谈煤矿安全生产监督管理现状及策略

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摘要：煤炭一直是我国重要能源，但是在开发煤炭过程中存在着很大的安全隐患。尤其是现在煤炭开采难度越来越大，如何更好地保障煤炭开采安全成为了人们关注的热点话题。做好煤炭安全生产监督管理能够最大程度提高煤炭开发安全。本文在此基础上就我国煤炭安全生产监督管理的相关问题做了一些探索，从而更好地保障煤炭开发的安全性，减少安全事故的发生。

关键词：煤矿安全；生产监督管理；安全事故 

1煤矿安全制约的因素

1.1客观因素对于煤炭安全的影响

客观因素是一个相对概念，这个概念是相对于主观人为因素来说的。这里的客观主要指的是采煤环境以及实际地质环境对于安全的影响。因为大多数煤炭开采都是地下工程，需要受到地质环境和矿井环境影响，和地面工程存在着很大区别，这样就使得很多问题难以被有效控制，正是这些因素的存在使得煤炭开采存在着很大的安全隐患，其中通风系统控制就是一个十分复杂的过程，为了能够保障系统稳定运行，就需要矿井作业环境满足一些基础条件。

1.1.1作业环境温度现在煤炭开采的难度越来越大，而且煤炭开采的深度也越来越深，这样就加大了煤矿的难度，煤炭开采深度越深，对于技术要求越高，其中一个因素就是温度，随着深度增加，往往矿井的温度就会降低。在低温条件下开展作业的难度就进一步加大，会给施工人员带来很大的干扰，同时过低的温度会加大施工人员的身体负担，一旦通过人体的极限就会影响煤炭采掘正常进行，给系统运行带来很大的问题。

1.1.2作业环境瓦斯浓度在系统建立过程中，除了环境温度是一个重要影响因素之外，瓦斯浓度也是一个重要的因素。瓦斯浓度和开采深度是呈现正比例的关系，如果开采深度过大，那么瓦斯的浓度会保持在一个很高的浓度值，这样就可能在遇到一些外界因素时发生爆炸。因此这种情况下，对于作业的要求就一步提升，但是如何在高浓度的瓦斯环境中可以作业也是发展过程中一个重要的难题，如果工作开展不到位就会导致煤炭安全事故，威胁到相关施工人员的人身安全。

1.2主观条件因素

主观因素主要是指人为因素对于煤炭安全影响，一般主要是指施工人员自身的安全意识、煤炭企业安全管理重视程度以及相关监督人员的责任意识等等。很多安全事故产生的原因都是主观因素造成的。因此如何更好提高安全管理和提高施工人员的综合素质是媒体企业发展需要面临的重要难题。

1.2.1施工人员的整体素质在进行设备安装、检修和维护过程中，煤炭需要组织相关专业技术人员来开展相关工作。很多企业在长期发展过程中都建立了自己的工作制度，往往都是存在着“老带新、新练手”的情况，这样很多人员由于相关理论知识和经验的限制使得他们的工作没有达到相关的安全标准。这样就可能导致设备工作存在着一定的问题，从而影响着系统正常工作和运转。

1.2.2施工人员的安全意识煤矿采掘工人大都没有较高的学历，通常由农民工组成，造成了施工人员缺乏一定的安全意识，并没有意识到采掘过程当中有可能出现意外情况，对于各种化学元素的密度、浓度改变对自身的危害没有相关概念，使得施工人员在进行工作的时候，未能达到符合人身安全标准的水平。没有意识到系统的完善对于整个施工来说的重要性，也没意识到这是施工人员重要的安全保障。

1.2.3监督工作的有效落实监督工作的意义就是为了更好规划相关人员的行为，及时发现工作过程中存在的安全隐患问题，从而解决一些存在的安全隐患问题，更好指导煤炭生产经营活动。因此在煤炭企业建立科学高效的监督制度就显得至关重要。虽然我国很多煤炭企业在长期发展过程中建立了完善的监督制度，但是很多管理条例和管理制度并没有很好的落实下去，很多条例没有起到很好的约束和监督作用，对于企业发展是十分不利的，导致很多施工人员没有按照相关施工规范开展采煤作业，在开展安全管理过程中存在着失责，这样对于企业发展是十分不利的。

