会计准则之下,企业在进行财务工作展开时,首先需要在财务报告的目标设定方面加以转变,与原会计准则相比较,新会计准则中更加注重对于决策有用性的强调和分析,对于财务报告管理人员而言,其在日常财务处理工作推进期间,还进一步依照新准则要求面向企业高层管理人提供相应所需的决策支持信息,优化传统财务会计信息处理质量的同时,进一步提升企业价值的真实性和完整性,最终降低市场主体的监督管控成本,并对信息搜索成本节省起到促进效果,从而增强企业市场经营效果[3]。
(二)财务管理目标发展影响在我国当前的企业管理过程中,财务管理目标的设定上一直以“企业市场发展价值最大化”为主,而该项财务工作目标的设定,也在很大程度上居于我国市场经济实况所制定,在实践性和理论性方面均具有一定突出性。与此同时,在全新的企业财务会计准则应用下,企业在进行财务中期、财务报告以及财务报表列报的出具时,均需要在内容上设定专职人员对财务信息的真实性负责,确保所有报告在数据呈现上均能够将最真实的会计信息展示出来,借此帮助企业管理者进一步了解本企业在市场中的实际价值[4]。此外,在进行新会计准则发展对于企业财务管理工作目标影响分析时,还具有以下影响:①研发费用更趋资本化,进一步将我国企业发展中更加关注科学发展要求展现出来。②在股份支付以及员工薪资福利支出方面,均更趋国际化,期间政府部门还会对此给予相应的补助和资金供给,进一步监督企业财务工作推进期间的价值分配更具科学合理性,通过这种方式最终为企业财务目标设定更具精准性提供正确指导。
(三)财务战略制定发展影响新企业会计准则的全面推行下,企业在市场经济发展中取得未来长远发展的目标,就必须在准则的要求下逐步改良企业内部财务工作的执行过程和内容,无论是在外部环境构建上,还是在内部环境营造上,均需进行更适宜性的优化。目前,我国市场中各大企业为了更好地适应全新市场发展规律,满足新会计准则标准,企业必须针对现有的综合发展战略进行调整和校正,并同步在子战略构建上,也需更提贴合实际的细节调整,借此完成财务战略的修正任务[5]。例如,在新企业会计准则正式推行时候,各大企业在市场经营发展期间,尤其是在面向国际进行发展时,会计制度运行和管理方面解除了一定的工作推进障碍,包括在财务管理成本的支出上,也得到了有效地节省,最终促使企业在国内市场环境中平稳经营的同时,进一步朝向外向型发展战略调整。
(四)财务管理组织发展影响在新企业会计准则的应用下,企业财务工作执行期间,在财务报表、会计要素确认以及列报和计量等内容呈现方面均进行了相应的修改,在修改的同时,还添加了更多于经济业务事项开展相关联的准则内容,而此类内容的添加,要求企业在进行财务管理之时,必须针对管理的组织结构进行更近一步的改善和优化[6]。此时,为了满足新会计准则的改善要求,企业财务人员与会计事务处理人员,就必须不断就自身的财务管理能力和技能进行学习和更新,提升个人财务管理能力的同时,在最短的时间内最快地适应新会计准则要求下的财务工作流程,为企业财务工作质量提升发挥促进作用。
三、新企业会计准则下企业财务工作管理转变探究
(一)转变财务决策观念市场经济背景下,企业想要实现长远发展战略目标,作为管理层人员具备的决策理念及觉悟能力,将会直接对财务决策的最终解决产生影响,从而影响企业的最终效益收益水平。而在新会计准则的推行下,企业中的现金流信息将会受到更高程度的重视,借此凸显出财务信息的对于企业决策方案制定的真实性和有效性[7]。此时,企业想要达到上述目标,就必须围绕既有的财务决策观念加以转变,居于宏观视角考量本企业在未来经营中的企业价值创造成效,同时在可持续发展战略目标的制定上也必须加以重视,强化自身的现金流量掌控力度,最终为企业市场运行期间的资产质量优化奠定基础。
