环境监测质量管理体系建设

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一、加强环境监测质量管理的有效措施

针对我国目前环境监测质量管理存在的问题，笔者建议在提高监测人员素质的基础上，应重新构建我国环境监测质量管理体系，充分发挥质量监督员的监督作用。

1.1提高环境监测人员综合素质

环境监管部门应根据监测技术发展的实际需要，有针对性地策划和设计培训内容。为解决快速发展的监测仪器使用需求，应设立专项培训基地并开放实验室，通过互动式和跟班式的培训方式，快速提高监测人员技术能力滞后于能力建设速度的现状。开发各种教学或培训课件也是推广监测技术、普及仪器操作技能、丰富教学方式的有效途径。针对目前我国监测项目多、监测手段差异大等现状，应充分考虑环境监测科学的实验性，通过建立再教育机制，激发在岗技术人员的学习热情，对开展具体监测项目的能力给予切实可行的技术支持。为提高上岗人员的整体素质，环境部门应完善考核机制、改进考核制度和管理措施，通过加大监管力度，有效提高上岗人员的技术能力。

1.2健全环境监测质量体系

为提高环境监测质量，需要一个科学而完整的管理体系做保障。该体系需要以技术文件的形式，将各个监测环节、监测岗位及实验的环境和条件、监测人员的职责和行为进行规范。随着监测技术的快速发展和监测领域的不断拓宽，质量管理工作需要建立相应的监督检查机制和有效的考核制度。持证上岗考核制度是规范监测工作的最有效方式。各级监测部门应不断变换考核方式，组织跨省、跨地区招考，创造相互学习的机会，减少地区间工作人员水平差距。持证上岗制度还应与时俱进不断增加考核类别和科目，比如随着监测项目的增多，可添加生态监测、应急监测等考核科目，确保持证上岗制度落实在监测工作的每个岗位上，通过选聘专业的高素质人才促进监测技术的快速发展，实现监测质量的真正提高。其实，对环境监测质量的管理，就是监测质量体系的建立、不断完善和严格落实的过程。所以，各级环境监测部门要依据《产品质量检验机构计量认证/审查认可评审准则》，建立起符合本部门要求的监测质量管理体系。不管是监测方案的制定、样品的采集、原始数据，还是分析测试、数据处理、报告编写等环节，都要严格按照技术文件的细节认真落实，并积极提交实施管理体系的部门进一步性审核和管理评审，确保质量管理体系不断完善。

1.3充分发挥质量监督员的监督作用

质量监督员在环境监测工作中发挥着重要作用，质量监督工作是提高监测数据质量的有效手段。所以，在指派质量监督员时，一定要对其技术能力、工作经验、工作态度、管理才能进行严格把关，择优选用。每个监测部门应根据技术人员的数量，按照一定比例选出足够数量的质量监督人员，以实现对监测工作的有力监查。质量监督员应充分了解自己的工作职责和权利，按程序对技术人员的监测工作跟踪监督和评判，对监测数据进行严格分析，确保数据的准确和有效，对监测实习人员应给予正确的技术指导，促使其快速成长。在监督中，监督员还要针对检查内容中存在的问题，采取相应的改进措施，并跟踪监测问题的纠正情况，确保监督工作的有效性。

二、结语

总之，环境监测质量管理工作，在环境监测中发挥着重要作用。在新形势下，传统的管理体系已经不能很好地为监测工作服务了。为此，必须提高监测技术人员的整体素质、健全环境质量体系、充分发挥监督员的职能作用，以达到强化环境监测质量管理体系的目的。

作者：李志伟 单位：赤峰市环境保护局