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1水资源配置分析
水资源要得到合理的配置。首先,管理水资源的水平一定要提高,由此一来,才可让水资源利用和经济发展之间的矛盾得到有效的缓解。其次,水资源的配置目标要明确,进行水的合理科学配置,社会生产和人民生活方面等各方面都需要水,水资源配置需要考虑到很多方向,在水资源进行配置管理时候,应该进行综分析,目标之间的相互关系要透明化和明确,水资源配置要统筹利害关系,可持续发展要得到确保。水资源在社会各个方向的实际需求为目的,来制定详细的配置方案,节约水资源和生活用水这两个方面都要考虑进去,从而避免水资源浪费。住户,企业,环境保护等因素方面的都需要在水资源配置当中考虑到。水资源的配置需要考虑各个方向的利润,这同时给配置问题带来了难题。应从以下几方面进行对水资源的实际情况进行分配:(1)以广大民众的需求为目的和以人为本来进行水资源配置,同时确保水资源质量得到保证。人们生活用水得到一定的保证。(2)根据各个企业用水的实际情况来进行水资源配置,同时让经济发展得到满足。(3)根据社会各界的需求和可用水资源量,让水资源得到合理的配置,同时以减少水资源的浪费和污染,把管理制度提高。供水紧张的问题得到缓解,以现有的水资源来满足社会对水的需求。
2最严格水资源管理制度的作用
2.1设定环境效益目标
水资源的利用和开发是保证水资源配置得到优化的重要因素,在水资源配置时应减少浪费并满足社会各方的需求,因此水资源的保护工作要重视。水资源的管理力度要加强,首先污水排放的工作要有相对应的标准,同时污水排放量要控制,检测污水指标的工作要严格,以免不达标的污水影响人民生活健康。
2.2设定社会效益目标
水资源的配置要结合社会各方面的实际需求,各个单位用水量要科学统筹的进行分配,当地的实际用水量和缺水量要做好预算,从而根据情况采取优化措施。水资源要减少不必要的分配,水资源的利用率要得到相应的提高,社会各界的用水需求要得到协调,从而让社会效益得到提高以此促进社会的和谐发展。
2.3设置经济效益目标
社会发展的重要资源是水资源,人们生活离不开水,水资源管理的重要工作之一是用水效率的控制。在保证社会发展用水的同时,要减少水资源浪费,降低用水成本,让水资源的可持续发展有一定的保障,实现水资源利用的经济效益最大化。
2.4水资源配置目标设定依据
水资源开发和利用要结合社会各个方面,不能只对一方面进行开发和研究,这样会导致水资源配置不合理,水资源的浪费和污染会得到提高,继而使社会的经济发展受到一定的影响。制定最严格水资源管理制度,要结合各个方向来保证供水充足,把水资源的保护工作做好,让水资源配置的经济效益得到实现。
2.5水资源管理责任
水资源的管理制度要合理,水资源的责任制度要明确,在水资源中存在的问题要有相应的措施,岗位职责要得到加强。水资源的管理要不断的进行优化,提高水资源的有效的管理水平,确保建设水资源的管理体系和水资源配置的可持续发展,从而使社会各界的用水需求得到满足。
结语
综合上述,最严格的水资源管理制度是提高水资源管理水平的重要依据,具有对水资源可持续发展的时代意义。从水资源的配置目标来对水资源进行合理的管理。在社会用水和人们生活用水得到一定保证的同时,减少水资源污染,以此让我国的水资源建设得到可持续发展。
参考文献
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作者:高坚 吴洋洋 邢西金 单位:黄河水利委员会山东水文水资源局