(二)注重资本结构改善在新企业会计准则未推行之前,我国企业在资本结构的构成上存在着极为显著的不合理问题,尤其是在国有企业资本构成上,以股权融资为例,部分大型国企运营期间,过分依赖于银行贷款这一资金流动方式,最终对企业未来发展的无限可能产生了限制。但是,在新企业会计准则推行后,企业价值不再仅由企业资金进行评价,而是需集合债权人、投资者以及企业内部员工进行综合评价,预防企业价值评估的片面性,实现全角度企业价值评价目标[8]。此外,在新企业会计标准设定下,对于金融行业、资本市场的改革与发展也形成一定的转变动力,促使资本市场面向更具公开性和透明性的方向发展,提升国有企业群的资本结构合理性的同时,促使其进一步与西方发达国家资本理论应用相接轨。
(三)调整股利分配政策在企业财务工作推进期间,所有政策中股利分配是最为重要的政策构成内容,不仅涉及企业资本的结构与投资的切身效益获得,对于部分上市企业发展而言,也会对股票的价格浮动产生极大的影响。此时,新企业会计准则推行后,提供了公允价值计量这一新属性,借此针对以往的资产以及负债分类计量形式加以转变,为企业管理者提供更具真实性和可靠性的分配利润指标与净利润之间的关联性分析结果。由此可见,企业在进行股利分配政策调整时,还需针对不同的影响因素进行一一调整,通过这种方式确保股份分配政策的合理性。
(四)强化财务管理团队建设在进行企业财务团队建设时,可以对现有企业内部人员进行晋升管理,节省人才培养成本的同时,对于企业员工向心力和凝聚力的提升也具有重要促进作用。此外,作为企业管理层人员,也需针对专业会计人员的教育和培养投入更多的精力,促使其在最短时间内实现会计教育和人才培养目标,最终为企业的财务工作顺利推进起到促进效果。此外,在团队建设期间,还需就人才专业技能进行定期培训,确保所有在岗人员均符合新会计准则要求下的财务工作任务执行能力,最终实现企业在激烈的市场竞争中稳步前进目标。
四、结语
通过对全文的内容进行综合分析能够得出,在新会计准则的全面推行下,对于企业发展而言,不仅需面临一个极大的挑战,同时也在面临着极大的机遇空间,抓住机遇,就能够进一步实现本企业在市场发展中行业地位的阶段性提升。在这一背景下,企业不仅需要对新准则相关管制标准加以遵守,同时还需全面结合自身的实际经营状况,针对现有的财务管理工作内容加以纠正和改善,最终制定出一套更适宜企业未来发展的财务工作执行体系,方能最终为企业未来实现可持续发展奠定坚实的基础。
参考文献:
[1]王奎.解读新企业会计准则下企业财务审计工作的发展与转变[J].财经界,2020(03):161-162.
[2]巩中丽.基于新企业会计准则下的企业财务审计策略探讨[J].现代商业,2019(09):169-170.
[3]赵志博.基于新企业会计准则下的企业财务审计策略探讨[J].商品与质量,2019(17):181-182.
[4]陈萧羽.基于新企业会计准则下企业财务审计方法的思考[J].全国流通经济,2018(21):99-100.
[5]周芬娟.基于新会计准则下的企业财务审计方法研究[J].普洱学院学报,2020,36(01):56-57.
[6]王娅利.新企业会计准则下的企业内部审计措施研究[J].经济研究导刊,2019(13):106-107.
[7]陈萧羽.基于新企业会计准则下企业财务审计方法的思考[J].全国商情•理论研究,2018(21):98-99.
[8]罗芳琴.新会计准则的实施对企业财务管理的影响探究[J].财讯,2018(01):38-39.
作者:邓晖 单位:中国重汽集团泰安五岳专用汽车有限公司