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摘要:经济越发展,会计越重要,在国家的发展改革中,会涉及许多法律法规,直接影响企业发展。本文在此浅述会计人员掌握一定的法律法规和税收政策的重要性,鼓励从事会计工作人员应及时进行知识更新,以适应经济发展需要。
关键词:法律;税收;高端;风险
一、会计人员的现状分析
大学的扩招,会计专业的普及,造成普通会计人员供大于求,出现会计人员就业难的情况,相反高端财务人员出现紧缺的局面。
1.教育方式的原因
大学会计专业的培养历经3~4年,部分学校课程的选择、内容更新上呈现一定的滞后,学习期间提供的课本教材常常是1~2年前出版的,如果教学方式仅从课本入手,注重理论教学,不能随时补充新知识、新政策,毕业后的学生知识就会出现欠佳。更何况还出现一些学生学习态度不端正,课程挂科,毕业清考的现象,这已经引起了国家教育部门的重视。想要从事会计工作的毕业生,就业前应及时补充新知识,根据就业方向多了解相关的行业政策,以满足就业的条件。
2.会计人员自身原因
眼高手低,知识不扎实。在部分民营企业工作的会计人员,需要全盘会计业务处理,从核算到税务事项处理,很长时间得不到适应。踏上会计工作岗位,处理的是实际业务,企业对新进入员工的培养,基本的日程是:三个月熟练岗位业务,六个月熟悉公司管理,一年熟悉行业政策,要想走上高层次的管理,会计岗位业务、本行业的法律法规都要熟悉,据此才能来解决工作中出现的问题。仅仅依据在校期间学的理论知识,而不能及时补充新知识来很快适应实际需要,必然会导致就业难。挑三拣四,不能吃苦。新成立的中小企业,尤其是民营企业,创业之初,各种条件都是艰苦的,工作环境、福利待遇各不相同,这时也是企业急需用人的时候,企业迫切需要的是懂行业政策、熟悉财税法规的会计,助推企业的发展。部分会计却知难而退,失去经验积累的机会。
二、企业用人现状
从企业招聘会计要求标准上看,首先最基本的条件之一就是:熟悉国家的财经法律法规及相关法律,掌握本行业税收政策。
1.降低培养成本
会计工作也是一门技术,但是掌握好这门技术需要时间、需要经验积累,短期内要想成为一名能参与企业管理的高端会计人员却不是容易的,尤其熟悉本行业的法律和税收政策需要很长的时间。每个行业都有国家政策规定,如鼓励科技创新企业的发展、压缩高耗能产业的规模、限产控制污染行业的发展等,近几年两会上提出的加强食品安全保障民生,还我青山绿水进行环境整治,伴随而来的是税收政策的调整,加大鼓励类行业进行税收优惠。国家适时推出一些政策指导产业发展,作为一名高端财务人员要参与企业的战略发展,掌握本行业的相关法律法规和税收政策是必不可少的,提出以上招聘条件为应聘者能适应公司发展,减少培养成本。
2.守法经营理念
政府职能的改变,引导创业者守法经营,尤其涉税事项。许多地方,企业办理税务登记之后,税务相关部门就进入一对一的辅导,这种由管到服务的转变,给新生企业吃了定心丸,不要有违法经营的念头。在投资环境优厚的区域,企业会受到当地政府大力支持与培育,同时会将纳税信誉作为鼓励支持的条件。作为企业的上层领导,可以腾出更多的时间和精力,去规划企业发展,无需为税收政策担忧。守法经营是企业的理念,其中掌握好税收政策,降低企业涉税风险,成了会计人员的重要责任。
三、基本法律法规的要求
近年来,国家出台了许多惠民政策,促进了我国经济的快速发展。大量民营企业的成立如雨后春笋,国家职能部门进一步推进简政放权,放管结合,优化服务,要求企业自律、诚信经营。今天的会计已经不是过去的账房先生了,而是需要掌握大量的信息和法律法规,以协助企业由成立到经营,遵纪守法,降低各种风险。
1.公司成立时的需求