2提高煤炭安全生产监督管理的几点建议

2.1建立和完善应急处理机制

在开采过程中，瓦斯等有效气体在满足一定的条件下就会发生爆炸和泄露，具有很强的突发性和不确定性，这对于煤炭企业管理提出了更高的要求。这就需要企业在日常发展过程中需要建立一个完善的应急处理机制，在事故的第一时间能够制定相应的解决方案，将事故的影响降到最低。很多煤炭企业都建立了信息系统对于相关事故的数据进行了储存和分析，这样能够通过对于之前事故的分析，总结教训和汲取经验，更好促进自身企业开展安全管理工作。但是，在应用系统过程中还是存在着一定的问题。例如一些煤炭企业虽然建立了安全信息部门，而且配备有专门的信息管理人员，但是很多企业没有重视云平台和数据库的建立，只是加强了对于数据的搜集和存储，但是缺乏对于数据背后规律的挖掘，这样很难总结出具体的经验。同时，需要加强应急处理机制的建立，需要政府、企业以及社会三方共同的努力，从而更好地开展安全管理工作。

2.2提升煤炭企业对安全管理的重视程度

企业只有切实意识到安全管理的重要性，才能更好地开展安全管理工作。很多企业对于安全管理工作重视不到位，认为危险离他们很远，并没有在心理切实意识到安全管理的重要性。这就需要企业领导层要加大宣传安全管理的重要性，通过实际的案例来让下面的员工意识到安全管理对于煤炭企业发展的重要性。要通过日常规范化培训是安全管理成为一种常态，切实让每一人在平时工作过程中都要树立安全意识，这样在开展工作过程中才能够更好地遵守相关的行为规范。

2.3完善责任追责制度

严格落实企业安全生产主体责任制度，全面消除各类隐患。政府的安全监管只是辅助，而安全管理最终还是要企业自身重视。因此，安全监管的实质是不断提高企业安全主体的意识，使企业能够主动执行我国煤炭行业制定的相关安全生产条例。通过不断完善各项安全生产责任制，规范特种作业许可证的实施，纠正“三违”现象。继续对全员、各岗位开展“三级”安全培训教育，完善培训档案建设。建立员工进入公司的许可证制度，严格持有工作许可证，实现企业管理和技术工人的职业化、职业化等。此外，我们必须严格调查和处理事故，认真追究事故责任。任何事故的发生都是安全管理工作失败的表现，这种忽视生命的行为必须严肃对待。必须找出事情的因果关系，不仅要追究直接责任人的责任，而且要严肃追究每个环节、每个岗位的责任。

2.4管理模式方面

为了提高我国煤炭企业管理的质量和效率，需要建立一个更加高效的管理模式。首先，在制定安全管理制度过程中，从管理目标、管理手段、管理具体模式出发，制定详细的管理方案，保障每一条安全管理规定能够落实到实处，而不是停留在口头上。管理的安全目标一定要具有可行性，将这个目标贯穿于整个管理过程当中，让每一个员工都要意识到安全管理的重要性。另外，为了更好做好安全问题的反馈，一方面需要自己内部员工的反馈，同时还需要接受社会群众的反馈。可以在管网或者企业门口设立群众意见箱，及时了解管理过程中存在的问题，这样企业可以不断调整自身的管理模式和管理手段，从而更好地促进企业在新时期下的发展。

3结语

综上所述，煤炭安全生产监督工作的质量高低直接关系到企业安全生产。在开展安全管理工作过程中要结合企业的实际情况，从管理和技术两个角度出发，及时发现安全生产管理过程中存在的安全隐患，及时做好应对策略，更好地将安全风险降到最低，促进企业健康地发展。

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作者：陈世杰 单位：山西高平科兴申家庄煤业有限公司