2013年12月《中华人民共和国公司法》第三次修订,2014年按修订后的公司法执行。其突出变化是注册资金取消最低限额,由实缴制改为认缴制,并要求:公司从事经营活动,必须遵守法律、行政法规,遵守社会公德、商业道德,诚实守信。公司成立之初,公司章程的拟定,财务制度的设计,公司的经营,以及将来股东之间、债权人债务人之间的经济纠纷,在企业成立之初,涉及财务管理方面的事项,就需要会计人员参与协助完成,防范日后风险发生。所以会计人员具备公司法知识,掌握公司法是会计人员最基本的要求。
2.从业人员的保护需求
2017年11月《中华人民共和国会计法》第二次修订,提出:会计人员应当具备从事会计工作所需要的专业能力;会计人员应当遵守职业道德,提高业务素质;会计人员违法行为被依法追究刑事责任的,不得再从事会计工作。会计法的修订完善,既保护了企业的合法利益不受侵害,也规范了企业及会计人员的守法行为,虽然本次修订取消会计证制度,降低了从事会计工作的门槛,但加大了会计人员的从业风险,需要会计人员掌握相应法律法规,判断会计事项,规避企业风险。会计人员掌握会计法是从事会计工作自我保护的前提。
3.会计职称的价值体现
2019年1月人力资源社会保障部与财政部,下发《关于深化会计人员职称制度改革的指导意见》,在会计人员职称评价标准方面,助理会计师要求能正确理解并执行财经政策、会计法律法规和规章制度;会计师要求掌握并能正确执行财经政策、会计法律法规和规章制度。在职称的考试中,考核的都是新知识,由此可见,要想成为一名成功的会计管理人员,获得国家认可,掌握国家的相关法律法规知识是必不可少的。
四、税收征管的要求
税收具有强制性、无偿性,是收入的再分配,国家税收政策的完善、改变在很大程度上,给企业的发展指明了方向,在会计的核算管理上起到了重要作用。我国税费项目之多,在税务部门征收,大的税收项目有:所得税、增值税、消费税、土地增值税;小的税收项目有:房产税、土地使用税、印花税、契税、耕地占用税、车船税、城建税等,还有教育费附加、水利基金等。2019年社保费由税务征收,山东省的残联费、工会经费也由税务代征。按照国家的发展规划,税费由税务征收,完善一批,移交一批,执行一批。会计的核算工作中,很大一部分与税收征管有关,掌握税法降低涉税风险,享受国家税收红利政策以此提高企业的经济效益。
1.税收优惠
自2016年营业税改增值税后,国家为鼓励企业的发展,推出了许多优惠政策,既有税种上的优惠,也有行业上的优惠,既有国内的也有国际的,最终目的就是鼓励创业,减税降费,减轻企业负担,因为税收政策与企业发展息息相关。2019年两会上,国家再次强调惠普性减税降费措施一定要落实到位,以降低企业创业成本,提振企业发展的信心。这些税收政策如何去把握落实,重任落在财务会计人员身上,掌握税收政策的重要性显而易见。
2.税收风险
这里的税收风险既有政策把握不准造成偷漏税的风险,也有错失享有优惠政策,造成企业多缴税的风险。目前部分中小企业的会计人员,因对税收政策把握不准,盲目税收筹划,造成顾此失彼,在涉税方面经不起推敲,从会计报表、纳税申报,逻辑关系不符,进而出现纳税异常而遭到预警,要求提供书面解释,政策理解不到位,加大了涉税风险。在税务征收管理方面实行法人、财务负责人、办税员实名登记,要求企业:遵守税法、诚信纳税。国家税务总局自2019年开始,取消原来部分行业及规模较小的个体核定征收所得税政策,要求健全会计账本核算。至此,凡是税务登记的企业,其会计人员不仅需要具有扎实的会计理论基础,更需要在税法掌握上有一定的深度、广度,以减少涉税风险。本文从企业用人条件谈起,结合国家的发展,参照公司法、会计法、税法等法律政策,浅述了会计人员掌握一定的法律法规和税法知识的重要性,会计人员常接触的还有劳动法和合同法及其它相关行业法规政策,这对即将要从事会计工作的人员给予参考;对知识陈旧,不能适应公司快速发展的会计人员给与鼓励。
参考文献
[1]中华人民共和国会计法[M].法律出版社,2017.
[2]中华人民共和国公司法[M].中国法治出版社,2017.
[3]税法Ⅰ[M].中国税务出版社,2018.
[4]税法Ⅱ[M].中国税务出版社,2018.
作者:刘强 单位:莱阳建业建筑集团有限责任公司